清工承包人工作分工与要求

第一篇：清工承包人工作分工与要求

清工承包人工作分工与要求

一、工程资料整理分工；

为加强公司现场施工管理，明确资料整理分工，确保资料同步于工程进度，作如下规定，望项目经理、清包工班组（施工人员）遵照执行。1）项目经理需完成的资料 1.开工报告。

2.管理人员、施工人员及企业资质的报验（清包工班配合）。

3.施工组织设计编制及报验、组织项目工程图纸会审、收集消防审核意见书。

4.设备、材料的报验。

5.联系单：由清包工班施工员拟初稿，项目经理编写并报公司工程部审核，再报监理及业主办理。联系单的签证，送公司档案室备存由项目经理完成。6.通风、排烟及人防系统的全部竣工资料

7.工程竣工报告

备注：消防审核意见书、开工报告、图纸会审纪要、施工组织设计方案，项目经理负责送一套原件到公司预结算部存档。2）公司资料员需完成工作

1.根据质检站和档案馆资料填写要求，对项目经理和清包工班（施工员）进行帮助和指导。2.联系单等工程资料的内部签收和备存由资料员完成。3.竣工资料检查、内部审核及装订由资料员完成。

4.资料送质检站和档案馆由公司资料员完成（施工员、项目经理配合）。

二、仓库管理要求；

每个项目应设立仓库，有专人管理。材料进出有台账。在仓库内做好货架。各种材料应分类、分规格陈列在货架上，并在每类货物存放架上注明名称、规格。特别要注意易碎品、易受潮的货物存放，应有防潮、防破损的措施。对于型钢、管材、桥架等较长的材料可以做钢架分类、分规格存放在建筑物的地坪上，注意防潮，并在每类物品的钢架上注明名称、规格。主要材料、设备如下：

1、消防报警设备除主机外均存放在货架上并要注意防潮、防碎；

2、风机、消防水泵、稳压设备、泡沫灭火设备等卸货后必须运至安装点就位；

3、各类配电箱、接线盒、端子箱、消防水泵接合器、自救盘、消防箱、灭火器、室外消火栓落地堆放，配电箱、接线盒、端子箱、消防箱要注意防潮；

4、湿式报警阀、水带、水枪、接口、栓头、信号阀、水流指示器、喷头应存放在货架上，喷头要注意防碎，水带要注意防潮；

5、减震垫、减震吊钩、减震器应存放在货架上；

6、风口、风阀、静压箱、消声器要落地堆放，注意防潮；

7、构槽配件、焊接配件、镀锌配件整个包装的落地堆放，散个的存放在货架上；

8、电缆盘、阀门、伸缩节、法兰片、橡胶软接头落地堆放；

9、接线盒、桥架配件、电线存放在货架上，注意防潮；

10、型钢、管材、桥架落地堆放，注意防潮；

11、人防设备：手动密闭阀、脚踏风机、自动排气活门、人防过滤器、吸收器、落地堆放，注意防潮。测压装置存放在货架上，注意防碎；

12、保温材料、油漆落地堆放。

第二篇：办公室人员分工及工作流程与要求

办公室人员分工及工作流程与要求

1．办公室日常工作分工

办公室主要负责学校校务工作的管理、协调、传达、请示、汇报等。

（1）办公室干事的工作采取分工合作的原则，协助办公室主任搞好校务管理，具体分工如下：

办公室干事曾敏主要工作：大型会议及升旗仪式考勤；每周中学部工作计划的收集整理与发布；获奖喜报、校园网标题新闻及图片新闻更新；会议场地安排；会议室及接待室管理；校长办公室管理及校长办公会议纪要；车辆使用调度管理；公务订餐及学校部分公务活动的报账工作；食堂的临时餐费结账管理；公文流转管理；教育信息网网上公告管理、上级公告的转发与更新；会议及活动通知管理（校园网发布校内通知）；条幅制作、收集入库；中学部非指定专业部门负责的功能室管理；督促订报及报刊杂志的分发；安排制作学校通讯录；制作各类节假日通知及配合人事做好假期值班人员安排；工会、党务部分协助性工作。对外接待与联络工作；学校领导交办的其他临时工作。每周大事记由张姝负责整理发布。

