安丰镇2010年人大工作总结

第一篇：安丰镇2010年人大工作总结

安丰镇2010年人大工作总结

2010年，我镇人大在县人大常委会的具体指导下，在镇党委的坚强领导下，围绕中心，认真地履行宪法、法律赋予的各项职责，为促进全镇各项事业又好又快发展做出了积极的贡献。现将主要工作汇报如下：

一、依法补选1名县人大代表、1名镇人大代表。因人事变动，成功补选从维德同志为县人大代表，时召银同志为镇人大代表。

二、成功举行2次人民代表大会。

三、扎实推进代表工作

主席团把代表工作摆在突出位置，大力改进代表工作，支持并保证代表依法执行职务、充分发挥作用。

（一）致力于代表履职水平的提高。一是强化代表培训工作，开展了3次培训活动，集中学习了《宪法》新修订的《代表法》、《选举法》和《村民委员会组织法》、《信访条例》等法律法规，并对议案建议的写作方法进行了专题辅导。二是不断拓宽代表知情知政渠道。进一步完善、落实好《代表接待制度》、《主席团成员联系代表制度》。采取发布手机短信、印发信息、邀请部分代表列席主席团会议等形式，及时向代表通报重要情况。

（二）致力于代表履职积极性的激发。一是尽百分之百的努力促成代表对议案办理结果的满意，增强代表的成就感。镇十六届人大四次会议闭幕后，人大出台了《代表议案建议处理办法》，加大了议案建议的督办力度。对于重点难点议案建议，人大不仅督办，而且参与办理，如“德宽大道建设”议案的办 理过程中，人大主席、副主席数次深入实地调查研究，配合政府完成规划设计、征地、招投标等工作任务。魏志慧代表提出的“治理谷贝街道脏、乱、差”的建议得到了政府的及时办理，让她非常激动，她兴奋地说：“我的一条不起眼的建议想不到人大、政府如此重视，今后我一定为群众多提建议、提出更好的建议”。二是扎实开展优秀议案建议、先进代表小组、优秀县镇人大代表评选活动，并进行表彰，在全镇人大代表中营造“履职光荣”的良好氛围。三是把选民评议代表活动真正地落到实处，让履职较差的代表承担压力，感觉愧疚。12月8日，桓店代表小组举行评议活动，夏承建代表在述职中说：“我今天面对群众，能够抬起头，直起腰，因为我对选我的群众负责了。”

四、深入开展监督工作

镇人大坚持围绕中心，服务大局，突出重点，抓住关键，注重监督实效，在监督中推动发展，维护稳定。

（一）加强对实施民生工程的监督。重点关注民生政策的落实和低保户、五保户的生活供养情况。建议政府取消不符合条件的5户17人的最低生活保障待遇。对政策性农业保险的理赔进行了跟踪监督。保证了理赔款足额打入受灾群众的帐户。

（二）对镇重点工程跟踪监督。进入9月份，镇年初人代会通过的德宽大道等八项重点工程全面铺开施工。镇人大密切关注，全力支持，2次组织县、镇人大代表视察、督查。一针见血地指出德宽大道存在的级配石灰比超标、骨料不足；级配石缺少粘合用水，拌合不均匀等质量问题。建议镇政府责令施工单位停止施工，按照合同标准进行整改。人大视察组对安康自来水厂白洋淀取水点的水池设计提出了改造建议。要求青城敬老院加快施工进度，保证五保老人12月底前入住。

（三）建立了普法、宣传、督查相结合的工作机制，促进了我镇“五五”普法规划的全面完成。加强对“一事一议”筹资、人口和计划生育等中心工作的监督，促进了政府依法行政，强化对镇财务的监督，对政府招待费过高提出批评意见，有效地控制了非生产性开支。参与工程招标和验收工作，保证了重点工程的进度和质量。

（四）对群众和村干部普遍反映强烈的问题给予了持续关注。人大领衔牵头，政府、公安、工商、街道携手联动，打击街霸，整治了石集菜市场，彻底地解决了高行用问题，受到了群众的高度称赞。政府听取人大的建议，及时地偿还了村干部“组组通”垫资款，赢得了村干部的信任。

五、积极参与中心工作

一是参与梧桐新农村建设工作。围绕新村规划，人大深入开展调查研究，意见、建议全部得到采纳。直接开展征地工作，圆满完成征地任务。

二是参与小城镇建设工作，化解了拆迁、征地、补偿中的矛盾，推进了小城镇建设的步伐。

三是参与人口与计划生育工作。根据党委政府的安排，人大主席深入落后的关庙村调查研究，解剖麻雀。找准了关庙村长期落后的症结，帮助关庙村“两委”理清了工作思路，扭转了关庙村计划生育工作的落后局面。

