第一篇:呈贡区住房和城乡建设局自检自查报告(范文)
呈贡区住房和城乡建设局
关于2011年开展廉政风险防范管理工作
自检自查报告
为把廉政风险防范管理工作落到实处,按照区廉防办《关于做好呈贡区2011年廉政风险防范管理工作检查验收的通知》(呈廉责办通[2011]11号)文件要求,我局认真总结2011年开展廉政风险防范管理工作经验,查找自身存在的不足,本着缺什么补什么的原则,采取有效措施,迅速进行整改,自检自查工作深入扎实,达到了预期的目的,现将我局自检自查情况汇报如下:
一、2011年开展廉政风险防范管理工作情况
按照新区综合办《关于在新区推行廉政风险防范管理工作的实施意见》(呈新综办通„2011‟69号)文件要求,我局党总支高度重视,周密部署。
(一)健全组织,完善机制
1、强化组织领导。为切实加强廉政风险防范管理机制工作的领导,成立了呈贡区住房和城乡建设局廉政风险防范管理工作领导小组,负责对整个活动的组织领导、检查督导及协调保障工作。由局党总支书记、局长张明华同志担任组长,由副局长李贵荣同志任副组长,各科室负责人为成员。实行“一把手”负总责,李贵荣副局长直接抓,将廉政风险防范管理工作纳入重要议事日程和目标管理,确保了活动按要求扎实推进。
2、细化工作方案。研究制定并印发了《呈贡县住房和城乡建设局推行廉政风险防范管理工作实施方案》,明确了指导思想、目标要求、主要内容、实施范围、方法步骤和工作要求,为推进我局廉政风险管理工作的顺利实施提供了制度保障。
3、狠抓宣传发动。2011年4月20日,我局召开了全局干部职工动员大会,对开展廉政风险防范管理工作进行动员部署,使全局干部职工认识到开展廉政风险防范管理工作,是贯彻落实党的十七大关于加强源头治腐的重要举措,是加强机关效能建设,落实科学发展观的一项重要工作,从而积极主动地投身到排查防控活动中。
(二)精心组织,强势推进
1、明确责任,强势推进。一是建立领导责任制。局长作为“一把手”对廉政风险防范建设亲自进行安排部署。分管副局长直接抓,对细化的各项目标任务进行专题研究,将廉政风险防范管理工作纳入年终与党风廉政建设工作一并考核。二是开展学习宣传教育。利用政治学习的时间,采取学习国家方针政策、规章制度等方式开展学习教育活动。
2、梳理职责,排查风险。一是梳理职责。各科室围绕岗位职责,进行认真梳理,制定单位廉政风险防范工作流程图,机关所有干部职工根据自身工作情况制定岗位廉政风险防范工作流程图,为准确查找查实廉政风险点奠定了坚实基础。二是排查风险。首先是印发风险点查找征求意见表,要求各科室对本科室存在的风险隐患点进行排查,按照“人人参与查找、人人找出风险”的要求,紧紧围绕重点岗位和关键环节,采取“自己找、同事帮、群众评、领导点、组织审”等五种方法,在全局上下广泛开展个人自查、科室评查活动,全面查找个人、科室容易发生问题、诱发腐败的廉政风险点,确保将廉政风险点找准、查实,使干部职工明白所在岗位的廉政风险点在哪里、有多少。对各科室、个人查找出的廉政风险点,提交会议研究后,对查找出的廉政风险点进行公示、制定防控措施、完善规章制度、加强监督管理。经过最后审查,我局共查找出风险点25条,风险防范措施26条。三是评估等级。在认真做好梳理职权、排查风险的基础上,组织召开领导小组成员会议,对风险产生的内外因素进行分析判断,并从防控的角度,按风险发生的几率或危害损失程度对风险等级进行评估界定。
3.突出重点,注重实效。查找廉政风险,建立防控机制,核心环节是控。在制定防控措施时,我们围绕风险点和风险等级,对照业务流程,从权力制约、方便监督等方面入手,紧紧抓容易发生廉政风险的环节,有针对性地制定防控措施,使各项措施具体、切实可行。同时,确定各风险点责任部门、责任人和主管领导,使防控责任层层落实。
4、动态管理、强化防控。一是建立岗位廉政风险资料台账制度,机关全体干部职工签订个人廉政风险防范承诺表并进行定期公示接受各级各部门及媒体、广大群众监督,设立永久性廉政风险防范举报箱,对岗位廉政风险实行动态监控。对机关廉政风险防范流程图和主要领导廉政风险防范流程图实行对处展示,接受各级各部门、媒体及广大群众监督。二是认真实施好防控工作。严格实行政务公开、对重大事项严格进行公开公示,接受群众监督。细化领导干部职工岗位职责,落实监控措施,对措施落实情况进行定期不定期检查。三是开展廉政风险防范专题讲座,邀请专家对建设工程领域职务犯罪进行专题讲解,增强干部拒腐防变能力。
(三)进展顺利,特色突出
