第一篇:2010年汽车运用与维修专业指导委员会工作总结
2011年学汽车运用与维修专业指导委员会工作总结学校汽车运用与维修专业指导委员会(以下简称专委会)成立后启动工作的第一年,也是专委会加强内涵建设、扩大影响、深化合作、共同提高关键的一年。这一年,汽车运用与维修专业指导委员会工作的指导思想是:以邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学的发展观为理论指导,认真贯彻党的“八个规定”精神,严格遵守国家的有关法律法规,以创新为动力,以提高为目标,以服务为宗旨,不断加强专委会的组织建设和制度建设,积极开展专业建设、人才培养模式创新等学术研究与研讨活动。2011年重点抓好以下三个方面工作:
一、积极探讨安置学生实习的途径
由于汽车运用与维修专业的学生逐年增多,原有的几家定点维修厂已经不能接受我们这么多学生。学生实习问题如处理不好,将严重影响到我们的教学、毕业生质量和招生等。针对这一情况,专委会召开会议,委员们献计献策,探讨的一致结果是:一是可以分批安排实习;二是多联系些其他的修理厂,与之合作,负责接收我们的实习生。
二、抓好实训基地管理,加强实训基地的建设
本年度,专委会加强了对实习基地修理厂的管理。过去由于对实习基地疏于管理,导致安排学生实习时出现了诸多问题,如实习基地修理厂对实习生要求不够严格或要求太严厉,没有指导实习生进行相应的动手培训等。针对这一现状,专委会在实习基地修理厂安排固定的联系教师,负责与实习基地修理厂的负责人沟通交流,让基地修理厂能按我们的要求指导学生。此外,安排学生实习时,还安排专门的教师到各修理厂去跟班管理。1
同时,积极扩大实训基地的建设。发动专业部教师充分发挥自己的人脉关系,联系了多家修理厂,分派专业教师到各修理厂进行考察,把符合我们实习基地要求的修理厂做好备案,为扩建实训基地做准备。
三、继续抓好汽车运用与维修专业学生的管理
本年度,专委会开始把修理厂的一些管理制度引入,在汽车运用与维修专业学生中普及教育。用4S店的管理条例来要求本专业的学生,让学生时刻都有“上学如上班,上班如上岗”的观念,为今后就业做好准备。
汽车运用与维修专业建设指导委员会
第二篇:汽车运用与维修专业建设指导委员会章程
汽车运用与维修专业建设指导委员会章程
第一章 总 则
第一条汽车运用与维修专业建设指导委员会是受学校委托并接受其指导,由电气技术(汽车工程)系聘任和管理的专家机构,负责汽车运用与维修专业的建设和人才培养的研究、咨询、指导、服务工作。
第二条汽车运用与维修专业建设指导委员会是确定专业建设和发展、审订专业教学计划、加强课程体系建设、提高专业技能的智囊团和指导机构。
第三条专业建设指导委员会的宗旨是:应用先进的专业建设理念,集中专家的智慧和经验,促进专业可持续建设。
第二章 组织机构和任期
第四条 汽车运用与维修专业建设指导委员会专家由汽车维修教研组推荐,学校教务处、电气技术(汽车工程)系、机械技术系等相关部门研究审核,由学校主管教学部门领导颁发聘书。每届任期三年,可连聘连任。
第五条汽车运用与维修专业建设指导委员会设主任委员1名,副主任委员3名,秘书长1名(兼),校外专家委员12名。吸收莱芜市汽车维修行业主管部门领导、相关企业高管、高级专业技术人员参加。秘书长由汽修专业带头人秦程现担任,负责委员会的日常事务性工作,并根据主任委员要求,联络和组织各委员召开工作会议。
第六条专业建设指导委员会委员应具备的条件是:热衷于职业教育的专业建设,工作认真负责,现从事本专业的教学、管理或技术工作,并有较高的学术造诣和较丰富的实践经验。具有本专业中级以上技术职称;目前在本专业领域连续工作二年以上。
第三章 专业指导委员会的职责
第七条 组织专业建设、改革发展的战略研究,提出人才培养目标、人才培养模式、专业设置调整的建议、意见和发展规划。
第八条 为制订和修改专业教学计划、编制专业主干课程教学大纲和实践课教学大纲、调整课程结构提供指导性意见、建议。第九条指导和协助校内外实训基地建设,积极提供校外实习场所及推荐高级工程技术人员到汽车工程系讲课,积极开展本专业科技信息方面的讲座,指导、协调产学结合、校企合作。
第十条为毕业生提供就业信息及就业指导。
