洪家司法所开展村级人民调解员培训工作[范文大全]

第一篇：洪家司法所开展村级人民调解员培训工作

洪家司法所开展村级人民调解员培训工作

为进一步加强人民调解员队伍建设，提高村级人民调解员队伍业务素质，充分发挥人民调解工作在维护社会稳定中“第一道防线”的作用，洪家司法所于4月10日组织开展村级人民调解员培训, 场各村人民调解员、各村调委会主任共计21人参加了培训。洪家派出所民警、场综治办主任参加了培训会。

培训会上，洪家司法所所长按照培训程序安排，一是学习了县司法局《关于印发<台安县人民调解组织矛盾纠纷调处考核奖励实施细则>的通知》文件精神，要求调解员按照“以奖代补”的原则、纠纷案件认定的标准、纠纷案件的分类等要求，切实开展人民调解工作；二是学习了新颁布的《中华人民共和国人民调解法》，要求各调解员在新《人民调解法》颁布实施的第一年，切实宣传好、贯彻好、落实好；三是结合去年下半年以来调解卷宗制作中存在的问题，以具体案例为例，从立卷卷面、调解申请书、民间纠纷受理调解登记表、调查笔录、调解记录、调解协议书、回访记录、证据材料收集到卷宗封面填写、装订、封裱的规范化制作进行了详细讲解，要求调解员进一步提高调解和卷宗制作质量；四是由调解员就实施调解过程中存在的问题、方法技巧进行了交流发言；五是对各村法制宣传教育、民主法治村创建、矛盾纠纷排查调处、刑释解教人员及社区矫正对象的矫助监管工作进行了统一安排和要求。最后，司法所所长还对各村调委会当天提交的调解卷宗进行了指导和初审。

此次培训会组织准备充分，培训内容丰富具体，效果明显，为切实实施好司法行政各项工作，有效落实贯彻落实好《中华人民共和国人民调解法》以及起到了积极的推进作用。

第二篇：XX司法所人民调解员

XX司法所人民调解员

学习培训工作方案

根据司法行政工作会议安排布署，要切实抓好人民调解员培训工作，进一步提高人民调解员的业务素质和依法办事能力，着力培养人民调解员科学处理各种社会和家庭婚姻矛盾纠纷，使人民调解工作不断适应新形势，增强人民调解员的业务能力和素质能力，充分发挥人民调解工作的职能作用，现制定XX年人民调解员培训工作方案：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，适应维护社会稳定大局的需要，促进社会和谐发展，坚持立足当前，着眼长远，统一规划，分级实施的工作思路，逐步实现人民调解员培训工作的制度化和规范化，努力造就一支高素质的人民调解员队伍。

二、工作目标

当前和今后一个时期人民调解员培训工作的目标：努力使全镇调解人员能够明确新形势人民调解工作改革的任务和要求，熟悉和掌握人民调解的基本程序和方法，规范制作人民调解协议书，并普遍掌握和解答一般民间纠纷常用的法律、政策知识；能够较熟悉地运用法律知识调解疑难、复杂的民间纠纷，能够力争形成一支依法调解能力较强的基层调解员队伍。

三、培训对象

XX镇调委会主任、调解员、各村、社区、企、事业行政单位调委会人民调解员、纠纷信息员等

四、培训时间与方式

培训时间：具体时间另行确定。

培训方式：采取分散和集中形式。既可以举办培训班，也可以采取以会代训、研讨交流、跟班学习、旁听庭审、参与法院审判实践、考察观摩、业务知识考试等形式进行培训。建立人民调解员的分级、分类培训。

五、培训内容与分工

培训内容：调解员职业道德和工作纪律，调解民事侵权、城镇拆迁、征地拆迁、建房、集镇市容、劳动争议、土地流转、计划生育、安全生产等常见、多发或疑难民间纠纷所依据的法律、法规、规章和有关政策知识等、最高人民法院《关于审理涉及人民调解协议的民事案件的若干规定》、司法部《人民调解工作若干规定》。培训内容以《人民调解员手册》、《人民调解工作的方法与技巧》作为基本教材。

