第一篇:药房工作职责
药房工作职责
一、药房工作人员要严格执行处方管理制度,必须凭本院医师签字的处方调配发药。
二、收方后应核对处方内容、姓名、性别、年龄、剂量、服用方法、配伍禁忌、医生签字等,确认无误后方能调配。
三、遇有药品用量用法不妥或有配伍禁忌处方时,必须由医师更正后再调配,药房工作人员不可擅自更改处方内容;凡处方不符合规定有权拒绝调配。
四、如因治疗需要而超过剂量用药,医师应在超剂量处签字,以示负责,否则药房工作人员可拒绝调配。
五、配方时应遵守调配技术常规,称量、计数要准确;禁止取药时用手直接接触药品。
六、调配含有毒药与精神药品及麻醉药品的处方时应遵照毒性、精神药品及麻醉药品管理规定执行。
七、配方时如属瓶签模糊或药品标志不清楚的药品暂不发放,必须查询清楚后方可调配。
八、处方调配后,需经严格核对并由调配者及核对者双签字后方可发药。
九、发出的药品,必须将服用方法详细写在瓶签或药袋上。凡乳剂、混悬剂必须注明“服前摇匀,或”用前摇匀“外用药注明”不可内服“等字样,并向患者讲明用法及注意事项。
十、医保用药与非医保用药应分别摆放,并有明显标示。
十一、科室内要整洁,药品、物品放置有序。
十二、进行差错、事故登记。
医院门诊工作职责
1、认真询问病史,抓住重点,简明扼要。
2、根据病人主诉及主要症状认真查体,既要全面细致,又要抓住重点。
3、辅助检查: 在填写辅助检查单时要做到:
(1)注重写清主要病史、主要体征、临床诊断,以供有关科室参考;(2)各种化验单须注明采取标本的部位、时间,认真写清每一个项目,不准漏项;(3)需病理检查时,注明标本取材部位、大孝份数、固定方法,并写好签;(4)腹腔检查注明是否需病人禁食、肠道准备等。
4、诊断。门诊医生对疾病的初步诊断称为“初次诊断”,应主次有别。
5、治疗。病志上写明治疗方法、药物名称、剂型、剂量、用法、注意合理用药。
6、病人离院。医生向病人交待清楚应注意事项及下次复诊时间。
7、急诊病人检查时,应注明“急”字样。
门诊病历书写要求
门诊病历是医疗工作的原始记录,是重要的医疗文献。为此,医师必须做到:
1、病历书写须用钢笔,病历封皮各项及过敏史栏目由首诊医师填写。
2、要简明扼要。主诉、现病史、既往史、各种阳性体征和必要的阴性体征,诊断或初步诊断,由医师书写签字或盖章。
3、每次诊察,均应填写日期、急诊病历应加填时间。
4、间隔时间过久或前次不同疾病的复诊病员,一般都应与初诊病员同样写出门诊病志。
5、请求他科会诊,应将请求会诊目的及本科初步意见在病志上写清。
6、被邀请的会诊医师应在请求会诊的病历上填写检查所见,诊断和处理意见并签字或盖章。
门诊处方书写要求
1、处方书写内容包括:年、月、日、科别、病人姓名、性别、年龄、药品名称、剂型、含量或剂量、规格、数量、用药方法、医师盖章等。
2、处方用钢笔书写,不得涂改。
3、药品名称只采用拉丁文或中文书写,拉丁文名以中华人民共和国药典为准,药典以外的药品以国家基本药物目录和卫生 部颁布标准名称为准,对未有规定统一药品名称应采用通用名、采用联合国世界卫生组织发表的《药名国际非专利名称》。中药名称一律采用中文书写,一张处方上,中文拉丁文不能混用。
4、药品和制剂的剂量以中国药典及卫生部、省卫生厅颁发的各药标准剂量为准。如医疗需要,必须超过剂量时,医师需在剂量重加签字方可调配。
化验室工作职责
1、遵守劳动纪律,上班不迟到、不早退,严守岗位,不脱岗、串岗,不在实验室内接待客人,上班不干私活,不打闹嬉笑。
2、刻苦钻研业务,坚持以病人为中心,对病人如亲人,态度和蔼
有问必 答。讲究医德,礼貌待客(病人),语言文明,耐心解释,工作积极认真,一丝不苟,做到报告及时准确。
3、收集标本时,严格查对,标本不合要求时,应重新采集,对不能检验的标本要妥善保管,常规检验即到即检并及时发出报告,急诊检验标本随时随检,随时发出报告。