自从今年4月我局廉政风险防范管理工作启动以来,局领导班子高度,把廉政风险防范管理工作作为党在新时期党风廉政建设的重要举措,从宣传发动到组织实施全程跟踪工作进展情况,带头查找自身存在的风险隐患点,对查找出来的风险点召开专题研究进行评估,制定切实可行的风险防范措施。有效促进了我局惩防体系建设和《廉政准则》的落实,创新了反腐倡廉工作方法,深化了预防腐败制度建设,加大了治本力度,优化了党风廉政建设工作格局。同时,通过廉政风险防范管理工作的开展,进一步强化了关键岗位人员的责任意识和廉政从政意识,完善了教育、制度、监督并重的管理机制,使每位干部职工对本岗位的工作职责、岗位职责和廉政风险有了更加清醒的认识,切实提高抵御风险的能力。
二、查漏补缺,发现不足
尽管我局在廉政风险防范管理工作中取得了一定成绩,但仍存在一些不容忽视的问题,主要表现在:
(一)廉政风险防范管理工作缺少长期宣传教育计划
极少数干部职工对廉政风险防范管理工作认识还有待进一步加深,深化廉政风险防范管理工作是党在新时期党风廉政建设的重要举措的认识。
(二)谈心活动还不够普遍,也不够深入
针对存在的问题,我局将在以后的工作中,进一步建立健全风险防范措施,深入开展交心谈心活动,加强廉政建设,达到内强素质、外塑形象的目的。
三、下一步的工作
一是进一步加强学习教育,筑牢思想防线;二是进一步完善防范措施,修订完善制度;三是加大监督力度,形成长效机制。
昆明市呈贡区住房和城乡建设局
二〇一一年十一月二五日
第二篇:五华区住房和城乡建设局贯彻落实《廉政准则》自检自查报告
五华区住房和城乡建设局贯彻落实《廉政准则》自检自查报告
区廉责办:
按照五廉责办„2011‟7号《关于开展<中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则>贯彻执行情况专项检查的通知》精神,年初,局党委、局纪委组织开展了学习宣传和贯彻实施《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》(以下简称《准则》)相关活动,结合我局实际,制订出台了具有住建局特色的配套规章制度,并对照《准则》开展了全面自检自查,现将贯彻执行《廉政准则》情况报告如下:
一、贯彻执行《准则》情况
(一)标本兼治,措施落实。局党委定期听取党委成员和各科室负责人抓党风廉政责任制和贯彻执行《廉政准则》情况汇报,检查督促责任制的落实情况。根据住建局是廉政风险高危部门实际,注重制度建设力度,努力在全局树立用制度管人、按制度办事的良好风气。把《廉政准则》贯彻执行情况作为中层干部述职述廉的主要内容之一,作为党风廉政考核的重要依据;强化贯彻执行《廉政准则》与实际工作有结合力度,注重在重点目标和重点项目中加以贯彻执行。以政务公开、党务公开为切入点,强化民主监督,增强政务透明度,规范政务、党务行为,一年来,无党员干部违法乱纪,无群众来信来访反映党员干部违纪违法问题,无党员干部因党风廉政问题被查处。
(二)强化领导,精心组织。我局为确保学习贯彻《准则》工作有序开展、取得实效,把贯彻执行《廉政准则》作为加强党员领导干部作风建设的重要措施,纳入党委重要议程和理论中心组学习计划,纳入民主生活会对照检查,列入教育培训内容,加强领导,精心组织、周密安排,确保《廉政准则》得到全面贯彻落实。把贯彻执行《廉政准则》作为一项主要内容同全局的重点目标任务一同部署,一同落实,坚持党委统一领导,分工负责,齐抓共管的工作原则。把干部廉洁自律、解决群众反映的热点难点问题和扭转社会不良风气作为贯彻执行《廉政准则》的主要内容。
实行局党委与支部、正职与副职、纪委与科室层层签定责任书的工作模式,与支部签定责任书5份,与科室签定责任书16份,将贯彻落实《廉政准则》目标层层细化分解到每个工作单元。初步形成 “党委统一领导,班子齐抓共管,纪检监察专抓,单位各负其责,干部积极参与”的齐抓共管局面。
(三)周密部署,有序推进。为贯彻执行好《廉政准则》,结合我局实际,先后制定了《中共五华区住房和城乡建设局委员会
廉政风险防范预警机制建设实施方案》、《2011推进惩治和预防腐败体系建设及党风廉政工作要点》、《五华区住房和城乡建设局党风廉政监督检查制度(试行)》等配套制度。结合重点工作和机构改革后的科室三定工作,在全局范围内开展了中层干部竞争上岗工作,对局属各单位、各科室、各工作岗位进行了廉政风险等级划分,并在各单位、科室办公室门前对单位(科室)廉政风险等级进行了公示,制作了各单位(科室)的服务公示牌,将每名工作人员的相片、岗位、职务、政治面貌、服务承诺等内容向广大人民群众和服务对象进行公示,主动接受监督。
