第一篇:木港镇“五边三化”活动半年总结
XX镇“五边三化”生态修复治理工程
半年总结
为深入贯彻《XX市推进“五边三化”生态修复治理示范工程总体方案》文件精神,我镇以“五边三化,生态XX”为主题,结合县“四城同创”目标和镇党委年初提出的绿水青山生态XX发展新战略,以解决广大农民群众的居住环境问题为目标,大力开展“五边”区域环境整治,着力改善农村基础设施,改善村容村貌、改善我镇人居环境、改善农村卫生,建设绿化、洁化、美化的生态新农村,以加快我镇生态文明建设。
经过小组成员的共同努力,我镇在此次活动中硕果累累。现活动工作总结如下:
一、XX镇概况
XX镇南毗江西,北接城关,山川秀美,民殷物阜。地处富河南岸的XX镇,下辖26个村,拥有5.7万人口和238平方公里的土地,拥有丰富的林木资源和山水资源。XX镇既是个典型的山区镇,素有“七山二水一分田”之称,林木资源十分丰富,森林覆盖率超过50%,年可出产把竹36万根,杉树、柏树、杨树等树木20万立方米,又是个水产养殖大镇,水产养殖面积2.4万亩,年可出产各类水产品540余万斤。境内绒湖、牛湖、新宝湖、牧羊湖等十余个大小湖泊星罗棋布,一百余个水产养殖基地点辍其间。目前,XX正在加快农村产业结构调整步伐,以农业产业化为主题,结合生态、经济建设,努力打造成为林业镇、生态镇、卫生镇。
二、形成工作机制,强化生态意识
1、强化宣传舆论引导。各村通过公告栏,广播等形式广泛宣传,对村“五边三化”工作动态进行一月一更新,对村民的生态意识、环保意识进行教育引导。
2、建立通报排名制度。为了营造比、学、赶、超的良好工作氛围,镇“五边三化”活动小组坚持每月对各村和机关单位“五边三化”工作推进情况进行通报排名,促进了“五边三化”工作的有效、有序开展。
3、加大督办检查力度。“五边三化”领导小组定期对各村“五边三化”宣传情况、工作力度、工作效果等方面进行检查,督促各村保质保量完成“五边”区域生态清理工作。
4、定期召开工作例会。为了及时掌握工作中存在的突出问题,研究解决办法,促进村委会和相关单位相互协调、密切配合,每月定期召开工作推进会,对存在的问题进行分析和研究,对下一步工作重点进行安排和部署。
5、统筹协调精心组织。建立目标管理责任制,层层分解任务、落实责任,确保目标任务落到每一个山头地块、每一条河沟渠路,镇领导小组和相关单位共同承担“五边三化”工作的协调、指导、推进工作,确保各项目标任务按时全面、保质保量完成。
6、明确奖惩制度。对破坏“五边”区域生态的企业和个人要严肃追责,健全举报制度,加强社会监督,对举报人予以奖励。对发展生态好、“三化”完成快的村树正面典型,给予重奖。
三、主要做法和活动成果
(一)、领导重视,成立专班。以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,贯彻“以人为本、执政为民”理念,按照“全覆盖、广参与,普受惠、重实效”的原则,以“整治村庄环境、建设美丽家园、促进生态文明”为主题,认真贯彻落实党的十八大会议精神,全面做好“五边三化”工作,建立农村保洁长效机制。围绕“五边三化”活动工作,我镇成立了以镇长马志茹同志为组长、副镇长樊晓东同志为副组长的“五边三化”领导小组专班,全镇干部共同参与,确保了本次工作正常有序地开展。
(二)、深入宣传,营造氛围。加大宣传十八大精神和“五边三化”活动意义的力度,广泛发动群众,统一思想认识,进一步激发群众参与热情,共同建设美化家园的热情。一是召开动员会议,在镇党委的组织下召开了全镇五边三化活动专题会议,宣讲了工作意义及精神,同时要求各村也召开村民会议,宣讲上级精神,将会议精神传达到户,让村民弄清“五边三化”活动的目的、任务和意义。二是张贴宣传标语。在村部和村交通要道口悬挂宣传标语120条,拉横幅6条,办黑板报3期。营造良好的的活动氛围。
(三)、真抓实干,逐步落实。根据上级文件精神指示,结合我镇实际情况,因地制宜,本次五边三化活动采取分阶段攻坚的模式。
1、开展百日行动:自成立活动领导小组,我镇开展了为期三个月的百日行动。(1)、三月份,以3月12日植树节为契机,开展绿化月,全镇发动党员干部“一人一树”活动到湖河边、干道边植树3000人次,累计植树1000多株。鼓励各村在河湖边、干道边等区域大兴绿化之风,XX村、XX村两个试点村带头,从荒山造林到“五边”绿化,工作有声有色,群众积极性有了很大提高。(2)、四月份我镇开展“五小企业”和采石场清理活动为主的洁化月,按照县矿业局对采石场数量只减不增的规划,进行“三个一批”专项整治,目前已对XX村峡山刘采石场、XX村盆山碎石场、XX村采石场实行整合,组建XX镇XX村盆山碎石场,并重新调整矿界,重新设置采矿权方案,由盆山碎石场对峡山刘采石场、XX村采石场予以整体收购,在完成整合后依法吊销峡山刘采石场、XX村采石场相关证照,使盆山碎石场成为规模化、机械化中型采石企业;规范了泉波村下谢采石场、XX村东山宏发采石场、排港贤才采石场三家采石场,关闭一个开采点,规范后均实现了规模化、机械化,并做了安全、环保投入,改善了环境污染的状况。(3)、五月份开展以美化月为主题的垃圾清扫活动,各村组织群众对村干道边、河湖边等区域清垃圾、清沟渠。整理和清除房前屋后乱堆乱放的杂物,清理、疏浚村内外沟渠、池塘的污泥和杂草。做到房前屋后不留死角、亮丽整洁、干净卫生。全镇共计发动群众参与达1万人次,真正做到全民参与。百日行动成绩显著,大大改善了我镇“五边”区域环境。
2、开展惠民工程:建垃圾池(垃圾房)、建村庄道路、建水泥
硬化公共娱乐场所。(1)、每一个村组都适当配置垃圾箱、兴建垃圾池,配备垃圾清运车辆,目前我镇各村均配置垃圾箱200个,兴建垃圾池10个,并配备了6台垃圾车。同时,试点村还推选了6到10名保洁员,建立长效机制,做到时时监督,时时清洁。(2)、对较大自然村及村庄内损坏的道路和断头路进行整修、维护或兴建,对XX亭山组全部1.3公里村内公路拓宽硬化,对吉山、漆桥、泉波等村村庄道路实现硬化4公里。
