高新区调增上活动全面展开

第一篇：高新区调增上活动全面展开

高新区调增上活动全面展开

依照全市及滨海新区的统一部署，高新区两委在总结以往“保渡上”和“解促上”等活动经验的基础上，紧密围绕高新区今年的发展目标及重点工作，及时制定出台了“调增上”活动工作方案，前期准备突出一个“细”字，任务责任突出一个“明”字，解决问题突出一个“实”字，目前，按照方案的要求，高新区“调增上”活动已经全面展开。

准备工作突出细字，即各组按照要求都制定了工作方案，整理了企业信息卡片、根据企业特点分别制定了调研提纲和问题台帐，一环套一环，环环相扣。

任务责任突出“明”字，即已经确定的80家重点服务企业和30个大项目由两委领导为组长、35名处级以上领导干部为成员的6个服务工作组和1个督查组分别开展帮扶活动做到任务明确、责任明确。

解决问题突出“实”即每个部门对口联络几家企业和项目单位，由委领导带队，迅速的有计划的开展摸底调研和帮扶工作。大家创新思路，讲究工作方法。同时紧密结合企业实际，因企制宜，因地制宜，创造性地开展工作，用创新的思路和举措，在服务企业解决问题促进发展方面出亮点，出新意，出妙招。到3月中旬，各组已帮扶企业63家，受理解决企业及群众提出的有关资金、土地、税费、生产配套等27个问题。各组帮扶项目17个，解决有关审批环节、政策环境等方面的问题12个.目前，按照方案的要求，高新区“调增上”活动已经全面展开。第一服务组开展了重点外贸企业企业家座谈会，会上介绍了高新区将结合全市“调结构、增活力、上水平”活动的开展，加强对重点外贸企业政策支持和服务，做好审批和配套服务，确保出口项目顺利投达产、早日实现出口业绩。从着力培育具有出口潜力的重点项目；加强对科技小巨人企业扶持；引进具有国际市场竞争力的总部型出口企业和鼓励企业“走出去”，扩大对外经济合作等方面鼓励企业实施自身的调、增、上。二组走访了对口的全部企业，对企业在党建活动，工会创建工作和创先争优活动中遇到的问题和难点，进行了咨询和帮助辅导。

三组借力“调增上”活动，紧密结合“高新区科技型中小企业发展”工作。在全市率先启动了新的一年中，对初创企业大力资助的实施政策。四组结合全部重点建设项目，编写了《高银117及华苑科技园项目建设》专刊，为全面深入细微服务于新建固定资产建设项目夯实了基础。

五组针对滨海科技园大项目土建项目多的特点，结合春季再开工的机遇，走访各个工地，实地解决企业的施工难点，宣传滨海新区和高新区的优惠政策。六组和督察组合作召开了重点服务企业为主的，与市第一中级法院院长的专题“解促上，送法律与企业”座谈会。

第二篇：乡镇“调增上”工作总结

白涧镇开展“调增上”活动总结

我县召开创先争优加快发展动员大会后，白涧镇党委政府高度重视，积极响应，立即组织成立了企业服务工作组，落实服务责任制，在真帮实扶上下功夫、见实效，解决了一批制约企业、项目发展的难点问题和关系群众利益的突出问题，扎实推进“调结构、增活力、上水平”活动深入开展。通过全镇工作组成员的共同努力，我镇“调增上”活动亮点纷呈、逐步推进，取得了明显的成果。现将活动情况总结如下：

一、开展“调增上”活动总体安排与落实情况。

1、以制度建设为基础，切实加强工作领导。一是统一思想，提高认识。把“调增上”活动作为实现我镇经济快速发展、推动我镇农村科学发展、和谐发展的重要举措来抓好落实。

二是建立实施方案,完善管理制度。制定《白涧镇“调结构、增活力、上水平”活动实施方案》，由党委书记亲自挂帅，副职领导分工负责，明确人员及职责，落实包保责任制，层层分解任务指标，规范管理程序，严明工作纪律。

三是建立“一企一档”工作模式。通过深入企业一线，听取企业情况汇报，掌握企业第一手材料，制定企业发展数据档案。对重点企业及工程实行台账式管理，开展跟踪式服务，提高管理效率和水平。

四是建立帮扶工作周报制度，每周一上午服务工作组向 1

党政联席会议汇报上周“调增上”活动开展情况，根据帮扶方案的承诺内容，编订帮扶信息反馈表，定期汇总各帮扶组活动开展情况和项目实施进度，准确把握帮扶工作动态，为下一步活动开展提供第一手资料。

