工程与机电系2011年下学年学生工作总结

第一篇：工程与机电系2011年下学年学生工作总结

工程与机电系2011年下学期学生工作总结

本学期在学院的正确领导下，在各级领导的高度重视和辅导员、班主任的辛勤努力下，工程与机电系系学生管理工作有序进行，各项活动进展顺利，学生安全稳定。现就工程与机电系本学期学生工作作总结呈报如下：

一、基本情况及队伍建设

1、学生分布情况

工程与机电系现有学生总计2480余名，分29个班级。其中09级5个班,合计:730人，10级12个班,合计:845人，11级12个班,合计:907人。

2、有关党、团、学分管系领导到位情况

工程与机电系2011年8月份成立，由保少兵同志担任分管学生工作副主任，同年9月成立中共云南经贸外事职业学院工程与机电系党总支，由保少兵同志担任总支书记，10月成立共青团云南经贸外事职业学总支委员会，由马黎娜任团总支书记。

3、班主任及专职学管干部到位情况：

截至2011年9月工程与机电系共有自然班级29个，班主任（辅导员）16名，其中2009级5名，2010级5.5名，2011级5.5名，专职学管干部4名,其中党员8名，占班主任总人数的50%。

二、思想政治工作

思想政治工作是做好其他一切工作的政治前提和政治保证。学工部在学生工作中结合高校“两课”教育，贯彻党的教育方针，坚持育人为本，德育为先。加强爱党、爱国、爱社会主义教育；以班为单位，主要由班主任（辅导员）负责加强形势政策教育、三生教育、法律法规教育、安全教育及文明行为规范的养成教育；主要以教学实习，实训等为载体，加强素质教育，让思想政治教育工作深入实践；利用校园宣传栏，贴近学生生活实际，表彰优秀学生，好人好事等。做好问题学生的转化工作和问题学生的心理咨询工作，做好学生家长的来访接待和来信处理工作。

三、学生思想教育指导

我系结合学生思想实际，学期内，利用每周五下午一个小时的时间，以班级为单位，组织进行思想政治教育。每周召开一次班团干部会议，班团干部带头作用明显。积极开展学生心理健康教育活动，帮助学生健康成长。利用重大节庆、历史事件和历史人物的纪念日，宣传中华民族的历史、地理和文化，帮助学生掌握民族精神的内涵；利用课堂、多媒体、讲座、问卷调查等宣讲改革开放和现代化建设的实践和伟大成就，增强学生的民族自尊心和自豪感；组织部分班级观看相关爱国主义的影片，引导学生继承和弘扬革命传统。树立正确的人生观，价值观，世界观。

四、日常教育管理

1、学生会、团总支工作

2、学生养成习惯的培养

系部定期召开学生干部会议，要求他们爱岗敬业，爱校如家；工作积极主动，关心爱护学生，起好模范带头作用；时常组织生活部、各班生活委员和各宿舍舍长召开会议；定期不定期对公寓楼进行卫生检查，由生活部对检查表进行汇总，对卫生状况好的宿舍给予表扬，对卫生状况差的宿舍予以通报批评。坚持紧抓纪律教育不动摇，确保良好的就寝秩序。为此，本学期我们坚持和完善了系部和班主任（辅导员）的双重管理机制。我们以宿舍管理量化评比制度作为优秀班级评比的主要依据，确保评比的公正、公平、公开，用制度处事，用制度管人，增加管理的透明度和可信度。将每天各班学生晚休不归、违纪用电、大声喧哗、打架、等不文明行为，及时反馈给班主任（辅导员），使班主任（辅导员）能在第一时间掌握宿舍及学生动态，有的放矢地采取相应措施，共同解决学生公寓存在的问题。

卫生工作常抓不懈，让学生养成良好的生活习惯。学生教室、宿舍是实施日常行为教育的重要阵地。大学生的寝室生活相对复杂，课余时间较多。所以本学期，对学生寝室内物品放置、卫生清理、被子叠放、工具放置等重新做了统一要求。要求各宿舍值日卫生清洁；要求上课时开窗通风，保持室内空气新鲜。对教室卫生及班级文化建，我们要求各班每天一小扫，每周一大扫做好教室卫生；对班级班级文化建设，要求各班认真做好黑板报的更新，系部每周检查一次。特别是对大一新生加大了养成教育的力度。

把安全为公寓管理工作的重中之重，狠抓学生公寓安全管理。安全工作是学生公寓一项最重要并常抓不懈的工作，本学期，对公寓楼进行多次安全检查，同时，班主任（辅导员）在检查宿舍期间，随时巡查楼层、宿舍，发现安全问题及时汇报，及时作出处理，责任到人。特别是对学生在宿舍违规用电、乱拉电线、使用充电器、私藏管制刀具等存在安全隐患的行为，加大了检查力度。本学期，制止学生违规使用电器多起，没收了部分热水器、刀具等危险物品。

实现学生自我管理、自我教育和自我服务。学生不仅是公寓管理的对象，更是公寓管理的主体。只有充分调动学生的积极参与意识，才能真正达到管理与教育相结合的目的。为了使学生更多的参与公寓管理，本学期，每栋公寓楼都有由学生成员担任宿寝室日常安全和卫生工作的检查和监督，把在寝室发生的问题和事件能及时的反应给系部，使公寓出现的各种问题可以及时得以解决，把不稳定的因素扼杀在萌芽状态，确保了学生公寓的稳定。

同时，加强了学生会干部的指导，对他们近期的工作进行评价和有效指导，使其下一阶段的工作能更加顺利地开展。目前，学生会生活部在公寓管理中发挥了越来越重要的作用。

3、毕业生工作

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第二篇：机电系2015学生工作总结

机电工程系2015年工作总结及2016年工作计划

在学院党委正确领导的大力支持下，机电工程系2015年学生工作取得长足进步，具体总结如下：

一、2015年上半年学生基本情况：

2015年上半年学生机电工程系在校班级34个（9个在校外实训基地实习，2个校企合作班级下企业学习），其中高职11个班级、中职23个班级（两后生班级14个），在校学生1058名（其中272人在实训基地实习、学习）。班主任23名（2名外派企业带班管理）。高职学生人数209名、中职849名。其中，汉族学生327名、民族学生731名，男生880名，女生178名。两后生559名，占全系学生53%，占中职学生的66%，其中民族两后生538名，汉族两后生21名。

开设了高职专业：煤炭开采技术、新型纺织机电技术、机电一体化技术、电气自动化技术、现代纺织技术、汽车检测与维修技术、矿山机电。中职专业：机电技术应用、汽车运用与维修、纺织技术与营销和五年一贯制：电气自动化技术

二、加强学生日常管理，学生教育成效显著

1、坚定政治立场、坚持正确方向

加大对党员学生的教育和管理，注重在教学一线和学生中做好新党员的培养和发展工作，充分发挥思想政治工作优势，强化基层党组织作用，有效增强了学生党员的素质，特别是在维护民族团结、维护校园稳定、维护国家统一、反对民族分裂工作中、教育全系学生立场坚定、旗帜鲜明地站在反分裂斗争第一线，积极发挥基层党支部的战斗堡垒作用。加大对学生的思想政治教育工作力度，探索加强和改进青年学生思想政治教育的新途径、新方法，提高了学生管理水平，减少了学生流失。以文化艺术节活动为契机，开展了民族团结多种形式活动，提高了全体师生维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定的自觉性，开展了声讨揭批伊力哈木的发声亮剑活动。

2、做好群团工作

根据学生的实际不断改进共青团、学生会的管理方式方法，充分发挥了共青团、学生会的模范带头作用，努力形成学生自我管理、自我教育、自我约束的管理机制，坚持以党建带团建，有计划、有步骤地加强了精神文明和校园文化建设，加大了政治思想教育、德育教育、法制教育、民族团结、公民道德建设等方面的教育力度，增加了师生课余生活的文化内涵，使全体师生牢固树立“五个认同”和“三个离不开”思想，不断提高我系的精神文明建设水平，形成了良好的教风、学风和校风。

3、做好资助工作

完成奖学金的评定，搞好评优表彰工作。做好奖助学金、各类贫困学生免学费、免住宿费材料上报工作、各类优秀学生的评选的公示度。积极通过各种方式关心贫困生，提供勤工俭学的机会，帮助他们解决生活困难，创造自强不息的学习和生活氛围。完成奖学金的评定，搞好评优表彰工作。做好奖助学金、各类贫困学生免学费、免住宿费材料上报工作、各类优秀学生的评选的公示，教育学生怀有感恩之心和报国之志。

