安全监察部2018年岗位描述

第一篇：安全监察部2018年岗位描述

安全监察部岗位描述

安全监察部部长岗位描述

一、岗位名称：安全监察部部长。

二、工作理念：预防为主安全第一

三、岗位职责

1.在安全矿长的领导下，做好安全监督和检查工作。2.监督检查各项安全制度和三大规程的贯彻执行情况。3.经常深入施工现场，及时了解安全生产情况。4.参加各类事故的调查处理。

5.配合上级组织的各类安全检查活动，督促有关部门及时解决检查中发现的问题。

6.参与组织开展公司各类安全活动。7.做好领导交办的其他各项工作。

四、岗位工作内容

1.做好安全生产监督检查工作。

2.搞好分管专业的作业规程及安全技术措施审批。3.监督检查各区队三大规程及措施的贯彻执行情况。4.督促各区队落实整改隐患。

5.参加有关生产重大问题的分析、研究，提出可行的处理方案。

五、岗位工作标准

1.严格遵守规程、制度开展安全管理工作。

1、在安监部长领导下，对全矿安全监督检查全面负责。

2、负责公司各类安全文件及相关规章制度的起草、审批及执行情况监督检查。

3、参加矿井灾害预防和处理计划、采掘工作面作业规程和安全技术措施的审批，并监督检查现场贯彻执行情况。

4、组织安全检查和安全活动，抓好隐患排查治理。

5、组织各类安全事故的追查和处理。

四、岗位工作内容

1、参加安检员班前会，向安检员传达公司各项会议精神并强 调安全管理重点。

2.每日早8点参加安全监察部内管理干部碰头会，落实昨日 工作完成情况，布臵当日工作任务。

3.根据安全生产实际和上级有关要求，落实阶段性安全重点 工作。

4.负责起草制定年度安全工作安排、安全生产月，百日安全等文件。

5.做好上级领导及部门的安全检查工作。

五、岗位工作标准

1.严格执行矿下达的各种文件要求，积极参加矿及科内组织的各种活动。

2.认真遵守和执行“三大规程”。

3.严格遵守劳动纪律、工程管理、培训学习等相关制度。

1.强化对安全法律、法规、条例、规程和上级有关安全文件精神的学习领会。

2.严格安全生产责任制的考核。

3.及时组织安全大检查，对隐患实行闭环管理。4.经常深入区队及现场了解实际情况，掌握安全动态。

信息站长岗位描述

一、岗位名称：信息站长

二、工作理念：及时收集信息，隐患落实到位

三、岗位职责

1.对全矿的安全信息调度，管理工作全面负责。

2.督处有关人员认真检查区队干部和安检员上岗情况，了解掌握全

矿安全生产动态，对汇报的安全隐患问题，及时向值班领导汇报，并协调组织处理。

3.督处有关人员做好上传下达，隐患汇报登记，对隐患处理要及时下达隐患整改通知书。健全各种记录，做到有据可查。4.积极参加公司组织的各类安全检查

四、岗位工作内容

1.收集整理全矿井安全生产中的隐患并建档，督促区队严格按照五落实原则整改隐患。

2.管理安全信息站日常工作，监督信息员日常业务开展 3.月底对各区队的安全文件落实情况进行监督检查并打分。

危险因素

1.未按要求学习贯彻执行安全法律、法规、条例、规程和上级有关安全文件精神。

2.对各级各类人员履行安全生产责任监督考核不到位。3.未按规定组织安全检查、督促整改安全隐患。4.安全监督和管理工作存在其他失误。预防控制措施

1.强化对安全法律、法规、条例、规程和上级有关安全文件精神的学习领会。

2.严格安全生产责任制的考核。

3.及时组织安全大检查，对隐患实行闭环管理。4.经常深入区队及现场了解实际情况，掌握安全动态。

安全监察部技术员岗位描述

一、岗位名称：安全监察部技术员

二、工作理念：团结配合 执行落实

三、岗位职责

1.做好掘进专业安全监督和检查工作。

2.监督检查三大规程和各项安全制度在各掘进区队的贯彻执行情况，并参与规章制度和作业规程的审查工作。3.经常深入施工现场，了解安全生产状况。4.参加掘进方面各类事故的调查处理。

管理干部带班制度。

4.做好全公司各类安全文件的执行落实检查监督工作，保证各类安全文件能上传下达。5.不断提高自身业务水平。

七、岗位工作程序

参加班前会→全面了解井下情况→找出重点工作（接受任务）→下井到重点（指定）区域检查→现场监督、指导→确认现场安全→升井后及时与直属领导和区队沟通联系→整理相关问题和资料→业务知识学习→次日预想、超前安排

