幼儿园2012年秋后勤工作总结（xiexiebang推荐）

第一篇：幼儿园2012年秋后勤工作总结（xiexiebang推荐）

幼儿园2012年秋后勤工作总结

在园长的领导及指导下，我园后勤工作与去年相比，在卫生保健、幼儿膳食、安全管理等工作中有了较大的提高，也顺利完成了上级交给的各项任务。为了更好的改进工作，提高后勤工作质量，找出不足，现总结如下：

一、卫生保健工作：

1、重视抓改善幼儿伙食，提高膳食质量。为了管理好幼儿的膳食工作，对食品的采购、食物的保管、炊事员的工作等进行检查和指导，发现不合理的现象，及时指正。如发现食品有剩余，马上要求采购人员减量，尽量避免浪费；发现菜切的不够细，立即督促炊事员马上加工。每日保证三餐两点，两餐间隔3小时以上，保证幼儿进餐时间和自由饮水时间，坚持把好进货关、幼儿饭菜质量关和卫生关，每周编制营养平衡的幼

儿食谱，每月进行一次营养计算。按时公布”本周食谱”，并定期召开伙委会，听取班级与家长对膳食工作的意见，及时给予反馈调整，使幼儿食谱不断得到落实和提高，炊事人员坚持执行食品卫生法和“五四”制，我园从未出现食物中毒事故。

2、制定合理的幼儿一日生活作息制度，为了增强幼儿体质，各班根据幼儿年龄特点，每天坚持户外活动两小时以上，开展各种户外游戏活动，让幼儿能充分接收阳光的照射。定期组织教职工及幼儿进行全面体检，对幼儿的身体发展状况进行分析、评价、建立档案。

3、坚持严把每天晨午检及消毒，做到有病及时发现，及时治疗。各班睡室配有紫外线消毒灯，我们坚持卫生消毒及隔离制度，毛巾、水杯、玩具、被褥等严格消毒，做到一人一杯一巾制，各班配有消毒柜，坚持幼儿餐具每餐消毒，幼儿使用的玩具定期进行消毒。为了减少常见病、多发病的发生，坚持晨

检与全日观察相结合，并做到有记录、有分析、有措施。一年来，我园并未发生手足口等传染病。

4、坚持抓好计划免疫工作。今年，为适龄儿童按期注射预防针及服用预防药，减少了幼儿的发病率。坚持抓好环境卫生和卫生宣传;为了让幼儿有一个良好的环境，长期坚持每天小扫，每周大扫，每月全面检查，根据季节和疾病的流行情况，每月通过宣传栏、报纸、讲座，向教师、家长、幼儿宣传保健常识、传染病的防治方法，取得了良好效果。

二、财务、财产管理

1、加强财务管理工作 一年来，做到严格执行财务制度，认真做好经费预算，分清主次轻重，合理安排经费开支，帐目清楚。严格执行伙食管理制度，伙食费专款专用，并每月向家长公布伙食帐目。

2、财产管理工作严格执行采购、验收制度，对购买物品进行登记、验收，并认真核对发票的物品数量及质量，对

各部门所需物品，定时、定量供应物品，年底对所有财产进行清点。

三、落实后勤保障，提高服务质量。

后勤部门根据各班教学需要，为幼儿提供相应的食品和制作材料，提供幼儿参与活动的机会与条件，如中秋节为幼儿准备月饼；冬至节为幼儿提供制作汤圆的材料，积极配合各班的教学，保证了教育教学活动的正常开展。

四、安全保卫工作

1、加强学习，不断提高安全意识。今年对全体教职工进行安全教育，增强教职工的责任感。组织教职工学习报刊、杂志、媒体报道的各类事故、案例，分析产生事故的原因，让全体职工引以为戒，加强责任心才能杜绝事故的发生。

2、加强管理，严格执行安全防范制度

（1）为了更好地做好安全工作，定期对幼儿园设施进行检查，查找园内不安全隐患，发现问题及时采取措施加以消除，确保幼儿的安全。并建立了安

全检查档案，及时总结和改进安全工作。为了幼儿的安全，严格执行交接班制度，认真清点幼儿，并作好记录。

第二篇：2013年秋后勤工作总结

乐运小学后勤工作总结

（2013——2014学第一学期）

我校后勤工作，遵循学校总体工作思路和后勤工作计划，在工作中坚持以“服务”为宗旨，强化后勤工作人员素质，提高办事的实效性。现总结如下：

一、成立了后勤工作小组

二、立足本职，服务一线

年初我们遵循学校的教育教学工作计划，围绕这个中心制订了后勤工作计划，避免后勤保障缺位而影响教学工作。

1、改善教学环境和营养餐燃料、厨具供应。这学期所有教室都安装了节能照明灯。

2、我校通过多方面联系，解决了营养餐熟食加工燃料的救急问题，共购进燃料6000千克，预计够使用一年。

3、维修及时、服务到位。凡是影响到教学工作的事都及时处理，今年维修教室门四扇、更换破玻璃窗10扇，并与农户合资新建水池一个，购买水管400千克，已解决了我校的师生用水问题。

