矿党政班子

第一篇：矿党政班子

“乘安全活动月的东风，跨上时代征程的骏马。”××年上半年安检科全体人员，在矿党政班子的正确领导下，以坚持“安全第一，预防为主”方针思想为指导，以“三个代表”重要思想为实践，以唯实、求实、务实精神，坚持一切从实际出发，走科技兴矿之路，圆满的完成了上半年的各项工作，为总结半年来取得的成绩，克服存在的不足，现将行政工作总结

一、坚持党的安全第一方针不动摇

新年伊始，安检科全体人员在科长、书记的带领下，组织学习矿一号文件和安检科各级人员岗位责任制，统一思想，开拓思路，严格执行“无不生产”原则，用科学的管理手段，从严控制，措施到位，力戒形式主义和急功近利思想，针对安全的薄弱环节，采取得力措施，工作一环紧扣一环，一级管一级，创新方法多管齐下，严字当头，以严保安，对一些不安全行为和事故单位严惩不贷，决不姑息迁就。对“三违”人员，抽调专人进行亮相反省，培训教育，家庭帮教，使其丢面子、丢票子、丢位子，做到全方位的超前管理，收到了良好的效果。

二、抓自身培训，提高安检队伍的技术素质

常言道：“打铁要练自身硬”。面对安检人员文化层次的不同和与企业相适应的管理水平，采取得力措施通过班前会进行培训，每日一题，选派人员到外地学习，走出去，请进来，从顶板管理、机电运输、一通三防到质量标准化，学人之长，补己之短，走出了一条葛店煤矿特色的管理模式，并制定了严格的考核管理奖罚制度，对学习培训效果好的同志，给于重奖，反之则给于重罚。通过一系列的举措，使安检队伍的整体业务技术素质得到了提高，在矿各项大比武中名列前茅，受到了公司、矿领导的赞扬。

三、铁面无私反“三违”，做拒腐防变的表率

“三违”不反，事故难免。“三违”是出现事故的大敌，具有关资料统计，出现各类事故有是违章造成的。今年上半年受矿、公司领导表扬不怕威胁的安检员张新峰，金钱面前不低头的唐学良，送礼上缴的蒋东波等先进典型，给于一定的奖励。对于违规违纪的人员，凡发现一律给于清理安检科队伍。科长、书记郑重承诺，从我做起，坚决做到“请吃不到，送礼不要”，有一位在矿工作多年的老同志，因儿子出现违章来说情，科长书记耐心的作他的工作，晓之以情，动之以理，使他们甩掉思想包袱。使我矿的三违现象有大幅度的下降，工伤事故较去年下降，使安检队伍的整体素质，作风建设上了一个新台阶。

四、深入一线查隐患，齐心协力保安全

由于煤矿条件差，运输战线长，设备老化，地质结构复杂，局部瓦斯高等特点，采取有力措施，把责任心强、技术经验较为全面的安检员，按照头、面、分区进行包片落实，哪里有危险，哪里就会有安检员出现。对查出的隐患，能当场整改的必须当场整改，不能当场整改的限期整改，对严重威胁安全生产的重大隐患当场停产并采取措施及进行整顿，对下发隐患不能按期整改的单位下发通报，对工程质量、文明生产、煤质管理，严格按照标准加以监督，整改落实，取得了上半年无一重伤和二级以上非伤亡事故，保证了企业的健康、稳步发展。

五、加强企业文化建设，努力应在安全氛围

上半年，我们对安检员进行了班前礼仪和公司下发的企业文化手册组织学习，提出了“外树形象，内强管理”的思路，使安检队伍的精神面貌焕然一新。派全队人员到区队参加各类安全活动，举行安全知识竞答赛，配合公司开展大型安全演讲和安全咨询活动，积极参加矿纪检和党的知识竞赛答卷，组织突击队、小分队突击检查，配合公会、团委、群众监督岗、政工部等深入井下巡回演出，开展一系列的事故案例教育，使我矿的安全氛围耕农、更活跃。

“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”。抓安全必须如履薄冰，如临深渊，从小事做起。在下半年的工作中，我们决心发扬上半年的优良传统，奋力拼搏，团结协作，为企业的发展保驾护航而努力工作。

第二篇：党政班子2018工作总结

党政班子2018工作总结

按照市委考核组要求，现将xx县党政班子2018工作报告如下。

一年来，在市委的坚强领导下，xx县委和县政府以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，牢固树立“四个意识”，坚决践行“两个维护”，认真贯彻落实总书记对内蒙古一系列重要指示批示精神，以纪念改革开放40周年和建县110周年为契机，真抓实干，锐意进取，攻坚克难，推动经济社会发展取得了新成效。

2018年地区生产总值完成x亿元，增长x%；固定资产投资完成x亿元，增长x%；社会消费品零售总额完成x亿元，增长6%；地方公共财政预算收入完成x亿元，增长x；城乡常住居民人均可支配收入完成x元和x元，分别增长x和x%。

一、突出政治站位，坚决打赢“三大攻坚战”

（一）在全区率先实现“脱贫摘帽”。坚持以脱贫攻坚统揽经济社会发展全局，矢志不渝、众志成城，坚决打赢打好脱贫攻坚战。完善“1+4+5”产业扶贫模式，新建扶贫产业园6处、续建12处，成功承办全国产业扶贫带贫减贫培训班。新建易地搬迁集中安置点x处，安置贫困人口x户x人。健康扶贫、金融扶贫、教育扶贫、生态扶贫和兜底政策全面落实，京蒙、中化等领域扶贫成效显著。全年扶贫领域整合投入各类资金x亿元，实现x户x人稳定脱贫，贫困发生率降至x%，在全区第一个实现国贫县脱贫退出，荣获2018年全国脱贫攻坚组织创新奖。