（2）司机班人员（张延海为司机班负责人）的主要工作：根据办公室安排，负责学校日常公务活动正常出车；学校集体活动联络租车工作；负责学校车辆的管理与维护。

（3）档案管理员的主要工作：负责学校档案室管理；负责学校阶段性、永久性档案的及时收集与整理；根据工作需要为学校部门或个人提供档案查询支持。

魏菊梅的工作：上级重要文件（如批复、任命等）；校内形成的重要文件资料（如校内领导讲话、报告等文件、各种纪要、大事记等）；基本建设档案（包括总务招标资料等）；照片音像档案管理；（计划、总结、重要活动方案等）档案及其他。

廖军的工作：各级各类评估档案（省级评估、高中教学水平评估、绿色学校评估、课改评估等）及附件资料；各类检查（如教职工之家等）档案；校务公开（包括公示资料）；校内外印刷品分类归档；实物档案（包括荣誉室的管理）及其他。

2．相关工作流程及要求

（1）集会及升旗仪式考勤办法

由办公室负责全校性（含学部）集会和升旗仪式的考勤工作，原则要求全体

教职工不得缺勤，每缺勤一次扣除100元绩效工资。如因请假缺席会议或升旗仪式的，因事缺勤一次扣除50元，因病每缺勤两次扣除50元（因请假已经扣除绩效工资的除外）。

（2）文件（或通知）签发工作

上级文件（或通知）的签发：每天定时查阅教育局网上信息，负责登记督办，文件（或通知）先交办公室主任审阅，涉及单一部门的工作，直接将有批示的文件复印件签发相关部门，文件原件交档案室存档，重要的工作办公室主任要向校长汇报。文件涉及多个部门或部门不明确的，由办公室请示校长批示后，将有批示的复印件签发给相关部门办理，文件原件交档案室存档。各部门应将文件（或通知）要求的工作完成情况及时向办公室反馈。

校内会议通知：办公室负责拟发全校性（含学部）会议、活动的通知，负责拟发有校长参加的会议、活动的通知。其它由部门牵头召开的会议、组织的活动，由牵头部门负责拟发通知。

（3）周工作安排及大事记

由办公室提前两天（上周五前）向学校各部门领导征集工作安排内容，每周一向全校发布，将周工作安排上传至校园网，并公示。

请各职能部门安排干事负责将上周重要工作进行简要小结，于每周一交尚启顺，每周三前由办公室发布上周大事记，并将大事记内容上传至校园网。

（4）校长办公会议纪要制度

凡涉及学校财务制度、招标采购制度、安全责任制度、人事制度、教育教学管理制度等重大事项，由校长办公会议形成的决定，都需要办公室形成会议纪要，相关部门应严格按照校长会议纪要办理有关事项。

（5）会议室、接待室管理办法

需要使用会议室和接待室的，由使用部门提前向办公室提出申请，并做好登记，由办公室安排。使用完后，应随手关闭门窗，关闭空调、照明电源等，并及时通知办公室，由办公室负责清扫、整理。因使用不善，造成损失的，相关使用部门负责人应承担管理责任。

学校组织召开的会议，由办公室负责会场布置。其他部门组织召开的会议，由会议组织部门向办公室提出场地使用申请，并由办公室协调物业管理部门，协助会议组织部门做好会场布置工作。

（6）功能室管理办法

需要使用功能室的，由使用部门提前向办公室提出申请，并做好登记，由办公室统一安排。功能室使用完后，应随手关闭门窗，关闭空调、照明电源等，并及时通知办公室，由办公室通知物业管理部门对功能室进行安全检查和清扫。因使用不善，造成损失的，相关使用部门负责人应承担管理责任。

