法院领导作风整改自查报告

第一篇：法院领导作风整改自查报告

领导作风整改自查报告

在这次“领导作风整改”活动中，经过学习教育和深入思考，开展问题查摆和心得交流，我对领导作风整改有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际，作如下剖析：

一、存在的主要问题

1、作风纪律不严。上下班不能做到全年遵守纪律，工作中没有严格遵守纪律。

2、创新意识不强。习惯于传统的工作方法、方式，凭经验、凭运气去工作，亮点少、创新少，满足于工作一般化。

3、执行力不强。工作有棚架现象，没有完全按照有关安排部署不折不扣全面执行，工作有推拖现象。

二、存在问题的主要原因

在这段时间学习，对存在的主要问题和不足进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，概括起来主要有以下几个方面：

1、思想观念僵化。有一种得过且过的思想，工作上要求一般就行，没有严格要求，争先创优观念不强。

2、作风纪律不实。总认为着装、考勤等制度是做给领导看的，上面一抓的松，自己也跟着松。

3、自身素质要求不严。学习自律意识比较淡薄，被动学习多，主动学习少。

4、精神状态不昂扬。工作的积极性没有充分调动起来，推推动动，不推不动，精神萎靡。

三、今后的整改措施

1、要加强学习，不断提高素质，满足社会对自身的要求。一是要加强政治理论学习，强化群众观念意识，二是进一步加强业务学习，提升适应新形势下法院工作的新要求。

2、进一步增强纪律观念，增强纪律意识。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成各项工作任务。

3、要开拓创新，强化执行力建设。在工作开展上，要有新思路，新办法，创造新亮点，作出新成绩，对各项工作任务不折不扣的完成。

4、要增强责任意识，规避风险。认清自己的岗位职责，履行好自己的岗位职责，做到不越位不错位，严格按照工作制度和廉政准则办事，规避风险。

司法技术科：姜春福 二0一二年十月二十二日

第二篇：领导作风整改情况剖析材料

领导作风整改情况剖析材料

领导作风整改情况剖析材料

根据中央、省、市、县委的安排部署，在干部队伍中开展作风整顿建设一个多月来，通过认真学习《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》，以及省、市、县领导讲话的学习，使自己深刻认识到“执政党的形象，关系到党的生死存亡，关系人心背向，关系国家的前途和命运”。同时，也使自己受到一次马克思主义的再教育，自己作为班子的负责人，应该主动带头剖析自己存在问题，深刻剖析存在问题的根源，并应认真加以整顿，切实把“三个代表”重要思想要求融入自己的思想，作为自己的实践，更好地为人民服务，为实现中江的新跨越作贡献，为构建和谐中江不懈努

力，现针对工作中存在的主要问题和不足剖析如下：

一、存在的主问题

1、理论水平，政策水平不够强，与新时期的发展要求存在一定的差距。

平时对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习和理解不够深入，对近年来党对农村的相关政策有些模糊认识，通过这次更进一步的学习，自己深刻地感受到都是缺乏用发展的马克思主义看问题，现行的农村政策的学习不够全面，法律法规知识偏少，与当前农村经济的发展的迫切要求不相适应。

2、观念相对滞后，思想不够解放。

平时虽然调整大量的政治经济和社会科学方面的知识并注重从中吸取精华不断充实自己，但由于处在领导岗位上，日常性的事务工作多，俗话说：“上面千条线，下面一针穿”来的都是客人，难免要尽些地主之谊，所以，除了正常的工作以外，较少时间更深层次地静下

心来学习，导致对新生事物不能及时掌握，影响了深层次的解放思想。

3、深入调查研究不够

由于自己在太安工作多年，对全镇基本情况大致掌握，指导思想是抓全镇的重点工作，加之事务性的工作较多，到典型的村、社和困难村、社调查研究的时间相对多一些，对经济、社会发展一般的村、社调查研究的时间相对较少，自己主观认为典型村、社自身的工作就比较主动，稍加引导就能达到事半功倍的效果，而困难的村、社要通过一定的支持力度则能成为发展的典型，由后进转化为先进。同时，可以达到先进更先进，后进促先进的效果，所以潜意识，对典型村、社和困难村、社所倾注的精力要相对多一些，这样，导致了对基层深层次的矛盾和问题不能全面的掌握，不能更广泛的掌握群众关心的热点和难点问题，有些问题不能从根本上加以解决。