2、以“调增上”活动为载体，严格落实帮扶工作。一是对“调增上”活动进行大力宣传。工作组成员定期深入到企业，及时将“调增上”活动的相关政策和精神传达给企业，重点宣传科技型中小企业扶持政策和资金奖励制度，使“调增上”活动政策深入人心，使工作发展思路和帮扶措施深入人心，营造齐心协力调结构、增活力、上水平的浓厚氛围，牢牢把握发展稳定的主动权。

二是深入企业一线，解决实际问题。“调增上”活动开展以来，工作组累计走访企业20余家，召开帮扶专题会、企业座谈会、部门协调会等5次，解决企业反映的技术资金、人力资源、土地、执照等问题18个，为4家企业发放科技型中小企业扶持资金30万元。

三是组织举办科技型中小企业培训会，对科技型中小企业转型流程和专利申请进行了讲解，帮助企业认识到知识产权的重要性，解决企业向科技型转变的瓶颈问题。目前已扶助14家企业成功申请了专利，新发展科技型中小企业9家，有力促进了“调增上”活动的有效开展。

二、开展“调增上”活动具体措施及成效。

1、“调增上”活动典型案例及招法。

一是扶助企业进行技术改造。天津钰圣吉祥钢渣有限公 2

司是一家回收加工固体工业废料—钢渣的环保型企业。该企业2010年12月试生产，经济效益良好。2011年在服务组的帮扶下，投资1518万元上马钢渣高效解离细碎工艺及设备，提升了对钢渣深加工再利用的能力。预计今年可实现产值3500万元，销售收入3200万元，利税300万元；天津裕津页岩制品有限公司在服务组的帮扶下，3月初投资1866万改进页岩砖烘干设备，提高了页岩砖烘干效率，产量有了较大提高。预计今年可产标砖5000万块，年产值2300万元，销售收入1800万元，利税150万元。

二是帮助企业解决用电问题。我镇侨友建材公司自2010年8月份拍卖成功后，经过招商引资，于2011年初实现了企业改制。原企业关停后，供电线路指标被收回，因此新企业一直无法投产。镇服务工作组了解情况后，通过与供电部门沟通，成功帮助企业架设了供电电路。目前该厂年可产页岩砖6000万块，产值2800万元，销售收入2300万元，利税210万元。

三是帮助企业解决工商注册问题。天津市新永胜页岩砖有限公司投资2000万元新建厂房并购入机械设备。前期准备很顺利，厂房提前建好，砖机等设备也已安装，但是企业在工商部门的登记注册手续一直没有完成，导致无法投产。工作组了解情况后，派工作人员专门受理此事，对企业的工商注册登记进行全程指导。通过与工商部门的协调沟通，企业工商登记注册顺利完成，实现了提前生产。该企业上半年已实现产值500万元，利税50万元。

四是帮助企业解决规划用地问题。蓟县长存挂车配件公司和万宜轮胎销售中转站是两家在我镇投资力度较大的企业，两家企业共计35亩的扩建项目规划用地问题一直得不到解决。服务工作组了解情况后，协同土地所到现场进行实地勘察，帮助办理了相关手续，并投入人力、物力、财力解决土地流转和附着物清点工作。目前两个项目进展顺利。

五是帮助企业解决知识产权问题。科技专利是企业向科技型企业转型的瓶颈问题，服务工作组积极与县科委及市知识产权局联系，成功举办科技型中小企业知识产权培训班，并带领市县专业人员深入企业实地了解登记，为企业办理专利申请相关手续。截止目前，我镇已有14家企业成功申请了专利，有9家企业转为科技型中小企业，其中有4家企业的科技项目得到了县扶持资金的支持。

六是促进在谈项目顺利敲定。北京中建创投房地产开发中心拟在我镇北部山区开发建设以文化旅游产业为主，与城乡统筹相结合的社会主义新农村示范项目。北京龙玺金源投资有限公司拟在镇政府东工业区内占地100亩，新上科技型企业项目，打造一个科技小巨人企业。目前项目都在洽谈之中，服务组将从我镇实际出发，在争取我镇利益最大化的同时确保洽谈取得成功。

2、重点项目建设情况。

一是年初与我镇签约的万宜轮胎销售中转站20亩扩建项目。该项目计划总投资1200万元，在天平庄村西建设标准钢结构轮胎销售展示厅，轮胎产业全国前15强均在此入 4

驻。项目建成后，将成为华北地区最大的轮胎集散中心，预计三年后年销售额将达到5亿元，年利税2500万元，同时解决我镇剩余劳动力50余人。展厅设计为地下一层地上两层结构，计划建设20套。目前项目已选址完毕，正在进行土地流转。

二是天津市蓟县长存挂车配件公司挂车生产线项目。该项目计划投资1000万元，总占地面积15亩。项目建成后，将成为陕汽在天津唯一的车斗加工组装点，年产值可达4000万元，年利税280万元，同时解决我镇剩余劳动力90余人。该项目选址规划业已完毕，已购进部分设备，土地流转和地上附着物清点登记工作正在进行。

