治超人员承诺书

第一篇：治超人员承诺书

襄阳市路政治超执法人员

文明执法承诺书

做为一名路政治超执法人员，在工作期间认真履行职责，自觉贯彻执行国家的法律法规，遵守各项规章制度和廉政建设制度，积极参加民主评议政风行风活动，自觉接受社会各界和上级部门的监督检查，做到规范执法、文明执法、热情服务。

现在，我庄严承诺：严格依法办事，正确实施法律、法规和规章，做到：

1、上岗期间严格按照路政执法人员着装管理规定，着装规范、仪容严整、举止文明，规范使用路政执法文明用语、不以言代罚。

2、严格执行治超“五不准”、“十条禁令”，在执法过程中，严格按照《湖北省公路超限运输管理办法》、《湖北省公路超限运输行政处罚自由裁量执行标准（试行）》规定，进行执法。坚决不“以罚代管，以罚代纠，只处罚不卸载”，车辆没有卸载消除违章行为的不予放行。

3、在法定地域和专业内执法，不越权（境）执法；主动亮证执法；依法检查和调查取证，保证证据准确、可靠、充分，具有关联性；依法履行告知义务，自觉维护管理相对人的合法权益。

4、治超文书、报表、台帐制作填写规范，严格遵守罚缴分离制度，及时解缴款项。

5、自觉依法执行回避制度。

6、遵守国家的其他相关规定。

二、严格遵守职业道德规范，做到：

1、不参与可能影响公正执法的宴请和营业性娱乐活动和提出与执法无关的要求；不收受或者索要礼品、礼金和有价证券；不试用、借用和低价购买管理相对人的物品。

2、不为管理相对人说情，不包庇、纵容违法行为；不歪曲事实，不曲解法律、法规，伪造或者指使（暗示）他人伪造证据；不刁难和打击报复管理相对人。

3、不在工作时间内从事与本人工作无关的活动；不在企业或其他营利性单位兼职。

4、不在工作时间内饮酒，不酒后驾车。

5、不违反其他执法纪律和职业道德规范。

若违反此承诺，我自愿调离路政治超岗位并承担相应责任。

承诺人：X X X

第二篇：驾驶人员治超承诺书

驾驶人员治超承诺书

为认真贯彻执行《公路安全保护条例》（中华人民共和国国务院令第593号）和河南省人民政府有关文件精神，切实维护公路设施的完好，保障人民群众生命财产安全，积极配合做好道路货物运输源头治超工作。现郑重承诺：

一、自觉遵守车辆准载标准：两轴车货总重不超过20吨，三轴车车货总重不超过30吨，四轴车车货总重不超过40吨，五轴车车货总重不超过50吨，大于等于六轴车车货总重不超过55吨。