3、建造垃圾中转站。为配合我市城乡环卫一体化推进工作,做好我镇村庄环境美化工作,改善农村卫生环境,在XX村建造垃圾中转站,实现垃圾打包交由垃圾处理公司处理。提高我镇垃圾处理能力和效率,同时建立城乡环境管理系统,引导我镇环境工作市场化、制度化,让群众参与成为保洁、管理和监督的主体。
四、工作进度及“三化”成果
根据年度计划安排,今年我镇“五边三化”工作中的“绿化”目标是:完成6600亩的绿化栽种任务;“洁化”目标是:对全镇企业重点污染源进行治理,整治整合5座露天采石场;“美化”任务量是:完成10个村庄整治任务,包括道路硬化、村干道旁绿化、建造村内公厕和垃圾池、配备垃圾车、聘请保洁员等。目前,全镇“五边三化”工作任务完成情况如下:
绿化方面:在政府“百日行动”宣传引导下,上半年我镇共植树造林8600多亩,已超额完成县里定下的年绿化6600亩计划,完成任
务133.3%,目前已超额完成33.3%。其中XX村投入12万元购买树苗1.8万棵,其中柏树苗3000棵、桂花树苗8000棵、樟树苗1000棵、白杨树苗7000棵,目前已全部种植完毕,今年该村更被评为“省级生态示范村”;XX村因地制宜、科学规划,在荒山上种植以沙树、马尾松为主的抗旱树种,投入20万元购买树苗2.2万棵,其中沙树苗1.5万棵,马尾松树苗5000棵,樟树苗500棵,桂花树苗1500棵,累计绿化荒山达2300亩;XX村投入十万元买树苗1万棵,其中衫树苗6000棵、桂花树苗3000棵、樟树苗1000棵,累计绿化荒山550亩。
洁化方面:进行“三个一批”整治,对XX村3个采石场实行整合为一个碎石场;规范了3家采石场,关闭一个开采点,整合规范后均实现了规模化、机械化,并做了安全、环保投入,改善了环境污染的状况,超额完成任务20%。
美化方面:我镇各村已配置垃圾箱200个,兴建垃圾池30个,建造公厕6个,并配备了6台垃圾车。同时,每村还推选了6到10名保洁员,拓宽硬化道路共5.3公里,已完成村三个,分别是XX村、XX村、XX村。
五、后期布置及未来规划
1、党员干部带头。“五边三化”生态修复工程要取得更好的效果,就要求我们党员干部继续以身作则,带领群众坚持常抓不懈,发挥党 6
员干部的谋划、宣传、组织、协调作用。
2、群众参与。为解决农村“五边”区域脏乱差问题,改善村容村貌,这次活动必须整合各项资源,调配好资金、人力、物力,发动群众,全民参与,将生态修复工程进行到底。
3、企业响应。要求企业配合,严格“三废”排放标准,坚决整治超标污染企业,特别是采石场污染问题,对采石场继续实行只减不增的布局规划,对排污整改不到位企业不准开工;在今后招商引资工作中严格环境污染考评,坚决反对以污染环境为代价的经济发展。
4、总体规划方向。从XX的“生态立市”决策到XX的“绿满富川”行动,结合今年的“五边三化”工作,根据XX镇情,下半年继续发展镇党委在年初提出的绿水青山生态XX发展新战略,结合经济建设发展XX。(1)、加大招商引资工作力度,应该优先考虑引进绿色环保生态企业;(2)、在城镇建设工作中,也应把生态因素纳入规划的第一位,继续实行“五边”区域的“三化”工作;(3)、以配合我县创建省级林业示范县为契机,发展以油茶、杉木、杨树、楠把竹等树木为主的林业产业基地。通过发展林下经济、生态旅游、林产品精深加工,全面提高林业“三大效益”。(4)、结合我镇水塘多的特色,发展农家乐、钓鱼休闲等形式的生态休闲项目。
本次“五边三化”活动已开展逾半年,我镇生态环境明显改变,党员群众生态意识明显提高。同时,我们也在总结工作中的不足,及时调整方向,结合我镇生态发展与经济建设,确定我镇生态建设主线,与其他工作结合开展,相辅相成、共同提高。全力打造“城乡森林化、7
通道林荫化、水岸绿荫化、农田林网化”的城乡绿色景象,打造城乡一体化林业生态体系。
第二篇:下陆区“五边三化”半年总结
下陆区“五边三化”活动上半年工作总结
为全面贯彻市委、市政府“五边三化”文件精神,我区上下全面推进“五边三化”工作,以打造“美丽下陆”为抓手,为建设“美丽下陆”作贡献。我区以“打造中心城区,建设幸福下陆”为目标,启动了宣传教育,开展了绿化、洁化、美化的各项活动,现将半年来工作总结如下:
一、上半年工作完成情况
(一)“八园六带”累计完成绿化面积1588.35亩,绿化带4公里
骆驼山公园已栽种樱花、红枫和樟树各2500棵,已累计完成公园建设208亩。卫王公园建设已完成208亩,团城山公园扩建已完成建设150亩,柯尔山、白马山公园完成绿化面积1022.35亩。团城山公园滨水樱花带已完成4公里樱花栽种工作,主要沿线团城山大门至桂林北路海关路口段。大广连接线绿廊,道路沿线中央分车带及两侧各15米绿化带栽植乔木。
(二)建成区增绿工程建设累计完成29.3亩
发展大道绿廊从肖铺路口段栽植行道树、淡竹3000余株,完成绿化面积0.5亩。紫新路106国道入口段边坡垂直绿化工作已完成1.5亩;老下陆排洪港绿化工程,目前已经栽植桂花600株、紫薇500株;完成绿化面积13.5亩。广州路机械工业学院段绿化工程。目前树木栽植工作已完成5.5亩,栽种香樟200棵、栾树180棵。谈山立交桥立体绿
化总面积完成0.8亩,十五冶汽修厂段防护林带建设面积完成1.3亩。磁湖路绿化隔离带完成新增面积4.5亩。106国道绿化隔离带(官塘社区文武学校段)完成新增绿化面积3亩。
(三)“五边”区域绿化累计完成3048亩
我区计划造林绿化面积为3048亩,目前已全部完成。其中东方山、长乐山、黄荆山植树造林已经完成2964亩。长乐大道沿线绿廊绿化完成41亩,目前除铜板带段因道路建设未完工问题导致绿化工作无法进行外,其余路段已经完成绿化工作,栽植香樟830棵,无患子820棵,老下陆排洪港完成绿化43亩。
