新和县职业技术学校实训中心安全管理责任书

第一篇：新和县职业技术学校实训中心安全管理责任书

新和县职业技术学校实训中心安全管理责任书

为保障教学、实训工作顺利进行，加强实训中心消防、安全工作，预防和杜绝事故，保护师生员工人身安全和公共财产安全，特签订本责任书。

1.树立“安全第一、预防为主”观念，坚持“谁主管、谁负责”的原则，提高安全意识，加强安全管理责任心，克服麻痹思想，时刻提高警惕。

2.实训中心管理员作为安全责任人，应认真执行学校、教务处制定的实训中心安全管理制度，全权负责实训中心的安全和日常管理工作。

3.实训中心管理员要提醒在实训室上课的教师和学生遵守实训安全守则，对违反实训安全守则的人员，.实训中心管理员有权拒绝其进入实训室操作。指导教师对实训课负有安全责任，对违反操作程序且又不听劝阻的学生可以禁止其实训操作。

4.实训.实训中心管理员对本人分管工作严格管理，做好防火、防盗、防水、防爆、防触电、防污染、防中毒等安全管理工作，确保不出安全事故。对安装有贵重仪器的实训室，管理员负有加强安全防盗措施的责任。

5..实训中心管理员定期对每一个实训室进行安全检查，发现安全隐患及时排除，或汇报上级领导，联系相关部门及时处理，并做好安全巡查记录。

6.严格执行实训操作规程，协助实训指导教师维持实训教学秩序，严禁私自转让、出借实验实训仪器设备、危险化学品。

7..实训中心应确保具备基本的安全条件和设施，配备足够数量和有效的消防器材，能进行简单急救处理的药品箱等，并定期进行检查、更换，以确保安全设施的有效性。

8.任何一个实训室不得存放过量易燃易爆及有毒物品，其领取、使用、保管都必须按.实训中心有关规定由专人负责。学校不定期对.实训中心安全及剧毒、危险化学品使用情况进行检查。

9.剧毒、危险化学品管理必须严格执行《危险化学品安全管理条例》（中华人民共和国国务院令591号）及院系制定的相关管理制度，建立账本、定期检查盘点，破损容器和不清楚的标签及时更换，保证帐实相符，按规定程序申请、采购，并做好出入库记录和使用记录。

10.在实训楼工作期间,实训指导教师要穿工作服，特殊环境下戴工作帽、手套、防毒面具等，加强劳动保护。

11..实训中心必须制定消防、安全各种应急预案，一旦发生事故，应立即积极组织人员抢救，把损失降低至最低程度，并及时上报学校安全主管部门。

12.未尽事宜按学校相关规定执行。

本责任书一式两份，学保科、.实训中心管理员各执一份。

新和县职业技术学校实训中心

校领导:（签字）安全生产分管领:（签字）实训中心管理员:

2018年2月28日

第二篇：实训人员安全管理责任书

实训（实验）室管理员安全管理责任书

本着“安全第一，预防为主”的方针，坚持“谁主管、谁负责”的原则，切实加强对实习安全工作的管理，树立“发展是第一要务，安全是第一责任”的意识，杜绝实习教学安全责任事故的发生，维护正常的实习教学秩序，保障设备设施和人身安全，落实学校安全工作目标，经研究，特签订本责任书。

（一）实训（实验）室管理员的责任和义务

1、牢固树立“安全第一、预防为主”观念，提高安全意识，加强安全管理责任心，克服麻痹思想，时刻提高警惕。

2、指导教师要树立正确的教育理念，严格要求自己，做到一切都要为学生的安全负责，服从学校的安排，严格按照实训（实验）室使用规定进行管理。

3、要明确自己的责任和义务，增强事业心和责任心，严格按照实训设备、仪器使用规程要求使用者，每次使用实训（实验）室前首先要检查相关的设备、设施的安全检查，确认无误后方可使用。

4、对自己分管的实训（实验）室要严格管理，做好防火、防盗、防水、防触电、防污染等安全管理工作，确保实训（实验）室不出安全事故。

5、坚持每天进行安全检查，做好安全检查记录，发现安全隐患及时排除，自己不能解决的问题及时向实习处汇报。

6、定期对自己分管的实训（实验）室、进行全面的安全检查，杜绝安全责任事故。

7、对自己分管的物品要建立账本、定期检查盘点，保证帐实相符，对损坏的设备设施

查明原因，落实责任，记录清楚并及时回报。

（二）对发生以下情况的，则视为管理员失职，学校要根据情节轻重采取相应的处罚措施，追究相应管理员的责任：

1、未履行管理员责任和义务的。

2、未按照相应实习实训安全规范要求进行管理，造成设备、仪器损坏的。

3、实训（实验）室在使用时存在安全隐患（如：开关漏电、接线老化、设备“带病”、安全防护设施未启用、门窗破损等），未能及时发现或未上报相关部门维修而造成不良后果的。

