2013年晏明中学卫生制度[精选合集]

第一篇：2013年晏明中学卫生制度

制度

晏中[2013]63号

晏明中学卫生制度

为了进一步贯彻和落实好有关“整脏治乱”的文件精神，现结合我校实际，经行政会研究决定，特对我校的卫生工作做如下规定：

一、各班教室应随时随地保持清洁，地面无垃圾，垃圾桶内存积垃圾的时间不能过长，上课前和放学后必须及时的清理干净；各班在保证室内清洁的同时，应教育学生不能向室外随意丢垃圾，为切实的做好此项工作，所有教室后面的下排窗户一律不允许打开。每天行政值周、教师值周、学生会、校团委将实行早读课前、中午饭后（12:30前）、晚自习前一日三查，晚自习前教室和楼梯间必须用拖把拖干净，检查不合格的，按-0.5分/次进行扣分，检查结果将如实记入班主任量化考核中。

二、学生寝室卫生

1、为使宿舍时刻保持干净、整洁、舒适；宿管人员及室长将对学生宿舍的日常卫生、内务进行每天早课前、中午午睡前、午睡后及晚自习前四次的检查，检查不合格的将以每人次0.5分扣除值日生班级量化。当天值日生（所有寄宿生）应按以下要求整理好卫生、内务工作：

（1）、地板：地板的每个角落须认真打扫并清洗干净，须做到干净、无灰尘。（值日生负责）

（2）、被子及床铺：床铺上的物品须经常清洗保证无污垢、无异味；日常，被子应折叠成四方，须整齐、干净、美观、无皱纹，并且按统一的方向摆放；床铺上草席<垫单>应平整干净，无皱纹，床铺上除被子、草席<垫单>外不得放置任何物品；做到干净、整洁、美观大方。（所有寄宿生负责）

（3）、鞋子、牙杯、毛巾按规定的位置摆放，摆放的方向应统一、整齐、有序。（值日生负责）

（4）、脸盆、桶、纸篓要求清洗干净、叠放整齐、位置统一。（值日生负责）

（5）、卫生用具应按规定的位置摆放整齐，并且清洗干净。（值日生负责）

（6）、桌子、床架、门窗、玻璃、柜子应角角落落擦洗干净，玻璃应透明雪亮，做到无任何灰尘。（值日生负责）

（7）、衣物应及时清洗干净，不得放置时间超过两天；晴天时，不得将衣物挂置于舍内。（所有寄宿生负责）

（8）、值日生应每天认真自觉做好每天的值日工作，并在规定的查房时间接受检查。（值日生负责）

（9）、每周五中午为寝室大扫除时间，每位住校生必须整理内务，将箱子、鞋子搬出寝室擦干净后再搬入室内。检查不合格寝室扣值日生班级量化0.5分每人。（所有寄宿生负责）

2、注意保持好个人卫生，要常洗晒被褥、衣物，有病及时治疗，发现传染病早报告、早隔离、早治疗。（所有寄宿生负责）

三、负责厕所卫生的班级应切实的安排好厕所的清扫工作，实行一天三扫，尽可能保证厕所内无明显的垃圾。负责打扫厕所的班级的班主任应切实的做好安排和督导的工作。一天三查，检查不合格的，按-0.5分/次进行扣分。

四、校园及周边环境的整治和保洁分区域分班级负责，切实保证校园及周边环境随时清洁、卫生。进一步加大对一系列卫生死角（1、教学楼楼梯间

2、教学楼、寝室后的空地

3、教学楼与旁边厕所的过道

4、教学楼和新厕所前的空地

5、教学楼与学生宿舍间的水沟

6、寝室前的水沟

7、水池周围及水沟

8、锅炉房前及水沟

9、垃圾堆入口处

10、校门与街道间过道及两侧）的清扫。从本周起实行校园卫生干包制，行政值周、教师值周、学生会、校团委同样将实行早、中、晚一日三查，且凡被行政值周、教师值周、学生会、校团委检查不合格的，按-0.5分/次进行扣分，记入班主任量化考核中，一天若三次都不合格，该班班主任必须向学校写出书面报告。