二、自觉拒绝货源单位违法超载要求。

三、自觉接受货源单位核验车辆，检查《驾驶证》、《从业资格证》、《道路运输证》。

四、自觉配合货源单位车辆进行车载行车载称重，并配合货源单位据实填写车辆装载登记记录。

五、自觉接受相关执法部门的检查。

以上承诺，如有违反，自愿接受处理，并承担相应法律责任。

承诺人：

年 月 日

第三篇：治超人员管理办法

治超人员管理办法

一 总则

为强化治理超限超载工作，加大管理力度，激励全体超限超载检测人员努力工作、尽职尽责，不断提高工作效率和服务质量，结合超限超载检测工作实际，特制定本办法。

二 文明服务规范

（一）、着装风纪

1、在工作期间，必须严格按规定着装，戴帽（检测房内可摘帽）戴胸卡（一律戴于左兜上）。

2、路政服装和其它便装不得混穿。

3、着制服人员不准披衣敞怀，挽衣袖，卷裤腿，穿拖鞋，手不得插袖插兜，不准用帽子扇风清凉，不准围围巾。

4、着制服人员必须衣帽整洁，行为规范，坐姿、站姿端正；女同志工作期间只能化淡妆，不准染指甲戴首饰；男同志不得留长发，胡子。

（二）、文明服务

1、上岗必须使用文明用语，杜绝使用不文明语言和粗暴行为。

2、遵守职业道德，语言和善，以理服人，举止文明，讲究风纪。

（三）、工作纪律

1、严禁脱岗、串岗、睡岗。

2、严禁在治超岗亭内吸烟、吃零食、玩牌、听录音机、打游戏做与工作无关的事。

3、严禁酒后上岗。

4、严格执行“三不政策”、及“六条禁令” “十不准”制度

(四)、劳动纪律

1、热爱集体，团结互助，无打架斗殴、吵嘴现象；

2、严格执行考勤制度和请销假制度，无私自外出、旷工行为；

3、积极参加政治、业务学习和党工团组织活动。(五)、安全纪律

认真贯彻执行各项安全生产的政策、法律法规制度，无责任事故和人身伤害事故。

（六）、内务秩序

1、遵守宿舍管理制度，内务卫生达到规定标准。

2、自觉维护公共卫生，按规定按时打扫。

3、爱护公物厉行节约，自觉维护办公和生活设施设备。

三 业务管理

1、掌握公路法，超限运输管理规定，交通行政处罚程序规定，路政管理规定，高速公路路政管理办法等法律、法规、规章；熟悉行政诉讼法、行政复议法、国家赔偿法、治理超限超

载的法律和法规等有关法律、法规。

2、熟悉本岗位工作职责和基本程序、方法。

3、按照岗位操作规范和业务技术要求，正确处理各项业务工作，熟练掌握所用设备、器材的操作技术。

四 设备管理

治超设备包括电子磅、治超系统的软件、硬件辅助设备、通信设备等。设备管理是对上述设备设施的管理、使用、维护、保养等工作。

使用原则：

1、相关工作人员严禁在过磅系统内从事与工作无关的硬件操作和安装任何软件，保证专机专用。

2、治超员必须严格依照作业规程进行操作，对于违反规程操作、越权、串岗等造成的后果由本人负责。

3、任何人不准将设备外借或出租、变卖。

4、非专业人员不得随意改变系统任何参数或破坏设备，由此造成损坏由本人负责。

五 百分考核细则

一、治超纪律

1、脱岗，扣2分/次；睡岗、串岗扣1分/次。

2、进餐、去洗手间等及时返岗。无故拖延扣1分/次。

3、岗上吸烟、会客、看书、读报、玩游戏或做与工作无关的事，扣1分/项次；岗上打闹扣1分/次；酒后上岗，扣2分/次。

4、认真保持检测点内外卫生，维护工作区域秩序，保持设备与办公用品干净整洁。岗亭内有烟头、纸屑等杂物，扣当班人员1分/件次；检测点责卫生责任区脏、乱、差，扣带班责任人1分/次。