(四)内容务实,效果明显。为了做好《廉政准则》的贯彻落实,局党委、局纪委将贯彻执行《廉政准则》与业务工作、职能目标、重点目标、中心工作、重点项目进行融合,主要是做了以下几个方面的工作:
1.做到了“二个结合”。一是把贯彻学习《廉政准则》和实际工作结合起来;二是把贯彻学习《廉政准则》和机关效能建设结合起来,做到学习时间、内容、人员三落实,确保学习效果。
2.开展了“六个一”。一是召开一次学习动员大会。结合我部干部学习日,组织党员、职工集中传达学习,把贯彻落实《廉政准则》的精神传达到每一个党员干部中;二是召开一次党员大会。组织全体党员,召开动员大会并原文学习《廉政准则》;三
是党员领导干部交一篇学习心得。全部党员领导干部交了一篇《廉政准则》学习心得;四是上一次廉政党课。部党支部书记以《明确“红线”、提高防腐能力》为主题,在党支部大会上给全体党员上了一次党风廉政建设及反腐倡廉专题党课;五是开展一次《廉政准则》知识测试活动。组织广大党员干部,进行了学习贯彻《廉政准则》知识测试;六是开展一次重温入党宣誓活动。全体党员干部开展了一次重温入党宣誓、学习交流《廉政准则》心得等活动。
3.建立了“五个一”。一是建立了起具有住建局特色的廉政风险防范预警机制,制定话下发了相关工作方案;二是建立起了廉政风险等级划分标准,对全局的各工作岗位进行廉政风险等级划分,分别确定高中低不同的风险等级标准,并明确不同等级的不同监管制度;三是建立起了“红黄蓝”三色廉政预警机制,根据违反规定和造成影响的大小,从高到低分别给予红牌、黄牌、蓝牌警告,并作为个人和单位年终考核的主要依据;四是建立起了党风廉政监督检查制度,定期对贯彻落实区委、区政府决策、部署情况,执行《廉政准则》“八条禁令”、“公务员八个不准”及其他廉洁自律规定的情况,执行民主集中制及落实党风廉政建设责任制,履行“一岗双责”及党风廉政建设情况,党建目标、经济目标、职能目标完成情况进行督促检查,及时了解、掌握、跟踪局属各单位的廉政建设工作信
息,确保省、市、区有关贯彻《廉政准则》的精神得到全面落实和执行。五更是建立起了党风廉政建设的长效机制。为了使我局的党风廉政建设工作做到制度化、规范化、经常化,局党委、局纪委结合机构改革,以加强党风廉政建设、廉政风险防范机制建设和制度建设为契机,相继制定并出台了《中共五华区住房和城乡建设局委员会廉政风险防范预警机制建设实施方案》、《中共五华区住房和城乡建设局委员会廉政风险预警与防范管理办法》、《五华区住房和城乡建设局廉政风险点、风险等级一览表》、《廉政风险警示“红、黄、蓝”牌操作图》等系列文件,并在此基础上,经过一段时间的试运行,于2011年2月对配套制度进行了修订、完善,并正式下发全局执行,取得了较好的效果。
结合“四评四亮”活动,开展了交心谈心和廉政谈话活动,对干部中呈现的苗头性、倾向性问题超前警示,实时谈话,围绕加强党风廉政建设、保证党员干部廉洁自律等方面的情况,班子成员进行了交心谈心活动,并就相关工作交换了意见和建议。
重点岗位、关键环节监督是贯彻落实《廉政准则》的关键环节,今年我局进一步加强对管钱管物管人的重点岗位进行监督,结合廉政风险防范机制建设工作,强化日常监督和程序监管,注重事前监管,健全完善经费、资产使用、支付、转移等规章制度,对重点岗位、关键环节注重经办、操作、使用过程的监管,使贯
彻落实《廉政准则》渗透到人财物管理的的各个环节。
局计划财务科根据住建局资金流动性大的特点,制定出台了经费使用审批流程,在经费使用上,出台了经办人申请、经办科室审核、分管领导审查、局主管领导审批的四方签字报销制度。坚持先审批后使用,在原经办人、验收人、审批人三方签字的基层上增加分管领导的审核关,增加经费支出使用的审查环节,确保资金安全。
局房产管理科在公房过户手续办理过程中实行房管员实地核对、房管所初审、房产管理科复核、分管领导审批的逐级审核流程,杜绝在公房管理过程中出现腐败行为,防止国有资产流失。
局建设管理科、建筑市场管理科、房产管理科在施工许可证、建筑企业资质证、物管企业资质证的发放方面,除严格按照行政许可法和有关行业规定执行外,我局为加强行政许可行为的监督,在全局树立依法行政的法律意识,专门成立了政策法规科,统一负责全局政策法规的宣传教育和行政许可的审核工作,建立起了具有住建局特点的行政许可审批流程。
二、严格执行《廉政准则》,构建廉政建设的长效果机制
以贯彻实施《廉政准则》为契机,全面把握《廉政准则》的基本精神和主要内容,对照八大禁止和52个“不准”,认真贯彻落实。结合我局工作实际,以建立健全规章制度为出发点,着