八、岗位工作出现失误及防范措施

岗位危险因素

1.对作业规程和安全技术措施审批不严、不细，对存在重大安全隐患未及时纠正。

2.未到现场了解情况，制定不切合实际的方案。

3.对相关安全知识不熟悉，安全意识淡薄，现场违章指挥工人。预防控制措施

1.严格作业规程和安全技术措施的内容，对作业规程审批从严从细，积极组成相关专业组成员会审规程和措施。

2.经常深入现场了解实际情况，并加强与区队队长、技术员的沟通与联系。

3.加强业务技能锻炼和安全基础知识的学习，鼓励现场学、现场用，杜绝违章指挥。

（1）接班前查看各类应用报表及公私财物是否齐全完好，对上个班遗留的问题进行登记、落实。

（2）负责对入井干部进行填卡登记考勤；带班领导进行填卡登记发放现场记录本。

（3）负责对升井安监员、班组长以及各安全监察部室管理干部入井及抓“三违”进行统计汇总。

（4）电话接听井下安监员检查隐患三次汇报，并记录和处理。（5）对查出的隐患进行收集、整理筛选、汇总，按级别和类别及时反馈给调度室、安监员、各区队及各主管部门领导进行督促落实和整改处理。

（6）负责对限期整改隐患下达隐患通知书。

（7）负责报送每日调度会领导所需报表（安全信息日报表、当日职工出勤报表、干部入井统计表）。

信息站是领导掌握井下安全动态的枢纽，确保井下安全信息真实准确、及时的传递，井下隐患就能及时得到处理。所以，我们必须以一丝不苟的工作态度、认真细致地处理好来自各方面的信息，为实现公司安全生产做出自己应有的贡献。

安检员岗位描述

一、岗位名称：安检员

二、工作理念：安全监督重在执行，履行职责一丝不苟

三、岗位职责

1.对本班井下生产现场安全管理工作负直接监督检查和管理责任。

2.遵守企业员工道德规范、员工日常行为规范、文明用语。3.持证上岗，接受上岗培训。

4.勤于学习，善于专研，勇于创新，不断提高业务技能。5.岗位出现突发特殊情况能按程序及时汇报并能采取正确有效地处臵措施。

6.严格执行准军事化管理规定。

六、岗位工作目标

1.认真学习业务知识，提高业务技能水平。2.现场施工过程中严格监督检查，保证安全生产。

3.紧盯安全管理薄弱环节，能够按照程序汇报并处臵现场突发事件。

七、岗位主要工作程序

参加班前礼仪→更衣入井→交接班→ “三员开工”确认（隐患整改）→班中全过程监督检查→升井→在信息站登记安全信息

八、岗位危险因素及预防控制措施

岗位危险因素

1、冒顶片帮伤人事故危险。

2、火灾、水害、瓦斯事故的危险预兆。

3、机电运输、放炮事故的危险因素。

4、熟悉矿井各类灾害的避灾线路及应急处臵。预防控制措施

1、加强顶板监管，在地质条件发生变化时，及时通知有关科室采区有效措施。

314-

第二篇：安全监察部主任岗位工作标准

湖南省火电建设公司标准

安全监察部主任岗位工作标准

Q1501-303.025-2002

1岗位素质要求

1.1能正确执行党的路线、方针、政策，思想端正，作风正派，工作责任感、事业心强，能开创安全工作新局面。

1.2具有大专以上文化程度或中级专业技术职务任职资格，所学专业为工程技术类专业，熟悉一门外语，能借助工具书阅读本专业外文资料。

1.3能较深刻地理解安全生产、环境保护的方针、政策，善于结合安全管理工作的实际提出解决问题的对策。

1.4了解电力生产全过程，熟悉电力建设施工现场。

1.5对本职范围内有权处理的问题和突发事件，能从全局、整体利益出发，迅速作出正确决策，妥善处理。

1.6能使用计算机进行本专业的业务管理。

1.7具有较强的的语言、文字表达能力组织协调能力。

1.8从事安全监察工作5年以上，其中在本部门担任副主任1年以上。

2岗位待遇

享受公司中层管理岗位的工资和福利待遇。

3直接上级

公司生产副经理

4直接下级

4.1安全监察高级工程师

4.2安全监察工程师、(项目部)安全监察工程师、安全监察助理工程师

4.3交通安全监察工程师

5本职工作

负责公司安全管理与安全监察工作

6直接责任 Q1501-303.025-2002

6.1在公司主管副经理的领导下，负责全公司的安全管理工作，确保公司质量、安全健康、环境管理体系持续有效运行。

6.1.1认真贯彻执行党和国家有关安全生产、环境保护的方针、政策、法律、法规，上级有关安全生产的规程、规定等。

6.1.2每年元月底前制定好本公司安全工作目标计划，经审定后组织贯彻实施。

6.1.3在公司经理领导下，每年3月底前组织筹备召开公司安全管理工作会议，研究部署当年安全工作，协助公司经理同下属各单位签订本安全目标责任承包书。

6.1.4根据公司实际情况组织制定公司安全文明施工管理制度及安全奖惩办法，颁发后严格贯彻执行。

6.1.5参加合同评审，负责对分承包方的安全资质审查，并提出审查意见。

6.1.6协助公司总工组织对重大施工项目，特殊危险性作业的安全技术措施审核，并检查贯彻实施情况。

6.1.7参加施工组织设计的审查及新技术，新工艺的安全鉴定工作。

6.1.8负责抓好员工的三级安全教育、日常安全培训、安规学习及考试工作，组织开展各种安全竞赛活动。

6.1.9负责向人资部提出起重司索工、操作工、厂内机动运输车司机、司炉工、架子工、电工、气（火）焊割等特殊作业人员中的新增人员或已取证需复审人员的培训计划或复审计划。