培训分工：采取人民调解员的分级、分类培训，按照“分级负责，条块结合，以块为主，重在实效”的原则。

六、工作要求

1、提高认识，统一思想。当前，社会正处于改革和发展的关键时期，社会经济高速发展同时带来诸多问题，矛盾纠纷涉及多域性、多方面、多层次，呈现出复杂性、多样性和群体性特点，需要广大人民调解员不断提高政治素质和业务水平，在化解矛盾纠纷、维护社会稳定、构建和谐社会中发挥积极作用。

2、认真组织，确保培训人员到位。各调委会负责组织好参训人员，按时到位，并做好培训记录。

3、授课人员要根据当前调解工作实际，精心准备授课内容。

第三篇：柏林司法所人民调解员培训方案

柏林司法所人民调解员 培训计划和实施方案

进一步搞好社会矛盾纠纷排查和人民调解工作，尽快熟悉和掌握社区矫正业务知识。结合柏林镇基层司法行政、调解工作实际，特制定2011年基层调解员培训工作方案。

一、指导思想

以“三个代表”重要思想、党的十七大和十七届三中全会精神为指导，深入学习实践科学发展观，进一步加强基层司法行政队伍建设，全面提高基层调解人员法律素质和政策水平，认真覆行本职工作，全心全意为人民服务。加强人民调解的规范化、法制化、制度化建设，使人民调解组织网络更加健全，调解队伍更加专业，工作机制更加规范，调解能力更加强化，调解效果更加显著。充分发挥人民调解委员会职能作用，服务和保障我镇区域经济发展，确保人民群众安居乐业，为建设“平安柏林”、构筑和谐社会做贡献。

二、培训对象

柏林司法所工作人员和各村人民调解员

三、培训时间和地点

2011年7月2日

地点：柏林镇人民政府六楼会议室

四、培训内容

(一)思想素质方面：认真学习党的十七大精神、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，提高服务意识。

(二)加强政策理论知识学习。贯彻全国人民调解工作会议精神及《人民调解法》。

(三)加强相关法律法规知识学习。结合司法解释和部颁规章，学习民事诉讼法、民法、合同法、婚姻法、继承法、收养法、治安处罚条例。

五、培训要求

培训的重点是人民调解员的大局意识、责任心、主动性和甘于奉献的意识;相关法律法规知识，调解矛盾纠纷的技能和技巧。各村调委会要高度重视，提高人民调解员素质，抓经验总结和宣传。及时总结和宣传人民调解的好做法、好经验，宣传人民调解员的先进事迹，宣传人民调解的地位、优势和作用，宣传人民调解维护社会和谐稳定的成效，进一步扩大人民调解的社会影响力，提高人民调解的社会认知度。

柏林镇司法所 2011年7月1日

第四篇：人民调解员——苏家先

青科大政法学院“三下乡”实践活动之夏格庄镇人民调解员苏家先

我们政法学院“三下乡”社会实践团来到莱西市夏格庄镇已经五天了，其中人民调解员苏家先老先生让我们印象非常深刻。苏老先生性格豪爽，平易近人，幽默风趣，对人和蔼可亲，和他交谈时会给我们一种亲切感；看起来年龄刚过半百的苏老先生其实已经68岁了，但是他精力充沛，劲头十足，一点都不像是这么大岁数的老人，我们来夏格庄镇参加社会实践的第二天，他就顶着烈日，率领我们参观了夏一村和夏二村。在回来的路上，我们一个个都感到很疲劳了，而他还是健步前行，又说又笑，兴趣盎然，我们几乎都跟不上他的步伐，大家不禁对苏老先生肃然起敬。