力从制度上构建预防腐败的长效机制。一是健全财务管理、公物购买、费用报销等制度,严格支出,做到厉行节约。二是不断健全对专项资金支出的管理制度,确保有限的资金发挥最大效益。三是严格执行公务用车管理制度,控制车辆运行费用。四是建立完善局机关各项管理制度,维护机关正常运转。坚持党务公开、政务公开,增强党务信息、政务信息的透明度和公众的知晓度,促进公职人员的行政行为。完善目标考核机制,坚持党委民主决策、局行政办公会议议事、业务工作分析会等会议制度,在涉及到人权、财权、事权、物权和行政许可等问题,坚决执行党委统一领导、民主决策程序,有效遏制了领导干部利用职务便利谋取不正当利益的行为。
三、以学习贯彻《廉政准则》为切入点,强化廉洁自律意识
(一)进一步加强了廉洁从政教育。强化廉政教育,是提高拒腐防变能力的基础性工作,我局将把领导干部的思想教育作为一项重要工作常抓不懈,紧扣教育重点,增强教育针对性。一是抓教育内容。坚持理论中心组学习,将政治理论教育和法纪知识教育相融合,以增强领导干部的理论修养和道德素养为重点,确保公职人员在诱惑面前不犹豫、不含糊、不动摇,促进公职人员廉政勤政、奉公守法。二是抓教育对象。把领导干部、公职人员、掌握人财物支配的科室作为教育重点,开展普遍性教育,切
实提高队伍的整体廉洁意识。突出对重点岗位和重点人员的教育,切实增强重点人员的廉政从政意识和拒腐防变能力。
(二)进一步强化了监督检查。实践表明,只有把干部的施政行为置于监督之下,才能有效防止不廉洁行为的发生。加强对领导干部廉政情况的监督检查,强化日常监督,充分发挥民主生活会、重要情况通报和报告、诫勉谈话、述职述廉、报告个人有关事项等党内监督手段的作用,全面掌握、监督党员领导干部廉政情况。结合廉政风险防范预警机制和党风廉政监督检查制度的开展,在源头治理上下功夫,变事后监督为事前、事中监督,对一些苗头性、倾向性问题提前进入,及时提醒、早打招呼,帮助干部把自身存在的问题解决在萌芽状态,进一步营造为民、务实、清廉的良好氛围。
(三)进一步增强了拒腐防变的意识。自机构改革以来,我局着力加强公职人员从政道德修养,坚定理想信念,树立正确的人生观、价值观和政绩观意识教育,以高风亮节和人格魅力影响和带动群众;强化自觉遵守廉洁自律各项规定,自觉用党纪政纪约束自己,做到自重、自省、自警、自励,发扬艰苦奋斗的优良传统,坚决反对奢侈浪费,以强烈的事业心、责任感和无私奉献的敬业精神,为城乡建设事业的改革发展殚精竭虑、鞠躬尽瘁。
中共五华区住房和城乡建设局纪律检查委员会
2011年8月28日
第三篇:住房和城乡建设局
XX市住房和城乡建设局
“强两基、重民生、转方式、促发展”
主题活动查摆问题情况报告
市主题活动办公室:
“强两基、重民生、转方式、促发展”主题活动开展以来,我局紧紧围绕活动实施方案要求,从实际工作入手,坚持把改善民生作为开展主题活动的落脚点,深入开展主题活动,特别是主题活动进入查摆问题环节以来,我局结合市活动办要求通过发放征求意见表、走访服务对象、设置投诉意见箱、公开投诉电话、网上征求意见和专题调研等形式广泛征求社会各界意见,深刻查找在基层基础、改善民生、信访稳定、方式转变等方面存在的问题。现将查摆问题情况汇报如下:
一、基层、基础方面
1.在加强基层同志业务培训学习、技能提高方面做的不够多。
2.在服务基层基础建设方面,实施上门服务、加强业务宣传方面力度不够大。
3.对基层干部职工工作上要求的比较严,身体健康、思想生活方面关心的比较少。
二、改善民生方面
4.所承担的住房保障等民生工程项目保障能力不强。如:住房保障工作人员短缺,机构不理顺,建设进度跟不上。
5.园林绿化、创建全国文明城市工作的精细化管理程度还不够。
6.物业服务管理规范化程度不高,缺乏科学指导和引领。
7.在房产办证方面,存在让群众反复跑腿等现象。
8.城市水、电、燃气等公用事业监管手段滞后,缺乏有效的监管措施。
9.建筑质量、安全管理方面,还有监管不到位之处。
三、信访稳定方面
10.信访工作制度实践运用效果不明显。基层和群众的矛盾纠纷排查化解工作不够细致深入,对解决难点问题思路不宽,力度不大。
11.信访工作专职人员短缺,部分信访工作人员专业素质不高。
四、方式转变方面
12.领导方式转变在更新观念、创新思路方面不强。深入基层调查研究不够。
13.日常工作中,大多为宏观指导、电话指导,间接服务多,深入实地进行督查,抓落实相对较少。
14.个别工作人员干部满足于应付住工作,对工作要求不严、效率不高,主动服务意识薄弱。
二〇一一年三月二十四日
第四篇:区住房和城乡建设局工作总结及工作计划
区住房和城乡建设局工作总结及工作计划