4、要认真核对检验结果,认真填写报告单,作好结果记录,签名发出报告,急诊标本应认真核对,发现检验结果与临床不符或有疑问时,主动与临床科室联系,重新检验,发现特殊阳性结果,应主动报告,院外报告应由科主任签字。
5、检验标本在发出报告后应保留24h,常规标本及用具立即消毒,被污的器皿应该高压灭菌后方可洗涤,对可疑和病原微生物的标本应经消毒后送指定地点焚烧,防止交叉感染。
6、保证检验质量,每1-2周检查一次标准曲线,检查一次试剂质量,并核对仪器灵敏度,发现问题,随时解决。
7、建立实验室室内质量控制制度,积极参加室间质评活动,以 保证检验质量。
8、菌种、毒种、剧毒试剂,易燃、易爆、强酸、强碱及贵重仪 器应指定专人保管。
9、严格执行规章制度,及时做好各项检验结果记录。
标本接收和处理工作制度 1、检验申请单有师
需医(士)填写完整,字迹清楚,目的明确。急检
诊验应申,在请单明“注急”样。
字 2、本标容器应贴上粘检验本息
基信(条形码/
标联号/
本 另替代)纸
,本器标容基本息(信病历号 / 姓名 / 科别/
性别 / 床号等以核)资 对送测,检前应办收费先妥 / 记手
帐续。、种本各标采集实室
按验SOP 文要件求采集 / 转运。、集递采与送标时防本应止交感染叉,注勿标意将本污染容器外 部或翻渗
倾、漏。、采糖集耐量、狼细疮胞以时清及尿除试等殊验特项目标本时,
第二篇:药房人员工作职责
药品调剂工作制度
(一)必须凭本单位执业医师的处方调配使用药品。
(二)取得药学专业技术资格人员方可从事处方调剂、调配工作。具有药师(药士)以上药学专业技术职务任职资格的人员负责处方审核、评估、核对、发药及安全用药指导。药剂师从事处方调配工作。
(三)执业医师取得相应级别处方权后应将签名式样留存于药剂科(药房)。执业医师停止在医院执业,或其他原因暂停处方资格的,其处方权即被取消。
(四)处方调配人员对处方所列药品不得擅自更改或代用。对有配伍禁忌或超剂量的处方,应当拒绝调配,必要时,须经原处方医师更正或重新签字方可调配。配方及发药人员均应在处方上签字或盖章。
(五)处方调配人员应当对处方用药适宜性进行审核,包括:按规定必须做皮试的药品,处方笺上是否注明过敏试验及结果的判定;处方用药与临床诊断的相符性;剂量、用法的正确性;选用剂型与给药途径的合理性;是否有重复给药的现象;是否有潜在临床意义的药物相互作用和配伍禁忌。
(六)处方调配人员调剂处方时必须做到“四查十对”。查处方,对科别、姓名、年龄:查药品,对药名、规格、数量、标签;查配伍禁忌,对药品性状、用法用量;查用药合理性,对临床诊断。
(七)发出药品时应按药品说明书或处方医嘱,向患者或其家属进行相应的用药交代和指导,包括每种药品的用法、用量、注意事项等。要严格遵守有关法律、法规和制度,准确介绍药品的作用、用途、禁忌、不良反应、储存及注意事项等。
(八)每次处方药品剂量一般不得超过7日用量;急诊处方一般不得超过3日用量;对于某些慢性病、老年病或特殊情况,处方用量可适当延长,但医师必须注明理由。麻醉药品、精神药品、医疗用毒性药品、放射性药品的处方用量应当严格执行国家有关规定。
(九)处方要妥善保存。普通处方、急诊处方、儿科处方保存1年;医疗用毒性药品、精神药品及戒毒药品处方保存2年;麻醉药品处方保存3年。处方保存期满后,经主管院长批准、登记备案,方可销毁。
(十)在药品调配使用过程中发现假劣药品,应当立即封存、停止使用,并及时报告处理。
第三篇:药房工作人员职责
1.在科长领导和指导下工作。
2.指导和参加药品的调配、制剂工作,认真执行各项规章制度和技术操作规程,严防差错事故。
3.按分工负责药品的预算、清领、分发、保管、采购、报销、回收、登记、统计工作。
4.检查毒、麻、限剧、贵重药品和其他药品使用、管理工作,发现问题及时研究处理,并向上级报告。
