第一篇:纪检部考勤评优制度
纪检部部门制度
部门会议制度
本部门每星期天开一次工作总结会议,总结一星期来工作中遇到的问题,大家交流工作经验,学习,以及交代一些要做的工作。
部门考勤制度
由部长记录每次会议是迟到、请假、缺席的情况,记录下来,如情况恶劣的话要做思想工作,如还是不行就的采取手段。
部门评优制度
如是没有请假而无故缺席的,不得参与部门的评优,事前没有声明而迟到超过4次的不得参与部门的评优,请假超过6次的不得参与部门的评优,平时部长抽查干事的检查本,看工作有没有到位,还有参与学院的活动也作为评比的依据,积极参加的可加分。
第二篇:纪检部第十周考勤情况
纪检部第十周考勤情况表
1021区队:4月24日 晚查寝:A342(未熄灯)4月25日 早操:谢桂军(表扬)魏闫如(未到)4月26日 早操:林辉(表扬)4月27日 早操:曾德超(表扬)
4月28日 早操:匡倩雯(表扬)尹霏雯(未到)4月29日 早操:詹艳艳(表扬)
1022区队:4月25日 早操:王雪(表扬)彭欢(未到)
晚查寝:F262 F258 F256(未熄灯)4月26日 早操:罗婷(表扬)
晚查寝:A348(未熄灯)
4月27日 早操:陈坚(表扬)
4月28日 早操:钟鹏(表扬)胡琦 黄德才 彭欢(未到)
晚点名:欧阳哲溯 王雪(未到)1023区队:4月25日 早操:张琰(表扬)4月26日 早操:李振兴(表扬)
晚查寝:A352(未熄灯)4月28日 早操:颜潇(表扬)1024区队:4月25日 早操:胡婷(表扬)4月26日 晚点名:陈年根(未到)4月27日 早操:龚卓(表扬)4月28日 早操:姜国君(表扬)
晚查寝:陈年根(未到)4月29日 早操:刘鹏(表扬)
1025区队:4月24日 晚点名:程昱舟 钱毅 高科(未到)4月25日 早操:刘霄晟(表扬)陈韫仪(未到)
晚点名:陈韫仪 高科 文杰 陈军 程昱舟 钱毅 匡仁森(未到)
4月26日 早操:左小鹏(表扬)
4月27日 晚点名:陈韫仪 高科(未到)
4月28日 早操:邓众星(表扬)
晚点名:陈韫仪 高科(未到)龚邵雯(警容风纪不整)
晚复查:廖妍(未到)4月29日 早操:段小婷(表扬)1026区队:4月25日 早操:严格(表扬)
晚查寝:F334(未熄灯)4月26日 早操:潘朝(表扬)
4月27日 早操:宋文涛(表扬)汪谊林 卢绍文(未到)
晚点名:王晶(未到)
4月28日 早操:王俊(表扬)汪谊林(未到)章雨晶 王振勇(迟到)
晚点名:李京 付俊卿(未到)程文(警容风纪不整)
晚复查:卢绍文 李京 付俊卿 程文 王政勇 江城柱 林玉龙 汪谊林 刘危芳馨(未到)
4月29日 早操:姜波(表扬)汪谊林 张翔(未到)陈鹏(迟到)
1027区队:4月25日 早操:王建建(表扬)4月26日 早操:王观骏(表扬)4月27日 早操:陈小强(表扬)4月28日 早操:姚巧(表扬)4月29日 早操:吕健敏(表扬)1028区队:4月24日 早操:邓兴中(未到)
4月25日 早操:邵伟鹏(未到)晚查寝:F213(未熄灯)
4月26日 早操:肖宪安(表扬)邵伟鹏(未到)4月27日 早操:欧阳霞 邵伟鹏(未到)
4月28日 早操:熊光亮(表扬)邵伟鹏 杨俊 张星(未到)
晚查寝:邓兴中(未到)
4月29日 早操:钟文松(表扬)胡辉 兰荣 曹通通(未到)1029区队:4月24日 晚点名:江冬盛(未到)
晚查寝:龙嘉 许海燕(未到)
4月25日 早操:谢拥强(表扬)占冰 杨金伟 邓文强 尹贺龙 荣宇昕
洪超(未到)
晚查寝:普靓(未到)4月26日 晚查寝:易翔(迟到)
4月27日 早操:曹晨曦(表扬)王博勋 刘瑞华 黄展翼
荣宇昕 普靓 王钦(未到)