四是参与招商引资工作。镇人大副主席分管招商引资工作，招商引资工作成效明显，华宇金属有限公司、嘉艺服装有限公司等3个项目已落户安丰，产生效益，6个项目正在洽谈之中，并达成初步投资意向。

六、更加重视宣传信息工作 基本上完成全年投稿任务，但采用率低，没有能够反映出我镇人大工作的实际。县9月份调度会后，我镇高度重视宣传信息工作，加强了对宣传信息工作的领导，强化了信息工作，工作状况明显好转。

七、自身建设得到新的加强

今年以来，镇人大以“双学双比”为契机，大力开展自身建设，不断地改进思想和工作作风，大局意识有新的加强；深入开展调查研究，决策水平明显增强；努力学习政策理论、法律法规，履职能力显著提高。

回顾一年来我镇的人大工作，我们虽然取得了一些成绩，但是与县人大常委会的工作要求还存在一定的差距，例如信息上报不及时、信息质量不高，有的代表小组活动不够正常等；与先进的兄弟乡镇相比还存在不少的差距。新的一年，我们将认真贯彻落实县人大常委会的工作任务，扎实开展乡镇人大工作，争取使我镇人大工作迈上一个新的台阶。

第二篇：安丰镇信访工作制度

安丰镇信访工作制度

一、主要领导接待日制度。每月的15、16日为镇主要领导接待日，由镇党委、人大、政府主要领导同志负责接待基层来访，会办处理本月份部门未处理的综合信访件。

二、日报制度。在信访突击月活动期间(3月3日－4月2日)，镇信访办必须每天将信访情况汇总送交党委办，由党委办扎口报分管领导和主要领导后，再向市有关部门回报。

三、周报制度。信访突击月活动结束后，实行周报制度。由信访办每周一将上周群众信访情况汇总送交党委办，由党委办向分管领导回报，每月向主要领导回报一次，同时每月汇总一次报市有关部门。

四、会办制度。镇信访工作领导小组定期、不定期召开信访会办会，邀请相关村(居)、部门、单位负责同志参加，会办处理群众来信来访问题，有关村(居)、部门、单位必须顾全大局，密切配合。需要镇主要领导会办的，须在每月12日前报党委办，由党委办书面报主要领导。

五、包干制度。按照“分级负责，归口办理”的原则，村(居)、部门、单位要认真做好本单位信访苗头的排查、钝化工作，把问题处理在基层，消灭在萌芽状态，如发现应解决而不解决，应答复而不答复的，或推诿扯皮，工作不力导致矛盾激化，造成越级上访，产生不良后果的，严肃追究有关人员的责任。

六、督查反馈制度。对镇主要领导批办以及信访领导小组会办签批的信访案件，由镇党委办转交相关承办单位办理，并负责督查。承办单位必须在规定的时间内办理报结。对镇信访办转(交)办的信访案件，由镇信访办负责督查，承办单位必须在规定时间内向镇信访办报结。

七、下访制度。结合“党群民主议事日”活动，每月20日镇机关干部分别到所挂钩联系的村(居)、街道、企事业单位，帮助群众排忧解难，使群众信访在基层得到妥善处理。下访情况于每月21日书面反馈党委办公室。

八、定期分析信访形势制度。镇信访工作领导小组每季召开一次信访形势分析会，遇有紧急重大信访事件随时分析研究，及时拿出解决问题的对策措施。各村及镇直有关部门每月进行一次信访形势分析。通过分析形势，掌握动态，理清思路，增强信访工作的预见性和针对性。要特别注重对新情况、新问题进行认真分析，超前拿出解决问题的新办法、新措施。

第三篇：安丰镇党校2007年工作计划

安丰镇党校2007年工作计划

为切实提高我镇党员干部的综合素质和履行岗位职责的能力，充分发挥新时期党员干部“双带一促”的先锋模范作用，根据市委组织部、宣传部的要求，结合我镇党员干部教育的实际情况，现拟定党校2007年工作计划如下：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习十六届六中全会精神，紧密结合保持共产党员先进性教育活动，继续大规模培训基层党员、干部，创建党员、干部教育新体系，以树立科学发展观和正确政绩观，加强党的执政能力建设，提高党员、干部队伍素质为目标，根据农村工作需要，着力提高基层干部的政治业务素质、增强基层组织的凝聚力、吸引力和战斗力、推进全镇三个文明建设再上新台阶。