（二）防范化解重大风险扎实推进。按照“摸清底数、落实责任、分类施策、严控增量”的要求，管控地方政府性债务，确保如期化解存量、严格控制增量。共化解政府债务6.3亿元。“十个全覆盖”工程债务已全部完成化解。通过科学规范融资行为、畅通社会资本投资渠道、加强金融安全管控等手段，促进金融生态环境持续好转。

（三）污染防治工作稳步提升。严格按照中央环保督察“回头看”要求，抓好问题整改工作。制定《xx县污染防治攻坚战“三年行动计划”实施方案》。严格执行《赤峰市地下水保护条例》，加强饮用水源地保护，启动第二水源地建设。城镇生活污水处理厂出水水质稳定达标。严格落实河长制，完成“一河一策”编审。扎实开展全域永久基本农田划定，实现保护目标102万亩。实施三家矿山企业重金属治理项目和大冷山市级自然保护区内矿业权退出工作。推进工业园区工业锅炉天然气改造工程，完成城区平房燃煤炉灶清洁化改造工作。扎实推进生态建设，完成重点区域绿化、风沙源治理和退耕还林补植等面积达14.5万亩。

二、突出高质量发展，综合实力稳步提升

（一）持之以恒抓招商引资和项目建设，不断夯实发展基础

项目建设进展顺利。以项目建设为经济社会发展的主抓手，全年实施固定资产投资500万元以上重点项目57个，完成投资22.7亿元，增长19%。全力落实全市“冬季攻坚行动”任务，13个投资亿元以上重点项目开工建设。数质并重抓好项目库建设，储备项目386个，总投资326.7亿元。

招商引资成效显著。以承接长三角、珠三角和京津冀地区产业转移为主攻方向，以产业招商、全员招商、平台招商为抓手，先后赴重点地区开展招商引资30余批次，对接洽谈项目110余个，完成签约项目54个，其中，亿元以上项目31个，总投资236亿元，弘图药业中药材深加工、祥达瑞林三万头安格斯种牛繁育和现代化农副产品集散中心等一批优结构、促转型、补短板的项目签约落地，实现脱贫攻坚、招商引资和项目建设同频共振、同步发力。在全市“冬季行动”综合评比中受到市委市政府嘉奖。

营商环境持续改善。营造规范有序的服务环境，制定印发《xx县优化经济发展环境问责办法》，持续加大“中梗阻”整治力度，坚决对违反纪律、破坏环境等6个方面43种行为严肃处理；构建诚信互惠的招商环境，加强监督考核，不折不扣兑现奖励优惠政策，对表现突出的招商引资先进单位和优秀推介个人进行了表奖，进一步营造全社会招商安商浓厚氛围；打造高效便捷的政务环境，推行集中办理、并联审批，开辟绿色通道，简化办事程序，确保项目快速推进、落地达效。

（二）创新举措促进产业转型升级，持续提升发展质量

现代农业发展强劲。主导产业进一步壮大，科学把握产业结构调整方向，稳步实施农牧业产业扶持政策，菜、果、药、牛、糖、禽等产业不断做大做强。全年新增设施农业x亩、中药材5.3万亩、优质牧草7.3万亩、食用菌100万盘。新建经济林0.7万亩，改造低产低效林2万亩。牧业牲畜存栏123万头只，家禽饲养量突破x万羽；产业发展进一步融合，以祥达瑞林、德青源、恒光大、佰惠生等全产业链龙头企业为引领，以农牧业产业园区和基地为依托，助推一二三产融合发展；农企利益联结进一步紧密，发展农民专业合作社x家、家庭农牧场x家，辐射带动农户x万户，流转土地x万亩，土地流转率、农村合作组织覆盖率、优质农畜产品就地加工转化率分别达到x%。

新型工业提档升级。全年新增规模以上工业企业14家，限上工业实现产值65亿元，工业增加值增速位列全市前列，工业用电量3.5亿千瓦时，增长30.6%。产业结构不断优化。恒光大中药材深加工、富强冶炼烟尘综合回收等项目建成投产，弘图药业中药材深加工、佰惠生食糖精深加工等项目完成主体工程，实远集团天然气供应、东梠纵横重钢及板材加工等项目开工建设。链创、恒河公司大数据区块链项目完成部分厂房建设并试运行，以矿产冶金、能源化工、农畜产品加工和轻纺建材为主导的产业体系不断完善。园区承载力进一步提升，完成工业用地收储1404亩，工业园区污水处理厂、道路、供热、蒸汽管网铺设、固废处理厂等项目扎实推进。东台子园区主干道路、给排水等工程进展顺利。

现代服务业突飞猛进。围绕赤北锡南商贸物流中心和草原自驾游服务中心发展定位，加快推动商贸物流业、电子商务和现代服务业发展。国家电子商务进农村示范县以优异成绩通过商务部验收，小食品加工集中区投入使用，红星美凯龙商业综合体和现代化农副产品集散中心有序推进；赤北锡南草原自驾游服务中心定位优势逐步显现，编制完成《xx县全域旅游发展总体规划纲要》《西拉沐沦湖文旅生态小镇总体规划》。105公里旅游公路、中海油现代综合服务区和东山生态扶贫产业园一期工程完成建设。

