09-10年度竹山小学少先队工作总结(xiexiebang推荐)

时间:2019-05-12 19:15:43下载本文作者:会员上传
简介:写写帮文库小编为你整理了多篇相关的《09-10年度竹山小学少先队工作总结(xiexiebang推荐)》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在写写帮文库还可以找到更多《09-10年度竹山小学少先队工作总结(xiexiebang推荐)》。

第一篇:09-10年度竹山小学少先队工作总结(xiexiebang推荐)

双华镇竹山小学

(2009-2010学年)

2010年7月

双华镇竹山小学少先队工作总结

(2009-2010学年)一年来,学校少先队工作在上级团委和学校各级领导的关心指导下,继续坚持以邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想为指导,以全面贯彻落实《加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》为重点,不断加强日常行为规范养成教育,积极开展丰富多彩的活动,全面扎实地推进学校团队工作的顺利开展。现就一学期来的主要工作总结如下:

一、全面贯彻落实《加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,切实加强少年儿童思想道德教育

一学期来,各校少先队大、中队组织和各级辅导员始终把少年儿童思想道德教育放在首位,把养成教育作为少先队工作的重点。认真学习贯彻《中共中央关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》精神,通过晨会、早操、班队会课、国旗下讲话等途径组织全体学生开展各种形式的学习教育活动,比先进、找差距、促提高,并有效地加强了学生的日常行为规范水平,促进了良好校风的形成。

深入开展“手拉手”活动。围绕“同在一片蓝天下,手拉手共同成长”的主题,通过强化大队手拉手,带动中队手拉手、小队手拉手,促进学校手拉手、家庭手拉手,最终落实到少先队员之间的手拉手,深入挖掘和广泛宣传手拉手活动中的感人故事,进一步扩大社会影响,推动形成手拉手活动的长效机制。

继续推进了“民族精神代代传”活动。以“寻找人物、寻找事件、做一件事情”等形式多样的学习实践活动为载体,组织少年儿童深入开展以“中国了不起、中国人了不起、做个了不起的中国人”为主要内容的“三个了不起”系列活动。重点做好已发布的优秀原创少儿歌曲的推广活动,组织引导少年儿童广泛传唱民族精神之歌,进一步扩大“民族精神代代传”活动的社会影响。

广泛开展了节约资源“四个一”活动。在全镇少年儿童中广泛开展以“节约一滴水、一张纸、一粒米、一度电”为主要内容的“四个一”节约资源活动,组织和引导少年儿童从身边做起,从点滴小事做起,从小养成节约资源、爱护环境的环保意识和良好行为习惯。充分发挥少先队员“小宣传员”、“小监督员”的作用,积极开展“节约资源、保护环境,做保护地球小主人”活动,广泛带动家庭、社区的积极参与,为经济社会可持续发展的大局服务。

二、重点抓好基层组织工作,保证少先队工作落实有效

全面加强少先队文化建设是少先队工作的重点。大力加强少先队文化的研究和建设,通过建设凸显鲜明政治性、教育性、导向性和实践性的少先队文化,营造少先队独特的文化氛围,通过实施《少先队辅导员工作纲要(试行)》,切实把党的要求、经济社会发展对未来人才的需求传递给少年儿童,引导队员在积极向上的氛围中健康成长,使少先队组织在少年儿童的成长过程中产生更大的影响,留下更深的烙印,进一步增强少先队基层组织的凝聚力和影响力。完善少先队奖励体系,推进少先队自身建设。

广泛开展少先队员光荣感教育。以大中小队组织为单位、以“我是少先队员”、“我生活在少先队组织中”、“我为少先队添光彩”为主要内容、广泛开展少先队员光荣感教育,帮助少先队员清楚了解并不断加深对队章程的理解,明确自己的权利和义务,了解少先队组织的基本性质和使命,明确少先队员在组织中的地位和作用,熟悉少先队的组织生活,引导少先队员以我是少先队员为自豪,愿意为少先队添光彩。

着力开展少先队辅导员责任感教育。积极认真开展以“做少年儿童人生追求的引领者、实践体验的组织者、健康成长的服务者、合法权益的维护者、良好成长氛围的营造者”为主要内容的责任感教育,与进一步加强少先队队伍建设、完善少先队教育培训机制有机结合,全面提高辅导员的思想政治素质和业务素质,引导他们以自身优势在少年儿童思想道德建设中发挥独特作用。

进一步加大辅导员培训工作力度。积极参加梅州市少先队辅导员培训班学习和五华县县少先队辅导员经验交流会,努力提高少先队工作的发展。

不断扩大少先队组织的覆盖面。全面巩固和加强团队基层组织建设,为扎实全面地服务好最广大少年儿童提供坚实的组织保障。进一步加强社区少先队工作,形成以丰富多彩的少先队活动为载体的开放、灵活、协调、充满活力的组织网络。进一步加强农村少先队工作,以服务的手段加强和促进农村少先队组织的基础建设,广泛开展“争当科技小能手”、“争做文明小使者”活动。重视加强少先队小干部队伍建设,完善民主选举小干部和小干部轮换制。不断扩大少先队的社会影响。认真做好县级和校级优秀少先队员的评选表彰和宣传工作。