(四)、洁化工作
1、五小企业关停工作
按照市政府的要求,结合我区实际,制定了《下陆区关停“五小”企业和重点污染源整治专项行动实施方案》,明确了责任主体和时限要求。经过前后两次调查摸底,需要关停的“五小”企业由14家增加至24家。各责任部门和责任主体,通过对“五小“企业负责人面对面宣传、沟通。宣传中央、省市的政策以及关停、整治的必要性,取得了大多数业主的理解,使他们在思想上与市政府、区政府取得了一致。同时,对24家“五小”企业下达了《关闭通知》,明确了自行关闭的时限和要求。在各责任部门和职能部门的通力协作下,我区24家“五小”企业的关闭工作已全面完成。
2、重点污染企业整治工作
为确保本次污染源整治专项行动扎实推进、取得实效,下陆区制定下发《下陆区“五小”企业关闭、工业企业重点污染源整治专项行动实施方案》,方案明确了行动对象、实施步骤和工作要求。要求在2014年10月31日前完成对全区30家重点污染源单位整治到位,实现达标排放。在整治过程中,相关部门密切配合,统一行动,齐抓共管,形成了集中整治的强大合力。通过半年来的努力,30家重点企业已整治完成20家,其他企业的整治工作也在有条不紊的开展。
3、地质灾害治理工作
蜂烈山不稳定斜坡地质灾害治理项目目前已经完成修方9000立方,土石方挖运4000立方。长乐山8处开山塘口治理工作已经完成方案设计,正在进行征求已经以及专家评审。
4、关停露天矿山工作
目前已经停发武铁采石场、长乐矿业采石场、金岳水泥采石场等5家矿山的采矿许可证,并对这五家开采企业的停采作业情况进行跟踪监督。
(五)美化工作
我区于4月启动环磁湖山庄治理工作,对湖岸种菜情况进行铲除,并在该区域栽种了117余棵白扬与楠树。完成下陆广场补栽补种工作,共计栽种87棵垂丝海棠、11棵香樟。对“村改居”社区特别是重点村庄的清扫保洁、垃圾清运、环卫设施等情况进行全面考核,通过曝光通报、督查整改等
方式,全面落实村庄环境综合整治工作,营造良好的生态宜居环境。截止目前累计拆除的违法建筑共870㎡,完成了工作任务的135%,其中11处违法建筑为:陆家湾新屋路口违法建筑1处98㎡、东方大道路边违法建筑2处132㎡、106国道马家堰段违法建筑1处60㎡、大广连接线徐兴太段违法建筑1处160㎡、长了社区黄显龙湾树林违法建筑一处90㎡、殷家湾后山违法建筑两处100㎡、陈佰臻湾前违法建筑1处30㎡、肖铺伍家洪山边违法建筑2处200㎡。
二、主要措施
(一)加强组织领导。我区按照市“五边三化”领导小组办公室安排,迅速成立了下陆区“五边三化”领导小组,制定了工作实施方案,建立了相应的工作制度。并且将“五边三化”工作开展情况纳入相关部门的目标考核范围。区直各相关部门都结合自身实际制定了具体的专项整治工作方案。
(二)明确责任分工。我区建设局、城管局、农林局、经信局、国土分局、环保分局等职能部门都根据各自职能职责,组织开展了各类专项整治,并按照“五边三化”工作任务安排部署密切合作,形成推进“五边三化”生态修复治理工程建设和专项整治工作的强大合力。
(三)注重宣传引导。区委宣传部充分利用简报、宣传栏、网络等媒体,开辟了专栏,大力宣传开展“五边三化”工作的重要意义,让广大群众深入了解、积极支持、主动参
与“五边三化”工作。切实提高全社会生态文明素养,动员全社会共同建设整洁优美、生态宜居的城区环境,营造全社会关心、支持和参与“五边三化”工作的良好氛围。
三、下半年工作计划
我区将按照既定的目标任务,切实增强大局意识、责任意识,一切工作往前赶、各项任务不欠账,以更加扎实的作风、更加有力的举措,再接再厉、再创佳绩。
(一)继续抓好全区绿化补栽及绿化建设工作,并加强对绿化成果的日常管养、卫生保洁、设施保养等工作。
(二)下一步我区将组织已经完成整治的部分单位开展验收工作,并且在加大对污染企业治理督察力度的同时,还要帮助协调指导解决企业整治过程中的实际问题,确保污染企业整治工作扎实推进。
(三)制定长效机制,防止“五小”企业死灰复燃。同时为了化解关闭“五小”企业带来的失业等现实问题。下一步,我区将联合就业局、发改局、工商局等部门,对被关闭“五小”企业中有创业意愿、有资金的负责人进行辅导,利用现有场地、厂房,引导其将资金投入到符合我区产业发展的行业,即可安臵关闭企业的职工,又可促进我区经济在高质量、高层面上加快发展。
(四)建立健全“五边三化”区域违法建筑长效管理机制,加大日常监管力度,做到防治和查处双管齐下,发现违法建筑一律坚决拆除。
第三篇:黄石积极推进“五边三化”工作
黄石:积极推进“五边三化”工作
露天矿山关停工作初显成效
——黄石市“五边三化”工作系列报道之一
本网讯 通讯员杨林报道:按照黄石市委办和市政府办《黄石市推进“五边三化”生态修复治理示范工程建设总体方案》(黄办发[2014]2号)文件要求,今年长江边、环大冶湖边可视范围内露天矿山关停率达80%,恢复治理率达50%以上;其他“五边”区域露天矿山关停率达50%以上,恢复治理率达40%以上。根据这一目标要求,今年来,各县(市)区将露天矿山关停作为“五边三化”工作的重中之重,积极想办法、添措施、加力度,强力推进露天矿山有序关停,取得了初步成效。
“五边三化”:长江边、河湖边、城区边、干道边、集镇边等区域进行绿化、洁化、美化)。
