第一篇:优质服务月工作感悟:我与
优质服务月工作感悟:我与“优质服务月”同行
优质服务月工作感悟:我与”优质服务月”同行
斗转星移,寒来暑往,转眼间我已经在教室调度岗位上奋斗了四年,回首这1000多个日子的甜酸苦辣,虽然有困惑、有迷茫、有委屈,有挫折,但更多的是收获,感受到最深的是喜悦是幸福。因为通过我自身的努力,在工作中得到了领导和同事们的认同,得到了师生们的理解与支持。
自从5月6日开展“优质服务月”以来,我们中心举办丰富多彩的多种创新性服务活动。在中心主任的带领导下,全体员工牢记以“保障教学,服务师生” 的服务宗旨,夯实基础服务,提高服务质量、朝着“一切为了师生”的目标不断前进。
教室调度岗是重要的服务窗口,我理当积极投入其“优质服务月”活动之中,为中心工作添光加彩。在此我想说说我在优质服务月中的一点感悟。
首先是微笑服务,微笑是人类最美的语言,要留给师生一份好心情,迎来送去不能没有微笑。五月各种活动频繁,也是这学期中最紧张的时期,最多的一天里要处理约50次的申请单。在反复查对、不停交流中往往会疲倦不堪,能否保持一个好的心态很重要,要有微笑就要有好心情,这是对调度人员的基本的素质。
微笑是一种力量,微笑服务是接待师生最好的礼遇和尊敬,也体现了优质服务的本质体现。教室调度有严格的规章制度,也有一定的规律性,对于不知道多媒体教室的借用流程,不明白为何只能周内借用。在教室紧张时,不能满
足学生班会借用多媒体教室等等问题,我都会耐心解释,得到了绝大多数师生的理解与支持。有时碰到老师或学生在借用得不到满足时情绪比较激动,表现出一些过激的言行,我也能冷静应对,耐心说服,热情不减,追求理解。
用心工作。由于借教室的大多是学生,学生平时课都比较多,所以下课的时间会有很多同学来借教室,对于送单的流程不懂,我特意制了张借用流程表,做到了一目了然了,节省了同学们等待的时间。表下面还有个温馨提示请他们尽快送单,避免了同学漏单或忘记送单,影响教学活动的正常开展,使师生们直接受益。
过去,我只重视个人的工作做好做细,以不出差错为目的,与相关同事沟通不够密切。为了使调度工作与相关执行岗位的同事之间做到无缝衔接,现在,我每周五都会挤出时间将排好的课表分别送到各中控室和楼管员手上,也争取了与同事沟通交流的机会,从中获益不
浅。举个例子,以前我只将考试安排发给楼管员,因为考试不用多媒体设备,所以我就忽略了中控室。沟通中发现上课时设备突发故障的情况时有发生。有可能调换教室,中控室的同事将依据课表确定备用教室。如果调换的教室刚好下节有考试的话,处理不好就会“撞车”。从此以后,只要有考试安排我都会多打几份,给中控室送发,真正做到万无一失,也增强了服务的保障性。
调度员也是宣传员。在借教室的过程中,碰到学生干部我都会宣传我们的服务程序,我们部门正在进行的工作,如创建文明教室活动,并请学生干部多宣传我们后集服务集团开展“优质服务月”活动;宣传“文明教室、你我共创。”学生干部均表示积极参与,共同创建一个良好的教学环境。
优质服务离不开中心领导的精心指导,主任经常教导我们从每一件小事做起,从细节着手。精细化服务得到了师生、同事的好评。
我将秉承“保障教学,服务师生”这一理念,使优质服务持之以恒。通过优质服务月活动,师生对我们的满意度一定会得到进一步提高,我的努力是值得的,是有意义的。
第二篇:优质服务月
优质服务月心得体会
