中国平安入司“优才”一周年感想

第一篇：中国平安入司“优才”一周年感想

工作是一时的 事业是一世的 2008年8月26日

我叫王佳，进入平安前，我在宁夏银行工作，工作之初，怀着对未来的憧憬和对金融工作的喜爱，我努力提升自己的业务水平，想做更好的自己，但是，短短几年之后，平淡、安稳的工作环境，程式化的工作流程，每日只是朝九晚五，重复，重复，一晃就是十五年，尤其是后来的几年，我在思想上陷入了深深的痛苦之中，在日复一日的平面重复而没有螺旋上升的工作中，我能够隐隐感觉到自己的大好年华在虚耗，自己的志向变得模糊不清，自己在原地踏步，甚至是后退，这不是我想要的生活！我能够清晰的感觉到自己还有潜力，我需要挑战自己的极限，我需要的是事业，而不是工作！人必须自己迈出那一步，才会遇见生命之大。

恰在此时，我听说了平安为招募秀人才而推出的“优才计划”，着重培养高学历、高素质人才从事保险销售，为客户提供优质服务。我觉得应该狠狠拼搏一把，紧紧抓住了这个机会，成为平安人寿的一名优才，为客户提供人寿保险服务，在人生的新台阶上不断挑战着自己，因为我不能再等十五年，要是那样，我的人生就完了，怀着这样的想法，我加入了平安优才，迎向一切艰难险阻，坚定地走下去。时光荏苒，日月如梭，眨眼就是一年，在优才的这一年里，遇到过以前工作十几年都没有遇见过的困难和挑战，在这一年的365个夜里，我也想过放弃，想过退缩，但想想自己想要的生活，看看这么短的时间里平安赋予我的改变，我又一次次的坚持了下来，迎着次日的朝阳，抬头挺胸，继续前行！改变和失败并不可怕，可怕的是因为害怕改变，害怕失败而畏缩不前，这才是真正的失败。就这样，我一直坚持到了今天，现在的我，越来越自信，更相信平安优才一定会成为我无悔的选择。作家王小波说过：“一个经常挑战自己底线的人常常会失败的，只有那些安于自己限度之内生活的人才总是胜利。”处于这个千变万化的时代，留在舒适区的人恰恰是危险的，反而是那些激流勇进正对挑战的人，最终才会赢得人生。

感谢平安，让我发现了人生有无数可能。我为自己在这个成人达己、传递爱心的阳光行业而自豪！

第二篇：中国平安 优才计划

中国平安 优才计划，全方位金融理财客户经理

职位描述：

公平公正的职场环境，优质全面的培训指导，富有竞争力的晋升空间和收入提升空间！

一分耕耘一分收获，你值得拥有！

一、职位条件：

1、25—45周岁，1年及以上深圳工作或者生活经验；

2、学历：大专以上，本科、硕士优先，欢迎应届毕业生加入我们的团队；

3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强；

4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力；

5、具有人力资源、金融，策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先；

6、渴望成功但又没有任何背景和经济基础者优先。

二、服务项目

1、人寿保险 健康．意外．养老．教育基金.投资理财.储蓄分红.团体意外险等

2、财产保险 车险,设备险,家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等

3、证券业务及产品: 股票 债券 基金

4、银行业务:平安、深发展银行所提供的相关产品及服务，如借记卡、信用卡,信贷业务等

5、信托业务及产品: 财产信托计划、资金信托计划

6、企业年金

7、根据客户自身的财产规模、生活质量、预期收益目标和风险承受能力等有关信息，为客户制定 一套符合个人特征的理财建议方案，确保客户财务独立和金融安全；

8、通过存款、股票、债券、基金、保险、动产、不动产等各种金融产品组成的投资组合，为客户 设计合理的税务规划，以满足客户长期的生活目标和财务目标。

三、收入及福利待遇：

1、底薪+ 业务提成、达成津贴、季度奖、综合金融服务金、续服务津贴、继续率奖金、增才奖金，养老金等；（上不封顶）

2、一入司即享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障；

3、绩优人员享有特别养老补贴；

4、任职5周年以上享有长期养老津贴；

5、享有长期团队管理,营销知识，技能等专业培训；

6、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/资深主任/经理/总监..（达到一定标准，自动晋升）

7、保险事业是一分充满爱心助人的事业，发展空间广阔，凭借自己的勤奋和智慧可以抒写自己美好的人生！

四、专业培训

1、新人训练：职前培训、从业资格考试培训、岗前培训、衔接训练 ,新人成长步步高.2、转正培训： 专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练

3、晋升培训：经营管理技能训练 ,团队管理培训

4、享受平安大学终身免费金融理财培训,全心打造职业经理人

第三篇：入司感想

入司感想

文/XX

在这炎热的盛夏，当我加入到XX这个大家庭的时候，仿佛有一阵清风拂过我的脸颊。因为我终于找到了自己职业生涯的起点，而且将从这里启程。

当手里拿到员工手册的那一刻，我心里满是激动。仔细阅读之后，不仅为加入到XX集团而感到自豪，还知道自己离一个优秀的XX员工还相差甚远。之后的日子里领导和同事们无微不至的关怀和不厌其烦的帮助，才使我尽早从那种紧张情绪中解放出来，使我尽快地适应了环境，全心地投入到工作之中!

