大学委员会工作总结

第一篇：大学委员会工作总结

大学委员会工作总结

20**年，在省委、省政府和省委教育工委、省教育厅的正确领导下，以深入学习贯彻党的十八大精神为契机，进一步解放思想，抢抓机遇，因势而动，顺势而为，学校办学实力得到进一步提升。

一、认真贯彻落实党的十八大精神，学校发展再上新台阶

坚持以党的十八大和省委八届五次全会精神为指导，抢抓发展机遇，狠抓工作落实，在事关学校长远发展的关键事项上取得突破性进展。学校如愿取得博士学位单位授予权，实现了学校几代人夙愿，为学校未来发展奠定了跃升的基础。杜彦良教授成功当选为中国工程院院士，标志着学校学术水平有了质的提升，反映了学校人才培养质量的过硬和长期注重师资队伍建设的良好成效。“智能材料结构的动力学与控制关键问题研究”团队通过教育部验收并被评为优秀，展示出强劲的发展势头。成功纳入国家国防科工局与河北省共建高校，为争取国防重点实验室和拓展服务领域创造了有利条件。“大型工程机械装备制造”中心和“大型基础设施防灾减灾”中心被认定为河北省协同创新中心，为未来争取进入国家“2011计划”奠定了基础。独立研制的新型流动式架桥机通过专家鉴定，整体技术达到国际领先水平，为振兴装备制造业做出了实质性贡献，主持人刘嘉武教授被评为2013年度河北省十大新闻人物。“三维可视化”系统助力神十飞天、嫦娥三号奔月，为国家航天工业发展再立新功。征地工作取得新进展，年内又取得120.26亩土地使用权证，新校区建设规划工作全面展开，进展顺利。

二、以提高质量为核心，人才培养工作取得新进展

（一）本科教学基础地位进一步加强。以本科教学工程项目为引领，专业建设、课程建设、基地建设扎实推进。3个国家级、5个省级专业综合改革试点、1个二级学院综合改革试点有序推进；新增2个卓越工程师计划教育部试点专业，达到4个；新增大学生创新创业训练计划国家级项目20个，达到28个，省级项目达到30个。校精品资源共享课的建设工作初见成效，《隧道工程》、《工程机械》成功入选第三批国家级精品资源共享课。2个大学生校外实践教育基地被批准为国家级校外教学基地；铁道实训基地二期、三期工程顺利实施，火车头顺利“开进”校园，实践教学条件不断加强；工程训练中心圆满完成了土木、机械等学院（系）的工程实践能力训练、金工实习和生产实习工作任务，开设了《工程创新实训》，加大了大学生创新训练模式的探索。以“课堂教学改革”活动为抓手，建立激励机制，推动课堂教学改革，打造优质课堂，提升教师队伍整体素质。完成多媒体教学服务和技术保障8万多课时。体育工作有效开展，女排蝉联省大运会冠军，实现三连冠。

（二）研究生教育发展迅速。学校获得博士学位单位授予权，对研究生招生有明显促进作用。2013年录取硕士研究生（含工程硕士研究生）775人，其中学术型研究生229人，专业学位研究生211人，研究生在校生人数达到1273人，生源质量进一步向好，工程硕士品牌效应初步显现。逐步加强研究生导师队伍建设，有13位教授荣任首批博导，新增硕士生导师151人（其中企业导师102人），全日制硕士研究生导师达373人，各授权点导师的年龄、职称、学历和学缘结构更趋合理。通过举办导师论坛、研究生学术沙龙等，不断强化研究生对重大学术问题和前沿性问题的深入思考，研究生学术整体水平有所提高，在国内外学术刊物上共发表学术论文37篇，sci和ei收录11篇，有5篇毕业论文获河北省优秀硕士学位论文。

（三）多种形式的教育模式协调发展。四方学院不断探索独立学院办学规律，以提升实践能力为重点，推进应用型、技能型人才培养，2个实践基地被批准列入河北省首批大学生校外实践教育基地建设项目，22个专业取得学士学位授予权，教学质量和办学水平进一步提高。高等技术学院进一步健全和完善校企联合培养模式，实现了学校人才培养和社会需求的无缝对接，提高了毕业生的就业竞争力。继续教育学院在严峻的招生形势下招生3960人，圆满完成了招生任务；积极开辟办学新渠道，与哈尔滨工业大学联办远程教育顺利起步。

三、坚持培育与引进并举，人才队伍不断加强

（一）人才队伍建设取得新进展。有1人当选工程院院士，1人入选河北省院士有效候选人，1人入选国家突出贡献中青年专家，1人入选国家百千万人才工程国家级人选，9人入选河北省“三三三人才工程”。持续加大中青年教师的培育和引进力度，新增教育部新世纪人才1人，河北省创新团队领军人才3人、杰出专业技术人才1人、青年拔尖人才4人、百名创新人才5人和优秀回国人才1人；实施了“石家庄铁道大学优秀青年科学基金项目支持计划”，为中青年人才培养打造了平台，第一批有27人入选。目前，学校具有博士学位的教师达251人，获得省级以上专家及人才称号的120余人。

（二）以岗位管理为主的人事制度改革稳步推进。修订了《岗位设置与聘用管理办法》，进一步优化机制，完成了机关管理岗位竞争上岗、二级单位内设机构调整、各类岗位分级聘用等工作，专业技术人员岗位聘用1147人，一般管理岗位聘用130人，工勤技能岗位聘用240人。在充分调研其他高校绩效工资工作的基础上，出台了学校绩效工资改革实施意见，并开始正式实施。

（三）圆满完成职称评审工作。进一步优化调整职称评审分类办法，增加了教授初评环节，更加突出学科差异和学科组作用，上报教授10人，正高级工程师2人，社科研究员1人，副教授29人，其它系列副高2人，中级4人，转评其它系列专业技术职务8人。

四、大力实施创新驱动战略，科研和学科建设成绩显著

（一）科研工作取得新突破。主持国家自然科学基金项目22项，国家社科基金项目2项，资助总额超千万元。新增中国铁路总公司重点项目3项，省部级项目60余项，其中河北省杰出青年科学基金1项，自然科学基金面上项目14项，青年基金项目9项。获得省科技进步一等奖3项(主持2项)，三等奖3项。

（二）学科建设再上新台阶。土木工程、交通运输工程获批为博士学位授权一级学科；原有省级重点（发展）学科顺利通过评估，新增3个省级重点学科和1个省级重点发展学科，目前，学校拥有8个省级重点学科和1个省级重点发展学科。

