疾控中心2013年下半年工作安排

第一篇：疾控中心2013年下半年工作安排

疾控中心2013年下半年工作安排

2013年上半年，疾控中心紧紧围绕全年工作重点，克服了人员少、工作重等不利因素，积极开展资质认定，顺利通过了省安监局职业卫生技术服务机构换证评审，接受了省质监局实验室认证，全面开展H7N9禽流感等重点传染病防控，高质量完成了全市人群免疫抗体水平监测任务，成功开展了全县慢病防治及健康教育技术练兵活动，职业卫生监测与体检工作继续保持良好的势头，特别是以体检中心为主的健康体检队，尽职尽责、主动作为，克服重重困难，保证了中心健康体检工作的顺利开展，在现有人员严重不足的情况下，基本能保证体检工作的日常进行，各业务科室恪尽职守，各项常规工作有条不紊，流病科，默默无闻，勇担重任，疫情及重大公共卫生事件的处理应付自如；职业卫生科，主动出击，雷厉风行，在监测和体检方面走在了全市的前列；慢病科，敢于担当，善于补台，力保国家基本公共卫生服务项目正常开展，积极参与健康体检工作；结防科，不争名、不争利，做好了项目，不耽误体检；检验科，认证检测两不误，育人升级双丰收。下半年，我们将面临更加繁重的工作和指标更高的创收，下面将下半年的重点工作安排如下：

一、确保“实验室资质认定”顺利通过

7月下旬我们接受了省质监局的实验室认定，目前正在 积极的整改。本次认定工作我们对实验室的检测项目进行了扩项，生活饮用水由原来的30项扩大到38项，公共场所的美容美发、旅招业、游泳池调整为产品，目前我们的实验室拥有质监局的实验室资质和食品检测资质、安监局的职业卫生检测机构资质、全国碘缺乏病实验室质控网络碘盐实验室4个资质，同时我们近几年购置了原子荧光、离子色谱等多件大型仪器，并开发了气象色谱、石墨炉，认证的检测项目共134项，本次实验室认定通过后，我们将在生活饮用水检测工作上一个新台阶。实验室整改是当前中心的头等大事，各责任科室务必在8月15日前完成整改内容，并积极与评审专家联系，确保认定工作一举通过。

二、精心准备全国免疫规划大检查工作

9月份的全国免疫规划大检测工作将是自2004年以来国家级的规模最大的一次检测工作，内容涉及免疫规划管理、冷链运行、网络运行、儿童接种率调查、健康教育等方面，8月份省卫生厅将提前进行督导检测，1/3的县将被抽到，流病科要克服侥幸的心理，从以下几个方面提前谋划、精心准备，做好迎查准备工作。一要制定好迎查方案；二要搞好培训；三要开展全面的督导；四要与卫生院预防接种门诊提档升级建设结合起来，保证建一批高质量的接种门诊。

三、实验室开足马力，配合一线科室开展采样检测 实验室完成整改后，要开足马力，全面启动职业卫生、公共场所、生活饮用水、医院消毒采样检测工作。一要提前调试好仪器设备，保证最晚8月20日正式启动；二要购置充足的试剂；三要熟悉各项国家标准，掌握各项检测技术方法；四要严格按照质量管理手册的规定开展检测工作；五要及时出具报告。

四、加快体检中心建设，争取建成全天候的体检机构 体检中心承担着创收的艰巨重任，现在面临人员不足、设备落后的窘境，中心已将体检中心建设作为重项工作来对待。近期将充实专业体检人员，更新体检设备，优化体检流程，严格体检质量，争取建成全天候的体检机构。

五、积极开展二类疫苗接种

上半年利用现代营销的方法开展了四价流脑、水痘疫苗的接种，下半年继续加强与市疾控中心疫苗中心的合作，一要做好轮状病毒疫苗、流感疫苗的集中接种，并逐步将二类疫苗纳入常规的接种程序；二要将“妈妈课堂”推广的全县，同时评选出一批“金牌讲师”；三要将二类疫苗推广工作做到村级；四要具备传销人员的精神。我县的二类疫苗还有很大的潜力，要将二类疫苗做出我们的支柱产业。

