爱国卫生单位评选材料（5篇）

第一篇：爱国卫生单位评选材料

创 省 文 明 卫 生 单 位 申 报 材 料

XXXXXXXX医院 2011-5-10

XXXXXXXXX医院作为 省内综合技术实力及师资科研力量最强医疗机构之一，现有在岗正式职工

人，占地面积

余亩，医疗建筑面积

万平方米，年门急诊量

万人次，实际开放床位近

张；是卫生部直管、国内学科最齐全、省规模最大、技术力量最雄厚的大型三级甲等医院之一。

近年来，我院创新管理机制，加大宣传力度，广泛开展爱国卫生运动，切实抓好医院的爱卫工作，并把其纳入医院的各项规范化管理中，取得了显著成效。先后荣获

等荣誉称号。主要工作汇报如下：

一、强化领导，落实责任，为爱国卫生工作提供坚强的组织保障。卫生是文明的基础，建设一个优美、整洁、文明、生态的院区，是全体职工学习、工作、健康的重要条件也是病友早日康复的重要保障。我院领导坚持“以人为本”的治院理念，以健康为重，抓好医院环境卫生，并把建设现代化花园式医院作为一件大事纳入“医院十二五发展规划”。切实加以贯彻实施，成立了以主管院长为组长的“爱卫领导小组”，建立了主管院长负总责，部门分管领导抓落实，有关部门人员具体实施，全体职工参与，人人有责的环境卫生工作机制，使得医院环境卫生工作事事有人管，处处有人管，时时有人管。形成领导重视，卫生管理组织和制度健全，责任落实。

二、强化监督，完善机制，为爱卫工作建立良好的互动平台。

环境卫生工作是一个系统工作，是一件持之以恒的工作，必须建立一定的常规管理制度并加以坚持贯彻，才能保证环境卫生工作的实效性。

1、建立医院爱国卫生工作责任制，保持良好院貌形象。

医院与

市专业保洁公司

物业公司签订医院保洁工作，由

物业公司保证整个医院每天干净，整洁。并必要时候全院开展清洁大扫除制度。

2、健全完善卫生管理制度，深入开展爱国卫生工作。

我院制订实施了“ 医院卫生管理条例”、“医院绿化管理规章制度”、文明科室、文明楼幢评比制度，提出了“四化”、“六无”的要求，即病室清洁卫生要作到“亮化、净化、美化、绿化”；公共场地要实施“无纸屑、无果壳、无痰迹、无杂物、无污水、无蛛网”；注意个人卫生保持院内四周清洁”。同时我院将个人环境卫生行为的考核与个人创先评优挂钩，有力地保证了制度的贯彻执行。

3、落实卫生检查制度，确保医院卫生工作的实效性。

我院卫生工作检查小组每月都要对食堂卫生、小卖部食品卫生进行一次检查，及时发现问题及时整改。医院设立了义务卫生监督员，每天对院区卫生情况进行督查，发现不符合清洁卫生要求的，立即报告主管部门。卫生监督员即上岗执勤巡查，有效地保证了医院的清洁卫生。

三、强化治理、完善设施，为爱卫工作营造优美的环境。

彻底整治院内卫生，环境治理是根本，完善设施是关键，我院紧紧抓住这一点，唱好环境治理的重头戏。

1、改造病房，为病人创建良好的就医环境。病区是患者就医的主要场所，病人在院时间绝大部分是在病房度过的。我院的门诊楼、内科楼、钟华楼建筑时间较久，内外墙壁较陈旧，影响了光线的亮度，我院投入近5000万元进行了彻底的改造，内墙全部重新装修，外墙全部粉刷一新，进行了统一规范，做到美观大方舒适。专门安排保洁员，打扫住院病室清洁卫生；家属区保洁员，每天进行家属区卫生清扫保洁。

2、严格遵守食品卫生法规，杜绝食品安全事故。食堂工作人员持证上岗，定期进行体检，统一着装。食堂的米、油、盐、酱、醋、肉、蔬菜等都是专人采购并进行检测，对食物、蔬菜等的清洗、烹饪都有严格的操作规程、措施和记录，有专门人员进行监督检查，避免了售饭人员因接触钱币而造成的细菌传染。每天用餐结束后，工作人员都要冲洗食堂一次，由值日人员负责清倒垃圾。小卖部做

到有证经营，进货渠道合法，坚决不售“三无”产品和过期变质食品，销售环境清洁卫生。由于措施得力，一直以来，我院没有发生过食品安全事故。职工食堂被评为长沙市“AAA卫生信得过单位”

3、加强水质检测，保证饮用水卫生。

医院的生活用水来自自来水公司，经市卫生监督所取样检测均符合卫生标准。二次供水设施完善，所有楼顶水箱加盖密封，每年定期与专业水池清洗公司签约，进行地下水池楼顶水箱清洗与维护，保障二次供水的卫生与安全。