二、教育内容和要求

1、理论教育。继续将“三个代表”重要思想和党的十六届六中全会精神作为党员干部学习培训的主要内容。通过学习领会精神实质和深刻内涵，明确“三个代表”重要思想是我党的“立党之本、执政之基、力量之源”，是对党的性质、宗旨和历史任务的新概括，是对马克思主义建党学说的新发展，是新形势下对各级党组织和党员干部 1

提出的新要求，通过学习，提高党员、干部运用邓小平理论解决实际工作问题的能力，把全镇党员、干部的力量凝聚到实现全镇三个文明建设的任务上来。

2、先进性教育。紧紧围绕提高“五个方面能力”，紧密结合保持共产党员先进性教育活动，加强党的执政能力建设，努力构建社会主义和谐社会。

3、作风教育。开展科学发展观，正确政绩观、清廉权力观、亲民群众观、进取人生观教育，把学习《党章》、《条例》和中央有关文件作为党员干部教育学习的重点，通过学习教育，提高参学人员的政策水平。

三、时间安排和办班方式

根据农村工作和各单位部门的不同特点，结合上级有关精神，按照个性化、级别化、多样化的要求，采用课堂讲授，研讨交流，电化教育等多种形式和现代化教育手段，重视运用现代传媒、拓展培训空间，降低培训成本，确保培训实效。

附：党员干部培训计划表

二00七年四月十日

第四篇：安丰镇2009年招商引资工作意见

安丰镇2009年招商引资工作意见

【字体：大 中 小】【2009-4-22】 【作者/来源 党政办】 【阅读：

259 次】 【关 闭】 为切实加大招商引资工作力度，加快镇域经济发展，进一步增强我镇经济发展活力,现就我镇2009年招商引资工作提出如下意见：

一、工作目标

全年实现到位资金5000万元，引进规模在1000万元以上的工业企业2个以上。

二、工作要点

（一）创新招商方式

1．专业招商。与县招商局、专业招商小分队保持经常性联系，坚持“全程接待，承担费用，参与考察，不分任务”的承诺，把安丰镇打造成为小分队项目落地的首选地。继续抓好小分队招商。每次外出招商要有明确意向，回来后要有书面汇报材料，要有信息反馈。镇主要领导全年带队外出招商次数不低于6次，力争当年引进一个固定资产投资2000万元以上的工业项目。

2．“凤还巢”招商。充分挖掘我镇及本县丰富的人脉资源，广泛收集外出创业成功人士资料，汇聚成册，经常联系。镇招商办要通过一个电话联络、一条短信问候、一张贺卡祝福、一次对接交流、一场恳谈沟通等多种形式，始终做到一线相牵，真情相连，定期或不定期邀请他们回乡创业或为家乡发展献计献策，实现人才、资金和技术回流。

3．资源招商。充分发挥我镇优越的市场区位，依托我镇丰富的农产品资源、独享的基础教育和职业培训资源以及富有特色的旅游资源等优势，着力发展以粮油、畜禽、水产、林果、瓜子、秸杆、木材等深加工为主的农业产业化项目，以服装、电子等技工为优势的服装、电子产业项目，以专业市场建设为主的五金家电、建筑建材、服装家纺、物流运输、农副产品和小商品批发等项目，以丰华公园、“两湖”开发为主的农家乐旅游项目等。

4．以商招商。积极引导和鼓励我镇现有成长性强的民营企业，因企制宜，通过股份改造、资产重组等多种形式进行合资与合作。加大庆发集团安丰油脂重建技改、玉兰春酒业公司厂区建设进度，推进丰润生物发电、金洋服饰、汇光肥料公司尽快建成投产。加强与落户客商的联系，提供细致周到的服务，让外来客商乐当本镇招商引资的“红娘”，实现以商招商大突破。

5．全民招商。鼓励全镇干部群众提供招商引资信息。建立招商引资信息报告责任制，镇村干部和镇直单位都是招商引资信息报告责任主体，将招商引资信息搜索报告计划分解到责任主体，镇村干部、各单位负责人应报告信息2条以上。每半年对完成情况通报一次。凡报告信息真实，每条奖励报告人20元；报告信息经审定纳入镇信息库的，每条奖励报告人100元；报告信息量居全镇前十名的，另外分别奖励报告人2000元；报告信息并促成投资者与镇洽谈投资事项、投资者到镇考察或镇招商小分队到投资者处考察的，由报告信息者全程参与。对于报告信息并促成县外客商投资工业项目的，生产性固定资产投资在100万元以内的，奖励引资人5000元；100万元以上的，奖励引资人5000元基数奖，另外再按外商生产性固定资产投资实际到位额的0.2%计奖。对于引进县外资金投资第三产业的引资人，按正式投入运营三年内实际上交地方财政收入的10%奖励，分兑现。