医院药剂科工作职责
1、在院长和分管院长领导下,按照《药品管理法》及相关法律、法规和
医院管理的规章制度,具体负责医院的药事管理工作,负责组织管理临床用药和各项药学技术服务。
2、要建立以病人为中心的药学管理工作模式,开展以合理用药为核心的
临床药学工作,收集药物安全性和疗效等信息,建立药学信息系统,提供用药咨询服务。
3、建立健全药事工作相关的各项工作制度和技术操作规程。各项工作记 录和检验记录必须完整,书写清楚并经复核签字后存档。
4、要掌握新药动态和市场信息,制定药品采购计划,加速周转,减少库 存,保证药品供应。做好药品成本核算和帐务管理。
5、药品采购实行集中管理,参加集中招标采购。制定和规范药品采购工
作程序,建立并执行药品进货验收制度,验明药品合格证明和其他标识,不符合规定要求的,不得购进和使用。对购入药品质量有疑问时,可委托国家认定资格的药检部门进行抽检。
6、制定和执行药品保管制度,定期对贮存药品质量进行抽检。药品仓库
应具备冷藏、防冻、防潮、避光、通风、防火、防虫、防鼠等适宜的仓储条件,保证药品质量。
7、燃、易爆、强腐蚀性等危险性药品必须另设仓库,单独存放,并采取必要的安全措施。对麻醉药品、精神药品、医疗用毒性药品、放射性药品必须按国家有关规定进行管理,并监督使用。
8、定期对库存药品进行养护,防止变质失效。过期、失效、淘汰、霉烂、虫蛀、变质的药品不得出库,并按有关规定及时处理。
第四篇:药房工作人员职责
药房工作人员职责
1、在部门负责人领导下,遵守学院和本部门的有关规定和管理制度,承担药房各项日常工作。
2、严格执行药品管理的法律法规及相关规章制度,按照工作规程进行工作,严防差错事故。
3、认真落实各类药品的管理工作,确保药品安全。
4、严格执行一次性医疗用品废弃物管理制度,认真做好过期药品的处置工作,并有记录备案。
5、负责药品的领取、安放、保管、配发、登记和统计等工作。认真做好药房仪器设备的保管保养和维修工作。
6、重视业务学习,掌握药品信息,做好新老药品的替换工作,以促进医疗质量提高。
7、服从工作安排,认真完成领导交办的有关工作。
第五篇:药房人员职责
南方医科大学广济医院药剂科人员岗位职责
药学人员岗位职责—6项
目录
一、药剂科主任职责
二、主任药师职责
三、主管药师职责
四、药剂师职责
五、药剂士职责
六、临床药师职责
七、药品验收保管岗位职责
药剂科主任职责
1、在院长领导下,负责领导、管理药剂科的工作;科主任是本科药学服务质量与安全管理和持续改进第一责任人,应对院长负责;负责制定药学部门的工作计划,并组织实施和督促检查;
2、制定药品经费预算和采购计划,报上级主管审核。审批后负责组织落实;
3、依据国家、地方的相关法律法规,结合本部门的实际情况,组织制定药学部门的各类工作制度、技术操作规程和岗位责任制。并组 织实施及监督检查;
4、组织和指导药学部门所属各部门的工作,经常检查和督促各部门执行法律法规和工作情况,解决工作中出现的问题和重大技术问题;
5、定期组织相关人员督促和检查特殊药品、贵重药品及重点效期药品的使用管理情况,并做好记录;
6、在院长/分管院长领导下,积极组织建立临床药师制,并组织、指导和协调临床药师的工作;
7、经常深入临床,参加危重和特殊病人的查房和病历讨论,参与临床用药的讨论,指导临床合理用药;
8、组织领导全科人员进行业务学习、技术业务考核和开展科研工作;抓好人才培养和药师毕业后的继续教育;
9、协助医疗机构负责人做好医院药事管理委员会的日常工作;
10、负责对药学部门全体人员的考核、奖惩、调动和职务晋升等工作;检查监督本部门的经济管理工作和药品价格执行情况。
主任(中、西)药师职责
1、在科主任的领导下,负责指导本部门各项业务技术工作和制定各项技术操作规程;
2、指导和参与复杂的调剂、制剂和药品质量控制方面的技术工作;