六、学校卫生工作要做出井陉检验

全年我们的学生体检工作打了一个漂亮的翻身仗，今年要及早谋划，9月份学校开学后要马上召开学校卫生工作会，规模要大，要邀请县领导讲话，市疾控领导参加，争取在9 月下旬正式启动全县学生体检工作，11月底前全面结束，12月底前落实体检费。

七、职业卫生工作要有再突破

我县的职业卫生工作在能力、业绩方面均居全市前列，我们有开展工作的两个资质，我们的体检人数、监测数量其他县难望其背，我们的收入有目共睹，这得益于我们有一支敢于吃苦奉献的队伍，得益于我们与安监局良好的合作关系，现在我们的职业卫生工作形势非常好，职业卫生科要把握时机，再接再厉，体检人数要突破3000人，监测单位要超过200家，经济收入要达到55万。

八、完成实验室改造及结核病P2实验室建设 中心实验室改造已请专业实验室建设机构设计完毕，将择时开工建设。结核病P2实验室是省、市疾控要求的建设项目，近期请专业建设机构进行设计，监督科室搬到新楼后开工建设，争取今年实验室建设迈一大步。

九、各科室要团结协作，保证各项工作的正常运行 疾控的大部分科室面临人员不足的困难局面，特别是慢病科、结防科、体检中心，不仅要保证科室的业务工作不受影响，还要参与中心的健康体检工作，希望各科室要紧紧围绕市、县重点工作，克服当前的困难，团结协作，确保各项常规工作的正常运行。

第二篇：县疾控中心2011国家安全人民防线工作安排意见

县疾控中心2011年国家安全人民防线工作

安排意见

根据县委、县政法委的指示精神，面对新形势、新任务，切实维护社会稳定，国家安全人民防线建设工作要全面纳入社会治安综合治理工作的范畴，按照“专群结合、依靠群众”的原则，全面落实国家安全人民防线工作部署。现将2011工作意见安排如下：

一、提高认识，增强做好新形势下国家安全工作的责 任感。

国家安全人民防线工作要认真贯彻县委政法委、县综治办的有关会议精神，将国家安全人民防线建设工作全面纳入社会治安综合治理工作管理范畴。要从维护国家安全及社会政治稳定，确保一方平安的高度，对国家安全人民防线建设工作给予高度重视，确保这项工作的有效开展。

二、加强基层建设，不断提高维护国家安全及社会政 治稳定的能力和水平。

基层有组织才能把工作落到实处，取得实效。要积极加强领导体制建设，成立县疾控中心国家安全人民防线工作领导小组，县疾控中心党支部书记、中心主任赵华任组长，党支部支委、中心副主任盛永华为国家安全人民防线 工作责任人，负责经常性的开展工作，使国家安全工作的根基深入基层，确保国家安全工作在基层有人抓、有人管。1

三、认真细致核查，进一步做好县疾控中心国家安全 人民防线建设工作的基层防范工作。

要严格按照“党政统一领导、工作责任人主抓、广大干部职工积极参与”的工作格局，充分发挥职能作用，充分利用现有的人民防线组织网络贴近基层，熟悉情况的优 势，对本单位、家属院的外来人员进行认真细致的调查摸底，做好心中有数，积极预防。

四、加强信息采集，加大安全信息的收集力度。要充分认识到国家安全人民防线建设的重要性，把国家安全人民防线建设的有关内容纳入到综治和群防群治的工作中，及时上报影响国家安全和社会稳定的情报信息，全面准确的掌握社会各个层面的安全动态。国家安全人民防线工作要定期收集、整理、上报各类情报信息，做好情 报信息的搜集采取工作。