6.1.10协助领导组织重伤、死亡事故及重大施工机械、火灾、交通事故的调查处理工作，负责审核公司报出的各种安全报表。

6.1.11督促有关部门做好劳逸结合和女工保护工作，督促医务部门做好职业病防治工作及两年一次的职工身体普检工作。

6.1.12领导交通联组做好公司内机动车辆及驾驶员的年检、年审工作，并及时办理各种证件、票券。

6.1.13参与公司与安全工作有关的各种先进的评比工作，行使“安全一票否决权”。负责抓好公司安全合格班组建设活动。

Q1501-303.025-200

26.1.14负责合理调配、使用公司安全奖励基金，并在每年的安全管理工作会上报告上一安全经费的使用情况。

6.1.15组织撰写公司安全施工总结及各种安全工作汇报材料。

6.1.16注意收集国内外电建行业安全施工方面的先进技术或方法，对其中可行的在公司内推广。负责组织公司各类技术人员进行安全设施或安全操作方法的研究或改进，提高公司安全科技水平。

6.2负责全公司的安全监察工作

6.2.1协助公司安全主管领导每年组织两次全公司性安全大检查，对查出的问题督促责任部门及时整改。

6.2.2监督检查劳动防护用品的发放、使用。监督检查有关部门定期做好各种安全工器具、起重机械、机动车辆、特种设备的安全技术性能检测和试验工作。

6.2.3深入施工现场检查安全文明施工情况，协助解决安全施工问题，并严格查处违章违纪行为，贯彻执行安全生产重奖重罚制度。

6.2.4对公司所属多种经营企业的安全工作进行指导、监督、检查，实行归口管理。

6.3负责做好本部质量管理工作

6.3.1认真贯彻公司的《质量、安全健康、环境管理手册》和程序文件，确保体系的正常运行，使全公司的安全工作在受控状态下进行。

6.3.2参加公司管理评审会议，接受内部质量审核。负责对本部在质量、安全健康、环境管理体系运行中存在的不符合项制定纠正和预防措施，并负责组织实施。

6.4负责做好本部业务、组织工作

6.4.1负责本部的思想、组织、业务建设，推行科学管理，健全部内各项管理制度，充分调动和发挥本部全体人员的工作积极性。

6.4.2负责组织专（兼）职安监人员的培训、考核和取证工作。

6.4.3每半年组织召开一次安全工作专业会议，总结交流，推广安全施工方面的经验，研究业务工作。

6.5与公司保卫部主任互相协商，负责领导、指导项目部安保部的工作。

6.6按要求完成公司领导及上级安全主管部门布置的其它工作任务。

7领导责任 7.1对安监部正确执行国家及上级机关的有关方针政策和公司的有关规章制度负责。

7.2对公司安全管理工作和安全监察工作负责。

7.3对公司对外提交的事故分析处理报告及对外报出的安全报表、数据负责。

7.4对安全奖励基金的合理使用负责。

7.5对公司内各种安全防护用品的采购进行监督，防止伪劣产品进入公司。

7.6对违章违纪员工处理工作的正确实施负责。

7.7对进入公司施工的外包队的安全资质负责。

7.8对本部室人员思想、组织、业务管理负责。

8主要权限

8.1有权制止和处罚违章违纪行为，遇有特殊紧急的不安全情况时，有权指令先行停止施工，并及时报告领导。

8.2有权向发生事故的单位和个人索取事故原始资料、报告、记录等。

8.3有权对事故责任者及不认真执行安全规程和不认真执行反事故措施的人员提出处理意见。

8.4有权对在安全工作方面做出优异成绩或防止事故发生做出贡献的单位和个人提出表彰和给予奖励的建议，经安委会批准后，予以实施。

8.5对安全资格审查不合格或在实际工作中安全文明施工极差的包工队，有权建议取消承包资格或解除承包合同。

8.6有权调整本部人员的业务分工，有权对本部人员提出考核、奖惩和晋级意见。9检查与考核

9.1由本岗位直接领导按本标准规定的内容进行检查与考核。

9.2检查考核的结果应做好记录，该记录是本岗位人员上岗、下岗、晋级、评比、奖励的依据之一。

（此页无正文）

附加说明： 本标准由公司标准化委员会提出 本标准由公司人力资源部归口管理 本标准主要起草人：王卫军 本标准由张国胜审核

本标准由钟术蒙审定

本标准由谭茂春批准

第三篇：01安全监察部主任岗位说明书

**供电公司 **供电公司 岗位说明书

岗 位 说 明 书

编制日期

2010 年 11 月 9 日

生效日期

文件版本

A/0

撰写人

***

审核人

审批人

岗位名称 所属部门 岗位级别

主任

岗位编码 岗位类别 岗位定员数

A-02

安全监察部

经营管理类 1

岗位概述

依据有关安全生产法律法规、规章制度、标准规程和上级要求，组织制定公司安全策略、防人身事故安全措施和 安全目标、安全工作计划及安全措施计划，建立健全公司安全生产监督监察体系，负责公司安全生产监督监察工作，组织对公司各单位安全生产业绩考核，组织或参加公司安全生产事故调查，确保公司安全生产工作可控、能控、在控，实现公司安全生产目标。