三、突出完善功能，城乡基础条件持续改善

（一）积极推进新型城镇化建设。进一步完善基础设施建设，国道306线一级公路、丹锡高速xx段完成建设。凝聚多届县委政府艰辛、承载全县人民多年期盼、构建xx高质量发展新优势的东台子水库项目开工建设，xx支线机场立项工作积极推进；统筹推进城南新区产城一体化建设，文化综合体、交通智能指挥中心、机动车修配综合体等一批项目完成主体工程，嘎斯汰河南岸景观公园完成前期工作，集通铁路扩改及站场南移项目勘测定界，查干沐沦河综合治理工程完成重点堤防主体建设；持续推进老城区改造，改造老旧小巷5条，提标环路人行道7.9万平方米，新建生活垃圾转运站7处、新建改建水冲式公厕53处，完成电影院休闲广场和北铜矿家属楼危楼改造工程；完成城市执法体制改革，城区环卫保洁实现市场化运作。国家卫生县城通过自治区评估验收；实施棚户区和城中村改造1190户，分配公共租赁住房133套。完成城镇土地收储1976亩。

（二）稳步实施乡村振兴战略。出台《xx县关于加快实施乡村振兴战略的意见》，启动乡村振兴战略规划编制工作，实现脱贫攻坚成果巩固和乡村振兴有效衔接。以产业发展为支撑，按照“规划先行、典型引领、以点成线、以线带面”的原则，以交通骨干道路为轴，推动1个特色小镇、3个产业带、5个田园综合体建设；以激发内生动力为关键，通过设置村民自治组织、发展庭院经济、实施“孝扶共助”工程、建立爱心超市，不断完善激励引导机制，促进群众以文明塑乡风、以德孝塑家风、以诚信塑民风；以环境治理为突破，制定《xx县农村人居环境整治与管护工作实施意见》《xx县农村人居环境整治三年行动方案》，设立保障基金，通过健全管护制度，组建管护队伍，开展评比活动，村庄环境管理逐步走向规范化、制度化、长效化轨道。

四、突出民生改善，增强群众获得感

（一）社会保障不断增强。实施积极就业政策，鼓励创业带动就业，新增城镇就业1400人，农民工转移就业3.4万人。依托贫困人口就业创业服务中心和电商孵化基地，开展各类培训23期，培训1230人次，成功引进北京无忧草家庭服务和贝奥兰电子商务公司，实现就业760人。持续织密社会保障网，完成全民参保登记工作，累计发放各类社保资金5.7亿元。在全市率先启动实施社保经办综合柜员制。完善社会救助制度，救灾救济及时跟进，累计发放各类民政保障资金1.8亿元，成功入选全区社会救助工作改革试点县序列。

（二）社会事业发展迅速。教学设施不断完善，县第二幼儿园、综合足球运动馆和xx镇寄宿制小学宿舍楼完成主体工程，三所小学足球场馆交付使用。师资配备不断优化，引进师范专业23名研究生充实到教学一线。教学质量持续提高，高考本科上线率63.3%，3人被清华大学录取；县乡村三级医疗服务体系进一步健全，疾控中心改建项目投入使用，中蒙医院及残疾人康复中心和两所乡镇卫生院完成主体工程；科技实力稳步提升，大数据中心建成投用。汇祥生物科技公司获得“国家高新技术企业”称号；文化事业繁荣发展，制定乌兰牧骑三年人才发展战略，有效提升乌兰牧骑的创作、演出水平，完成《xx移民志》《xx地名志》《xx政协志》编纂工作，“xx评书”“xx皮影戏”入选市级非物质遗产项目名录。

（三）社会大局和谐稳定。深入开展公共安全大排查大整治严执法专项行动，聘请专家对县内企业进行隐患排查，全年未发生重大安全生产事故。完成药品经营单位信用等级评定，全面做好国家食品安全示范城市创建工作。严格防控非洲猪瘟疫情。不断推进平安xx建设，完善城乡公共法律服务体系，深入开展扫黑除恶专项斗争，破获案件9起，打掉涉恶团伙5个，抓获成员33人。“雪亮工程”一期、智能交通管控中心相继投用。积极推动矛盾纠纷排查和信访积案化解，群众来访总量、集体访总量实现“双下降”。统一战线持续巩固，民族宗教政策深入落实。工青妇等群团组织动员群众参与经济社会发展的桥梁纽带作用充分显现。

五、突出改革开放，激发创新发展活力

深化以改革促发展思维，研究提出《xx县关于贯彻落实党的十九大重大改革部署的实施意见》，形成覆盖改革六大领域的79项重点改革任务清单。按要求推进机构改革工作，制定了《xx县机构改革方案》。加快“放管服”改革步伐，制定印发了《关于深化“放管服”改革优化营商环境的实施意见》。依申请行政权力减少110项，涉及依申请行政权力的36个部门如期完成流程优化再造。县政务服务中心进驻部门和单位18个，中介机构3个，与全部行政村便民服务站实现互联互通。深化“多证合一”“先照后证”等商事制度改革，全县新增各类市场主体1854户。完成供销社综合改革，支持农民工等人员返乡创业和农村集体产权制度改革等试点工作有序推进。