今年县疾控中心要在县委、县政府综治办、县卫生局的领导下，在县政法委综治办的带领下，按照上级部门的工作部署，开拓创新，与时俱进，扎实工作，努力构筑牢固的国家安全人民防线，为全县的发展和人民的生活创造一个稳定和谐的社会环境，为全面建设小康社会做出新的 贡献。

附：县疾控中心国家安全人民防线工作领导小组成员名单 组长：赵华

副组长：侯英莲、盛永华

成员：李和声、赵洪霞、李桂莲、王金锁、李月芳、保长荣

领导小组下设办公室，由李和声同志兼任办公室主任，负责日常工作。

乐都县疾病预防控制中心

二〇一一年四月二十八日

第三篇：疾控中心工作职责

疾控中心工作职责

主要职

责： ⒈制定质量管理工作计划，督促检查落实情况。⒉负责中心实验室认可及实验室认证工作。

⒊负责业务工作质量控制考核。

⒋负责组织疾病预防控制工作规范化建设实验室认可/认证工作重点业务培训工作。

⒌负责检验样品的接收、保管；检（监）测卫生学评价任务的下达，检验报告单、卫生学评价书的发放，签订委托合同并组织实施。

⒍协助技术负责人处理检验质量申诉和事故处理。

⒎按时完成上级交付的临时性工作任务。

主要职

责： ⒈负责中心信息化建设规划并组织实施。⒉负责中心网络及终端等设备招标采购、日常管理、智能化系统维护与开发。

⒊负责中心网站的设计、维护、栏目规划及组织实施，保证内容随时更新。

⒋负责中心局域网的日常管理与维护。

⒌负责图书资料的管理。

⒍收集国内外疾控信息，为领导决策当好参谋。

⒎按时完成上级交付的临时性工作任务。

主要职

责： ⒈财务科在中心主任领导下，依据《中华人民共和国会计法》、《会计准则》、《事业单位会计制度》贯彻执行上级有关财政方针、政策。

⒉制定符合中心实际的财务管理制度，负责中心综合财务计划的编制和实施，分析计划执行情况。

⒊参与中心经济决策和重大经济合同的签订，对中心的一切财务收支活动行使管理、监督、检查等职能。

⒋制定成本核算程序，确定成本开支范围和成本开支标准，推行业务定额，实行内部价格管理，进行预算控制。

⒌负责单位内部审计工作，参与内部分配制度改革方案制定与实施。

⒍负责会计档案管理工作。

⒎协助后勤科进行财产清查对账及财务指导。

⒏按时完成上级交付的临时性工作任务。

主要职

责： ⒈负责全市传染病疫情统计、分析及相关传染病的预测预警。⒉根据上级要求及传染病地方病防制相关策略和技术规范，结合本地情况，负责制定全市相关

传染病的工作计划，完成总结工作。

⒊组织开展霍乱、伤寒、菌痢、感染性腹泻、流感、手足口病、埃博拉出血热、马尔堡出血热等传染病的疫情报告、监测、流行病学调查、疫情处理。开展不明原因疾病、重大疫情调查处理。

⒋组织开展碘缺乏病、地氟病、布病、寄生虫、疟疾等疾病的预防与控制。

⒌负责对基层疾病预防控制人员的业务培训和技术指导。

⒍负责全市相关传染病地方病工作的资料汇总和归档。

⒎配合卫生行政部门对全市相关传染病地方病疫情及工作的实施情况进行督导、考核与评价。⒏积极开展专项调查及科研工作。

⒐以各种形式开展宣传工作，向大众普及传染病地方病防治知识。

⒑按时完成上级交付的临时性工作任务。

主要职

责： ⒈负责对艾滋病、性病、丙肝等慢性传染病的预防与控制、专业理论技术培训、制定防制计划、方案、规范，并组织实施、检查、评估，为制定相应疾病的预防控制措施及策略提出依据。