大冶市通过排查摸底、现场核实、征求意见、领导审定的方法确定露天矿山关停整治计划,并在媒体上进行公告,按照矿山许可先到期先关停的原则,对“五边”区域的露天矿山实施关停。阳新县采取“四个一批”,即:矿山整合重组关闭一批、开展绿色矿山创建关闭一批、统一规划设置矿权关闭一批、“六先六后”关闭一批(先无证后有证、先规模小后规模大、先重污染后轻污染、先近距离后远距离、先投资少后投资多、先群众反映强烈后群众反映一般)的举措关停露天矿山。西塞山区成立了以区长为组长的矿山关停工作领导小组,制定了《开山塘口关停整治实施方案》,明确了滨江新区管委会具体负责、相关职能部门密切配合的矿山关停责任分工。下陆区采取强硬措施对采矿许可证已到期的露天矿山进行关停。铁山区采取停药、停电、断路、不延期、不办证等方式对露天矿山进行关停。开发区按照“分年组织实施、关键抓好起步年、后两年均衡推进”的要求,积极推进“五边”区域可视范围内的露天矿山关停工作。据统计,全市涉及“五边”区域共有露天矿山140家,目前已累计关停59家(其中大冶市14家、阳新14家、西塞山区1家、下陆区6家、铁山区6家、开发区17家、新港物流园区1家),关停率为42.1%。
市“五边三化”办希望各县(市)区按照黄办发[2014]2号文要求,再添措施,再加力度,继续强力推进“五边”区域内露天矿山关停并恢复治理;相关部门要严格控制“五边”区域新开矿山,不办理扩界和延期手续,要加强露天矿山关停和恢复治理的相关政策研究,为该市生态建设打牢坚实基础、做出积极贡献。
以“三化”为抓手提升城区品位 ——黄石市“五边三化”工作系列报道之二
本网讯 通讯员杨林报道:今年以来,在黄石市委、市政府的统一部署下,铁山区以实施“五边三化”生态修复为抓手,在确立“生态立区、产业强区”工作目标的基础上,从源头上开展治理工作,在加强绿化、美化、洁化中突显铁山城区特色,用看得见摸得着的效果来提升城区品位。
突出绿化工作,“一园一带”彰显铁山特色。在实施“五边三化”生态修复工程中,铁山区本着“建一物添一景”的工作模式,共计投资2000万元,一是在北纬30°广场实施了“槐花园”建设工程。通过栽植刺槐、黄花槐、红花槐、桂花树、樱花树、香樟树以及红叶石楠等植物,新增景观面积105亩,让北纬30°广场锦上添花;二是在光谷大道铁山段实施了“合欢带”建设工程。通过在两边人行道栽种黄花槐、垂丝海棠、紫薇、红叶石楠、金森女贞等开花植物,让2.3公里长的“合欢带”,带着四季皆春天的气息,代表黄石人招引游客。与此同时,在推进“五边三化”生态修复系列工作中,铁山区向上争取政策,向下协调境内企业参与治理的办法,收到好效果。如:有效地争取到国土资源部和财政部对光彩山废石场绿化过程的投入,让光彩山1648.44亩的工矿废弃地面积变成绿色。
注重洁化工作,强堵源头体现铁山力度。“强堵源头”是铁山区实施“五边三化”生态修复工程的关键环节。今年一开始,区政府就将22家污染源企业,17家“五小”企业列入全年整治目标。在执行“强堵源头”工作中,政府相关部门本着“因企施策、一企一策”的人性化工作原则,分别对有废气、废水、废渣污染的8家企业,有噪声污染的1家企业,有粉尘污染的13家企业,分别下达了《重点工业污染限期治理达标任务通知书》,循序渐进地展开整治工作。截止8月下旬,共投入环保治理资金1880万元,已整改污染企业20家,占计划的91%,强制关闭“五小”企业17家。其他已被纳入整治的企业正在落实整改中。这个整治计划落实到位后,铁山区年减粉尘排放2800吨,减二氧化硫排放3000吨,减污水排放1500吨。
推进美化工作,用“四化”模式展现铁山决心。在突出美化工作中,铁山区通过“四化”管理城市模式:一是市容管理精细化。今年以来,铁山区采取网格化的管理方式,开展市容整治活动102次,累计查处占道、出店经营9320余处,清理牛皮癣8108余处,制止“八乱”行为4180余起,整治夜市399处,拆除破旧广告牌760㎡,处理油烟、噪音等投诉45起。二是拆违控违常态化。在保证城区内无违建的同时,着重加强59处控制、控违面积7469.75㎡。发现新增违章建筑412处,全部进行了现场强拆,拆除新建和历史遗留违法建筑共计5119㎡。三是建筑工地规范化。共督促施工单位整改建筑垃圾乱堆放问题20多起。四是抛洒整治法制化。今年以来,区城管执法大队主动与交警、交通、路政、工商等部门进行联合执法行动,开展打击铁山“黑的”行动。共开展交通秩序管理整治活动56次,劝导乱停乱放行为2680余人次,暂扣摩托车42台,处理违章车辆96辆,整治车辆抛洒54台次。
突出重点 把握节点
确保全市“五边三化”工作有力有序推进
元月26日上午,市委副秘书长柯春庭和市建委党组书记何国有,在市“五边三化”办会议室组织召开专题会议,对全市“五边三化”生态修复治理工作进行了安排部署。各县市区、市建委、市新农办、市国土局、市环保局、市交运局、市城管局、市林业局的相关负责人参加了会议。
会议由市建委党组书记何国有主持。会上,各县市区及相关部门分别就各自的“五边三化”工作推进情况进行了汇报,并就下步工作谈了具体的打算。自元月13日市委、市政府召开大会对“五边三化”生态修复治理工作进行动员部署后,各县市区及相关部门根据《黄石市推进“五边三化”生态修复治理示范工程建设总体方案》(黄办发[2014]2号)的相关要求,积极行动,搭建了工作专班,召开了专题会议对工作任务进行了研究和安排。
柯春庭在会上指出:各县市区和市直部门在“五边三化”工作中都有行动,但进度还不够理想,与市委、市政府的要求还有差距。他要求:一是要细化方案。各县市区和相关部门要进行调查摸底,结合实际制定具体的实施方案,并根据区域节点和任务的不同,编制出若干个项目方案,要确保每一个项目有一名县级领导负责,有工作专班来实施。二是要加强指导。市直相关职能部门要加强对各县市区“五边三化”工作的指导,既要保证任务的落实,又要节约成本,“三化”工作要做到绿化优先,洁化和美化同步推进,要抢抓2、3月份植物栽种季节,多栽树,少种草。三是要密切配合。要按照市委、市政府的统一部署,把生态修复治理工作任务弄明白,把责任分清楚,把时间节点搞准确。各县市区和市直部门要加强沟通,密切协作,相互支持。对于“五边”区域违法建筑的拆除,市“五边三化”工程指挥部办公室将积极协调新闻媒体和公安部门加强配合。他要求:各县市区和市直部门的实施方案于月底前报市“五边三化”办公室。市级要建立工作例会和通报制度,做到每周一碰头,半月一通报,强力推进“五边三化”工作深入实施。