4、实行档案管理规范化

对学籍资料填写、报送及存档，是学籍静态管理的主要方面。根据档案资料的完整性、连续性、准确性、真实性的原则。

5、学生日常管理工作

（1）严格课堂、早晚自习的考勤，最大程度的减少旷课和上课迟到现象。（2）对于上课旷课做好统计和记录。符合条件的及时上报予以处理。（3）做好宿舍管理，避免违章用电等宿舍违纪行为。

（4）对学生进行安全教育、谨防伤害事件，进行文明礼仪教育。严查违章电器和其他宿舍违章行为。及时上报和处理，不袒护包庇。

（5）开展主题班会和形势政策课教育。内容包括考风考纪、校园安全、学习讲座等形式。进一步对学习存在问题的学生进行跟进，联系家长，本人谈话，使其成绩进一步的改善和提高。

（6）做好了2015年毕业生档案材料的发放整理工作、。（7）认真做好毕业生党员的组织关系转接及后续工作。

6、继续做好学生党建工作，加强学生思想政治教育。

（1）以学生党建工作为引绳，通过学生党支部对学生党员和入党积极分子进行教育，使其成为学生管理工作中的中坚力量，参与到文明督导、日常管理、心理教育等工作中来，发挥党员的模范作用。（2）做好党建工作档案管理。

（3）落实我系学生党员发展计划，发展过程严格把关，做好党员发展工作。完成学院党校培训工作工作。（4）协助上级党组织完成党建工作。（5）2015上半年2名学生发展为预备党员。

三、毕业学生顶岗工作

1、落实安排2012级两后生顶岗实习相关事宜，克服顶岗实习学生人数多、难度大。汽修专业毕业学生中，在各修理厂联系了实习地点，机电系为学生出具学生身份证明，班主任教师要巡回跟踪督查。

2、安排两个中职毕业班级分别去金天成装备有限公司、银峰盐业、金立机械公司和丰盈汽配公司实习。

3、安排两个高职毕业班级分别去洁丽雅纺织有限公司、八钢南疆拜城公司实习。

4、安排两个纺织两后生校企合作班在洁丽雅纺织有限公司学习，协商签署了学习协议，解决了学生伙食费转账问题，按照教育厅要求以学徒制式学习方式调整了教学实施方案。

5、派送一个五年一贯制毕业班去塔河矿业有限公司实习，学生已经抵达实习单位实习。

6、安排两个2013级机电两后生班级在阿克苏地区纤维检验所进行毕业实习。

四、毕业生就业工作

我系2015年高职生毕业95人，就业率达93.4，期间多次去企业调研，建设了一批优质实训就业基地，招开了4次人才交流招聘会，让学生与企业面对面洽谈，学生的就业质量高，毕业生就业工资平均在3000元以上，专业对口率高，学生及家长满意度高。

五、专业及内涵建设

1、完成了高职专业数据库的统计上报工作。

2、寒假组织完成纺织行业高级工和考评员培训工作，机电系参加教师5名。

3、负责安排涉煤专业建设验收前的相关工作

4、完成染整技术专业申报的补充工作，获得教育厅审核批准

5、完成了国家教育部要求的提升职业教育质量项目中汽车专业校内实训基地23万元的建设方案；

6、完成自治区教育厅下拨的500万元纺织服装实训基地项目建设方案；

7、完成浙江援助师资培训项目机电类专业、纺织类专业的实施方案；

8、按照教育厅关于学徒制试点工作实施意见，结合纺织技术与营销专业两后生 企业班，完成了试点实施方案。

2016年工作计划

1、加强2015级新入校学生日常管理，进行法制宣传和行为养成教育专项活动。使之尽快适应学院的管理和学习方式。

2、抓好学生管理工作队伍的建设

进一步明确助理班主任的职责和工作重点，党员联系人的工作关系，科学考核助理班主任的工作，充分发挥助理班主任的作用。

发挥学生干部的作用。学生干部队伍是学生管理工作队伍的组成部分，它们与学生联系密切，了解学生真实的思想状况，能迅速准确地获取有关信息，培养和提高他们的工作能力。

3、高度重视维稳工作

始终把安全维稳工作作为头等大事来抓。强化学生的安全防范意识，上好安全教育课，增强学生的自我防护能力。充分调动班干部、宿管会、寝室长的积极性，抓好班级的自我排查工作。系部要经常对学生宿舍进行安全检查，以便及时发现问题、解决问题、消除隐患。对违反安全规定的学生，要视情节轻重进行批评教育和处理。继续加强对2013、2014级两后生管理工作工作，保证全体学生无一人参加宗教活动，有力维护校园稳定。2013、2014级两后生本学期返校后，进一步加强学生防范和抵制宗教向校园参透和反“三非”活动，坚持执行假期社会实践表和致家长的一封信让家长签名活动。进一步排查手机信息，做好教室和宿舍安全大排查工作，切实落实校园维稳工作；进一步规范学习纪律，促进学生文明养成教育；按时发放伙食费和助学金。

4、争夺体育节和校园文化艺术佳绩

以学雷锋活动、民族团结月、第留七届体育节和第八届校园文化艺术节为契机，组织机电系全体学生参加各类知识竞赛、先进人物评选、大学生体育节、球类比赛、象棋比赛、广播操比赛、主持人大赛、歌手大赛、红歌会比赛、形势与政策讲座、大学生创业讲座等活动。努力以校园文化艺术节和体育节为契机，提升校园文化建设和第二课堂活动质量，以先进的文化思想引领和占据学生头脑，不给三股势力向校园渗透提供时机，继续加大去极端化教育和民族团结教育，切实保障学生群体的安全与稳定。

5、做好招生和就业两大重点工作 高度重视部署研究招生工作，组织就业辅导员和毕业班主任进行毕业前的摸底、咨询、调研和指导，努力提高就业率均不低于93%以上。

第三篇：机电信息工程学院学生工作总结

机电信息工程学院2005-2006学年学生工作总结

本学年我院学生工作在校党委的正确领导下，在各职能部门的大力支持下，坚持以学生为主体，育人为本，德育为先的原则，以学校二次创业为契机，以保持共产党员先进性教育活动为牵动，认真贯彻落实中共中央、国务院《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育实施意见》，适应新形势，新任务的要求，把学风建设作为学生工作的重中之重，不断推进我院思想政治教育工作的发展，取得了阶段性成效。

一、以保持共产党员先进性教育活动为契机，以科学发展观为指导，认真做好党建工作。

1．认真做好保持共产党员先进性教育活动分析评议和整改提高阶段的工作。在分析评议阶段，组织学生党员广泛征求党内外群众意见，深入开展交心谈心活动；学生党员对照保持先进性教育具体要求，结合征求到的意见，查找自身存在的突出问题，深入剖析思想根源，明确努力方向，形成个人书面党性分析材料；各支部组织学生党员相互评议，认真开展批评和自我批评，支委会对每个学生党员提出评议意见。在整改提高阶段，根据组织和个人存在的问题，各学生党支部制定集体整改方案，学生党员制定个人整改计划，并在行动上将之落到实处。

2.认真学习贯彻党的十六届四中、五中全会精神、切实提高对加强党的执政能力建设重要性和紧迫性的认识。认真学习和全面理解科学发展观的基本内涵和精神实质，把全面贯彻落实科学发展观作为重要的政治任务抓紧抓好。经过不断努力，我院党总支和03级学生党支部分获校优秀党总支、优秀党支部称号。

3.狠抓学生党员和学生干部队伍建设，努力探索学生党员保持先进性的长效机制。对学生党员、干部在各方面提出了严格的要求，学生党员党性修养明显提高，学生党员实事求是的科学精神和求真务实的良好学风进一步形成，他们以自身在政治上、专业学习上的先进性和完善的人格影响带动了广大同学，更好地发挥了先锋模范作用。

二、以学生为本，坚持管理与服务相结合，扎实推进学生管理工作。1.坚持以人为本的理念，与学生搭建交流沟通的桥梁。我院定期召开学生代表座谈会，并邀请学校有关职能部门领导和专业、基础课教师参加，听取学生反映的学习、生活方面的困难，及时解决和反馈学生提出的问题。