三、努力开展示范性工作项目,不断加大服务少年儿童健康成长的力度 举行“欢乐六一”表彰大会,共同迎接“六一”国际儿童节的到来,让孩子们体验光荣感与自豪感,并树立孩子们身边的榜样,让受表彰的孩子充分发挥带头示范作用。同时开展“抗震救灾”捐款活动,让孩子们献出自己的一份爱心。

深化拓展“中国少年儿童平安行动”。借助主题活动、音像、漫画、宣传材料等有效手段,开展预防少年儿童意外伤害、保护少年儿童生命安全和身体健康活动,进一步拓展“平安行动”的内涵;普遍开展以学习自护知识、培养自护能力为主题的体验活动;联合政府、派出所、综治办等方面整治校园周边环境,增强少年儿童的法律意识;宣传《青少年网络文明公约》,抵制各种不良信息对少年儿童的侵害。

第二篇:2016-2017学年竹山小学少先队工作总结

2016——2017学年第二学期 竹山小学少先队工作总结

一个学期的工作在学期结束终于尘埃落定,在结束的此刻,内心感慨万千。回想一个学期的工作与各项活动,内心有满足,有收获,当然还留有遗憾,不过即使在缺憾中也汲取了新的力量,为了在明天更好的努力。一、二月希望

开学第一天,在和煦春风的吹拂下,我校全体师生精神抖擞,在大操场上举行了隆重的开学第一课。郭校长热情洋溢的讲话、教导充满信心的发言、学生代表新学期的学习信心使会场上掌声不断。开学第一课的成功举行让本期的学校教育工作有了一个新的开始。

2月13日,五显派出所民警进校园,了解校园安全建设。2月13日,校领导及各教师进行校园走透透,检查校园是否存在安全隐患。

2月15日,各班在少先队布置下开展“开学第一课”主题黑板报,通过黑板板宣传安全常识。

2月21日,我校利用大课间时间开展防灾减灾演练,提高学生面对灾难时,能够自我保护。

2月28日,在四年级开展用小米等杂粮手工制图活动,丰富学生的学习生活。二、三月朝阳

阳春三月,万物复苏。3月3日上午,校领导为上学期在各类比赛活动中获奖的同学颁发奖状及奖品,一方面认可他们所取得的成绩,也希望他们新学期再接再厉;另一方面给其他人树立榜样,鼓励其它人像他们一样如麻楝花绽放。

3月3日下午,我校共建单位——部队,到我校进行卫生大扫除,帮我校锄去大操场的杂草以及清洁一些卫生死角,保证了学生们的学习环境。

3月3日下午,在郭校长的亲自带领下,我校五六年级的数名学生到新城小学参加三校“诗王争霸赛”(第二场),五年级的童谣获得二等奖,六年级的朗诵获得了三等奖,李峥源、蔡婧妍等人的诗词创作也取得一等奖、二等奖等奖项。

3月6日,各班以“学习雷锋精神”为主题布置班级黑板报。3月8日,教育本应该家校共建,为了提高学生们的学习成绩,以及和家长们及时沟通交流,我校各班举行家长开放日活动,并利用课间时间各班举行家长会。老师向家长了解学生在家里的表现,家长向老师了解孩子在学校中的表现,让“5+2”不再等于0.3月12日,植树节当天,组织学生开展了一次植绿护绿活动。对班级中的植物角进行了重新整理和布置,使教室里洋溢着春天的生机。

3月13日,开展“学雷锋、树新风”活动。督导队员带头在学校开展学雷锋,清洁校园各个死角。

3月15日,学区领导邵丽莉、蔡立江等人莅临我校查看学校围墙状况,讨论围墙翻建方案,为暑假围墙翻建做好准备工作。

3月15日下午,我校男女排球队与振群小学排球队在我校排球场举行友谊赛,本着友谊第一、比赛第二的原则,交流、切磋球技。

3月16日,在少先大队组织下,各中队在班级开展感恩卡制作,感恩父母、感恩老师等主题内容。同学应用简单的卡纸制作出了各个出众的卡片,并附上了自己的感恩之言。各中队围绕“感恩”这一主题开展了对应的活动,起到了良好的教育意义。

3月20日,开始开展为期八场的“麻楝树下棋王争霸赛”。每周一场,选出八名擂主,然后在六一争夺“棋王”称号。

3月,各班师生携手布置班级,3月20日,郭校长、王教导等人对班级布置进行了校级评选;3月22日,学区叶育志等人莅临我校,进行学区班级布置评奖。三、四月成长

3月30日、4月1日两天,在竹坝学校排球场举行了“2017年同安区富先杯中小学生排球锦标赛”我校男女一队王炜明、蔡婧妍等十二人代表我校参加比赛,二队蔡灿坤、江欣怡等人积极在旁学习,并做好后勤工作。男女两队分别比赛中获得第三名、第五名的优异成绩。