（三）创新平台建设有新进展。央企进冀计划获批4个省级重点实验室：分别为“工程地质灾害防控工程中心”、“隧道施工工程技术研究中心”、“交通工程材料重点实验室”、“城市轨道交通通信与行车控制实验室”。新增“河北省非物质文化遗产研究基地”和“省生态环境和发展环境研究基地”2个省级哲学社会科学研究基地。与中铁十一局、徐工集团、山东天工岩土工程等公司签订了联合产学研合作协议，进一步拓展了校企协同创新的领域和范围，为学校今后深化校企协同创新提供了有力支撑。承办了河北省社会科学博士论坛等重要学术交流活动，进一步提升了学校的社会影响力。

五、坚持扩大开放与合作，对外交流与服务社会能力进一步提升

（一）对外合作与交流水平进一步提升。与美国拉玛尔大学、俄罗斯萨马拉国立交通大学、澳大利亚堪培拉大学3所院校签署了友好合作协议，生源国达到10个，留学生人数达到40人。先后有美国布里奇波特大学等11所国外大学的专家、学者到校访问。学校派出7名交流生到合作学校进行学习。利用国际化交流服务平台，推荐1名教师获外派汉语教师项目资格，8位教师获得出国访问学习资助。成功承办了国际风工程学术研讨会。

（二）科技服务能力显著提升。主动服务国家基本建设和区域经济发展，紧密联系工程实际，着力实现科技前沿与工程现场的合理对接，推动了科技成果的转化和应用。全年签订210多项横向、纵向课题，合同经费达6700余万元。积极探索和完善校企合作新模式，先后与中铁十一局集团汉江重工有限公司、郑州大方实业有限公司签署了战略协议和知识产权保护协议，为深化校企合作搭建了良好平台。不断推进高科技产品研发和科研成果的转化，顺利完成了“浮渡技术在交通应急保障中的应用研究”等多个项目的研究工作，完成了“sgtj170型架桥机研制”等多个项目的实施工作。中铁建筑公司强化质量管理，全年共承建工程6项，完成产值合同款约820万。交大建筑设计有限公司顺利实现与中铁20局集团重组，全年完成60余项工程的方案及施工图设计，并派驻技术人员到安哥拉开展设计工作。石家庄铁源工程检测有限公司积极利用资源，全年独立承揽4项工程检测任务，合同产值约150万。

六、深入实施立德树人工程，学生教育管理工作成效显著

（一）学生教育管理模式进一步优化。充分发挥课堂主渠道的作用，大力加强学生一日生活制度落实，广泛宣传社会主义核心价值体系教育，取得突出效果，涌现了许法东、高欢迎、汶卫卫等先进典型，受到中央和河北省等媒体的广泛关注。其中，许法东被评为中国大学生“自强之星”、河北省十大“善行河北.校园中追梦人”。加大学生干部队伍建设，组织实施了学生工作“品牌特色计划”、学生工作干部沙龙和辅导员主题教育观摩等活动。资助育人的功能进一步发挥，全年发放国家奖学金、励志奖学金和助学金1157.8万元；发放勤工助学经费和困难补助90万元，社会资助77.1万元。更加重视大学生的心理健康，接待个体心理咨询来访170多人次。

（二）招生就业工作质量不断提高。进一步拓展就业渠道，举办了5场大型招聘会。2013届毕业生年终就业率达98.7%；2014届目前签约率已达55%，较去年同期提高9个百分点。招生工作保持良好势头，面向全国29个省市招生，本科一批录取3292人，录取最低分在河北超一本控制线18分，生源质量稳中有升。

七、加大投入和管理力度，办学条件和发展环境进一步优化

（一）设备资源配置和利用更加科学。坚持按学科发展进一步优化设备投资方向，全年购置科研、教学类仪器设备2803台（套），总金额达到2237万元；投资70万元建设了42米长标准铁路站台和一条78米长的ii型无砟轨道线路；完成了铁道实训基地电力接触网、桥梁建设的技术等方案论证工作。坚持资产精细化管理，完善了设备资产管理系统，设备资源实现及时共享。完成了图书文献经费支出290万元。

（二）办学条件持续改善。年内完成基础教学楼工程、四方学院车库工程、食堂加层工程、2号研究生楼及室外工程、游泳池改造工程、2号研究生公寓南广场及东门道路工程等10余项建设投资共4630余万元。不断完善招投标管理，完成各类招标14次。

（三）基本保障能力进一步增强。创新工作思路，争取中央支持地方财政专项资金2500万，央企进冀重点实验室财政专项700万，省重点大学、高水平大学和重点学科经费1700万元，全年实现财政专项经费收入2.4亿元。用足用活财政政策，反复与税务部门沟通，完成营改增转换，税率由5%降到3%。节约型校园建设进一步加强，节能监管平台一期工程全部完成，二期工程基本完成。通过了节能平台管理节约了经费，提高了办学效益。

（四）平安校园建设得到深化。始终将维稳工作摆在重要位置抓紧抓好，不断强化教育引导，把握关键节点，密切关注稳定动态，切实解决隐患事项，保障了校园的和谐稳定。推进校园安全管理创新，加大人防、技防、物防力度，定期排查影响安全的突出问题，安全管理更加科学，校园秩序更加规范。

八、把握正确导向，党建和思想政治工作进一步加强

（一）干部队伍建设进一步加强。坚持德才兼备、以德为先的用人原则，圆满完成新一轮处级领导干部的聘任、选拔工作，举办了处级领导干部培训班，邀请刘教民厅长授课，各级领导干部的履职能力进一步提升。不断加强和优化辅导员队伍建设，有1名辅导员晋升为正处级，2名辅导员晋升为副处级，引进辅导员4人，其中博士3人。统战工作和人才工作有效开展。驻赞皇两个村的扶贫工作圆满完成，两个组均获XX市优秀驻村工作组，其中2人获河北省驻村优秀个人。

（二）宣传工作进一步加强。创新校党委中心组学习形式，组织中心组成员到驻村工作点、西柏坡进行学习，取得良好效果。全年成功组织9次中心组学习，有力推动了学校学习型党组织建设，在解放思想大讨论活动中，征集意见建议627条，向教育工委报送了6份高质量的调研报告。学校在省委组织的大讨论成果交流会上作了专题发言。评选师德标兵2人、省十大新闻人物候选1人、“善行河北·寻找校园追梦人”2名，通过校内媒体进行广泛宣传，向师生输送正能量。

（三）反腐倡廉建设进一步加强。通过召开会议、发放宣传册、廉政短信、到监狱现场教育等活动持续开展干部廉政教育；对新提拔领导干部进行党纪政纪法规考试及岗前谈话；开展了“吃空饷”专项治理工作，及时全面贯彻落实中央、省委和中纪委及教育工委各项规定和要求，取得初步成效。紧紧抓住干部选拔关、物资采购关、基建维修关、教育收费关、招生录取关等重点关口，加强监督检查，保障权力在阳光下运行，全年圆满完成招投标34次。认真履行审计职能，全年完成各类审计项目76项，为学校节省支出120.98万元。