xxxx年,在区委、区政府的坚强领导下,区住建局认真贯彻落实党的十九大、十九届五中全会和习近平总书记来xx考察重要讲话精神,凝心聚力,真抓实干,奋力开创城乡建设工作新局面,圆满完成了各项目标任务,先后荣获全市劳动模范先进集体、全区公园城市建设先进集体等xx项省、市、区荣誉;成功举办“全国美好环境与幸福生活共同缔造现场会”“全市工地扬尘防治暨绿色施工示范工程观摩会”等现场会xx场次,各项工作取得了明显成效。
一、抓市考指标落实,市考指标任务全面完成xxxx年,我局共承担两项市考指标:
(一)净增“五上”企业两家。此项指标任务共完成“五上”房地产企业入库x家。
(二)十项重点工作中关于做好全力迎接十四运,加快国家中心城市建设工作,我局承担的指标有x项。一是打xx大道、xx路断头路分别于x月、x月打通通车,全市排名第二;二是完成xx个老旧小区改造,建筑面积xx.xx万平方米。目前已全面完成;三是配合做好场馆建设工作,任务已完成。四是完成x处雨污管网混接错接改造。完成子午大道x处混接点改造;五是架空线缆落地:xx月中旬全面完成xx条道路xx公里通信架空线缆管沟及落地任务和xx.x公里电力架空线缆归顺整理;六是完成烂尾工程排查处置任务。主要完成了烂尾楼xx项目的盘活,项目单位通过司法拍卖获得土地开发权,资规部门已核发《建设工程规划许可证》。
二、抓城乡基础设施建设,为“公园城市”“花园乡村”建设奠定基础
一年来,我们牢固树立“时间意识、效率意识、标准意识和责任意识”,围绕承担的xx个城乡基础设施建设项目,大力践行一线工作法,积极争取省市补助资金x.xx亿元,全力推进项目实施,截止xx月底,xx项工程全面完工,在建的x项工程顺利推进,x项工程因民房拆迁、任务调整等原因暂停实施,主要有:
(一)城市路网建设全面推进。西部大道综合提升工程对道路沿线的围墙、立面、路面、辅道、人行道、绿化等进行提升改造;xx门户交叉口改造工程全面完工;提前x个月完成xx路、xx路xx路提升改造;新建改建xx路、xx路、xx路,新增道路里程x.x公里;地铁x号线南延伸段、xx号线xx段启动实施。
(二)市政配套工程稳步实施。制定印发《xx区城镇污水处理提质增效工作实施方案》,全面摸排城区排水管网,建立信息台账;排查改造雨污管网混接错接点xx处;创建“零直排”小区xx家,xxx个小区实现雨污分流,新铺设小区污水管网x.x万米;实施xx街、新华街雨污分流工程;完成xx大道——xx路十字、xx街两处积水点改造;新建、改造市政污水管网xxxx米,消除xx庄村等xx个片区生活污水收集处理空白区;四条道路提升及xx大街预留地下通道工程全面完工;完成xx路公交港湾提升和xx岛建设工程;xx街人行天桥工程建成投用,惠及周边近xx万群众出行;九污四期建设基本完工,日处理污水x万立方米,水质达标;城市气化、供热工程新铺设天然气主管网xx公里、热力管网xx.x公里。
(三)交通优化工作成效显著。按照《xx区交通优化提升三年行动方案》要求,全面完成西xx街街道示范区创建工作,彰显我区“安全、绿色、智慧、人文、活力”新形象;新建xx公园等x个公共停车场,新增车位xxx个;开展打通封闭大院试点工作,拆除教师小区违建和围墙,解决小区及周边群众绕行韦曲南街和皂河路的实际困难;xx小区、xx小区等x个小区停车场停车资源错时共享,向社会开放车位xxxx个;投资xxx万元,完成xx街什字、xx委什字、xx街xx路和xx饭店什字微工程改造,拓建非机动车道xxx米,实现行人、机动车和非机动车分流,有效缓解交通压力。
(四)重点镇及美丽宜居村庄建设再创新佳绩。完成省级重点示范镇xx镇街道x大类、xx个小项建设项目,建设内容包括新区市政基础、公共设施提升及产业改造,完成投资x.xx亿元,占计划(x.xx亿元)的xxx.x%;完成省上跟踪指导考核市级重点镇xx街道建设项目x大项xx个小项建设任务,完成投资x.x亿元,占计划(x.x亿元)的xx.x%;完成市级重点培育镇xx街道建设项目x大项、xx个小项建设任务,包括镇区市政基础设施、公共服务设施住房项目、产业项目,完成投资x.x亿元,占计划(x.x亿元)的xxx%;投资xxxx万元,完成xx街道xxxx米污水厂配套管网建设,xx、xx街办xxxx米排水管网建设,xx街办小学周边道路、排水改造及xxxx米污水处理厂配套管网建设,完成任务的xxx%。
xxxx年市人居办、市住建局下达xx个“美丽宜居村庄”建设任务,我局结合区情,实际完成xx个,建设内容包括村内排水管网、排水边沟修复、村内道路硬化。xx月中旬组织相关单位对xxxx年美丽宜居村庄进行联合验收,命名xx个美丽宜居村庄,完成建设任务的xxx.x%,累计完成投资xxxx万元,占计划的xxx%。xxxx年荣获省级“美丽宜居”村庄x个,市级“美丽宜居”村庄xx个,获得市级补助xxxx万元。