4、公物损坏而未履行器材报损、折旧手续，造成公物流失或私自外借实训、实验器材影响教学的。

5、在实训实习过程中发生重大事故（如失窃、遗失等），事后又不知情或未能及时发现及时上报造成不良后果的。

6、不能及时发现安全隐患，造成设备设施损坏、人身安全事故的。

7、隐瞒或不及时上报安全事故的。

本责任书一式两份，学校和实习指导教师双方各执一份。

实训（实验）室名称：学校（盖章）

管理员签名：.实训部:

年月日年月日

第三篇：桐庐县职业技术学校实习安全责任书

桐庐县职业技术学校实习安全责任书

实习是职业学校教学计划的重要组成部分，是文化科学知识和专业技术理论的综合实践，是培养合格人才的重要环节。为了强化实习期间安全管理，创造和谐稳定的社会环境，特签订本责任书。桐庐县职业技术学校培训就业管理处（以下简称甲方）与学生及家长（以下简称乙方）。

1、甲方根据工作需要，安排实习指导老师，实习指导老师有责任关心乙方的安全，向乙方进行实习工作中的安全教育。

2、若甲方护送乙方到实习单位上岗，在护送乙方过程中，由于乙方不遵守乘车规则或中途擅自离队，由此带来人身伤害、交通事故的，由乙方负责。

3、乙方到实习单位后，应严格遵守实习单位规章制度，严格按生产规程操作，避免安全事故发生。

4、实习期间，乙方不得到江河湖泊嬉水，不得入舞厅、网吧、酒吧、游戏室、录像室等娱乐性场所，不得与社会闲杂人员交往，不得喝酒、赌博、打架斗殴，不得把陌生人留宿实习单位，否则按校纪校规处理；不得有自虐、自残、自杀行为，否则，责任由自己承担。

5、乙方在上下班过程中，要注意人身安全、遵守交通法规，如交通安全、行车安全、步行安全等等；避免去人群拥挤的地方、有潜在危险的地方凑热闹或游玩，否则，须承担自己相关的责任。

6、甲方提醒乙方不要参与危及自身生命的抢险救灾活动，遇到危险发生时，要有自救自护意识及能力，冷静应对各种突发事件，避免人身伤害事故。

7、乙方在实习单位必须严格遵守中学生守则、实习生守则、实习生纪律和国家法律、法规及实习单位员工守则，否则学校按有关纪律严肃处理；触犯法律的交司法机关处理。因实习生个人给实习单位造成损失和后果的，由乙方负责。

8、乙方要坚守岗位，未经学校和厂方同意严禁换岗。若擅自换岗、脱岗，要严肃处理。

9、乙方在实习期间有责任、义务每周向实习指导师和家长汇报思想工作情况一次，以此作为评定实习成绩的重要依据。

10、本责任书一式贰份，甲、乙双方各执一份。

11、本责任书双方签字后生效，有效期至实习结束。

甲方：桐庐县职业技术学校乙方签名：（学生）

培训就业管理处家长：

联系电话：0571－69915802联系电话：

签订日期：二O一二年 月 日

第四篇：实训考核办法 - 新造职业技术学校（小编推荐）

学生实训考核办法

一、学生实训成绩为百分制。分四大部分：实训过程中的动手操作情况占20%，实训结束后的考核占40%，实训报告情况占20%，实训纪律占20%。

二、实训过程中的动手操作情况：基本分100分。实训过程中，由实训指导教师针对学生实训动手操作情况进行加减分。

三、实训结束后的考核：基本分100分。实训结束前，由实训指导教师对学生进行实训操作或提问测试，提问问题数目不少于5个/人。

四、实训报告：基本分100分。根据质量、字数，酌情加减分。

五、实训纪律：基本分100分。由实训指导教师对学生的实训纪律进行考察，扣分情况如下，有严重违纪现象者，本次实训不及格：

1、不服从实训指导教师安排的，每次扣10分；

2、不遵守实训单位安全规程的，每次扣10分，并进行教育；

3、不遵守实训纪律的，每次扣10分；

4、实训过程中出现有违工作要求现象的（如嬉戏、打闹等），每次扣10分；

5、出现偷窃厂方财、物的，每次扣20分，并视情节根据校规校纪给予相应处分；

6、迟到、早退、中途逃课者，每次扣10分；

7、请假，扣2分/课时；

8、无故旷课，扣10分/课时。

六、存在以下情况，本次实训不及格：

1、严重违纪的；

2、实训不认真，不积极，没有收获的；

3、考核时一问三不知者；

4、未按时交实训报告者；

5、实训报告质量极差，或抄袭别人者；

6、其它未尽事宜，依据学院有关规定处理。

新造职业技术学校实训处

第五篇：各类实训中心

艺术类实训中心（影剧场2500平方米、服装厂2000平方米、工艺美术厂2000平方米）声乐、管弦器乐演奏、中国舞表演、话剧与影视表演、电视美术、服装设计与工艺、工艺美术等专业。