4、集中收集清运垃圾，创造清洁清新的环境。

有效规医疗区、家属区卫生行为和习惯，坚持每天打扫两次环境卫生，做到医疗和生活垃圾日产日清，垃圾实行袋装管理，家属区实行垃圾100%在单元收集，落实12 小时环卫保洁制度，家属区设置了120个垃圾分类回收桶，随时保持一个整洁、优美、舒适的生活环境。建设了一个医疗垃圾回收间，由专人把医疗垃圾送到垃圾间清倒。同时医院与岳阳方向固体废弃物处置公司签订协议，由该公司每天定时将医疗垃圾拉走处理。此外，医院内放置了500多个加盖垃圾箱，这一举措彻底改变了病友随意丢弃垃圾的现象，大大地改善了生活环境。

5、提高卫生标准，加强公厕治理、并做好除“四害”工作。

公厕的卫生状况，可以反映出一个医院的环境卫生工作力度和文明程度。搞好厕所的环境卫生是铲除“四害”孳生地的治本手段。经过改造，我院现有的公厕全部为水冲式厕所。门诊公厕的卫生间都有专人负责保洁，一天两次冲洗，便池无尿垢，墙上无痰迹。坚持科学合理使用除“四害”药物，积极做好除“四害”工作。按照市爱卫办统一部署，全面组织灭鼠投药，加强室外环境的改造，堵塞鼠洞，加强食堂重要场所防鼠防蟑工作。与芙蓉区环卫局签定协议，加强垃圾清运，并做好美化工作，对蚊虫孳生地进行有效治理，抓好大中小型水体及各类存水容器的综合治理，消除蚊虫孳生条件，做好综合防治。做好粪便的消纳处理，对重点孳生场所采取长远治本措施、全面进行防治。厕所配备专人清洁，做到无蝇、无

蛆、无臭，定期用过氧乙酸消毒。对家属区供水、排污系统进行了改造，保证排水、排污管道通畅，严格把蝇、蟑螂的密度控制在卫生标准以内。

6、健康教育形成常规、卫生宣传活动形式多样。

由于医院的性质所决定，它要求每一位医护人员应具有医疗卫生知识和健康意识。在这方面，我们主要是认真落实“预防为主”的方针，积极开展健康教育。通过订阅《健康报》、《人民卫生报》、《大众健康报》和《大众健康》、《家庭医生》等报刊杂志，通过宣传栏和卫生知识讲座在职工中普及健康知识。定期对全院职工进行健康教育和身体体检，每年院工会都开展群众健身运动和比赛，并在家属区安放健身器材通过运动提高职工身体素质。开展控制吸烟活动在医疗区的每个走廊、楼层、会议室设立禁烟标示280多块，积极设立卫生橱窗宣传吸烟的危害，门诊部设有专门劝烟员对病友吸烟行为进行劝阻，通过以上的积极行动，创建我院成为湖南省第一家无烟医院。

通过开展创建活动，使我们深深认识到创建“省文明卫生先进单位”，既是我们医院综合实力的体现，也是衡量医院物质文明和精神文明建设成果的重要标志。今后，我们将在上级有关部门的正确领导下，与时俱进，开拓创新，不断反思，总结经验，提高创卫实效，为病友创设一个整洁、优美的康复环境，促进他们身心和谐、健康地康复。