五、所有走读生进入校园之前，必须将鞋子洗干净后，方可进校。

各班应加大对学生养成良好的卫生习惯和珍惜他人劳动成果的习惯的教育，坚决杜绝乱扔乱丢。

六、各室应切实的做好保洁工作，随时保证室内整齐、清洁，学校同样将对此工作进行检查，检查结果将绩效考核方案记入其责任人的绩效考核中。

1、各室负责人情况

校长室：杨文虎教务处：周松

物理实验室：王露西化学实验室：张强

生物实验室：罗丽一、二年级办公室：周慧 熊书文三年级办公室：吴丹图书室：黄仁杰食堂：黄仁炳

团委办公室：陶峰

2、具体要求：室内物品摆放必须整齐，无灰尘；校长室、教务处、教师办公室，每天至少打扫两次；实验室、图书室每周至少两大扫；食堂将实行一日两扫。教师办公室的桌子上只能摆放作业本，每位老师的教学用品用后必须收到桌子盒里，并且摆放要整齐，坚决杜绝乱摆放。

七、全体教师应切实的做好自己的个人卫生，随时保证自己寝室内外清洁、卫生，垃圾的清理与教室、寝室的要求一样。另外，住校内的老师、住村委会楼上和医院楼上的老师还应注意，不能将生活垃圾堆放和倾倒在校内；水源条件不是很好的地方（如：学生寝室旁、村委会楼上、医院楼上）的老师，应自行备好废水集中桶，用于盛装

洗漱水、洗菜水、洗碗水等，于饭后将其倒到相应的垃圾堆处，切不可倒入所住地方的空地里。若有违者，学校将作出严肃的处理。

八、全体教师应养成珍惜他人劳动成果的好习惯，坚决杜绝乱扔乱丢，切实的为学生做好榜样；抽烟的同志应做到烟头、烟灰入缸，一次性杯子不用后，应及时丢到垃圾桶里，切不可乱放。

九、所有教师的车辆应严格按照规定停放，坚决杜绝乱停乱放。若有违者将进行严肃的处理。

晏明中学

二0一三年九月十二日

第二篇：2013年晏明中学护校队制度

2013年晏明中学护校队职责

为了进一步加强“平安校园、和谐校园”建设，并加强学校安全保卫工作，进一步落实安全工作责任制，为科学、迅速、有效地处置学校突发性安全事件的发生，最大限度地降低突发性安全事件造成的危害，保障师生身体健康和生命安全，确保学校正常的教育教学秩序，特制定护校队队员管理制度：

一、组建护校队领导小组

1、成立领导小组

组长：黄忠禹

副组长：杨少帅

组员：杨胜腾黄仁炳杨文虎张建陶峰黄勇周松董百顺熊敏林选波

2、护校队

队长：王世充

副队长：范兴标

成员：李林王宝杰袁林安洪军彭远航李红明林广姚华锋安宇黄林黄林华张正东向君牧王宝升杨进立

二、护校队职责

1.护校队队员必须具备较高的思想素质，要有严肃认真的工作态度。

2.护校队必须坚持四项基本原则，拥护中国共产党的领导。服从校领导的统一指挥，树立全心全意为全校师生服务的思想，为学校的安全站好岗，放好哨。

3.护校队每天早中晚必须对学校易发生问题的地方进行治安巡逻监控工作。防患未然，坚守岗位，认真工作，发现问题及时上报。

4.护校队员值班期间要佩戴标志，保持警惕，明辩是非，要善于发现违法犯罪的可疑线索。突发治安案件时，要坚持原则，按章办事，不徇私情，对违法行为要敢于善于斗争。

5.护校队必须做到情报信息反应快，发生问题到位快，执行制度好，团结互助好；做到眼勤、脑勤、手勤、腿勤。

6.节假日和学校举行大型活动时积极配合学校保卫人员做好值班和管理工作。

7.护校队必须严格请假制度，回来及时销假。

8.护校队必须了解并熟悉环境，提高工作效率。在学校领导的统一指挥下完成好各项工作。

9.在校内巡逻时，对乱丢倒垃圾、打闹起哄等行为应及时制止，确保良好的校园环境。

10.每天的工作必须做好工作记录。

晏明中学校团委2013年9月10

第三篇：晏明中学学生会管理制度2013

晏明中学学生会管理制度

一、总则学生会是学生自我管理、自我教育、自我服务的群众组织；是学生学习民主管理、锻炼自己成长的熔炉；是提高学生素质的有效途径；也是学校教育学生的有利助手。凡是在校学生都可成为会员，各班班委会为学生会基层组织。学生会的任务是在校团委直接领导下，团结全体同学，执行学校管理制度，积极地开展学习、自我教育、文体、公益劳动等各种活动，引导同学努力提高身体素质、科学知识素质、思想素质、审美素质和劳动技能素质等，成为全面发展的高素质人才。