4、与干部群众交心谈心，勾通的

较少

由于自己一味强调工作，加之深入村、社调查研究不够，这样就导致与机关干部和群众交心谈心，勾通的机会较少，不能及时了解他们的意愿和想法，不能从他们中吸取有益的思想和工作方法，也就不能更好的开展工作。

5、作风不够深入，纪律方面有所放松

在工作上存在安排工作任务的多，检查督促落实情况的较少。要求大家做的多，自己身体力行的较少，没有更好的发挥领导的带头作用和表率作用，在纪律方面，有时认为自己是班长抓大事、抓班子、在做思想政治工作方面缺乏严谨和细致，对个别同志存在的问题有些迁就，存在只要不出大的问题就平安无事的不良倾向。

二、存在问题的主要原因

1、放松了理论学习，对理论学习的重视不够，认识的高度不够。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个

代表”重要思想缺乏深层次的学习和理解，常常因工作繁忙、压力大、任务重而放松了学习，觉得自己仅仅是一个基层领导干部，对马克思主义只要有一定的认识和理解，掌握了一些基本原理，能认真贯彻上级的指示精神，不违背党的政策，完成上级交给的任务就行了。因而放松了平时的学习。

2、世界观的改造有所放松。随着年龄的逐渐增大，产生了安于现状的思想，理想信念有所淡化，宗旨观念有所淡薄，用党员领导干部的高标准严格要求不够，认为自己只要能够正确面对市场经济大潮，只要做到不乱用手中的权利谋取私利，就算是一名合格的共产党员，这不但与党的宗旨不相应，而且不能真正发挥好班长的带头作用，更不能更好地充分发挥班子的整体作用。

3、上进精神不强，满足于过得去，再创佳绩理念不够强。认为自己担任主要领导多年，工作任务完成较好，安全和社会稳定等方面都没有出什么大的问

题，虽没受过很高的奖励，但也没有受过上级领导的严厉批评，对群众反映的一般性问题处理不够及时，在平时工作中，有工作不能在前，但只要不在后就行的想法，对新形势下农村的改革、发展、稳定和“三农”工作中所面临的新情况、新问题缺乏过细的调查研究，从而在着眼发展、理清思路、制定措施、克服困难等方面决策的可行性不够强，给工作实施过程带来一定的难度。

4、观念更新不够，思想过于保守。在工作中没有充分运用好对外搞活的政策，工作过于求稳，在对外招商、引办企业的过程中，怕一时掌握不准，给政府和人民造成损失，给党和人民不好交待，怕垫资金、怕人说贤话。缺乏大胆创新、勇于开拓的精神，使我镇的交通优势、自然条件没有得到更好的利用，工业发展较慢，后续财源贫乏，一时难以解决财政增收的问题。争取上级支持力度不够，不能及时或更好的缓解财政的困难和压力。

5、自我管理有所放松，进取心有所下降。工作标准和工作要求不够高、工作责任心有所下降。在日常工作中广泛征求意见较少，党员群众的好意见、好方法未能得到更好的运用，工作不够严谨细致，对在工作中存在的问题的解决、处理不够及时，对工作中好的经验、好的方法未能得到很好的总结。自己认为这些问题如果不能得到及时的解决，使党的路线方针政策就不可能得到更好的、更全面的贯彻落实。

三、整改措施

1、加强学习，努力提高自身素质和统揽全局的工作能力，有计划、有重点的学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论。并把他们学习江总书记“三个代表”有机结合起来。同时，认真钻研市场经济、政策法规、强化自己的市场观念，战略观念、法制观念、开放观念、竞争观念、效益观念，努力增强自己统揽本地区经济发展全局的能力。

2、加强与人民群众的血肉联系

毛泽席说：“人民群众是创造历史的动力”，而江总书记阐述的“三个代表”首要的是要实现广大人民的根本利益，我党源于群众，更要依靠群众。因此，以后要尽量多抽出时间深入村、社调研，多深入群众中间与他们拉拉家常，听听他们的想法，帮助他们解决问题，这样能为工作决策掌握更多的第一手资料，又可以向广大人民群众学到更多的农业生产技术，弥补自己在农业方面的不足。同时，通过调查研究，科学决策实践“三个代表”的方式方法，让“三个代表”在广大农村能够真正体现，调动并带领全镇人民向富强型小康迈进。

