仓储工作“回头看”

第一篇：仓储工作“回头看”

中央储备粮临沂直属库沂水分库

仓储工作回头看汇报材料

中央储备粮临沂直属库沂水分库始建于2002年，曾名为沂水国家粮食储备库，2010年7月上收为中央储备粮临沂直属库沂水分库，本库现有干部职工18名；占地72.5亩；高大平房仓8口；库区总仓容达到3.5万吨；目前本库储存中央储备粮14340吨，最低收购价小麦8258吨。

我库自上收以来，以“两个确保”为基础，以“三个维护”为目的，以精细化管理为手段，狠抓“三个严格”，努力搞好储粮规范化管理，齐心协力、狠抓落实，全面推进各项工作，取得了较为满意的成绩。

一、上收以来粮食仓储工作情况

（一）加大仓房设备管理力度，为仓储工作提供基础硬件

一是对库区环境进行了整理。2010年5月，完成2100余平方米的库区绿化任务。整个绿化工程共计投资1.8万元，平整土地1600多平方米，清除生活及建筑垃圾30多方，栽植小龙柏、百日红、剑麻、红叶小柏、紫藤、黄杨5200余株。为仓储工作提供了舒畅的环境。

二是提高仓房建设力度，为了确保储粮安全，2002年新建高大平房仓4栋，对旧仓进行维修改造，加强仓房防漏、防潮处理，对仓房门窗进行了改造，具备了良好的储粮性能，满足了安全储粮的需要。-1-

三是加强仓储设施设备改造，更换了粮情测温系统、购置了机械通风设备、改造了仓库通风口、更换了挡粮板，定期对破损防鸟防虫网进行更换，对仓库外墙、护栏、斜爬梯、配电箱等进行粉刷。做到了机械清洁入库、定期刷漆，机械库管理规范、整洁卫生、设备资料归档齐全、规范。

（二）加强学习培训力度，为仓储工作提高了队伍素质。

一是创建学习型粮库，定期进行查仓、化验、入库、出库的学习活动，有经验的老同志向新同志传授经验，以老带新，互相讨论，互相学习，理论与实践相结合，激励职工的工作热情，达到思想指导行动的目的。

二是定期进行业务知识考试，对学习培训效果进行检验，测验结果纳入日常考核，与员工收入挂钩，充分调动了职工的学习积极性和工作热情，使仓储队伍逐步达到年轻化、知识化、专业化、精干化。

（三）狠抓制度建设，为仓储工作强化机制

一是为了确保储粮安全，层层签订了目标岗位责任书，并按中储粮管理的要求挂牌上墙，建立保管责任制，明确各环节的工作职责范围，层层分解任务，逐项落实到行动上。

二是规范粮食出入库管理制度。粮食出入库严格按照有关手续和规定，做到“三员”对口，及时建卡立帐，做到数量准确、质量良好、储粮安全。

三是严格落实考核制度。按时上下班，到岗签到，有事必须请假，调整值班表，坚持每月量化管理的考评工作，坚持召开保管例会制度。

进一步明确值班人员责任，增强人员的责任感。通过检查评比，自查自纠，把问题处理在萌芽之中。我们将制度安排在会上，文字贴在墙上，落实到行动上，使每个有关人员职责清楚，任务明确，做到了干多干少有比较，干好干坏有区别。

（四）注重认识，提高安全生产意识

一是保管员签订安全储粮责任书，明确了个人职责，把安全储粮当做工作中的重中之重。

二是及时检查更换消防设施，每隔一段时间就对所有消防器械进行检查，对损坏的灭火器、消防锨、消防栓等进行维修，陈旧的及时进行更换。

三是建立健全安全生产应急预案。成立安全生产、消防工作领导小组，下设安全生产监督管理办公室，以及成立安全生产应急与抗洪抢险救援队。

四是提高各人安全意识，多次召开安全生产会议，要求大家长期树立安全思想，克服一切困难，确保储粮安全。由指导思想明确，在工作中，都扎实地贯彻了这一精神，使安全储粮工作有了坚实的思想保证。