4月6日,教育局领导及学区领导再次莅临我校就围墙翻建方案实地查看研讨翻建方案。学校围墙的翻建工作,教育局及学区都及其的重视。

4月12日,厦门市流动图书馆第一次来我校,各班井然有序的到大巴上进行图书借阅,不少教师也借阅了。校领导和流动图书馆负责人也商定了每个单周周三到我校,为师生提供图书借阅,给学生丰富阅读量提供了很好的提前。

4月18日,我校利用信息技术课、班队课,指导中高年级学生登陆“中国文明网未成年人频道”,在网上向革命先烈鞠躬献花、抒写感言寄语等祭英烈活动,引导少年儿童缅怀先烈,慎终追远,珍惜今天幸福生活,树立为实现中国梦努力奋斗的人生志向。开展参加网上祭英烈签名寄语活动。队员对革命先烈的深切怀念和无限哀思给予祭文中,表达了少先队员对革命先烈满腔热爱,立志学习先烈的勇敢顽强精神。

4月25日,我校少先队组织开展以“英雄事迹知多少”为主题的手抄报制作比赛,发动人人创编一份图文并茂的手抄报。各班组织评比,推选优秀作品参加学校竞赛,学校遴选内容丰富,创意独特的作品,同时颁发“荣誉证书”给获奖同学。

4月28日,在大队的组织下开展“沈文枞老师的欢送会”活动,感谢他多年来无私的付出,培养了一代又一代人。

4月,为迎接五年级的市义务教育监测,学区领导多次莅临我校,针对监测进行指导。

4月,广播站利用中午时间,以“英雄精神代代传”为主题,开展广播活动。四、五月风采

5月11日,开展防空演练,提高学生应对灾难的能力。5月15日上午,六年中队到共建单位——海堤葡萄园开展社会实践活动。不仅帮助海堤葡萄园拔草等力所能及的事情,而且也从工作人员那学到了不少关于葡萄、火龙果的相关知识。

5月15日下午,五显司法局到我校开司法讲座,为我校全体学生普及司法知识,从小教学生知法、懂法、守法,也懂得学会用法律保护自己。

5月22日,我校开展艺术节活动暨麻楝树下合唱比赛。各班早早各自都在为合唱比赛付出努力,此次合唱比赛取得圆满成功。

5月24日,五显派出所到我校测试警报系统,为学校提供安全保障。

5月,各班以“我爱劳动”为主题开展黑板报布置。麻楝树下广播站以“我爱劳动”为主题开展广播活动,广播成员播放、朗读和劳动相关的内容。四、六月温暖

6月1日,在本月的月初顺利开展了本月中最重要的一个活动,就是庆六一文艺活动。

上午,开展了校歌合唱比赛以及各班自行举行“美食节”主题班会活动。

下午,开展“竹韵松涛”文艺汇演活动以及游园。各项目负责的老师,都事先为游园活动做好了准备。

6月6日上午,翔业爱心基金到我校开展一系列活动,其中t恤绘制图案每个学生都在工作人员的指导下自己奇思异想绘制各种图案。

这一学期里,在上级领导和校领导的支持下,在我校师生的共同努力下,取得了卓有成效的教育效果,在各项活动中,激情飞扬。让平凡的生活中不断有成功的收获,有精彩的瞬间,有动人的场面,更有美丽的回忆。在学生、教师、家长心中留下很深的印象。然而,掩卷深思,还存在着很多问题与不足,需要改正和改进。因此,今后的少先队工作还需不断努力,不断创新,不断提升。我会一如既往的扎实开展工作,利用少先队的阵地优势为在校园中营造一种积极向上的氛围而不懈努力。记得克鲁普斯卡娅说过:“要当好辅导员关键在于提高自己的素养。”我会不断学习,提高自己的知识、能力、水平,提高少先队工作成绩,把我校少先队工作搞得更好、更有色、更完善。最后,愿春晖洒向每一片绿叶,愿我校的少先队工作一年一个新台阶。

第三篇:竹山小学2012年学校工作总结

竹山小学2012年学校工作总结

2012年,竹山中心小学在县教育局的正确领导下,我校坚持以党的“三个代表”重要思想和“科学发展观”统领各项工作,学校集体对2012年工作进行认真回顾和思索,现总结如下:

一、学校班子建设

努力提高学校领导班子的管理成效,学校领导班子成员明确分工,实行岗位责任制和责任追究制,树立全局意识,突出学校管理为教育教学服务特征,保证学校各项工作稳步提升。学校校长深入教学一线以提高课堂成效为教学的出发点,全面推动了学校的整体教学工作。

二、教师队伍建设和教科研情况

2012年下半年,学校实行集体办公制,在教学常规上,严格遵守教育教学工作制度,杜绝不备课而上课、不批改作业、教而不辅的现象。发挥教科研的主导作用,开展适合农村学生的教学教研活动,特别是对留守孩方面的关心、教育工作在2012年全县说课比赛中我校教师陈俊获县英语组二等奖、何玉苗老师获语文组二等奖,积极参加教师培训工作学习掌握新的教育理念,先进的适合农村小学的教学方法,增强教师对新课标的理解和驾驭的能力,把校本教研工作放在教学教研工作的重要位置。