第二篇：爱国卫生单位评选材料

创

省

文

明

卫

生

单

位

申

报

材

料

XXXXXXXX医院

2011-5-10

XXXXXXXXX医院作为 省内综合技术实力及师资科研力量最强医疗机

构之一，现有在岗正式职工人，占地面积余亩，医疗建筑面积万

平方米，年门急诊量万人次，实际开放床位近张；是卫生部直管、国

内学科最齐全、省规模最大、技术力量最雄厚的大型三级甲等医院之一。

近年来，我院创新管理机制，加大宣传力度，广泛开展爱国卫生运动，切

实抓好医院的爱卫工作，并把其纳入医院的各项规范化管理中，取得了显著成效。

先后荣获

等荣誉称号。

主要工作汇报如下：

一、强化领导，落实责任，为爱国卫生工作提供坚强的组织保障。

卫生是文明的基础，建设一个优美、整洁、文明、生态的院区，是全体职工

学习、工作、健康的重要条件也是病友早日康复的重要保障。我院领导坚持“以

人为本”的治院理念，以健康为重，抓好医院环境卫生，并把建设现代化花园式

医院作为一件大事纳入“医院十二五发展规划”。切实加以贯彻实施，成立了以

主管院长为组长的“爱卫领导小组”，建立了主管院长负总责，部门分管领导抓落

实，有关部门人员具体实施，全体职工参与，人人有责的环境卫生工作机制，使

得医院环境卫生工作事事有人管，处处有人管，时时有人管。形成领导重视，卫

生管理组织和制度健全，责任落实。

二、强化监督，完善机制，为爱卫工作建立良好的互动平台。

环境卫生工作是一个系统工作，是一件持之以恒的工作，必须建立一定的常

规管理制度并加以坚持贯彻，才能保证环境卫生工作的实效性。

1、建立医院爱国卫生工作责任制，保持良好院貌形象。

医院与市专业保洁公司物业公司签订医院保洁工作，由物

业公司保证整个医院每天干净，整洁。并必要时候全院开展清洁大扫除制度。

2、健全完善卫生管理制度，深入开展爱国卫生工作。

我院制订实施了“ 医院卫生管理条例”、“医院绿化管理规章制度”、文明科室、文明楼幢评比制度，提出了“四化”、“六无”的要求，即病室清洁卫生要作到“亮化、净化、美化、绿化”；公共场地要实施“无纸屑、无果壳、无痰迹、无杂物、无污水、无蛛网”；注意个人卫生保持院内四周清洁”。同时我院将个人环境卫生行为的考核与个人创先评优挂钩，有力地保证了制度的贯彻执行。

3、落实卫生检查制度，确保医院卫生工作的实效性。

我院卫生工作检查小组每月都要对食堂卫生、小卖部食品卫生进行一次检查，及时发现问题及时整改。医院设立了义务卫生监督员，每天对院区卫生情况进行督查，发现不符合清洁卫生要求的，立即报告主管部门。卫生监督员即上岗执勤巡查，有效地保证了医院的清洁卫生。

三、强化治理、完善设施，为爱卫工作营造优美的环境。

彻底整治院内卫生，环境治理是根本，完善设施是关键，我院紧紧抓住这一点，唱好环境治理的重头戏。

1、改造病房，为病人创建良好的就医环境。病区是患者就医的主要场所，病人在院时间绝大部分是在病房度过的。我院的门诊楼、内科楼、钟华楼建筑时间较久，内外墙壁较陈旧，影响了光线的亮度，我院投入近5000万元进行了彻底的改造，内墙全部重新装修，外墙全部粉刷一新，进行了统一规范，做到美观大方舒适。专门安排保洁员，打扫住院病室清洁卫生；家属区保洁员，每天进行家属区卫生清扫保洁。

2、严格遵守食品卫生法规，杜绝食品安全事故。食堂工作人员持证上岗，定期进行体检，统一着装。食堂的米、油、盐、酱、醋、肉、蔬菜等都是专人采购并进行检测，对食物、蔬菜等的清洗、烹饪都有严格的操作规程、措施和记录，有专门人员进行监督检查，避免了售饭人员因接触钱币而造成的细菌传染。每天用餐结束后，工作人员都要冲洗食堂一次，由值日人员负责清倒垃圾。小卖部做

到有证经营，进货渠道合法，坚决不售“三无”产品和过期变质食品，销售环境清洁卫生。由于措施得力，一直以来，我院没有发生过食品安全事故。职工食堂被评为长沙市“AAA卫生信得过单位”

3、加强水质检测，保证饮用水卫生。

医院的生活用水来自自来水公司，经市卫生监督所取样检测均符合卫生标准。二次供水设施完善，所有楼顶水箱加盖密封，每年定期与专业水池清洗公司签约，进行地下水池楼顶水箱清洗与维护，保障二次供水的卫生与安全。

4、集中收集清运垃圾，创造清洁清新的环境。

有效规医疗区、家属区卫生行为和习惯，坚持每天打扫两次环境卫生，做到医疗和生活垃圾日产日清，垃圾实行袋装管理，家属区实行垃圾100%在单元收集，落实12 小时环卫保洁制度，家属区设置了120个垃圾分类回收桶，随时保持一个整洁、优美、舒适的生活环境。建设了一个医疗垃圾回收间，由专人把医疗垃圾送到垃圾间清倒。同时医院与岳阳方向固体废弃物处置公司签订协议，由该公司每天定时将医疗垃圾拉走处理。此外，医院内放置了500多个加盖垃圾箱，这一举措彻底改变了病友随意丢弃垃圾的现象，大大地改善了生活环境。

5、提高卫生标准，加强公厕治理、并做好除“四害”工作。

公厕的卫生状况，可以反映出一个医院的环境卫生工作力度和文明程度。搞好厕所的环境卫生是铲除“四害”孳生地的治本手段。经过改造，我院现有的公厕全部为水冲式厕所。门诊公厕的卫生间都有专人负责保洁，一天两次冲洗，便池无尿垢，墙上无痰迹。坚持科学合理使用除“四害”药物，积极做好除“四害”工作。按照市爱卫办统一部署，全面组织灭鼠投药，加强室外环境的改造，堵塞鼠洞，加强食堂重要场所防鼠防蟑工作。与芙蓉区环卫局签定协议，加强垃圾清运，并做好美化工作，对蚊虫孳生地进行有效治理，抓好大中小型水体及各类存水容器的综合治理，消除蚊虫孳生条件，做好综合防治。做好粪便的消纳处理，对重点孳生场所采取长远治本措施、全面进行防治。厕所配备专人清洁，做到无蝇、无

