第一篇:上湾洗煤厂调度员岗位责任制
上湾洗煤厂调度员岗位责任制
一、随时了解和掌握当班生产计划的完成情况,合理组织安排生产、外运,协调解决当班生产中存在的问题,分析影响生产原因,做出生产预报。
二、准确无误地统计当班生产数据,做好日、旬、月生产数据的统计,填写好各种记录。
三、对上级的通知、指示要做好记录,并及时传达,将落实情况及时反馈上级部门。
四、发生停产、停电、停热、停水、通讯中断等事故,必须向中心协调部汇报。
五、经常深入现场,熟悉本厂设备布置情况,熟悉工艺流程,掌握主要设备的操作方法。
六、集控员应严格按操作规程操作,发生事故应立即上报并组织力量进行抢修处理。
七、集控室应保持清洁整齐,各种资料、记录分类存放,做到物放有序,查找方便。
八、集控员应做到工作认真、态度和蔼、文明用语、礼貌待人。
上湾洗煤厂 2004年元月
第二篇:洗煤厂岗位责任制
洗煤厂岗位责任制 厂长岗位责任制:
一、负责贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度,执行上级领导下达指令;
二、负责选煤厂全面行政管理工作,是安全生产第一责任人;
三、负责制定落实工作方针目标及月进度计划,完成全厂各项工作任务;
四、负责制定完善规章制度、操作规程,督查督办考核各项工作的落实;
五、负责加强现场管理、扎实做好质量标准化工作,确保安全无事故;
六、负责提高选煤厂的技术管理水平,保证产品质量在矿要求的指标范围内;
七、负责选煤厂领导班子成员的职责分工,并抓好职工队伍建设的各项工作;
八、负责控制生产成本,降低材料费用。
副厂长岗位责任制:
一、在厂长的直接领导下,协助厂长搞好各自选煤厂的生产、安全、质量、设备维护保养、生产指标完成工作;
二、接受厂长的监督与管理、协调处理好选煤厂内部的一切工作关系,确保安全生产的进行;
三、负责所辖部门的安全生产、确保职工的人身安全、设备完好率,负责编制设备的大、中、小维修计划,合理安排选煤生产,节约原材料消耗,杜绝各类事故的发牛;
四、掌握选煤厂入洗原煤质量的变化,随时调整生产工艺,保证质量完成生产任务;
五、负责制定编制选煤厂生产计划、各项规章制度、岗位责任制和操作规程并认真考核、检查、监督、落实与执行;
六、负责选煤厂职工的培训、教育、考核、任免工作,制定业务学习技术考核计划,提高全体职工质量和安全意识,达到岗位技术要求;
七、选煤厂所发生的产品质量、机电安伞、人身安全事故负主要责任,参与事故分析,填报事故提出处理意见,定期进行选煤厂的安全检查和机电设备检查;
八、配合公司各部室,完成其它临时性任务。
班长岗位责任制:
一、认真贯彻执行公司和选煤厂的各项规章制度,全面负责本班的安全生产,是本班安全生产的第一责任人;
二、上班时,提前进入岗位,按时组织班前会;
三、组织车间生产,完成生产任务并确保产品质量符合销售要求;
四、协调车间内外、上下工序之间的关系,加强配合,确保系统运行正常;
五、负责车间安全检查,发现事故隐患及时组织力量排除,重大隐患或不能消除的应及时向领导汇报;
六、督促检查各岗位卫生和岗位记录,完成当班统计工作。
七、负责对新进车间的员工进行安全教育工作,团结班组职工,保持队伍稳定;
八、对各项工作做到有布置、有检查、有奖惩;
九、完成上级交给的其它临时性任务。
机电工岗位责任制
一、坚守工作岗位,遵守劳动纪律;
二、严格执行《洗煤厂安全规程》、本工种操作规程及有关规章制度严禁违章作业;
三、熟悉所维修机电设备的构造、工作原理以及维修方法、维修质量和完好标准等,提高分析判断和处理事故的能力;
四、完成每日检修项目,巡检维护保养设备,保证机电没备正常运行;
五、按时完成定期、计划检修任务,完成技术改造任务;
六、机电设备发生故障,应做到随叫随到,及时排除放障,确保设备运转正常;
七、负责和参加所管辖范围内的机电质量标准化工作和检查工作;
八、搞好节约和修旧利废、降低材料配件消耗;
九、做好交接班工作,填写相关记录;
十、及时完成领导交办的其它任务。
洗煤工岗位责任制
一、在带班长的领导下,听从调度服从指挥,并严格遵守各项规章制度;
二、负责全车间生产设备的集中控制,根据生产情况调度给煤量,按洗煤质量(工艺指标)要求洗煤;
三、应掌握洗煤机的结构性能和工作原理及故障判断排除,并熟悉上下各工序的联系和生产系统的工艺流程;
四、能熟练准确的使用浮沉法测定洗煤指标,进行现场洗煤质量的自检;
五、保持本岗位的设备处于正常运转状态,保持其良好的润滑,加强维护保养并保持洗煤机所属部化卫生清沽。
六、做好洗煤机操作的各项原始记录,做好交接班。
压滤工岗位责任制
一、在带班长的领导下,听从调度服从指挥,并严格遵守各项规章制度;
二、应熟知压滤机的工作原理及技术性能,熟练掌握压滤机的手动/自动操作和参数调整,以及基本故障的排除;
三、负责压滤机、压滤泵、煤泥皮带机等设备的维护保养工作,并搞好所属设备和现场卫生;
四、与浓缩岗位密切配合,及时的接料防止浓缩机运行压力过高以及浓缩池的溢池;
五、做好压滤机操作的各项原始记录,并做好交接班。
浓缩工岗位责任制
一、在带班长的领导下,听从调度服从指挥,并严格遵守各项规章制度;
二、应熟知浓缩机的工作原理及技术性能,熟练掌握浓缩机和所属水泵等设备的操作,以及基本故障的排除;
三、负责浓缩机、压滤泵、循环水泵等设备的维护保养工作,并搞好所属设备和现场卫生;
四、与压滤岗位密切配合,及时反馈循环水的浓度并保证循环水的平衡;
五、要巡回检查浓缩机及所属水泵的运行情况,及时掌握周边传动浓缩机的位置,保证浓缩机的正常运行。
皮带工岗位责任制
一、在带班长的领导下,听从调度服从指挥,并严格遵守各项规章制度;
二、应熟知皮带机的工作原理及技术性能,熟练掌握皮带机的手动/自动操作,以及基本故障的排除;
三、负责皮带机及所属设备的维护保养工作,并搞好所属设备和现场卫生;
四、与上下工序密切配合,及时掌握物料情况,保证皮带机的正常运行;
五、作好本岗位的生产记录、交接班记录,按规定交接切。
筛分工岗位责任制
一、在带班长的领导下,听从调度服从指挥,并严格遵守各项规章制度;
二、应熟知振动筛的工作原理及技术性能,熟练掌握振动筛的就地/集控操作,以及基本故障的排除;
三、负责振动筛及所属设备的维护保养工作,并搞好现场卫生;
四、与上下工序密切配合,及时掌握物料情况,保证振动筛的正常运行;
五、作好本岗位的生产、运行、巡查等记录,按规定交接明。
渣浆泵岗位责任制
一、对本岗位所负责的设备安全运行负责,坚守岗位,确保安全生产;
二、认真观察设备运转情况,随时注意生产中用水情况,泵的上量情况,及时调整,确保生产;
三、熟悉掌握设备性能,各阀门工作状态、各进出管路的流向;
四、严格遵守操作规程和规章制度,配合维修工搞好设备维修工作;
五、掌握设备运转情况,按时进行巡回检查,保持设备完好状态;
六、负责搞好设备和责任区的文明生产,做好交接班工作并填写相关记录。
第三篇:洗煤厂岗位责任制范文
厂长岗位责任制
1、对主管业务范围内的安全生产、环境保护工作负全面责任;建立、健全全厂的组织系统,并使其合理化、精简化、效率化,做到任人唯贤、人尽其才、才尽其用。
2、坚持贯彻“五同时”的原则,监督检查分管部门对职业安全卫生各项规章制度执行情况,及时纠正失职和违章行为。
3、审定安全环保工作规划和计划,根据国家规定保证所需经费开支。有计划解决重大隐患和职业危害,积极创建安全卫生的优良环境。
4、组织制订、修订本厂安全生产、环保的规章制度、安全技术规程和编制安全技术措施计划,并认真组织实施。按时完成公司下达的各项任务。
5、组织本厂的安全大检查、落实重大事故隐患的整改,负责审批各级动火。负责本厂的安全教育与考核工作,积极组织开展安全生产竞赛活动,总结推广安全工作的先进经验、奖励先进单位和个人。
6、主持本厂召开安全生产工作会议。每月组织一次安全生产、环保工作会议,制定相应作业决策,并组织实施。按权限主持伤亡事故和重大环境污染事故的调查,分析和处理。
7、按国家规定与本厂实际需要制定本厂安全环保人员的机构与编制,并报公司审批。
8、按照上述职责,每年制定厂长安全生产及环保工作计划,逐条落实在当年的工作中。
9、按时完成公司领导交办的其他工作事项。
机电车间主任岗位责任制
1、负责机械、电气、动力设备、工艺管道、通拍风装置及工业建筑物等的管理,使其符合安全技术要求。
2、组织对工业建筑、起重机械、施工机具、锅炉、压力容器及安全装置、热力管道、采暖、制冷、通排风等设备的定期检查、校验、检测工作。
3、负责制定和审查有关设备制造、改造、维护、检修的各项管理制度;贯彻国家、上级部门关于设备检修、维护保养及施工方面的安全规程和规定,制定和修订各类机械设备的操作规程和管理制度;编制装置大检修安全组织措施计划和下达安全检修任务书。