九、构建联动机制，充分发挥工会、共青团、老干部、关工委作用

（一）工会教代会作用进一步发挥。组织召开了校第六届教代会第三次会议，征集提案40件，其中22项立案，提案大部分已得到解决。组织了第十二届青年教师教学基本功比赛，促进了青年教师的讲课能力和水平的提升。积极开展送温暖工作，救济困难职工46名，走访和慰问职工130余次。教职工消费合作社坚持微利经营，全年销售收入突破1500万元。

（二）共青团工作取得良好成绩。校团委开展了系列主题教育，以及第十一、十二期青年马克思主义者培养工程，学生的创新能力得到进一步提升。深入开展了学生社会实践，体验了省情，服务了群众。顺利召开了学校更名后的第一次团代会、学代会。校团委荣获河北省五四红旗团委标兵等多项荣誉称号。

（三）离退休人员和关工委积极为学校发展作贡献。校党委注重发挥老同志在学校建设和发展中的独特作用，邀请老同志参加情况通报会、教代会、申博及学科建设工作会及新校区建设规划评选等，听取老同志们的意见建议；关心老同志的生活需求，将各项待遇落到实处；组织丰富多彩的集体活动丰富老同志们的精神文化生活。老同志们积极参与学校建设，特别是在社会主义核心价值体系的宣传、“中国梦”的讲解、教学督导、心理咨询等多项工作中发挥着重要作用，为培养青年一代做出了突出贡献。校关工委被中国关心下一代工作委员会授予“五好基层关工委先进集体”荣誉称号。

十、存在的主要问题与不足

虽然2013年取得了不少成绩，但也必须清醒地认识到，学校发展还存在着不少困难和问题，主要表现在：

一是对学校当前面临挑战还缺乏足够清醒的认识。面对快速变化的发展形势，认识的深度还不够，解决问题的思路还不开阔。国家大规模的交通基础设施建设，给我校带来了发展机遇，“特色”、“优势”专业很抢手，但由于学科辐射范围和服务面较窄，学校在全面介入综合交通体系建设和区域经济发展会遇到很多困难，还有很多工作要做。二是学校的体制和机制改革需要进一步加大力度。需要进一步理顺学院（系）与学校之间的关系，探索二级学院的综合改革办法；需要加大二级学院在教学、科研管理中的地位和作用，增强自主权，给予相对宽松的用人权和财务支配权；需要继续加强校企结合，推进与董事单位的深度合作，探索与签订战略合作协议单位之间的实质性合作方式。

三是人才梯队建设还需要进一步强化。尽管近几年在培养和引进人才方面取得了很大成绩，但是在学校获得博士学位授权后，高水平人才队伍建设仍然是制约学校持续快速发展的关键因素，尤其是高水平的学科带头人、学术领军人才太少，师资整体水平仍待提高。此外，引进的人才很难迅速融入学校现有的学术团队，单打独斗的情况比较普遍，不利于人力资源的整合。

四是基础管理还有待加强。管理粗放，管理不到位的现象还很多，部分制度没有得到很好地执行，部分事项因个别环节没有把握好影响了总体工作的推展，因日常管理缺失导致师生不满意的事情还比较多，提供给师生的基本公共服务水平还比较低。

五是干部工作作风和进取意识急待加强。各级领导在观念认识、工作思路上仍需与时俱进，以适应国家教育规划纲要的新要求；领导表率作用发挥不够，深入基层调研不够，抓落实方面的力度和措施还有待加强。部分干部改革创新意识不强，思维方式落后，接受新观点、研究新方法的意识弱；缺乏责任心和事业心，只满足于应付日常工作，不注重对工作的谋划和研究，没有形成有效的压力传递机制。对于这些问题，既要勇于承认，正确对待，更要把问题当作压力，通过改革获取前进的动力；通过加强学习提高认识水平；通过总结经验提高工作质量，进一步加快高水平大学建设的步伐。

第二篇：xx大学自律委员会工作总结

自律委员会工作总结

转眼之间，大一的学习生活就要结束了。回首这一年在自律部工作的时光，心中总是感到欣喜和紧张。从刚踏入大学的门时对大学生活充满好奇和无措，带着激动兴奋和满腔热情的心情，希望在大学可以像在高中那样过的充实有意义，抱着这样的目的，我参加了咱们院学生干事招新大会，并成为学生会自律部新干事的一员，不知不觉我大一生活即将结束，在学生会的工作也将要结束了。

回想这一年里在学生会工作、生活的点点滴滴心中便有一些感触挥之不去。院学生会给了我实现最初目标的机会；给了我另一个生活圈。不管是哪一个部门，都是锻炼自己，实现现阶段人生价值的实践点，都应该尝试一下。身为美术学院学生会自律部的成员，首先自己要做到自律，才能带动其他同学做到自律。一年的工作时间也是我学习的时间，不管是每一次的学生会例会、每一次值班还是去班级突击检查和做考勤通报表，从中都会学到一些知识。比如：待人礼貌；成员团结；怎样减少做表的失误；以及每一次例会学生会主席讲的一番话，一些生活中的细节问题等。

下面是我对这一年的工作总结：

1、自律部在这一年的工作中积极配合学生会其他部门以及校自律部的工作，完成了各项工作的考勤。

2、按时完成了每周的班级突击检查，收考勤表，及时公布考勤通报表。

3、由于我们美院教学点分散的原因，工作的完成度不是很高，尽管这样，我们还是坚持把它降到最低。

4、争取要拿到由校自律颁发的“优秀自律委员会”锦旗。

在工作中，我从别人身上学到我缺乏的东西，还跟我们部门的同学成了朋友，并且还认识了其他部门的同学，我的交际圈也比其它学生大一点点，也认识了一些学长学姐。这不仅让我接触了我以前没接触过的工作和知识，对自己也有了某些方面的提高，了解到学生会其他部门的工作，更好的服务同学、老师。一年的工作经验，我从老师、身边其他部长干事、同学身上学到很多，尤其从我们部长以及副部身上学到很多，她们也在工作中耐心指点，借此非常感谢她们对我及我们部门其他干事的帮助。

一年来，不管是校还是院举办的活动，我们部门都积极配合学生会或是团委的工作，做好了自己份内的工作并积极与其他部门配合完成活动。参与的活动有：除本部门主办的校纪校规知识竞赛外，其余参与的活动有：迎新假面舞会、教师技能大赛、校团委和校学生主办的辩论赛、学生会内部的趣味活动、元旦游园门活动、还有宿舍文化节等活动的考勤工作。