(五)扶贫惠民实事再上新台阶。xxxx年共确定危房改造户xx户,截至xx月底,xx户全部改造完毕并顺利入住,完成投资xxx.xx万元。同时,完成xx个街办、xx个自然村的xx个脱贫攻坚公共服务和村内道路建设,完成投资xxxx万元。
三、抓精细管理,城市功能水平实现新突破
聚焦市政设施维护、治污减霾、城市运行安全等重点工作,狠抓城市精细化管理,切实提升城市综合承载力:
(一)市政维护精益求精。“出门就上班”活动全年共受理市政设施类问题xxxx个,出动人力x.x万余人次,车辆xxxx余台次,更换整理线缆xxxx米,更换各类井盖xxx个,维修人行道x.x万平方米,新栽阻车石xxx个,修补路面x.x万平方米,更换道牙、平石xxxx米,调整维修护栏x.x万米,维修导向牌xx个,城市宜居水平不断提升。
(二)铁腕治霾扎实有力。全面落实“六个xxx%”和“七个到位”标准,建设工地及“两类企业”扬尘治理有效管控,全年共监督建筑工地xx个,两类企业xx个,下发整改单xxx份,罚款xxx万元。
(三)安全生产稳定向好。着力加强城市安全运行,严格落实企业主体责任和行业监管责任,组织安全生产检查xxx次,开展建筑工地、燃气热力专项检查xx次,整改问题xx个,下发
行政处罚书xx份,举办安全生产知识培训、应急演练x次,组织防汛应急抢险xx次。
四、抓规范行政,行业管理呈现新气象
全年征收城市配套费x.xx亿元;受理工程报建xx项,审核中标通知书xxx项;办理质量安全监督手续xx项,开展建筑施工质量安全检查xxxx项(次),行政处罚xxx万元,万科、西崔等x个项目工地被评为省市级文明工地和绿色示范工地;审批人防工程xx项,新建人防设施xx.x万平方米;办理装饰装修工程施工许可手续xx项,处罚x家擅自施工企业x.x万元;办理各类市政挖占手续xxx项;消防验收备案xx项,依法处罚xx.x万元;全年商品房销售xx.x万平方米,成交金额xx.x亿元;新建筹集共有产权房xxx套,推出拎包入住人才公寓房xxx套,为xx名选调生进行了分配;建立物业企业诚信“红黑榜”,成立xx区物业管理行业协会,对x家物业企业进行扣分、约谈;查处非法液化气窝点x处;收缴建筑业劳保统筹基金xxxx万元,追缴xxx万元;接收城建工程档案xxxx卷;缴存房屋维修资金x.xx亿元;办理xx个小区维修资金使用手续,各项行业管理工作规范有序开展,取得了显著成效。
五、抓党的建设,锻造住建铁军
(一)“三个带头”扛起责任
班子成员带头讲政治、强党性、作表率,围绕“脱贫攻坚”“全市人防系统专项审计反馈问题”等召开专题民主生活会x次,班子成员均能围绕主题,进行自我剖析,积极开展批评与自我批评;班子成员带头坚持民主集中制,凡涉及项目招投标、资金使用、人事调配等重大事项,均能提前沟通,坚持“党委会集体研究、民主决策”,一年来召开党委会xx次;常态化开展班子成员谈心交心活动,班子成员之间坦诚相见,畅所欲言,凝聚力、战斗力显著增强;班子成员带头践行“一线工作法”,主动放弃晚上及节假日休息时间,深入老旧小区改造、架空线缆落地、断头路打通、治污减霾、城市小区、燃气热力等工作一线,强力推进各项工作顺利开展。
(二)“三个抓实”夯实基础
抓实理论学习。常态化开展早自习晨学,中心组学习,“三会一课”,创办“住建晨学大讲堂”,既学政策理论,又学专业知识,班子成员、中层干部、业务骨干走上讲台,讲业务、谈体会,说心得,全系统崇尚知识、推崇科学、严谨务实的风气蔚然成风。抓实日常工作。配齐、配强支部班子,局属xx个支部按照“六有”标准规范建成党员活动阵地;严把党员入口关,规范党费收缴、“三会一课”、民主评议党员等;组织开展“庆祝建党xx周年暨‘最美住建人’表彰大会”“重阳节老干部看xx发展”“职工子女升入大学及重点高中表彰会”“小区居民看长安城市建设成果”等活动,局工会、共青团、妇委会同频共振,同向发力,共建共促。抓实作风建设。认真落实党风廉政建设责任制,专题研究党风廉政建设工作x次,扎实开展“赵正永严重违纪违法案以案促改”“领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发突出问题专项整治”“庸懒散慢虚粗突出问题专项整治”,下茬改进作风,提升效能;积极配合区委巡察组巡察,对反馈的问题全面、彻底整改;加大执纪问责力度,党内警告、诫勉谈话、函询xx人,提醒谈话x人,努力做到查处一个、警示一片。