4、按采购计划进行采购,并对采购的设备、配件质量负责,其质量必须符合国家、省、市有关标准和规定。
5、组织机动设备专业检查,对机动设备存在的事故隐患须及时组织力量整改。
6、负责机动设备事故、检修质量事故和基地施工质量事故的调查、处理、统计和上报,参加重大事故的调查处理工作。
7、组织落实安全技术措施工程项目的施工,并按期完成;负责本部门外雇施工人员的安全教育,如发生事故按合同协议办理。
8、参加基建项目的审查和施工,并使其符合国家关于安全、防火、工业卫生要求,并保证其同时施工、竣工、验收。
生产统计员岗位责任制
1、做好产量工时记录,上报当日产量,质量及生产经营情况,做到准确无误,及时。
2、负责汇总,统计有关原始记录等资料,掌握所有的一手资料,核对有关原始记录是否真实,按时深入车间调查核实各项生产成本项目的真实情况。
3、负责全厂工作人员的考勤管理,业绩考核管理,以及各车间,工作情况的信息收集管理,做好记录。
4、根据各部门上报的统计资料以收集的信息资料,进行统计核算。负责全厂其他方面的统计业务,以及编制相关的统计报表,做到核实准确、确保真实。
5、搞好办公室及环境区内的卫生,必须干净、整洁、无积尘、无杂物。
6、月底做好各类月报表,并准确无误的做好工作的计算、发放、记账工作。
7、做好办公用品的领用,记账工作、保证账目清楚、出入平衡,确保帐、长、物三对齐。办公用品必须使用得当、杜绝浪费。
8、搞好新到员工的岗前培训工作,并作好记录。
9、努力完成厂部交给的其它工作。
安监部主任岗位责任制
1、协助厂长贯彻执行国家和上级有关安全生产方针、政策、法规、标准。并督促检查执行情况,协调安全生产委员会日常工作。
2、在厂长和副厂长(生产)领导下负责全厂的安全监察工作;负责环保、职业健康安全工作和质量标准化工作的计划并按月组织落实和考评。
3、负责全厂的水电计量管理及相关外协;对每月的生产情况进行准确的数据分析,并对出现的问题提出相应的措施。
4、会同有关部门组织对新入厂人员及职工进行安全生产宣传教育,督促有关部门做好特种作业人员的安全技术培训和考核工作。
5、负责组织制订、修订安全生产管理制度,审查安全技术操作规程,并监督检查执行情况。
6、组织安全生产大检查,协助有关部门对查出的问题制订防范措施,检查落实事故隐患的整改工作;对环保、职业健康安全工作进行日常检查与监督并根据相关制度做出奖罚,组织实施环保、职业健康安全方面的教育培训。
7、按照“三同时”原则,参加新、改、扩建工程的劳动安全卫生、消防、环保等方面的设计审查、竣工验收和试运投产工作,负责机电设备的收货验收,机电设备的大修、更新、技术改造计划的申报和落实,设备的外委修理。
8、负责锅炉、压力容器的设计、制造、安装、使用、检验等的安全监察、设备的检测工作。
9、负责组织、协调安全附件、防雷防静电接地设施、可燃气体报警器等安全设施、设备的检测工作。
10、负责汇总和编制安全技术措施计划,督促有关部门按期实现。
11、负责各类事故的汇总统计工作,参加人身伤亡、火灾、爆炸、交通、环境污染、中毒和重大、恶性未遂事故的调查处理工作,参加工伤鉴定,建立企业事故档案;负责向保险公司报案理赔工作。
12、负责审批一级用火,二三级高处作业等作业方案的审批。
13、负责组织制订、修订厂内重大事故应急救援预案,审查基层单位事故应急救援预案,并组织、检查演练情况。
14、认真贯彻国家和上级工业卫生管理制度,并检查执行情况;就环保、职业健康安全和保险等业务的对外协调与办理。
15、负责组织对职工进行工业卫生知识宣传教育,搞好工业卫生工作,实现文明生产。
16、制定“三废”治理和尘、毒、噪声防治措施计划,并检查执行情况。
17、严格执行国家《建筑安装工程安全技术规程》及其他有关安全规定;制定审查各项工程的安全防范措施;负责对外来的基建施工队伍、民工等的安全教育,督促施工队伍签订《外来施工安全合同》。
18、完成厂部交办的其他工作。
安全员岗位责任制
1、安全员是保证全厂日常安全生产的重要岗位,各级安全员必须牢固掌握工作制度的各个条款,必须具备与本岗位所从事的生产活动相应的安全生产知识和管理能力。
2、各级安全员肩负着职责范围内的安全管理,安全员工作时必须以安全生产为最根本的目的。安全员必须进行现场管理,确保操作规程的遵守和安全措施的落实,3、安全员必须监督监督、教育岗位人员按照使用规则正确佩戴、试用劳动防护用品。
4、安全员应当根据本部门的生产特点,对安全生产状况进行经营性检查;对检查中发现的安全问题,应当立即处理;不能处理的,应当及时报告本部门有关负责人。检查及处理情况应当记录在案。
5、安全员有权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施,有权对本单位的安全生产工作提出建议。
6、安全员有权对本部门安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业;
7、安全员对检查中发现的安全生产违法行为,应当场予以指导纠正或者要求限期改正,同时具有建议处罚权。
8、安全教育工作要力求务实,要注重方式和方法,不能采用打骂等原始粗暴的方法。
9、安全员本身严禁出现“三违”现象。
10、安全员监督检查不得影响部门的正常生产经营活动。
调度主任岗位责任制
1、在生产厂长的领导下作业,业务上指导各车间生产系统。
2、负责生产调度室的全面工作,搞好生产调度、工艺技术、节能、统计、安全等项工作,组织厂部生产活动,实现安全均衡的生产,完成和超额完成厂部下达的生产计划,并不断提高生产,技术水平和管理水平。
3、负责组织掌握生产调度平衡和工艺管理。
4、根据生产工艺变更情况,负责组织及时修改各项工艺管理制度,工艺规程及操作,并报总工程师批准执行。
5、深入现场,掌握生产工艺状况,组织生产,发现薄弱环节及时解决。
6、组织生产例会。
7、组织各项工艺管理情况检查。
8、负责组织召开事故追查分析会。
9、负责指挥调度员、统计员填写调度记录表和生产月报。
10、组织召开每日调度会。
11、组织制定厂部下月生产计划,并下达各车间执行,定期检查执行情况。
12、负责组织对检修项目的工艺审查,并提出调查意见。
13、认真贯彻落实员工上班六做到和现场管理标准。
14、发展组织编制生产调度日报。生产统计岗位责任制
1、全厂所有物资(不包括辅助材料)进出库的计量统计管理工作,准确统计所有进出厂的物资。
2、对全厂的大量数据的保密工作(包括物资出入库数据和库存数据及化验结果)。
3、每一张过磅单的详细审核,审核其它部门报送的报表。
4、皮带计量秤的校验工作,每月对选煤厂皮带计量秤进行一次校验,定期对司磅(电子衡)进行校验,时间由厂部有关领导决定。
5、填报本部门职责范围内的全厂内部统计报表,包括原煤、原料、销售等报表,汇总全厂内部的统计信息资料(原煤调运、生产、销售日报表)。
6、定期和其它部门对全厂所有物质进行盘点工作,包括辅助材料。
7、月底将原煤收货联按矿名及煤型分别将票据的数量整理出来,再将票据装订起来,多余的化验单也要装订起来并存档。
8、每月将原煤调运车数按矿名统计出来以备矿方过来对车数。
9、负责对原料以对方计量为主结算的,磅差超过100公斤作明细表对司机进行罚款处理。
10、完成已开完票本的存档工作。
11、月底和销售核算、原煤核算共同对账,当销售核算或原煤核算将本月所有的票据下账后开始对账。
12、积极利用数据资料信息,开展数据统计信息分析,提出合理化建设。
13、完成调度主任及厂领导交办的职责范围内的其它工作。
14、遵守厂内的劳动纪律和行为。
调度员岗位责任制
1、具备组织和指挥生产能力,熟悉生产管理及技术。
2、熟悉本厂选煤工艺流程,各主要岗位的作用和个主要设备的操作规程。
3、能对生产中的出现的问题,做出正确的判断和及时协调处理。
4、掌握本厂风、水、电系统的工作情况,能够合理调配使用,确保生产需要。
5、熟悉本厂原料煤,矿别、煤种、质量情况;熟悉原煤的储存情况、生产计划和产品指标等各项要求。
6、了解本职岗位与各业务科室的关系,熟悉本岗位职责,保持联系通畅,全方面完善本职工作,更好的为生产一线服务。
7、上岗时,按规定穿好工作服及劳动保护用品。
8、每日的停车检修时间,调度员必须亲临现场,督促岗位工完成对各自设备的检查和维护情况;按计划急需维修项目的完成情况,并留有详细记录。
9、开车前必须了解水、电、油的供应情况、消耗材料即原煤的储备情况,能否保证设备启动后稳定持续运行。