存在不足之处

个人

通过一年的实践经验看出，我自身还存在一些不足之处，比如，在工作时有些问题考虑的不周到，犯了一些不应该犯的细节错误；在工作之前没有做好充分的准备，以至于出现一些尴尬的局面；工作时缺乏果断心、没有大胆提出意见等自身的不足。工作

我们部门主办的活动少，基本都是配合其他部门工作，本部门能力没有得到最大发挥。

学习与进步

一年的工作学习时间，使我成长了很多，学到了很多，养成了不迟到早退、旷课的习惯，懂得了待人礼貌和尊重他人的重要，也从别人身上看到注重细节对一个人的成败关系影响之大，即使你的很多方面条件很差，只要坚持、注重细节和虚心学习，也会成功的，我很喜欢一句话：“发光不是太阳的专利，你也可以”。快要结束学生会的工作，开始另一种学习生活，自律部也将展开新的工作：招新，开始下一届学生会工作。感谢学生会给了我这个展示自我的平台，在接下来最后这几个星期的工作，我会如期完成。

自律委员会干事：xx

2014 年5月10日

第三篇：共青团沙市大学委员会工作总结

共青团沙市大学委员会2008年工作总结

2008年间，我们校团委各项工作在校领导的正确领导下，全体校团委成员和全校团员青年携手并肩、共同努力，积极探索团委工作的新途径、新特点，并取得了一定的成绩，为今后的工作奠定了很好的基础。现根据我们工作会议所进行的经验交流，现将本工作总结如下:

一、坚持思想育人，深入开展团员青年思想政治教育工作。一年来，我们认真组织校团员青年认真学习党的各项会议精神，以纪念改革开放30周年、庆祝建国60周年、建党88周年、红军长征胜利73周年、北京奥运会等重大纪念日、节日为契机，组织学生干部举办改革开放30周年大型图片展、“纪念改革开放三十周年”书画展，开展“盛世华章·放飞梦想”元旦文艺汇演等形式多样的活动，积极开展理想信念教育和爱国主义教育活动。

加强团前教育，严把团员入口关，发展团员走上规范化轨道。为了保证团组织的先进性，针对部分团员入团前后思想行为的极大反差现象，校团委严把新团员入口关，对于想入团的学生，需经个人自荐、班级团支部、辅导员层层推荐，经团委审核后进入团校学习共青团知识，主动向团委提出入团申请，进行综合考核，合格者确定为预备团员，接受全体师生的监督，合格者填写入团志愿书光荣加入共青团。这样，通过坚持不懈的学政治理论、搞富有教育意义的活动，使广大团员青年的思想道德素质进一步得到了加强。

2、以“以理想信念教育为核心的铸魂工程”“以道德建设显核心的文明修身工程”“关爱特殊群体学生健康成长的爱心助学工程”等四大工程为思想教育主题，通过四大工程的开展，加强学生理想信念教育、国际主义、爱国主义教育、革命传统教育、党团关系教育和爱心教育，激励学生年坚定信念，永远跟党走，逐步树立科学正确的世界观，人生观和价值观。

3、加强信息宣传工作的，丰富了服务手段，发挥出舆论的导向作用和监督作用。

我们不断丰富校园广播的内容，增强交流，结合学校工作，每个阶段制定不同主题，进一步扩大了团组织的影响力和服务效果。通过广播，周一的“时事新闻”、“海阔天空”等栏目，树立了良好的校园文化风气，引导团员青年从日常行为做起，从小事做起，从现在做起，坚持不懈的培养了学生良好的文明礼仪行为习惯。并对学生加强了校纪校规的教育，使他们真正了解学校的各项规章制度，同时加大校园文明的检查力度，进一步规范了全校学生的行为，使同学们的自律、自治能力得以加强，逐步使全校学生养成了良好的行为习惯。

5、认真考核了各系分团委以及各班级团支部的工作情况，并进行了评估、表彰奖励。

二、积极开展校内、校外文化活动，增强学生社会实践能力，丰富师生生活。

一月

1、“@@@@@@”校园元旦文艺汇演

4、贫困学生春节系列活动

二月

6、学生干部竞聘

7、校团委干部考核换届

8、大学生综合素质测评及 “优秀团支部”创建活动

四月

9、启动“以道德建设显核心的文明修身工程”主题教育

10、“花样年华、青春无限”校园文化艺术月系列活动

●科技活动系列（包括讲座、模拟招聘比赛、“校园形象大使”选拔赛、“沙大之星”选拔大赛、创意大赛、发明创造、科研论文、科技活动等）

●文化活动系列（包括形式政治、人文知识、法律、心理健康等名师讲座、优秀影视展播及影评、心理沙龙、美术、书画、摄影作品比赛、校园板报比赛、征文、辩论赛、英语演讲赛、诗歌朗诵、寝室文化创意赛等）

●文艺活动系列（包括校园歌手赛、音乐演唱会、艺术篝火晚会、周末舞会等）

●体育活动系列（包括足球赛、蓝球赛、校女子蓝球赛、羽毛球赛、乒乓球赛、象棋比赛、趣味游园等）

五月 14、5．25心理情景剧大赛

六月

16、“优秀班集体”、“优秀团支部”、“五好文明寝室”、及首届“寝室形象由我创”设计大赛等表彰活动

17、毕业生告别母校系列活动

七月

18、“打造诚信校园，塑造诚信人格”学风考风及安全纪律教育

19、关爱同学“手拉手”活动

八月 20、暑期大学生社会实践

九月

21、新生入学教育（含革命传统、理想信念教育，法制教育，国防知识教育，校情教育，校规校纪教育，大学生一日生活秩序养成教育、专业教育、校园文化知识讲座等）

22、新生军事训练（含军训誓师大会、军训结业阅兵式、优秀军训学员表彰、军学联谊活动、迎新晚会等）

23、新生开学典礼（含新生奖学金、国家奖学金、湖北省助学金颁奖大会）

十月

26、“与身边榜样同行，与祖国共奋进”主题教育

几年改革开放三十周年书画展

28、共青团沙市大学委员会招新纳干

29、沙市大学第九届“锻造国学强实力，感悟生命新篇章”主题读书辩论赛 十一月 30、“感悟成长，畅谈理想”主题教育

31、“当代大学生形象与责任”校园讨论及成果展

33、沙市大学2008年秋季学生男子足球联赛

34、启动沙市大学第二届侵蚀策划大赛暨“五好文明”寝室评比活动 十二月

35、挑战主持人大赛

36、“一二·九”诗歌创作及演讲大赛

37、举办沙市大学2009年“盛世华章，放飞梦想”元旦文艺 汇演

三、加强团的自身建设，开创我校团委工作新特色。

1、近年来，我校招生情况良好，学生人数增多，学生思想素质参差不齐，这要求我们的工作做实、做细，实行分层管理、分级管理。针对这种情况，我校团委实行分层管理。各系分团委书记成为校团委当然成员，形成由学校、系部组成的书记团共同开展工作，这样的工作形式，使任务的上传下达达到了时间短、行动快、效果好的目的，经过实践，团工作有了明显的突破，使团工作变得更加灵活，分工明确、组织方便、管理加强，兼容了各级团工作的独立性和学院、直属系之间的统一性。既保证了团委对学生的纵向管理，也加强了学院、直属系的横向管理。