六、突出党的建设，提升引领发展能力

党的思想政治建设全面加强。深入学习宣传贯彻党的十九大精神和总书记系列重要讲话精神，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，以实际行动践行“两个维护”，不折不扣落实好总书记对内蒙古重要指示批示精神。严肃党内政治生活，民主生活会、组织生活会、谈心谈话、联系服务群众等活动规范开展。新时代文明实践中心作为全市唯一试点挂牌运行，严格落实意识形态工作责任制，实现了意识形态工作与中心工作互促共进。党的基层组织堡垒持续巩固。建立“四清单一细则”，压实党建主体责任，党建引领脱贫攻坚、高质量发展等工作成效显著。圆满完成村、社区“两委”换届工作，书记主任“一肩挑”比例达74.8%。集体经济收入10万元以上的村达到67个，彻底消灭空壳村。推行“1+N”新型老旧小区党组织模式，党建引领社区治理和服务工作更加高效规范。深入落实“三级量化”考核和党组织党员“双报到”制度，机关党建更具活力。非公党建向扩面和提质并重转变。融合党建工作取得阶段性进展。全县不同领域、不同层面共组建党建联合体44个，开展各类党建活动509次，协调解决涉及脱贫攻坚、产业发展、为民服务、基层治理等具体问题723个，为推动全县中心工作和重点工作注入了新的动力。作风建设持续改善。严格落实中央八项规定精神及其实施细则，持之以恒查纠“四风”，特别是形式主义、官僚主义“十种新表现”，共处置问题线索79起。党风廉政建设和反腐败工作持续深入。严格执行“两个责任”清单，推动全面从严治党向纵深开展。深化监察体制改革，充实一线监督力量，实现监督全覆盖。深入开展专项治理，处置群众监督举报扶贫领域和涉嫌“雁过拔毛”式腐败问题线索150件，“三务”公开问题线索38件。保持反腐败高压态势，加大纪律审查力度，灵活运用“四种形态”处置问题线索415件，给予党政纪处分97人。全力配合市委“六合一”专项巡察工作，完成3轮常规巡察和1轮专项巡察，发现问题197项。着力净化基层政治生态，启动“清风干部”队伍建设活动，营造清正廉明的良好政治环境。

按照考核组要求，现就干部选拔任用工作作专题汇报：

一、基本情况

2018年县委调整选任干部4次，共涉及98人次，其中：平职交流46人，提拔9人（正科7人，副科2人），免职43人。根据机构改革和干部管理权限，向市委组织部审核备案91人次。通过干部调整选任，逐步选优配强了乡镇街道党政正职，充实了乡镇街道工作力量，优化了部分县直单位正职，为决战决胜脱贫攻坚工作提供了组织保障。

二、主要做法

（一）严格执行中央、自治区党委、市委关于干部工作的有关政策

一是严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》、自治区党委《关于进一步从严规范干部管理工作的通知》、自治区党委办公厅《关于机构改革期间进一步严明机构编制和人员管理纪律的通知》及《赤峰市旗县区科级干部选任审核备案管理暂行办法》等有关规定，按程序向自治区党委组织部、市委组织部及市纪委进行请示、备案。二是全年向市委组织部动议岗位及干部，均通过审核并备案。干部选拨任用和干部监督工作接受自治区党委组织部、市委组织部专项检查，反馈效果较好。三是扩大选人用人视野，对于因政策原因暂时不能调整到行政岗位任职的优秀事业单位干部，县委等待上级政策支持，预留部分行政岗位以便及时选任。

（二）树立干部选任新担当新作为导向，激发干部工作热情

县委始终坚持谁干活、谁担当、谁负责，就会重用谁，以成效论英雄，给更大舞台，树立重视基层、重视实绩、人岗相适的导向。落实干部能上能下有关规定，充分运用2016、2017考核结果，树立县委加大考核结果运用的导向。在考虑岗位建议人选时，推荐符合“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”好干部标准的干部，“悬冠激励”，优先考虑长期在乡镇工作的干部，重点考虑在全县脱贫攻坚、招商引资、重点项目建设等工作中实绩突出的干部，推荐表现优秀的干部。同时注重少数民族干部和优秀年轻干部的选任。

（三）持续完成巡视整改和干部选任专项检查整改工作

充分利用好上级政策，完成党政群机关参公单位超配干部消化整改工作，坚持稳妥有序原则，与机构改革协同研究，逐步消化超配的事业单位领导职数。召开县委常委会扩大会议，通报2017干部选拔任用工作“一报告两评议”结果，并提出整改措施。结合机构改革，干部选任监督工作逐步向基层单位延伸，建立相关制度，力争整改到位。

在总结成绩的同时，我们也认识到工作中的一些问题和不足，主要有：一是经济总量小、自身财力弱、居民收入低，决胜全面小康的任务仍然繁重。二是产业层次低、市场竞争力差、辐射带动力不强，缺乏可持续性。三是缺少顶天立地、对县域经济有支撑力的企业。四是县域经济发展缺少人才技术和先进管理理念支撑，文化大县在经济发展中的比较优势没有充分发挥。五是部分党员干部思想不够解放，因循守旧、墨守成规，推动工作缺少创新举措。在今后的工作中，我们将紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，坚决贯彻落实上级党委的各项重大决策部署，不忘初心、牢记使命，推动xx经济社会高质量发展。