10、对突发事件造成的停车,根据不同情况及时处理,并与有关部门及领导联系,组织力量抢修,合理安排尽快恢复生产。
11、文明生产严格要求,搞好设备和工作现场的卫生监督;做好交接班及汇报工作。
12、完成厂领导交办的其它工作。
集控员岗位责任制
1、具备组织和指挥生产能力,熟悉生产管理及技术。
2、熟悉本厂选煤工艺流程,各主要岗位的作用和各主要设备的操作规程。
3、能对生产中出现的问题,做出正确的判断和及时协调处理。
4、熟练掌握调度室安装的通讯、集控、自控设备等的工作原理及操作方法,充分发挥其应有作用。
5、上岗时,按规定穿好工作服及劳动保护用品。
6、能熟练填写并运用各种生产图表,做好生产记录,积累原始资料,为生产管理服务。
7、负责每班的产量、质量和生产消耗材料的统计工作。
8、完成厂领导交办的其它工作。场地管理员岗位责任制
1、直属调度室主任执行其布置的工作任务。
2、保证煤堆按规定分级及场地卫生整洁无杂物。
3、机械运转时,不得清扫和检修。
4、皮带运转时,不得跨越和从下面钻过。
5、皮带上不准放工具,更不准坐人。
6、劳动保护用品必须穿戴齐全。
7、严禁串岗、脱岗、睡岗、不准闲谈、打闹、看书看报、不做与本岗位无关的事。
8、密切注意来往车辆的运行方向,不得与任何车辆抢行,防止撞伤。
9、场地车辆过多时严禁在车辆中间和车辆后部打扫卫生。
10、检查场地有无可疑外来人员及吸烟者或违章动火作业等,并要及时制止和汇报。
化验室主任岗位责任制
1、协助质检部部长使化验室能真正成为一个进行质量监督管理、保证产品质量、考核企业经济效益和生产技术水平的专职机构。
2、负责本部门的各种煤炭日常分析化验工作以及其他项目的分析,为生产部门提供技术资料,协助生产和煤炭销售部门及时掌握煤质情况。
3、负责本部门的各项工作做到“日清日毕”全面提高在岗人员专业素质和技术水平。
4、保证化验设备规范操作,安全正常运行,化验记录清晰、连续、完整。
5、要建立一个符合生产需要的,合格的,有较高技术和管理水平的化验室,建立一系列管理制度来知道生产,保证化验任务的完成。
6、加强对采制化人员的学习、培训以及每月的考核。遵守全厂的各项管理制度,按时上下班,努力完成各项工作,在工作中不断提高自己的管理水平。
原料采样岗位责任制
1、在化验室负责人的指导下,负责厂部外调,外销试样的采样工作。
2、工作中严格执行二程一制(即安全规程、操作规程、岗位责任制)。
3、熟悉掌握各种原料采取方法及操作程序,确保采样的准确性、代表性、做到公平、公正、合理。
4、按照规程认真采取各种煤样,不得出现误采、漏采。
5、负责管理所采取的煤样,不得出现试样被污染现象;而使检验失准。
6、本着公平、公正、合理的原则,在坚持采样工作独立的同时,继续接受公司其他部门监督检查。
7、了解各种煤样的物化性质,积极参加厂部和化验室组织的业务知识和操作技能的培训学习。
8、认真填写交接班记录,正确使用和维护各种设备及工具。快浮室岗位责任制
1、在化验室负责的指导下,负责厂部外调,外销试样的制样工作。
2、工作中严格执行二程一制(即安全规程、操作规程、岗位责任制)。
3、熟悉掌握各种原料制样方法及操作程序,确保制样的准确性、代表性。
4、按照规程认真缩制各种试样,在规定时间内准确及时的将制出的试样送交分析室分析。
5、负责关系所制取的各种试样,不得出现试样被污染现象,按时间规定存放各种煤样。
6、本着公平、公正、合理的原则,在坚持制样工作独立的同时,继续接受厂部其他部门监督检查。
7、了解各种煤样的物化性质,积极参加厂部和化验室组织的业务知识和操作技能的培训学习。
8、认真填写交接班记录,正确使用和维护各种设备及工具。
9、负责所属区域及室内卫生清理工作,杂物应按指定地点堆放。
快浮室岗位责任制
1、在化验室负责的指导下,负责厂部外调,外销试样的制样工作。
2、工作中严格执行二程一制(即安全规程、操作规程、岗位责任制)。
3、熟悉掌握各种原料制样方法及操作程序,确保制样的准确性、代表性。
4、按照规程认真缩制各种试样,在规定时间内准确及时的将制出的试样送交分析室分析。
5、负责管理所制取的各种试样,不得出现试样被污染现象,按时间规定存放各种煤样。
6、本着公平、公正、合理的原则,在坚持制样工作独立的同时,继续接受厂部其他部门监督检查。
7、了解各种煤样的物化性质,积极参加厂部和化验室组织的业务知识和操作技能的培训学习。
8、认真填写交接班记录,正确使用和维护各种设备及工具。
9、负责所属区域及室内卫生清理工作、杂物应按指定地点堆放。车间采、制、化岗位责任制
1、完成本班生产化验检定任务,当好生产的眼睛。
2、服从化验室负责人的管理,积极主动完成安排的各项工作任务。
3、熟知并严格遵守操作规程、安全规程及管理制度,对各种实验的分析结果,要准确记录,保留数据。
4、分析结果准确无误并及时报给有关部门。
5、严格检查入场原煤的快速检验工作。
6、保持制样室和化验室仪器设备清洁、整洁及室外环境卫生和卫生区卫生。
7、药品仪器放置有秩序,要熟悉设备仪器的使用与性能。
8、完成领导临时安排的其它任务。化验员岗位责任制
1、熟悉检验专业知识,掌握检验技术,严格执行标准和操作规程,正确做好各项检验工作,完成各项检验任务。
2、认真填写原始记录、检验报告,能够独立解决工作中的一般技术问题。
3、对所有的仪器设备按照要求进行保养,并及时填写使用情况记录。
4、检验工作要做到安全、文明、卫生规范化,遵章守纪。
5、协助技术负责人拟定和审定有关技术条件,做好安全保密工作,检验数据严禁外泄。
6、坚持原则,严禁细致,实事求是,努力钻研业务,不断提高检验水平。
主洗车间主任岗位责任制
1、协助厂部领导,搞好本车间的生产活动。
2、搞好车间的文明生产,严格执行“四无、五不漏”环境的标准。
3、组织落实厂部下达的各项经营指标,并分解到班组,直到每位员工。
4、负责搞好车间的安全培训以及技术培训工作。
5、对车间的设备要精心保养,努力提高设备的利用率。
6、定期召开岗位技术交流会以及生产总结会。
7、搞好车间的精神文明建设,创建文明班组。
8、检查和监督外调煤中石头等杂质和矸石含量大现象。
9、完成厂部下达的其它生产任务。班长岗位责任制
1、熟悉本车间生产工艺系统和设备运转情况。
2、带领全班职工积极主动完成厂部及车间下达的工作任务。
3、传达并落实公司及厂部下达的有关文件会议精神,组织职工学习本厂的厂纪厂规,带头遵守我厂的各项规章制度。
4、上班期间不断对各岗位的工作情况和劳动纪律情况进行检查,确保安全生产。
5、负责检查落实本车间内外文明生产及环境卫生。
6、负责协调各质量控制岗位,保证产品的合格率。
7、负责做好交接班程序,并将交接班的各项纪律填写清楚。
8、负责制定本班的各项考核及管理制度并实施有效。
9、负责制定本班的各项考核及管理制度并实施有效。
10、负责每班召开班前、班后会。密控司机岗位责任制
1、遵守劳动纪律,坚守工作岗位,按照重介系统的安全技术操作规程操作。
2、认真遵守交接班制度,做好各种生产数据的记录,合理使用重介粉。
3、发生事故时要及时处理,并汇报有关领导,不得隐瞒、拖延或谎报。
4、严禁违章作业,拒绝接受任何人违章指挥,严禁非本岗位人员进行操作。
5、时刻保持工作岗位清洁卫生。浮选司机岗位责任制
1、遵守劳动纪律,坚守工作岗位,按照浮选机安全技术操作规程操作。
2、掌握防火、灭火技术,浮选机工作现场严禁烟火。
3、认真遵守交接班制度,做好各种生产纪律,合格使用柴油、药剂、严防丢失和流失。
4、发生事故时要及时处理,并汇报有关领导,不得隐瞒或拖延。
5、严禁违章作业,拒绝接受任何人违章指挥。
6、管道及药剂管堵塞时,不得用重锤敲打。
7、清理浮选机,预处理器时,应将煤泥水放空,清理不少于两人。
8、及时向调度室或车间询问浮选精煤指标情况,根据指标,做出相应的调整。
9、生产过程中,认真检查浮选机各室的运转情况,吸气量大小,液面高低,柴油、药剂的用量及比例,并根据实际情况做出相应调整。
10、浮选机不工作时,要及时关闭柴油、药剂阀门及其它阀门,以防堵压现象发生。皮带工岗位责任制
1、坚守工作岗位,遵守劳动纪律,牢固树立“安全第一”的思想。
2、熟知本岗位设备的安全技术操作规程,并认真执行。
3、生产过程中要认真负责,发现问题及时汇报并处理,保证生产的顺利运转。
4、检查各部轴承和减速机的润滑情况要及时注油。
5、要听从调度指挥,起停之前应主动与调度联系,真正做到“三不伤害”。
6、严格执行巡回检查制度,及时调整皮带机机头、机尾跑偏现象。立式离心脱水机岗位责任制
1、掌握离心脱水机的基本工作原理,本作业的工艺作用,脱水物料的性质,粒度组成和脱水后产品水份指标。
2、熟悉本岗位各种管线布置,懂得本岗位各仪表的使用。