二、学生会组织与机构

1、学生会下设五个部纪律安全部、学习竞赛部、文体管理部、生活管理部、宣传部。

2、学生会设立主席一名，副主席两名，部长五名。

三、学生会干部任职条件与要求

1、学生会干部是全体学生的益友和“勤务员”，是在德、智、体、美几个方面全面发展的好学生，是热爱祖国、关心集体、有理想、有道德、乐为师生服务的学生。

2、学生会干部，要带头遵守国家法纪和学校各项规章制度，刻苦认真地学习与锻炼，作同学的好榜样。

3、学生会干部必须大公无私，应具有维护学校与同学权益、敢于同不良行为作斗争的优良品德。

4、学生会干部应及时将同学中出现的好人好事、合理建议、不

良行为等及时向校团委反映。

5、学生会干部要主动帮助在学习生活上有困难的同学，要热情开导在思想上产生情绪或发生矛盾的同学，做同学的知心朋友。

6、会员个人必须服从组织，少数服从多数，下级服从上级。

7、学生会干部应当经常听取其他同学的意见，既要经常向校团委反映情况汇报工作，又要独立负责解决自己职责范围内的问题。各部直接领导相对应的班委委员。

8、学生会干部从初

一、初

二、初三学生中产生，通过自愿报名、资格审查、公开竞选的程序，在校团委的组织下，民主分工，任期一年，连选连任。

9、学生会干部在职期间的工作情况，在任期满时由学生处作出鉴定，毕业时记入档案。

四、学生会干部任免制度

学生会干部出现下列情况之一者，应免去其干部职务。

1、违反纪律或学校有关制度，造成不良影响的；

2、工作中营私舞弊，弄虚作假；

3、因能力所限，工作无明显起色；

4、对自己要求不严，表率作用差；

5、学期考试成绩出现明显后退的；

6、工作不认真、问题较多，学生反映较大造成不良后果者；

7、如有打架、偷盗、饮酒、抽烟、谈情说爱、上网及严重违纪者，一经发现，立即停职，情节严重者给予相应的处分。

五、学生会主席、副主席和各部门职责

1、学生会主席职责：在校团委的领导下，全面负责学生会工作。组织协调好各部之间的工作关系，负责检查督促各部活动开展情况；完成学生处交给的各项任务，向学生处领导请示、汇报工作；反映同学们的意见、建议和要求。

2、学生会副主席职责：在学生处的领导下，配合学生会主席工作，依据分工完成学生处交给的各项任务。处理好各部之间的工作关系，了解学生思想动态，及时反馈各种信息。

3、纪律安全部职责：（1）强化学生纪律意识，引导学生守纪，配合学生处进行校纪校规检查，维护学校正常秩序。（2）安全监督、预防，及时发现、制止有安全隐患的行为、事件，并及时上报学校。

（3）维持学校大型集会、升旗和文体活动的纪律和安全；配合文体部在早操、课间操期间检查。（4）负责课间秩序、就餐秩序及集会纪律的检查。

4、学习竞赛部职责：（1）引导同学端正学习态度，明确学习目的，掌握学习方法。（2）经常了解和向有关部门反映同学的学习情况及对教学工作的意见和建议，配合学校解决学习中遇到的实际问题。

（3）负责各班级学生考勤管理工作，定期做好学生考勤统计及汇报工作。（4）认真协助相关部门组织开展的“演讲”、“辩论”、“学习竞赛”、“主题会”等活动。（5）搜集相关学习考试信息并及时上报相关部门进行发布。

5、文体管理部职责：（1）每天早操、课间操及学生集会集合时，负责整队、维持纪律、检查出勤情况。（2）积极配合学生处组织各种体育文艺比赛和日常大课间文体活动，协助老师组织好校运会和其他文体活动。（3）服从学生处安排，完成分配的其他任务。