（二）完善保障措施

1．加大行政推动力度。加强项目调度，重点抓好在谈项目签约、签约项目资金到位、在建项目建设进度等工作。对新签约的项目，坚决按约定工期，督促其开工；对签约并已征地圈而不动的项目，限期开工建设确定工程进度；对在建项目，要多方创造条件，促进项目尽早竣工投产。重点抓好安丰油脂、丰润生物发电、金洋服饰、玉兰春酒业、安康自来水、汇光肥料等项目实施。

2．推进帮办服务制度。对落户我镇的外来投资企业，镇成立项目帮办小组，由一名班子成员牵头，明确帮办服务责任人，并确定一名全程专职帮办负责人，负责帮办项目立项、用地、建设、生产各方面事宜；企业涉及到办事不畅时，镇分管负责人或主要负责人要亲自上阵，积极帮办到位。其中洪文好联系康达畜禽、张庆堂联系观海易得电气、涂晓祖联系帮办安丰油脂、江中堂联系丰润、陈先彬和夏晴先联系服装技校和服装厂建设、王钧联系水厂、张士勇联系玉兰春酒业、余新斌联系亮中亮炒货厂、秦岭联系丰华中学。新落户企业和老企业较大规模技改扩建的，另安排专人帮办。

（三）创优发展环境

1．着力打造工业发展平台。编制工业集聚区规划，完

成工业集聚区立项，进一步规范工业集聚区运作。完善北部工业集聚区基础设施，修建排水管网。新规划东部工业集聚区。把园区建设成为招商引资的载体、加快发展的平台。

2．最大限度地利用优惠政策。将寿县招商引资优惠政策，在我镇力争用足用活。对投资额度超过1000万元、投资强度超100万元/亩的企业和劳动用工300人以上的劳动密集型企业，实行一事一议，给予更大的优惠政策。

3．切实加强发展环境治理。建立快速反应机制和问题上报处理机制，切实解决用地、建设、生产中存在的问题，营造良好的发展环境。对破坏发展环境的人和事，诉必查，查必果，从严追究，决不姑息。定期召开外商座谈会，征求外来投资企业对行政执法和管理部门的服务质量、工作效率、执法行为及政策落实等情况的意见，并把外来投资者的意见作为对单位效能考核的重要依据。进一步完善银政、银企合作机制，开展富有成效的银企对接活动。

4．努力营造良好舆论环境。加大招商引资宣传，通过广播、电视、短信和网站等媒体，为企业搭建宣传和推介平台，全力营造全镇干群关心招商、谈论招商、齐心协力抓招商的浓厚氛围

第五篇：安丰镇2009年招商引资工作意见

安丰镇2009年招商引资工作意见

【字体：大 中 小】【2009-4-22】 【作者/来源 党政办】 【阅读：

259 次】 【关 闭】

为切实加大招商引资工作力度，加快镇域经济发展，进一步增强我镇经济发展活力,现就我镇2009年招商引资工作提出如下意见：

一、工作目标

全年实现到位资金5000万元，引进规模在1000万元以上的工业企业2个以上。

二、工作要点

（一）创新招商方式

1．专业招商。与县招商局、专业招商小分队保持经常性联系，坚持“全程接待，承担费用，参与考察，不分任务”的承诺，把安丰镇打造成为小分队项目落地的首选地。继续抓好小分队招商。每次外出招商要有明确意向，回来后要有书面汇报材料，要有信息反馈。镇主要领导全年带队外出招商次数不低于6次，力争当年引进一个固定资产投资2000万元以上的工业项目。

2．“凤还巢”招商。充分挖掘我镇及本县丰富的人脉资源，广泛收集外出创业成功人士资料，汇聚成册，经常联系。镇招商办要通过一个电话联络、一条短信问候、一张贺卡祝福、一次对接交流、一场恳谈沟通等多种形式，始终做到一线相牵，真情相连，定期或不定期邀请他们回乡创业或为家乡发展献计献策，实现人才、资金和技术回流。