苏老先生年轻时就在机关任职，为人民做了许许多多的实事，深受领导赏识和群众信任。而今政府返聘他做人民调解员的工作，继续为老百姓服务。可以说，苏老先生为老百姓奉献了他的一生。在农村，大大小小、形形色色的纠纷每天都有，要彻底解决这些纠纷并不是那么容易；然而作为人民调解员需要一碗水端平，既要客观诚恳地指出当事人双方的缺点和不足，又要以拉家常的方式宣传法律、教育群众、促进和睦和谐。苏老先生正是凭借这种调解方式赢得了广大老百姓的爱戴和支持，获得了威信和尊重。许多老百姓一有矛盾就会找他来解决。他可以一上午将邻近几个村转一遍，办事效率极高，动作迅速，从不拖沓，在带领我们去村里参观时，苏老先生忽然接到一个上访电话，他二话不说立马赶过去解决问题，这种“快速出现场”的敬业精神让我们非常钦佩。苏老先生认真负责、平易近人的工作作风解决了基层百姓对法律难以理解的困惑，将原本复杂的纠纷化于无形，在很大程度上缓解了基层司法资源不足的问题。几十年丰富的实践经验造就了苏老先生这样“活地图”似的人民调解员，他同各行政村调解委员会紧密联系，形成了一张有夏格庄镇特色的调解组织网。我们从苏老先生身上看到了什么叫“宝刀未老”，什么叫“鞠躬尽瘁”，虽然他的人生阅历我们无法学到，但是他的先进经验是值得提倡和学习的。调解工作就是在法律许可的范围内，在道德的约束下，用最能促进和谐的方式解决纠纷。苏老先生以自己的威信建立起一个调解纠纷的“高点”，在调解纠纷时，当事人都会不自觉的将苏老先生当成自己的长辈，如同父母在管教自己的孩子，仔细聆听苏老先生的教导，此时各当事人都会彼此的作出让步，纠纷也就比较容易的解决了。纠纷就是与利益相关的争议，调解的关键就是如何让一方或者双方做出让步。而苏老先生就是凭借这种高威信和动之以情、晓之以理的调解手段将纠纷轻易地化解。由于农村中传统思想根深蒂固以及法律观念的缺失，很多事情并不是法律所能解决的，所以这种“元老式”的调解纠纷机制是值得肯定的，是一种很好的基层社会纠纷解决模式。

第五篇：人民调解员培训通知

若羌县社会管理综合治理委员会

文件

若 羌 县 司 法 局

若司法〔2012〕78号

关于举办2012年人民调解员培训班的通知

全县各级调解组织、各乡镇调委会：

为进一步加强人民调解队伍建设，提升人民调解员妥善化解调处矛盾纠纷的水平，更好地发挥好人民调解在维稳工作中的第一道防线作用，县社会管理综合治理委员会和县司法局将举办一期人民调解员培训班，现将有关事宜通知如下：

一、培训时间：

2012年8月1日，为期一天。

二、培训地点：

若羌县党校四楼会议室。

三、参加培训人员：

全县各调解委员会主任、副主任、调解小组组长及全体人民调解员。司法局、（各乡镇司法所）全体工作人员。

四、培训内容：

1、《中华人民共和国人民调解法》；

2、人民调解工作相关知识；案例分析及相关法律法规；

3、人民调解卷的制作

五、培训方式：

采用维汉两种语言，集中脱产培训，聘请经验丰富的专业人员授课。

六、参训要求：

1、各乡镇、各有关部门接此通知后，要高度重视，安排一名分管领导，及时组织调解员按时参加培训，确保此次培训班的顺利进行。

2、培训期间，参训人员要遵守纪律，不允许迟到、早退、缺席、请假，不办理与学习无关的事宜。

3、此次参训情况将作为社会治安综合治理的一项考核内容。

4、联系电话：7100859 联系人：支宏生 后附：参训人员名单

若羌县社会管理综合治理委员会

若羌县司法局 二0一二年八月三十日