三、学校素质教育的实施情况

影响学生成长的因素,智力是一因素,但非智力因素如学生的情感、态度、性格、价值观等也是非常重要的因素,如对学生写字工整、作业整洁美观、尊敬师长、团结同学等等要求,这些因素对素质教育的实施起了一定作用。学校在实施素质教育过程中主要做了以下工作:

(1)加强德育工作,每周开展具有本校特色的主题班会、队日活动,组织学生学习法制、交通安全、食品安全等等活动。

(2)采取积极有效的措施,保证无一学生流失,学校组织教师进行家访宣传

《义务教育法》,明确学习目的,端正学习态度,完成九年义务教育。

(3)积极开展各项活动,学校2012年11月新安装了两台乒乓球桌、一副新篮球架、新建一跳远沙坑。为开展各项活动提供物质保障。

四、校园建设

创建平安和谐校园,在上级部门的关心和支持下,建成瑶山村小学教学楼,岐山村小学地面硬化,张公碰村小学校门、竹山中心小学教学楼翻新,前操场地面硬化,厨房修膳等校园建设工作,极大地改善了我校校园环境。

五、学校工作特色

把瑶族民俗文化与素质教育结合起来。以民俗等传统文化为主旋律、以课堂为主渠道、以基地为依托,把民俗民间文化引进课堂、引进生活,做到人人会学、会传、有绝活,用地方传统文化点燃当代少年儿童的心灵,使学校多元文化教育的得以逐步体现。

竹山中心小学

2012-12-8

第四篇:竹山小学学校情况汇报材料

竹山小学学校情况汇报

1、陂头镇竹山小学,现有教师23人,学生351人,三个教学点。中心小学7个班,岐山教学点两个年级两个班,张公碰教学点两个年级两个班,瑶山教学点有6名学生,现借读在岐山,教学楼即将完工,下学期开始使用,将有两个年级两个班,共计13个班。师资严重不足,同时教师队伍中50岁以上的教师占50%以上,在队伍结构上老教师占比例大;音乐、体育、美术没有专业教师,在师资上我们学校和其他学校比较有一定的差距。

2、教师办公设备陈旧,我校教师至今使用80年代破旧不堪的办公桌办公,还有部分教师使用学生课桌进行备课、批改学生作业,给教学工作带来极大不便。为全面提高教学质量,改善教师办公条件,请上级领导解决教师办公桌问题。

3、我校三至六年级现有住校生170多人,仍有部分学生睡在90年代的木床架上,这些木床架破旧不堪、极不稳固、又无法维修,给学生带来安全隐患,为了学生安全、家长放心,请求上级领导解决30套铁床架。

4、全校用电线路严重老化,极不安全,学生、教职工用水不方便,管道严重老化,学生洗米、洗衣服挤在一处取水极不方便。为改善学校用水、用电需要上万元资金,学校经费不足,要解决这些问题缺的就是资金,请上级领导考虑。

5、中心小学学校厕所建于2003年春,至今已有9年之久,破烂不堪,瓦角、瓦梁霉烂、瓦片破碎,给师生造成安全隐患,急需解决,请上级领导考虑。

竹山小学 2012年9月24日

第五篇:中共竹山县委

中共竹山县委 竹山县人民政府 关于落实党风廉政建设责任制工作情况的

自查汇报

市委检查组:

按照市纪委监察局《关于对2002年贯彻落实党风廉政建设责任制工作进行检查的通知》(传真件)要求,现将我县2002年贯彻落实党风廉政建设责任制工作情况报告如下:

一、主要作法

2002年,在市委、市政府的正确领导和市纪委的具体指导下,我们坚持以邓小平理论、江泽民同志“三个代表”重要思想、中纪委七次全会和省、市纪委全会精神为指导,结合自身工作实际,紧紧围绕全县经济建设中心,将党风廉政建设责任制作为党的建设和政权建设的重要内容,着力在抓特色、求实效上下功夫,保证了党风廉政建设责任制的顺利落实。

(一)坚持教育引导,强化责任意识。坚持以深化认识为先导,从抓教育入手,不断提高各级领导班子和领导干部抓党风廉政建设的责任意识。一年来,我们坚持以县乡两级党校为阵地,把党风廉政建设责任制的学习教育纳入各级党组织学习的重要内容,与“三个代表”学习教育活动、警示教育、党纪法规教育有机结合起来,对广大党员干部进行教育。同时,充分利用县内报纸、广播、电视等新闻媒体的专栏及文艺节目、图片展等多种形式开展经常性教育。今年5—6月,我们扎实开展了党风廉政建设教育宣传月活动,县委亲自研究部署,县委副书记、县长董永祥同志代表县委亲自作动员讲话,做周密安排,把“反面典型以案说法说纪”活动亲自抓在手上。县委于5月18日率先组织了26名县级干部和150名党政一把手在县委党校集体观看了警示教育专题片《痛悔》,并就此展开了热烈的讨论座谈,畅谈了观后感,受到了深刻的教育。此后,全县所有乡局级以上单位和部分二级单位、乡镇站所都集体组织观看了专题片,全县共组织专题座谈会200余场,县电视台每天2次连续20天播放专题片《痛悔》,全县2万余名党员干部都按县委的要求进行了收听收看。今年我县的警示教育活动呈现出“大员上阵有高度,安排部署有精度,讨论座谈有温度,全员参与有广度,宣传报道有深度”的“五度”特色,湖北省党风廉政建设宣传教育月活动领导小组办公室专门编发简报于5月23日向全省独篇总结推广了竹山县的这一作法。今年全县共举办各种知识讲座100余期,举办各种培训班13次,深入基层、学校、企事业单位讲授党课、党纪党规知识30场次。宣传本地单位和个人先进事迹8个,剖析反面典型事例2个,增强了广大党员干部对落实党风廉政建设责任制重要性的认识,进一步强化了各级领导班子和领导干部抓党风廉政建设的责任意识。