岗位关系图
总经理

主任 副主任

统 计

变 电

输 电

配 电

车 辆

1

**供电公司 **供电公司 岗位说明书

岗位主要协调关系
对内协调： 对内协调：向公司主要领导和生产、基建、农电、营销等主管领导及公司其他领导、安全总监汇报安全生产情况及需 求；与生技部、基建部、农电部、调通中心等部门协调有关安全生产事宜。对外协调： 对外协调：向省公司安全监察部汇报安全生产情况和需求；向白银市安全监督管理局汇报有关安全生产工作，组织报 送有关安全生产报表，协调处理安全生产事故。

工作职责
1.监督安全生产法律法规、规章制度、标准规程和上级文件的贯彻执行；组 织制定并完善公司安全策略；组织制定生产安全事故应急预案和防人身事故安 全措施；组织制定公司安全目标、安全工作计划和安全措施计划，并贯彻 落实。2.协助分管领导建立健全安全生产监督体系，组织审查安全监察机构资质、安全监察人员资格和安全监察装备水平；监督安全生产保证体系满足安全生产 管理要求；协助、组织召开有关安全会议，分析总结安全生产情况。3.监督人身安全防护状况和电网、设备、设施安全技术状况；监督、检查安 全技术劳动保护措施和反事故措施的落实；监督安全措施费用的提取与使用； 监督、检查安全设施、设备的管理与使用；监督、检查劳保用品、安全防护用 品、安全工器具的购置、发放和使用。4.监督工程建设、农电、多经、交通、消防、电力设施保护、重大危险源、危险物品、特种设备、特种作业人员等安全管理工作。5.组织检查安全生产工作，组织开展安全性评价，监督及时消除生产安全事 故隐患和及时整改监督检查中发现的问题。6.提出、落实公司安全教育培训计划，组织编写安全简报等安全交流材料，组织开展安全交流活动和安全规程考试，负责推广安全管理先进经验。7.组

织、参加、监督安全生产绩效考核，提出安全生产奖惩和安全生产奖励 基金使用建议。8.监督、组织、参加或协助生产安全事故调查，提出处理意见或建议，监督 “四不放过”原则的严格贯彻执行；组织有关安全生产报表的报送。9.参与电网规划、工程与技改项目、施工组织设计审查；参与工程和技改项 目的开工审查和竣工验收；监督电网安全稳定导则、“两措”计划、安全设 施“三同时”原则的贯彻落实；参与工程、设备招投标，审查工程施工各方安 全资质，监督设备选型满足安全要求。10.负责本部门核定费用的预算、审核及其它财物资源分配。11.宣传、贯彻、执行公司方针目标；负责对本部门员工的考核、奖惩、培 训等日常工作，并对员工任免提出意见； 加强团队建设，保持本部门气氛和谐，完成部门各项工作任务，实现部门工作目标；代表本部门与其他部门协调。12.按时完成上级交办的其它工作任务。

业务流程

安全监察流程 安全性评价流程

安全生产事故处理流程

关键业绩指标

2

**供电公司 **供电公司 岗位说明书
1.人身事故：不发生电力生产、基建、农电人身死亡事故。2.生产事故：不发生特大电网、设备事故；不发生有人员责任的重大电网、设备事故；不发生恶性误操作事故。3.火灾事故：不发生特大火灾事故；不发生有人员责任的重大火灾事故。4.交通事故：不发生负同等及以上责任的有人员伤亡的特大交通事故。