最后,何国有就“五边三化”工作的概念性规划、经费投入、宣传氛围和“八园六带”建设的施工程序作了进一步明确。他强调:“五边三化”生态治理工作是我市创建森林城市和生态城市的一个重要抓手,“八园六带”建设是“五边三化”生态治理工作的突破口,大家要引起高度重视,注重点、线、面效果,把握工作重点,突出绿化核心,做到不种草皮,不栽裸树。在绿化建设中,要发动群众积极参与,引导社会资本投入。要充分利用各种媒体全方位、多层次进行宣传,让“五边三化”工作做到家喻户晓,深入人心。
黄石:上半年“五边三化”工作主要任务完成较好
本网讯 通讯员杨林报道:自今年1月13日黄石市召开“五边三化”生态修复治理工作动员大会以来,各县(市)区、市直各相关职能部门积极行动,在市“五边三化”工程指挥部的统筹指导下,按照《黄石市推进“五边三化”生态修复治理示范工程建设总体方案》(黄办发[2014]2号)的相关要求,大力开展“五边”区域“三化”工作,取得了初步成效。
工作机制基本形成
一是建立了通报排名制度。为了营造比、学、赶、超的良好工作氛围,市“五边三化”办坚持每月对各县(市)区和相关部门“五边三化”工作推进情况进行通报排名,并在新闻媒体上予以公布,促进了“五边三化”工作的有效、有序开展。
二是加大了督办检查力度。市“五边三化”办组成了两个督办组,定期对各县(市)区和职能部门“五边三化”工作推进情况进行检查督办。同时,联合市纪委(监察局)开展专项检查督办,提高了督办效果。
三是强化了宣传舆论引导。在黄石日报和黄石电视台分别开办了《耕耘美丽——“五边三化”进行时》、《“五边三化”在行动》等专栏,对各县(市)区“五边三化”工作动态进行宣传报道,对市民群众的生态意识进行教育引导。
四是定期召开工作例会和专题推进会。为了及时掌握工作中存在的突出问题,研究解决办法,促进县(市)区和相关职能部门相互协调、密切配合,每月下旬定期召开工作推进会,对存在的问题进行分析和研究,对下一步工作重点进行安排和部署。另外,不定期召开专题会议,对相关专项工作进行研究和部署,促进了各项工作的有效开展。
主要任务完成较好
根据计划安排,今年该市“五边三化”工作中的“绿化”任务量是:完成9.8万亩的绿化栽种任务(其中“五边”区域绿化9万亩,建成区增绿0.6万亩,“八园六带”0.2万亩),关停露天矿山45家,完成矿山恢复治理42家;“洁化”任务量是:对全市460家工业企业重点污染源进行治理,关闭全市367家“五小”企业(小采石、小化工、小洗(选)矿、小矿山、小冶炼),整治15座尾矿库;“美化”任务量是:完成132个村庄整治任务,整治22家港口码头,拆除城区及大冶范围内违法建筑236处15120平方米。据统计,截止6月底,全市“五边三化”工作任务完成情况如下:
一是绿化方面:累计完成“五边”区域绿化139833.2亩,完成目标任务的155.72%;累计完成建成区增绿3199.25亩,完成任务的113.7%;“八园六带”建设除柯尔山——白马山公园进展滞后外,其它园带的绿化工作基本完成,累计完成投资1.298亿元;累计关停露天矿山36家,完成矿山生态恢复治理10家;绿色矿山创建已有2家获国土资源部批准。
二是洁化方面:全市460家工业企业重点污染源得到有效治理,已治理293家,完成任务的63.7%;全市367家“五小”企业已全部关停;今年确定整治的15座尾矿库,已整治累计5座,完成任务的33.3%。
三是美化方面:村庄环境整治全面启动,全市共计投入村庄整治资金5968万元,对危房、土坯房等进行拆除,新建清理水塘397口,建公厕238座、垃圾池851个,硬化道路74.5公里,建设农民体育健身广场215座,特别是大冶园博会址周边村庄环境整治成效更为明显。港口码头整治工作得到有效推进,黄石港区及西塞山区对辖区15家码头加强了管控;阳新县已完成2家码头整治。全市已累计拆除违法建筑222处24355平方米。
黄石市分级全面建设“绿色矿山”
黄石市严格按生态立市的要求,按分级原则,推动全市积极建设县级、市级、国家级绿色矿山。
一是部署推进市县级绿色矿山建设。印发了《关于推进绿色矿山建设工作的通知》(黄五边三化办〔2014〕15号),部署推进绿色矿山建设的具体步骤,制定实施方案编写提纲,明确考核与认定的程序,要求在2016年底前,全市除已建成国家级绿色矿山外的所有应建矿山,市级绿色矿山建设达标率不低于30%,其他矿山均应达到县级绿色矿山标准。
二是出台了市级绿色矿山标准。印发了《黄石市绿色矿山建设标准》(黄五边三化办〔2014〕2号),该标准结合黄石市实际和特点,建立以开采方式科学化、资源利用高效化、企业管理规范化、生产工艺环保化、矿山环境生态化、企业社区和谐化为基本要求的考核指标体系。督促、指导大冶市、阳新县分别印发了《大冶市绿色矿山创建标准》、《阳新县采石企业综合整治创建绿色矿山实施意见》,为全面建设绿色矿山提供了制度保障。
三是积极创建国家级绿色矿山。今年组织7家矿山企业材料积极向上申报,经省厅组织会审筛选,向国土资源部推荐并获批2家,全市目前已有8家矿山获得国家级绿色矿山称号。
第四篇:木港镇村两委换届工作总结
木港镇村“两委”换届工作报告
中共阳新县委组织部:
按照县委统一部署,我镇高度重视第八届村级“两委”换届选举工作,坚持把加强党的领导、充分发扬民主和严格依法办事相统一,周密安排部署、广泛宣传动员、突出工作重点、把握关键环节,吃透上情,立足镇情,统筹实施,稳步推进。截止2011年9月底,全镇26个村全部完成了村级换届选举任务。现将我镇村级换届选举工作报告如下:
一、基本情况
(一)村级党组织换届选举情况