晚点名:王钦(未到)102935(警容风纪不整)
晚复查:周湾 龙嘉 易翔 王钦 江冬盛(未到)
晚查寝:王钦 江冬盛 普靓(未到)
4月28日 早操:戴伟平(表扬)王钦 杨金伟(未到)
晚点名:杨晗 万欣 卢安石 江冬盛 刘名优(未到)
晚查寝:王钦 江冬盛 刘名优(未到)4月29日 早操:龙嘉 占冰 王钦(未到)1091区队:4月25日 早操:李俊伟(表扬)4月26日 早操:李央(表扬)4月27日 早操:林嘉胜(表扬)
4月28日 早操:程擎(表扬)邹文清(表扬)4月29日 早操:邹文清 周亚超(未到)1092区队:4月25日 早操:张良炜(表扬)
晚点名:109225 109241(迟到)
晚复查:刘波 方任中 龙云鸿 陈晓军(未到)4月26日 早操:李华云(表扬)陈晓军 周小安(未到)4月27日 早操:程志明(表扬)
4月28日 早操:姜会(表扬)周小安(未到)晚点名:周凯亮(未到)109245 109253 109246 109221 109236 109238 109214 109261 109225 109230 109241 109243(警容风纪不整)
晚复查:方任中 叶强(未到)4月29日 早操: 王健华(表扬)1093区队:4月24日 晚点名:方凯(未到)
4月25日 早操:黄璐瑶(表扬)周坤(未到)4月26日 早操:周坤(未到)
4月27日 早操:黎佳(表扬)周坤(未到)4月28日 早操:廖珍尧(表扬)周坤(未到)4月29日 早操:刘鹏(表扬)周坤(未到)
第三篇:纪检部加强学分考勤建设
法学系纪检部加强学分考勤建设
11级法律事务1班 曾锦松
学风是学生思想品质、学习精神和综合素质的重要体现,学风直接关系到学生的培养与质量,关系到学生的成长与成才,关系到学生的前途与命运。
为了加强我系学风建设,提高同学们遵守校纪校规的自觉性,促使学生进一步端正学习态度,巩固专业思想,以奋发有为、开拓进取的精神投入到学习生活中,创造严谨、好学、上进的学习氛围和学院风气。
倡导学生“读大家之书,养大学之气,成大智之才”,使学生普遍树立“学习是学生的第一要务”的观念,整体上学习目的明确,学习态度端正,精神状态良好,学习效果明显;使班级形成追求真知、互帮互学的学习氛围,形成“以热爱学习为荣,以浪费青春可耻”的舆论氛围,培养学生沉静好学、崇实去浮、严谨勤奋、创新求是的学习精神。而纪检部工作的重点正是发展校园内的学风建设。
对此,为了加强学风考勤建设工作我将未来的的计划分为三大板块,具体内容如下。
第一 树立纪检部的权威性
一、完善部门管理制度,做到明文规定,贯彻落实到每位干事。
1.纪检部全体成员必须遵守校纪校规与学生会规章制度。
2.作为纪检部成员应树立高度的主人翁责任心,努力工作保证质量,按期完成上级交给的各项任务。
3.纪检部全体成员要热情服务于广大同学,全心全意、尽职尽责。
4.全体纪检部成员应当自觉遵守各项规章制度,按照有关准则规范约束自己的言行。
5.纪检部的宗旨是:公平、公正、公开。纪检部全体成员须自觉维护学生会集体荣誉,团结合作,不计个人得失。
二、加大常规工作得严密性,做到零失误。
1.各班纪委记录每次课的考勤,并定时上交考勤表。在例会的统计考勤表时,我们干事要做到认真、严谨、属实。2.部门不定时的安排干部到各班抽查上课情况。
3.为了工作核查和存档需对考勤表进行系统化管理,按周,按月归档。目的在于防止考勤表缺失。
三、增加干部综合素质的培训,以提高部门的整体水平。例如,文书写作能力培训、需要表达能力训练、参加团总支举办的各类活动和培训。通过各方面的培训,从而提高干部们的综合能力,这也是系领导和团总支的最终宗旨。
第二 培养各班纪委的主人翁精神