需要专业培训内容
有关安全生产法律法规、规章制度、标准规程；有关安全生产管理知识；有关安全生产技术知识；有关安全生产事故 案例分析能力；电力安全生产专业知识。

工作时间 ■ 办公班，实际工作时间 8 小时； □ 综合计算工时工作制； □不定时工作制

工作环境 主要工作场所： 主要工作场所 ■ 室内 工作环境的舒适性： 工作环境的舒适性 □ 舒适 □室外 ■ 一般 □ 较差

工作环境的特殊性： 工作环境的特殊性 无 工作的时间特征：□是 ■ 否（是否有不规则的工作时间要求）工作的时间特征： 任职资格 1.学历与专业要求 2.职业资格要求 3.工作经验要求 4.专业知识 5.工作技能 6.培训经历要求 7.能力素质要求 8.身体要求
电力系统或相关专业本科及以上文化程度 具有电力工程系列高级及以上专业技术资格 八年以上工作经验，其中从事五年及以上电力生产工作经验，两年及以上副职管理 工作经验 熟悉有关安全生产法律法规、规章制度、标准规程；熟悉有关安全生产管理知识、安全生产技术知识和电力安全生产专业知识 熟练掌握电力企业生产流程，掌握安全生产管理流程，
，熟悉生产安全事故处理流程，熟练掌握计算机的使用 参加过国家、国网公司举办的安全生产管理培训；参加过中层管理人员岗位培训 有较强的领导、激励能力，有较强的沟通协调及影响力，有较好的战略思考能力，有良好的团队管理意识与方法，有较强的系统思维能力，有较强的分析、判断能力，有较好的授权技巧能力，有较强的培养下属能力 身体健康，无妨碍工作的疾病

员工发展通道 可晋升的岗位 可轮换的岗位 岗位调任途径
安全总监 生技部主任、生技部主任、基建部主任 安全部副主任

3

**供电公司 **供电公司 岗位说明书

控制的主要资源 1.物资管理：部门办公设施、设备 物资管理：
2.3.

经费管理： 经费管理：公司给部门核定的办公费用 合同签署： 合同签署：本部门项目合同

4.人员管理：对本部门副主任、各专责进行工作安排、指导、监督、激励、培养、沟通协调、考核评价 人员管理：

述职签字

任职人

任职人 上 级

人 力 资源部

4

第四篇：03安全监察部统计专责岗位说明书

**供电公司 **供电公司 岗位说明书

岗 位 说 明 书

编制日期

2010 年 11 月 13 日

生效日期

文件版本

A/0

撰写人

***

审核人

审批人

岗位名称 所属部门 岗位级别

统计专责

岗位编码 岗位类别 岗位定员数

C-08-05

安全监察部

技术管理类 1

岗位概述

依据有关规章制度，负责公司安全生产信息、各类事故、障碍的统计，确保安全生产信息反馈及时、统计报表准确无 误。

岗位关系图

主任 副主任

统 计

变 电

输 电

配 电

车 辆

1

**供电公司 **供电公司 岗位说明书

岗位主要协调关系
对内协调： 对内协调：向主管领导汇报安全生产管理现状及需求，组织、协调、配合部内专责完成公司输、变、配、人身、交通 事故的统计上报工作；向有关领导、部室提供相关安全生产统计数据；督促基层单位上报相关报表。对外协调： 对外协调：向**省公司安全监察部汇报公司安全生产管理实施情况；与**市安监局保持有效的沟通。

工作职责
1.依据公司安全生产目标的要求，制订公司安全统计的各种规章制度，并督促实 施，不断提升安全统计工作。

业务流程

2.依据公司要求，每月及时做好安全生产的统计工作，及时反馈安全生产信息。

3.按照公司考核标准，完成安全生产的考核、评比、奖惩工作。4.依据省公司、公司要求，向上级主管部门报送各种事故、障碍报表，确保数据 完整。5.按时完成上级交办的其它工作任务。

安全生产信息统计上报流程

关键业绩指标
报表的准确率

需要专业培训内容
《安全生产法》《劳动法》《保密法》、、、统计法等有关法律法规知识；计算机；数据库、办公自动化系统、office 等 软件，熟悉电力企业现代化管理知识。

工作时间
■ 办公班，实际工作时间 8 小时； □ 综合计算工时工作制； □不定时工作制

工作环境

2

**供电公司 **供电公司 岗位说明书 主要工作场所： 主要工作场所： ■ 室内 工作环境的舒适性： 工作环境的舒适性： ■ 舒适

□室外 □ 一般 □ 较差

工作环境的特殊性： 工作环境的特殊性 无 工作的时间特征： 工作的时间特征：□是 ■ 否（是否有不规则的工作时间要求）

任职资格 1.学历与专业要求 2.职业资格要求 3.工作经验要求 4.专业知识 5.工作技能 6.培训经历要求 7.能力素质要求 8.身体要求
电力系统或相关专业专科及以上文化程度 具有电力工程、工业工程系列初级及以上专业技术资格 三年以上电力生产工作经验 熟悉国家、国家电网公司及上级主管部门安全管理的方针、政策，熟悉现代企业管理 知识、相关的统计学知识等 掌握国家电网公司及上级主管部门安全管理
的方针、政策，熟练操作计算机 接受过统计人员岗位培训 具有较强的组织、协调、分析、判断和决策能力，有从事本岗位工作的高度责任感和 事业心，实事求是、原则性强，具较强的团队协作、管理能力 身体健康，无妨碍工作的疾病

员工发展通道 可晋升的岗位 可轮换的岗位 岗位调任途径
安全监察部主任师 变电专责 基层生产专责

控制的主要资源 1.物资管理 1.物资管理：计算机 2.经费管理： 2.经费管理：无 经费管理 3.合同签署： 3.合同签署：无 合同签署 4.人员管理： 4.人员管理：无 人员管理