3、强化领导、注重协调，推动全面工作正常开展

①要自觉树立民主意识，正确把握好自己角色，当“班长”不当家长，在党委实施集体领导中做“枢纽”不做“中心”，积极加强领导班子建设，构筑团结坚强的领导集体。

②正确地处理集体领导与个人分

工的联系，实行重大问题必须由集体讨论决定。同时，要加强班子内部相互勾通、相互谅解、相互相补。充分发挥班子其他成员的主观能动性，全力支持他们开展工作。

③突出工作重点，强化督查督办，推动其它各项工作全面发展。

④竭力为同志们的工作，生活创造宽松环境。

4、强化廉洁自律意识

以成克杰等，反面典型事物为警钟。带头在廉洁自律和反腐败斗争中起好表率带头作用，树立清正廉洁形象，为全镇干部群众作出表率。那一世范文网

5、充分发扬民主、自觉维护团结。关心爱护干部，充分调动干部职工的积极性是每个党员领导干部义不容辞的职责，在今后的工作中，我将尽力发挥好集体的智慧和力量，做到大事讲原则，小事讲风格，在班子中认真开展批评与自批评，尽力做到重大问题在广泛听取

和征求意见的基础上正确决策，以利提高工作的实效。虚心听取群众的批评意见，经常保持勾通思想，联系感情、密切联系、增进团结的良好风气，不断增进同志间的友谊，不断增强班子的凝聚力和战斗力。

第三篇：领导作风

领导作风

领导作风是领导者在领导活动中表现出来的一贯态度和行为。党的领导作风，是党在领导革命、建设和改革过程中形成并表现出来的，相对稳定态度和行为，是党的领导机关和领导干部的思想作风、工作作风和生活作风和领导者素质的综合表现。它集中反映了党的领导机关和领导干部的工作态度和风格，是实现党的领导职能的重要条件，是影响党风和社会风气的关键因素。因此，必须重视党的领导作风建设问题。

中国共产党在长期领导中国革命和建设的实践中，形成了理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评以及艰苦奋斗等优良作风。这些作风贯穿于党的领导活动之中，构成了党的领导作风的核心。党的优良领导作风保证了党的领导职能的实现、保证了中国革命胜利和社会主义建设的顺利进行，在今后的实践中，仍应继续保持和发扬。

树立良好的领导作风，党的领导干部必须做到：一要有正确的政治立场和观点。正确的政治立场是指工人阶级的立场和最广大人民的立场，就是一切从工人阶级和最广大人民的利益出发，为他们谋利益；正确的政治观点是指辩证唯物主义的观点，一切从实际出发，按照实际情况办事。二要有民主作风。加强和改进领导作风建设，最根本的是要坚持和执行民主集中制。必须胸怀全局，作风民主，多谋善断，充分调动和发挥党员群众的积极性和创造性，不搞家长制、“一言堂”，反对独断专行、软弱涣散。三要廉洁自律，自我约束，不贪污、不腐败，不利用职权为个人或少数人谋取私利。

第四篇：有关领导作风

有关领导作风“假、浮、蛮”方面的自查自纠报告 随着我国反腐工作力度的推进，越来越多破坏廉政建设的案件涌现出来。这一方面说明了我国反腐工作的成效显著；另一方面也说明当前我国在这方面确实存在着许多问题。而在实际当中，领导作风问题往往是导致其误入歧途的一个重要原因。因此，切实加强领导作风建设尤为重要。近日，我市开展了领导作风“假、浮、蛮”方面突出问题自查整改调查活动。此次活动对于加强我们基层领导的作风建设有着重要的推动作用，也是个人在领导作风方面进行自查自纠的一个良好契机。现将自查自纠情况报告如下：

一、提高认识，加强学习

领导作风建设是党风廉政建设的重要内容，是加强廉洁奉公、勤政为民的重要途径。一个地方能否出效益，能否让群众满意关键在于领导作风的好坏。对此，我在思想上高度重视，坚持以邓小平理论、三个代表重要思想为指导，不断学习胡锦涛同志在中纪委六次会议上的重要讲话和关于领导作风建设的重要论述，认真记好学习笔记；在工作中切实落实，对中央和省委、省政府、市委、市政府、县委、县政府的重大决策、部署认真贯彻落实，对实际工作深入调查，充分听取群众和其他干部意见，做到从群众中来到群众中去；在生活中不断总结，对好的领导作风和工作方法加以学习，对自己的不足加以认识和改正。