⒉负责艾滋病、性病、丙肝的健康教育与健康促进策略的提供。负责宣传内容、形式、载体的计划设计，以及宣传对象及范围的选择等。

⒊负责艾滋病、性病、丙肝的综合监测及报告工作。负责维护疫情网络的通畅和保密工作。负责监测哨点监测任务的组织实施、对检测结果的核实、分析、汇总上报等。

⒋负责相关危险行为干预及效果评价。对艾滋病、性病高危人群实施干预，改变危险行为，防止疾病扩散。其中包括负责艾滋病自愿咨询检测工作。

⒌负责完成上级布置的各项任务和需要上报的各种信息资料。

⒍按时完成上级交付的临时性工作任务。

主要职

责： ⒈根据上级制定的免疫规划策略和技术规范，协助同级卫生行政部门制定免疫规划工作计划并组织实施，提出本级免疫规划工作经费预算。

⒉协助同级卫生行政部门制定全市冷链装备更新和运转计划，指导本地区的冷链监测和管理工作。

⒊制定本地区第一类疫苗和注射器需求、分发计划，进行疫苗、注射器分发和使用管理。⒋开展国家免疫规划疫苗接种率报告、监测和分析评价；根据国家和省级卫生行政部门制定的疫苗使用指导原则、疫苗接种实施方案的要求对下级疫苗的使用和管理给予指导。⒌指导下级做好预防接种服务和安全注射，做好检查、督导和监测工作。

⒍组织开展脊髓灰质炎（“AFP”）、麻疹、百日咳、白喉、新生儿破伤风、流脑、风疹、腮腺炎、甲乙型病毒性肝炎等国家免疫规划疫苗针对传染病的疫情报告、监测和流行病学调查、疫情处理，以及免疫成功率和人群免疫水平监测。

⒎组织开展水痘、狂犬病的预防控制工作。

⒏开展疑似预防接种异常反应监测，组织对重大疑似预防接种异常反应的调查诊断，指导和参与其他与预防接种相关突发事件的处理。

⒐负责本地区免疫规划信息报告业务管理及本级信息系统的维护，对免疫规划信息进行分析、评估、报告和反馈。

⒑组织开展国家免疫规划相关工作的健康宣传、健康教育活动，对专业人员进行培训，对儿童入托、入学查验预防接种证工作提供技术指导。

⒒按时完成上级交付的临时性工作任务。

主要职

责： ⒈负责全市慢性病综合防制工作，制定慢性病防治规划和社区慢病防治工作指南。⒉以社区为基地建立慢性病综合防治示范点，针对不同人群开展健康教育活动和行为干预。

⒊负责全市恶性肿瘤、高血压、糖尿病、脑卒中、冠心病发病报告、居民死亡报告及统计分析上报工作，制定工作规范并开展质控评估工作。

⒋负责国家级伤害监测项目试点工作。

⒌负责对基层疾病预防控制相关人员进行业务培训和工作指导

⒍开展慢性病及相关行为危险因素、伤害等专项调查研究工作。

⒎按时完成上级交付的临时性工作任务。

主要职

责： ⒈负责掌握本辖区蚊、蝇、蟑螂和鼠等病媒生物种群、密度、消长规律、孳生地和侵害情况，为媒介疾病的流行病学分析和控制蚊、蝇、蟑螂、鼠等病媒生物的危害提供依据。

⒉负责实验室蚊、蝇、蟑螂等昆虫饲养及传代，用于各项实验研究。

⒊负责本地区主要病媒昆虫抗药性的监测、病媒防制方法研究及试验，为筛选敏感的药物、指导合理用药提供科学依据。

⒋负责全市病媒生物防制方法专项调研的方案设计、组织实施；协助上级疾病预防控制机构做好专项调查的实施工作。

⒌负责流行性出血热、流行性乙型脑炎、登革热、人感染猪链球菌病、鼠疫、炭疽、钩端螺旋体病的等自然疫源性疾病的预防与控制及专项调研工作。

⒍负责上述传染病的防制规划、应急预案及防控规范等的制定，各级业务人员的技术培训，防控队伍的组建及物资装备等，为制定其预防措施及策略提供相关信息和建议。

⒎负责对灾区和疫源地病媒生物及传染病的控制工作，包括制定应急预案或防治方案。指导县区并参与特殊地区的处理，尽快将病媒生物控制在不足危害水平，并对县区的处理质量作出评估和总结。