二、存在的问题

（一）员工队伍老化、骨干力量缺乏，新进人员的仓储保管水平还有待提高。

（二）部分保管员上岗资格证到期，需重新组织培训发证。

（三）仓储规精细化管理不到位，粮油仓储工作需要规范。

三、下一步工作措施

（一）继续抓好仓储理论和业务培训，保持仓储队伍稳定，努力提高储粮管理水平。

（二）继续提高思想认识和工作落实责任，找出工作中的不足并及时改正。

（三）继续加强药品管理制度，有专人负责，建立健全严格的登记制度；定期或不定期进行单位自查。

（四）继续做好仓储规范化管理工作，继续贯彻执行《中央储备粮精细化管理办法》，并不断总结经验，切实改善库容库貌。按照《粮油仓储管理办法》的要求，进一步规范粮油仓储工作，认真做好粮油仓储备案及管理工作，努力提高仓储管理水平。

第二篇：半期工作回头看

2017年秋德育所完成的工作

一、完成的工作

1、按时举行了开学典礼，对全校学生进行了纪律、行为习惯养成教育和安全教育，组织学生收看了开学笫一课和沙场阅兵并写岀心得体会。

2、鉴定各类安全目标责仼书，组织召开了保安、宿管工作人员会议、进一步明确责仼和职责。

3、组织召开班主仼工作会，明确了班主仼考核细则，特别是加强了班团课的管理和考核，坚持每周一个班会主题，进一步加强学生的行为习惯、安全纪律教肓。

4、对九年级进行励志、感恩专题教育，让学生树立远大理想，明确学习目标。

5、整理义务教育均衡性的相关资料、主要是留守儿童的有资料和学生综合素质报告册的有关表册。

6、对学校的住校生进行內务技能培训，并随时加强督促，让学生从小养成好的习惯。

7、组织学生参加反对邪教、远离邪教、共建美好校园活动。通过专题教育讲座、主题班会、宣传展板、发放宣传资料等方式对学生进行教育。

8、组织召开了本学期的笫一次家长会，通过这次家长会进一步加深了家校间勾通和联糸。

9、对班主仼工作按时进行了月考评并召开了月考评工作例会、找岀存在的问题。

料

11、按时对学校安全隐患进行排查并及时交学校整改。

二、存在的问题

1、对学生行为习惯教育有待加强。2、对班主仼的考核制度有待进一步完善。

3、全员育人方面，教师的重视程度有待提高。

4、社会、家庭、学校三结合教育需要加强。

5、学生心理健康教育方面的工作需要加强。

10、及时上报文明学校和生态文明示范学校创建的有关材

三、今后的打算

1、进一步加强师德建设，突岀全员育人观念，充分发挥全体教师的育人作用，真正做到服务育人。

2、探讨新形势下德育工作的针对性、实效性、提升教育管理水平。

3、加大对班主任的考核力度。

4、初三优秀学生座谈会。

2017年11月10日

第三篇：财政局回头看工作

财政局“创先争优”开展“回头看”工作

根据县委创先争优活动领导小组统一部署，财政局党支部对照《关于进一步加强创先争优活动的通知》文件要求，对前阶段工作进行了一次全面梳理和“回头看”，现将有关情况报告如下。

一、领导重视，狠抓落实

财政局党支部把做好“回头看”和开展自查作为创先争优活动的一个重要环节来抓，切实认真梳理，全面自查。一是高度重视。收到《通知》后，党组及时进行了传达，并认真学习领会文件精神，对开展创先争优活动“回头看”和自查工作进行了安排部署，党支部书记吐鲁洪.吐逊要求大家要充分认识开展“回头看”和自查工作的重要意义，通过“回头看”，切实查漏补缺，确保活动扎实有效开展。二是认真自查。按照《通知》要求，对照“五查五看”，逐项自查落实情况，逐项对照、逐条分析、认真查找，进一步发现了薄弱环节，理清了思路、明确了任务。三是狠抓提高。组织全体党员认真学习自治区、地委、县委有关文件精神，特别是对创先争优活动开展的重大意义进行了再学习、再领会，强化调度，加强对各科室活动开展的指导，促进了活动的协调、全面推进。