2.坚持落实辅导员进寝室、进课堂的制度，推动学生逐步形成良好的学习和生活习惯，提高学习效率。全体学生工作者坚持每周至少检查学生寝室三次，学生的寝室卫生状况、课堂出勤率有了明显改善；辅导员到课堂听课，及时掌握学生课堂学习情况和精神面貌，积极与任课教师沟通，得到了任课教师的一致好评。

3.充分发挥优秀大学生的典型示范作用，激励学生奋发成才。在全院开展了向辽宁省三好学生、大连市三好学生标兵李欣伟同学学习的活动，组织学生认真学习李欣伟事迹，在学生中引起了强烈的反响，收到了良好的效果。

三、全面加强学风建设，积极营造良好氛围，充分调动学生学习积极性，取得了学风建设的阶段性成果。

1.开展行之有效的思想政治工作，促进良好学风的形成。良好的思想政治素质是优良学风的重要保证，针对学生学习目的不明确、积极主动性不高、考研风气不浓等问题，我院开展了特色鲜明的主题团会活动，本学年两个学期分别召开了以“父母送我上大学，我为父母份担忧”和“践行社会主义荣辱观，创建优良学风”为主题的团会活动，通过团会，学生找到了自身的问题，端正了认识，明确了目标。

我院还提出了“大工学风进机电”的口号，举办了“大工优秀学子事迹报告会”，大工学子锐意进取的精神和班级建设的显著成果震撼了每一位同学，也使他们认识到自己的种种差距并开展了“向大工学子看齐”系列活动。

2.按照“抓早、抓基础、抓关键”的思路切实加强学风建设。从新生入学开始抓起，进行学风、考风教育；从数学、外语、专业基础课抓起，在低年级开展数学、英语知识竞赛，电子设计、电路原理知识竞赛；从学生会、学生干部、学生党员和学习、经济有困难的学生等关键人群抓起，严格要求、考核学生党员、干部，积极安排学生党员及学习优秀的学生与基础差、成绩落后的同学结成对子，尽快扭转学风较差的局面。

3．构筑“学生—学校（教师）—家长”三位一体的学风建设体系。建立了家长联系制度，学工办和班导师每学期期末给家长邮寄成绩单，积极和家长沟通学生在校情况；建立退学警告警示制度，对于即将达到退学警告的学生，辅导员能及时做到主动与学生家长联系，院系领导亲自找学生谈话，通过学校和家长共同努力，使学生成绩有了明显改观。

4．用丰富的科技活动载体引导学生积极开展课外学习和科技学术活动，培养学生的创新精神和创业意识。开展了机电信息工程学院首届微机化产品设计大赛，引导学生从事初步的工程技术开发，培养他们的工程经验、创新精神与创业能力。结合我院开放实验室，引导学生充分利用好课外时间进行学习，提高自学能力和实践动手能力，更新学习观念，学会利用网络获取信息，提高获取知识的能力。

积极承办我校第四届创业计划大赛，鼓励学生参加各级各类“挑战杯”竞赛、数模竞赛、物理实验竞赛、计算机软件竞赛等活动。在今年的各种竞赛中，我院学生取得了优异的成绩，共有160人次获得省部级以上各种竞赛奖励，170人次获得机电学院组织的比赛奖励。

5.大力加强考风建设，以考风促学风。把考风建设与学生公德教育、诚信教育结合起来，贯穿于整个学风建设的全过程。实行学生拒绝作弊个人承诺，由团委学生会发出拒绝考试作弊的承诺书，近400名学生党员、干部率先在承诺书上签字，以自己的庄严承诺体现我院学生的精神风貌。

四、进一步做好经济困难学生的资助工作

1.实行经济困难学生排名制度。我院共有经济困难学生409人，在经济困难学生资格认定上，首先由班级开班会讨论确定名单，再由全班同学投票进行困难程度的排序，最后报学院进行公示。这样既控制了数量，又保证了质量，按照排序先后，有利于把有限的补助发到最需要的学生手中。

2.合理拓宽勤工助学岗位，加强岗位管理。我院院内勤工助学岗位现有116个，有效地保证了困难学生对勤工助学岗位的需求。

3.认真贯彻国家助学贷款新政策，做好国家助学贷款工作。从积极配合银行做好申请贷款学生的资格审查工作，加强对贷款学生的诚信教育如手，严把入口关，同时加强对04年以前贷款利息和本金的催缴工作，主动指导毕业生制定还款计划，向申请了贷款的毕业生发放了倡议书，号召大家积极向上、自强不息、诚信为人。

五、努力拓宽就业渠道，提高毕业生就业率和就业层次

1.认真落实学校全员、全过程抓就业的要求，建立了以院长、书记为领导，各系主任、班导师、辅导员全员参与的就业工作领导小组。系领导和辅导员经常走访毕业生寝室，了解毕业生就业情况。

2.我院于上班学年召开了毕业生代表座谈会、毕业生就业动员大会，对毕业生进行就业指导，帮助毕业生树立正确的就业观和择业观；积极为毕业生搜集就业信息、推荐单位，精心制作《机电信息工程学院2005届毕业生人力资源手册》向用人单位发放，加大了推荐力度，增强推了推荐效果。

3.积极拓展就业渠道，保持与用人单位良好的协作关系，努力形成相对稳定的就业市场。积极联系多家企业来校招聘，主动走访我院毕业生就业比较集中的星玛电梯等企业，了解毕业生工作情况和企业用人需求，实现了用人单位和学校的互动。

4.为保证2006届毕业生安全、顺利、文明地离开学校，制定了《机电信息工程学院2006届毕业生文明离校方案》，组织毕业生开展向在校生赠书、师生篮球友谊赛等活动来告别母校，杜绝了饮酒等不文明现象的发生。

5.我院2006届毕业生425人，近32名学生考取了中科院、浙江大学、四川大学等学校的研究生，就业学生中相当一部分凭借自己实力签约IBM、华为、埃森哲、惠普等知名企业，初次就业率超过90%。

机电信息工程学院学生工作办公室

2006年8月20日

第四篇：工程机电管理制度

工程机电管理制度

工程机电管理制度1

机电设备由机动部门统一管理，由经专门技术培训，考试合格，取得合格证的运转工操作。

一、机械设备安全管理

1、各种机械设备规定定期检修、保养，提高设备作业率和完好率，保证设备安全运转。

2、设备发生故障时，必须停机处理。

3、设备防护装置要完善：

⑴机械设备中的转动齿轮，传动皮带，传动链条，砂轮及接近地面的联节轴、转轴，皮带轮、滑轮等，必须装有牢固的防护罩；

经常开启的防护罩应与机械设备起动的电器开关构成联锁，即开启防护罩时，设备不能开动。

⑵机械设备的制动器、离合器、限位器及互锁装置等，应灵敏可靠。

⑶每台机床应有单独的电气开关，以便随时切断电源。

⑷机床工作灯和钳工台照明灯的电压不得高于36伏。

⑸干磨和削铸等产生粉尘的'工作应有吸尘装置；

用油冷却和电火花机床应有吸雾装置。

4、有裂纹，裂痕或强度不够的砂轮，禁止使用，安装或更换砂轮时，不能用锤敲，以免砂轮发生裂纹，安装时砂轮夹紧法兰盘不能小于直径的1/2或大于1/2，法兰盘与砂轮间要垫一毫米的厚纸皮。

5、起重设备：

⑴起重设备必须建立齐全的管理制度和操作规程。

⑵作业前和作业时，必须做到“四检查”和“二不准”。

“四检查”即：

⑴检查行车、葫芦刹车的可靠性。

⑵检查行车各部件或三脚架是否牢靠。

⑶检查钢丝绳有否损坏，钢绳卡具是否紧固。

⑷检查起重物件绑挂是否牢靠。

作业“二不准”即：

⑴起重物不准跨越人和设备上空。

⑵起重物不准超过葫芦和行车的设备吨位。

二、电机设备安全管理

1、各种电机设备必须装有完整的防雷、接地设施，并灵敏可靠。

2、电气的防爆性能，继电保护装置，必须定期检查、调整。

3、各种电机设备不得超负荷运行，并要按期检修、保养。

工程机电管理制度2

一、技术交底制度

1、技术交底在使工程从图纸向实体的逐步转化过程中起媒介和保障作用。通过技术交底使操作者（基层管理人员、领工员、班组长、工人）掌握工艺流程、施工方法，了解技术标准，按交底的几何尺寸将工程付诸实施，完成工程从图纸向实体的逐步转化。