(三)“三项措施”创新驱动
在机关事业单位党建上鼓实劲。充分发挥机关事业单位支部在队伍建设、服务中心工作、培养人才成长等方面的核心作用,大力开展作风教育整顿、人才队伍建设、廉政勤政等实践活动,打造忠诚、干净、担当的铁军队伍。在国企党建上出实招。对标国企党建工作要求,完成局属x个国企书记、经理“双向进入、交叉任职”,把支部研究决策企业重大事项作为决策前置,配备x名专职党务干部,助力企业转型升级。在非公企业党建上求实效。指导天然气公司党支部巩固“五星级”党组织创建成果,与xx村、xx支部结对共建;率先建成“红色会客厅”,成为非公党建活动的交流载体和实践阵地;结合“冬病夏治”、冬季供暖等工作,指导热力公司支部丰富党员岗位奉献载体,发挥先锋模范带头作用,党组织凝聚职工、促进企业健康发展的作用不断增强,热力公司党支部成功晋级为“三星级”党组织。
(四)“三个融合”提升活力
把党建工作与疫情防控相融合。年初,面对突如其来的新冠肺炎疫情,局党委成立xx支党员先锋队,夜以继日坚守在居民小区、建筑工地、两类企业,扎实开展疫情防控;x个专班配合公安部门日夜排查追根溯源;xxx名党员干部下沉包抓的xx个居民小区参与联防联控,党旗在防疫一线高高飘扬。把党建工作与脱贫攻坚相融合。抽调xx名年富力强、具有专业知识的党员干部,xx街村一线,实地参与危房改造的摸排、监督、鉴定等工作,xx户农村非贫困户危房改造工作顺利完成并通过验收;全系统xx名联户帮扶干部定期进村入户开展常态化帮扶,群众满意度进一步提升。把党建工作与城乡建设工作相融合。教育和引导全系统xxx名党员吃苦在先、奉献在前,冲锋在打通断头路、美丽宜居村庄建设、“三改一通一落地”等城乡重点建设项目一线;全系统深入开展“出门就上班”活动,处置市政设施、燃气热力、工地监管等问题近xxxx个;“末稍治理,为民服务”实现物业服务全覆盖;城市汛期处处有党员干部在风雨中坚守。局系统x名一线职工被评为市级劳模,x个下属单位被评为市级“营商环境优化提升青年示范岗”。
六、追赶超越,创造xxxx年新业绩
一年来,我们虽然较好地完成了各项目标任务,但对标“三三三”战略和市民群众对城乡建设工作的期待,还有一定差距,主要表现在:一是城乡建设工作特色亮点不多;二是个别干部职工工作标准不高。对此,我们将牢固树立问题导向,制定强力措施,尽快补齐短板。
xxxx年是“十四五”规划开局之年、建党xxx周年,也是全运年,新的一年,我们将认真贯彻区委三届十一次全会精神,以迎十四运为契机,持续加强城市基础设施建设,大力实施乡村振兴战略,推动住建事业争先进位、实现新跨越,计划抓好以下四个方面工作:
(一)进一步完善城市功能,实施民生工程。按照“十四五”规划,新建、改造x条市政道路,实施城区老旧小区x公里范围内排水改造,完成仓台西路北段等x处积水点改造,新建x座调蓄池,改造完善城区公共自行车站点,对xx路等x条道路交叉口进行优化提升,加强智慧城市系统构建,新建x处人行天桥,新铺设天然气管道xxxx米,敷设xx街等x条道路热力管道,完成xx变电站电力输送管沟建设工程,持续实施老旧小区改造,对地铁xx号线xx城区范围内站点周边市政管网进行综合改造,不断提升城市综合承载功能。
(二)进一步统筹城乡发展,提升人居环境。按照城乡村庄建设标准,实施人居环境提升工程,完成xx镇、xx、xx、xx等街办的基础设施提升改造,完善村内排水管网,修复排水边沟,实施照明提升,改善村镇群众生产生活条件,提升花园乡村建设档次。
(三)进一步规范行业管理,提升工作效能。按照全市城市道路交通文明畅通提升行动方案,优化并建立市政巡查APP电子平台,检测加固年久失修桥梁涵洞,完善辖区内街巷道路排水及照明设施,大力推进城乡融合发展。加强对招投标、装饰装修、建筑市场、燃气热力市场等行业监管,重拳打击各类违规违法行为,在劳保统筹缴纳、房屋维修资金收缴、物业企业监管、房屋交易等工作中,严格标准,搞好服务。
(四)进一步加强党的建设,带出一流队伍。健全完善党委抓总、支部抓具体、党员抓落实的党建工作机制,在党员教育管理、支部组织阵地建设、党风廉政建设等方面,出实招,求实效,找准党建工作与重点项目建设、行业管理、民生工作、疫情防控的结合点,发挥支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,团结和带领全系统干部职工,发扬为民服务孺子牛、创新发展拓荒牛、艰苦奋斗老黄牛精神,以“勤、快、严、实、精、细、廉”的干劲,只争朝夕,不负韶华,在实施“三三三”战略的新征程上争取更大成绩!