二、提高认识，强化学习。

按照创先争优活动总体安排，制定了学习计划，坚持领

导班子带头学，党员骨干领着学。采取集中学习与自学相结合的方式，先后组织全体党员、干部学习了上级领导在创先争优活动的讲话精神和相关文件，大家自觉联系自己的思想实际和工作实际，细心领会，深入思考，在学习中做到“四有”，即：有学习培训计划，有学习考勤，有学习笔记，有一篇联系自己思想和工作实际的学习体会文章，确保学习活动取得实实在在的效果。同时，做到边学习，边思考，边对比，边领会。

三、六查六看，确保工作落到实处

近期以来，温宿县财政局在开展“创先争优”活动中，扎实开展“六查六看”“回头看”活动，确保“创先争优”活动各项工作落到实处。

一是查领导干部、党员、中层干部及广大干部职工是否思想认识到位、学习行动到位、工作要求到位。看规定必读篇目，是否达到了篇篇有记录、有笔记；撰写的心得体会是否符合本部门、本单位实际。

二是查在推动本部门存在的差距。采取民意调查、发放问卷等方式，看是否找到了本科室在开展学习活动中的差距，是否解决了一批群众反映的热点、难点问题。

三是查领导干部、党员、中层干部在思想观念、工作方式和创新能力方面的不足。看是否通过“创先争优”活动，达到了提高自己的目的；看是否还存在科学发展信心不足、发展思路不清，是否存在执政为民意识淡薄，对民生问题特别是困难群众的疾苦关注不够，对群众合法权益维护不够，对社会和谐稳定重视不够等问题；看是否存在全局意识不强等问题。

四是查党组织发挥政治核心作用、解决事关群众切身利益问题方面的不足。看对涉及群众切身利益的热点难点问题是否用了真心、发了真情、动了真格。

温宿县财政局党支部

2011年4月15日

第四篇：安全工作回头看

安全工作回头看

“学校安全重于泰山”。校园安全事关全体师生的生命和财产，事关学校和社会的稳定和发展。开校以来，我校在简阳市教科局、镇金督导组的统一领导下以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十八大精神为指针，以确保校园安全为目的，坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则，通过安全教育，增强学生的安全意识和自我防护能力；通过齐抓共管，营造全校教职员工关心和支持学校安全工作的局面，从而增强师生安全意识。强化学校安全管理入手通过明确责任，落实措施，按照简阳市教委“安全工作评价指标”认真进行检查和整改，为能够营造一个安全、文明、健康的育人环境而狠抓学校安全工作，从而切实保障师生安全和财产不受损失，维护学校正常的教育教学秩序。具体工作现回顾如下：

一、建立和完善各类制度、预案

开校以来，根据我校实际，成立了安全工作领导小组、维稳小组、安全隐患排查小组、寝室管理领导小组等各种领导小组。建全了“一岗双责”制度、安全首遇责任制度、学校值班制度、楼道管理制度、低段学生接送制度及食品和宿舍管理的相关制度。建立了食品安全应急预案、安全维稳应急预案、突发安全事故应急预案、防治流感应急预案、森林防火应急预案、预防学生拥挤踩踏事故拥挤拥预案、预防地质灾害应急预案等安全应急预案。

二、具体工作

1、开学典礼上对学生进行了各方面的安全知识教育，开校第一周为卫生安全教育周，各班有专门的教案，开展了专题讲座。

2、在二、三月份，开展了以“百日安全活动”为主题的安全活动，制定了完善的制度和预案，各班开展了相应的班团队活动。

3、四月份开展了反邪教专题活动，学校通过张贴宣传画，排查邪教人员，主题班会等形式向全校师生宣传了邪教的危害。要求全校师生积极抵制和揭发与邪教有关的活动。

4、五月份开展了避震疏散应急演练和消防逃生应急演练，让同学们知道了遇到地震我们应该怎么做，也使同学们了解了灭火器的正确使用方法和火灾逃险的正确方法。

5、六月份开展了安全文化活动进校园，安全生产月，“打非治违”等专项活动。重点对学生进行了食品卫生安全教育、防溺水教育、心理健康教育。

三、取得的成绩

通过全体教职员工的努力，本期我校未发生一起重大的安全事故，学校食品卫生方面获得资阳先进单位，所辖花仙子幼儿园被评为简阳市教育系统的先进集体，学校安办主任被评为简阳市教育系统的先进个人。