3、上半年主要经济指标完成情况。

截止6月底，全镇已完成生产总值45699万元，同比增长47.93%，占年计划的65.68%；完成工业总产值85295万元，同比增长91.92%，占年计划的74.3%,；完成固定资产投资22950万元，同比增长64.5%，占计划的86.32%。利用外地资金8360万元，占计划的83.6 %。农民人均纯收入7680元，同比增长14.66%，占计划的60%；税收分成完成163.8万元，占计划的121.69%。4、24小时开门服务及维稳工作情况。

自调增上活动开展以来，全镇上下社会稳定工作良好，没有出现一起大规模群体访，进京津越级访。指定专人负责24小时开门服务，为企业排忧解难，保障企业良好发展。以“调增上”活动为载体，严格落实各项帮扶工作，开展机关 5

干部下村调研活动。由主管领导亲自带队，对薄弱村生产发展、社会稳定、组织建设、基础设施等情况进行全面梳理，把脉帮扶村薄弱环节。调研活动既增强了党员干部扑下身子为民服务的意识，同时活动也受到基层群众的广泛好评。

三、关于“调增上”活动的一些建议。

1、加强对基层服务工作组人员的培训，使其充分认识肩负的重要职责，不断强化服务意识，提高服务水平，扎实高效地开展工作，扑下身子搞帮扶，贴紧基层解难题，决不能走过场、走形式，简单、草率地处理问题。要严格遵守各项纪律，不给企业添麻烦、增负担，树立和维护机关干部的良好形象。

2、突出调整产业结构，重点帮扶目前有技术、有市场和发展低能高效产业的企业，给予更多的支持和制定有效的政策，帮助企业进一步做大做强。

3、推出“政、企、银”联动的举措，着力解决企业融资难的问题，为企业平稳健康发展增加活力。

4、继续推出一系列促进经济增长的措施及相关政策，为企业营造新的发展空间，使企业向更高水平发展。

白涧镇人民政府 2011年8月3日

第三篇：西青区调增上活动取得阶段性成果

西青区调增上活动取得阶段性成果

日前，西青区召开 “调结构、增活力、上水平”活动领导小组会议暨区级服务工作组组长会议，听取区“调结构、增活力、上水平”活动领导小组办公室对活动开展以来总体工作情况的汇报和区督导组对各级服务工作组工作开展情况的汇报，并就下一阶段工作进行部署。区长周家彪出席会议并讲话，区领导于之河、杨震、于茂珍、杨令生、胡有刚出席会议。

据了解，截至目前，10个区级服务工作组已经走访调研100家企业、54个重点项目，收集汇总问题180个，主要集中在资金、人力资源、土地、生活配套、政策环境、审批流程等六个方面，现已解决120个，占问题总数的66.7%，其中解决企业问题93个，项目问题27个。

周家彪说，全区“调结构、增活力、上水平”活动开展以来，区委、区政府高度重视，在区活动领导小组办公室的组织协调和各级服务工作组的共同努力下，活动进展顺利，开局良好，取得了阶段性成果。为进一步推动该项活动深入开展，更好地为企业和项目单位服务，在下一阶段工作中，各服务工作组要扩大服务帮扶范围，进一步提升服务水平和能力，围绕全区重点项目、示范小城镇建设、示范工业园区、农业产业园区、科技型中小企业、楼宇经济发展以及招商引资等重点工作，继续深入开展调研走访，结合当前经济形势新变化，创新工作方式方法，及时帮助企业、项目单位排忧解难。要认真进行总结，做好问题梳理汇总，并有针对性地解决好当前所收集的各类问题，争取做到问题收集一批，解决一批，推动活动向纵深发展。各服务工作组要认真研究《天津市关于调结构增活力上水平促进经济发展的30条措施》和全区扶持企业项目发展的相关政策，吃透政策精神，加强政策宣讲解读，帮助企业和项目单位用足用好政策，充分发挥政策帮扶效应。要严格遵守活动纪律，正确处理好各种问题，对服务工作中的典型事迹、先进经验和工作成效进行宣传报道，更好地推动“调结构、增活力、上水平”活动顺利开展。

第四篇：全省“三下乡”活动全面展开

全省“三下乡”活动全面展开

近日，一批科技工作者深入洮南市黑水镇，举办科普大集和农民科技致富大讲堂，对专项产业示范产区开展定点帮扶；“文化惠农直通车”开进了柳河县柳河镇采胜村，为村民送去图书、年画、演出等精彩文化年货……由省委宣传部、省文明办、省教育厅、省科技厅、省司法厅、省农委、省文化厅、省卫生计生委、省新闻出版广电局、团省委、省妇联、省科协联合开展的2015年文化科技卫生“三下乡”活动正在全面展开，最新的科技创新成果、精彩的文化惠民活动、健康有益的卫生知识随着“三下乡”活动的步伐，送到全省广大农民群众的家门口、生活中。