6、生活管理部职责：（1）搞好校园环境卫生，积极配合学生处定期做好卫生检查工作；定期公布检查成绩，维护整洁的校园环境和良好的校风。（2）督促各班按要求完成卫生区值日任务和突击性劳动任务；（3）配合学生处每天按时对宿舍纪律、卫生、内务进行检查，做好登记评优工作，配合学生处做好后勤服务、宿舍管理工作。（4）负责检查、督促学生干部餐厅值班；听取学生对饭食、卫生等方面的意见，及时向学校反映。（5）了解同学生活上碰到的种种问题，作好反馈。

7、宣传部职责：负责学校的宣传，活动的宣传，好人好事的宣传等

晏明中学校团委2013年9月3日

第四篇：晏明中学远教工作汇报材料

远程教育站点工作汇报材料

石阡县龙井乡晏明中学

我校是一所村校结合的远程教育收视点。这么多年来，我校远教工作在各级政府的精心指导下，以及“村——校”的密切配合下顺利进行。作为远程教育项目单位，为了提高本校现代化远程教育工程设备利用效率，开展教育教学的资源的应用研究，充分调动全体教师应用教育教学资源的积极性，完善技术支持服务体系建设，提升我校教育教学质量，探索为农服务和党干培训新途径，就远教工作做了以下几方面的努力。

一、服务范围：

本站点覆盖晏明管区共九个行政村，共15000多人，其中农村党员298人。该地区主要是丘陵地形，水源欠缺，因此，适合典型的山区农作物，如玉米、烤烟、大豆等的栽培和种植。近年来，部分群众依靠地理优势，借助农村现代远程教育资源，发展特色种植和传统养殖，在致富路上迈进了一大步，比如：有20多户成为了养猪大户，5户烤烟种植大户等。

二、建立领导机构，保障远教工作顺利进行: 为了进一步把我校的远程教育站点工作开展好，我校成立了以校长任组长，分管副校长任副组长，其他行政人员和信息技术老师为成员的工作领导小组。

三、专人专管，认真组织：

远教工作“建”是基础，“管”是保障，为了进一步搞好远教工作，我校特挑选思想素质过硬、责任心强的教师专人负责管理远教工作。管理人员每天按时收集、整理教学资源，及时做好教学资源的宣传和推广工作，以最大程度地发挥远教资源的实际价值。

四、规范工作程序，完善各项工作制度：

远程教育管理工作繁杂，涉及人员众多，为了保证远程教育工作能有序地进行，我校进一步完善了远程教育档案资料的管理办法，建立健全各项管理制度，要求管理人员资源接收到位，及时预告，整理归类，定期组织人员培训，不断规范远程教育管理工作，确保教育设备的有效利用。

五、认真组织培训，确保远教资源合理利用：

1、选派远教管理人员参加各级远教业务培训，提高管理员的远教操作应用能力提高远教工作时效。

在学校，认真开展校本教研，提高学校教育教学质量。（1）远教培训内容丰富，教师能力得到迅速提高

（2）远教培训形式多样。针对实际情况找准突破口，突出重点，采取有效的形式，通过集中培训与分散学习相结合，个别指导与集体培训相结合提高培训效果。

（3）内容新，覆盖广，措施硬，确保了培训的质量，对提高教师的业务素质，保障远教工作在我校的长足发展起到了推动作用。

3、多手段多渠道为干部群众服务，促进党员培训及农技培训。（1）充分利用远程教育资源，管理员及时下载课件，并分类归档，丰富课件资源，为学员们个性化学习辅导作好充分的准备。

（2）组织学校教师帮扶，全心全意为人民服务。

（3）下发信息资源需求调查表，收集学员们需求的信息，掌握学员需求情况，调整刻录光碟内容。

（4）提供多种渠道，方便学员借阅光碟，因为群众来校借阅光碟不容易，我们主要采取学生为家长借阅，回家供家长观看学习。不懂的问题，家长可让学生带话告诉老师，老师再作回答或亲自下乡辅导家长学习，直到学员学懂为止。