3、设备在启动时,应先检查其油位,油质是否正常。严禁重载启动,空载启动后,待离心机运转正常后方可给料。
4、运转中,随时检查离心液管是否通畅,严禁铁器、杂物和大块煤进入离心脱水机,以免损坏设备,发现堵压,立即停机检查处理。
5、停车后认真做好设备的各项清理工作,检查筛篮筛缝的实际数据,同时做好记录。
6、运转中,密切注意离心液管是否堵塞,筛篮是否损坏,离心液是否跑粗,并做出相应防范措施。
7、协助检修人员维修本岗位设备,并负责验收工作。
8、搞好环境卫生,做好交接班工作。刮板机岗位责任制
1、熟悉本岗位刮板输送机的工作原理、构造。
2、熟悉本岗位设备的开、停车操作程序,了解防止和排除故障的方法。
3、开车前应检查机槽内有无杂物,溜槽是否堵塞是否有检修人员在机上及附近工作。
4、运转中注意链轮的咬合情况、查看有无跑偏和跳动、注意电机的温度和减速机的润滑的情况。
5、正常情况下,禁止带负荷停车。
6、停机后,搞不好环境卫生,做好交接班工作。磁选机岗位责任制
1、熟悉本岗自选机的工作原理、性能。
2、开车前应检查槽体内有杂物,检查轴承减速机的油质、油量是否正常。
3、检查入料管、排料管是否畅通,保证磁选机接矿槽不堵塞。
4、及时清理排料口积存的介质和磁选机滚筒压皮上的煤泥,注意滚筒间隙及滚筒内有无杂物,以防止损坏滚筒。
5、当发现入料中有大块煤粒时,应通知脱介筛司机,检查筛板有无损坏。
6、岗位工要帮助检修人员维修本岗位设备,并负责验收工作。
7、搞好设备和环境卫生,做好交接班工作。斜管浓缩机岗位责任制
1、掌握斜管浓缩机的基本工作原理,即本作业的工艺作用。
2、熟悉本岗位各种管线布置,懂得本岗位各种设备的性能。
3、行星摆线减速机及电动机按其要求进行检查维修保养。
4、主轴、轴承每月要定期加注润滑脂。
5、每个月对斜管浓缩池上漂浮的细煤泥进行一次彻底清理工作。
6、每三个月用高压水对斜管上吸附细煤泥进行一次彻底冲洗。渣浆泵岗位责任制
1、熟悉本岗位泵体的工作原理、构造、技术特征。
2、熟悉本岗位设备的开、停程序,掌握、检查、分析防止和排除故障的方法。
3、渣浆泵启动正常时,查看电流表,看泵是否上量,如不上量,应停机检查处理,不准在不上量的情况下,长时间运转。
4、随时注意泵的运转声响,轴承和电机的温升及电流是否正常。
5、随时清刷泵池,回收清理溢出泵外的溢流物。压滤司机岗位责任制
1、坚守工作岗位,遵守劳动纪律。
2、岗位司机必须严格按操作规程进行工作,随时注意设备运行状况,观察液压泵站的油位及系统的工作情况,按时进行巡回检查,发现问题立即处理,不能处理的异常现象,要立即汇报并填写好记录。
3、严格执行各种规章制度,狠抓“三违”,精心操作保证设备的安全运行,不出责任事故。
4、必须熟悉设备构造及设备工作原理,做到“三知”(知设备结构,知设备性能,知安全设施原理)、“三会”(会操作、会排除一般故障、会保养)。
5、爱护设备,精心保养,搞好环境和设备的清洁卫生,做到文明生产。
6、认真填写好各种记录,并严格执行现场交接班制度。空压机司机岗位责任制
1、开车前开关柜,信号灯指示应启动状态,各种仪表指示正常。
2、检查各种保护装置是否可靠。
3、检查油位是否正常。
4、启动时应将调压阀打在卸荷位置。
5、启动后要注意降压设备是否切换。
6、启动后要注意各种仪表变化情况。
7、必须经严格培训后方可上岗。卧式离心脱水机岗位责任制
1、掌握离心脱水机的性能、结构、基本工作原理,以及本作业的工艺作用,脱水物料的性质,粒度组成和脱水后产品水分指标。
2、熟悉本岗位各种管线布置,懂得本岗位各仪表的使用。
3、设备在启动时,应先检查其油位、油质是否正常严禁重载启动,空载启动后,待离心机运转正常后方可给料。
4、运转中,随时检查离心液管是否通畅,严禁铁器、杂物和大块煤进入离心脱水机,以免损坏设备,发现堵压,立即停机检查处理。
5、运转中检查入料的三通阀门的开闭情况,严禁返料现象。
6、运转中随时观测设备的物料处理情况,处理产品的量是否正常,如有异常及时与上方岗位联系,并汇报调度室。
7、运转中密切关注扭矩数据,不得超过额定范围,同时做好入料浓度的测量工作,并做好数据记录。
8、停车后清理筛篮,并给各润滑部位注油。
9、协助维修人员检查本岗位设备并做好验收工作。
10、搞好环境卫生,做好交接班工作。脱介筛岗位责任制
1、熟悉本作业的工艺作业(分级、脱水、脱介),处理煤炭加工性质及产品指数。
2、熟悉本岗位筛分机的工作原理、性能、结构、技术特征。
3、了解本岗位有关的煤,水管路布置,生产中能正确操作使用。
4、开机前,应检查筛面和前后溜漕,不应有积煤或堵塞,筛子不得带负荷开车。
5、运转中,注意激振器的工作情况,密切注意轴承温度,发现问题及时处理。
6、脱介用振动筛,要调节好喷头的压力和水量以提高其清洗的效果。
7、停机后检查,清理筛面,做好维护保养工作,搞好环境卫生,做好交接班工作。
8、停机后,检查筛板磨损情况,并测出筛缝实际数据,并留有记录。如有异常,及时上报车间,同时检查筛板见缝隙,严禁“跑粗”现象。
9、设备运转中,认真观察弧形筛的“窜料”情况,停车后及时翻转,保证弧形筛脱介效果。同时观察喷水喷头有无堵塞,若有堵塞,停车后及时处理。
10、协助检修人员维修本岗位的设备,同时做好验收工作。循环水泵岗位责任制
1、熟悉本岗位设备的工作原理、构造、性能、技术特征、零部件的名称和作用,电动机、控制设备的性能和有关的电器基本知识。
2、熟悉本岗位设备的开、停车程序和操作方法,与有关岗位的联系信号,以及检查、分析、防止和排除故障的方法。
3、熟悉离心式水泵的工作原理,选煤工艺流程的循环水管路布置,加(喷)水点及其工艺要求。
4、维护保养好设备,保证各转动部位有良好的润滑。
5、搞好岗位环境卫生,设备要擦拭干净,做到文明生产。
6、参加设备检修后的验收工作。
7、坚持现场交接班,并向下一班汇报情况。加介电磁铁岗位责任制
1、熟悉本岗位设备的工作原理、构造、性能、技术特征、零部件的名称和作用,电动机、控制设备的性能和有关的电器基本知识。
2、维护保养好设备,保证各转动部位有良好的润滑。
3、搞好岗位环境卫生,设备要擦拭干净,做好文明生产。
4、参见设备检修后的验收工作。
5、坚持现场交接班,并向下一班汇报情况。齿轮泵岗位责任制
1、熟悉本岗位设备的工作原理、构造、性能、技术特征、零部件的名称和作用,电动机、控制设备的性能和有关的电器基本知识。
2、维护保养好设备,保证各转动部位有良好的润滑。
3、搞好岗位环境卫生,设备要擦拭干净,做到文明生产。
4、参加设备检修后的验收工作。
5、坚持现场交接班,并向下一班汇报情况。搅拌桶岗位责任制
1、熟悉本岗位设备的工作原理、构造、性能、技术特征、零部件的名称和作用,电动机、控制设备的性能和有关的电器基本知识。
2、熟悉本岗位设备的开、停车程序和操作方法,与有段岗位的联系信号,以及检查、分析、防止和排除故障的方法。
3、数量掌握絮凝剂加药原则和加药制度。
4、熟悉本岗位设备的管线布置及循环水流程作业。
5、维护保养好设备,保证各转动部位有良好的润滑。
6、搞好岗位环境卫生,设备要擦拭干净,做到文明生产。
7、参加设备检修后的验收工作。
8、坚持现场交接班,并向下一班汇报情况。混合器、乳化器岗位责任制
1、熟悉本岗位设备的工作原理、构造、性能、技术特征、零部件的名称和作用,控制设备的性能和有关设备的基本知识。
2、熟悉本岗位设备的开、停车程序和操作方法,与有关岗位的联系信号,以及检查、分析、防止和排除故障的方法。
3、熟练掌握浮选剂加药原则和加药制度。
4、熟悉本岗位设备的管线布置及循环水流程作业。
5、维护保养好设备,保证各喷嘴、管头有良好的雾化效果。
6、搞好岗位环境卫生,设备要擦拭干净,做到文明生产。
7、参加设备检修后的验收工作。
8、坚持现场交接班,并向下一班汇报情况。电动葫芦岗位职责任制
1、熟悉本岗位设备的工作原理、构造、性能、技术特征、零部件的名称和作用,电动机、控制设备的性能和有关的电器基本知识。
2、维护保养好设备,保证各转动部位有良好的润滑。
3、操作者要经岗位培训,持证上岗。
4、参加设备检修后的验收工作。
5、坚持现场交接班,并向下一班汇报情况。动筛车间主任岗位责任制
1、协助厂部领导,搞好本车间的生产活动。
2、搞好车间的文明生产,严格执行“四无、五不漏”环境的标准。
3、组织落实厂部下达的各项经营指标,并分解到班组,直到每位员工。
4、负责搞好车间的安全培训以及技术培训工作。
5、对车间的设备要精心保养,努力提高设备的利用率。
6、定期召开岗位技术交流会以及生产总结会。
7、搞好车间的精神文明建设,创建文明班组。
