第一篇：2018年国家公务员考试报名,应届生怎么界定,哪些应届生可以报考
上海华图
2018年国家公务员考试报名，应届生怎么界定，哪些应届生可以报考 这些应届生可报考2018年国家公务员考试，上海华图提醒考生应届生国考的政策为：国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。具体以2018年国家公务员考试公告为准。
这些应届生可报考2018年国家公务员考试
2018年国家公务员考试，其中最“正宗”的应届毕业生指的就是2018年毕业的考生。因此职位表中无论是限定“2018年应届毕业生”或是“应届毕业生”，你都是符合条件的标准考生!
有人问已经签订三方协议了，还能以应届毕业生身份报考公务员么?需要明确这一点，就业协议不等于劳动合同，已签署就业协议但并未报到的，可和公司协商解约，明确到时候能够重新进行派遣即可。但如果已经签订了劳动合同，就算是落实工作了，不能再以应届毕业生身份报考公务员。
另外有些先就业，后读书的考生，有过基层工作经历，那么在报考的时候既可以选择需要基层工作经历的职位，也可以按照应届毕业生报考。
还有很多人最关心的问题是留学人员回国考公务员是否能按照应届毕业生进行报考呢?2017年国考报考指南明确规定：留学回国人员可以根据自身情况报考符合条件的职位。其中，2015年1月1日至面试前取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员，未落实工作单位的，可以报考限应届毕业生报考职位。
（编辑：上海华图）
第二篇：应届生可以报考2016年国家公务员考试哪些职位
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应届生可以报考2016年国家公务员考试哪些职位？
1、没有基层工作经历的职位
应届毕业生刚走出校园，没有相应的工作经历，所以有工作经历要求的职位是应届生报考的“硬伤”。但是纵观国考历年职位表，每年的国家公务员考试都会有部分的职位不限工作经历。根据统计数字显示，2014年国家公务员考试中没有工作年限限制的职位总共有9146个，占78%；而没有工作年限限制的招考人数共有16129，占总报考人数的82.6%，比例比去年有所上升。
2、定向招考应届毕业生的职位
什么是定向招考应届生？换句话说，就是只招应届生，除了应届生以外的人员均不可报考此类职位。这对应届生来说无疑是一个绝佳的消息，这也是为了解决庞大的毕业生队伍就业问题的一个措施，可谓给应届生“开小灶”。
但从职位表上来看，定向招考应届毕业生的职位一般都附加了其他条件，也就是说，考生需满足这些条件方可报考。
3、其他所有符合条件的职位
根据国考公告规定，参加“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等项目的人员，服务期满、考核合格的当年，可以应届高校毕业生的身份报考。
另外，筛选职位表后，只要是符合条件的职位即可报考。
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综上所述，对于应届生来说，可报考职位较多，选择空间较大，加之2016年高等院校应届毕业生目前相对备考学习时间较为充足，在报考中拥有绝对优势。
第三篇：2018国家公务员考试备考：如何界定应届生
2018国家公务员考试备考：如何界定应届生
应届毕业生，简言之就是在应该毕业的年份毕业的毕业生。换句话说，学生在学的最后一年，就是应届毕业生。应届毕业生可以报考公务员，这点大家都已经清楚，在毕业前，允许先参加考试，等拿到毕业证后再审查学历。但在国家公务员考试中，除了顺利应届毕业的考生报考外，还有其他几种情况的考生，也可按应届生资格来对待的，也就是说，他们也可以报考
限应届生报考的职位。
一、规定择业期内未落实工作的毕业生，可按应届毕业生对待
国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。
上述中户口、档案、组织关系未落实的，无论是保留在学校所在地，还是保留在生源地的，均可按应届毕业生对待。但要注意的是，非统招的非普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)不按应届毕业生对待，即使是毕业的当年，也不属于应届生。
二、“四项目”人员服务期满当年，可报考限应届毕业生报考的职位。
参加“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等项目的人员，服务期满、考核合格的当年，可以报考限应届毕业生报考的职位。这类人按照国家政策，户口和档案是可以在学校保留两年的。
三、具有基层工作经历的应届毕业生，可按应届毕业生身份报考。
有部分考生在上学前，曾有过工作经历，也就是先上班，后上学的，这类应届毕业的考生，可按应届毕业生身份报考。如果符合职位规定的基层工作年限，也可以报考要求具有基层工作经历的职位。
什么是“基层工作经历”?