（7）用餐管理办法

工作人员临时就餐或个别加班就餐的应先提出申请，报办公室主任审批后，到食堂签字就餐，由办公室定期与食堂结账。集体加班就餐的，先按实际消费额缴费就餐，再由学校统一补助。外请工作人员有工作报酬的，原则上不提供免费工作餐。

因工作需要外出用餐，一律要请示校长同意，报办公室主任备案并安排落实。用餐部门要明确用餐人数，用餐标准，再由办公室根据部门申请，落实订餐饭店后，向相关部门负责人反馈信息。就餐结束后相关负责人务必在账单上签字注明部门及事项。

（8）教师集体外出管理办法

教师集体外出学习考察，需要向上级教育管理部门请示报告的，组织外出的部门应及时制定学习考察方案及相关安全应急处理方案交办公室一份，并提前（至少两周，毕业年级教师外出至少一个月）找办公室填写外出活动申请报告，经上级主管部门同意的，方能组织外出学习考察活动。涉及活动金额较大的，根据财务管理要求，要按要求及时组织招投标活动。

报账需要准备的资料：请示报告（有上级部门批复）或校长会议纪要（金额不大的）；学习考察活动邀请函或学习考察方案；安全应急处理方案；全体人员名单；学习考察活动合同书（学校领导签字、盖章）及招标书（三家以上投标，五人以上招标委员签字）；机票、发票等。

（9）车辆管理办法

学校司机及公务车辆统一由办公室管理和调度。部门用车，由部门负责人同意后尽量提前向办公室提出申请，由办公室安排车辆；文件传递用车，由办公室直接安排，每天时间相对固定（上下午各一趟）。非公务或特殊原因，不得使用学校公务车，未经办公室批准，司机不得私自出车。

因工作需要租用车辆的，用车部门应至少提前一周向办公室提出书面申请，领导审批后，由司机班长负责联络租车事宜。

车辆需要维修的，应提前告知办公室，并经司机班长审核签字，总务主任同意后，方可办理维修等手续。

（10）条幅制作管理办法

条幅制作由办公室统一管理。原则上，有上级部门参加的会议、活动，学校举行重大活动、召开重要会议可由办公室安排制作、悬挂条幅。

过去已有的条幅由办公室统一管理，能重复使用的尽量重复使用。

学校一般性、日常性会议、活动原则上不制作、悬挂条幅。需要制作条幅的，由部门向办公室提出申请，经办公室主任审批同意后制作。

第三篇：心理咨询工作领导小组分工及工作要求

心理咨询工作领导小组分工及工作要求

为了全面贯彻教育部《关于加强中小学心理健康教育的若干意见》的精神，进一步巩固和发展我校卫生保健和心理健康教育成果，切实加强对卫生保健和心理健康教育工作领导，按照学校心理健康教育的发展要求，提高我校学生的心理素质，从而整体提高学校教育教学质量，经学校行政会研究决定，正式成立木渎实验小学心理健康教育领导小组，领导小组主要在校长室、政教处的直接领导下，组织规划、研究实施全校心理健康教育工作。名单如下：组长：曹飞

副组长：于瑞东 李长勇

组员：陈伟 宁银海 王树平

职责分工：

曹飞（校长）：全面负责学校心理健康教育，根据中央和教育部的政策及工作要求，讨论、决定全校心理健康教育工作的重大问题。于瑞东（副校长）、王树平（政教处主任）：统筹全校心理健康教育工作，协调相关部门工作关系，制订计划，负责实施，总结经验。李长勇（副校长）、陈伟（教导处主任）：指导教师在各课课堂教学中渗透心理健康教育。

邢淑芳、郭芹英、申海英、李娜、徐国芳（心理健康辅导教师）：对学生进行心理辅导,不能解决的、有严重心理问题的学生联系社会帮助、指导班主任开展心理健康教育。

第四篇：保洁工工作要求

保洁工工作要求

一、作息时间

正常工作时间及星期日下午

二、主要工作

1、办公楼外台阶、门厅、楼道、楼梯（含西附楼楼梯）、厕所应随时清扫，乒乓球室、洗澡间的卫生，每天上班前或下班后打扫一次，确保无烟头、杂物、污水，楼道、厕所内垃圾及时清理；