2、健全团委的规章制度。设立团委、团支部工作规划，明确团委委员、支部委员的工作内容与范围，健全支部常规工作。

3、重点抓好评优推优工作，开展争创“优秀分团委”“优秀团支部”活动。表彰了一批先进团支部和优秀团干部、优秀团员。共青团的工作充满了挑战性，我们必须不断的更新理念，在实践中摸索工作经验。相信有校党委与上级团委的坚强领导、全校团员青年的精诚团结，我校的共青团工作一定会有无比美好的未来。

共青团沙市大学委员会 二○○九年三月九日

第四篇：共青团沙市大学委员会工作总结

共青团沙市大学委员会2008年工作总结

2008年间，我们校团委各项工作在校领导的正确领导下，全体校团委成员和全校团员青年携手并肩、共同努力，积极探索团委工作的新途径、新特点，并取得了一定的成绩，为今后的工作奠定了很好的基础。现根据我们工作会议所进行的经验交流，现将本工作总结如下:

一、坚持思想育人，深入开展团员青年思想政治教育工作。

一年来，我们认真组织校团员青年认真学习党的各项会议精神，以纪念改革开放30周年、庆祝建国60周年、建党88周年、红军长征胜利73周年、北京奥运会等重大纪念日、节日为契机，组织学生干部举办改革开放30周年大型图片展、“纪念改革开放三十周年”书画展，开展“盛世华章·放飞梦想”元旦文艺汇演等形式多样的活动，积极开展理想信念教育和爱国主义教育活动。

加强团前教育，严把团员入口关，发展团员走上规范化轨道。为了保证团组织的先进性，针对部分团员入团前后思想行为的极大反差现象，校团委严把新团员入口关，对于想入团的学生，需经个人自荐、班级团支部、辅导员层层推荐，经团委审核后进入团校学习共青团知识，主动向团委提出入团申请，进行综合考核，合格者确定为预备团员，接受全体师生的监督，合格者填写入团志愿书光荣加入共青团。这样，通过坚持不懈的学政治理论、搞富有教育意义的活动，使广大团员青年的思想道德素质进一步得到了加强。

2、以“以理想信念教育为核心的铸魂工程”“以道德建设显核心的文明修身工程”“关爱特殊群体学生健康成长的爱心助学工程”等四大工程为思想教育主题，通过四大工程的开展，加强学生理想信念教育、国际主义、爱国主义教育、革命传统教育、党团关系教育和爱心教育，激励学生年坚定信念，永远跟党走，逐步树立科学正确的世界观，人生观和价值观。

3、加强信息宣传工作的，丰富了服务手段，发挥出舆论的导向作用和监督作用。

我们不断丰富校园广播的内容，增强交流，结合学校工作，每个阶段制定不同主题，进一步扩大了团组织的影响力和服务效果。通过

广播，周一的“时事新闻”、“海阔天空”等栏目，树立了良好的校园文化风气，引导团员青年从日常行为做起，从小事做起，从现在做起，坚持不懈的培养了学生良好的文明礼仪行为习惯。并对学生加强了校纪校规的教育，使他们真正了解学校的各项规章制度，同时加大校园文明的检查力度，进一步规范了全校学生的行为，使同学们的自律、自治能力得以加强，逐步使全校学生养成了良好的行为习惯。

5、认真考核了各系分团委以及各班级团支部的工作情况，并进行了评估、表彰奖励。

二、积极开展校内、校外文化活动，增强学生社会实践能力，丰富师生生活。

一月

1、“@@@@@@”校园元旦文艺汇演

4、贫困学生春节系列活动

二月

6、学生干部竞聘

7、校团委干部考核换届

8、大学生综合素质测评及 “优秀团支部”创建活动

四月

9、启动“以道德建设显核心的文明修身工程”主题教育

10、“花样年华、青春无限”校园文化艺术月系列活动

●科技活动系列（包括讲座、模拟招聘比赛、“校园形象大

使”选拔赛、“沙大之星”选拔大赛、创意大赛、发明创

造、科研论文、科技活动等）

●文化活动系列（包括形式政治、人文知识、法律、心理健

康等名师讲座、优秀影视展播及影评、心理沙龙、美术、书画、摄影作品比赛、校园板报比赛、征文、辩论赛、英

语演讲赛、诗歌朗诵、寝室文化创意赛等）

●文艺活动系列（包括校园歌手赛、音乐演唱会、艺术篝火晚会、周末舞会等）

●体育活动系列（包括足球赛、蓝球赛、校女子蓝球赛、羽

毛球赛、乒乓球赛、象棋比赛、趣味游园等）

五月14、5．25心理情景剧大赛

六月

16、“优秀班集体”、“优秀团支部”、“五好文明寝室”、及首

届“寝室形象由我创”设计大赛等表彰活动

17、毕业生告别母校系列活动

七月

18、“打造诚信校园，塑造诚信人格”学风考风及安全纪律教

育

19、关爱同学“手拉手”活动

八月20、暑期大学生社会实践

九月

21、新生入学教育（含革命传统、理想信念教育，法制教育，国防知识教育，校情教育，校规校纪教育，大学生一日

生活秩序养成教育、专业教育、校园文化知识讲座等）

22、新生军事训练（含军训誓师大会、军训结业阅兵式、优

秀军训学员表彰、军学联谊活动、迎新晚会等）

23、新生开学典礼（含新生奖学金、国家奖学金、湖北省助

学金颁奖大会）

十月

26、“与身边榜样同行，与祖国共奋进”主题教育几年改革开放三十周年书画展

28、共青团沙市大学委员会招新纳干

29、沙市大学第九届“锻造国学强实力，感悟生命新篇章”