2、总工程师组织工程技术部门向其他生产、管理部门工作人员和作业层的技术人员、管理人员进行本工程综合性技术交底。交底前应作充分准备，以会议宣讲和书面形式交清设计意图和主要标准、施工安排、技术措施、工程的特点和特殊要求。

3、项目工程部负责单位工程、分部工程和重点控制工程的技术交底、安全交底，技术组负责分项工程和各项临时工程的技术交底。

4、技术交底要求：

（1）总工程师或主管生产的领导应组织对作业层进行综合性技术交底。综合性技术交底的内容：工程主要技术条件、设计标准；工程部位及组成；主要的施工方法及施工步骤，施工场地布置；施工准备工作；使用的机具设备；材料的规格、数量、质量要求及使用部位；劳力组织；创优计划、主要质量措施；安全措施、文明施工及环保措施；新工艺、新材料、新技术、新设备等。

（2）项目工程部长组织对技术人员进行单项技术交底。

5、现场技术交底必须有书面资料，交底书内必须有工程质量标准和安全操作注意事项，且有编制、复核、接收人签字，并标注日期。

6、严格执行技术交底复核制。

（1）综合性技术交底由工程部长组织工程技术人员编制并复核，总工程师签发。

（2）作业层技术交底由工区技术主管编制，工程部复核。

（3）各级技术人员应仔细核对交底内容，确保技术交底正确无误。

7、各级技术人员不得将设计文件、标准图、施组文件等不加标注和修订简单复印分发，必须对原图和资料进行分解，重新组合并附加解释，对可能疏忽的细节要特别说明，提出工艺标准、质量标准和克服通病的措施；对于重要、复杂的工艺等，要制定专项技术交底或作业指导书予以明确。对基层的技术交底必须要有明确的工艺标准及操作要求。

8、施工过程中，施工技术人员有权监督作业班组按技术交底书、作业指导书和专项技术措施的要求进行施工，发现偏差及时进行纠正；特殊情况下，有权暂停施工，并在事后提供相关书面报告。

二、过程“三检”制度

项目部实行三级质量管理机制即：施工班组、主管工程师、质检工程师三级质量管理体系。各级质量管理机构均设专人负责，配备相应的有经验的技术人员、质检人员、管理人员和操作人员，加强现场监控能力。

1、开工前检查内容及要求，开工前由项目队施工技术部门将施工技术交底及相关作业指导书报项目质检部备案。

2、隐蔽工程的检查，隐蔽工程在施工前必须按要求检查设计和规范规定的所有质量指标项目，先由工班自检合格后，报主管工程师验收，并作如实、详细的记录。合格后报项目质检部专职质量检查工程师进行质量专检，合格后签发自检合格意见向监理部报验。隐蔽工程的检查结果应具体明确，检查手续及资料应及时办理不得补办。

3、定期进行工程质量大检查项目部建立施工质量工作定期检查制度，每月进行一次，由项目部领导主持，有关部门和专职质检员参加。检查后应及时提出总结和改进工作的措施。

三、隐蔽工程全过程现场旁站监控制度

1、隐蔽工程及关键部位检查验收是施工过程中保证工程质量的重要措施。为确保工程质量，特制定本制度。

2、各主管工程师应做好隐蔽工程施工记录。

3、试验室完成规定试验项目取样和试验检测。

4、隐蔽工程的检验应在工程隐蔽前进行。

5、工程部应指定专人对隐蔽工程和关键部位的.施工进行全过程旁站监督。

6、主管工程师加强对隐蔽工程的巡回检查和监督，对不按设计图纸、规程、规范施工的行为及时纠正。

7、隐蔽工程报验程序：由负责该项隐蔽工程的主管工程师组织自检，经认定全部符合技术要求后，报专职质检工程师检查检查，由质检工程师在检查合格后报请监理工程师检查验证，监理工程师检查验证合格签字后，该项工程方可进行隐蔽，进入下道工序。

8、关键部位验收程序：由负责该项关健部位的主管工程师组织自检，经认定全部符合技术要求后，报分部技术负责人，由分部技术负责人组织工程部、质检部和安全部等相关人员参加验收并填写验收记录。自验合格后由质检工程师检查签证认可，报请监理工程师检查验证，验证合格后并签字。

四、半成品、成品保护制度

1、成品、半成品保护的目的通过编制本制度，达到确保建筑产品的完整性和完美性，确保工程质量达到预期目标的目的。施工现场随着施工进行，成品、半成品保护工作显得尤为重要，做好成品、半成品保护工作，是在施工过程中要对已完工检验批、分项、分部进行保护，否则一旦造成损坏，将会增加修复工作，带来工、料浪费、工期拖延及经济损失，同时对半成品也要按照相关的规定和要求进行存放、保护，根据成品、半成品自身的特点，采取不同的防护、保护措施，成品、半成品保护是施工管理重要组织部分，是保证施工生产顺利进行的主要环节。

2、成品、半成品保护的范围

采购的物资及设备、已完工的分项、分部和单位工程、砼预制构件，以加工的钢筋等。

3、成品、半成品保护职责

（1）原材料、成品、半成品由队长和主管工程师进行监督管理。各作业队必须根据项目部制定的施工工艺流程组织施工，不得颠倒工序，防止后道工序损坏或污染前道工序。

（2）各对要把成品、半成品保护措施列入现场日常管理工作中，对于施工现场中成品、半成品保护措施不健全，不完善的工序不允许其动工作业。

（3）各作业队要加强职工及劳务工的法制、规章制度、职业道德教育。教育本单位职工爱护公物，尊重他人和自己的劳动成果，施工时要珍惜、保护已完和部分完工的工程项目，增强本部职工及劳务工的成品、半成品保护意识。

（4）各作业队的成品、半成品保护措施应列入技术交底内容，必要时下达作业指导书，同时各工区要认真解决有关成品、半成品、保护工作所需的人员、材料等问题，使成品、半成品保护工作落到实处。

（5）各作业队的成品、半成品保护工作，由现场施工员、主管工程师负责指导、督促劳务队实施；项目部各部门要经常对各作业队的原材料、成品、半成品保护工作进行检查和指导，质检部负责汇总各队、各部门检查存在的问题，即时通知作业队进行整改，在每月的生产会上通报原材料、成品、半成品保护工作中存在的问题。

（6）各单位施工人员要自觉遵守现场成品、半成品保护制度的规定，禁止在本责任区域或其他责任区域内违章乱踩、盗窃等行为，造成成品、半成品、受损或污染。

4、成品、半成品保护措施1）施工阶段成品、半成品保护

（1）根据作业指导书、质量管理规定中相关条款，对工程产品进行标识防护，并统一施工现场的成品、半成品保护标志。

（2）各作业队应在工程开工前向所有进场人员进行成品、半成品防护教育，并严格按防护措施组织施工。

（3）施工过程成品、半成品的防护由工程部在施工组织设计和作业指导书的质量措施中明确防护项目及防护措施，向施工人员进行交底，并严格按要求组织施工。在施工日志中做好记录。

（4）施工中的关键过程和特殊过程，对成品、半成品有特殊要求时，需在技术交底中明确防护项目和防护措施，实施情况应在施工日志中做好记录。

（5）科学地安排施工作业程序，特别是交叉作业安排要合理。

2）已完工程保护

（1）对工程中已完成的部位（成品）应进行防护，以防止成品可能发生的损坏和污染。

（2）成品、半成品在储存、保管过程中，如遇外界因素或客观条件影响时，应根据实际情况采取妥当的保护措施。

3）竣工验收前成品保护

（1）对竣工交付前的产品进行标识防护，并根据工程合同或建设单位的要求，进行特殊防护。

（2）竣工交验时提供正确使用和保护的说明，做好回访保修工作。

五、质量检查制度

1、项目部充分发挥协作队伍在施工过程中，自觉进行质量检查的意识。在协作队伍自检合格后，报主管工程师检查，然后报经理部专职质检工程师检查。

2、项目部应制定工艺流程卡，各层次检查人员在流程卡内对检查情况进行描述，对检查结果签字确认。每月主管技术人员将已完工序的工艺流程卡汇总并列清单后，报至项目经理部保存。