2、局长室：按办公室安排及时打扫卫生，并每天下班后打扫一次；

3、待客室、小会议室及时清洁，来客时按办公室安排要及时清扫，并负责洗涤待客用品（包括烟灰缸、果盘、果品等）,客人走后及时清扫干净；

4、大会议室每天打扫一次，有脏物及时清理，确保会议室内地面、桌椅、玻璃、空调等物品干净、整洁；

5、大厅内玻璃、楼梯楼道（含西附楼）扶手、玻璃要及时清洁、明亮，不能有脏物尘土；

6、负责特监科工作人员工作服的洗涤；

7、值班室内的床单、被罩、厕所门帘每星期洗涤一次，厕所门帘要保持清洁；

8、工作时间要及时巡视职责范围内的卫生情况，发现污物、垃圾、脏水等问题，及时清理，厕所内的镜子、墙面、隔断门、洗手盆、小便器、蹲便器等物品要保持清洁，不能有污渍；

9、职责范围内的物品发生损坏、影响正常使用时，要及时报告办公室，及时修理或更换，以免影响环境卫生；

10、办公室、局领导安排的其他临时工作。

三、注意事项

1、要遵守作息时间，有事不能按时上班或上班时外出要向办公室负责人请假，但必须保证有一人在岗；

2、保管好所配发的工作用物品；

3、不能保证职责范围内的卫生或完成负责的工作，第一次由办

公室负责同志给予批评，第二次扣20元，多次批评后仍不改正的予以辞退。

四、工资及奖惩

1、保洁工每人每月元；

2、所配发的钥匙（值班室）及有关物品丢失按价赔偿；

3、年底视工作完成情况给予适当奖惩。

第五篇：锅炉工工作内容与要求

衢州中专锅炉工岗位工作内容与要求

1、本岗位因工作岗位特殊，在规定的值班时间外，要求随叫随到。一般两人轮班

2、本岗位必须精通业务，如因业务问题通过培训仍然达不到要求的，按照要求调岗，调岗后不适应新岗位的，视为自动与学校剪除劳动关系。

3、自觉遵守工作纪律，正常工作日每天4：30要求到位上班，不得无故迟到早退，无故不上班，如无故不上班学校有权按规定予以辞退。

4、严格遵守各项规章制度，遵守锅炉操作规程，认真学习锅炉的操作要求，按质检、劳动等有关部门有关锅炉操作的规定操作，勤清洗、勤排污、勤除垢。

5、严格执行安全制度，经常性检查锅炉的压力表、蒸气管道、燃气管道等设施设备，确保锅炉正常运转。工作时间不得擅自离职，不得请非锅炉工代班，以防意外事故的发生。

6、要勤于学习锅炉的性能，摸索节水、节气的方法。

7、保证按时供水、供气，保障师生用水与食堂用气工作，虚心听取用水、用气人员的意见，不断改进服务态度，提高服务质量。

8、按学校要求定时为学生开放浴室，并保持浴室清洁。

9、爱护工具，防止损坏和丢失，注意维修和保养。

10、保持锅炉房内外清洁卫生，不得在室内晾衣服、堆放杂物和从事有损锅炉的活动。

11、保持锅炉按时检修与保养，每学期末检查、维修一次锅炉及管道等设备，发现问题及时汇报，及时排除故障，保证正常。

12、不得违规使用电器、不得收集废品、不得在工作时间串岗。

13、认真完成学校和总务处布置的其它工作。

14、对于严重违反相应岗位制度和学校规章制度；严重失职，营私舞弊，给单位造成重大损失；盗窃学校财产；和其它单位建立劳动关系（兼职），学校可以解除与其劳动关系，并要求赔偿相应损失。

15、发生锅炉安全事件，将根据责任情况追究责任，对玩忽职守，使国家财产遭受重大损失的要移交司法机关追究刑事责任。

16、每天完成锅炉房门口到西门及一食堂后门的绿化带和水泥地的清洁卫生。