当然，我校的安全工作还有许多的不足，如男生寝室由于条件的制约，有不少的安全隐患存在；小学部原旗台后面的围墙有裂缝现象等。今后我校将本着“安全第一，生命至上”的思想，将学校安全工作做好，做细，做到位。

雷家九义校 2012年6月

雷家九义校

安全工作总结

二0一二年六月

第五篇：“回头看”工作交流心得

“回头看”工作交流心得

为更好的总结去年的工作，查找存在的问题，有效谋划今年的工作，公司按照总公司的统一部署，根据《关于开展工作“回头看”活动的通知》文件精神，严格落实上级要求，精心组织，周密部署，通过各部室和物业小区扎实有效的工作，确保了“回头看”各项工作的顺利推进，较好地完成了“回头看”的各项工作，现将工作开展情况和大家交流如下：

一、主要做法

（一）加强组织领导，准备工作充分

在接到总公司关于“回头看”工作的通知后，一是及时认真地学习了通知精神，并就如何落实《回头看》工作，由总经理亲自主持召开了以“管理工作回头看、认真反思加油干”的专题会议，通过研究讨论，明确了2015年工作“回头看”的内容、方法、步骤。对如何梳理、评价2015年的整体工作提出了具体要求，编制了内容清单。增强了全员对“回头看”工作重要性的认识。二是各部室和物业小区，对“回头看”期间的工作进行了再动员、再部署，通过层层发动和认真学习，极大提高了全体员工做好“回头看”各项工作的积极性和主动性，确保“回头看”工作扎实开展。

（二）明确职责任务，确保工作有序进行

落实负责人责任制，明确要求部室和小区负责人要切实履行第一责任人的职责，投入足够精力切实做好“回头看”的各项工作，努力抓好整改目标的落实；把握工作要求，按时提交材料，确保“回头看”保质保量完成。办公室多次组织部室负责人和小区主管开会进行沟通交流，反复研究“回头看”的框架结构，明确重点，资料经过三次的认真修改终于完成定稿。

（三）以提高资料数据质量为重，确保工作真实可信平时，我们一直强调痕迹管理，物业工作中所有的文件、表格统一编号，发放、流转、审批、备案，有章可循，通过《物业运行手册》来规范工作流程。正是得益于这些措施的实施，对我们的“回头看”工作提供了很好的便利，“回头看”内容中的所有资料都有专人进行统一编写和收集，对小区发生的各类事件拍照留底，将记录形成日常工作模式，应对突发事件也能快速收集材料。另外我们完善了对各部室及小区的工作“回头看”的评估，以前我们评估的内容只是针对当前工作内容的完成情况，现在工作“回头看”的完成情况也列入评估范围，提高其工作积极性。

二、主要成效

（一）思想认识更加统一

通过“回头看”工作全体员工树立了两种意识。一种是思想上尊重服务对象、感情上贴近业主、行动上深入小区、工作上依靠业主，时刻把广大业主的安危冷暖放在心上，多为业主办好事、办实事；另一种是主动服务，着力解决业主的热点难点问题。进一步整合各岗位职责，使各项工作目标任务明确，责任到位，措施得力，反应迅速，形成合力。

（二）工作思路更加明确 “回头看”工作让我们的定位更明晰、工作思路更加清晰。今年，我们将公司定位为“创新年、进取年”，就是要理头绪、抓管理、树形象，小区的管理说到底是为业主提供各项满意的服务。对此公司制定了精细化的管理制度，明晰化的流程程序，做好了职责定位，使物业工作能够有条不紊地进行下去。

（三）工作作风更加务实

“回头看”的最终目的是“向前走”，“回头看”活动开展以来，物业小区工作取得了长足的进步，“双创”各项工作干的有声有色，亮点纷呈。无论是双创义务劳动还是病媒生物防制活动，都能看到员工活跃的身影。

总之，我们通过认真开展“回头看”工作，保证了2016年工作的良好衔接、有序开展，巩固了“双创”工作的成果。今后我们将全力以赴继续抓好16年整体工作部署，确保物业工作平稳有序，服务质量有效提升，各项任务顺利完成。