5、当班治超人员着装不规范扣0.5分/次；不按规定着装扣1分/次。

二、劳动纪律

1、按时参加政治业务学习，无故不参加的扣1分/次。

2、积极参加党、工、团组织活动，不听从安排参加的，扣2分/次。

3、按时参加大扫除活动，不参加的，扣2分/次；打扫不干净的，扣1分/次。

4、按规定参加军训、业务知识考试，不听从安排参加的，扣2分/次；态度不端正的，扣1分/次。

5、迟到、早退扣2分/次。

6、未经领导同意、私自调班，扣双方2分/次

7、打架斗殴、吵嘴，扣双方2分/次。

三、安全纪律

1．不遵纪、出现黄、赌、毒等现象扣2分/项次。

2、按照安全操作规程等制度执行，若违反规程的，扣2分/次；发生责任事故，构成否决。

四、业务管理

1、检测工作不规范、无序扣2分/次。

2、检测登记不齐全不及时扣1分/次。

3、资料整理不规范扣1分/次。

4、按规定上报扣2分/次。

5、专用文书使用不规范扣1分/次；

五、设备管理

1、操作不规范扣1分/次。

2、管理不善，有损坏现象扣2分/次。

3、擅自将设施租、借的扣2分/次。

六、内务秩序

1、不遵守宿舍管理制度扣2分/项次。

2、内务、环境卫生规定标准，不达标准，扣1分/项次。

3、维护办公和生活设施设备，若损坏扣2分/项次。

七、文明服务

1、讲普通话，微笑服务，正确使用文明用语。不符要求的，扣1分/次。

2、态度不好、训斥、吵架或使用污言秽语，扣2分/次。

3、个人卫生良好，装备整齐（包括胸卡、袖标等）、齐全。不符要求的，扣1分/次。

4、服务周到，有问必答。刁难司乘人员的，扣2分/次。

5、对各种事态能冷静对待，正确处理，委屈服务。做不到的，扣1分/次。

八、凡下述行为者，一律取消考核资格，另作处理。

1、玩忽职守、不履行职责，产生严重后果的。

2、越权执法、违反检测程序或适用法律依据错误等造成错案并产生严重后果的。

3、被群众举报查实或态度粗暴造成不良影响的。

4、有公路“三乱”等严重违法乱纪行为的。

5、有徇私舞弊、滥用职权、贪污受贿等行为被查实的。

八 附 则

本办法与公司人事管理制度有冲突的，按公司人事管理规定执行。

第四篇：驾驶员治超承诺书

承 诺 书

巢湖市运输管理所：

因皖A81668于2016年11月16日在巢湖水泥厂附近运输货物被运输管理所治超大队发现，当时驾驶员没有配合检查，我公司在接到电话通知立即赶往现场，当时立即给车主打去电话，车主很快赶到现场把驾驶员通知到场并交出驾驶证，根据这件事情我公司要加强驾驶从业人员的安全意识，每月定期定点进行安全培训教育，要求驾驶从业人员每月至少参加一次安全培训，安排专人负责驾驶从业人员超限超载工作的管理，专门制定超载超限记录的登记簿，对于超限超载的驾驶从业人员，进行耐心的再培训、再教育，坚决让驾驶从业人员从自身提高不超限、不超载的意识驾驶从业人员进一步的了解超限超载、违规行驶的危害，我公司承诺在今后的工作管理中，一定会认真执行各项安全管理规定，努力做好对超限超载工作的落实和管理，也希望贵所可以对我司的工作做出批评和建议。

承诺人：巢湖市金奇货物运输有限公司

2016年11月17日

第五篇：B超人员承诺书

承 诺 书

(B 超 室)

为进一步落实出生人口性别比综合治理工作，规范B超行业行为，开展B超从业人员禁止“两非”行为行业自律工作，B超室负责人与医疗保健机构负责人签订以下行业自律承诺书：

一、自觉遵守国家计划生育政策，不断提高法制意识。

二、认真贯彻、落实控制出生人口性别比工作，严格执行医院有关B超检查的管理规定。

三、坚决抵制各种诱惑，严禁利用超声技术和其他技术手段为他人进行非医学需要的胎儿性别鉴定或者出具虚假医学证明。

四、发现“两非”线索，及时举报。

五、如违反《中华人民共和**婴保健法》和《中华人民共和国人口与计划生育法》等相关法律法规，本科室负责人将自觉接受处罚。

医疗机构负责人（签字）：

承诺科室负责人（签字）：

2017年 月 日

承 诺 书

（B超从业人员）

为进一步落实出生人口性别比综合治理工作，规范B超行业行为，开展B超从业人员禁止“两非”行为行业自律工作，B超专业技术人员与科室负责人签订以下行业自律承诺书：

一、自觉遵守国家计划生育政策，认真执行各项法律法规。

二、坚决抵制各种诱惑，严禁利用超声技术和其他技术手段为他人进行非医学需要的胎儿性别鉴定或者出具虚假医学证明。发现“两非”线索，及时举报。

三、使用B超对孕妇进行产检，必须经临床医生申请，有两名以上B超医师在场，查验孕妇身份证，准确、完整填写《孕妇 B超检查登记表》，并在孕妇B超登记本上实行双签字，出具的报告不得含有胎儿性别鉴定的内容。

四、对于在没有医师处方情况下，B超人员私自收费或不收费进行B超检查的，视同从事“两非”行为，一律予以开除。

五、如违反《中华人民共和**婴保健法》和《中华人民共和国人口与计划生育法》等相关法律法规，本人将自觉接受处罚。

科室负责人（签字）： 岗位承诺人（签字）：

2017年 月 日