蛆、无臭，定期用过氧乙酸消毒。对家属区供水、排污系统进行了改造，保证排水、排污管道通畅，严格把蝇、蟑螂的密度控制在卫生标准以内。

6、健康教育形成常规、卫生宣传活动形式多样。

由于医院的性质所决定，它要求每一位医护人员应具有医疗卫生知识和健康意识。在这方面，我们主要是认真落实“预防为主”的方针，积极开展健康教育。通过订阅《健康报》、《人民卫生报》、《大众健康报》和《大众健康》、《家庭医生》等报刊杂志，通过宣传栏和卫生知识讲座在职工中普及健康知识。定期对全院职工进行健康教育和身体体检，每年院工会都开展群众健身运动和比赛，并在家属区安放健身器材通过运动提高职工身体素质。开展控制吸烟活动在医疗区的每个走廊、楼层、会议室设立禁烟标示280多块，积极设立卫生橱窗宣传吸烟的危害，门诊部设有专门劝烟员对病友吸烟行为进行劝阻，通过以上的积极行动，创建我院成为湖南省第一家无烟医院。

通过开展创建活动，使我们深深认识到创建“省文明卫生先进单位”，既是我们医院综合实力的体现，也是衡量医院物质文明和精神文明建设成果的重要标志。今后，我们将在上级有关部门的正确领导下，与时俱进，开拓创新，不断反思，总结经验，提高创卫实效，为病友创设一个整洁、优美的康复环境，促进他们身心和谐、健康地康复。

第三篇：爱国卫生单位工作总结

爱国卫生单位工作总结

卫生工作是机关综合创建工作的一个方面，也是反映单位精神面貌的一个方面。因此，我公司卫生工作改变以往以环境整治为主，向环境卫生、健康卫生倾斜，围绕“健康”二字做文章。现将的主要工作总结如下：

一、加强组织领导，使卫生工作引向深入

提高城市卫生、文明素质，促进经济发展和社会全面进步，提高城市管理水平，优化服务功能，改善人民工作、生活的迫切需要；是改善城市环境卫生，清除危害人类的不健康因素，切断疾病传播源，提高社会公众健康意识和全民族素质的重要任务和内容。基于这一认识，我公司先后多次组织专题学习、动员，将《创建国家卫生城市实施方案》作为统一思想，坚定信心，继续做好我局爱国卫生工作的重要指导，在认真学习、充分讨论、提高认识的基础上成立了“爱卫领导小组”、“健康教育领导小组”、“除四害”领导小组，组长均由公司主要领导担任，真正把我局的爱国卫生工作纳入议事日程，使局爱国卫生创建工作引向深入。

二、落实具体措施，保障卫生工作取得成效

我公司注重抓好卫生与健康的教育宣传工作，采取多种形式，大力宣传卫生、健康知识，全局干部职工形成了讲卫生的良好习惯，增强了健康意识。一是营造舒适卫生的办公环境。保持办公室清洁卫生，各科室定期发动大扫除；勤通风、勤倒纸篓，摆放花卉和竹炭，保持室内空气清新；二是加强卫生知识宣传。利用微信、板报等多种形式，增强开展卫生知识宣传普及工作，让全体干部职工深入了解并掌握卫生基本常识；三是狠抓“除四害”工作。“除四害”作为爱国卫生工作的一项重要内容，对于推动卫生防疫工作具有重要意义。我局及时投放灭鼠毒饵，全面降低鼠密度；四是开展无烟办公室活动。在办公室、办公区走廊、会议室等公共场所摆放或张贴“禁止吸烟”等醒目目标牌标志，时时提醒职工树立“大卫生”意识。

三、存在不足下步工作思路

爱国卫生工作是一项长期的、永久性的工作，是社会进步、文明的需要，我公司将常抓不懈，不断巩固提高。尽管我公司的爱国卫生工作取得了一些成绩，但还有大量工作需要改进：健康教育卫生宣传工作还不够深入，经常性爱国卫生管理工作不够。

在今后的工作中，我公司将继续认真组织开展爱国卫生工作，进一步制定完善机关制度，加大各种形式的宣传力度，营造良好氛围，把爱国卫生工作变成全体干部职工讲卫生、做文明人的自觉行动。