每天一早我到示范区，就发现王经理正在对示范区进行巡查，汗水早已打湿了他的后背。下班的时候也经常看到程助在对员工进行心理疏导和思想教育。看到公司领导对工作的精益求精，不断创新，对员工的无微不至------让我觉得加入XX是幸运的。

由于我以前没有从事过物业，所以我首要的任务就是学习。领导和同事们都大力的帮助我，不仅给我书面学习的资料，还安排我去南川实习。我心里甚是感动和感激。

通过这一个月的学习和实习，我更加领悟到我的职责所在。而且对物业客服员有了更深层的理解。这是一个很锻炼人的工作，不仅需要本身的专业性，还得知晓“杂论”：上至天文地理，下至鸡毛蒜皮，远至三皇五帝，近到最近的新闻联播。各种知识都要学习一点，这样才能与业主和客户建立良好的沟通平台。如此一个能令人上进而

又增长知识的工作，我怎能不爱？

人生没有彩排，每天都是现场直播。把平凡的事情做好就是不平凡。在以后的工作中，我要把每个细小的事情都用心做好，时刻保持高昂的学习激情，不断地补充知识。在工作中我可能会有迷惑和压力，但是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去，就一定会取得成功。

社会在发展，信息在增长，挑战也在加剧。公司的发展目标是宏伟而长远的，公司的发展就是我们每个人的发展，我相信我们每位员工都会与XX一起迎接明天的辉煌发展。

第四篇：入职一周年的感想

记得去年的6月20日，我从前家公司离职，21日那天早上去办好手续，本来是打算多休息几天的，结果接到公司这边的电话，22日早上就入职了，中间就休息了半天，而且还是在回来的车上度过的。也就是说，今天的班上完，我就在这里一周年了。这一年对我来说也是职业生涯上很大的一个转变。虽说在加入这里以前，我已从事过类同的工作，因而我认为，这不算是一件陌生的工作，也不会是一个很大挑战。面对新的工作，我充满。我想：凭着自己积累了六年多工作经验，换一个类似的工作应该没有问题。但到了新的工作岗位后，发现事情并没有我想像的那么简单。由于是新的工作环境，对遇到的困难思想上没有作好充分的准备，其次是与上司沟通不足,对上司的意图领会不够到位，再有就是处理事情方式方法还是停留在以前的公司那一套上，开展工作起来遇到不少的困难。使我当初的热情也慢慢冷了下来。

大红姐觉察到我这种情绪，对我非常关心，找我谈话，了解我的思想和工作情况，指出了我在工作中存在的问题，传授了一些有关的方法，并对我进行鼓励。丁总也多次教导我：干工作不能只靠勤劳，要积极、主动，要多动脑筋，多学习，多想办法，多沟通，在实际工作中学习和积累经验。领导的这些谈话，使我受到了很大的启发，并一直鼓励着我后来的工作。他们的包容、鼓励和支持让感受到永亮公司这个大家庭对我的温暖。

不过，最让我值得开心与感动的是，同事冯艳芬对我的帮助，她根据我的实际情况，合理的给我安排了工作，让我从基本做起，并逐

步深入地接触工作流程，锻炼了我的工作能力，增强了我干好工作的信心。我由衷的感激她！

加入公司一年的时间里，遇到的困难不少，积累的经验逐渐增多，这将为今后进一步的做好工作打下基础。加入爱婴坊是我工作经历的转折点，也是个新起点，今后的工作还会遇到更多的困难与挑战，但只要抱着有不怕认错，不上肯服输的，多些用心去工作，相信自己是一定能做好的。

第五篇：入司感想

入司感想

在这春意盎然的季节，在这个充满希望的季节，我与XXX相约在5月12号这个特殊的日子。

带着自己的梦想，准备在XX这个大舞台上释放自己的热情和活力。入司第一天，Y经理和Z总监给我的工作安排是下车间两个星期，熟悉车间的生产流程，同时体验车间工人的生活，于是在自豪、兴奋、渴望之后，我带着“下车间的意义何在”这个疑问在车间中边工作边思考。

车间的生活很单调，也很枯燥，机械的重复的完成一道道工序，确实很辛苦也很累，但是在不停的劳动中，看到公司生产出的药品，生产出的价值，生产出的“健康”一箱箱的被运走的时候，又很有一种自豪感。

突然间想起了一个价值公式：价值=劳动+知识+思想+能力。知识、思想和能力是一个人的内在品质，是可以创造出价值来的，就像那些“0”，但是必须要通过自己的双手去劳动，才能添上前面的那个“1”，才能实现财富的转换。如果不去劳动，那就只能是一串毫无意义的“0”，不能实现对社会的价值。通过一个星期的车间体验，我更加深刻的认识到了：无论是哪个岗位上，只有辛勤工作，付出汗水，才能获得成功的果实。

不仅仅如此，在车间的体验中，我还发现了一个“钟表”。一个车间的人就是这个车间的各个部件，如果哪个齿轮转速不一致，将会使钟表瘫痪，整个流水线，整个工艺，有序的进行，就使这个钟表不停的走动，不停的创造价值。同样，公司也是由一群人组成，需要大家齐心协力，才能办好事，办大事。“众人拾柴火焰高”说的就是这个道理，只要大家合力拧成一股绳，没有办不到的事。这就是传说中的“团队精神”。

在入司前我简单的了解了公司的成长历程，了解了公司的文化，对公司的业绩也感到无比的骄傲，同时公司的未来充满了憧憬，更加坚信“在XXX最佳的时刻我选择了这个最好的企业”。现在公司正在她的舞台上尽情施展才华，而我更是信心百倍，与公司共成长，在公司给我搭建的舞台上为她创造出新的辉煌！