(二)坚持“一岗双责”,强化责任落实。坚持实行“一岗双责”目标管理,形成了一把手负总责,分管领导各负其责,一级抓一级,层层抓落实的良好格局。一是坚持把落实党风廉政建设责任制作为“一把手”工程来实施,按照“谁主管、谁负责”的原则,明确规定了党政“一把手”的责任范围、责任内容、责任目标,对各级“一把手”提出了“六个必须”的要求:即“一把手”必须亲自签订党风廉政建设责任书,必须亲自研究部署反腐倡廉工作,必须亲自深入基层了解党风廉政建设情况,必须亲自协调查处重大案件,必须亲自检查考评党风廉政建设责任制落实情况,必须亲自落实重大问题的责任追究。在年初全县党建工作会议上,县委副书记、县长董永祥代表县委分别与17个乡镇和县直7个战线的工委书记签定了党风廉政建设目标管理责任书。对全县反腐倡廉工作的重大决策和开展的重大活动,县委书记贺兴国和县长董永祥亲自部署过问,亲自督办检查,对存在问题的乡镇和县直部门,亲自找主要负责人谈话,严肃批评,提出要求,并责令限期整改。二是坚持领导班子成员各负其责,制定了《县委、县政府领导班子成员党风廉政建设责任制岗位职责》,对领导班子成员在落实党风廉政建设责任制工作中的责任界限进行了明确分工,解决了“抓什么”、“怎么抓”的问题。各领导班子成员都分别与分管的部门签订了责任书,据统计全县各级共签订责任书1180份,从而形成了从县到乡镇到村的责任网络。三是坚持“两手抓、两手硬”。将党风廉政建设工作与经济、业务工作有机结合起来,一起部署、一起检查、一起落实、一起考核。两项工作一起抓,两项成果一起要,从而形成了党政齐抓共管的工作格局。

(三)坚持规范管理,完善配套制度。制度建设是责任追究的前提和依据。今年我们先后制定完善了《竹山县党风廉政建设目标管理实施办法》、《落实党风廉政建设责任情况定期自查制度》、《竹山县党风廉政建设责任制目标量化考评实施细则》以及诫勉谈话和责任追究等一系列制度和规定。同时,对全县领导干部的廉政档案进行了规范,加强了管理,专门下发文件,明确规定全县副股级以上的干部属建立廉政档案的对象,将个人的收入、住房、通讯工具等方面情况和工作总结、述廉述责报告、信访调查报告、处分文件、民主测评、问题说明及司法机关文书作为廉政档案的内容进行收集归档。县委组织部还会同县纪委建立违纪党员干部信息库,供选拨调整领导干部工作时使用,引起了中央组织部的关注,《组织部长参阅件》介绍了我县的这一做法。据统计,全县副股级以上干部共建立较规范的廉政档案3500余卷,为选拔任用干部、加强对干部的跟踪监督管理提供了可靠的依据。

(四)坚持督办检查,强化责任考核。县委、县政府对各乡镇、县直各部门领导班子和领导干部落实责任制情况,实行动态管理和跟踪监督。继续实行目标量化管理,对各项工作进行量化,实行百分制考评,县党风廉政建设责任制领导小组办公室负责组织每季度进行一次抽查,每半年开展一次考核,年终进行总考评,考评结果作为单位和领导班子成员评先评优的重要依据,按照“一岗双责”、“一票双否”制度严格兑现。建立并推行了告知反馈制度,对存在的一般性问题或一些倾向性问题,或群众信访较多、意见较大的地方和单位,由纪检监察机关及时给地方党委、政府和单位党组织下发通知书,或找单位主要负责人进行谈话,将问题解决在萌芽状态。问题解决的情况及时向县委、县政府和县纪检监察机关反馈。今年县委共发出告知书10次,督促相关单位及时解决了问题。

(五)坚持守土有责,强化责任追究。县委、县政府把责任追究作为落实党风廉政建设责任制的关键环节,作为严肃党的政治纪律的重要措施来落实,与经济目标管理和服务承诺制紧密结合起来,规范各级党员干部的从政行为,有力地促进了党员干部思想作风的好转。今年,县委、县政府先后组织23个检查组深入县直和乡镇,对落实党风廉政建设责任制情况进行检查,对责任意识差、工作不到位的5个单位进行了通报批评,县委、县纪委领导分别找这些单位的主要负责人进行谈话,取消了这5个单位及负责人的评先评优资格,并责令这些单位对存在的问题提出书面整改措施,限期整改。一年来,全县共追究了21名干部的责任,其中副科级以上领导干部16人;给予党纪处分6人,政纪处分6人,组织处理8人。