绿地控股集团武汉汉南置业有限公司

第四篇：爱国卫生单位申报材料

爱国卫生单位申报材料

xxx有限公司.....，深入开展以“关爱建康”为主题的爱国卫生优秀单位的创建活动。通过宣传、规范管理、整治环境，营造了浓郁的氛围，增强了员工家属卫生意识，促进了公司区的持续、健康与协调发展，连续多年被綦江县评为爱国卫生红旗单位，并先后荣获了“全国xx工业先进集体”、重庆市“文明单位标兵”、“卫生单位”、“绿色社区单位”等殊荣。推动公司区向人居环境优美、人际关系和谐、人文关爱尽显的市级卫生社区发展。一、加强领导，把卫生工作摆上重要位置二、广泛宣传，营造爱国卫生的好氛围在对员工家属宣传创卫工作中，我们重点做到了七个结合：创卫工作与巩固绿色社区相结合，维护清洁不随地吐淡，乱扔垃圾，护绿爱绿；创卫工作与环保相结合，实行袋装垃圾，做到日产日清，保持环境整洁；创卫工作与“重庆市文明单位标兵”巩固提高相结合，与员工家属“四个文明”素质提升相结合，为构建和谐一公司添砖加瓦；创卫工作与本单位的文明小区、文明窗口建设相结合，做到每天有小扫除，周有大扫除，天天有保洁，使室内室外、楼栋拐角、公供区域卫生保持洁净；创卫工作与考核、奖惩相结合，做到周有小检查、月有大检查，并与各部室绩效考核挂钩，当月考核，季度兑现奖惩，在电脑办公系统上公布，实行透明管理；创卫工作与迎奥运、创市级卫生单位相结合，在社区路口、文化广场等人员密集的地方和家属区的醒目位置，张贴“关爱环境、共创和谐”等标语，员工家属树立新风创建平安绿色卫生家园，激发员工家属的参与热情，支持绿色奥运；创卫工作与公司区安全文化建设相结合，将爱国卫生延申井下头面大巷和地面车间，确保井下和地面安全文明生产，做到人走场地清，保持场地整洁、文明、干净。近年来，我公司先后制订出台了《打通一公司关于印发20*年爱国卫生工作意见的通知》、《关于印发打通一公司爱国卫生管理办法的通知》、《打通一公司关于调整爱国卫生委员会领导小组成员和工作分工的通知》、《关于打通一公司创建市级优秀卫生单位规划的通知》、《打通一公司爱国卫生章程》等多个文件，还制定了爱国卫生管理等多个制度。增强了制度约束力，使全公司员工家属养成了良好的卫生_贯。一是卫生考核经常化。把全公司办公环境、家属区、公共区域、进行分片包干，全部划分落实到各个部室和各支部，由所在单位支部书记、部门主要领导负责，不留卫生死角，并实行量化考核，公司卫生工作领导小组每月对各支部、各部室的卫生工作进行总结、分析和考核。二是卫生检查经常化。认真组织开展好集中卫生扫除，规定每周一次小扫除，每月的一次大扫除，由各支部、各部室负责组织进行大扫除，公司卫生工作领导小组适时进行检查，并当场打分，对卫生好的支部、部室进行表扬，对卫生不合格的支部、部室进行通报和批评，纳入绩效考核，当月兑现，使各项工作的开展规范化、制度化。我公司把卫生工作的中心任务放在整治环境卫生上。一是认真贯彻落实“门前三包”责任制度，抓好门前三包工作，对门面、地段摆摊设点的环境卫生，作了明确的规定，摊主必须认真负责，及时清除杂物、垃圾，确保了门前三包卫生质量。二是科学治理环境卫生，不定期的对绿化树木、花草、公厕等地喷施药物，有效地控制了“四害”的产生，切断了疾病传播源。三是有效规范员工家属卫生行为和_惯，坚持每天打扫两次公司区环境卫生，做到生活垃圾日产日清，垃圾实行袋装管理，社区实行垃圾100%上门收集，落实12小时环卫保洁制度，社区公共区域设置了18个垃圾分类回收桶，随时保持一个整洁、优美、舒适的公司区生活环境。四是适时对公司区的生活下水道进行整治维修，对24个化粪池一年清掏两次，使全部污水进入煤电公司污水处理站统一处理。五是为规范“重庆市卫生优秀单位”的创建工作，公司制定和完善了《打通一公司爱国卫生章程》、《打通一公司爱国卫生管理办法》、《打通一公司绿化管理办法》、《打通一公司食品卫生管理办法》、《打通一公司文明公约》、《打通一公司严禁燃放烟花爆竹的规定》、《打通一公司宠物放养管理办法》、《打通一公司丧葬一条龙管理办法》等规章制度。由于这些制度的建立和实施，公司区内有效地控制了流行病、狂犬病等和其它疾病的传播；和公司区内38户门面和摆摊设点的集体、个人签订了“门前三包责任书”。通过以有效的管理规范人，以优美的环境影响人，以文明的行为带动人，提高了公司区员工家属的整体文明素质，增强了维护环境卫生的自觉性。每年坚持围绕“植绿、护绿、爱绿”的主题，在公司区广泛开展绿化活动，重点在公司部、风井等地修建园林式景观；用天竺桂、吊槐、杜英等逐年淘汰绿化条带的刺桐、大叶黄杨、泡桐树等易生虫、老化的树木；在公司部、风井等员工家属集中地带增加黄桷兰、桂花、广玉兰、雪松、香樟等名贵树木，使花草树木种类增加，档次提高，范围扩大。使其达到乔灌结合、四季有花、色彩鲜艳效果，并在园林树荫中安放装了休闲椅，增设了与之配套的健身器材，达到人与公司区环境的和谐交融。六、清除“四害”，进一步加强环境卫生工作各位领导，近年来，我们的卫生工作虽然取得一定成绩，但离上级的要求还有一定差距，通过几年来的工作，使我们深深体会到，爱国卫生工作涉及方方面面，项目多、难度大，这是一项长期性、经常性、持久性的系统工程。回顾我公司开展的爱国卫生活动，最大的体会是：一是坚持“两手抓，两手硬”的工作方针，重视抓好“一把手”工程，计划落实，措施到位；二是思想认识到位，创优争先的意识强烈，各部门团结协作，层层有人抓，事事有人管；三是舍得投入，在人、财、物上大力支持。因此，才能取得显著成绩，今后，我公司爱国卫生工作和的任务仍然十分艰巨，时间紧、要求高、标准严，我们一定按照上级领导的统一部署，理清思路，统一思想，坚定信心，抓住机遇，继续发扬知难而进、拼搏进取的精神和干劲，为实现两个文明建设而努力。