8、检查和监督外调煤中石头等杂质和矸石含量大现象。
9、完成厂部下达的其它生产任务。
破碎工岗位责任制
1、熟悉本岗位设备的工作原理、构造。
2、熟悉本岗位设备的开、停车操作顺序,了解排除故障的方法。
3、开机前检查和清楚机内积存物料,停机时应先排空机内物料。
4、运转时应注意两个齿轮间有无碰撞响声,如有应与维修工取得联系。
5、正常情况下,不允许带负荷停车。
6、停机后,搞好环境卫生,做好交接班工作。
循环水泵岗位责任制
1、熟悉本岗位设备的工作原理、构造、性能、技术特征、零部件的名称和作用,电动机、控制设备的性能和有关的电器基本知识。
2、熟悉本岗位设备的开、停车程序和操作方法,与有关岗位的联系信号,以及检查、分析、防止和排除故障的方法。
3、熟悉离心式水泵的工作原理,选煤工艺流程的循环水光路布置,加(喷)水点及其工艺要求。
4、维护保养好设备,保证各转动部位有良好的润滑。
5、搞好岗位环境卫生,设备要擦拭干净,做好文明生产。
6、参加设备检修后的验收工作。
7、坚持现场交接班,并向下一班汇报情况。动筛跳汰机岗位责任制
1、认真学习《选煤厂安全技术操作规程》,贯彻执行各项安全规章制度,遵守劳动纪律,集中精力操作,负责本岗位所属设备及附件的检查、维护和调整工作,做到安全运转。
2、负责本岗位所属设备、设施的运行、检查、维护工作发现问题及时汇报处理。运行中注意设备各种情况,若发现有事故发生的可能或危及人身安全时,应立即停车处理,并及时汇报厂调度及车间领导。
3、负责本岗位卫生的清扫工作,并对本岗位门窗、照明、消防器材等设施的完好、整洁负责,做到“四无”(无积煤、无油垢、无积水、无杂物),严格交接班制度。
4、搞好跳汰机分选状况的检查,对跳汰机的分选效果负直接责任。
5、熟悉设备性能,负责与本岗位有关的临近岗位的工作联系,配合协调,搞好安全生产。
6、严格执行安全操作规程,认真监视设备运转状况并填写运行记录,确保人身安全和设备安全运转。
7、持证上岗、规范着装,正确使用劳动保护用品及安全防护设施。
8、有权制止任何人违章作业和拒绝违章指挥,对本岗位的安全负直接责任。
斗式提升机岗位责任制
1、认真学习《选煤厂安全技术操作规程》,贯彻执行各项安全规章制度,遵守劳动纪律,集中精力操作,负责本岗位所属设备及附件的检查、维护和调整工作,做到安全运转。
2、负责本岗位所属设备、设施的运行、检查、维护工作发现问题及时汇报处理。运行中注意设备各种情况,若发现有事故发生的可能或危及人身安全时,应立即停车处理,并及时汇报厂调度及车间领导。
3、负责本岗位卫生的清扫工作,并对本岗位门窗、照明、消防器材等设施的完好、整洁负责、做到“四无”(无积煤、无油垢、无积水、无杂物),严格交接班制度。
4、搞好提升机分级状况的检查,对提升机的分级效果负直接责任。
5、熟悉设备性能,负责与本岗位有关的临近岗位的工作联系,配合协调,搞好安全生产。
6、严格执行安全操作规程、认真监视设备运转状况并填写运行记录,确保人身安全和设备安全运转。
7、持证上岗、规范着装,正确使用劳动保护用品及安全防护设施。
8、有权制止任何人违章作业和拒绝违章指挥,对本岗位的安全负直接责任。
分级筛、脱泥筛司机岗位责任制
1、熟悉本岗作业的工艺作用,处理煤炭的加工性质及产品指标。
2、熟悉本岗位筛分机的工作原理:性能、结构、技术特征。
3、了解本岗位有关的煤、水管路布置,生产中能正确操作使用。
4、开机前,应检查筛面的前后溜槽,不应有积煤和堵塞,筛子不得带负荷开车。
5、运转中注意传动部分的工作情况,密切注意轴承温度及三角带的工作状态,发现问题及时处理。
6、脱泥、脱水振动筛,要调节好喷水的压力和水量,以提高其清洗的效果。随时检查弧形筛筛隙,防止跑粗。
7、停机后,检查、清理筛面,做好维护保养工作,搞好环境卫生,做好交接班工作。选矸工岗位责任制
1、坚守工作岗位,遵守劳动纪律。
2、不因本岗位而影响洗煤厂设备正常生产、做到尽量不堵仓、不顶仓。
3、生产期间认真工作,保证矸石及时排放,若有堵仓事故发生要及时处理。
4、停车后认真打扫卫生。
5、服从管理,积极参与岗位外的劳动。除尘器岗位责任制
1、坚守岗位,遵守劳动纪律。牢固树立“安全第一”的思想。
2、严格遵守操作规程,并认真执行。
3、认真检查机器设备,发现问题及时汇报。
4、勤检查机器设备的电磁阀,发现水位过低及时补水,以免影响除尘效果。
皮带工岗位责任制
1、坚守工作岗位,遵守劳动纪律,牢固树立“安全第一”的思想。
2、熟知本岗位设备的安全技术操作规程,并认真执行。
3、生产过程中要认真负责,发现问题及时汇报处理,保证生产的顺利运转。
4、检查各部轴承和减速机的润滑情况要及时注油。
5、要听从调度指挥,起停之前应主动与调度联系,真正做到“三不伤害”。
6、严格执行巡回检查制度,及时调整皮带机机头、机尾跑偏现象。往复式给煤机司机岗位责任制
1、坚守工作岗位,遵守劳动纪律,持证上岗。
2、了解所属给煤机的原理,本作业的工艺作用。
3、掌握所属机械、电气设备的构造,技术特征,零部件的名称和作用,维护保养方法和有关电气基本知识。
4、熟悉掌握设备性能,负责搞好设备和责任区的文明生产。
5、严格遵守操作规程和规章制度,配合维护工搞好设备维修工作。
6、掌握设备运转情况,按时进行巡回检查,保持设备完好状态。
7、司机有权拒绝违章指挥和无证人员操作。机电主任岗位责任制
1、协助厂长认真贯彻安全生产方针、政策、法规,负责抓好本车间的机电的安全管理工作。
2、机电主任是本车间机电安全生产的直接负责者,负责本车间机电安全规章制度的制定、贯彻的执行。
3、经常深入现场,在监督检查机电检修工作的同时,要狠返“三违”,监督检查事故隐患的整改工作。
4、参加厂每页定期组织的安全生产办公例会,就本月机电的安全问题及事故隐患的整改情况做出汇报。
5、对于本车间发生的机电事故,首先组织调查并在事故追查会上如是汇报情况,并作好今后的防范工作。
6、对于本车间发生的几点事故,首先组织调查并在事故追查会上如实汇报情况,并作好今后的防范工作。电工岗位责任制
1、严格执行安全技术操作规程,对本岗位安全工作负责,做到持岗上岗。
2、熟悉掌握本厂电气设备的性能,原理,加强维修,提高设备的使用率。
3、设备发生故障要及进处理,杜绝带电作业。
4、未经厂内技术部门批准,不得随意拆卸电气原件。
5、做好巡回检查,做好各种记录,保证自己所包设备完好。
6、工作认真,努力钻研,不断提高自身素质和技术水平,搞好文明生产。
钳工岗位责任制
1、严格执行安全技术操作规程,对本岗位安全工作负责,做到持岗上岗。
2、熟悉和掌握所包机械设备的构造和性能,加强维护,保证安全运转。
3、设备发生故障要及进处理,杜绝带电作业。
4、未经厂内技术部门批准,不得随意拆卸电气原件。
5、做好巡回检查,做好各种记录,保证自己所包设备完好。
6、负责指导和协助设备操作人员正确合理的做好维护保养工作,有权制止违章操作。场地管理员岗位责任制
1、直属调度室主任执行其布置的工作任务。
2、保证中煤、精煤、原煤、煤泥场地按规定分级及场地卫生整洁无杂物。
3、劳动保护用品必须穿戴齐全。
4、严禁串岗、脱岗、睡岗、不准闲谈、打闹、看报看书、不做与本岗位无关的事。
5、密切注意来往车辆的运行方向,不得与任何车辆抢行,防止撞伤。
6、场地车辆过多时严禁在车辆中间和车辆后部打扫卫生。
7、检查场地有无可疑外来人员及吸烟者或违章动火作业等,并要及时制止和汇报。通用岗位责任制
1、坚守工作岗位,遵守劳动纪律。
2、熟知本岗位设备的安全技术操作规程并认真执行。
3、熟知本岗位设备的技术特征及设备完好标准。
4、生产过程要认真负责,发现问题及时汇报并处理,保证生产顺利,运转正常。
5、做好设备运行记录和生产记录。
6、认真做好交接班制度,并做好记录。
7、搞好设备卫生和周围环境卫生,做到窗明几净,物见本色,文明生产。
8、参加设备检修后的验收工作。()厂安全检查制度
一、安全生产检查的内容
1、查思想:查对安全生产的组织是否正确,查安全生产的组织是否正确,查安全生产的责任心是否强;查对胡适安全生产的思想和行为是否敢于斗争。
2、查制度:查安全生产制度的建立健全情况,是否有违章作业情况;查安全生产制度的执行情况,有没有每张冒险作业情况。
3、查记录:查岗位上劳动纪律的执行情况,有没有擅离岗位或作与生产工作无关的事。
4、查隐患:是否做到了文明,安全生产;每台设备是否都有安全设施;厂房建筑有无不安全因素;平台、栏杆是否安全可靠;跑冒滴漏是否达到规定的标准等。安全生产检查的形式
1、综合性安全生产大检查:
a、厂级安全文明生产大检查:每周一次不定期,由安技科负责,召集各车间负责人和安技员参加组成检查组,进行检查。