3、在专职检查合格并签字后，才能报监理工程师检查。

4、为保证工序质量一次合格，贯彻谁检查谁负责的原则，下道工序检查不合格的，上道工序检查人员要对其检查放行承担责任。

5、需要进行试验检测的项目，主管技术人员要按规定频率及时通知试验室取样检测。

6、质检工程师应联合工程部建立项目质量关键工序台帐，预先制定管理方案或措施。关键工序要有专门的作业指导书。质检工程师、主管技术人员及有关部门要对措施实施情况进行重点检查，并保存记录。

7、项目部要组织每周一次质量大检查，必须由项目经理组织并带队，生产副经理、项目总工、安全部长、质检部长、专职质检工程师（质检员）、物资主管、工程部长、工程试验负责人、现场施工队长参加。

8、检查的目的是促进施工质量的持续改进。质检工程师要对检查取得的数据进行整理、分析和统计，找出不合格的主要问题或原因，为制定纠正和预防措施提供依据。

9、对纠正、预防措施的实施效果进行验证，并保存记录。

10、检查中查出的问题必须做好记录。能立即整改的必须当即整改，不能立即整改的要定整改措施，定整改时间，定整改验收人员。

11、对不合格的成品、半成品、工序，质检人员应进行鉴别、标识、记录、评价、隔离和处置。

六、工程质量验收制度

1、应建立工程质量检查网，层层检查验收，坚持群众自检和专职检查相结合；每班检查和定期巡回检查相结合；单项检查与验收相结合。

（1）安装组设一名不脱产的质量检查员，每班进行检查验收，不合格的当班处理，不能处理的及时向技术负责人汇报；

（2）该项目负责人和技术负责人每周必须巡回检查质量验收一次；

（3）机电部门，根据工程进展至少组织一次中间验收和检查工程进展情况；

（4）一般机电设备及移动设备安装结束时，施工单位应报机电部申请进行单项工程联合检查验收，验收合格后交付使用单位，谁使用，谁管理；

2、整个工程竣工后，安装单位将安装工程质量记录、隐蔽工程记录、单项工程验收记录、试运转记录及其他竣工资料、竣工图等，材料消耗、用工人数、安装工时费等整理完善后，申请竣工验收。

3、验收中有不合格的项目，由安装单位限期进行整改合格；经验收各部门及使用单位负责人签字后生效，并办理移交手续，方可投入使用。

4、每项大型机电设备安装完工、验收投入使用后，项目部要跟踪了解设备的运行状态和使用效率。

七、技术资料、技术数据签字制度

1、施工方案编制：主管工程师负责方案的编制，机电部经理负责复核，项目总工负责审核，项目负责人审批。

2、技术交底：技术员负责交底编制，主管工程师负责复核，现场负责人、领工员、安全员、施工班组接受签字。

3、测量记录：测量人员记录、测量主管工程师复核、机电部经理审核。

4、测量技术交底：测量主管工程师负责交底编制，主管工程师负责复核，现场负责人、领工员、施工班组接受签字。

八、质量保证措施

1、施工图现场核查和施工技术交底制度

（1）施工图现场核查制度人员进场后，由总工程师组织各专业工程师对图纸进行分级会审，根据施工设计图进一步进行现场核查，尤其对线路的地址情况进行详细调查和补勘，确保不因地址资料不准而造成对质量的影响。

（2）坚持技术交底制度根据建设单位审批通过的施工方案编制各工序技术交底，同时对管理人员，施工人员进行设计意图交底，施工方案交底，施工工艺交底，质量标准交底，安全标准交底，创优措施交底。

2、材料、设备、配件进场检验和质量自检制度

（1）严把原材料进场质量关。实行市场准入制度，在合格供应商（厂家）范围内进行招标，重要材料和半成品实行驻（厂）监造。加强地材质量检验，杜绝不合格材料进入工地；对各种机械、设备按采购合同文件的要求，严格进行验证，确保其技术状态良好，运转正常。

（2）加强质量过程控制力度。严格执行工程质量“三检”制度(自检、互检、交接检)，真实填写检查记录，及时报验，上道工序不合格，不准进入下道工序，上道工序必须为下道工序服务，即提供可靠的质量保证；凡属隐蔽工程项目，首先由班、队、项目经理部逐级进行自检，自检合格后，会同监理工程师一起进行复检，检查结果填入验收表格，由双方签字，最终签发隐蔽结果检查证。

3、加强工艺、质量控制方案审查和试验制度

（1）加强施工工艺和质量控制方案审查。对主体工程的施工工艺设计，施工质量控制方案加强审查，对关键或重要的质量技术保证措施进行咨询。积极推广采用新技术，新工艺，新材料，新设备，以一流的工艺水平保证一流的工序质量。严格按照创优规划和措施要求，加强现场技术指导和工序质量预控。各专业施工队均严格按照施工规范、技术操作规范、审定的技术方案、工艺要求组织施工，按照《质量验收标准》进行评定验收，上道工序不合格，不准进入下道工序。保证每个分项，分部、单位工程一次达标。

（2）过程检验和专项检验相结合，按规定项目和频次进行原材料和工程质量的检测试验。

工程机电管理制度3

机电工程具体的安全管理的意义、相应的安全管理的`组织机构、措施在总的施工、管理方案中已经有具体的体现。因此，在这只是根据机电工程施工的专业性特点重点强调以下内容:

(一)各分包队伍进场后及时进行进场教育，并签定安全管理协议，遵守总包的规章制度、服从总包的管理。

(二)同时对于机电工程突出“用电管理”，每个在现场施工的队伍必须在进场时与总包签订现场“临时用电安全管理协议书”，并严格按照协议内容执行及落实。

1、机电工程施工中“人”的安全管理

(1)机电工程中，其设备所需电源一般为220v电源。因此，要求，机电分包队伍接引电源时应严格小心，必要时，应由总包安排现场专门临电电工进行接引。

(2)机电施工压接线时，不得带电作业。一防止电击、电伤人事故的发生；二防止设备因接线失误、错误而烧毁。

(3)机电施工中的临时电源必须由总包现场的临时持证电工接引，不得私自拉接。

2.机电工程中，因为设备的重要性，应着重注意“物”的安全管理，即设备的安全管理。

(1)设备进场未安装时应单设库房，不得随意摆放；

(2)设备安装应在具备条件时进行，禁止在交叉作业高峰时进行安装；

(3)设备压接线时，不得带电作业，防止设备因接线失误、错误而烧毁；

(4)设备安装完、测试完后应及时与总包进行交接，由总包成保人员统一看护。同时各分包施工队伍应严格看护管理。不得存在“交由总包后，分包不再负责”的现象。

工程机电管理制度4

机电设备由机动部门统一管理，由经专门技术培训，考试合格，取得合格证的运转工操作。

一、机械设备安全管理

1、各种机械设备规定定期检修、保养，提高设备作业率和完好率，保证设备安全运转。

2、设备发生故障时，必须停机处理。

3、设备防护装置要完善：

⑴机械设备中的转动齿轮，传动皮带，传动链条，砂轮及接近地面的联节轴、转轴，皮带轮、滑轮等，必须装有牢固的防护罩；经常开启的防护罩应与机械设备起动的电器开关构成联锁，即开启防护罩时，设备不能开动。

⑵机械设备的制动器、离合器、限位器及互锁装置等，应灵敏可靠。

⑶每台机床应有单独的电气开关，以便随时切断电源。

⑷机床工作灯和钳工台照明灯的电压不得高于36伏。

⑸干磨和削铸等产生粉尘的工作应有吸尘装置；用油冷却和电火花机床应有吸雾装置。

4、有裂纹，裂痕或强度不够的砂轮，禁止使用，安装或更换砂轮时，不能用锤敲，以免砂轮发生裂纹，安装时砂轮夹紧法兰盘不能小于直径的1/2或大于1/2，法兰盘与砂轮间要垫一毫米的`厚纸皮。