二、工作成效

(一)党风廉政建设责任制的贯彻落实,增强了领导干部廉洁自律意识。

全县各地各单位以贯彻落实党风廉政建设责任制为龙头,多管齐下,不断强化领导干部廉洁自律工作。一是专项清理促自律。今年我们按照全省开展领导干部廉洁自律专项清理工作的精神和要求,组织专人专班对全县领导干部违规购买企业内部职工股,党政机关、事业单位用公款为个人购买商业保险的情况进行了全面清理。全县参加清理人数2373人,其中县级干部36人,科级干部1053人,股级干部1284人,通过自查自纠、检查核实,没有发现违纪违规现象,通过专项清理,大大提高了领导干部的廉洁自律意识,一年来,副科级以上领导干部主动报告个人重大事项52项,上交礼品礼金3万余元。二是制度规定促自律。县委、县政府认真贯彻落实全国增收节支电视电话会精神,从加强领导干部廉洁自律工作、转变干部作风的需要出发,结合我县实际,起草并实施了《关于严禁领导干部用公款吃喝玩乐的规定》,要求领导干部保持和发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统,严格公务接待标准,实行同城不吃请(县直单位的各级领导干部在县城内办理公务或检查指导工作,一律不准在单位就餐),严禁利用工作和职务之例参与公款娱乐活动或接受礼品;制定并实行了《关于加强党政机关公务小汽车购置管理的规定》,严禁超编超标购车和公车私用;严格实行了领导干部重大项报告制度,凡是涉及到领导干部个人生活和工作方面的重大事项,事前必须按照分级管理的原则向县纪委或所在党组织请示报告。这些制度的实行,有效制止了10余起大操大办、借机敛财的苗头,狠刹了挥霍公款、讲排场、更换超标准小汔车,出国旅游等不正之风。

(二)党风廉政建设责任制的贯彻落实,推进了反腐败斗争三项工作的深入开展。

今年,县委、县政府把加大查处案件、纠风和执法监察工作力度作为落实从严治党方针的重要环节来抓,充分发挥纪检监察机关的职能作用,坚持重拳出击,集中力量,解决了一批群众反映强烈、在社会上有重大影响的问题,促进了全县党风根本好转。一是查办案件有新突破。元至10月,全县共受理信访举报201件,初查核实案件线索106件,立案20件24人,结案16件23人,其中给予党纪处分19人,给予政纪处分16人,(含交叉12人)其中乡科级以上领导干部13人,为国家和集体挽回经济损失20余万元。二是纠风和执法监察工作取得新成效。扎实推进农村税费改革,严格落实有关政策,农民负担明显减轻;治理中小学乱收费成效明显,严格执行“一费制”标准,严肃查处了违规收费行为,通过专项检查,共查出30余所学校违规收费85万余元,已清退60万元,对某乡镇中学乱收费行为进行了立案查处,现已进入移送审现阶段,在全县教育战线反响较大;为适应我国加入WTO的要求,县委、县政府加大了经济环境治理力度,组建了全县经济发展环境投诉中心,挂靠县民营企业办公室,成立了以县委副书记柯大成为组长,县委常委、组织部长刘前信等为副组长的全县经济环境投诉中心领导小组,中心负责受理涉及经济环境方面的举报和投诉,对县直某部门借办证乱收费的行为进行了调查处理,责令该单位退回了违规收取的费用7.5万元。

(三)党风廉政建设责任制的落实,促进了干部思想作风的转变和全县经济的发展。

贯彻落实党风廉政建设责任制,根本目的在于约束党员干部廉洁从政行为,树立全心全意为人民服务的观念,促进作风的转变,促进经济的发展。因此,我们在实际工作中,把加强干部队伍的思想作风建设放在重要位置,始终当作一件大事来抓落实。坚持开展民主评议行风活动。行业风气好坏,直接影响到从政行为,影响到党和政府的形象。今年来,我们在县卫生局等4个县直单位认真开展行风评议活动,通过召开动员会、走访座谈群众、调查问卷、设立举报电话、意见箱等多种途径,广泛收集人民群众对各行各业的意见和建议,组织群众代表参与评议,对群众反映强烈的问题,限期整改,直到满意为止。全县共收集群众意见、建议1000余条,这一活动的开展,大大促进了行业风气的明显好转。

坚持执行述廉述责制度。按照党风廉政建设责任制“一级抓一级,一级对一级负责”的领导责任体系,我们坚持对乡镇和县直单位党政“一把手”实行述廉述责制度,要求各单位党政“一把手”对自己履行党风廉政建设责任制责任和执行廉洁自律情况进行自我叙述、自我评价。今年全县共有200名党政“一把手”进行了述廉述责汇报。在自述的基础上,组织各阶层代表进行民主测评,按“优秀、合格、基本合格、不合格”四个档次,实行无记名投票,测评结果记入个人廉政档案,作为今后提拔使用、晋职晋级的重要依据。