b、车间安全生产检查:每周一次。由车间主管安全生产主任负责,召集有关人员组成检查组进行检查三违和隐患整改情况,由车间安全员汇总上报。
2、全厂设备大检查:
a、由安技科负责,召集机电车间负责人、设备管理员及有关单位参加,每月的25好进行检查。
3、季节性安全生产检查:
对防暑降温、防洪、防雷电、防冻等季节性安全生产检查,由车间负责,组织有关车间进行,发动群众做好预防工作。将检查和整改情况上报和抄送安全生产技术部。
4、经常性的安全生产检查:
a、每一个生产工人都必须坚持执行版中巡回检查制。
b、每一个班组都必须坚持执行交接班安全检查制。
c、各级领导干部和技能人员都必须结合自己的工作业务,深入生产工作现场进行安全生产检查。
三、安全生产检查结果的处理
1、对暂不能整改的项目,除要采取好临时性的保护措施外,应分别纳入安技措施、计划检修,大检修内,进行限期解决。
2、对查出的不安全因素,一定要做到“三定”,即:定措施、定时间、定具体完成项目的人。
()厂安全文明生产例会制度
为了进一步促进我厂的安全生产,确保员工的切身利益和身心健康,保证财产不受损失,经厂会决定,特制订《安全例会制度》。
一、贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、落实《安全生产法》及《安全规程》。
二、每周星期六上午9:00点钟在主洗调度室召开一次安全例会,由厂长及安技科组织召开,由各车间负责人呢,包括安全员参见,在会上通报各自当周的安全生产工作,反映生产过程中存在的安全隐患。
三、在安全例会上,各车间要总结当周的安全生产工作,自查隐患,狠抓“三违”情况,做好会议记录。
四、在会上要对本车间发生的各类事故调查及处理情况和预防发生类似事故的措施作出报告。
五、凡无故不参加者每次罚款100元。()厂机电设备巡回检查制度
设备巡回检查时一种科学的设备管理方法。其目的是防止故障于未然,通过对设备进行预防性检查,可查明故障原因,提前消除故障的措施,保持设备性能的高度温度,延长设备零部件的使用寿命,提高设备开机率。为了做好点检工作,特制订如下措施:
1、机修巡检人员每班应对自己所管辖的设备按日常的要求,逐条认真地进行检查,不得漏检。
2、各岗位工对设备检查出的问题,能自己处理的,必须及时在当班处理。自己不能处理,及时向调度汇报,以便及时修理。
3、机修巡回检查人员要每日查看各岗位工对设备检查的情况,然后通过巡检的情况,评估设备的性能,及时定出设备重点检查的部位。并且填写时要字迹工整、完整。()厂交接班制度
一、接班人员必须提前十分钟到达生产岗位,交班人员应当面交代清楚,办理交班手续。
二、交接班人员应提前做好交班准备工作:
1、整理报表及检修记录。
2、设备异常情况记录。
3、核对并整理好消防用具、工具、钥匙、仪表。
4、提前做好卫生清洁工作。
三、交班时应交下列内容:
1、设备运行方式,设备变更和异常情况及处理经过。
2、设备检修改造等工作情况及结果。
3、巡检中的缺陷和处理情况。
4、当班已完成和未完成的工作及有关措施。
四、接班人员做好下列工作:
1、查阅各项记录。
2、了解倒换设备记录及原因。
3、核对安全用具、消防器材、工具、仪表完好情况、钥匙、备用器材等是否齐全。
五、遇下列情况不准交班:
1、发生事故以及违反工艺条件未处理好。
2、设备开、停、备车、检修、停车及阀门开关情况不清楚。
3、岗位无人或接班人员班前酗酒或精神不正常。
4、岗位文明卫生未达规定、标准。
5、岗位记录不清或不全。
6、岗位设置的电话、工具、防毒面具、消防器材不全。
六、交接班时双方要加强团结协作,创造好的生产工作条件,发现不能交班的情况时由双方班组解决。
七、接班时检查发现的问题,应交班人员负责。
八、接班后,一旦交班人离开现场,发现和出现问题,以及造成的损失,概由接班者负责。
九、交班人员要亲自签名,交班即为交设备,签字即为签责任。()厂巡回检查制度
一、巡回检查的任务:是检查本岗位范围内的生产情况和设备运行情况,主要有五个方面:
1、查工艺指标(如压力、温度、液位、流量等)。
2、查设备运行情况、紧固情况、润滑情况是否符合要求。
3、查安全附件:如温度计、压力表、液位、流量等。
4、查是否有跑、冒、滴、漏现象。
5、查是否有安全隐患。
二、各岗位必须定人员、定时间、定路线、定检查点、定内容、从勤从严从细,全面进行巡回检查,及时发现问题,查明原因,采取措施,排除隐患,确保安全生产。
三、检查转动设备的运转及各工艺指标的变化情况,做到对生产设备的安全运行了如指掌,心中有数。
四、定时对所属设备全面检查,并认真填写巡检记录。
五、不正常情况下,必须在现场随时检查处理,直到正常。
六、交班前和接班后对本岗位专责范围要认真全面进行的检查。()选煤厂机电生产检修制度 一、一切检修工作,应严格遵守本检修制度。
二、参加检修人员,除遵守本制度外,还必须遵守厂部及车间各项管理制度。
三、检修前的准备工作:
1、联系好被检单位,定好检修时间,办好检修手续。
2、检修用的工具,设备应进行详细检查,保证安全良好。
3、凡有两人以上参加的检修项目,必须制定其中一人负责安全。
4、凡在易燃、易爆、易中毒物质的设备,管线等上检修必须切断毒物来源,将有关部委插好盲板。清洗、置换、分析合格。
5、检修时安全措施不落实不准开始检修。
四、检修工作中的安全规定:
1、进行检修的设备必须切断电源,应开、关的阀门必须处于开、关位置,应插盲板必须插好盲板,并挂上明示标志。
2、检修临时照明应使用36伏安全灯(容器内使用12伏)绝缘要良好,电动工具应有可靠接地。
3、高空作业人员必须遵守以下规定:
a、多层交叉作业要设安全网,防护棚等安全设施,进入检修现场应带安全帽,戴好安全带,并有专人监护。
b、登高三米以上(有毒区二米以上)作业必须系好安全带。c、有心脏病、高血压、贫血、昏晕、癫痫病者,不得安排高空作业。d、高空作业人员要注意空中电线,距高压线在两米以上。
e、脚手架必须符合安全规定,脚手架堆放的物料和作业人员总重不得超过270公斤/平方米。
f、脚手架的跳板和斜坡上,要做好防滑措施和扎好围栏。g、夜间作业必须照明充足,六级以上大风暂停作业。
h、在易燃、易爆、易中毒区域检修时,必须遵守以下安全规定: i、准备好必要的防毒面具和防护用品。j、加强通风换气和有害气体分析。
k、在塔、槽、罐等密闭容器内检修时,应设两人以上监护,采取可靠安全措施。
l、检修人员必须熟悉防毒面具的性能和使用方法。
5、焊接工作必须遵守的安全规定:
(1)凡在禁火区域动火割焊,事先必须办好“动火证”。
(2)动火地点周围的易燃、易爆物质应清楚干净,如果附近有阳井,地洞,水封等可能漏出可燃气体时,应采取有效安全措施。
(3)乙炔发生器,氧气瓶和动火地点,三者之间应保持7~10米的距离。
(4)氧气瓶内氧气不可用尽,应留余压(不低于0.5公斤/平方厘米)。
(5)氧气瓶切勿靠近热源,接触油脂,夏季禁止日光暴晒;氧气瓶安全附件必须齐全良好,搬运时严禁碰撞。()厂设备维护保养“包机”制度
为了更好维护、检修好设备、做到人人有责、处处有人维护,确保生产顺利进行,制定本制度。
1、将所维护、检修设备承包到个人,避免吃“大锅饭”的弊端。
2、设备承包者应每天对设备的润滑情况、使用情况、隐患状况进行检查,查出问题及时处理及上报。
3、对设备维护检修不到位造成事故影响生产者,根据情节轻重以不同程度罚款。
4、对没有能力维护、检修的承包者,将实行淘汰制度,予以退回厂部处理的处罚。
5、班组长承包区域内的重要设备还要加强本班组其它设备的2-1巡查或抽检。
6、不积极配合其它人员检修,不能完成其它生产任务的,根据情节轻重给予相应的考核和其它处罚。
7、提出节约材料的合理化建议给予一定的奖励,技改或大修的由承包人提出书面申请,由安技部门核实后施工。
8、新员工在试用期内不予以考核。
9、工具以旧换新,否则将自己承担。
11、泵的巡检、维护,检查各处管路是否有跑、冒、滴、漏现象。
12、包机皮带组煤炭巡检、维护各处托辊皮带,每月检查一次各处滚筒油量、油质。振动筛每页检查其筛板、振动块是否合格,破碎机每天巡检、维护。
()厂设备润滑管理制度
润滑是设备正常运行的必备条件,为了减少设备磨损,降低动力消耗,延长设备使用寿命,保证设备安全运行,特制订本制度。
1、机修车间必须加强对设备润滑管理工作的组织和领导,严格执行设备润滑制度。
1)设备润滑要做到“五定”具体内容是:
“五定”a定点:接日常的润滑部位上油,不得遗漏;b定人:各处设备润滑要有专人负责;c定质:按设备要求选定润滑油品种,质量要合格,润滑油必须要经过“三级过滤”清洁无杂物后,方可加入润滑部位;d定时:对设备的加油部位,按照规定的间隔时间加油,清洗或换油;e定量:按设备标定的油位与数量加所选定的润滑油。
2)要经常检查滤网、油压、油位、油温、油泵的油量,发现不正常及时处理。
3)经常检查润滑部位的温度情况,轴承温度应保持在规定指标内。
3、精密设备的润滑油,必须按规定取样分析,并将分析结果记入档案,若不合格及时更换。
4、根据设备要求和工艺条件,正确合理使用润滑油,不得任意滥用或混用,改变油品,必须经车间主任批准。
5、设备的润滑系统各部件应齐全好用,管道畅通,不漏不渗。
6、可以回收的润滑油,必须加以回收,离心鼓风机等对润滑油要求较高的高精度设备不得使用再生油。()厂设备保养制度
为了加强设备的维护保养,坚持“预防为主”和“维护与计划检修相结合”的原则,做到正确使用,精心维护,使设备经常处于良好状态,保证设备的长周期、安全、稳定运转,特制订本制度。
一、“完好设备”及“无泄漏”活动,切实贯彻执行“清洁、坚固、润滑、调整、防腐、安全”的设备精心维护十二字,保证设备完全运行、提高设备运转率。
二、实行以操作工为主的化、机、电、仪结合的包机制,做到台台设备、条条管线、个个阀门、块块仪表有专人负责。
三、操作人员必须以严肃的态度和科学的方法正确使用和维护好设备。
四、操作人员通过岗位培训和学习,对所使用的设备、做到“四懂”“三会”才能单独操作设备。
五、保持设备清洁,及时处理跑冒滴漏现象。
六、所有备用设备应有专人负责定期检查维护,注意防尘、防潮、防腐蚀,对于传动设备应定期进行盘车和切换。备用设备必须处于良好状态。
七、发现缺陷及时消除,不能立即消除的缺陷要详细记录及时上报,并结合设备检修予以消除。
八、检修要求:安全、优质、告诉、文明、节约地完成检修任务。
九、认真执行检修计划,做好预防性检修,把设备隐患处理在事故发生之前。
十、车间设备管理人员应对设备维护保养制度执行情况进行监督检查,并做好记录。对存在的问题要及时处理报告,认真总结操作和维修人员的维护保养经验,改进设备管理工作。安全管理知识
1、《安全生产法》中以法律形式确定了国家安全生产法的基本方针:“坚持安全第一,预防为主”。
2、党的十六届五中全会通过的“十一五”规划《建议》,首次提出了国家安全管理的工作方针:“安全第一、预防为主、综合管理”。
3、安全管理的一个必信理念:没有消除不了的隐患,没有避免不了的事故。
4、电力系统“两票、三制”两票是指的工作票和操作票:三制是指交接班制,巡回检查制和设备的定期切换及试验制。
5、《安全生产法》定义“三同时”:新建、改建、扩建工程项目的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
6、企业安全管理“三字方针”-----------“严、细、实”:严:就是严格管理,敢抓敢管,要一丝不苟。细:就是要深入实际,从细微处做起,从点滴做起。实:就是踏踏实实,从实际出发,不是停留在口头上,不是只写在文章里,说给别人看,一切工总必须讲实效,狠抓落实。
7、企业管理中经常提到的“三个百分之百”:百分之百的人员,百分之百的时间,百分之百的力量。
8、“三级安全教育”:公司级、部门级、项目级。或者分包单位级、分包项目级、分包班组级。
9、“安全三宝”:安全帽、安全带和安全网。
10、火灾“三要素”:可燃物、助燃物、点火源。
11、“三不伤害”:不伤害自己、不伤害他人、不被他人所伤害。
12、“三违”指违章操作、违章指挥、违反劳动纪律。
13、“三源”:重大危险源、伤害源、隐患源。
14、安全活动“三落实”:落实时间,落实人员、落实内容。
15、班前会“三交、三查”内容:交安全、交任务、交技术;查三包、查衣着、查精神状况。
16、“安全生产法”规定的事故处查“四不放过”原则:事故原因不清除不放过;事故责任者和应受到教育者没有受到教育不放过;没有采取防范措施不放过;事故责任者没有受到处理不放过。
17、安全管理的“四个坚持”:是指坚持安全教育,坚持反习惯性违章,坚持四不放过,坚持把安全措施落到实处。
18、“安全生产法”定义的“四新”:新工艺、新技术、新材料、使用新设备。
19、有关消防安全的“四懂四会”:懂得火灾的危险性,会报警:懂得火灾的预防措施,会使用灭火器材;懂得火灾的扑救法,会灭初期火;懂得火灾的逃生方法,会逃生;安全管理“五同时”要求的内容是:在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时,计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
20、《安全生产法》关于预防为主的规定,主要体现“六先”:安全意识在先、案件投入在先、安全责任在先、建章立制在先、隐患预防在先、监督执法在先。
21、安全检查工作“七查”的主要内容:查各级领导、查人员思想、查安全制度、查管理过程、查隐患治理、查事故处理、查安全台账。
22、对作业人员安全管理不应忽视的“十大不安全心里因素”:侥幸、麻痹、偷懒、逞能、莽撞、心急、烦躁、赌气、自满、好奇。消防安全知识
(一)简单火灾扑救知识
1、俗话说“星星之火,可以燎原”,那么我们就应该记住“星星之火,扑救为先”:当你在生产或生活中,一旦遇到发生火情,首先要稳住情绪,绝不要惊慌失措。如果是刚起的小火,或者说火势处于初期阶段,应及时利用室内的水龙头或家庭自备的灭火器积极扑救,掌握最有利的灭火时机,也可以再行动时边操作边呼救,否则小火不救反而耽误时机最后酿成火灾。
2、“火势扩大,及时呼救”:火灾刚发生时,称为初起阶段,如控制不住,3-5分钟就开始发展蔓延,此时的火势开始扩大,难以一举扑灭,您就要大声呼救,动员其他人来协助灭火,同时打119向消防队报告火警。在其他人帮助都控制不住的情况下,应迅速离开房间,并随手将门关死,防止空气流通和促使烟火快速蔓延,为消防队救火赢得时间。
3、“报警电话,牢记119”:发现火灾应立即报警,拨打报警电话。打电话报警时,要讲清楚着火地点和全程、地理位置及燃烧的物质和范围,并留下回电话时的号码、姓名、当听到消防队表示立即出警后,方可挂断电话,随后要立即派人到主要路口接应消防车的到来。在这还请大家记住:消防队救火是不收钱的,你尽可放心。
4、“冷却没货,浇水降服”:“水火不相容”是指水可以起到冷却降温的作用,把水浇到燃烧的物质上,可以使温度降至该燃烧物的燃点以下;同时,产生的水蒸气又能冲淡可燃气体和氧气的浓度;高压密集的水流更能强制冲散燃烧物和减弱燃烧强度,这些都能达到灭火效果。但水也不是万能的灭火剂,因为水科院到点,会引起粗点;水、油不相容,用水灭油火,会造成油火漂盈,要谨慎用之。故电着火、油起火不益直接用水灭火。
5、“沙土覆盖,窒息灭火”:窒息灭火的方法,是小伙阶段最好的手段。灭火时采取覆盖的方式,就是用锅盖、湿棉被、泡沫、沙土等不燃或难燃物质覆盖在燃烧物上,隔绝空气,使燃烧物质得不到足够的氧气而“闷死”,此举不会造成水渍损失,方法既简单,器材又方便,了解这一招,可使你永保平安。
6、“室内起火,隔离搬家”:室内起火后,如果火势一时难以控制扑灭,要先将室内的液化气和汽油等易燃易爆危险物品抢出。在人员撤离房间的同时,可将电视机、收录机等贵重物品搬走。这种方法叫做隔离灭火法,也叫搬家法。这种方法叫做隔离灭火法,也叫搬家法。淡然在火势小的情况下,只要把燃烧物质周围的可燃、易燃物搬走,火灾就不会扩大。但要特别注意,如果室内火已燃大的时候,你绝不可因寻钱救物而失去逃生疏散的良机。
7、“扑救电器,二氧化碳”:二氧化碳灭火器喷射出的是温度很低的雪花状的二氧化碳,又称干冰,它释压气体时,会大量吸热,从而使燃烧物质温度降低。同时又能隔绝空气和降低空气中的含氧量,使火熄灭。二氧化碳是一种惰性气体,对绝大多数物质没有破坏作用,不留任何痕迹,同时,它又不导电、无腐蚀性,特别佘勇扑救电器和贵重物品发生的火灾。使用二氧化碳灭火时,绝不能对着人的脸和手,同时,如果人的身上着火也不能用二氧化碳灭火剂施救。因为二氧化碳气体会使人因为缺氧而呼吸困难,对人体造成其他的危害。
8、“切断电源,方能水救”:党家用电器和电线设施起火或受到火势威胁时,要及时切断电源,然后才能用水扑救,否则,会产生浇水后导电,造成人员伤亡。
9、“身上着火,打滚水浇”:在火场中,身上衣服着火者由于惊慌失措,往往边狂奔边大喊大叫或用水拍打,这些方法都是错误的。正确的方法是:迅速逃离火场,然后就地打滚或用水浇(有清水潭时也可以逃入水中)。不要狂喊大叫,以免火焰吸入喉部,引起咽喉部及内脏灼伤。不要狂奔或用力拍打。这样会增大受创面积和延烧其它部位。用手去拍打,就会造成裸露的手严重受伤。