一、召开纪委会,增强同学们对学风建设的重视度。
1.每个学期不定期召开纪律委员会议,大会将对要注重同学们各自职责的认识,以加强考勤工作得顺利进行,必要时可以要求纪委书写对本职工作的认识报告。2.向系领导申请主题讲座,以拓展同学们的知识面,从而增强综合素质。
二、增强纪律委员的主人翁精神坚持学生中心论,以学生为班级管理的主体
教育家苏霍姆林斯基说过:“真正的教育是自我教育。” 叶圣陶先生也说:“教是为了不教。教育的最高境界应是自我教育。”同样道理,班级管理不是简单的发号施令,而是教学生学会管理,管是为了不管,最终实现学生的自我管理。
三、健全和班级学风建设,为认真贯彻全院教学工作中加强班级学风建设的有关精神,进一步加强各班学风建设,积极发挥学生在学风建设中的主体地位,把学风建设工作落到实处,对纪委进行可信性培训。
1.把学生的主要精力引导到学习中去,营造热爱学习,善于学习的氛围。
2.使整班的学习目标明确,精神面貌积极向上,志向高远,作风踏实。
3.引导同学掌握一套适合自己的学习方法,进一步适应大学生活的学习。
4.形成自主学习,探索研究竞争合作的学风,形成诚信体系,杜绝考试作弊,作业抄袭,无故缺席迟到早退现象。
第三 实行奖励制
一、对部门及干部进行奖励,大大提高了部门及干部的工作积极性,从而提高了工作效率。更能够体现干部们的综合能力,因此为我系做出重大贡献。
二、给个别表现突出的班集体颁发,经过上级领导特批订制的流动红旗,以增强同学及其各班辅导员的重视都,更好的营造出学分制的较好氛围。
三、通过各项培训和活动的开展可以发现及培养出表现突出的学生干部,为我系及团总支提供了一个发展优秀学生干部的平台。
我想,通过以上的调整方案,我们的学风建设将进一步加强。工作将会更加严谨、到位,在工作效率上也会有很大的突破。
第四篇:纪检部制度
管理学院团总支·学生会纪检部部门制度
一、会议制度
1.准时:出席会议要求准时,无特殊理由,不能缺席,没有事先说明迟到3次无法参与优秀干事的评选。
2.高效:每次例会须有一名干事(轮流)对上一周的工作作口头汇报,以便提高工作效率。
二、职责分配制度
1.小组职责:一组为排课组,主要负责回收查课表,排课;二组为出通报组,主要负责在周五前收好查课表,再出好电子通报,上传至汤老师审核,批准后,打印出来,交与三组;三组为贴通报组,到1204教室写正式通报,并及时粘贴到指定的地方。
2.对组长的职责规定:组长根据计划向组员分配任务,且随时询问了解计划执行情况,听取组员工作建议及任务完成情况。
3.对组员职责范围的规定:按时出席每次全体会议及部内会议;各组员应服从组长管理,按时完成任务。
4.组长应有高度的责任感和工作热情,在工作中认真负责,按时完成工作,积极进取。
5.查课,依具体人数再定,每2~3人为一组
6.遇到突发事件如:(查勤遇到学生特意刁难)应头脑冷静处理事情,绝不允许意气用事,将该班级记下,然后需第一时间向上级报告。
7.对于组员退出纪检部,组员需提前一周向部长递交退部申请,经纪检部批准后方可正式退出。
三、行为规范制度
查课
(1)按时到达指定教室,最好在上课前5分钟,之到打完上课铃,禁止查课人员迟到事情的发生。
(2)说话礼貌用语,进门主动问好,尊重老师与同学。查勤完毕,主动关门,对全体同学及老师说“谢谢”等礼貌用语。
(3)保证查勤的数据正确性及公正性,杜绝私自改查勤单子。
(4)如实反映出现的各重问题及情况。
管理学院团总支·学生会纪检部
二O一三年九月十四日
第五篇:学生会纪检部制度
学生会纪检部制度
1.纪检工作成员必须遵守校纪校规与学生会规章制度。
2.作为学生干部应树立高度的主人翁责任心,努力工作保证质量,按期完成上级交给的各项任务。