我镇现有农村党支部26个,党员1072名,村民代表481名,参加选举的党员有878名,参加选举的代表376名,党员参选率达82%,代表参选率达78%。26个行政村党支部换届后共选举产生支部委员78名,其中支部书记26名,副支书27名,委员25名;35岁以下的4名,36-45岁的29名,46-55岁的40人,56岁以上的5人,初中及以下文化程度的19名,高中及中专文化程度55名,大专及以上文化程度的4名,新当选的委员19名,留任的59名,女性6名。此次选举连选连任的支部书记17名,新当选的支部书记9名。
(二)村民委员会换届选举情况
本届选举共选出村委会主任26人、委员46人,其中留任51名,新当选20人。26个村达到法定年龄的选民35213人,选举时选民参选率达到95%以上,选出的村委委员35岁以下的4人,36-45岁的33人,46-55岁的34人,其中女5人,初中及以下文化程度34人,高中及中专文化程度30人,大专文化程度7人。
二、主要做法
(一)加强领导和指导,确保形成齐抓共管的工作局面
镇党委对村级换届选举工作十分重视,成立了以班子分管领导为正副组长,组织办、政法办、民政办、纪委、各村驻队干部等几个相关部门负责同志为成员的村级换届工作领导小组,并抽调精干力量,设立了领导小组办公室,制定了实施意见和方案,具体协调指导全镇村级换届选举工作。实行了镇领导督查制度,派驻了村级换届选举工作指导小组,具体指导选举工作,确保每个程序步骤到位,每个环节规范操作。通过广泛开展深入细致的宣传,精心组织、策划实施好每一个环节和有关程序,做到严把“三个关口”,即提名关,监票、计票关、正式投票关;抓好“四个阶段”,即宣传发动,提名推荐,投票选举,建章立制阶段。全镇充分发挥了村党组织的战斗堡垒作用,把各项工作分解到村、到组、到人,村党组织委员会都依法成立了换届选举领导组织,切实履行好主持村换届选举工作职责。
(二)突出宣传,强化引导,确保党员群众广泛参与
全镇加大宣传引导力度,通过利用座谈会、设立宣传栏、黑板报、广播、标语等手段,分时期、分阶段、有重点地对相关法律法规和政策、村民选举委员会的职责、村“两委”成员候选人条件、提名方式及投票办法、党组织委员会产生办法等进行了集中宣传,使村级换届选举工作家喻户晓,深入人心。在村民委员会的换届选举工作中,选民参加了投票选举,投票率为 80%以上。在村级党组织换届选举中,全体参会党员本着对组织负责,对群众负责的态度,投出了自己神圣的一票,为村级党组织成功换届选举奠定了坚实地基础。
(三)按章办事,依法操作,确保选举过程顺利推进
为了保证基层稳定,有秩序地指导本届选举工作,采取先稳定村党支部,再稳定村委会的方法,在9月初结束村党组织换届选举后,在9月中旬安排进行村委会换届选举推荐提名,确保各项工作在党的领导下有序开展。在正式选举前,要求各村民小组对选民人数再进行一次认真核对,选民登记做到不错、不漏、不重复,保障选民依法行使自己的选举权利。选举工作指导小组选举工作中具体把好“五关”:一是选民登记关。选民登记严格按照户口本、身份证进行登记,并张榜公布,做到了不错登、不漏登、不重登,保障了每一个选民的民主权利。二是候选人提名关。候选人的确定以民意为准确定;村党组织换届选举候选人考察对象的确定采取了党内推荐与群众推荐相结合的方式,正式候选人必须经管理镇党委考察确定。三是当场公布关。选举结束后,当即当众开箱验票、唱票、计票,当场公布选举结果。四是信访接待关,严明信访纪律,实行信访工作责任追究制,较好地化解了人民内部矛盾,维护了农村社会稳定。
通过此次村级换届选举工作的开展,全镇基层民主政治建设取得了明显成效,党群、干群关系进一步密切,村干群依法办事的自觉性进一步增强,村民的民主意识和参政意识有了新的提高,村班子整体素质得到了较大提高,为全镇经济和社会事业的发展提供了更有力的基层组织保障。
特此报告。
中共木港镇委员会 二0一一年十一月六日
第五篇:木港镇述职述廉报告
述职述廉报告
中共木港镇委员会
五年来,在县委、县政府的亲切关怀下,在镇全体党员干部的努力工作下,在全镇5万父老乡亲的信任和支持下,木港镇党委始终将自己植根于群众之中,时刻牢记党的宗旨和自己的职责,全心全意为木港创事业,为百姓谋福祉,做到了不畏艰难、躬身实干、大胆突破、锐意创新,努力推进木港和谐发展、跨越发展,促使木港面貌发生了可喜变化。2007年先后被县委、县政府表彰为“先进单位”、“党风廉政建设先进单位”,被黄石市表彰为“森林防火先进单位”,2008年被县委、县政府表彰为“人口与计划生育目标管理工作综合考核先进单位”,2008年被中共黄石市委、黄石市人民政府表彰为“无越级上访乡镇”,2010年被市、县委表彰为“先进基层党组织”、县政府表彰为“信用乡镇”。现将本届以来的全镇经济社会各项工作情况汇报如下:
一、紧抓发展要务,为木港经济社会发展打基础添活力
1、抓招商引资,增强发展后劲。我镇始终将招商引资项目建设作为推动镇域经济又好又快发展的中心工作来抓,自从07年成功引进湖北驰顺化工有限公司以来,该公司已累计完成固定资产总投资 多万元,解决劳动力就业200人,年产值将达2.5亿元,实现年上缴税收3000万元。08年与武汉凯迪公司就生物能源基地达成协议,6万亩山场的林权转让手续已全面完成,该公司正在建设苗木培育基地,该公司已投入资金 万元,并在我镇北山等村开发油茶基地5000亩。投资近千万元的宋山休闲农庄,即将投入运行。在承接沿海产业转移的新机遇同时,我们在本镇近万名外出打工经商的队伍中寻求发展之路,通过广泛宣传,积极主导,动员外出人员回乡创业,先后创办了启红财木制配件模具厂,华鑫服饰制造公司、红星制衣厂、顺鑫沥青搅拌公司、安帮电子厂等,形成了一批因地制宜的产业发展格局,累计投入资金2000多万元。