第三篇：党政班子民主生活会

党政班子民主生活会

为了贯彻教育系统关于开好党政领导班子民主生活会的意见，根据先进性教育分析评议阶段的要求，学校党政领导在进行学习讨论、征求意见、开展谈心、查摆问题及撰写党性分析材料的基础上，准备召开学校党政领导班子民主生活会，现特制定学校党政领导班子民主生活会方案。

一、会议主题

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，围绕推进科教兴区，建设经济强区，构建和谐城区，建设现代化一流学校的奋斗目标，按照胡锦涛同志提出的新时期保持共产党员先进性“六个坚持”的要求，根据正在开展的保持共产党员先进性教育活动总体部署和分析评议阶段的具体安排，紧密联系“高兴、放心、凝聚、覆盖”的主题实践活动和“双结对”活动，针对党员领导干部个人和领导班子在信念、宗旨、作风、遵守纪律和立足本职发挥作用等方面存在的突出问题，结合“五对照、五查找”的内容，着重从坚持科学发展和正确政绩观等方面进行党性分析，深刻剖析思想根源，明确努力方向。

二、参加人员

学校党政班子领导由郭校长带队，与会者是王校长、臧校长、张校长等人员共计4人。

三、会议要求

1、深入学习

学习篇目：重点学习了《党章》、胡锦涛同志提出的新时期保持共产党员先进性“六个坚持”、《区分析评议阶段工作安排意见》、《加强和改进党的作风建设的决定》、《为人民服务》、《纪念白求恩》、《中国共产党的三大作风》、《论共产党员修养》等。

学习要求：采取以自学为主，结合党政班子专题学习的方法。学习效果：联系思想实际明显加强、党性明显增强。学习次数：班子近期专题学习时间为2次。在此基础上召开好预备会，把对班子的意见进行梳理汇总，并结合问题，提出整改的措施（另外形成局面材料），使大家通过学习统一思想，提高认识，切实把解决思想问题与解决实际问题统一起来，为开好民主生活会奠定坚定的思想基础。

2、坚持标准，确保质量，开好民主生活会 在民主生活会上，全体领导班子成员一定要严格按照保持共产党员先进性教育活动的有关要求，紧密联系自己的思想和工作实际，根据征求到的群众意见和查摆的问题，进行深刻的自我剖析，深挖思想根源，开展批评和自我批评，自我批评要触及思想实际，开展批评要敢于正视矛盾和问题，坦诚相见，不回避矛盾。

四、具体内容

（一）组我总结：

郭校长: 引导大家从学校发展、教师发展来沟通思想，寻找突出问题。意见汇总情况，党组织建设方面：要深入思考如何进一步发挥总支建制下的支部的战斗堡垒作用。学校建设方面：通过凝聚力工程为抓手，进一步思考如何加强教师专业化发展。

两年多来，我能坚持讲自律，廉洁奉公，干净干事，以自身表率带好廉洁勤政的领导集体。能模范执行领导干部廉洁自律的各项规定，做到从我做起，以身作则，自觉接受组织和群众的监督。切实负起廉政建设第一责任人的职责，管好班子，明确责任，加强监督，抓好落实。

王校长：近年来，我注重密切党群、干群关系，积极参加先进性教育第一阶段的学习，进一步坚定了共产主义理想信念，加深了对“三个代表”重要思想的理解，明确了新时期共产党员先进性的具体要求，增强了以自己的实际行动体现党的先进性的责任感和紧迫感。通过学习，我深深体会到，作为学校主要领导，必须把保持先进性视为一种责任、一种义务，把这种责任和义务转化为压力和动力，时刻提醒自己、激励自己，并以自身的先进性带领全区党员坚定实践者“三个代表”重要思想。

臧校长：党政班子成员放下架子，摆正位子，主动征求意见。有的到办公室进行预约；有的连续找了几次；有的找平时交流少的，有的利用休息时间上门家访。党政班子成员本着“与人为善，坦诚相见”的原则，虚心征求意见。有的专门找转岗的征求意见，有的找平时意见比较多的征求意见，有的找近阶段有想法的征求意见。

张校长：实际工作中，我坚持以实干聚民心，以实效促发展，大力倡导真抓实干、埋头苦干的工作作风，自己更是始终保持“一日无为，三日不安”的韧劲，将实干贯穿于工作始终，认认真真想办法，扎扎实实办实事。

（二）存在问题： 郭校长:一是存在着应付思想，特别是缺乏有计划、有系统地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想，只停留在一般性的读书看报，只求片面理解，没有全面系统地掌握邓小平理论；二是理论联系实际改造客观世界和主观世界不够紧密，以科学理论的立场、观点、方法去分析问题、解决问题及指导工作的针对性不强；

王校长：思想政治工作不够细致。一是没有做好学校教师的思想政治工作，对思想政治工作停留在面上布置，二是与教师之间谈工作多，思想沟通少，思想政治工作的针对性、主动性不强，三是思想政治工作方式方法简单化，往往以“言必行，行必果”的工作思维方式做思想政治工作，甚至对思想政治工作的效果也要求立杆见影，“一扯到喉”，没有讲求春风化雨，耐心细致，潜移默化。

臧校长：开展批评与自我批评不能经常化。一是对自己思想、学习、工作、生活等方面缺乏经常性的自我反思和自我批评，及时纠正错误，或对自身的问题只从表面去分析，没有从思想根源上查找原因；对其他教师存在问题没有及时批评，及早提醒，纠正错误，二是不注重批评的方式方法，缺少同志之间的交心通气和开诚布公的谈心活动，以至有时对同志的批评一捅到位，给人有“不留情面”之感。