3.纪检工作全体同学自愿并热情服务于广大同学,全心全意、尽职尽责。
3.全体纪检工作成员应当自觉遵守各项规章制度,按照有关准则规范约束自己的言行。
4.纪检部的宗旨是:公平、公正、公开。纪检工作队队员须自觉维护学生会集体荣誉,团结合作,不计个人得
失。
纪检部规章制度细则
一、人事制度
1.招新规则
1)开学根据工作实际情况招聘新工作队成员,招新工作在政教处的统一指导下完成。
2)应聘人员经面试后,在工作中试用一个月,试用期结束后,纪检部部长根据其在此期间的表现作出评估,表现突出者即可成为纪检正式成员,试用期不合格者应予辞退。
3)对招新要求如下:作风正派、品德优秀、成绩良好、团结同学、关心队员、工作积极,处处以身作则,有全心全意为同学服务的精神,起到模范带头作用。
二、惩罚制度
1)迟到累计三次者记为一次缺勤,旷会者记为一次缺勤。
2)无故缺勤二次者给予口头警告,无故缺勤三次者给予辞退处理。
3)对纪检部造成不良影响或带来损失者,给予辞退处理。
4)在工作中不认真职守者给予警告并通报批评。
5)对成员以权谋私、滥用职权者,将视情节轻重给予处分至辞退处理。
6)成员无特殊情况本学期内请假超过五次着取消评优资格。
三、奖励制度
1)对于在工作中做出突出表现的队员,可在学生会大会时进行大会表扬。
2)评选优秀学生会干部等个人等荣誉时,纪检工作部将利用公平公正原则进行公开投票选举,当场公布结果。
四、纪检部成员职责规定、要求及组织体系
1)对部长的职责规定:部长根据计划向队员分配任务,且随时询问了解计划执行情况,听取工作队队员工
作建议及任务完成情况;部长有责任和义务对队员的活动操作能力进行培养和提供锻炼的机会,充分发
挥每个组员的特长,提高工作效率及工作质量。部长并定期向主管老师汇报工作。
2)对队员员职责范围的规定:按时出席每次全体会议及部内会议;各队员应服从上级领导,按时完成任务。在此基础上,可以对工作提出合理建议或设想;及时向部长、汇报工作,汇报思想;积极协助其他各组工作;
3)部长应有较强的组织管理能力和社会活动能力,有领导风范。有高度的责任感和工作热情,在工作中认真负责,按时完成工作,作好领导工作,积极进取。
4)工作人员在遇到突发事件,应头脑冷静处理事情,绝不允许意气用事,将该班级记下(学生出勤抽查情况表),然后需第一时间向上级报告。
5)对于队员退出学生会,对员需提前一周向部长递交退部申请,经纪检部批准后方可正式退出。
五、考勤细则
1)请假:有事确实不能参加会议或考勤者,必须严格履行请假规则,未按时向部长请假者视为缺勤。
2)迟到:未能准时出席会议且在会议开始后十分钟内到者,视为迟到。
3)早退:会议结束前未经有关负责人同意擅自离开者,视为早退。
4)缺勤:不出席应到会议,会议进行十分钟后仍未到者,视为缺勤。
5)参加工作例会时,必须保持安静。
六、行为规范
1.查勤
1)按时到达指定教室,禁止迟到事情的发生。
2)说话礼貌用语,进门主动问好,尊重老师与同学。查勤完毕,主动关门,对全体同学及老师说“谢
谢”等礼貌用语。
3)保证查勤的数据正确性及公正性,杜绝私自修改检查记录
4)查处十大不文明行为时,要做到文明用语,以德服人。
5)如实反映出现的各重问题及情况。
2.维护晚会等活动的秩序
1)不迟到早退。
2)积极维护活动等各项秩序。
3)服从安排,配合部长工作,支持学校的各种活动。
4)不做影响学生会形象的事,及时反映各种情况,积极主动学习和改变自己的不足。
5)不准与同学发生口角,杜绝身体冲突的行为,及至自己单独解决问题,如有情况立即向部长及老师
反映。纪检部所有成员必须服从学生会的各种规章制度,如有需要,积极配合其他部门的工作,为
整个学生会而努力。