⒏按时完成上级交付的临时性工作。

主要职

责： ⒈负责对医疗保健机构消毒质量监测及医源性感染事故调查处理；对消毒相关产品、生产企业消毒质量监测。

⒉负责对下级特殊疫源地消毒处理进行指导、质量控制与评价。

⒊负责自然灾害地区和突发事件消毒方案的制定、指导下级实施、抽查处理质量并做出总结。⒋负责对各县市区专业人员培训、指导，并制定各类突发事件及重大疫情的预案。⒌按时完成上级交付的临时性工作任务。

主要职

责： ⒈贯彻国家《食品安全法》，参与各类大型活动的食品卫生保障及采样工作，完成卫生行政部门及上级业务部门下达的食品卫生抽检或委托检验采样工作，对食品、学校卫生建设项目进行

预防性卫生学评价。

⒉开展学生健康监测及常见病防治工作，完成全市学校卫生情况报表统计上报工作，完成卫生行政部门下达的学校卫生抽检任务或委托检测工作。

⒊开展公共卫生营养工作，指导组织营养调查和营养监测工作。

⒋负责食物中毒及食源性污染事故的现场流行病学调查处理工作。

⒌按照国家实验室认可要求做好质量控制工作。

⒍负责对基层疾病预防控制相关人员进行业务培训和工作指导。

⒎按时完成上级交付的临时性工作任务。

主要职

责： ⒈负责完成宾馆、饭店等公共场所中危害人体健康的各种因素的委托监测、识别和评价。⒉负责指导区市县疾病预防控制机构开展生活环境卫生的监测工作。

⒊参与制定和修改相关的卫生标准和规范，负责参与突发性事件的处理。

⒋完成卫生行政部门指令的抽检监测工作；完成中心质量体系对环境卫生的要求工作。⒌开展城市生活饮用水等卫生监测与管理工作。

⒍指导县级疾控机构开展集中式供水系统水质监测，对县级疾控机构管辖的集中式供水系统、二次供水、自备集中式供水水质进行抽检和质控。

⒎负责农村改水改厕的工作培训、检测指导、质控评价、工作指导和考核。

⒏负责水污染事故的现场流行病学调查处理工作。

⒐按时完成上级交付的临时性工作任务。

主要职

责： ⒈建设项目职业病危害评价：根据用人单位申请或委托，对新建、改建、扩建等建设项目进行职业病危害评价，包括职业病危害预评价和职业病危害控制效果评价。

⒉职业环境检（监）测：根据用人单位申请或委托，在省卫生行政部门资质认定的职业卫生技术服务项目范围内，开展职业性有害因素的检（监）测工作。

⒊职业环境意外事故的现场检测：承担卫生行政部门监管的用人单位职业环境意外事故现场监测，参与事故的调查和处理。

⒋完成卫生行政部门指令的抽检监测工作；完成中心质量体系对职业卫生的要求工作。⒌按时完成上级交付的临时性工作任务。

主要职

责： ⒈建设项目放射性职业病危害评价：根据用人单位的申请或委托，对在卫生技术服务机构资质范围内的建设项目进行职业病危害放射防护评价。

⒉放射卫生防护检测与评价：根据用人单位的申请或委托，在省卫生行政部门资质审定的放射卫生技术服务项目范围内，开展放射卫生防护检测与评价。

⒊放射工作人员个人剂量检测：开展放射工作人员χ、γ外照射个人剂量检测。

⒋完成中心质量体系要求的工作。

⒌按时完成上级交付的临时性工作任务。

主要职

责： ⒈运用微生物及免疫学手段，进行传染病病原体分离鉴定及血清学诊断，为疾病控制、卫生与消毒监测，及时、准确地提供依据。

⒉及时引进、验证、开发国内外先进技术，使用经济、简便、快捷、灵敏、特异的方法，提高技术水平，增强重大疾病控制的快速反应及应变能力，保证工作质量和效率。

⒊实施实验内质量控制，检验人员对分析质量进行自我控制，及时发现某些偶然差错，以便随时采取相应的校正措施，确保实验室结果准确。开展实验室间质量控制，检查各级实验室是否存在系统误差，提高实验室检验水平。