述职签字

任职人

任职人 上 级

人力资 源部

3

第五篇：安全监察部职责

2.3.2 安全监察部部长安全职责

2.3.2.1 在总经理领导下，负责对相关部门贯彻落实国家关于安全生产的法规、集团公司的各项制度和本企业的相关要求等的检查和考核，是公司安全生产工作的直接负责人，具体负责建立以安监部、分、子公司兼职安全员和班组兼职安全员为主体的安全监督体系，加强督察、协调、服务意识，坚持监督与支持、监督与协助、监督与指导的原则，以确保监督职能的实现。对现场生产行使独立监督，主要包括：“两票三制”的落实、安全责任制的落实、安全管理制度的落实、施工项目的安全管理、安全培训、违章纠察、专项安全检查以及日常安全生产工作的监督。

2.3.2.2 组织制定本企业安全生产方面的规章制度，编制报批反事故措施计划和劳动保护安全技术措施，并监督实施。

2.3.2.2 负责制定安全监督人员工作标准，结合实际，规范各级安全监督人员日常监督检查范围、重点内容、检查标准、检查时间；对分、子公司安全员进行考核。

2.3.2.3 每月对全公司安全状况进行评价，至少向总经理汇报一次。

2.3.2.5 组织好企业的安全管理的“建章立制”、“安全培训”、“重大危险源”、“安全检查”、“危险点分析”工作，监督“反违章”以及“两票三制”的落实。

2.3.2.6 组织落实本企业安全培训计划，监督现场培训计划的执行，会同有关部门组织对新工人进行入厂安全技术教育、“安规”和“两票”四种人培训考试以及特殊工种的安全技术培训和考核。2.3.2.7 审核、监督分子公司各项承包、外包工程的安全措施执行情况，监督安全协议的签订,相关安全文件进行备案。加强对外包工程队伍的资质审查工作，对相关安全管理文件进行备案，认真履行监督和管理职责。

2.3.2.8 负责组织对安全保证、监督体系的业务培训，组织安全网活动，充分发挥基层安全员的作用。

2.3.2.9 参加新建、扩建、改建、检修工程和技术革新项目方案的讨论、设计审查及验收工作。监督安全劳动保护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。

2.3.2.10 组织编写安全简报，负责组织安全分析会、安全网例会、春查、秋查以及安全生产月等各项安全例行工作。

2.3.2.11 协助总经理每月召开一次安全月度分析会；每月参加一次分、子公司安全月度分析会或班组安全活动；参加每天的生产调度会，了解当天重大作业的安措落实情况，对重要操作、特殊作业应亲临现场监督。

2.3.2.12 负责监督不安全事件“四不放过”的执行情况，对重大不安全事件和严重未遂事件调查分析，及时做好事故调查、分析和处理，提出安全工作中的薄弱环节和带错误倾向性的问题，为领导决策提出依据。

2.3.2.13 负责制定并落实本企业安全生产奖惩办法，定期做好安全生产考核评比活动；负责对安全生产中做出贡献者提出表彰、奖励的建议；负责审核对事故责任者的处理意见；对违反安全规章制度者，按规定提出处理意见。

2.3.2.14 重大节日或重要会议前，根据上级精神，结合实际情况，组织制定本公司保证安全生产的措施，并监督措施的执行；负责监督落实上级和地方组织安全检查问题的整改闭环。

2.3.2.15 及时用快报、通报、邮件等手段向所属分、子公司传递有关安全生产的信息，及时转发上级有关安全工作的指示、事故通报，并监督相应防范措施的落实。

2.3.2.16 督促所属分、子公司定期做好安全工器具和劳动防护用品的检查、试验。监督个人劳保用品的发放和正确使用，组织对从事有害工种的职工进行体检，组织对生产现场进行职业危害因素的测定，不断改善劳动条件

2.3.2.17 经常深入生产和施工现场，掌握安全生产和施工动态，制止违章指挥和违章操作；每月定期组织现场文明生产检查和反违章纠察活动。

2.3.2.18 加强安全工作的科学管理，抓好安全分析和事故预防工作，健全各种安全管理制度、记录、台帐。参加安全科研成果和与安全有关的新技术、新工艺、新材料的鉴定。

2.3.2.19 负责组织开展安全质量标准化工作，协助组织制定各种突发事件应急预案。

2.3.2.20 协助组织进行机动车司机的安全和遵章守纪教育，提高执行车辆管理制度和交通规则的自觉性，减少交通事故，抓好消防交通安全管理工作。

2.3.3 安监部监察主管安全职责

2.3.3.1 在部长的领导下开展工作，对分管范围内的工作负直接领导责任。在部长离开时，全面负责。熟悉上级有关安全生产的方针、政策、《电业安全工作规程》、《电业生产事故调查规程》和本公司制定的有关安全管理规章制度。

2.3.3.2 认真执行国家《安全生产法》、《劳动法》、《职业病防治法》和《中国大唐集团公司安全生产工作规定》、《中国大唐集团公司电业生产事故调查规程》、《中国大唐集团公司安全生产监督规定》及《中国大唐河南分公司多种经营管理办法》，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针。