第二、“火灾现场逃生方法”:
1、“熟悉环境、暗记出口”:当你来到陌生的地方,特别是在商场、宾馆等庞大建筑物中,为了自身的安全,务必留心一下太平门及疏散通道的位置及楼梯的方位等,以便一旦遇到火灾险情的时候,不至于迷失方向而盲目地往火海里闯,往死胡同里钻。
2、“保持冷静,寻路逃生”:当楼房发生火灾时,首先要强令自己保持镇静,切不可惊慌失措,以免做出错误决断而冒险跳楼。选择逃生的路线要注意:朝有照明或者明亮处迅速撤离;若在楼梯上,应往下跑;若被火挡住,就要通过窗口或者阳台等往外逃生。
3、“毛巾妙用,过滤烟毒”:据有关资料统计,在火灾中丧生的人,受烟雾中毒窒息而死亡的比例远比烧死的要高,大约比率高达70%以上。因此,当你被烟困住时,防烟雾中毒,防窒息死亡是非常重要的。我们日常生活中的毛巾可顺手捡来作空气过滤器,人在烟雾中,用折叠6-8层的湿毛巾蒙鼻保护,可减少60%烟雾毒气的吸入。首先把毛巾弄湿,之后折叠成6-8层,蒙住口鼻,压低身体,快速逃离火场。
4、“明辨方向,逃离火场”:楼房着火后,火焰夹着浓烟滚滚而来,所以,你在跑离火场时,千万不要再弄不清楚方向的情况下乱跑,如普通电梯一旦跑进去就遇上断电,无疑等于钻进死亡的“囚笼”;同时,也不可躲入床下或壁柜中,这样会令救援者难以发现。正确的选择是:沿烟气不浓、大火尚未烧及的楼梯、应急疏散通道、楼外附设敞开式楼梯等往下跑,一旦在下跑得过程中受到烟火或人为的封堵,应从水平方向选择其他通道,或临时退守到房间及避难层内,争取时间,进而采用其它方法逃生。
5、“烟雾场所,匍匐前进”:现代建筑虽然比较坚固,但几乎所有的装饰材料,诸如用塑料吊顶,人造宝丽板等,均为易燃物品。折现化学装饰材料燃烧室时所散发的有毒气体,随着浓烟快于人奔跑速度的4-8倍迅速蔓延,人们即使不烧死,也会因烟雾毒气而窒息死亡。所以,当烟雾大浓时,可以用毛巾或湿布捂住口鼻,屏住呼吸,防止烟雾毒气呛入体内。同时,宜俯卧爬行,因烟气及毒气比空气轻,贴近地面的空气,一般比较清洁少烟,且含氧量较多,可避免被毒烟熏倒而窒息。
6、“结绳自救,脱离险境”:如果火灾发生时安全通道被堵,救援人员又不能及时赶到,情况万分危急时,你可迅速利用身边的绳索或可将窗帘、被罩、床单等撕成条,连接成绳,用水烧湿,一端紧固在暖气管道或其他负载物体上,另一端沿窗口下垂直至地面或较低的楼层的窗口、阳台处,顺绳下滑逃生。
7、“堵塞门户,固守求生”:固守房中求生,可谓一种选择,当你所在的居所发生火灾,如果用手摸房门赶到烫手,则明房外火势已经进入“发展阶段”。此时若开门,火焰和浓烟就会迎面扑来。对于汹涌而来的烟雾,务必紧闭门窗,并用毛巾,被子堵塞门缝,并向上泼水,顶住烟火进攻。
8、“身处高楼,沿梯下跑”:火灾发生时,如果你身处高楼,就要沿着楼梯向下跑,或者从安全疏散楼梯间向下跑。安全疏散楼梯间都是防火防烟的,除非是在最顶层你可要向屋面跑,一般情况下千万不要往上跑。因为烟和火的速度向上蔓延时非常快的,你肯定难以逃脱烟火的吞噬。
9、“借助器材,火口脱险”:人处在火灾中,生命危在旦夕,不到最后一刻,谁也不会放弃生命,一定要竭尽所能设法逃生,逃生和救人的器材设施种类较多,通常使用的有缓降器,救生袋、救生网、救生气垫、邱生软梯、救生滑杆、救生舷梯等,如果能够充分利用这些器材和设施你就可以火“口”脱险。
10、“走投无路,厕所避难”:当你在无法冲出火海的情况下,可以逃进被任务是避难所的房间里,如:于是、卫生间等。因为这些房间既无可燃物,又有水源,进入后立即关门窗,这是经验也是证明了的,在一定条件下,该行为时极有效的,可获得较大的生存机会。
11、“利用阳台,转移疏散”:当你听到火警时,正准备向外疏散,但是这是房间的门或走廊以及通向出口的楼梯已被火或烟封住了,怎么办呢?从窗口跳下,结果非死即伤,若是从高楼跳下,十有八九要被摔死。这是,你必须镇静,有一条路线可供你疏散,阳台可以帮助你大难不死,方法是:利用阳台可以转移到相邻的房间或楼层,从而逃离起火层。
12、“敲盆晃物,寻求救援”:居住在楼上的你被火保卫,无法逃生时,可以向窗外晃动鲜艳的义务或敲有声的金属制品,也可以向外抛轻型显眼的东西。如果在晚上,所有灯光失灵,你可以用手电筒不停地在窗口闪动,及时发出有效的求救信号以引起救援者的注意,将你从火“口”营救逃生。
13、“袋形走廊,不要误入”:袋形走廊,就是只有一个安全出口的走廊。袋形走廊在火灾中的危险性在于:火灾中人在逃生时有趋光性,亮光与起火点扩散过来的滚滚浓烟正好形成鲜明的对比,浓烟环境中的亮光给人的求生要求带来希望,从而调动了人的求生冬季。因为袋形走廊的尽头都要开窗户以利采光,所以极易造成人的错觉而使人误入。要避免疏散时误入袋形走廊,首先应该熟悉自己所处的环境,以及安全出口的位置,其次是在疏散时还应该镇静不惊慌,否则有可能造成不良的后果。
14、另外,我们简单介绍一下“休斯跳楼法”和“杆棒跳楼法”。
“休斯跳楼法”:是指休斯在1991年提出的“软家具加重物”的方法,即在沙发、席梦思(最好数床相叠)等,总之,把在高楼上可以得到的家具下面捆上重物,如哑铃、带泥的花缸、水泥板等,使之越重越具,从窗口或阳台被人推下,这样,由于这种“任务联合体”的重心在下面,因此上面的人不易翻转,而底下又有软物,因而获救的可能性较大。
“杆棒跳楼法”是指:用一根结实的比人稍长的杆棒,木棒、竹竿、铁棍、钢管均可,但越结实越好,如有条件,杆棒两头应捆上重物(没有捆也可用)。下跳时,人应将杆棒双手抱住,双脚夹住,两脚交叉扣住,如爬竹竿一样,头与手的上部,脚的下部务必留出一段,两头约50厘米。由于约80%的跳楼者坠地时不时头着地,就是脚碰地,这种“硬碰硬”自然可以大大减轻身体的伤害程度。但是这种方法,仅供人们参考,非到万不得已时尽量不要跳楼,因为跳楼毕竟不是一种好方法。讲到这里还是提醒大家注意,如果你已经逃离火灾,千万不要为了财务“重返”火场,切不可因贪恋钱财而贻误脱险时机,以免造成人财两空。最后,希望通过这次消防安全知识培训,让大家了解和掌握应对火灾的基本方法,提高大家的防火意识,增强大家的自救能力,尽量减轻火灾损害。
第四篇:调度员岗位责任制
调度员岗位责任制
1、上岗人员要衣冠整洁,保持良好的工作状态,文明用语,提高调度工作质量。
2、当班调度员要详细记录当班生产过程中出现的问题,一般的直接指挥解决,把握不准的汇报项目部当日值班长,然后组织解决。
3、班前会议,对队组的两长一员落实,队组特殊事项需下一班处理的,会议上要详细说明,并作出相应安排。
4、领导带班下井,每天早会通报当日正副值班及八点、四点、夜班的跟班,对未参加会议的跟班人员散会后电话通知。每班调度员落实上一班跟班人员是否填写记录,对未填写者进行电话通知并做好记录。
5、对于领导交办的事项,要详细记录并进行跟踪落实,实时掌握事项的进展,方便领导指挥。
6、生产任务落实,在班组班中汇报时如果未完成当班计划必须落实清楚原因,并汇报当日值班长组织分析,对影响生产的相关人员进行考核。
7、调度交接班时,要对施工生产、重点过程、事故、指示、通知及特殊事项必须一一交清。确保施工生产指挥的连续性。
调度站
2014年5月29日
第五篇:调度员岗位责任制
通风调度员岗位责任制
1、通风调度员要认真坚守自己的本职岗位,不得迟到早退,一旦有事,要向分管部门领导人履行请假手续。
2、通风调度员上班期间不准喝洒,脱离工作岗位,要全天24小时对井下的通风、瓦斯情况进行不间断的监视与检查。
3、通风调度员要定期对值班室内的电话、数码监控机进行检查,必须使各种仪器设备正常运行,同时,值班室内必须配有两部直通达地面和井下的电话。
4、通风调度员要每天领会矿调度室的会议精神,随时掌握井下的各采掘变更计划,同时,积极响应上级领导的号召。
5、通风调度员必须具备有高中以上文化程度,并具有三年以的井下实际工作经验。
6、通风调度员必须接受专业知识培训,并持证上岗,同时,定期到县煤炭局进行复训。
7、一旦井下有人电话反映发现通风、瓦斯有异常,通风调度员必须详细了解情况,做出果断决定,如能处理的自己处理,如处理不了的及时向矿调度室汇报,同时向矿值班领导汇报,由矿级领导研究决定进行处理。
8、通风调度员要认认真真工作,决不模糊了草,同时,做好有关记录,存当保管。
9、通风调度员要严格执行交接制度,做到“你不来,我不走”,并把本班的情况向接班人交待清楚,重点是本班遗留下的问题。
10、通风调度员要积极配合矿井各部门做到防患于未然,对处理每一个问题都要做到有组织、有措施、有计划以及定时间、定任务、定人物的原则。
11、通风调度员要受通风科的领导,每月要写好工作总结与计划,同时每月要参加由矿组织的安全会议。