主题读书辩论赛

十一月 30、“感悟成长，畅谈理想”主题教育

31、“当代大学生形象与责任”校园讨论及成果展

33、沙市大学2008年秋季学生男子足球联赛

34、启动沙市大学第二届侵蚀策划大赛暨“五好文明”寝室

评比活动

十二月

35、挑战主持人大赛

36、“一二·九”诗歌创作及演讲大赛

37、举办沙市大学2009年“盛世华章，放飞梦想”元旦文艺汇演

三、加强团的自身建设，开创我校团委工作新特色。

1、近年来，我校招生情况良好，学生人数增多，学生思想素质参差不齐，这要求我们的工作做实、做细，实行分层管理、分级管理。针对这种情况，我校团委实行分层管理。各系分团委书记成为校团委当然成员，形成由学校、系部组成的书记团共同开展工作，这样的工作形式，使任务的上传下达达到了时间短、行动快、效果好的目的，经过实践，团工作有了明显的突破，使团工作变得更加灵活，分工明确、组织方便、管理加强，兼容了各级团工作的独立性和学院、直属系之间的统一性。既保证了团委对学生的纵向管理，也加强了学院、直属系的横向管理。

2、健全团委的规章制度。设立团委、团支部工作规划，明确团委委员、支部委员的工作内容与范围，健全支部常规工作。

3、重点抓好评优推优工作，开展争创“优秀分团委”“优秀团支部”活动。表彰了一批先进团支部和优秀团干部、优秀团员。

共青团的工作充满了挑战性，我们必须不断的更新理念，在实践中摸索工作经验。相信有校党委与上级团委的坚强领导、全校团员青年的精诚团结，我校的共青团工作一定会有无比美好的未来。

共青团沙市大学委员会

二○○九年三月九日

第五篇：共青团江汉大学委员会2009年工作总结

共青团江汉大学委员会2009年工作总结

2009年是新中国成立60周年，也是五四运动90周年，更是继续贯彻党的十七大精神、深入学习实践科学发展观、推进学校改革发展的关键一年。我校共青团工作以教育青年、引导青年、服务青年为工作宗旨,在传承中求创新，在创新中求发展，不断深化学校共青团的思想建设、组织建设和作风建设，不断增强团组织的影响力、凝聚力和服务能力，通过开展丰富多彩的主题活动，促进青年学生的全面发展，各项工作取得了显著成绩。

一、深入学习实践科学发展观，扎实做好青年学生思想道德教育工作

（一）广泛开展主题教育。

1．在全校广大团员青年中开展“科学发展观大讨论”系列主题教育，并围绕科学发展举行了“大学生思想政治教育理念讨论”活动，还将其纳入2009“江汉之春”校园文化节校级活动项目。活动中，全校团员青年围绕新时期共青团员和大学生的时代特征与素质能力、职业规划与全面发展、历史使命与社会责任等专题展开讨论，通过学习和讨论，引导广大青年学生深入领会科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。

2．2009年是关工委成立20周年，校团委与关工委联合开展了“老少同话人生座谈会”，还邀请罗友松书记为青年学生们作了题为《人间历新旧，教育奏凯歌》的专题报告会，进一步拓展了青年思想政治教育渠道，创新了共青团工作载体，同学们也与老领导进行了热烈的交流与沟通。

3．开展学习党的十七届四中全会精神座谈会。座谈会上，同学们畅谈了各自学习的心得体会。大家对全会从思想、组织、作风、反腐倡廉等方面提出了在新形势下党的建设的重大问题表示积极赞同。大家一致认为，党的十七届四中全会梳理和提炼的党在执政兴国历程中取得的宝贵经验，是党持续提高执政水平和治国安邦的宝贵财富。并表示，在今后的学习和工作中将以此促进自身学习、工作水平的不断提高，结合学校实际情况，更加扎实有效地做好当前各项工作，推动学校团学工作再上一个新台阶。

（二）积极开展学风建设活动。

1．以活动促进学。发挥共青团组织优势，通过组织开展“我与江大共奋进，做优良校风学风建设者”主题团日活动设计比赛，比赛中，共收到各学院上报参赛活动计划40份；为加强学风建设，2009“清源之秋”读书节期间成立了“大学生读者协会”，协会会员配合校图书馆老师针对图书馆的上座率和借阅量开展调查，并据此评选出了首届“江汉大学大学生十佳十优读者”，希望通过读书活动引导广大团员青年多读书、读好书。

2．以榜样激励学。注重树立学习典型，激励更多的学生成才，优化学生学习的氛围，努力实现“要我学”向“我要学”的转变。今年五四期间评选表彰的十佳青年、十优青年，无一例外都是勤奋刻苦、积极向上的，如学习上品学兼优；科研上勇于创新；五四后，校团委组织江汉大学群英巡回报告会，活动旨在充分挖掘团员青年学习和生活中的先进典型，发挥优秀团员青年的带头、模范和影响作用，有利于在全校形成“自我教育，自我管理，自我成才”的良好校风和学风。

3．以管理督导学。科学严格管理是优良学风建设的重要保障。对于学生的早、晚自习管理，校团委采取每天由学生会学习部和学生自律委员会组成的“学风督察小组”进行检查、做考勤登记并由当天值班老师进行抽查，以确保早、晚自习的顺利进行。

（三）积极发挥学习型社团育人功能。

1．充分发挥学习型社团自主性强、影响力大的特点，组织校中国特色社会主义理论研究会暨大学生延安精神研究会会员开展形式多样的学习活动。3月，时值两会召开，全国上下都在深入学习实践科学发展观之际，特研会组织70名会员同学参观了毛泽东旧居、中央农民运动讲习所旧址、中共五大会址等多处革命纪念地；4月，组织大学生延安精神研究会骨干一行86人奔赴中国第一将军县红安，学习延安精神，弘扬革命传统。

2．暑假，在武汉市延安精神研究会和江汉大学党委的大力支持下，江汉大学中国特色社会主义理论研究会暨大学生延安精神研究会（以下简称江汉大学“特研会”）20多名成员开展了大型的“寻访百位新中国见证者”的暑期实践活动。青年学生们怀着对前辈们无上的崇敬之情，采访了那些曾经为祖国建设、武汉建设、江汉大学建设奉献青春和热血的江汉大学的离退休老干部、老战士、老领导、老专家、老教授、老模范。本次活动历时两个多月，寻访对象涉及江汉大学前 任校长柏盛湘、张薇之，老解放军战士章晓明，中国教育学会语文教学法专业委员常任理事、武汉市“优秀科技工作者”、教授韦志成等100多人，收集的文字资料和图片资料累计有五千多份，寻访成果集也正在编撰中。

3．加强对“海天涯诗社”等学生文学社团的建设，协助相关部门指导学生开展以弘扬爱国主义为主题的“庆祝建国60周年”诗词书画大赛，努力在诗教方面创建一批校园文化优秀成果，并把中华传统文化教育融入“中华诗词进校园”全过程。