二、整章建制，规范管理。

后勤工作是学校的基础工作，后勤工作的管理直接影响到学校的全面管理。今年，后勤管理继续执行了《物品采购申请审批制度》、《物品领用保管的有关规定》、《维修申报制度》，有效地规范了学校的后勤管理工作。

为 了加强校园管理，我们还制订了《校园安全管理规定》、《校园安全紧急预案》、《校园安全防火制度》，从而保障校园安全，杜绝了安全隐患。

今年对学校资产进行了一次摸底清查，所有资产全部登记、建帐，管理日趋完善。

三、加强管理，开源节流。

资金是学校的命脉。按照校长要求，学校后勤工作要有主动性、前瞻性、服务性、科学性、全局性。学校财会部门严格履行规章制度，积极开源节流、勤俭持家。做好收支有计划、有审批、有手续。

1、做到“物资采购要批”的审批制度，学校各部门所需的教学物资均由部门提出申请、主管领导审批、后勤统一采购，避免了过去谁需就买的无序状况。

2、加强纸张和办公耗材的管理，实行由主管审批打印的业务，并负责纸张的管理，尽量降低耗材使用。

3、颁布执行《公物损坏赔偿制度》，使人为损坏公物现象得到有效扼制。

综上工作，得益于领导指挥有方、各部门协同配合，使后勤工作基本上做到了使人信赖，效率让人赞许，态度令人满意。

第三篇：2016年秋后勤工作总结

后勤工作总结

--加强管理保障供给

过去的一年，我校后勤工作，遵循学校总体工作思路和后勤工作计划，以提供良好的物质条件和优质的教育教学环境为重点，在工作中坚持以“服务”为宗旨，强化后勤工作人员素质，提高办事的实效性。现总结如下：

一、立足本职，服务一线

年初我们遵循学校总体工作思路，围绕教育教学这 个中心制订了后勤工作计划，避免后勤保障缺位而影响教学工作。

1、改善教学环境和学习环境。更换门50合，油漆门70合；学校栏杆、门窗全部油漆一遍；楼房外墙全部粉刷一遍；学生公寓楼楼顶搭建彩钢瓦；硬化地坪850平方米；两所楼前沿楼板更换；安装摄像头24个；今年所有办公室，教室全部安装了电扇设备，八个教室、九个办公室安装了空调，目前学校电扇数量已达200台。

2、维修及时、服务到位。凡是影响到教学工作的事都及时处理，今年维修、更换灯管805次，更换阀门水嘴共150只。零星维修服务95次。

3、建造了免费茶水共计系统。

4、配合政教、教务开展工作，基本做到一线问题需要后勤协作的，我们都是随叫随到，力争做到解决问题快、不留尾巴。

5、加强文印工作的管理，解决了文印工作中的薄弱环节，服务及时到位。

6、新建教师周转房一幢，解决了28位教职工的住宿问题。

7、硬化羽毛球场一个；安装乒乓球台十副；为学生提供充足的活动场地。

二、整章建制，规范管理。

后勤工作是学校的基础工作，后勤工作的管理直接影响到学校的全面管理。今年，后勤管理继续执行了《物品采购申请审批制度》、《物品领用保管的有关规定》、《维修申报制度》，有效地规范了学校的后勤管理工作。

今年对学校资产进行了一次摸底清查，所有资产全部登记、建帐，管理日趋完善。

三、加强管理，开源节流。

资金是学校的命脉。按照校长要求，学校后勤工作要有主动性、前瞻性、服务性、科学性、全局性。学校财会部门严格履行规章制度，积极开源节流、勤俭持家。做好收支有计划、有审批、有手续。

1、做到“物资采购要批”的审批制度，学校各部门所需的教学物资均由部门提出申请、主管领导审批、后勤统一采购，避免了过去谁需就买的无序状况。

2、实行“物品发放按需”的管理制度，改变过去按人头配备办公用品的不合理现象，有效地节约了办公用的开支。

3、加强纸张和办公耗材的管理，实行由主管审批复印和油印的业务，并负责纸张的管理，使纸张消耗大幅降低。

4、颁布执行《公物损坏赔偿制度》，使人为损坏公物现象得到有效扼制。

综上工作，得益于领导指挥有方、各部门协同配合，使后勤工作基本上做到了使人信赖，效率让人赞许，态度令人满意。

杨楼一中后勤处

2016.7

后勤工作总结

--加强管理保障供给

杨楼一中后勤处

2016 7

第四篇：2010秋后勤工作总结

后勤工作总结

本学期，总务处在学校的统一领导下,以“三个代表”重要思想和十六届四中全会精神为指针,树立全面,协调,可持续的科学发展观.在坚持“后勤保障,物尽其用,杜绝浪费”的原则下,不断开拓创新,积极做好本职工作.下面就一学期来的后勤工作总结如下:

一．确保后勤无故障运行，确保学校教学秩序和师生生活正常运转：

1.暑期加班加点，保证学校校安工程如期开工，从暑期开始，后勤主要工作人员没有离开工作岗位，全力战斗在自己的工作岗位上，为了拆除学生宿舍楼，保证校安工程如期开展，动员教师搬迁、安置教师学生，组织财产搬迁和管理，监督校安工程加班，赵明、金守荣、邹立峰等人，在王校长为首的校级成员的带领下，放弃假期休息时间，共加班200余个工作日，搬迁安置教师6家，协调周边关系23起，搬运安装铁床300乘，标志文化牌280快，收集建筑废材价值2000余元，保证了校安工程如期开工。

2.开学初期，各付其责，确保学生按时开学

学校宿舍全部拆除后，学生没有意见寝室，在这种情况下，后勤一班人，集思广益，积极向桑反映情况，收录实地数据，统计计算，最后提出改用食堂和教室做寝室，并在开学十天前，强化分工，责任到人，以进度表的形式在办公室张贴，采用一天一统计，一天一督办的倒计时方式，很抓落实。完场了寝室改造，学生食堂改建，是学校顺利开学。

3.克服困难，合理调度，保证食堂学校用水。

今年秋，由于水库水位下降，学校新打水井收到严重的影响，周后球同志按照学校的要求，每天坚持少抽多次的方法，每天保证在不烧坏水泵的原则下，多次爬高楼抽水，同时，每天巡视新老水井，集中水源，减少渗漏，是水井周围的水源得到有效地利用。是学校没有因为缺水误一次餐、影响一次上课。

二．努力加强食堂管理，服务师生，提高食堂服务质量。

1.小食堂早餐坚持经常变换花样，提供小包子、锅盔、牛肉面、香肠等多种食品，中餐晚餐提供火锅，保证教师能够吃上热气腾腾的饭菜，改善了教师生活。

2.大食堂，周后汉老师亲自督阵，参与炒菜和配餐，部分学生开始订餐，赵明主任制订餐票，为学生拍照，制作卡片近2000分，话费了大量的心血，学生由于饭菜质量的提升，就餐人数大量增加。

三．全力开展四个创建活动，以创建提高了学生的生活质量

在校委会的领导下。在后勤人员，特别是在赵明、周后汉、周后球等的努力下，我校四个创建工作获得了市、和省级后勤管理部门的表彰，在创建过程，坚持真抓实干、杜绝浪费、找出差距的与原则，坚持少建硬件、多抓管理、提高标准、长期坚持的原则，使创建工作于学校的长期工作相结合，提升了学校的工作质量。

第五篇：2012年秋后勤工作总结

2014年春后勤工作总结

本学年，在校长的统一安排下，我分管学校后勤工作。半年来，带着全体教师的信任与期待，我认真地抓好后勤工作，较好地完成了各项工作任务。

一、学校后勤工作不断改进。

在具体工作中，我注意做好自己的本职工作，还经常与教师交心和谈心，认识到后勤工作同样是学校一项重要的基础工作，增强后勤工作的责任感和光荣感，树立以校为家、爱校光荣的集体主义观念和主人翁精神，从而立足本职岗位，争做一流工作，争创一流业绩。经过努力，培养了自己吃苦耐劳，尽职尽责的做好后勤工作。

其次，严格的财务管理。近几年来，我校制订并逐步完善了财务管理制度。一方面，严格执行了上级的收费政策，并及时将上级的收费文件予以公示。彻底制止了乱收费行为。特别是免除了义务教育阶段学杂费以来，学校从未向学生收取任何费用。另一方面，学校各项开支严格按预算执行，重大开支由校行政商量决定，教师津补贴严格按上级文件规定发放，杜绝乱发乱补，每学期都要由教职工核算小组对学校收支进行一次审核清理，由于管理严格，学校财务受到了老师的好评和上级领导的赞许。

二、认真负责好学校的各项工作。

后勤的工作始终是为老师服务的，在六一活动中后勤协助学校做好演出前的准备，还协助好个部门的各项活动，也要参与各项活动中去，做好后勤的本质工作。

三、成绩与存在问题。

回顾这学期来的工作开展情况，我觉得我的工作是尽职尽责的，自己的工作能力和水平有了明显的提高，各项工作完成的质量有明显的改善，工作各方面切实得到了加强。后勤工作真正为学校发展起到保驾护航作用。在此，我要感谢所有支持我工作的老师。在取得成绩的同时，也存在着缺点与不足。我有决心在今后的工作中逐步加以解决、提高。为把我校办成真正的社会名校做出自己应有的贡献。