第五篇：单位爱国卫生工作总结

篇一：2013年创建爱国卫生单位工作总结 2013年创建爱国卫生单位工作总结 今年，我单位根据上级的安排，市、区创卫指挥部的具体要求，结合我单位实际，真抓实干，扎实开展了爱国卫生先进单位的创建活动。现将工作总结如下：

一、加强组织领导、齐抓共管

为使创建爱国卫生先进单位落到实处，成立了爱国卫生工作领导小组。领导小组将爱国卫生的各项工作任务进行了分解，中层机构按照各处应承担的任务，认真组织，狠抓落实。办公室负责对各股室的日常工作开展情况的检查、督促、指导，认真做好了记录和资料收集。各单位完成工作情况纳入年终单位对各股室目标考核内容，严格考核，严格奖惩。从而形成了全单位上下齐抓共管的局面，把我单位爱国卫生创建工作落到了实处。

二、具体实施工作

（一）加强宣传学习，提高干部职工认识

一是积极组织做好科普卫生读物的订阅工作，发动单位职工自学订阅《健康生活报》、《精神文明报》等杂志、报刊，并认真阅读《全民健康教育》一书，主动学习卫生知识，养成良好的卫生习惯。

二是团支部、妇委会定期和不定期推出了卫生专栏，一方面积极宣传卫生保健、卫生防疫知识，另一方面重点宣传公共卫生、“远离艾滋病”、食品安全等专题知识，确保专栏有针对性、趣味性、知识性，使广大职工真正爱教育、长知识。

三是及时传达上级有关的会议、文件精神，组织干部职工认真学习卫生法律、法规和卫生政策，使广大职工明白该项工作是美化环境，保护人民身心健康的有力手段，提高干部职工对创卫工作的认识，明白工作的重要意义，从而自觉投身到工作中去。

四是在全体干部职工中开展爱卫意识、创卫意识、社会公德意识教育。组织学习创卫标准，理解支持创卫工作，把上级的要求变成大家的自学行动，从而把创卫工作引向深入。

五是结合城乡环境综合治理工作，开展了城乡环境治理进机关活动，并落实了专人负责创卫相关工作，通过工作的开展促进爱国卫生单位的创建活动。

三、建立健全各项制度，做好创建的各项工作

一是坚持定期打扫卫生制度。机关各股室的办公室、过道做到了天天打扫，室内外无纸屑、蛛网和灰尘，干净整洁。

二是健全机关宿舍卫生制度机关日常卫生检查制度，加强日常卫生的检查，尤其对卫生死角更是督促清扫，做到厕所内外无臭气，阴阳沟无污泥积聚。

三是积极参与统一的灭“四害”工作，即灭蚊、灭蝇、灭蟑螂、灭鼠工作，预防传染性的流行。特别是按照上级的统一部署积极做好了突发性公共卫生事件的正面宣传和防治工作。四是认真做好单位绿化工作。教育干部职工及子女自学爱护公共绿化园地，不践踏花草树木，自觉搞好家庭绿化，在植树节自觉参加义务植树劳动。七是搞好单位、住户“门前五包”、“门内达标”工作。聘请了专门的保洁人员，每天对机关大院和办公楼公共区域进行清扫，随时保持干净整洁。

四、创卫工作取得的成效

通过爱国卫生先进单位创建工作的开展，全体职工养成了良好的卫生习惯，不随地吐痰、乱丢垃圾。本部门卫生状况得到明显好转，营造了一个优美、舒适的生活、工作环境。通过健康知识的教育，提高了职工的爱卫意识，增强了职工的自我保健能力。篇二：公司2010年爱国卫生工作总结 ******公司

2010年爱国卫生工作总结

2010年，我公司爱国卫生工作在公司爱国卫生领导小组的领导下，在各部门的积极配合和努力下，在全体员工的共同支持下，围绕创建国家卫生城市工作目标，采取有力的措施，开展了一系列的活动，爱国卫生工作正积极向前推进。主要作了以下工作：