张校长：强化自律意识，做到公字当头，以廉服人。“物必自腐而后虫生”。抵御腐朽思想侵蚀，必须牢固筑起廉洁自律的防线。在今后的工作中，自己必须要始终做到自尊、自省、自警、自励、慎浊、慎微，要经常想、反复想、深入想“参加革命是为什么？现在当干部应该做什么？将来身后应该留点什么？坚持原则，对组织对同志高度负责，敢于和善于开展批评与自我批评，多提醒、不护短、不遮丑，努力做到既干好工作又带好队。

（三）整改措施

第一，要加强政治理论学习。重点要学习好《江泽民文选》，通过多种形式，努力提高班子成员的政治素质和驾驭全局的能力和水平。二要加强班子作风建设。坚持民主集中制原则；密切联系群众；发扬团结协作的作风；进一步加强廉洁自律建设。

第二，思想政治建设。包括：一要加强党的基层组织建设。抓好“三会一课”制度的落实；切实提高支部参与业务工作、做群众工作和解决自身问题的能力；加强对党员的教育和管理；适时做好基层党组织人员配备和调整工作；进一步做好组织发展工作。二要进一步发挥思想政治工作的作用。发挥各级领导干部的表率作用；适时开展思想交流和谈心活动；大胆地开展批评与自我批评；真心实意地关心周围的同志。

第三，干部队伍建设。包括，一要加强干部队伍建设。二要加强教师队伍建设。

第四，加强内部管理。包括，一要认真落实学校各种规章制度。二要进一步加大对各教师工作目标考核力度。三要强化督办制度。四要主观上加强对干部职工敬业精神教育，客观上注意梳理工作职责，强化工作薄弱环节，有效配置现有人力资源。五要关心离退休人员、教职工的生活。

根据本次民主生活会的主题，学校的党政领导班子一定要自觉加强政治理论学习，进一步坚定共产主义的理想信念，增强宗旨观念，因为理想信念是我们不断前进的根本动力，只有不断加强政治理论学习，才能真正贯彻落实党的路线、方针、政策，增强政治、大局、责任、忧患意识，除了规定的学习外，班子成员还要自觉进行理论学习，学习先进的教育思想和教学思想，为推进学校的各项工作提供保证，同时随着教育改革的不断深入发展，有许多问题是我们从来没有遇到过的，这就需要我们不断学习，积极开拓创新，用新的理念来指导学校的教育教学工作，工作中要有新思路、新亮点、新举措，使得各项工作的开展更能符合教育改革发展的需要，从而促进学校整体发展，也为建设优质教育学校的目标而努力奋斗。

第四篇：党政班子民主生活会

党政班子民主生活会

为了贯彻教育系统关于开好党政领导班子民主生活会的意见，根据先进性教育分析评议阶段的要求，学校党政领导在进行学习讨论、征求意见、开展谈心、查摆问题及撰写党性分析材料的基础上，准备召开学校党政领导班子民主生活会，现特制定学校党政领导班子民主生活会方案。

一、会议主题

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，围绕推进科教兴区，建设经济强区，构建和谐城区，建设现代化一流学校的奋斗目标，按照胡锦涛同志提出的新时期保持共产党员先进性“六个坚持”的要求，根据正在开展的保持共产党员先进性教育活动总体部署和分析评议阶段的具体安排，紧密联系“高兴、放心、凝聚、覆盖”的主题实践活动和“双结对”活动，针对党员领导干部个人和领导班子在信念、宗旨、作风、遵守纪律和立足本职发挥作用等方面存在的突出问题，结合“五对照、五查找”的内容，着重从坚持科学发展和正确政绩观等方面进行党性分析，深刻剖析思想根源，明确努力方向。

二、参加人员

学校党政班子领导由郭校长带队，与会者是王校长、臧校长、张校长等人员共计4人。

三、会议要求

1、深入学习

学习篇目：重点学习了《党章》、胡锦涛同志提出的新时期保持共产党员先进性“六个坚持”、《区分析评议阶段工作安排意见》、《加强和改进党的作风建设的决定》、《为人民服务》、《纪念白求恩》、《中国共产党的三大作风》、《论共产党员修养》等。

学习要求：采取以自学为主，结合党政班子专题学习的方法。学习效果：联系思想实际明显加强、党性明显增强。

学习次数：班子近期专题学习时间为2次。在此基础上召开好预备会，把对班子的意见进行梳理汇总，并结合问题，提出整改的措施（另外形成局面材料），使大家通过学习统一思想，提高认识，切实把解决思想问题与解决实际问题统一起来，为开好民主生活会奠定坚定的思想基础。

2、坚持标准，确保质量，开好民主生活会

在民主生活会上，全体领导班子成员一定要严格按照保持共产党员先进性教育活动的有关要求，紧密联系自己的思想和工作实际，根据征求到的群众意见和查摆的问题，进行深刻的自我剖析，深挖思想根源，开展批评和自我批评，自我批评要触及思想实际，开展批评要敢于正视矛盾和问题，坦诚相见，不回避矛盾。

四、具体内容

（一）组我总结：

郭校长: 引导大家从学校发展、教师发展来沟通思想，寻找突出问题。意见汇总情况，党组织建设方面：要深入思考如何进一步发挥总支建制下的支部的战斗堡垒作用。学校建设方面：通过凝聚力工程为抓手，进一步思考如何加强教师专业化发展。