通过采取上述措施,广大干部的思想作风得到明显转变。突出表现在:一是提高了办事效率和服务质量。在实际工作中,我们将“一条龙”服务与实行承诺制、投诉制和责任追究制结合起来,改善了经济发展的“软环境”,提高了工作效率和服务质量。二是疏通了人民群众监督的渠道。尤其是推行政务、村务、厂务“三公开”,实行“阳光工程”,将关系到群众切身利益的事项进行公开,增强了办事的透明度,解决了群众反映强烈的“暗箱操作”问题,广大人民群众直接参与监督,使权力能够在公众的视野内高效廉洁运作,充分调动了广大人民群众参与反腐败斗争的积极性。三是促进了经济发展。实行“一岗双责”两项工作一起抓,大大促进了经济的发展。

(四)党风廉政建设责任制的落实,推进了源头治腐工程的实施。

县委、县政府针对近年来全县党员干部违纪违法的特点和规律进行研究,作出了《关于进一步加强源头治理腐败工作的意见》,将源头治腐工作纳入党风廉政建设责任制内容,一起部署、一起检查、一起考评。对源头治腐13项工作分别明确了牵头单位的责任、任务,提出了安排意见,坚持管钱、制权、用人三管齐下,形成了同步推进、互促互动的工作格局,推动了源头治腐工作深入开展。

1、严格了财务管理制度。严格执行了“收支两条线”规定。今年元至九月预算外资金专户储存2400万元,征收政府调控基金50万元。查处违纪违规资金430万元,追缴入库21万元;财会核算中心成立并开始运行,全县行政事业单位已实行了工资直发,并逐步把县直各部门的资金纳入中心管理;零户统管已在全县17个乡镇全面推行,各乡镇均成立了会计工作站,全县共注销单位银行帐户210多个,乡镇所有的行政事业单位财务已纳入统管范围,统管面达到100%;村帐站审在全县330个村全部实行,会计人员定期集中办公,集中报帐,各村普遍实行民主理财,财务开支实行定期向群众公开。据不完全统计,元至十月共退回不合理开支单据4719张,金额达57.4万元,为集体挽回了经济损失。

2、健全了权力约束机制。深入进行行政审批制度改革,精减了部分行政审批项目,及时将市政府公布取消的2批190余项审批项目,进行了公示,县委、县政府要求不该审批的项目,坚决不再审批,缩小了行政权力对经济活动的管制范围;充分发挥市场机制的作用,凡是能够运用市场机制调节的,一律不得进行行政干预,避免行政权力直接插手经济活动,政府采购工作进展顺利,今年采购金额达197万元,节约资金44万元,节约率18%,采取定险种、定险额、定险期方式,积极办理车辆统一保险,今年投保车辆52台,保费支出23.7万元;切实加强有形建筑市场建设和工程建设招标管理,到目前,全县10项30万元以上,合同造价2474.7万元,总建筑面积36490平方米的建设工程,入市率、报建率、招标率、公开招标率均达到了100%;充分利用政务、村务、厂务“三公开”这一有效监督形式,大力推行“阳光工程”,对公开的内容、程序、时间、效果作了更加具体明确的规定,确保真公开、全公开、常公开,减少权力腐败的客观条件。

3、改革了干部人事制度。县委、县政府认真组织学习和贯彻落实《干部任用工作条例》,采取切实有效措施,在干部的考察、选拔、管理、考核等方面加大改革力度,坚决克服了用人上的不正之风。实行领导干部任前公示制。今年以来,共对县委拟提拔的62名领导干部进行了任前公示,其中正局级29名,副局级33名;中层干部实行竞争上岗。在县直机构改革中,先后有57个单位、256个科股室岗位进行了竞争上岗;干部任用实行全委会票决制,在前不久结束的乡镇换届调整中,对县委拟任的34名乡镇正职进行了投无记名票表决。

总结一年来的工作,我们有以下几点体会:上级领导的指导是落实党风廉政建设责任制的强大动力;强化各级“一把手”责任是落实党风廉政建设责任制的组织保证;加强监督检查是落实党风廉政建设责任制的关键环节;依靠群众的参与是落实党风廉政建设责任制的坚实基础;促进经济发展是落实党风廉政建设责任制的根本目的。

三、存在的问题

虽然我县在贯彻落实党风廉政建设责任制方面,做了一些有益的探索和大量的实际工作,取得了一定成绩,但离上级的要求还有一定差距,工作上还存在一些不容忽视的问题:一是认识上存在误区。有的将党风廉政建设和经济发展两者对立起来,认为强化、硬化党风廉政建设责任制,杜绝请客送礼,会影响到部分企业发展和对上争取项目,进而影响经济发展;有的认为抓党风廉政建设是党组织的事,是纪检监察机关的事,与己无关。二是责任追究不够到位。少数单位在对违反党风廉政建设责任制的人员实行追究时,存在畏难情绪,过多地考虑他们过去的成绩及亲情、友情方面的因素,怕得罪人,不愿追究,甚至不予追究,尤其是追究领导者责任有一定难度。垂直管理的单位和部门由于行政管理权和组织关系都不在地方,在执行责任追究时容易造成“两不管”。三是“三公开”工作有待加强。少数领导干部还存在怕公开、怕失权、怕失威的糊涂认识,公开的内容不够真实、公开的时间不够准确、针对性差、公开的效果不佳。四是少数领导干部上报个人情况不够真实。尤其在报告个人收入、收受礼品、重大事情上,还存在情况不实、材料不齐、内容贫乏等问题。