2.3.3.3 监督各分、子公司按规定建立健全各级各类人员的安全生产责任制，做到“安全生产、人人有责、人人负责”，逐步形成一级抓一级，一级对一级负责的安全生产管理局面。

2.3.3.4 根据规定和有关要求，及时组织开展安全大检查和季节性、专业性安全检查，并将所发现的安全隐患及时通报有关单位和人员进行整改，必要时发出《安全生产监督通知书》，限期整改。

2.3.3.5 组织开展各项安全例行工作和安全活动，如安全分析会、编写安全简报、安全网例会、春查、秋查以及安全生产月，定期或不定期总结分析安全生产情况，对薄弱环节和带有倾向性问题，提出改进意见。

2.3.3.6 依据《中国大唐集团公司电业生产事故调查规程》，参加和协助组织事故调查，监督“四不放过”原则的落实，完成事故统计、分析、上报工作，提出考核意见，会同有关部门做好事故处理工作。

2.3.3.7 组织编制公司内部的“安措”计划，并监督所需费用的提取和使用情况；负责安全工器具、安全防护用品的费用控制，监督各基层公司正确使用。2.3.3.8 协助有关部门共同搞好公司职工的安全教育培训工作，全面提高企业职工的自我保护意识和自我保护技能。及时用快报、通报、邮件等手段向各基层公司反馈安全信息。

2.3.3.9 协助采取措施，改善工作现场的作业条件，做好防尘、防毒、防噪声及其它有可能产生职业病危害的治理工作。

2.3.3.10 对现场安全设施、安全标志、安全工器具、安全保护装置、防误闭锁装置等的使用情况和生产现场防火等工程及设备质量进行监督检查，有步骤地推进安全保护设施的标准化工作。

2.3.3.11按规定及时向领导建议表扬和奖励在安全生产中做出显著成绩的单位和个人，处罚违章作业、违章指挥和违反劳动纪律者，对违章实行动态管理。

2.3.3.12 按规定参加新建、改建、扩建工程和技术改造项目的设计审查、施工队伍资质审查和竣工验收以及有关科研成果鉴定等工作,对外包施工单位进行安全培训，并对施工过程进行安全监督。

2.3.3.13监督各基层公司落实安全培训计划；监督新聘人员的入厂安全教育；组织全厂《电业安全工作规程》的考试和安全网活动；组织有关部门做好特种作业人员的培训、考核、发证工作；每半年组织一次进入生产现场民工的安全培训工作。

2.3.4 安监部设备主管安全职责

2.3.4.1 在部长的领导下，对本岗位的工作负安全责任。认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，严格执行上级有关安全生产的方针政策、规定，对分管专业的技术、设备运行进行管理，对安全生产负专业方面的管理责任。

2.3.4.2 贯彻落实《防止电力生产重大事故的二十五项重点要求》和上级颁发的有关反事故技术措施计划，结合本专业运行实际，编制本专业运行的技术措施，并督促实施。

2.3.4.3 组织修编本专业运行规程和系统图，按规定编审安全技术措施，并对其正确性负责。

2.3.4.4 主持或参加本专业的运行事故处理和调查分析会，提出事故发生的技术原因和预防对策。

2.3.4.5 经常深入现场，检查设备，做好并督促本专业基础管理的落实。审阅现场记录，掌握设备检修及运行动态，掌握设备特性，对现场运行技术参数认真分析。帮助基层建立、健全记录和台帐。

2.3.4.6 参加本专业设备系统的大、小修和验收。组织和参加对其工程图纸资料和劳动保护安全技术措施项目的审查，对本专业技术的正确完善负责。

2.3.4.7 严格贯彻执行《电业安全工作规程》和“三票四制度”，认真开展反违章工作，遇有重大操作和施工要深入现场指导、检查，纠正违章作业和违章指挥，增强各级人员“零违章、零违纪”理念。

2.3.4.8负责本专业相关人员的安全技术培训，组织落实培训计划。

2.3.5 安监部防护主管安全职责

2.3.5.1 在部长的领导下，对本岗位的工作负安全责任。坚决贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，认真学习，严格贯彻执行上级有关安全生产的方针政策、规程、制度，对机务专业的技术、设备检修进行管理，对安全生产负专业方面的管理责任。

2.3.5.2 贯彻落实《防止电力生产重大事故的二十五项重点要求》和上级颁发的有关反事故技术措施计划，结合本专业实际要求，编制本专业安全技术措施，并督促实施。

2.3.5.3 组织修编本专业相关规程，按规定编审安全组织技术措施，并对其正确性负责。

2.3.5.4 主持或参加人身不安全事件的处理和事件调查分析会，提出事故发生的技术原因和预防对策。

2.3.5.5 经常深入现场，检查设备，做好并督促本专业检修基础管理工作的落实，解决现场疑难问题，对重大缺陷、技术、安全问题提出防范措施并监督落实。

2.3.5.6 熟悉检修质量标准，负责本专业检修、缺陷处理验收工作，检查是否按设计图纸施工、按工艺标准施工、按进度施工、开展危险点分析，对发生的问题随时予以解决纠正。