要说明的，应届生专指考试当年顺利毕业的毕业生，上述第一和第二类人员虽也可报考要求为应届生的公务员职位，但并非也叫应届生，只能理解为具备报考国家公务员应届生资格，可按应届生对待。而第三类人员是属于应届生身份的。
提醒：以上只是国家公务员考试对应届生的界定，而各地方省市的公务员考试对应届生的界定政策，目前还比较乱，各地可能会有自己不同的解释。因此，自己能否以应届生来报考地方的公务员考试，这需要考生结合当地的考情，参照当地的招考政策。
第四篇：2013国家公务员考试应届生身份界定分析
2013国家公务员考试应届生身份界定分析
BY: 华图网校
应届毕业生，就是在应该毕业的年份毕业的毕业生。简单地说，学生在学的最后一年，就是应届毕业生。应届毕业生可以报考公务员，这点大家都已经清楚，在毕业前，允许先参加考试，等拿到毕业证后再审查学历。但在国家公务员考试中，除了顺利应届毕业的考生报考外，还有其他几种情况的考生，也可按应届生资格来对待的，也就是说，他们也可以报考限应届生报考的职位。
一 规定择业期内未落实工作的毕业生，可按应届毕业生对待
国家公务员考试的招考政策规定：国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年，有些地方延长至三年，具体根据各省情况来定）未落实工作单位、其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。
上述中户口、档案、组织关系未落实的，无论是保留在学校所在地，还是保留在生源地的，均可按应届毕业生对待。但要注意的是，非统招的非普通高等学历教育的其他国民教育形式（自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等）不按应届毕业生对待，即使是毕业的当年，也不属于应届生。
二 “四项目”人员服务期满当年，可报考限应届毕业生报考的职位。
参加“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等项目的人员，服务期满、考核合格的当年，可以报考限应届毕业生报考的职位。这类人按照国家政策，户口和档案是可以在学校保留两年的。
三 具有基层工作经历的应届毕业生，可按应届毕业生身份报考。
有部分考生在上学前，曾有过工作经历，也就是先上班，后上学的，这类应届毕业的考生，可按应届毕业生身份报考。如果符合职位规定的基层工作年限，也可以报考要求具有基层工作经历的职位。
要说明的，应届生专指考试当年顺利毕业的毕业生，上述第一和第二类人员虽也可报考要求为应届生的公务员职位，但并非也叫应届生，只能理解为具备报考国家公务员应届生资格，可按应届生对待。而第三类人员是属于应届生身份的。
提醒：以上只是国家公务员考试对应届生的界定，而各地方省市的公务员考试对应届生的界定政策，目前还比较乱，各地可能会有自己不同的解释。因此，自己能否以应届生来报考地方的公务员考试，这需要考生结合当地的考情，参照当地的招考政策。
第五篇：2018国家公务员考试应届生身份界定标准是什么
2018国家公务员考试应届生身份界定标准是什么? 国家公务员考试备考工作展开后，国家公务员考试网第一时间为各位考生提供国家公务员考试报名指导，并为您及分析2018国家公务员考试应届生身份界定标准。祝各位在今年的国考中取得优异的成绩，考取理想的职位！
应届毕业生，即在应该毕业的年份毕业的毕业生。一般指即将毕业或处于最后一学年的在校学生(比如大
四、研三都属于应届)。简而言之，学生在学的最后一年，就是应届毕业生。应届毕业生可以报考国家公务员，在毕业前，允许先参加考试，等拿到毕业证后再审查学历。但在国家公务员考试中，除了顺利应届毕业的考生报考外，还有其他几种情况的考生，也可按应届生资格来对待的，也就是说，他们也可以报考限应届生报考的职位。
一、规定择业期内未落实工作的毕业生，可按应届毕业生对待