两年多来，我能坚持讲自律，廉洁奉公，干净干事，以自身表率带好廉洁勤政的领导集体。能模范执行领导干部廉洁自律的各项规定，做到从我做起，以身作则，自觉接受组织和群众的监督。切实负起廉政建设第一责任人的职责，管好班子，明确责任，加强监督，抓好落实。

王校长：近年来，我注重密切党群、干群关系，积极参加先进性教育第一阶段的学习，进一步坚定了共产主义理想信念，加深了对“三个代表”重要思想的理解，明确了新时期共产党员先进性的具体要求，增强了以自己的实际行动体现党的先进性的责任感和紧迫感。通过学习，我深深体会到，作为学校主要领导，必须把保持先进性视为一种责任、一种义务，把这种责任和义务转化为压力和动力，时刻提醒自己、激励自己，并以自身的先进性带领全区党员坚定实践者“三个代表”重要思想。

臧校长：党政班子成员放下架子，摆正位子，主动征求意见。有的到办公室进行预约；有的连续找了几次；有的找平时交流少的，有的利用休息时间上门家访。党政班子成员本着“与人为善，坦诚相见”的原则，虚心征求意见。有的专门找转岗的征求意见，有的找平时意见比较多的征求意见，有的找近阶段有想法的征求意见。

张校长：实际工作中，我坚持以实干聚民心，以实效促发展，大力倡导真抓实干、埋头苦干的工作作风，自己更是始终保持“一日无为，三日不安”的韧劲，将实干贯穿于工作始终，认认真真想办法，扎扎实实办实事。

（二）存在问题：

郭校长:一是存在着应付思想，特别是缺乏有计划、有系统地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想，只停留在一般性的读书看报，只求片面理解，没有全面系统地掌握邓小平理论；二是理论联系实际改造客观世界和主观世界不够紧密，以科学理论的立场、观点、方法去分析问题、解决问题及指导工作的针对性不强；

王校长：思想政治工作不够细致。一是没有做好学校教师的思想政治工作，对思想政治工作停留在面上布置，二是与教师之间谈工作多，思想沟通少，思想政治工作的针对性、主动性不强，三是思想政治工作方式方法简单化，往往以“言必行，行必果”的工作思维方式做思想政治工作，甚至对思想政治工作的效果也要求立杆见影，“一扯到喉”，没有讲求春风化雨，耐心细致，潜移默化。

臧校长：开展批评与自我批评不能经常化。一是对自己思想、学习、工作、生活等方面缺乏经常性的自我反思和自我批评，及时纠正错误，或对自身的问题只从表面去分析，没有从思想根源上查找原因；对其他教师存在问题没有及时批评，及早提醒，纠正错误，二是不注重批评的方式方法，缺少同志之间的交心通气和开诚布公的谈心活动，以至有时对同志的批评一捅到位，给人有“不留情面”之感。

张校长：强化自律意识，做到公字当头，以廉服人。“物必自腐而后虫生”。抵御腐朽思想侵蚀，必须牢固筑起廉洁自律的防线。在今后的工作中，自己必须要始终做到自尊、自省、自警、自励、慎浊、慎微，要经常想、反复想、深入想“参加革命是为什么？现在当干部应该做什么？将来身后应该留点什么？坚持原则，对组织对同志高度负责，敢于和善于开展批评与自我批评，多提醒、不护短、不遮丑，努力做到既干好工作又带好队。

（三）整改措施

第一，要加强政治理论学习。重点要学习好《江泽民文选》，通过多种形式，努力提高班子成员的政治素质和驾驭全局的能力和水平。二要加强班子作风建设。坚持民主集中制原则；密切联系群众；发扬团结协作的作风；进一步加强廉洁自律建设。

第二，思想政治建设。包括：一要加强党的基层组织建设。抓好“三会一课”制度的落实；切实提高支部参与业务工作、做群众工作和解决自身问题的能力；加强对党员的教育和管理；适时做好基层党组织人员配备和调整工作；进一步做好组织发展工作。二要进一步发挥思想政治

工作的作用。发挥各级领导干部的表率作用；适时开展思想交流和谈心活动；大胆地开展批评与自我批评；真心实意地关心周围的同志。

第三，干部队伍建设。包括，一要加强干部队伍建设。二要加强教师队伍建设。

第四，加强内部管理。包括，一要认真落实学校各种规章制度。二要进一步加大对各教师工作目标考核力度。三要强化督办制度。四要主观上加强对干部职工敬业精神教育，客观上注意梳理工作职责，强化工作薄弱环节，有效配置现有人力资源。五要关心离退休人员、教职工的生活。

根据本次民主生活会的主题，学校的党政领导班子一定要自觉加强政治理论学习，进一步坚定共产主义的理想信念，增强宗旨观念，因为理想信念是我们不断前进的根本动力，只有不断加强政治理论学习，才能真正贯彻落实党的路线、方针、政策，增强政治、大局、责任、忧患意识，除了规定的学习外，班子成员还要自觉进行理论学习，学习先进的教育思想和教学思想，为推进学校的各项工作提供保证，同时随着教育改革的不断深入发展，有许多问题是我们从来没有遇到过的，这就需要我们不断学习，积极开拓创新，用新的理念来指导学校的教育教学工作，工作中要有新思路、新亮点、新举措，使得各项工作的开展更能符合教育改革发展的需要，从而促进学校整体发展，也为建设优质教育学校的目标而努力奋斗。