今年的“三下乡”活动，省直各有关单位将围绕“推进社会主义核心价值观建设，推动城乡发展一体化，提升农村文化科技卫生公共服务水平”，着力在丰富农民精神文化生活、提升农民群众综合素质、完善长效工作机制上下功夫，根据农耕规律和农民需求，选择农闲时节安排丰富多彩的活动。

文化下乡方面，将广泛开展“结对子”、“种文化”活动，帮助培养基层文化骨干和带头人、培育新乡贤文化；继续开展文化惠农直通车、农民文化节等活动，活跃农民文化生活；“法律明白人”普法小分队将继续在乡间为农民群众普及法律知识；科技下乡方面，广大科技工作者将依托专家大院、星火学校、农民教育培训基地等平台对农民群众开展集中讲座、现场指导，提供科技咨询、技术推广、成果展示等科技服务，“12316”新农村服务热线、“12582”短信服务平台、宽带科普终端进村网络平台等现代信息技术手段将发挥更大作用；卫生下乡方面，全面开展万名医师支援农村卫生项目，计划生育宣传、全民健康宣传、义诊和医疗服务、留守妇女儿童关爱等一系列活动将在全省乡（镇）、村（屯）延续和拓展。

第五篇：社区建设大调研大走访活动全面展开

社区建设大调研大走访活动全面展开

为进一步创新社会管理，助推品牌社区建设，全面提升社区管理水平和公共服务质量，进入十一月份以来，街道党委利用一个月的时间开展了社区建设大调研、大走访活动。由班子成员牵头，抽调熟知社区工作的精干力量和经验丰富的离退休老干部专门组成六个专题调研组，采取入户走访、代表座谈、调查问卷、参观学习等多种形式，就党建工作创新、探索居家养老服务、繁荣社区文化、拓展社区服务、环境卫生管理、谋划中介信息服务培训中心建设展开大型调研，广泛深入社区、党员、居民、商户当中，访民情、听民意，汇民智、解民忧、惠民生，使社区建设工作真正贴近居民生活，走进居民心中。

党建工作调研组利用一周的时间，举办10场座谈会，与300多名优秀党员详细座谈，围绕提高党员参与社区工作积极性，进一步创新党组织、党员活动载体，加强制度建设等广泛征求意见建议，确定了“11441”工作思路，探索党员单元长、党员楼栋长、党员区（院）长+党员志愿服务队+党支部的“3+2”党员网格化服务模式，使2012年党建工作更加贴近社区实际；社区建设组聘请富有社区工作经验的老专家、原唐山市民政局基层政权处处长于克祥处长，通过进社区调查、与各社区书记研讨、外出学习等方式，就社区管

理创新，整体推进特色化，打造“一居一品”进行深入调研；为老服务组调查走访空巢、孤寡、独居老人1460户，发放《老年人养老需求调查问卷》1587份，以老小区新兴社区和设施完备的新华社区为主，组织3次大型老年人交流会，诚心征求意见，了解真正适合老年人的服务需求，着力探索为老服务新机制，大胆尝试社区托老服务新模式；就业服务组赴路南、路北等街道学习，借鉴成功经验做法，整合社区资源，延伸为民服务项目，为将来筹建中介信息培训服务中心做了大量基础性工作；文化宣传调研组利用早晚时间，深入各排练点，与34支文体队长和有文艺专长的居民深入交流，畅所欲言，就挖掘丰南传统文化项目、组建艺术人才库、鼓励创作丰富演出内容达成共识，2012年将以组建百人威风鼓韵艺术团为带动，探索社区文化创新，搞特色、创精品，满足居民精神需求，繁荣社区文化；环境卫生组通过发放居民问卷、走街串户走访、举办12场由巡查员、物业公司、居民代表参加的征求意见会，就加强小区管理和筹建小区管理服务中心进行深入研讨，努力实现居民的事有人管，社区的事有人干，为居民营造整洁、舒适、优雅的生活环境。

此次大调研活动范围之广、层次之深为街道首次。截止目前，共组织社区老年人、离退休党员、居民代表等大型主题座谈会31场次，发放居民调查问卷2000余份；座谈走访2800余家，征集居家养老、党建创新、深化卫生管理、活跃

社区文化等方面有价值意见建议100余条。下一步，各调研组还将就建立社区托老所、管理网格化精细化等进行深入调研、论证，起草科学、严谨、可操作性强的调研报告，为科学谋划2012年社区建设工作实现跨越发展奠定坚实基础。

胥各庄街道办事处