国家公务员报考条件规定：国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年，有些地方延长至三年，具体根据各省情 况来定)未落实工作单位、其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和 各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。上述中户口、档案、组织关系未落实的，无论是保留在学校所在地，还是保留在生源地的，均可按应届毕业生对待。但要注意的是，非统招的非普通高等 学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)不按应届毕业生对待，即使是毕业的当年，也不属于应届生。
举例说明：
一般来说，2016年正常毕业的，到今年2017年，不属于应届毕业生。但是，如果你处于就业期(择业期)，国家规定你的档案可以由学校的分管就业部门(比如就业指导中心保管一至二年)，档案仍由学校保管的，参加国家公务员考试的可以按照应届处理。具体操作得看各地和你所在的毕业学校是如何安排的。有些学校为了图省事，直接将毕业生的档案打回了原户籍所在地(顺便说一句，这样不违规)，那你2015年毕业，到 2016年，无论如何也不能算是应届毕业生了。
也就是说2016年应届生就是指2016年7月份毕业的高校生，这个很好理解。其中有一个关于2015年应届高校生的概念，就是指2015年毕业的，国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(规定择业期为二年，有地方延长至三年)未落实单位、其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。
二 “四项目”人员服务期满当年，可报考限应届毕业生报考的职位。
参加“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等项目的人员，服务期满、考核合格的当年，可以报考限应届毕业生报考的职位。这类人按照国家政策，户口和档案是可以在学校保留两年的。
三 具有基层工作经历的应届毕业生，可按应届毕业生身份报考。
有部分考生在上学前，曾有过工作经历，也就是先上班，后上学的，这类应届毕业的考生，可按应届毕业生身份报考。如果符合职位规定的基层工作年限，也可以报考要求具有基层工作经历的职位。
要说明的，应届生专指考试当年顺利毕业的毕业生，上述第一和第二类人员虽也可报考要求为应届生的公务员职位，但并非也叫应届生，只能理解为具备报考国家公务员应届生资格，可按应届生对待。而第三类人员是属于应届生身份的。
温馨提示：以上只是国家公务员考试对应届生的界定，而各地方省市的公务员考试对应届生的界定政策，目前还比较乱，各地可能会有自己不同的解释。因此，自己能否以应届生来报考地方的公务员考试，这需要考生结合当地的考情，参照当地的招考政策。
专家指导：应届毕业生报考国家公务员考试必看注意事项
在2017年国家公务员考试中许多职位都要求应届毕业生身份，这就给应届毕业生很多职位的选择。但是，在应届毕业生报考的过程中，仍有许多需要注意的方面，下面我们将就此进行说明。
注意事项一：应届毕生的年龄要求是18周岁以上、35周岁以下，2017年应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下。
注意事项二：拥有应届毕业生身份的人员，除了2016年7月31日前当年毕业且取得毕业证书的普通高校毕业考生之外，还包括其它满足条件的未就业全日制高校毕业生，具体条件可咨询用人单位，具体要求有些差异。
注意事项三：应届生在校期间的任何社会实践经历都不可以作为基层工作经验。若应届毕业生具有基层工作经历，其条件必须符合职位规定的基层工作年限和要求，可以报考相关职位。
注意事项四：应届硕士生或博士生不可以以本科身份报考，根据国家公务员考试政策规定：“招录职位表中所要求的学历为报考人员所获得的最高学历。社会在职人员应以其已经获得的最高学历进行报考，应届高校毕业生以即将获得的最高学历进行报考。” 注意事项五：应届毕业生资格审查时必须材料齐全，并能提供应届生身份的证明。在填写相关报名表时一定要做到内容真实有效，若出现虚假状况，资格审查不予以通过，其后果自负。
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