（四）加强学生思想动态调研。为进一步加强学生思想教育和为学生服务的前瞻性、时效性和针对性，校团委从09年开始在各分团委学生副书记、各学院学生会主席层面实施联席会议制度，每两周定期召开一次分团委学生副书记和院学生会主席会议，由书记亲自主持，就学生思想动态、10.24英雄事迹、学习十七届四中全会精神、五四运动90周年、建国60周年、澳门回归10周年等热点问题以及学生在学习生活中遇到的问题进行深入调研，及时了解掌握了我校学生的思想状况。

二、广泛开展社会实践及青年志愿者活动，引导学生在实践中锻炼成长

（一）扎实做好假期社会实践工作。2009年校团委组织开展了以“建设两型社会，实现自我价值”为主题的大学生暑期社会实践活动。经过专家评审及现场答辩的形式，选拔出了10个校级重点项目和15个校级一般项目，并受到校团委资助。此外，校团委还组织了5个校级暑期社会实践小分队和17个院级小分队与近万名江大学子积极投入到暑期社会实践活动中。

校团委带领“寻访红色遗址，弘扬红安精神”暑期社会实践小分队奔赴红安开展文化下乡、医疗下乡的服务活动。同时，为该县觅儿寺镇捐赠了20台电脑及500余册书籍，并与觅儿寺镇团委合作成立了黄冈市首家青年信息服务中心——“江汉大学觅儿寺镇青年信息服务中心”。

机建学院实践团队通过实地考察，搜集大量资料就武汉市滨江滨水城市特色空间规划作相应研究，为武汉市滨江滨水的城市规划出谋划策；政法学院实践团队对武汉市建设环境友好型社会中非政府组织发展状况做了调查研究；生命科学学院青年志愿者服务小分队赴湖北随州生物农业科技下乡，为当地菇农朋友解决许多技术问题。

（二）在校内外广泛开展志愿服务活动。

1．我校的青年志愿者在积极走出校园、走向社会的同时，还努力朝着专业化的方向发展，11月，为迎接全国第十九个“119”消防日，在保卫处的指导下，我校成立了江汉大学消防志愿者服务大队，王南南副书记在成立仪式上对消防志愿者们提出了殷切的希望：希望他们能践行“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，努力学习消防知识，掌握防、灭火本领，积极举报火灾隐患，制止消防违法行为，帮助他人，服务社会，为社会和谐、为营造良好的消防安全环境贡献自己的力量。

2．为了更好地向外界展示我们江汉大学良好的校风、学风以及新时代大学生积极向上、乐于服务的精神面貌，今年新成立了江汉大学校园宣讲志愿者服务队。这支志愿者队伍主要致力于收集整理学校发展历史资料、完整再现学校建设和发展蹉跎岁月、负责校内、外大型活动会务服务等3个方面，为广大学生提供一个展现自我风采的平台。一年来，宣讲队先后参加了湖北高校第三届“青春歌会”现场展演活动服务工作、“武汉市国资企业人才供需见面会”、湖北省高校“校长杯”乒乓球比赛、校理事会成立大会——学校建设发展展览等活动的接待讲解服务工作。

3．化环学院充分发挥校园网、校报、广播台、宣传栏作用，配合开展节能节水宣传周、青年志愿者环保宣传、清除校园课桌文化等活动，营造建设“两型”校园的舆论氛围；将“两型”宣传教育列为大学生思想政治教育的重要内容，在思想政治理论课程、公共选修课程、专题讲座中增设有关“两型”的教学内容，培养广大学生“两型”意识和主人翁责任意识。

2009年，我校青年志愿者新增注册人数2834人。全年先后参加了第十三届世界湖泊大会、武汉市青年联合会第十二届委员会第一次会议和武汉市学生联合会第十三次代表大会等大型活动的服务工作中。校团委获得第十三届世界湖泊大会志愿服务先进单位。“保护母亲河”系列活动、“阳光卖报”、“阳光支教行”等活动，同学们在服务他人的同时也锻炼了自己，通过广泛的接触、了解和深入社会，增强了服务社会、奉献社会的意识和能力。

（三）积极组织参与湖北省“挑战杯”科技创新竞赛。组织学生参加湖北省第七届“挑战杯〃青春在WO”大学生课外学术科技作品竞赛，一等奖1项，二等奖1项，三等奖6项，我校还获得竞赛“优 秀组织奖”。校团委联合校科研处于12月中旬开展了江汉大学第二届“中国科协会员日”主题活动。活动期间，举行了慰问我校科技工作者的文艺晚会、学生科研工作研讨会以及大学生科研工作先进代表参观武汉市科技馆等活动。

（四）做好西部计划工作。组织实施2009年大学生志愿服务西部计划志愿者选拔招募工作，潘琛等5名学生分别到贵州等地开展为期一年的志愿服务工作。

三、创新学生素质拓展平台，广泛开展文化艺术活动，促进学生综合素质提高

（一）特色品牌校园文化建设富有成效。上半年，校团委组织开展了2009年“江汉之春”校园文化节。历时2个月的校园文化节，主题鲜明，形式多样，内容精粹，覆盖面广，20多场精彩报告，30余项校、院级活动，50多轮赛场博弈，演绎了新时代江大学子的真我风采，参与文化节活动的学生人数达到了累计53000多人次。为了加大校园文化活动的覆盖面，动员更多的师生参与到活动中来，各级团组织积极行动，采取校、院、支部三级联动的方式和报纸、广播、展板、网站等多条宣传途径，尽力做到了人人关注、人人参与、人人受益。在学院党委的高度重视下，各学院团委结合专业优势和学院特点把文化节的学院特色活动开展得精彩纷呈。比如人文学院的“心系祖国，情系中华”系列活动、商学院的“经济、探索、创新”——校园营销大赛、继续教育学院的“纪念五四运动90周年”演讲比赛、现代艺术学院的“以我手，表我心”创意大赛。

下半年的“清源之秋”读书节活动也层出不穷，精彩纷呈，“读书漂流”、好书QQ碰、摄影作品及图片展、专家学者讲座。校团委与图书馆联合开展校园十佳读者评选活动和“影响我人生的一本书”征文活动，我们共收到6000多篇稿件，有50篇文章被授予奖项。同时，还成立了“大学生读者协会”，截止12月底，已吸收会员近3000人。校党委谭仁杰书记还接受了学生记者的采访，将自己多年读书所悟的“学、观、思、悟、养、创”6字心得告知学生。

（二）高雅艺术进校园取得新发展。2009年，校团委邀请中央芭蕾舞团的艺术家们，为学生展示了《胡桃夹子》、《红色娘子军》、《天鹅湖》等经典剧目，恰逢近代爱国志士张之洞逝世100周年之际，我们还邀请武汉人民艺术剧院《张之洞》剧组给学生上演了一场精彩的话剧。还邀请《中国青年报》名编辑、名记者来我校讲座。