5、起重设备：

⑴起重设备必须建立齐全的管理制度和操作规程。

⑵作业前和作业时，必须做到“四检查”和“二不准”。

“四检查”即：

⑴检查行车、葫芦刹车的可靠性。

⑵检查行车各部件或三脚架是否牢靠。

⑶检查钢丝绳有否损坏，钢绳卡具是否紧固。

⑷检查起重物件绑挂是否牢靠。

作业“二不准”即：

⑴起重物不准跨越人和设备上空。

⑵起重物不准超过葫芦和行车的设备吨位。

二、电机设备安全管理

1、各种电机设备必须装有完整的防雷、接地设施，并灵敏可靠。

2、电气的防爆性能，继电保护装置，必须定期检查、调整。

3、各种电机设备不得超负荷运行，并要按期检修、保养。

工程机电管理制度5

机电设备由机动部门统一管理，由经专门技术培训，考试合格，取得合格证的运转工操作。

一、机械设备安全管理

1、各种机械设备规定定期检修、保养，提高设备作业率和完好率，保证设备安全运转。

2、设备发生故障时，必须停机处理。

3、设备防护装置要完善：

⑴机械设备中的转动齿轮，传动皮带，传动链条，砂轮及接近地面的联节轴、转轴，皮带轮、滑轮等，必须装有牢固的防护罩；

经常开启的防护罩应与机械设备起动的电器开关构成联锁，即开启防护罩时，设备不能开动。

⑵机械设备的制动器、离合器、限位器及互锁装置等，应灵敏可靠。

⑶每台机床应有单独的电气开关，以便随时切断电源。

⑷机床工作灯和钳工台照明灯的电压不得高于36伏。

⑸干磨和削铸等产生粉尘的工作应有吸尘装置；

用油冷却和电火花机床应有吸雾装置。

4、有裂纹，裂痕或强度不够的.砂轮，禁止使用，安装或更换砂轮时，不能用锤敲，以免砂轮发生裂纹，安装时砂轮夹紧法兰盘不能小于直径的1/2或大于1/2，法兰盘与砂轮间要垫一毫米的厚纸皮。

5、起重设备：

⑴起重设备必须建立齐全的管理制度和操作规程。

⑵作业前和作业时，必须做到“四检查”和“二不准”。

“四检查”即：

⑴检查行车、葫芦刹车的可靠性。

⑵检查行车各部件或三脚架是否牢靠。

⑶检查钢丝绳有否损坏，钢绳卡具是否紧固。

⑷检查起重物件绑挂是否牢靠。

作业“二不准”即：

⑴起重物不准跨越人和设备上空。

⑵起重物不准超过葫芦和行车的设备吨位。

二、电机设备安全管理

1、各种电机设备必须装有完整的防雷、接地设施，并灵敏可靠。

2、电气的防爆性能，继电保护装置，必须定期检查、调整。

3、各种电机设备不得超负荷运行，并要按期检修、保养。

工程机电管理制度6

机电工程部质量/环境/安全管理职责

1、负责公司外委工程维修项目的联系、审核、审批及实施工作；

2、负责对各管理处的机电设备及房屋维修养护计划的审核工作；

3、负责公司、各管理处各项维修、改造工程预算、结算的审核工作；

4、协调公司同各部门之间有关小区工程维修项目的联系工作及落实情况；

5、负责公司、各管理处维修材料的审核和采购、管理、发放工作；

6、负责对管理处无法解决的技术难题，组织力量解决，参与及指导各管理处重大和突发事故抢修；

7、按质量/环境/安全管理体系的`有关标准，指导、督促、检查各管理处建立健全机电设备管理、运行、维修等工作；

8、负责组织对新接管物业公共设施、机电设备及技术资料的接管验收工作；

9、完成公司安排或交办的其它工作任务。

10、协调与政府劳动安全部门和专业电梯公司等的关系，负责审核电梯承包合同，并对合同或协议进行充分调查和可行性分析，报总经理审批；

11、编制公司所属电梯的维修、保养计划(包括小修、中修、大修)；

12、负责对公司新承接的电梯进行接管验收；

13、负责公司所属电梯设备的维修、保养、检查工作，保证电梯设备的正常运行；

14、做好电梯的安全管理工作，采取预防措施，防止重大设备事故和人员伤亡的发生；

15、按照公司管理体系的标准建立健全电梯设备管理资料，保证运行、维修记录等资料齐全；

16、完成公司安排或交办的其它工作任务。

工程机电管理制度7

机电安装工程施工现场卫生管理制度

施工现场的文明卫生是提高全体职工的.身体健康，是治理脏、乱、杂、散的重要内容，是建筑行业提高企业知名度的重要组成部分，经常开展文明卫生知识宣传，提高职工的文明卫生意识，营造良好的现场环境。

1、建立卫生管理组织，施工现场的卫生管理由项目经理负总责，分管专职人员具体负责日常管理工作。

2、工地办公室做到整洁有序，窗明地净，桌椅摆放整齐，无积灰，图纸文具整齐划一，进入室内使人感到庄重大方、井井有条。

3、食堂内外卫生由食堂人员负责清洗达标，炊具卫生符合卫生要求，有除'四害'措施，炊事人员健康证有效，食品生熟分设。

4、职工宿舍确保窗明地净，个人物品摆放整齐，宿舍保持通风良好，空气新鲜。合理安排卫生值日。

5、厕所内水冲设备保持正常有效，指定专人清洗，做到干净无臭味，有防蛆蝇措施。

6、施工现场作业区清洁整齐，保持随做随清，工完料尽，日产日清无杂物，无随地大小便现象。

7、施工道路指定专人清扫，做到整洁干净无积灰、无扬尘、无积水，车辆进出无带泥土现象。

8、材料堆放建料仓，有标签，成垛、成方、一头齐、易失小件入库存放。

工程机电管理制度8

一、实验室管理教师负责本实验室的安全卫生工作。安全负责人应熟悉本室的电、水、气及危险物品的种类、分布、性质、使用和储藏情况，严格按相关规定使用，管理好危险物品，掌握危险物品的性质、使用注意事项和发生意外情况时的处理知识和技能，掌握消防知识和技能，熟悉本室仪器设备的性能、操作规程和发生意外情况的处理。

二、认真做好室内的水、电、气等各种管路设施和压力容器的'检查、检修工作，避免水管破裂、电路故障、压力容器爆炸和各种气体(尤其是有害气体)泄漏，严防由此引发灾害事故。对室内消防设备进行检查，现有消防器材要检查压力、确保能用，缺少消防措施和数量不足的及时上报，做增补处理，彻底杜绝火灾事故隐患。做到发现安全隐患应该立即采取有效措施。如有安全事故发生，要及时上报有关部门领导及保卫处、资产处等相关部门。

三、实验室家具、物品、仪器设备摆放要整齐有序，室内布局要合理，要及时清除与实验室无关的杂物和废旧易燃物品，保持安全通道通畅，使实验室整洁、科学、文明、规范、有序的状态。

四、对已经完成实验任务的仪器设备，要相关实验老师负责归类存放，对小型便携式贵重仪器、仪表、工具、贵重材料和剧毒、易燃、易爆等危险品应该做到及时入橱、入库。

五、严格规范实验室的钥匙管理，与实验室无关人员不得拥有，若有丢失，需经实验室负责人同意后方可配制，严禁私自配制，必要时更换门锁。

六、实验室工作人员离开之前要认真检查好门、窗、水、电、气、危险物品和贵重物品，确保安全。凡因失职造成安全事故，按其情节将追究负责人和责任人的责任。

机电工程系

20xx年5月10日

工程机电管理制度9

一、安全生产责任制的制定

(一)项目部应按照“安全第一,预防为主,综合治理”的方针和“管生产必须管安全”的原则,综合各种安全生产管理、安全操作制度,以及各级领导、各级职能科室、有关工程技术人员和生产工人对安全工作应负的相应责任做出明确的规定,制定安全生产责任制。

(二)项目经理是项目部的安全第一责任人,负责本工程项目安全管理的组织工作,

主要职责是:

——确定安全管理目标,明确安全管理责任制,建立项目部的安全管理机构,明确机构各级的管理贵任和权利,依据安全生产的法律、法规,建立、健全项目安全生产制度和安全操作规程,高度重视安全施工技术措施的制定和实施;

——进行安全生产的宜传教育工作。

——开展危险源辨识和安全性评价,组织安全检查,处理安全事故。

二、安全生产资任制的落实

(一)项目经理对本工程项目的安全生产负全面领导责任,组织并落实施工组织设计中的各项安全技术措施,监督施工中安全技术交底制度和机械设备、设施验收等各项制度的实施。

(二)项目总工程师对本工程项目的安全生产负技术责任,参加并组织编制施工组织设计。在编制、审批施工方案时,要制定、审查工程中所涉及的各项安全技术措施,保证其可行性与针对性,并随时检查、监督、落实。