3、指导和参与科研工作,组织解决技术上的重大疑难问题和相关实验。并负责审核相关的技术实验报告;
4、参与建立临床药师制,积极参与药师下临床,参加临床查房、病历讨论和用药讨论,做好临床合理用药的工作;
5、负责收集整理国内外药学情报资料和了解掌握药学发展动态;承担业务教学工作,指导进修生、实习生的学习;
6、负责指导和检查下级药师的工作;
主管(中、西)药师职责
1、在药剂科主任和主任/副主任药师的领导和指导下进行各项工作;
2、负责指导本部门的下级技术人员,并参与药品调剂、制剂、中药 材的加工炮制等工作;
3、负责药品及制剂的质量检验、鉴定等工作,保证药品(材)和制剂的质量符合规定要求;
4、检查和参与特殊药品、贵重药品及其它药品、制剂的使用、管理工作,发现问题及时处理并向主任或上级药师汇报;
5、积极参加科研工作。负责收集整理药物不良反应报告,积极深入临床科室,了解用药情况,介绍新药;
6、参加临床的查房、病历讨论,参与临床合理用工作。参加用药咨询服务工作;
7、担任业务教学和进修生、实习生的带教等工作,组织下级技术人员的业务学习和考核。
药剂师(中药师)职责
1、在药剂科主任和上级药师的领导和指导下进行各项工作;
2、参加药品调剂、制剂、药品质量检验及药品采购供应等工作。认真执行各项规章制度和技术操作规程,严防差错事故的发生;
3、以病人为中心,面向临床,积极与临床医护人员沟通,了解用药情况,配合临床医疗,保障药品供应;
4、积极参加科研工作。收集药物不良反应报告;参加用药咨询工作;
5、负责本部门各种仪器设备的使用保养工作;
6、担任进修生、实习生的带教工作;组织指导药剂士和其他人员的技术业务学习和工作。
药剂士(中药药剂士)职责
1、在药剂科主任和上级药师的领导和指导下进行各项工作;
2、按照分工,负责药品的采购、保管、请领、摆发、统计、管理账目和处方调配,以及制剂配制、质量检测等具体工作;
3、认真执行各项规章制度和技术操作规程,严防差错事故的发生。
4、负责检查、校正和保养各类仪器设备;
5、在上级药师的指导下,深入临床,了解用药情况,介绍新药;征求临床意见,改进制剂剂型等;
6、指导辅助人员的工作和学习。
临床药师职责
1.在药剂科领导下,以病人为中心,遵循药物临床应用指导原则、临床治疗指南和循证医学原则,积极参与临床合理用药工作;
2.定期参加临床查房、会诊和病历讨论,参与临床药物治疗方案的拟定与实施,对药物治疗提出建议;
3.深入临床了解药物应用情况,进行治疗药物监测,设计个体化给药方案;重视临床用药的理论总结和用药实践经验的累积;
4.认真做好药品不良反应监测工作和血药浓度监测(TDX)工作,并有详细的工作记录和报告;
5.为医生、护士和患者及其提供药物咨询服务,和正确给药、用药知识。当前重点要为临床做好抗菌药物、抗肿瘤药物、肠外营养药物等的合理用药服务工作;
6.及时有效地收集和评估临床医生、护士和患者对药学服务的效率、质量评价、意见的反馈,并组织持续改进。
药品验收保管岗位职责
(1)在药剂科主任的领导下,负责各级药品库药品的保管供应工作;
(2)严格遵守各项法律法规和操作规程,不断提高专业技术和管理水平;
(2)对药品实行按药品性质、剂型分类管理,定位存放保管;特别是加强对特殊药品的管理。保持库房内通风干燥,防止药品变质失效;
(3)根据药品库存和使用情况,制定药品采购计划;
(4)建立药品分类明细账,定期对库存药品盘点,并做详细登记;
(5)对入库药品应认真验收登记,填写药品验收及入库单。对不符合要求的药品应拒绝入库。发现差错及时查对。建立有效期药品登记薄。药品出库单,药品缺药登记本;
(6)危险药品应入危险品库,不得与其它药品同库存,危险品库应配备灭火器等消防器材;
(7)保持库内干净整洁,不得在库房内做与保管工作无关的事情,不得将非库房人员带入药库。