一、在春节前开展了以治理环境、预防冬春季呼吸道疾病发生为主的群众性卫生宣传和突击活动。

2010年1月份为公司春节前期卫生突击活动时间，公司充分利用报纸、网站、会议、墙报宣传等多种形式，宣传《中华人民共和国传染病防治法》《山东省爱国卫生管理办法实施细则》、、卫生科普知识及开展卫生活动的重要性和必要性，强化重点传染病的防治知识，提高员工的卫生防病意识，主动参与节前卫生环境治理和做好各项卫生防病工作。重点加强了对员工餐厅的卫生监督和管理，彻底清除公司厂区和餐厅卫生死角，形成健康、文明的生活方式，让员工在一个干净、整洁的环境中欢度佳节。

二、召开了爱卫现场工作会议

3月10日，我公司召开了爱卫现场工作会。会议由组长***同志主持，爱卫全体成员及**车间、**车间等部门负责人参加。重点指出**车间、**车间为达到公司提出的卫生标准应重点注意之处。

三、明确 “创卫”工作职责，制定实施方案公司按照《关于创建国家卫生城市工作实施方案》的要求，规定主要责任部门“创卫”工作职责。爱卫办督促各责任部门落实“创卫”责任，完善“创卫”具体工作。印发了《健康教育工作实施方案》和《病媒生物防制方案》，公司督查办配合进行监督检查。

四、开展了爱国卫生月暨“创卫”宣传日活动

4月9日是爱国卫生月宣传日。公司爱卫办安排主要责任人积极参加由市卫生局主持的“创建国家卫生城市暨爱国卫生月大型宣传活动”，并在“争创卫生城市，争做文明市民”的条幅上签上了自己的名字，积极投身创建国家卫生城市活动。同时积极配合共同开展了卫生月宣传活动，通过展板、资料、文艺表演等形式，大力宣传疾病防治、除四害的常识和方法等，提高卫生意识和创卫认识。

五、广泛开展了厂区环境治理活动

1、抓规划，有效利用立体空间。

为了提高“创卫”水平，****大力实施空间合理置换，有序淘汰一系列落后产能，以规划换空间。在新厂房规划建设上，不惜增加投资，使用环保型建料，还充分利用有效空间开展绿化美化，通过以上多项措施，使厂区立体空间得到科学利用，厂房仓库都得到合理配置，环境质量得到显著改善，展现了****“创卫”新风采。

2、抓流程，保持物流规范有序。

针对物流配货区路窄、车多、人员密集、装卸拥挤等现状，公司爱卫小组责成有关部门建立相应制度，安放在公司两处大门外，由保卫办工作人员负责向入厂车辆进行宣讲，加强对进出车辆的管制；其次对厂区车辆内行线路进行界定，规范各类车辆的内行管理；其三要求**、**货物运输必须加盖篷布，指导车辆自觉遵守厂区交通规则，保持了物流的有序运行。

3、抓示范，推动绿化、美化大改善。

在多年的“创卫”实践中，***已经认识到，搞好绿化、美化，决不单纯地给公司员工营造一个环境优美、空气清鲜的生产生活环境，更多地还在于可以提高员工自豪感、自信心，并“反哺”创卫工作。为此，公司在坚持推行清洁生产、绿化美化厂区环境中，把抓示范点、示范区、新建项目的绿化、美化作为工作重点，坚持以点带面、以区带片、以新建项目树立样板，推动“创卫”工作持续向前发展，由于措施得力，公司荣获国家级aa旅游景区荣誉，从而有力地推动了公司创建国家卫生城市工作的深入开展。

六、科学除害，巩固除四害成果

为巩固除四害成果，有效控制四害密度，公司爱卫办针对《病媒生物防制实施方案》，并举办了 “创卫”暨病媒生物防制培训班，248人参加了培训。根据每年春季“四害”繁殖旺盛的特点，加强除“四害”工作。针对公司粮鼠防治情况，4月中旬在公司范围内组织开展了统一灭鼠活动，同时组织专业消杀人员在一个月左右的时间内对辖区进行集中统一的蚊、蝇、鼠消杀工作，有效地保障了员工健康。

七、进行摸底调查，找准“创卫”切入点，加强质量监督

5月中旬，公司爱卫办对厂区卫生状况以部门为单位进行摸底调查。摸底调查工作主要查找薄弱环节，组织对责任部门的“创卫”进度、质量进行监督。每月对厂区内部各责任区和销售片区环境卫生情况进行检查打分，并且公布考评情况。

八、开展世界无烟日活动

2006年5月31日为第二十三个世界无烟日，为进一步提高广大职工及家属对吸烟危害的认识，营造一个健康、清洁、无烟的工作和生活社会环境，爱卫办积极号召各部门进行对无烟日的宣传活动，健全完善控烟工作，因地制宜地开展控烟健康教育，进一步提高了广大职工对吸烟有害健康的认识，摒弃不良的卫生行为，采取健康的生活方式。