(三)工长(施工员)对项目部的分承包方(劳务队或班组)的安全生产负直接领导责任,针对工程施工特点,向项目部的分承包方(劳务队或班组)进行书面安全技术交底,交底人和被交底人履行签字确认手续,并对规程、措施、交底要求的'执行情况进行检查,随时纠正违章作业。

(四)安全员负责按照有关安全规章、规程和安全技术交底的内容进行监督、检查,及时纠正违章作业。

(五)机电安装工程的项目经理,要主动服从建设单位、监理单位、总承包单位对现场安全生产工作的统一协调管理,执行安全生产管理的有关规定,切实制定落实好本项目部的安全生产责任制,承担对劳务分包单位的安全生产管理工作的监督管理责任.分承包方的劳务队长或班组长要认真落实安全技术交底,每天做好班前教育,并履行签字手续,把安全生产的责任分解到每个职工身上。

工程机电管理制度10

高速公路监控指挥中心机电工程管理人员岗位职责

一、认真贯彻执行上级有关方针政策，及时向中心主任请示、汇报工作情况，自觉遵守各项规章制度，协助中心主任做好日常管理工作。

二、负责对宣大高速公路机电工程的管理，并根据机电系统的运行状况，结合运营管理的实际需求，编报宣大高速公路机电工程项目可行性研究报告和施工图设计、预算。

三、严格执行交通运输厅、高管局相关机电工程管理规定，合理规划，科学管理，尽量采取新技术、采用新设备，节约资金、提高效率，加快机电工程建设，逐步实现智能交通。

四、负责专项机电工程的招标、监管、变更、验收、计量、支付、决算、审核等并做好资金申请工作。

五、负责组织机电项目科研课题立项、实施、鉴定、评奖等工作。

六、建立健全相关管理制度，完善应急预案，细化操作程序，做好原始记录，及时、准确上报各类表格、数据，工程资料统一建档，为管理决策提供依据。

七、加强对机电工程固定资产的`管理，配合有关部门作好路段内各种设施、设备路产路权的维护、报废、索赔等工作。

八、加强机电工程施工中安全生产管理，定期召开专题开会议并组织安全检查，开展安全培训、应急演练，施工现场安全标志摆放规范、齐全，杜绝安全责任事故发生。

九、积极参加业务培训，努力学习专业技术知识，不断提高业务能力，能够快速解决机电工程管理中出现的各类问题。

十、完成上级交办的其他工作。

第五篇：机电工程学院2009年学生工作总结(定稿)

明确任务 振奋精神 团结奋斗 努力开创我院学生工作新局面 ——机电工程学院2009年学生工作总结

2009年，机电工程学院学生工作在校党委、校行政的关心下，在校学工部等职能部门和院班子的领导和支持下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，结合校院中心工作，围绕“夯实三项建设、抓好三项教育、构筑三项工程”的学生工作主线，踏实工作，勇于实践，敢于创新，取得了一定的成绩。现将主要情况总结如下：

一、夯实三项建设，为学生工作蓬勃开展奠定坚实的基础

（一）思想政治建设扎实有效

我院坚持把加强大学生思想政治教育作为基础性工作和长期任务来抓。一是坚持周二下午依托班级团支部开展政治理论学习，充分利用网站、橱窗、机电报等载体加强理论宣传，组织开展“弘扬五四精神、践行科学发展观”、“加强自身建设、高举团旗跟党走”、“庆祝建国六十周年、我来谈爱国主义”等主题团日活动开展大学生思想政治教育；二是充分发挥学生党支部的战斗堡垒作用和学生党员的先锋模范作用，要求党支部和党员做思想政治工作的先行者，做良好思想道德模范的实践者，实行了党支部纵向包专业、党员横向包班级的“党建带团建”政治学习制度；三是积极结合节庆日和重大事件，组织广大学生参加国庆升国旗仪式、纪念“五四”运动九十周年合唱大赛、庆元旦“我与祖国共奋进，我与农大同发展”经典诵读等大型活动，以活动为载体大力加强大学生思想政治教育。

（二）学生工作队伍建设系统有力

学生工作队伍建设是做好学生工作的前提和关键。长期以来，我院高度重视学生工作队伍建设，努力为其营造良好的工作环境，着力打造一支思想正、能力强、顶得上的学生工作队伍。一是领导重视，为队伍建设提供政策保障和资金支持。院学生工作领导机构完善，专门成立了院学生工作领导小组，定期研究部署全院学生工作，为学生工作人员创造良好的工作条件和提供充分的资金保障。我院尤其重视专职人员的学习和培训工作，仅在2009年，就分别以不同形式安排了所有专职学生工作人员进行了外出学习和培训；二是实行按职能设置学生干部，建设网络化的学生干部队伍。根据实际工作需要，我们设置了年级长职务，通过班团干部、年级长、学生会、院团委、学生工作领导小组的网络化，实行责任制管理，学生会负责各班，年级长负责本年级，班长为班级第一责任人，签订责任书，将职能和责任落实到人，充分发挥学生干部的主观能动性；三是注重加强学生干部培训，提高学生干部队伍整体素质。我院每年都要举办学生干部培训班，如:2009年面向全院学生干部，先后邀请了校学生处副处长陈玲、校党委宣传部副部长张朝阳、郑州大学心理学教授吴敏、校团委副书记马菲、院党总支副书记徐佳等老师就不同的专题做了辅导报告，对广大学生干部进行系统培训。

（三）学风建设长抓不懈

我院充分发挥教师主导作用和学生主体作用，以严格管理为抓手，以规范管理为重点，着力调动学生学习积极性和主动性，促进其全面发展，逐步使学院学风建设由规范要求向习惯养成转变，为学生成长成才营造良好氛围。一是抓好课堂、宿舍和考场“三个阵地”，认真做好学生上课情 况考勤、宿舍学习环境创建、考场杜绝作弊等工作；二是以教风带学风，激发学生学习兴趣。通过院领导、各系主任、教学干事、辅导员随堂听课，对教师的教学教育过程进行跟踪和指导，督促全院教师要不断丰富教学内容，改进教学方法，更新教学手段，从而激发学生学习兴趣；三是抓考研促学风，高度重视考研对学风的提升和促进作用，指导考研的各项工作，为考研学生积极联系和落实考研学校及导师，为考研学生提供专业辅导；四是建立激励机制，确保学风建设措施落到实处。在全院开展“树优良学风，展班级风采”活动，进一步完善和执行班级量化考核制度，将学生获奖、开展活动、宿舍卫生、教室学习氛围、旷课、在外住宿等，作为评选先进班集体的重要指标，对在学风建设中表现突出，成绩优异，为我院争光的集体和个人予以表彰。

二、抓好三项教育，增强学生工作有效开展的后劲

（一）安全稳定教育全面推进，为学院事业发展保驾护航

学生安全稳定工作是一切工作的基础和前提。长期以来，我院十分重视学生的安全稳定工作，大力推进安全教育，加大检查力度，促进学生对安全稳定工作的认识和理解，有力地保障了学院事业发展。一是加大宿舍安全卫生检查力度。我院严格要求各年级辅导员带领学生会和生活委员认真落实每周二下午的例行安全卫生检查和每月至少3次的不定期检查制度，做到及时发现隐患并进行整改；二是过班团干部、年级长、学生会、院团委、学生工作领导小组的网络化干部队伍，及时了解掌握全院学生思想安全稳定状况，做到第一时间发现问题，并及时处理解决；三是丰富教育活动内容，强化大学生安全意识。如：邀请消防协会钱志长教官为全院学生代表做了以“普及消防知识，提高防护能力”为主题的消防安全知识讲座； 在全院范围内开展了“风雅杯”宿舍大评比活动；针对2009级新生开展了“校园平安行”安全知识竞赛；针对2006级毕业生开展了“倡文明离校、寄母校情怀”主题教育系列活动，等等。通过以上措施，我院2009年安全稳定工作成效明显，没有任何重大安全责任事故或政治事件发生。