第十一条研究各专业人才培养中出现的重大问题,并探讨解决方案。
第十二条完成电气技术(汽车工程)系委托的其他工作。第四章 工作制度
第十三条专业建设指导委员会每学期至少召开一次全体委员会议,会议由秘书长负责组织,主任主持。根据工作需要,可适当扩大参加会议的人员范围和增加会议的次数。
第十四条专业建设指导委员会工作计划在主任主持下,由全体委员讨论,由专业委员负责实施。
第十五条专业建设指导委员会建立与校外专家委员定期联系制度,并通过校外专家委员联系其所在的工作单位。
第十六条受聘专家委员所在单位可优先参与莱芜技师学院汽车工程系组织的“产学研结合、校企合作”活动,合作开发应用技术项目,优先挑选毕业生。
第十七条可利用学校汽车运用与维修专业的教学资料和教学设备,优先安排专家委员单位的员工轮训及其培训。
第五章 附则
第十八条本章程由莱芜技师学院汽车运用与维修专业建设指导委员会负责解释。
第十九条本章程从公布之日起施行。
第三篇:汽车运用与维修专业个人简历
个人简历
姓 名
白杨
性 别
男
照片
出生日期
1992.12.08
民 族
汉
政治面貌
团员
健康状况
健康
学 历
中专
学 制
三 年
专 业
汽车运用与维修
联系电话
1582538089
4籍 贯
宁夏 中宁
毕业院校
宁夏交通技师学院
求职意向
汽车运用与维修
所获荣誉
“。在校期间每学期都获得奖学金”。
教育背景
2000年8月—2006年7月 就读于中宁县杨庄子小学
2006年8月—2009年7月 就读于中宁县喊叫水中学
2009年8月—至今 就读于宁夏交通技师学院
主修课程
《汽车电器设备构造与维修》。《汽车发动机构造与维修》。《汽车底盘构造与维修》。《汽车维修技术》。《汽车机械基础》。《汽车故障诊断与排除》等。
实习经历
在校期间参加为期一个月的军训,发动机底盘拆装实习电器维修检测试验,在学校期间进行驾驶实习和整车拆装实习
自我评价
我是个性格开朗的人,具有良好的人际交往能力。做事积极上进、仔细、严谨、吃苦耐劳、为人诚恳、上进心强,有较强的集体荣誉感和创新意识接受专业知识能力强,专业知识扎实,用自己的爱心和责任心去对待身边的每一个人及工作,做事有始有终。
求职意向
汽车维修。制造及营销 设备控制维修相关方向
第四篇:汽车运用与维修专业建设工作总结
汽车运用与维修示范专业建设工作总结
广西桂东机电工程学校
学校始终坚持“以服务为宗旨,就业为导向”的办学方向,在“内强管理,外塑形象,融入社会,服务经济”取得阶段性丰硕成果的基础上,提出了“推进课程改革,强化技能训练”的新要求。学校办学效益越来越明显,赢得了社会广泛赞誉。学校的异地重建和即将面临的搬迁,又给我们学校带来了新的生机、新的希望。
汽车运用与维修专业是我校开办最早的专业,学校十分重视该专业建设。近几年来,紧贴市场对人才的需求,围绕培养目标的实现,从教学设施建设、师资队伍建设、教材建设、教学管理和改革方面制订了专业建设规划和实施计划。特别是2007年获评为自治区级示范专业以来,学校一方面调整原有实施性教学计划,另一方面,进一步加大了该专业的建设,投入数百万元,添置有关设备,以确保专业教学实训所需。并能根据社会调研和毕业生生信息及时调整教学要求、课程设置,使本专业始终适应社会发展的需要。
一、硬件建设已具规模,实训实习条件改善显著
从2007年开始,我校开始筹划建设汽车运用与维修专业实训基地,特别是自治区教育厅颁布的《广西中等职业教育实训基地建设指导标准(试行)》出台以后,我校进一步加大了实训基地建设的力度,投入更多资金,在硬件建设方面已投入了大量的经费,采购和添置了必需的有一定超前性的设备。到目前为止已累计投入150万元以上,建成了多个专业实训室,如:汽车发动机构造与维修实训室、汽车电气设备构造与维修实训室、汽车底盘构造与维修实训室、整车维修实训车间、摩托车构造与维修实训室、汽车维修工具房等。各专业实训室设备先进,配置合理,工位充足,能满足汽车运用与维修专业及学校相关专业学生实验实训需要,各类实验实训的开出率达100%。