（三）社团建设进一步加强。我校学生社团按照整体化规划、系统化管理、项目化推进、社会化运作。指导社团联合会更好地对学生创办社团、开展社团活动、丰富校园文化进行服务。目前，我校注册学生社团已达48个，社团在册人数超过1万人，社团已经成为我校学生业余活动的主阵地。5月，我校“爱心社”和“手工制作协会”被评为第二届湖北省高校优秀社团，“江汉之春”校园文化节闭幕式上还举行了社团成果展示会，40多个社团进行了集中展示，进一步提高了学生社团在校园文化和育人中的作用。

（四）着力加强大学生艺术团建设。今年，艺术团积极组织团员参加校内外文化活动，出色地完成了如“校园文化节”开（闭）幕式、读书节闭幕式等全校性的、重大的演出活动。

（五）文体艺术实践活动精彩纷呈。一年来校团委承办了湖北省大学生桥牌邀请赛，组织开展了学生足、篮、排三大球赛、校园歌手大赛、健康舞大赛及风筝节活动等多项同学们喜爱的艺术、体育活动；艺术学院合唱队代表我校参加省教育厅举办的“青春歌会”，荣获一等奖；校团委还承办了武汉市“青春骄傲——我与我的祖国”大中专院校文化艺术展演活动之服装秀比赛，我校选手获得优异成绩。

四、拓宽领域，强化服务，健全和完善青年学生成长成才服务体系

（一）努力争取社会资源，为贫困生排忧解难。今年校团委通过参加中国青少年基金会和真维斯集团的竞标会，成功竞得“真维斯”助学金 5.6万，资助了42名贫困学生；由武汉市青年联合会发起，火炬行动同学会及匹克（湖北）公司向我校100名贫困学生捐赠10万元助学金和价值5万元的服装。

（二）加强就业创业教育，大学生就业见习活动。深入推进青年就业创业见习基地工作，建立“青年就业创业见习基地”是共青团服务党政中心工作，促进青年就业创业工作的重要抓手，是加强团的服务能力建设，切实服务广大青年实际需求，服务青年成长发展的重要举措。校团委书记班子多次前往中百集团、汉阳区团区委，就大学生就业见习工作进行沟通和磋商，不断加强校企、校区双方协作配合，根据我校自身实际，在人员招募、签订协议、工作对接、组织上岗等各个环节上发挥开展各类专业实习，课题调研、项目攻关等见习活动，确保了就业见习活动的科学性和有效性。还选派40名优秀学生参加了团省委组织的“联通青春在WO”就业见习活动。

（三）高度重视青年学生维权工作。五四期间，正式开通了学生与学校对话与沟通的桥梁——“青春有约”热线，积极解决学生生活学习中的实际问题，消除矛盾，今年共接受并解决各类投诉百余起。

（四）不断加强和完善宣传工作。创新宣传手段，增强宣传力度。加大校内宣传力度，《江汉大学报》用稿量突破50篇，在团省、市委主页发布信息20多条，其中团中央“中青在线”选用6篇稿件。加强与其它高校的交流与合作，拓展对外宣传渠道，提高宣传质量。

五、夯实共青团组织基础，不断增强团组织凝聚力和号召力

（一）努力提高团干部队伍素质。加强团干部队伍建设既是团的自身建设的重要组成部分，又是提高服务能力和工作水平的必然要求。于11月成功举办江汉大学团校第七期团干培训班，来自全校18个学院的近200名2009级团支部书记、各学院教工团干、校院级团委干部参加了此次培训，还要请校党委副书记王南南教授为团干们作专题讲座。选送2名学生参加湖北省青马工程培训班。全年，共有4个直属团组织召开团代会，选举产生了新一届学院团委委员班子，进一步明确了今后一段时期本单位共青团工作的发展思路和任务。

（二）注重基层团组织建设，做好团员教育评议工作。今年的团员教育评议工作中，校团委要求各支部要严格程序，不能走过场。全校团员要在认真学习《团章》的基础上，认真总结评议，积极开展批评与自我批评，真正达到严肃团的纪律、纯洁团的组织、帮助广大团员增强团员意识、全面健全团的组织生活制度和民主生活会制度的目的。在充分征求基层团组织意见的基础上，补充完善了《江汉大学共青团工作目标管理体系及工作考核细则》，使其针对性更强并起到良好的指导作用。

（三）积极开展争先创优工作。五四期间表彰了一年来表现突出的各类先进集体303个，优秀团干、团员1425名，评选了第七届江汉大学“十佳青年”、“十优青年”、“校园之星”。并于6月举办了4场巡回报告会，巡回报告团成员由16名同学组成，他们分别来自全校12个学院的不同专业和不同年级，是2009年五四表彰中十佳青年、十优青年获得者，近1000人聆听了报告会，取得了良好的教育效果。

（四）积极向党组织推荐优秀青年。校团委多次召开会议强调推优工作的意义，以“推优”工作为抓手，不断巩固和扩大党的青年群众基础，严格“推优”程序，加大推优力度。今年，向党组织推荐优 秀团员4518人，占在校团员数的32.8%。

（五）加强对学生会的指导。一年来，校团委指导学生会发挥“自我管理、自我教育、自我服务”功能和桥梁纽带作用，大力支持他们针对各自群体特点，开展生动有效的思想政治教育活动，规范学生会内部机制建设和工作程序，注重对学生会干部的培养与锻炼。指导学生会独立开展新老生经验交流会、考研经验讲座、教师节慰问等活动，配合教务处开展学科竞赛和教学信息员工作。

12月，我校还有10名优秀学生骨干参加了市学联第十三次代表大会，会后，我校参会代表纷纷表示，他们将响应大会的号召，认真学习会议精神，以求真务实的态度落实大会提出的各项工作任务，从党和人民对青年学生的期望、从自身以及青年学生成长成才的要求出发，团结带领青年学生勇承使命、继往开来，积极投身我市两型社会建设，在改革开放新征途中锐意进取，建功立业！在第十三届委员会第一次全体会议上，武汉延安精神研究会副会长、我校学生会副主席、政法学院刘敏杰同学高票当选武汉市第十三届学联主席。

在公寓文化建设工作中，依托校学生公寓自律委员会开展了“星光灿烂”公寓文明寝室创建评比表彰活动。我校还参评了武汉市星级文明寝室的评比活动。在寝室文化建设方面，利用公寓棋牌赛、公寓趣味运动会等一系列公寓文化活动，为各具专长的团员青年提供了展示的舞台，引领青年学生投入到积极健康的课业文化生活中来。

二OO九年十二月二十八日