通过中国石油化工股份有限公司宁夏石油分公司搞得优质服务月,本人经过自我理解和同事之间积极的努力工作,让我对这次优质服务月和加油八步法的服务标准有了更深的认识,意识到加油八步法的重要性,也使我反醒到自己平时工作中对于制度方面做的不全面的地方,通过这次的培训让我的服务意识得到加强,达到了学习的预期目的。下面是我对这次学习活动的体会:
自开展优质服务月学习活动以来,我能从思想上高度重视,学习中认真听取。通过学习,使我认识到加强客服中心“销售六技巧”和“加油八步法”执行,是自己与中心快速成长的保证,了解到严格执行公司服务标准是我们每一位员工的重大责任。通过学习让我意识到自己在以后的工作中应严格要求自己,把学习“加油八步法”和“销售六技巧”深入到自己的工作中,从而不断提高自己实际工作中的自主性和能动性。在工作中严格按照各项服务制度履行自己的岗位职责。
通过这次学习,对照所学的制度,意识到自己在平时的工作中主要存在以下不足:一是对公司各项服务标准和岗位职责方面的内容理解的不够深刻细致,平时不是很重视。二是每次做完工作,不善于总结工作中存在的问题和经验。针对自身存在的一些问题,在以后的工作中将采取如下改进措施:一是平时应加强对中心相关的业务与服务规章的学习,熟悉和掌握规定要求,不断提高自身的综合素质及各项能力。二是认真履行工作职责,并对工作方式方法做到勤总结勤回头
看,争取在以后的工作中做到用最短的时间内保质保量完成工作,从而提高自己的工作效率,并在工作中要严格按照客户服务中心的各项服务规章制度严格要求,做到在自己的工作岗位上尽职尽责。
加油中除过加油八步法,最重要的是保持微笑和谦和的态度,用真诚的服务打动顾客,和顾客做朋友,将顾客的资料整理成册,逢年过节都发祝福短信。
以上是本人在本次优质服务月学习中的心得体会,在今后的工作中不断落实,力争做一名优秀的加油员。
冯记沟加油站
刘萍
第三篇:我与优质服务
“我与优质服务”征文获奖作品优秀奖
作者:武昌抄收中心杜彦
客户至上是市场经济的一个规律,不管是垄断企业还是非垄断企业,谁能把客户作为服务的中心,谁就能变成优秀企业,谁也就能占领市场。天然气收费从一定意义上说是地区垄断性服务,虽然是排他性的垄断行业,但是在提供服务过程中依旧要注重服务对象的态度,要不断深化服务意识,提高服务水平,为客户提供优质的服务。
抄表员上门抄表虽然是件细小的事情,但却代表天然气公司的整体形象,它直接关系到一个地区和一个单位的形象。抄表员能否提供优质高效的服务,在一定程度上影响了客户对本地区人文环境的看法。假如在抄表服务环节就给客户留下了一个十分不好的印象,那么很有可能改变了客户对整个城市的印象。作为服务行业,实现服务对象的满意是我们一贯的追求目标。然而,这种追求的实现道路却似乎非常坎坷,提供优质的服务是我们惟一的选择。
自觉地做好优质服务工作,首先要从内心真正认识到优质服务的重要意义,把服务作为我们的天职和本分,怀有感恩之心,用一种报恩的心态去对待每一位选择了天然气的客户;其次,应该把制度承诺从墙上“请”下来,让规范服务从文件中“走”出来,变被动服务为主动服务,深入到居民家中,了解他们的用气情况和困难,了解客户所想,把服务送到客户的心中;最后是创新工作,不断提高工作效率,把优质服务落到实处。