艺术设计类专业校内实训基地建有计算机苹果数码实训室、计算机综合实训室、民族服装设计实训室、雕塑实训室、金丝沙画实训室、民族工艺品开发实训室、艺术设计实训室、专业画室、摄影摄像实训室等9个专业实训室，建筑面积1840㎡，仪器设备价值435万元，生均仪器设备价值4744元。

卫生服务类实训中心（护理实训中心2000平方米，模拟制药生产实训中心2500平方米，医药物流实验中心，2000平方米,80+125+150

创业者实训中心(基地建有创业指导服务、创业企业孵化、创业资金扶持、创业产品试制、创业能力实训、高技能人才培养等功能。)11万平米。6亿元设备

创业公共服务平台：平台八大服务内容：注册登记服务、创业专项服务、社会机构服务、专家咨询服务、创业信息服务、创业成果展示、商务对接服务和预约接待服务。功能定位：整合创业资源、突出产业特色、实现全程服务、创新服务机制。

大学生创业就业服务中心：中心为大学生创业者量身定制“创业服务包”，即出具创业能力测评报告、进行政策解读、开展专家指导、设计服务方案、开启服务档案，探索推进青年创业服务的新模式。

创新工场：通过针对早期创业者需求的资金、商业、技术、市场、人力、法律、培训等提供一揽子服务, 帮助早期阶段的创业公司顺利启动和快速成长。同时帮助创业者开创一批最有市场价值和商业潜力的项目，进行研发和市场运营。

大学生创业示范园：总建筑面积约1.2万平米，园区坚持“政府推动，市场运作”的原则，通过整合政府、高校、企业、科研院所和社会中介等方面资源，探索推出“苗圃+孵化器+加速器”的三级孵化体系，“创业导师+专门孵化+资金集成”的三级服务模式，“公共服务+关联服务+特色服务”的三级生态服务体系，为入驻的大学生创业企业（项目）提供全方位的综合性的服务。

创意产品实验试制平台：为正在创业或有创业意向的青年大学生、社会创业人员提供创意创新能力提升、创意产品公共设计、创意产品测试、创意成品输出、创意产品展示发布、创意企业（项目）创业发展、创意产品商务洽谈、创意产业信息咨询等服务，涉及领域包括数码艺术设计、平面设计、动漫设计、影视制作、虚拟交互等，有效降低创业门槛或成本，为促进科研成果转化为应用技术或创意产品商业化创造条件。

信息技术实验试制平台：平台面向技术领域的创业人员，以信息技术创新为重点，以信息创新人才培养为目标，以信息技术试制为对象，通过信息领域人才实训建设、平台试制环境建设为正在创业或有创业意向的青年大学生、社会创业人员提供一系列全方面的服务。电工电子实验试制平台：平台面向电工电子领域的创业人员，为电工电子领域适合创业的各类项目提供先进的实验试制环境。平台主要提供设计、加工、测试、支撑环境，为创业者服务。平台主体提供运动与传动技术、自动控制技术、无线及通讯技术、新能源开发等创业方向的支持。

创业能力实训：旨在为创业者营造真实的创业氛围，提高创业知识的运用能力，培育独立创业的经营能力。平台引进国际间流行的基于“模拟公司”实训模式。模拟时，除商品和货币是虚拟的并不发生实体位移外，其他如票据、账册、操作方式、核算办法等均按照现实经济活动中通行的做法设计和运作。学员在其中可经历全部业务操作流程，了解和弄清其各环节间的联系，受到包括人力资源管理、财务、市场营销等方面能力的锻炼，而不必承担任何经济活动风险。

职业技术培训平台：平台通过分析借鉴发达国家职业技能发展趋势，根据大庆产业发展方向和高校大学生职业能力发展的实际需求，针对性地建设农产品加工、金融、现代物流、文化创意、生物工程等领域实训项目。

引进国际培训平台：平台通过政策扶持和引导，引进国际知名的培训机构及权威认证机构，引入先进的培训方式、管理手段等优势培训资源，打造高端国际培训示范平台，满足市场对高技能职业人才的迫切需求。

建筑安装类实训中心

24000平方米，建筑质量检测中心/建材实验室、土工实训室、脚手架实训室、砌筑工实训室、模板实训室、钢筋加工实训室、混凝土实训室、预应力实训室、防水实训室、抹灰工艺实训室、饰面板实训室、涂饰施工实训室、罩面工程实训室、水暖安装实训室、电工实训室。

现代制造业类实训中心机电、焊接、机械、数控、汽修、化工类专业所需的技能实训设备。设备5000万元，12000平方米，青岛

现代服务类实训中心电子商务技术中心1000平方米,450万元；国际贸易实务中心500平方米,200万元；国际商务中心500平方米,300万元；、旅游服务与管理中心7000平方米, 1980万元；信息技术中心9000平方米,2400万元；创意技术中心6000平方米, 1200万元。

重点打造化工、焊接、信息、旅游和外贸等特色品牌专业。