第五篇：2012年矿班子发言材料

2012度矿领导班子民主生活会班子发言材料

(二〇一二年十二月二十四日)

为加强矿领导班子建设，增强领导班子的凝聚力，按照集团党委2012民主生活会工作要求，结合矿区实际，矿领导班子认真进行了会前准备工作，现将2012年班子存在的问题和不足，以及整改措施向集团领导做简要汇报。

一、我们面向各单位征集领导班子的意见和建议，经过归纳整理后共有14条。这14条主要表现在以下4个方面：

（一）工作协调能力不足。矿领导班子能够做到尽职尽责、较高质量的完成工作，但是工作不够主动，个别领导对一些工作缺乏统一的意见，只重视所辖范围内的工作，忽视了其他工作。

（二）工作管理力度不够。一些基层管理人员工作责任心不强，精神懈怠，职责不明，遇事易推诿。

（三）工作重心放在了矿井建设上，忽视了党群工作。矿属于基建矿井，部分领导注重矿建，部分支部工作流于形式，党群工作开展困难。

（四）服务职工意识需进一步提高。班子成员分管的事多而杂，忙于矿井建设，深入基层调查研究、了解职工工作生活发展现状还不够，没有做好职工心理疏导工作。

二、经过认真分析，深刻剖析，我们感到产生上述问题的

1原因主要有两个方面：

（一）工作作风不够扎实。班子检查多，会议多，深入基层发现问题，解决问题做得还不够。抓管理人员思想作风建设，抓机关内部管理能力还不够；为基层服务的意识还不够；自身建设有待加强。

（二）技术管理方面重视还不够。矿技术人员大多是2011年新分配大学生，他们理论知识丰富，但缺乏现场工作经验。技术力量直接关系到矿建工程质量和进度，班子对技术人才重点培养安排不够，对拔尖人才有意识的培养力度不大。今年我们虽然加大了人才培养的力度，采取培训、考试取证等措施，使全矿职工的文化结构有了明显的改善，但从总体看，技术力量仍然不够强大。

三、为使班子改进工作作风，提高班子整体工作能力，我们从以下几方面来进行整改：

（一）强化服务职工意识，提高职工工作积极性

领导班子要倡导求真务实的精神，深入基层班组进行调查研究，了解基层情况，切实解决基层问题。用心把职工提出来的“看病取药难”、“轮班宿舍暖气不热”问题当做当前首要的工作解决好，让职工感受到矿区大家庭的温暖。

（二）改进工作作风，发挥表率作用

从此次征集的职工最不满意的事抓起，努力改变工作方法，改进工作作风，坚持高起点、高标准、高要求，同时，还要加大

监督力度，确保各项制度落实，用制度规范工作，督促工作作风转变，使班子朝着务实、高效的方向发展。

（三）健全民主集中制，发挥班子职能作用

要在班子内部贯彻民主集中制原则，大事讲原则，小事讲风格，提高整体的战斗力，凝聚力，要处理好整体与集中的关系，班子成员做到分工不分家，班子成员互相尊重相互理解支持，做到多通气，多商量，更好的发挥班子的整体效能。

（四）加强基层管理人员队伍建设，确保矿井早日投产

全面贯彻干部德才兼备的原则，对管理经验不足，现场操作能力差，职工民意测评率不合格的管理人员予以罢免；对有能力、敢说、敢管的职工予以任用，以健全管理人员队伍建设。

（五）加强矿井安全管理、打非治违、每周安全自检工作 严格落实隐患治理“责任划分、整改措施、限期整改、到期复查”四项流程，确保隐患“整改迅速、整改彻底”，要深刻吸取4.2事故惨痛教训，进一步加大对外委工程安全管理的力度，确保“无事故零死亡”安全生产活动长期开展下去。

（五）要长期开展降本增效工作

降本增效工作是一矿长期以来开展的工作，面对当前严峻的经济形势，矿区要积极营造强化降成本、提效益的浓厚氛围；要严格控制各项生产材料消耗和非生产性开支，强化成本管理；优化巷道的支护，降低支护成本，减少维护材料费用；要加修旧利废的力度，为企业渡过难关不懈努力。

（六）进一步加强廉政建设。党的十八大报告强调，要加强反腐倡廉建设、严明党的纪律。今年，我们要以加强教育防范为重点，进一步加强党风廉政建设工作。一是加强对班子成员“七不准”、“八条禁令”、“三个不得”及国有企业管理人员廉洁从业的各项规定的教育，充分发挥好领导干部示范带头作用；二是通过焦煤集团综合管理部关于关键岗位人员廉洁教育的文件精神，开展好矿区关键岗位人员的廉洁教育工作，通过学习先进典型事迹，弘扬正气，增强党员干部的勤政廉洁意识，同时开展反面典型的警示教育，使党员干部从中吸取深刻教训；三是加强效能监察工作，特别是要加强对矿区重点工程项目和专项工程的效能监察，对工程项目的落实情况、资金使用、施工进度、工程质量、工程验收与结算进行监督检查，实施安全问责制，确保“工程优良、干部优秀”。通过教育防范，使管理人员政治上清醒，经济上清楚，生活上清廉。

以上是本人代表矿领导班子的发言，领导班子诚恳地表示，欢迎集团领导对我们的对照检查剖析材料进行审议，使我们找准问题和原因，找出工作中的差距，使下一步的整改工作做得更好，使党的“十八大”精神成为矿各项工作强大的推动力。