2、抓基础设施建设,改变城乡面貌。集镇建设:07年投资120万元,对木港老街进行了改造,疏通、铺设下水管道4000米,硬化水泥路面1.3公里,建设迎宾花园800㎡,使木港老街形象焕然一新。总投资591万修建集镇自来水工程,彻底改变集镇居民无水可用的历史。09年投资230万元对新街进行建设,目前下水道管网铺设、路面拓宽硬化、路灯安装和路边绿化建设已全面完成,一个崭新、秀美的木港新街展现在世人面前。今年年初,面对“十二五”的开局和杭瑞高速建成通车及国家对农村进一步加大投入等大好机遇,镇党委班子集体决策制定木港集镇总体规划,高起点规划了集镇新区,集镇规模由0.6平方公里拓展到3平方公里,常住人口由1.1万人增加到3万人。并以现代物流区、中小企业集中区和休闲农庄为主体的发展思路,科学布局杭瑞高速连接线发展规划,为招商引资项目建设打造了发展平台、扩展了空间。
水利建设:07年圆满完成牧羊湖泵站、绒湖泵站的维修,提高了湖区农业的综合生产能力。08年汛期,南山垅水库险情的发生,给我们敲响了警钟,投资78万元对该库进行整险加固,投资300多万元整险加固了新田水库,彻底解除下游人民群众生产生活的安全隐患。学诗、宋山、新湖、排港等11个村完成了安全饮水工程,受益人口近2万人。2011年我们投资487万元对牧羊湖进行低产田改造,加大沟、渠、路建设,确保旱能灌、涝能排,实现近万亩良田的生产安全。同时,争取水利和国土部门的支持,累计投入资金2200万元彻底改善了牧羊湖、斗笠山、新宝湖的水患问题,为打造安全农业奠定了基础。此外,还投入资金80万元,对易家塘险堤进行了加固,解决了我镇多年来防洪抢险的薄弱环节,农业基础设施条件得到进一步改善。今年入春以来面对五十年未遇的大旱,我镇先后组织了牧羊湖、新宝湖、斗笠山、绒湖、丛漆湖及吉山地区的抗旱大动作,投入资金30万元,购臵各种机械设备,先后投入300多台套设备进行抗旱自救,确保我镇21000亩早稻和15000亩中稻免受重大损失,挽回直接经济损失3000多万元。
交通建设:借助国家“村村通”工程的政策机遇,全镇村级公路建设发展迅猛。2010年为解决石垅公路通行难问题,先后投入资金57万元修通了石桥垴至碧芜的“不管路”。共有新湖、太平、田畈、金河等18个村完成了村村通工程,通车里程62公里,木港村级水泥公路网全面形成。
3、抓社会事业发展,提高群众生活质量。计划生育:五年来,以“三查四术”为重点,以出生人口上报为抓手,计生工作取得了明显好转。一是网络建设完善到位,政府投入资金20多万元,每村配备了一台电脑;二是人口管理日渐到位,通过人口全员信息化管理,全镇人口都建立了台帐,人口流动情况进入了全程管理的范围;三是工作措施严格落实,采取工资挂勾、党纪政纪处分的办法,使镇村干部的责任更加明确,动力更加提升,形成了比学赶超的工作氛围。在恩施召开的全省计划生育工作会议上,我镇代表黄石市就信息化平台建设作了经验介绍,全市第一家举办计划生育政策宣传活动,对纯女户、放弃二孩生育独女户进行了奖励扶助,形成了生育新风进万家的良好氛围,群众的生育观念大大改变。全镇计划生育工作迈上了一个新台阶,出生人口性别比下降为117.3:100,计划生育率达92.34%。
文教卫生事业:文化事业:文化事业长足进步,人民群众的身体素质、文化水平明显提高,07年和08年先后成功举办了阳新县第十二届中学生运动会和阳新县第二届老年人运动会。07年新建一座3层500平方米的综合文化大楼,极大的丰富了基层群众的业余文化生活。教育事业:坚持把教育放在优先发展的位臵,重点加强师资队伍、教育资源配臵和学校基础设施建设,投资百万元的中学新办公楼已投入使用,投资80多万元的东春中学教学楼,也建设完工。今年中高考再传捷报:职业高中上线人数突破百人大关,其中进入二本线的10人,全镇中考进县一中人数可达42人。卫生事业:已投资105万元建成了一座现代化的乡镇卫生院,每年都要投资几十万元来填补仪器设备,进一步提高医疗水平,年可接诊病人600多人,有效解决了群众的看病难、看病贵问题。新型农村合作医疗工作深入开展,全镇参合41235人,参合率达85%以上。
社会保障:木港福利院1992年建成,2004年投资50万元扩建,建筑面积1000余平方米,近些年来,不断加大对福利院建设的投入力度,先后投入资金30多万元,改善了福利院的生活环境,使集中供养老人老有所养、老有所靠、老有所乐。全镇共落实农低保4006人、城低保167人,社会保障工作全面推进。截止目前,全镇享受养老保险的441人,今年完成88人,社会保障机制得到有效落实。
惠农政策落实:严格按照上级有关政策,不折不扣落实惠农政策。五年来的粮食补贴发放1100万元、退耕还林150万元、危房改造111户58万元、扶贫搬迁220户110万元、母猪补贴16万元、以机代牛17.8万元,全额落实到户。
二、落实稳定责任,确保木港社会和谐安定
1、着眼全局,全力抓好信访维稳。建立健全了领导班子成员“开门接访、主动约访、带案下访、上门回访”的信访接待制度,落实镇村主要领导接访责任制,让信访群众和接访干部直接“面对面”,按照“一起案件、一名领导、一个专班、一套方案、一抓到底”的要求,认真办理群众来信来访,及时解决群众的合理诉求,将问题解决在基层,消除在萌芽状态。2009年6月18日县委常委、纪委书记陈汉华同志带领有县关部门来我镇开展了大接访,接待来访群众16批次35人次。今年以来我镇共接待来访100余人次,化解积案3起,有效化解了信访矛盾,特别是金河村何子恕与贺洞村贺子桥的掘坟事件,这是历史上罕见的宗族性矛盾,牵一发动全身。我们在慎重处理的基础上,做好耐心细致的思想工作,有效控制了事态扩展,有力化解了一场面临血腥的突发矛盾。今年来我镇未发生集体上访和非正常上访事件。