四、今后的工作打算

贯彻落实党风廉政建设责任制,既是当前一项紧迫任务,也是一项长期工作。在今后的工作中,我们将着重从以下几个方面再加措施、再加力度,切实把贯彻执行党风廉政建设责任制落到实处。

第一,进一步加大宣传教育力度。紧紧围绕中央十五届六中全会精神的学习和“三个代表”重要思想学习教育活动,帮助全县广大党员干部了解责任制的具体内容,掌握责任制的精神实质,明确自己担负的职责,使各级领导干部能从讲政治的高度来认识落实党风廉政建设责任制的重大意义,及时纠正错误认识,不断增强落实责任制 的自觉性。

第二,进一步加大源头治腐工作力度。源头治腐工程是反腐败斗争的治本之策,在今后的工作中,我们将结合工作实际,对出现的新情况、新问题进行不断的探索,认真地研究,妥善地解决,真正达到从源头上预防和治理腐败现象的目的,逐步铲除滋生腐败的土壤和条件。

第三,进一步加大案件查处力度。针对群众反映强烈的热点、焦点及难点问题,加强领导,强化措施,拓宽案源,力争查处大案、要案取得新突破。

第四,进一步加大监督检查力度。打破以往年初部署,年终检查的模式,做到年终检查与平时检查、半年检查及督办检查相结合,与干部述职、考核任用相结合。

第五,进一步加大责任追究的力度。根据党风廉政建设责任制检查考评结果,严格按照《党风廉政建设责任制目标管理责任书》的规定,对落实好的单位和个人进行公开表彰,对落实差的单位和个人依据责任追究制度的有关规定,进行严肃处理,情节严重的,给予党纪政纪处分,触犯刑律的,移送司法机关处理。

贯彻落实党风廉政建设责任制直接关系到党风廉政建设和反腐败斗争的成败。我们一定严格按照中央和省委、市委要求,以高度的政治责任心和良好的精神状态,把党风廉政建设责任制宣传好、贯彻好、落实好,促进竹山经济和社会持续健康发展!

下载09-10年度竹山小学少先队工作总结(xiexiebang推荐)word格式文档
下载09-10年度竹山小学少先队工作总结(xiexiebang推荐).doc
将本文档下载到自己电脑,方便修改和收藏,请勿使用迅雷等下载。
点此处下载文档

文档为doc格式


声明:本文内容由互联网用户自发贡献自行上传,本网站不拥有所有权,未作人工编辑处理,也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容,欢迎发送邮件至:645879355@qq.com 进行举报,并提供相关证据,工作人员会在5个工作日内联系你,一经查实,本站将立刻删除涉嫌侵权内容。

相关范文推荐

    小学少先队工作总结

    连界镇中新小学校 少年队活动总结 少先队工作是阳光工作,在创新中求实,在求实中创新,面临新挑战,在过去的一学期里,我班少先队工作以德育为核心,以培养创新精神和实践能力为重点,全......

    小学少先队工作总结

    小学少先队工作总结 本学期,我校少先队工作在上级领导的支持下,以爱党、爱祖国、爱社会主义教育为重点,积极开展丰富多彩的少先队活动,组织开展"争当文明学生"活动和形式多样的......

    2011年度小学少先队工作总结

    周湾小学少先队工作总结 本学期我校少先队工作在学校领导的支持下,以体验教育为基本途径, 紧扣素质教育主题,围绕学校工作计划,圆满完成各项任务.具体总结如下: 一、完善制度,......

    2013小学少先队工作总结(模版)

    2013小学少先队工作总结 这一学期,我校以“育人为本,道德为先”为宗旨,以培养道德习惯和人文素养为重点,以少先队品牌活动为载体,通过落实养成教育、体验教育和社会实践等活动,培......

    小学2013学年少先队工作总结

    小学2013学年少先队工作总结 一学期来,我校少先队部紧紧围绕学校及上级部门有关文件精神开展工作。通过抓日常规范,培养学生的良好的行为习惯,使学生成为德智体全面发展。另外......

    小学少先队工作总结

    小学少先队工作总结 时光冉冉、岁月流逝,伴随着新年临近的脚步,一学期紧张、繁忙的工作又将接近尾声,本学期我校的少先队工作认真贯彻落实各级少工委的指示精神,以培养"四好少年......

    小学少先队工作总结

    会宁县文昌小学2021-2022学年第一学期少先队工作总结本学年,我校少先队工作在学校领导的关心和指导下,在各位辅导员老师的大力支持及配合下,以爱党、爱祖国、爱社会主义教育为......

    小学少先队工作总结

    小学少先队工作总结2021年,**小学少先队以建功育人为宗旨,以加强青少年思想教育、服务少年儿童健康成长为主要目标,扎实组织开展各项富有成效的活动,推动少先队事业科学发展。一......