⒋严格执行实验室规章制度，强化实验室管理，使之趋于科学化、规范化及标准化。注重人员能力建设，保障学科有持续发展的能力。

⒌落实相关的国家标准，对健康相关产品、环境、水质做卫生微生物学检验，负责承接委托检验项目，完成卫生行政部门指令性检验工作任务。

⒍做好食物中毒等重大公共卫生事件的现场采样及检验任务。

⒎随时做好相关病种疫情处理的常规准备工作（试剂、器材、相关信息），对符合要求的相关标本，按规定时限检验，取得病原学、血清学诊断依据，报出准确的判断结果。随时做好准备参加疫情调查处理及病原不明的急性疾病的调查研究。

⒏落实卫生部《消毒技术规范》，执行计划，对相关的产品、环境进行消毒监测检验，对相关机构的检验人员进行质量控制和技术培训。

⒐做好实验室认证相关要求工作。

⒑按时完成上级交付的临时性工作任务。

主要职

责： ⒈从事理化检验的专业人员首先必须熟悉和掌握本专业知识，大型仪器操作者必须经过培训或岗位授权。

⒉严格按照国家标准或行业卫生规范，开展对食品、化妆品、水质、健康相关产品、职业卫生、放射卫生、地方病、消毒产品等理化检验工作。

⒊负责承担指令性理化检验和委托性理化检验工作。

⒋负责承担突发性公共卫生事件的理化检验工作。

⒌运用现有的技术和设备开展新技术或新方法的研究和引用。

⒍建立和完善实验室内部质量控制和实验室间质量控制体系，保证检测结果的可靠性、可比性和可溯源性。

⒎负责对标准物的验收、使用和保管；对使用中的大型仪器设备进行定期维护和保养。

⒏对科室内使用的易燃易爆品、腐蚀性物品、剧毒药品和放射性物品严格按照中心相关规定进行使用和保管，保证设备、人员安全，确保检验工作的正常运行。

⒐负责对基层单位理化检验人员或相关人员的技术培训、指导、实施业务考核。

⒑严格按照中心质量体系要求，及时处理检测工作中的不符合因素和差错事故。

⒒做好档案的管理，各类技术记录清晰，技术材料完整。

⒓严格遵守中心“十六”字方针和实验室规章制度，强化内务管理。

⒔做好实验室认证相关要求工作。

⒕按时完成上级交付的临时性工作任务。

主要职

责： ⒈负责对从事食品加工、生活饮用水管理、化妆品加工、卫生用品加工、公共场所中的饭店餐饮业、食品销售业、旅店业、酒吧、浴室、理发、游泳场等直接为顾客服务的人员每年体检一