2、着力严打,切实抓好社会治安。严格按照县委、县政府和上级公安机关的统一部署,强化责任意识,充分履行职责,着眼全局、突出工作重点,严厉打击破坏项目建设和强揽工程的地方黑恶势力,打击沙霸、石霸等各种犯罪活动,截止目前共打击破坏高速建设黑恶势力团伙2个,治安拘留42人,刑事拘留12人,确保了杭瑞高速公路的顺利施工。同时,对学校周围的环境进行清查,对网吧等娱乐场所进一步规范管理,清除聚众赌博场所3处。对影响企业正常生产的不稳定因素进行清查,为企业发展提供良好的生产环境。推进村级警务室建设和民主法制示范村建设,全力维护社会稳定,社会治安综合治理效果明显。
3、着手规范,认真抓好安全生产。我镇本着“常治无病之病,常治无患之患”的指导思想,销祸于未萌,治乱于未乱,消未起之患,进一步加强安全生产的检查、督办,做到手续不规范不放过,整改不到位不放过,问题不解决不放过,特别是对非煤矿山严格管理和渡口的安全督管,政府成立专班,落实专人,实行责任包保。每逢节日期间由镇主要领导与分管领导带队进行“拉网式”大检查,对查出的问题及时整改,确保了社会的基本稳定,五年来未发生一起安全生产事故。另外强化了森林防火领导责任,加大森林防火处罚力度,处理了两位在森林防火中严重失职的村支部书记,提高广大干部群众的森林防火意识,倡导科学防火,提高风险意识。
三、加强党的建设,为木港发展稳定大局提供坚强组织保证
1、率先垂范,加强领导班子建设。我镇始终坚持“党要管党”、“从严治党”的方针,按照围绕发展抓党建、抓好党建促发展的思路,切实加强党的建设,增强班子的凝聚力和战斗力。营造良好的学习氛围,几年来组织镇委一班人开展学习党的十七大、十七届四中、五中全会精神和科学发展观等活动,以集中学习、分散学习、经验交流、现场学习等形式,激起班子成员的学习积极性,并要求每人每年到所驻村给农村党员讲1—2堂党课,宣传党的政策,全镇上下形成了边学边干、以学促干、以干代学的热潮。坚持讲党性、讲大局、讲团结,坚持民主集中制原则,在党委成员之间树立起相互信任、相互支持、相互补台的良好风尚,形成了团结坚强的领导集体。我做为“班长”,处处以身作则,带班值守,不断推进班子建设,使班子成员个个都以良好的精神状态、饱满的工作热情及强烈的事业心投入到工作中去。
2、重心向下,加强基层组织建设。经过两年多的建设,村级办公活动场所的状况明显好转,新建办公楼11座,改建办公楼6座,为基层组织提供了学习、娱乐、办事的场所。加强基层组织建设,关键是加强对村“两委”干部的监督和选拔。2008村“两委”换届选举,我们全面部署,严格按照选举的程序一步一步进行,坚决杜绝拉选票现象,通过严格的民主选举把愿意为群众办实事、有能力带领群众走上致富之路的优秀党员选到支部来,努力改善基层党组织的年龄、学历、性别结构。同时加大违纪事件的查处力度,对侵害集体和群众利益的人员,毫不手软。对群众反映强烈问题突出的村,近些年来,都得到了有效查处,学诗村通过镇纪委、财政所组建清理专班进行清理后、查清了违纪事实,做出了严肃处理,撤销了原支部书记职务。
3、严格管理,加强干部作风建设。开展干部作风集中整顿活动,加大对镇干部的教育、监督和管理力度,增强了整体工作效能。通过干部作风建设,不断增强干部竞争意识、责任意识,根据实际重新修订了《木港镇机关干部管理与考核办法》,从镇政府干部开始抓起,坚持实行上班签到、外出请假制度,将考勤情况与福利待遇挂钩,并作为年底评选表模、民主测评的重要依据。
4、规范要求,积极开展学习实践科学发展观活动。牢牢把握“坚持解放思想,突出实践特色,贯彻群众路线,正面教育为主”的原则,以基层领导班子和党员领导干部为重点,努力把基层领导班子建成落实科学发展观的坚强堡垒,把广大党员队伍建设成为贯彻落实科学发展观的骨干力量,为推动我镇经济社会平稳较快发展提供坚强组织保证。
四、坚持廉洁从政,牢固构筑反腐防线
1、带头廉洁自律。镇党委班子成员严格遵守关于领导干部廉洁自律的各项规定,带头遵纪守法,严于律己,始终做到自重、自省、自警、自励。在重大决策上,坚持民主集中制,不搞“一言堂”,不搞个人说了算,坚持实事求是,不搞短期行为,不搞劳民伤财的政绩工程。
2、开展党风党纪教育。定期开展干部党风党纪教育,坚持把党风廉政建设的有关政策、法规、理论作为干部理论学习的一项重要内容,提高改造主观世界的能力,增强党性修养,树立正确的世界观、人生观、价值观,抵制了各种腐朽思想的侵蚀,在加强党员干部自身学习的基础上,贯彻落实“十个全覆盖”的要求,认真抓好全体党员干部的学习,增强了廉政意识,筑牢了思想防线。
3、加强村级财务清理监管。纪检监察部门全力抓好领导干部廉洁自律、案件查办、纠风和源头治腐等各项重点工作,坚决纠正损害群众利益的不正之风,切实解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题。全面深入开展“三清三建”工作。同时,强化落实收支两条线管理和推行政务村务公开、村帐镇管等工作,从源头上预防和治理腐败行为。通过“三清三建”工作的顺利开展,进一步加强对村级集体财务的管理。
回顾五年来的工作,我们不仅取得了明显的成绩,而且积累了一定的经验,与此同时,我们也必须正视工作中存在的一些不足和问题:一是农村经济发展后劲不足,农民收入增长缓慢。二是社会事业发展滞后,特别是教育、卫生等事业于发达地区相比严重滞后,居民可支配收入、农民人均纯收入偏低。三是干部作风有待加强。少数干部工作热情不高,工作主动性不强,缺乏宗旨意识和责任意识,对待群众疾苦不闻不问,对待本职工作不冷不热,极大地影响了党委政府在党员群众心目中的威信和形象。四是社会稳定存在隐患,信访维稳工作任重道远,近年来是我镇经济社会快速发展的黄金期,也是各类社会矛盾的凸显期,但由于基础设施建设、杭瑞高速建设、山林土地开发、宗族派系利益等复杂原因,各类矛盾纠纷层出不穷,为我镇的发展埋下了许多不稳定因素。
今后,我们要发扬优点,克服不足,从学习实践科学发展观入手,兢兢业业工作,尽心尽力履职,为实现木港跨越式和 “十二五”建设起好步、开好局作出新的贡献。