（5）学校布置教师在下乡家访的时候，带了双任务：一是辅导学生学习，二是辅导家长的个性化学习。

（6）在个性化学习的基础上，扎实开展学用帮扶工作，使学员在不能自我完成学习的条件下，有帮扶人员进行实实在在的帮扶，使学员真正学有所获，学有所用。

（7）远程教育室实行全天开放，方便学员到学校借阅光碟以及咨询学员需求的信息问题。

通过以上措施，我校的远教已初见成效，真正地做到了使“红色远教强党建，绿色远教促发展，蓝色远教构和谐”的宗旨。

4、对学生进行德育主题教育和安全教育。

德育教育和安全教育是学校教育的重中之重，德育教育和安全教育在很大程度上体现了一个学校办学的品味。远程教育资源为我们提供了大量的德育教育和安全教育的素材以及一些鲜活的事例，学生在学习过程中有了榜样的指导和在一些事例中汲取的经验和教训，在日常生活和学习中有了明辨是非的能力，这些极大地推动了我校德育主题活动和安全教育工作的效益，使我校的教育教学质量

明显提高。

六、远教工作还存在的问题:

1、在“三农”服务上，我校的远教工作还有待进一步深入、具体，更需要进一步制度化、规范化，使其更好地服务于“三农”。

2、在远教上，我们还需要更多的学习、思考、改进，只有放眼世界，放眼未来，才有更多、更好、更快的发展。

七、下步工作打算：

党员干部远程教育是一个系统工程，只有更好，没有最好。在下步工作中，我们将进一步拓展远程教育站点服务功能，把学习、服务、发展、创先结合起来，进一步创新远程教育工作机制，要在促进发展上取得新的突破。一是要通过学习教育进一步提高党员群众的思想认识，认真落实责任制，形成合力抓落实。二是加大资金投入，加快站点阵地建设，配齐服务设备，完善服务功能。三是进一步规范站点服务事项，规范运作模式，实现“链条式”服务，最大限度方便群众。四是不断总结经验，创新教学模式，形成具有特色的长效工作机制，促进我乡经济社会又好又快、更好更快发展。

晏明中学远教工作领导小组 2013年5月24日

第五篇：晏明中学关于加强师生文明礼仪修养

总结

晏中【2013】75号

晏明中学关于加强师生文明礼仪修养，塑造校园良好

精神风貌的活动总结

为加强师德规范，提高教师礼仪知识，提升教师文明素养，我校特聘请资深礼仪学老师为学校全体教师讲授教师礼仪课。

礼仪教育的开展已经成为我校校园文化、卫生建设的一项重要内容，长期以来，我校循序渐进的开展了一系列有利于提高教师和学生文明礼仪的活动，活动的开展取得了良好的效果。

针对我校教育工作的特点与要求，学校每年对新教师都会进行严格的岗前培训，为新员工树立服务理念，规范其教育行为。学校要求全体教师上课时必须穿工作装，课堂上应用普通话授课，所有教师普通话要达到二级甲等水平，同时学校还聘请社会知名人士对教师及学生礼仪进行培训，定期开展教师演讲比赛、说课大赛、板书大赛、观摩课等，推动教师爱岗敬业，忠于职守、乐于奉献，增强了教师的人

格魅力，进而形成了热心爱教、优质施教、文明执教的高尚师德礼仪风尚。

学生是学校的主体，学生是否讲究文明礼仪是一所学校校风、校貌的集中体现，为此学校采取了一系列有效措施。一是抚顺市卫生学校强化学生日常工作管理，要求学生上学必须穿着校服、不准化妆、使用文明用语，对此学生科每天早上都要对各班进行检查，同时每天还有两名教师进行教学秩序检查，最终达到学生自我管理、自我约束、自我教育的目的，督促学生养成良好的文明礼仪习惯，为学生提供一个舒适、愉悦的学习、生活环境；二是围绕学生的思想动态，各个班级定期都会召开主题班会，为学生树立正确的理想信念，提高学生明辨是非的能力；三是充分开展“三个好”评比活动（在家做个好孩子，在社会做个好青年，在学校做个好学生），调动学生参与的积极性和争做三个好代表的决心；四是大力弘扬雷锋精神，突出雷锋精神在学生学习生活中的重要作用，今年在师生中开展了学校积极开展“争做雷锋式教工，争做雷锋式学生”活动命名表彰活动，在校园掀起学道德模范、见实际行动的热潮，促进和带动了优良教风、学风和校风建设。

在学校的一系列关于加强师生文明礼仪修养的有效举措下，全体师生从“内强素质，外素形象”方面不断提高自身素质，塑造了校园良好精神风貌。

晏明中学

2013年12月20日