3．资源招商。充分发挥我镇优越的市场区位，依托我镇丰富的农产品资源、独享的基础教育和职业培训资源以及富有特色的旅游资源等优势，着力发展以粮油、畜禽、水产、林果、瓜子、秸杆、木材等深加工为主的农业产业化项目，以服装、电子等技工为优势的服装、电子产业项目，以专业市场建设为主的五金家电、建筑建材、服装家纺、物流运输、农副产品和小商品批发等项目，以丰华公园、“两湖”开发为主的农家乐旅游项目等。

4．以商招商。积极引导和鼓励我镇现有成长性强的民营企业，因企制宜，通过股份改造、资产重组等多种形式进行合资与合作。加大庆发集团安丰油脂重建技改、玉兰春酒业公司厂区建设进度，推进丰润生物发电、金洋服饰、汇光肥料公司尽快建成投产。加强与落户客商的联系，提供细致周到的服务，让外来客商乐当本镇招商引资的“红娘”，实现以商招商大突破。

5．全民招商。鼓励全镇干部群众提供招商引资信息。建立招商引资信息报告责任制，镇村干部和镇直单位都是招商引资信息报告责任主体，将招商引资信息搜索报告计划分解到责任主体，镇村干部、各单位负责人应报告信息2条以上。每半年对完成情况通报一次。凡报告信息真实，每条奖励报告人20元；报告信息经审定纳入镇信息库的，每条奖励报告人100元；报告信息量居全镇前十名的，另外分别奖励报告人2000元；报告信息并促成投资者与镇洽谈投资事项、投资者到镇考察或镇招商小分队到投资者处考察的，由报告信息者全程参与。对于报告信息并促成县外客商投资工业项目的，生产性固定资产投资在100万元以内的，奖励引资人5000元；100万元以上的，奖励引资人5000元基数奖，另外再按外商生产性固定资产投资实际到位额的0.2%计奖。对于引进县外资金投资第三产业的引资人，按正式投入运营三年内实际上交地方财政收入的10%奖励，分兑现。

（二）完善保障措施

1．加大行政推动力度。加强项目调度，重点抓好在谈项目签约、签约项目资金到位、在建项目建设进度等工作。对新签约的项目，坚决按约定工期，督促其开工；对签约并已征地圈而不动的项目，限期开工建设确定工程进度；对在建项目，要多方创造条件，促进项目尽早竣工投产。重点抓好安丰油脂、丰润生物发电、金洋服饰、玉兰春酒业、安康自来水、汇光肥料等项目实施。

2．推进帮办服务制度。对落户我镇的外来投资企业，镇成立项目帮办小组，由一名班子成员牵头，明确帮办服务责任人，并确定一名全程专职帮办负责人，负责帮办项目立项、用地、建设、生产各方面事宜；企业涉及到办事不畅时，镇分管负责人或主要负责人要亲自上阵，积极帮办到位。其中洪文好联系康达畜禽、张庆堂联系观海易得电气、涂晓祖联系帮办安丰油脂、江中堂联系丰润、陈先彬和夏晴先联系服装技校和服装厂建设、王钧联系水厂、张士勇联系玉兰春酒业、余新斌联系亮中亮炒货厂、秦岭联系丰华中学。新落户企业和老企业较大规模技改扩建的，另安排专人帮办。

（三）创优发展环境

1．着力打造工业发展平台。编制工业集聚区规划，完成工业集聚区立项，进一步规范工业集聚区运作。完善北部工业集聚区基础设施，修建排水管网。新规划东部工业集聚区。把园区建设成为招商引资的载体、加快发展的平台。

2．最大限度地利用优惠政策。将寿县招商引资优惠政策，在我镇力争用足用活。对投资额度超过1000万元、投资强度超100万元/亩的企业和劳动用工300人以上的劳动密集型企业，实行一事一议，给予更大的优惠政策。

3．切实加强发展环境治理。建立快速反应机制和问题上报处理机制，切实解决用地、建设、生产中存在的问题，营造良好的发展环境。对破坏发展环境的人和事，诉必查，查必果，从严追究，决不姑息。定期召开外商座谈会，征求外来投资企业对行政执法和管理部门的服务质量、工作效率、执法行为及政策落实等情况的意见，并把外来投资者的意见作为对单位效能考核的重要依据。进一步完善银政、银企合作机制，开展富有成效的银企对接活动。

4．努力营造良好舆论环境。加大招商引资宣传，通过广播、电视、短信和网站等媒体，为企业搭建宣传和推介平台，全力营造全镇干群关心招商、谈论招商、齐心协力抓招商的浓厚氛围