次。对商场内经销非食品的人员每两年体检一次。

⒉负责健康证的发放。

⒊负责成人免疫门诊的疫苗管理、疫苗接种、免疫咨询，并随时做好突发过敏症的处置和救护工作。

⒋负责犬咬伤患者的预防接种和咨询工作。

⒌根据预防医学门诊部工作的开展情况，严格执行医疗管理的各项法规和技术操作规范。⒍按时完成上级交付的临时性工作任务。

主要职

责： ⒈承担疾控中心新建项目组织协调工作。执行上级指令，在中心各相关部门配合下完成工作任务。

⒉承担项目各项行政审批程序的办理工作。

⒊制定项目计划，组织落实各项招投标工作。

⒋按照基本建设程序，全面完成基建项目的设计、施工、监理及质检等工作。

⒌负责基建档案及基建资金管理。

第四篇：疾控中心工作体会

澧县疾控中心安排了全体职工集中开展业务学习的活动，这个活动非常及时，也非常必要，通过这段时间的学习，结合实际情况谈一下自己的体会：

一、关于学习问题：

时代和形式要求我们每个人要树立终身的学习思想。作为疾控中心的一名员工，更加知道卫生工作是一项直接关系到人民健康问题的社会基础性工作。所以不仅要深入学习业务知识，用专业知识武装自己的头脑，而且落实到日常工作中。要在学习中寻找乐趣，不断完善和充实自己，超越自我，从而从思想上、心灵上得到升华，不断学习不断进步。

二、学习内容及方法

澧县疾控中心利用每周三晚上组织全体职工于六楼会议室开展业务学习，授课老师是本单位的业务骨干和省市请来的专家，学习内容主要是相关的专业知识。“业精于勤，荒于嬉”，在学习上首先要做到，一是勤于学习，只要对工作有利得，都要认真学习努力学习。二是勤于思考，理论联系实际，光学不思应叫做“食而不化”，学了要消化，要结合自己工作实践，结合我县卫生事业发展的的实际来思考一些问题。三是要勤于积累，只要是对工作有价值的都要把它积累起来。

三、学习达到的目的

通过学习达到以下几个目的：一是掌握本职工作相应的专业知识，并且运用到实际工作中；二是工作要雷厉风行，说干就干，讲求效率，以最大的激情投身于工作中；三是提高正确分析问题和处理问题的能力，敢于负责，敢于担当；四是要着眼于实，对任何工作都要细心预想，把每个环节想细、想实、想周全，最大限度的避免失误。

总之，应做到认认真真学习，实实在在做人，踏踏实实工作。

第五篇：县疾控中心矛盾纠纷排查化解工作安排意见

县疾控中心矛盾纠纷排查化解工作安排意见

根据县卫生局《关于集中开展排查调处矛盾纠纷活动安排意见》的要求，为了解决好当前影响我县社会和谐稳定的突出问题，为迎接建党90周年创造和谐稳定的社会环境，决定从4月初到6月底利用3个月时间，在全单位开展“集中排查调处矛盾纠纷”活动。按照县卫生局的总体安排和单位实际，对县疾控中心集中开展排查调处矛盾纠纷活动提出如下安排意见：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照科学发展观和构建和谐社会、和谐单位的要求，以维护人民群众的根本利益为出发点，紧密联系实际，集中时间、集中力量，着力排查化解关系群众切身利益的矛盾纠纷，解决影响单位稳定的重大隐患和突出问题，预防和减少新的矛盾纠纷，为加快单位的发展创造良好的环境。

二、工作目标

通过开展集中排查调处工作，切实做到对信访问题早发现、早控制、早解决，进一步夯实从源头上化解突出矛盾纠纷的工作基础，落实排查化解矛盾纠纷的工作责任制和责任追究制度，完善排查化解矛盾纠纷的畅销工作机制，使群众反映的合理诉求和实际困难得到解决，使影响单位和谐稳定的突出矛盾纠纷得到化解，努力实现“零”信访的目标。

三、组织领导 成立县疾控中心“集中排查调处矛盾纠纷”活动领导小组，组成人员如下：

组 长： 赵

华

县疾控中心党支部书记、主任 副组长：侯英莲

县疾控中心副主任

盛永华

县疾控中心党支部支委、副主任 成 员：李和声

综合办公室主任

赵洪霞

性病艾滋病防治科科长

李桂莲

免疫规划科科长

李月芳

结核病防治科科长

王金锁

检验科科长

保长荣

传染病防治科科长

领导小组下设办公室，地点设在综合办公室，李和声同志兼任办公室主任，负责集中排查活动的具体事宜。

四、工作措施

在这次集中排查活动中，各科室要根据县卫生局的总体安排，按照先集中排查、再分级分类解决的办法进行。总的要求是：坚持“按科室管理”、“管人与管事结合”、“分级负责”、“谁主管谁负责”的原则，凡是影响单位和谐稳定的矛盾纠纷，都要排查清楚；凡是排查出来的矛盾纠纷，都要妥善处理。具体工作任务是：