本人认为“微笑服务”更是服务中的重中之重。“微笑是人际交往的魔力开关,只要你轻轻一笑,就胜过万语千言。”那么我们又如何正确认知理解“微笑服务”呢?“微笑”是一个人的最佳精神面貌状态,也说明了一个人的态度。而“微笑服务”更是一种特殊的情绪语言,是服务工作的润滑剂,是服务人员与消费者建立感情的基础,也是服务行业的职业道德的重要内容。它可以代替语言上的欢迎,稳定消费心理,对客户的消费情绪有着主动诱导的作用。在我们日常服务交往中,服务人员不仅要注意自己的服务态度而且还要学会转化客户的态度,用自己良好态度去感化消极的态度,消除客户的某些偏见,这将有助于客户和服务人员双方关系的融洽,有利于服务过程的顺利进行,从而实现服务质量优质。
在整个服务过程中,“微笑服务”的积极态度是不可缺少的,它是技术价值和经济价值得以实现的前提。只要态度端正了,一切问题都可以迎刃而解。态度一般是指人们对于事物的看法和采取的行为,它会依据每个人思想意识和认知水平的不同而出现差异。因此,态度各有不同,有的积极热情,有的消极萎靡。正确的认知“态度”,对于企业具有非常重要的意义。虽然态度本身多种多样,但服务行业中的人员在工作中却只能持有一种,那就是努力的为客户服务,让客户满意的积极态度。与此同时服务人员应具备良好的情感倾向即明确本职工作性质,热爱自己的工作并能主动热情地为客户服务,能够充分意识到自己的职业角色,调整心态,明白不会因一个人而改变社会的发展趋势。懂得自觉地调控自己的行为和情绪,在每天走上工作岗位前,先调整好自己的心态,准确地进行个人角色认定,充分认识到“微笑服务”对于企业发展的重要性是不容置疑的,员工的服务形象直接代表了企业品牌的品质,并且员工还需要保持深厚持久的服务情感,在日常工作中准确地将这种欢迎、热情、亲切的情绪传达给客户,从而自然的习惯性的为客户服好务。
在现实生活中,人们不可能事事如意、时时如愿,所以常常会陷入不同程度的愤怒、忧郁等不良情绪中,这些消极情绪有着很强的感染性和蔓延性,在这种恶劣的心境影响下,特别容易对人、对事持有偏见,缺乏耐心和诚意,一旦遇抵触便赌气发狠或硬拚蛮干。因此,服务人员要绝对杜绝带不良心境上岗。上岗前,服务人员如发现自己情绪状态不佳,应主动对不良情绪进行自我调控。通过角色转换与定位,达到转换心情的效果。
总之,作为从业服务人员首先要做到善于在平凡的生活中调剂生活、享受生活,才会成为快乐善于微笑的人。同时要不断的提高自身修养境界,拓宽心胸,团结同事,友爱互助、互相谦让视企业如同一个大家庭,这样才能在工作中做到把真诚的微笑给每一个人。在工作中,保持积极热情的心态,化被动为主动,在接待客户的过程中主动微笑服务,达到让客户满意。
“见微知著、一叶知秋”,在细节上作到以客为尊,客户至上,优质服务这条“生命线”就一定会生生不息,源源不竭。
对服务行业来说,至关重要的是微笑服务。
微笑服务是指服务员以真诚的笑容向客人提供服务;同时也反映出一个服务员的美好心灵和高尚情操。
第四篇:优质服务月演讲稿
尊敬的各位领导、业主们:
大家好!我今天演讲的题目是《以优质的服务打造优质的物业保障体系》。
如果你是一滴水,你是否滋润了一寸土地;如果你是一线阳光,你是否照亮了一分黑暗;如果你是一颗螺丝钉,你是否永远坚守你的岗位。这是雷锋日记里的一段话,它告诉我们无论在什么样的岗位都要发挥最大潜能,做出最大奉献。
要把自己的工作做好并不是一容易的事,我们每天着不同性格的人,他们中间,有理解你的,有不理解你的,他们的要求,有我们能办到的,有我们不能办到的,而这些,都需要我们用自己的热情和优质的服务去完成。虽然我们也有自己的个性和情绪变化,而无论怎样,我们都能调节好自己心态,急业主之所急,业主的烦恼我解决,业主的满意是我追求,我认为业主的事情无小事,只要业主有需要我都能做到随叫随到,不管节假日还是寒冷的黑夜,随时为住户购水购电,保证水电供应!只有对业主无微不至的关怀,体贴细致的服务,才能赢得大家的满意。这些年来,我做到了!没有因为我的工作不到位而让业主不满意,作为一名新疗物业的工作者,我心里踏实,业主满意的微笑就是我工作的最大肯定。