（二）创新创业教育蓬勃开展，增强学生的动手能力和创业氛围 我院高度重视大学生创新创业教育活动，全面动员广大学生结合自己的专业知识和兴趣爱好，成立创新创业小组，积极开展参与各种创新创业活动，增强大学生的创新意识和实干精神。2009年，我院大学生创新创业教育活动效果显著。一是各级“挑战杯”课外学术科技作品竞赛成绩突出。在第十一届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛中荣获三等奖1项，在第七届“挑战杯”河南省大学生课外学术科技作品竞赛中荣获一等奖、三等奖和鼓励奖各1项，在校“挑战杯”竞赛中成绩优异，同时荣获“优胜杯”和“优秀组织单位”，取得了我院历年来在“挑战杯”竞赛中的重大突破和最好成绩；二是创新创业竞赛成绩突出。1件作品荣获首届省大学生创新创业大赛优秀奖，我校仅有5件作品获奖。在校首届大学生创新创业大赛中成绩优异，我院被评为校“优秀组织单位”；三是我院2007级农业建筑环境与能源工程专业学生张寰荣获第六届中国青少年科技创新奖，成为继张翰、蒋大伟之后我校第三位获得该殊荣的学生。

（三）机电精神教育深入人心，凝炼了勇于拼搏的硬朗意志 在工作中，我们着力增强集体凝聚力和向心力，通过系列专题文体活动、征文演讲活动及机电精神目标教育，不断加强“团结一致、奋力拼搏、爱我机电、共创辉煌”的机电精神熏陶，使广大学生对学院有了新的认识，加深了爱院思想，培养了专业情感，增强自信心和进取心；通过表彰优秀 团员、优秀学生干部、三好学生和在创新创业、社会实践、文艺工作、体育活动等方面做出优异成绩的先进集体和个人，弘扬了学院正气，发挥了榜样的辐射作用，为学院学生工作的开展提供了坚实的思想基础。由于机电精神教育的深入开展，我院许多集体项目取得了优异的成绩，为学院赢得了荣誉。如：在校第42届运动会上取得男团第一，总分第三的优异成绩。在校第六届武术比赛中荣获团体总分冠军。在校篮球联赛中男子组荣获亚军。在校“纪念五四运动红歌合唱大赛”中获得一等奖。在校2010年“我与祖国共奋进，我与农大同发展”经典诵读元旦晚会中荣获二等奖和“优秀组织奖”等等。

三、构筑三项工程，搭建创新学生工作的新平台

（一）实施特殊群体关爱工程，保证大学生顺利成才

我院在新生入学时通过谈话、普查、与学校心理咨询中心交互信息等渠道建立特殊学生档案，针对特殊个体逐个制定方案，加强疏导，跟踪解决，在校期间不断进行信息更新，直至特殊个体问题解决；对学习困难的学生，每学期开学进行详细统计，将成绩比较差、学分修不够的学生进行汇总整理，及时召开辅导员和班主任会议制定措施，加强约束，进行说服性教育，提高其学习的积极性和主动性；对心理问题学生，视轻重程度，由班主任、辅导员、心理咨询老师与他们进行面对面交流，减轻或消解心理困惑；对家庭经济困难的学生，通过冬季送温暖、安排勤工助学、发放临时困难补助、帮助申请国家助学贷款、发放励志奖学金、国家助学金来解决暂时困难。同时，注重榜样的力量，我院在全院学生中开展向获得我校第二届道德模范先进个人的张志萍同学学习活动，其在逆境中自强不息的精神极大地鼓舞了我院家庭经济困难的学生。

（二）实施素质拓展工程，提高大学生社会适应能力

今年暑期，我院以“爱国、服务、成才”为主题，组织了75支实践服务团（队）赴全省各地及省外部分地区开展了丰富多彩的“三下乡”暑期社会实践活动，受到了《河南日报》、《河南商报》、《郑州晚报》、《青年导报》、《洛阳电视台》及《人民网》、《中国新闻网》、《新浪网》、《大河网》等多家新闻媒体及网络对我院社会实践活动累计报道100多次，为学校赢得了良好的社会声誉。我院凭借优异成绩荣获学校“优秀组织单位”。此外，我院一直注重社团文化对学生的熏陶，并委任专人对社团活动进行管理，为各协会聘请了相应的指导教师。在指导老师的带领下，各协会开展了丰富多彩的科技文化活动，如：无线电协会理论实践培训以及每周的义务维修电器活动、志愿者协会会员义务修车、创新创业协会为大学生普及职业规划和创新创业知识等。2009年，我院又从实际出发，根据同学们的兴趣爱好，成立了院“新农民协会”和“魔方协会”，在丰富了同学们的课余生活的同时，提高了全院学生的综合素质。

（三）实施就业服务工程，扎实做好我院毕业生工作

我院以就业为导向，以服务为宗旨，扎实开展了毕业生工作，取得了一定成绩。一是完善就业机制，拓宽就业渠道，加强就业指导，帮助毕业生顺利就业。由于措施得力，我院毕业生一次性就业率达到94.12%，且就业质量较高，有50多位毕业生成功进入中国农业银行、中国一拖集团、郑州宇通客车有限公司、漯河双汇集团等大型知名企业就职，101位毕业生顺利考取研究生，考取研究生人数达到我院历年来最高水平。由于成绩突出，我院被评为2009年“校就业工作先进集体”；二是高度重视毕业生的管理工作，规范管理，科学防范，通过开好毕业生大会、建立毕业班负责人例 会制度、不定期召开毕业生代表座谈会或茶话会、建立毕业生导师负责制、实行院领导班子包专业制度、桃李园学生宿舍值班制度等措施，确保2005级广大毕业生的安全稳定；三是加强毕业生文明离校教育，确保每位毕业生安全、文明、愉快离校。我们开展了以“倡文明离校，寄母校情怀”为主题的系列活动，陆续开展了“倡文明离校，寄母校情怀”签名、“与党员携手”结对子、“情牵困难毕业生”、“留下一份真情”毕业生经验交流会，“爱与梦飞行、毋忘母校”志愿服务、“互观互检、清洁宿舍”等丰富多彩、形式新颖的系列活动。

过去一年来，机电工程学院学生工作围绕“三个建设、三项教育、三项工程”的主线，对学生工作进行全方位的探索和研究，取得了一定成绩，获得了“校就业工作先进集体”、“校助学贷款工作先进单位”、“校第七届‘挑战杯’大学生课外学术作品竞赛优秀组织单位”和“优胜杯”、“校首届大学生创新创业大赛暨河南省大学生创新创业大赛选拔赛优秀组织单位”、“校暑期‘三下乡’社会实践活动优秀组织单位”、“校第六届武术比赛冠军”、“校纪念‘五四’运动红歌合唱大赛”一等奖、“校2010年‘我与祖国共奋进，我与农大同发展’经典诵读元旦晚会”二等奖和“优秀组织奖”等多项荣誉，院学生会被评为“校先进学生会”，我院张志萍同学被评为“校第二届道德模范”，成为仅有的两名当选大学生之一。张寰同学荣获“第六届中国青少年科技创新奖”，成为继张翰、蒋大伟之后我校第三位获得该殊荣的学生，等等。

回顾过去，我们发现我院在学生工作中取得一定成绩的同时，也存在一些突出问题，主要表现在以下三个方面：一是学生工作日常事务过多，导致辅导员做学生思想工作的时间和深入学生宿舍的次数较少，缺乏对大 多数学生的日常关爱和思想交流；二是辅导员长期以来一直忙于学生工作，在加强自身理论学习和业务素质提高方面明显不足；三是我们能够认真完成学校安排的各项工作和抓好学院各项基础性工作，但是在培养创新意识方面和创造性地开展工作力度有待进一步提高。针对以上问题，我们提出以下建议和改进措施：一是理清工作思路，明确辅导员各自分工，尽量避免工作来回交叉，提高辅导员工作效率，为他们腾出较多的时间去与广大学生交流谈心，切实提高思想政治工作的实效性；二是加大辅导员自身学习和外出培训工作力度，建立辅导员定期学习制度，尽可能多地为他们外出培训、考察创造条件和提供政策、资金支持，提高辅导员的业务素质和工作的积极性；三是要在做好学院日常工作的基础上，紧密结合本院学生工作的实际特点，认真研究，开拓创新，努力探索我院学生工作的新机制和新方法。

2010年学生工作已经拉开序幕，机电工程学院将继续围绕“三个建设、三项教育、三项工程”的教育主线，坚持“以学生为本”的教育管理方针，树立新思路、创建新特色，扎实推进学生工作改革，求真务实，与时俱进，开拓创新，努力开创新局面，取得新成就，构建和谐机电，为建设全国一流农业大学做出应有的贡献。

机电工程学院学生工作领导小组

2010年3月24日