1、认真开展矛盾纠纷排查工作。各科室要认真开展内部排查，切实把各种不安全、不稳定的矛盾和问题排查清楚，科室负责人要亲自抓排查工作。经过摸排梳理，确保把已经发生和正在 酝酿的矛盾纠纷、苗头性的问题一件件搞清楚，不留盲点和死角。要抓住单位改革和发展中的热点难点问题，紧紧围绕可能影响单位稳定的重点信访案件深入进行排查，归类梳理，努力把矛盾纠纷问题的症结搞清楚，真正做到底子清、情况明。对排查出来的问题，要逐件登记上报领导小组办公室。办公室汇总建档后将情况报县卫生局。

2、全力调处化解各类矛盾纠纷。领导小组要按照分类指导、分流处理的原则，综合运用各种手段，妥善解决排查出来的矛盾纠纷。对法律和政策有明确规定，而且能够解决的，要落实到具体的科室和责任人，限期解决；对暂时不具备解决条件的，要列出时间表，积极创造条件适时予以解决；对群众和职工提出的不合理要求，要进行说服教育，积极引导。各科室要切实负起责任，争取把矛盾和问题解决在科室，不能把矛盾上交。对重大矛盾纠纷，要按照分级负责的原则，及时向中心领导小组汇报。

3、充分发挥调解手段，做好化解矛盾纠纷工作。各科室要坚持把调解作为化解矛盾纠纷的主要手段，引导群众和职工互谅互让、平等协商，心平气和地解决问题，消除分歧和隔阂，真正达到定纷至争、息诉罢访的目的。群众和职工对单位工作或其他工作人员有意见和看法，不论是哪一级负责人和工作人员，都要坚持正面的说服、教育、引导，必要时可进行面对面的解释和疏导，决不能煽风点火、激化矛盾。要经过全体工作人员积极主动地解惑释疑、疏导情绪，引导群众和职工通过理性、合法的方式 表达自己的利益诉求，减少信访案件的发生，维护单位的集体荣誉。

4、探索矛盾纠纷排查调处的长效机制。要以这次活动为契机，进一步落实矛盾排查调处领导责任制，制定完善相应的工作制度和工作程序，切实形成及时、就地解决矛盾纠纷的长效工作机制，努力推动矛盾纠纷排查调处工作的经常化、制度化、规范化，为实现单位的和谐稳定发展打牢基础。

五、工作要求

1、思想上要高度重视，尽快安排开展工作。文件下发后，各科室要认真组织职工学习，动员全体职工积极参与，同时开展集中排查工作。领导小组办公室要随时督促落实，将各科室动员、排查情况登记建档。

2、分步推进，抓好落实。根据县卫生局的统一安排和单位实际，4月底前为动员和深入排查阶段，以科室为单位组织进行。5月份为集中调处阶段，各科室要对排查出的各类矛盾进行消化处理，对重大和疑难矛盾纠纷，由领导小组集中力量、集中时间组织进行解决。

3、严格工作责任制。各科室对集中排查调处活动负责到底，对该排查出的问题没有发现，或发现了没有及时解决而造成群体性事件、重大上访事件的，不论什么时候出了问题，都要实行责任倒查，严肃追究科室负责人的责任。

4、及时报送工作信息。各科室要及时报送集中排查调处活动的进展情况，所有矛盾纠纷问题的排查调处解决，都要统一造册登记，注明简要事由，经单位领导签字后上报县卫生局。各科室对集中排查调处工作中的有效的做法，要以信息的形式书面报办公室。活动结束时，领导小组办公室要向县卫生局写出专题总结报告。

乐都县疾病预防控制中心 二0一一年三月十七日