本公司爱国卫生工作，责任落实到位，做到了措施有力，收到了成效。但是还存在一些的主要问题：

一是员工参与“创卫”的积极性尚需进一步充分调动；

二是由于认识、经费、方法等方面的因素，灭鼠工作情况不容乐观；

三是周边 “脏、乱、差”的力度和深度不够，保洁较差，卫生制度没有落到实处或缺乏长效管理机制；

爱国卫生领导小组

2010年12月31日篇三：市司法局2011年上半年爱国卫生工作总结 2011年上半年市司法局 爱国卫生工作总结

为深入、贯彻落实市爱卫会关于开展全国第二十三个爱

国卫生月活动精神，市司法局党委高度重视，积极安排部署工作，全面、有力地推进了爱国卫生工作的开展。现将工作情况总结如下：

一、工作开展情况

1、加强组织管理，明确领导机构。一是结合今年的“爱

国卫生月”活动，经局党委研究决定，成立了由局党委书记、局长胡建明同志为组长的领导小组，领导小组对如何落实“爱国卫生月”活动进行了安排与部署。制定下发了《市司法局开展爱国卫生月活动实施方案》，该方案确立了爱国卫生活动内容和活动安排步骤，有力地促进了工作的开展。二是开展了形式多样的爱国卫生活动。开展健康、卫生、控烟、环保和节能减排等知识的宣传活动，公共场所禁止吸烟，落实卫生管理制度，加强卫生保洁，创建整理有序的环境；结合当前创卫工作，开展了单位创卫达标活动。对照创卫标准组织全局干警职工开展系统环境卫生整治，突出抓好机关、家属区、门面房等责任区卫生死角的治理，清除了垃圾，清理了乱贴乱画、乱堆乱放的杂物。配合全市开展了社区、临街环境卫生大清扫活动，按照市爱卫会统一安排，于4月8日和4月22日两个上午，全局干警职工集中上街到各责任区开展卫生清扫活动，清除垃圾、杂物，清理乱贴乱画，擦洗护栏等公共设施。三是结合市委、市政府文件精神和领导讲话精神，梳理了本单位的创卫大事记，收集整理创卫档案资料，做到“事事有记载，事事有依据”。目前，各项工作正在有条不紊的推进中。

2、加强健康教育，进一步提升干警精神面貌和身体素

质。一是针对各科室实际，制定了科室健康工作计划、工作总结和平时工作记录。在各科室内部开展由科室负责人牵头的检查评比活动，并将检查评比结果详细记入检查台账。二是在局机关出入口等醒目位置张贴了各种类型的宣传资料，包括预防艾滋病、预防流感等宣传资料。设立了健康教育宣传栏，按照市里要求，每两月出刊一期，留底稿备查。三是制定了控烟工作计划，发放了控烟宣传资料，在局醒目位置张贴了禁烟标志，严禁在局机关等公共场所吸烟。四是定期开展各种类型健康知识宣传讲座、健康知识培训（包括健康知识试卷的测试等）。

3、加强病媒生物防治，从源头上遏制疾病侵入。一是

筹措资金，购置“四害”药物，加大灭鼠工作力度。各科室同时还专门配置了除蚊蝇等喷洒器具、药品。二是加强了局机关卫生间及盥洗室的清理、消毒工作，并配备有专门的保洁员。三是制定了详细的除“四害”工作计划，使此项工作达到市里要求，美化了环境。

4、加强环境卫生管理，明确责任，搞好督查。一是

实行“一把手”负总责，各片区责任人负责各片区环境卫生的工作责任制。二是加强局机关和局属单位“爱国卫生”工作的整体联动，将法律援助中心、市劳教所、市公证处三个局属单位纳入到爱国卫生的总体工作规划中，每个局属单位都落实了一名领导作为爱卫工作责任领导，牵头组织实施本单位的爱卫工作。三是按季度在各科室内部进行一次卫生检查评比，将评比结果作为科室考核的重要依据。

二、下一步工作

一是要按照制定的《市司法局开展爱国卫生月活动实施

方案》要求，做好爱国卫生的宣传工作，要广泛宣传《湖北省爱国卫生条例》、《十堰市爱国卫生管理办法》等法律、法规，力争做到“人人知晓、人人参与、人人奉献”。二是要继续明确领导班子责任，狠抓落实。不要让工作

流于形式，各科室、部门要积极配合，共同做好爱国卫生工作。三是要抓好环境卫生管理。局机关及家属区卫生要定期 进行抽查、评比，要明确各责任片区的责任人。

四是要抓好除“四害”工作。要配备专人妥善保管除“四 害”药品和其他喷洒器具。

五是要认真做好年终爱国卫生先进单位申报、总结、表彰工作。对在爱国卫生工作中突出的部门和个人，可在全系统内表彰，以树立先进典型，共同推动司法行政事业健康发展。

二〇一一年七月十四日

主题词：爱国卫生 2011年上半年总结报：市爱卫会 送：局领导

发：局属单位、机关各科室部十堰市司法局办公室 2011年7月14日 共印：30份