第五篇:2022年上半年区住房和城乡建设局工作总结
2022年上半年区住房和城乡建设局工作总结
提纲
一、经济指标完成情况
二、重点项目建设完成情况
1.是城中村改造
2.是安置房建设
3.是老旧小区改造
4.是城乡风貌整治提升
三、安全生产工作完成情况
1.是自建房排查整治
2.是燃气安全专项整治
3.是建筑工地安全整治
正文:
2022年,...区住房和城乡建设局在区委区政府的领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记考察浙江的重要讲话精神,紧紧围年初定下的各项目标任务,以区委“...”战略为指引,全面推进住建领域各项工作。
一、经济指标完成情况
上半年城市更新任务目标增速为...%。...-...月全区房地产投资...亿元,投资额为全市第四,同比增长...%,全市排第五,初步估计上半年房地产投资增速达到...%。上半年房地产销售面积增速同比下降...%。...-...月,全区商品住宅成交面积...万平方米,全市排第二,增速同比下降...%,全市排第九,已经达到预期目标。公共设施管理业...-...月完成投资...亿元。
二、重点项目建设完成情况
1.是城中村改造
目前鲍杨、五星田里安置房项目已完成竣工验收,西郊一期项目基本建成,正在进行扫尾工作,西郊二期项目除未拆除部分外主体工程完工,正在进行装饰装修工作,黄金苑项目主体工程施工,西郊三期项目地下室工程及部分主体工程施工。各乡镇街道也在积极开展分房筹备工作,已完成分房单位招标、分房方案制定及资料整理、摸排等工作。
2.是安置房建设
积极开展三联北、酒园、三联南地块等安置房项目土地出让前期报批工作。先后完成完成砂石储量勘探、价格评估、考古勘探及省文物局审批、土壤污染源调查、土地出让净地报告、出让土地价格评估、编制土地出让方案,回购协议拟定等工作,最终于...月...日完成三联北、酒园安置用地的挂牌,...月...日顺利出让。目前三联南地块项目规划设计条件基本完成,取得净地报告,完成土壤环境污染评审工作,取得出让地块建设条件书。
3.是老旧小区改造
目前,...区2022年老旧基础配套设施工程...个标段施工进度...%,...区2022年老旧配套基础设施工程...标肉联厂宿舍组织管线交底。
4.是城乡风貌整治提升
...月...日,省委书记袁家军在全省共同富裕现代化基本单元建设工作推进会上宣布,“水韵古婺·燕舞三江”婺州古城城市传统风貌区获评全省首批传统风貌样板区(全市唯一一个)。“魅力仙源·非遗古镇”、“梦幻白沙·水墨婺南”...个县域风貌样板,预计...月底前达到考核验收标准。
三、安全生产工作完成情况
1.是自建房排查整治
目前全区排查房屋...栋,系统录入...栋,面上排查工作已完成。排查发现疑似危房...栋,鉴定...栋,发现C级危房...栋,D级危房...栋,已腾空。
2.是燃气安全专项整治
...区燃气安全按照市局“六个百分百”要求,对瓶装液化气常遇事故、使用标准、“四严禁”,实行用户的清单化告知、清单化掌握。对餐饮经营场所的液化石油气、天燃气安全隐患进行清单化排查。各部门对照问题清单进行一项一项排查,要求用户规范整改到位。各机关部门及乡镇街道积极配合,形成了良好的齐抓共管机制,今年上半年全区共出动检查人次...人次,检查点位...个,发现安全隐患...个,整改...个。
3.是建筑工地安全整治
上半年新受理监督工程...个,目前在建工地(未竣工验收)共有...个,总建筑面积约...万㎡,工程总造价约为...亿元。完成竣工验收合格项目...个。进行质量监督计划交底...次、安全监督计划交底...次;下发《监督意见书》...份,其中停工通知...份,发现并整改隐患...条;办理塔吊、人货电梯、物料提升机使用登记共计...台次。印发通报文件...份,对...个项目及...个相关参建单位进行全区通报。全区建筑施工领域安全生产形势平稳可控。