2.3.5.7 审阅台帐记录，掌握设备检修及运行状况，推进设备状态检修；帮助基层建立、健全记录和台帐；并掌握本专业检修方面的各种记录；提高设备完好率。

2.3.5.8 检查设备大、中、小修设备检修记录、台帐的填写和执行情况，负责检修总结的编制，参加本专业设备系统的大、小修质量验收，对本专业技术的正确完善负责。参与试验大纲、试运方案的审查并参加验收和试运。

2.3.5.9掌握检修新工艺、先进管理办法，负责机务专业设备选型、改造的技术把关工作，保存设备异动变更手续，与运行及时沟通。

2.3.5.10 组织和参加审查本专业对外委承包单位的资质、信誉，审查对外承包工程其工程图纸资料、劳动保护安全技术措施、材料计划，并对施工进度及质量进行监督控制，组织和参加对项目的审查。

2.3.5.11 参加安全大检查和整改措施的讨论，指导班组安全活动，遇有重大检修项目要深入现场指导检查，监督专项安全组织措施的落实，开展反违章活动，纠正违章作业和违章指挥。

2.3.5.12 参加对新建、改建、扩建、大修更改工程和技术改造项目的设计、审查和竣工验收。

2.3.5.13 参加安全大检查和专业性安全检查，审阅各分公司及施工队伍的安全技术台帐，并做好专业的安全技术资料、台帐、图纸的管理工作。

2.3.5.14负责公司所辖本专业相关人员的安全技术培训、规程制度的学习与考试工作。

2.3.5.15 认真做好压力容器技术安全管理工作。2.3.6 安监部综合主管安全职责

2.3.6.1 认真学习宣传和贯彻执行上级有关安全生产的方针政策，对本单位人身、设备的监督、安全管理和安全教育工作负责。

2.3.6.2 坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，熟悉与安全生产有关的法律、法规和方针政策，监察与安全生产有关的各项规章制度的贯彻执行。2.3.6.3 监察安全生产计划、“安措”、“反措”计划的执行。组织安全教育培训及安规学习、考试。组织学习有关安全简报、事故通报、安全录象等。

2.3.6.4 定期进行安全检查，组织并检查各项安全活动及效果，深入班组及施工现场检查事故隐患，纠正违章行为等。

2.3.6.5 参加安全分析会及事故调查分析，做好事故统计、报告工作。

2.3.6.6 监督劳动保护用品的发放及安全工器具的使用并定期进行检查。

2.3.6.7 协助各分、子公司安全员督促作好安全工作，对安全生产及施工现场存在的重要缺陷和重大隐患，及时下达安全检查通知书，限期整改，确保安全。

2.3.6.8 按照有关规定，认真执行安全考核，对安全生产奖惩提出意见。

2.3.6.9 建立健全安全生产档案资料，收集安全生产技术资料，整理入档，做到齐全、准确。

2.3.6.10 及时报有关安全生产的文件和信息尽快传递、下达各有关部门单位。

2.3.6.11 参加和组织公司进行的季节性安全大检查和月度安全分析会，做好协调、综合工作。

2.3.6.12 深入现场，调查研究，了解安全生产上存在的问题，及时向部长汇报，当好部长安全生产的参谋。

2.3.6.13加强安全生产的标准化管理和班组安全建设。经常深入班组，了解班组动态管理情况，解决班组建设方面存在的问题。

2.3.6.14 认真执行《中华人民共和国道路交通安全法》，切实搞好所管辖车辆的安全管理工作，抓好司机安全教育，督促做好车辆的维护、保养工作，做到无酒后驾车、违章驾驶，杜绝交通事故的发生。

2.3.7 安监部车辆主管安全职责

2.3.7.1 在部长领导下负责全公司车辆交通安全监察和日常管理工作。

2.3.7.2 负责对全公司车辆安全管理工作的监督、检查、指导，建立健全各项交通安全管理制度，制定车辆“三检”制度并监督其落实。

2.3.7.3 熟悉集团公司《电业生产事故调查规程》、交通管理法规、车辆管理制度和本厂交通安全管理的有关规定。

2.3.7.4 负责组织建立全公司车辆台帐及驾驶员技术档案。2.3.7.5 坚持对驾驶员进行安全行车教育，组织开展周、月安全活动及安全技术培训，提高驾驶员的个人素质和技术素质。

2.3.7.6 负责全公司交通事故的调查、分析、处理, 按时填报事故报告并提出对各单位、个人的奖惩建议。

2.3.7.7 做好机动车辆的投保和交通事故索赔工作；负责车辆入户、过户、车辆报废、转让、及更新工作。

2.3.7.8 负责交通标志设置，使其规范、完善。

2.3.7.9 负责对所属车辆 “规费”的审验、缴纳和管理。