我们没有豪言壮语,只有朴实无华的言行;没有光辉的事迹,只有平凡普通的工作;没有英雄的形象,只有忙碌的身影。但就是这朴实、平凡和忙碌中,我们每名物业员工都是闪闪发亮的螺丝钉,坚守这物业保障的岗位上。
我深信,新疗物业将以科学的精细化管理机制、良好的姿态、全新的服务来勇敢自信地面对今后的挑战!我们的队伍也将以最专业、最高效、最真诚的服务面对新疗住户!让我们共同努力,与新疗呼吸共命运,携手共筑优质的物业保障体系。
第五篇:优质服务月总结
第五公寓优质服务月工作总结
优质服务月在中心领导和集团的带领下以优质地服务工作中走过,贯彻配合学校和集团“迎评创优”工作,牢记“八荣八耻”围绕“三服务,两育人” 的宗旨为目标,第五公寓区积极的开展各项活动和以优质服务于师生。
一、活动内容:
一、公寓区全体员工动员大会。结合第十个“优质服务月”活动的动员,转变干部职工工作作风,加强工作效能建设,调动员工的工作积极性。
二、在五月公寓区召开了本公寓区各寝室舍长会议,到会的还有学工部的伍力老师和各学院各年级的辅导员。本次会议提出了公寓对学生的要求和公寓以后的工作方向,也充分体现了学工部和辅导员对公寓区管理和建设的重视,也加大了以后对学生的管理。
三、本月还开展了公寓区女生组的气排球比赛,比赛以奖状、气排球和西瓜做为奖品,大大促进了学生们的积极性,也丰富了学生们的业余生活。
四、宿管分会与文学院、生命科学学院、环资学院青协合办开展关于宿舍文明的宣传活动,培养学生基础文明修养,提高自我约束,自我监督,自我管理的意识和能力。
五、设立学生“投诉日”对学生提出的生活存在的问题进行现场解决和解释。
二、本月的工作重点、加大消防安全和卫生的工作。
2、按照学校的要求,对公寓区的定时开关灯工作。
3、加强外来人员的管理,杜绝了送外快进宿舍的相信,也加强了女生进入男生宿舍的管理。
4、各工作岗位职责和工作人员照片挂上墙。
5、加强夜班的巡逻,为公寓区的夜间安全做好工作。
6、为对公寓区的考评做好准备工作,对消防安全、卫生、登记本等做全面的整改。
7、给五舍全部发放了75把扫把和为六七舍发放了95张凳子。
8、关心员工,常和员工谈心和与员工了解员工的情绪,与员工做好协调工作,有效的调动员工的工作积极性,并改变了员工的懒惰情绪和不认真的态度。多次走访夜值班点,关心员工的安全和工作情况,提高第五公寓的工作效率。
9、迎接区教育厅对我校公寓的检查。
10、给员工做好职责和一些与工作相关的知识辅导,迎接劳动知识的竞赛。
三、存在的问题
1、五舍毕业班的学生较为难管,在夜班打烂了值班室的一快玻璃窗。
2、五公寓区的旧自行车(以无人使用的自行车)多,多次提出得不到解决。
3、七舍二楼的一消防栓漏水,把墙壁弄湿和对墙壁的损坏。
4、大四毕业班的学生物品过多,对毕业生的一些废旧物品得不到很好的解决。
这次的“优质服务月”活动中,我们开展的几项活动受学生认可,为学生解决了一些实际的困难,给学生生活提供了方便,避免了学生的一些没必要发生的事故,消除了公寓区里的安全隐患。通过强化服务意识、提高服务水平,端正服务态度、强化优质服务,力求为广大学生积极主动地多办实事,通过开展“优质服务月”活动,不断将学生公寓的服务标准提高到一个更高的水平。