二、存在的问题及不足

古人云，见贤思齐见不贤而自省。通过平时生活的自查自纠，我发现自己与好的同志还存在一定差距，与自我要求还有一定的差距：

1、政治理论学习不系统不深入，有时为了忙于具体工作，放松了对理论知识的学习，理论与实践相结合不够，大局意识不够强。

2、缺乏担当和无畏精神。乡镇工作是一项非常繁琐的工作。也正因为如此，乡镇工作涉及多方面利益。利益调节十分困难。在触碰到一些强势利益时，自己有时会出现畏难情绪。这种情绪对于顺利开展工作，切实维护人民群众利益造成了阻碍。

3、工作不全面，存在疏忽。由于在平时工作中存在畏难情绪，一些工作不能够得到及时的开展，这就导致了工作的不全面，存在着盲点。有时个人工作方法不当，也会导致有些工作做的不到位。

4、群众工作不够深入。这主要表现在开展批评和自我批评方面不够深刻，在深入群众调查工作上也不够尽职尽责，有时工作做的不顺畅，导致工作上与群众要求不相适应，在解决群众关心的热点，难点问题上还存在一定的差距。

三、整改措施及下步打算

通过学习和评论，使自己明白了很多道理，也找出了平常工作中存在的问题，针对这些问题我已进行了全面系统的自我检查，对检查出来的问题进行了全面分析和整改，现拟定整改措施如下；

1、从政治理论入手，廉洁履职，加强马列主义，毛泽东思想学习，学用结合，接受群众教育，不断开拓进取，进一步强化政治理论和业务理论的学习，用邓小平理论和三个代表重要思想及科学发展观武装头脑，努力提高政治素质，切实增强自己的大局意识。

2、在实际工作当中勇于担当，敢于打开局面。在面对错综复杂的利益关系时，仔细理清关系，两点与重点相结合，切实做好各项工作。

3、加强学习，改善工作方法。正确理解工作与学习的关系，摆正服务位置，以为人民工作为荣，挤时间为民办实事，办好事。加强对市场经济、科学、文化等新生事物的学习，努力充实自己。为适应新形势的需要，适应本职工作的需要，坚决反对“假、浮、蛮”，切实把工作做到实处。

4、转变作风，踏实工作，提高工作效率。坚决杜绝那种对待基层群众、门难、脸难看、事难办的机关老爷作风。深入基层，了解群众疾苦，多为群众办实事，办好事，全面贯彻党的法制观念。执行干部纪律，本着对领导，对工作负责，对自己负责的态度，接受群众监督，转变办事作风，坚持勤政为民。

第五篇：领导作风

各位领导，同志们：

大家好，学习了公司党发【2011】53号文件，基层党政领导班子“坚持以人为本、执政为民理论，发扬密切联系群众优良作风”为题的召开民主生活会，根据党委要求，我将自己半年以来的工作学习情况给各位领导和同志做以汇报。

我从以下几个方面进行汇报：

我在项目部担任副经理一职，在项目部负责生产管理和经营工作

1.在生产管理上，注重对学生的培养，把才来的学生放到生产一线上，用经验丰富的技术人员带领学生阶梯培养，每个阶段订立不同的目标，定期考核。全方位的培养，施工、资料、材料、预算等方面，以后每个技术员都能独挡一面，为项目

部以后做大做强储备人才。

2.借鉴其他项目部先进经验建立新工艺新技术OA小组，每项工作落实到人，责任

到位的同时健全项目部的管理制度，从上到下严格执行。奖罚分明，对工作表现

好的员工提高待遇，给他更大的发展空间。也处理了一部分违反制度的员工，处

理不是目的，为了让他们清醒的认识到项目部是一个大家庭，在这个大家庭里每3.思想政治建设中存在的主要问题 个人都是重要的，大家齐心协力才能把项目部工作干好。在经营管理过程中，给每个人设立不同的考核办法，从生产、安全、进度、工作任务、个人职责、劳动纪律去要求。

（一）政治理论学习不够，理论功底不深。在平时工作中驾驭复杂局面的能力不强。以后的工作中

加强理论学习，把自己武装起来，理论联系实际发挥模范带头作用。

（二）联系群众不够紧密；在日常的工作中与群众联系的较少，不能很好了解员工的工作状态和生

活状况。在工作中要加强这方面的工作，只有让员工快乐工作、体面生活才能使得项目部在以后的生产工作中加快步伐完成公司下达的各项目标任务。

（三）是理论学习机制不健全。在项目部制定一套完整的