除能充分满足校内学生的技能教学、技能训练的需要外,学校还积极承担周边县市农村劳动力转移培训、城镇下岗失业人员培训的任务,以及接收周边其它兄弟学校同类专业学生技能训练及专业教师技能提升培训,如2009年为地方培训农民工汽车摩托车驾驶员、汽车摩托车维修人员达400多人次,为促进地方经济发展作出了较大的贡献。
二、“双师型”队伍建设措施有力,教师教育教学水平提高明显 建设一支骨干教师、“双师型”和学习型教师队伍,尤其是“双师型”教师队伍是提高教育教学质量的关键,也是职业学校师资队伍建设的重中之重。为此,我校十分重视“双师型”教师队伍建设。在汽车运用与维修专业“双师型”教师队伍建设方面,我们主要采取了如下措施:
一是提高学历,强化教师自身素质,我校要求和鼓励教师在本科基础上参加在职硕士研究生进修。目前,15名专业课理论教师和1名实习指导教师均具有大学本科以上学历,其中2名硕士在读。
二是充分发挥教学团队的作用,通过实施“青蓝工程”、“师徒结对”,让每一位教龄不足5年尤其是刚参加工作的年轻教师,在教育教学实践中得到“师傅”的具体指导和帮助,有计划地进行锻炼,不断提高业务水平,多位年轻教师已经成为学校新秀。同时,在我校举办的校内技能比赛项目以及参加自治区技能比赛项目中,要求每一个比赛项目都组成一个指导教师团队,既能充分指导参赛学生,也使教师之间能互相促进、相互提高,既提高了专业教师的实践操作能力,也提高了教师的教学指导能力。
三是加大继续教育力度,更新教师的教育理念。2007年我校派出了刘子荣老师参加国家级骨干教师培训,2008年派出蒙杰荣、陈品源、余承昌三位教师参加自治区级骨干教师培训,2009年派出陆桂华、吴德忠二位教师参加自治区级骨干教师培训,有效地更新专业教师的专业知识,更重要的是,通过外派学习,大大地拓宽了专业教师的视野,更新专业教师的教育教学理论,使教师掌握新知识、新技术、新工艺与新方法。
四是组织专业教师参加专业技能培训和考证,并取得高技能等级证书,为许多专业教师成为“双师型”教师奠定了基础。学校在这项工作上有专门的奖励措施,对取得高技能专业等级证书的教师,除报销相关费用外,还给予一定的一次性资金奖励,并将对“双师型”这一项的要求纳入了教师职称评聘,专业学科带头人评选的必备条件。
五是采取扎实有效的措施加强校本培训。我校对汽车运用与维修专业的教师校本培训内容重点突出,针对性强,培训效果明显。由汽车教研室具体负责,教务科督查,对专业教师进行汽车维修前沿技术、现代教育技术等的校本培训。
六是顶岗实践,零距离接触企业,积累实际工作经历,提高实践教学能力。我校制订了教师到企业顶岗实践制度,规定专业教师平均每两年到与专业相关的企业或有关岗位锻炼1个月。我校刘子荣、何艳锋、陆桂华等几位老师还经常利用课余时间主动到周边汽修企业进行技术指导,协助企业解决技术难题。
七是以课题研究为载体,提高教师的教科研能力。学校规定骨干教师、“双师型”教师必须参与课题研究,撰写有关的教育教学论文。近三年来,汽车运用与维修专业的教师大部分参加了有关课题研究,学校在2007还获得了自治区教育厅二级教改立项项目《汽车运用与维修专业教学质量体系构建与实施》。三年来,专业专任教师撰写了30多篇有一定质量的教育教学论文,其中20篇以上在市以上评比中获奖或刊物发表。
由于措施到位,管理力度加大,我校汽车运用与维修专业已建成一支适应本专业教育教学需要的专任教师队伍。教师创新、创优意识强,教学水平高,能胜任理论实践一体教学。现本专业专任专业理论课教师15人,全部具有本科学历,本科达标率100%,其中1人取得研究生学历;现有中级、高级职称依次为7人和5人,“双师型”比例达到83%。
本专业专任专业实习指导教师8人,均为中专以上学历,具有中级以上的职业资格证。
三、加大教育教学改革力度,办学质量逐年提高
中等职业学校办学已经早早地融入社会、带有很浓的市场化特征,办学质量高低直接决定中等职业学校生存与发展、萎缩与倒退。我校十分重视教育教学改革。
我校在汽车运用与维修专业积极推行课程改革,打破以学科为中心的课程结构,构建以就业为导向的专业课程体系;及时更新专业课程内容,补充与生产一线同步的新知识、新技术、新工艺和新方法等内容。在教材内容和案例上,能体现学生主体,能力本位的教学思想。在教学过程中以理论实践一体化为主要手段,以任务驱动等“任务单引领”为主要做法。特别在德育中强化就业指导和创业教育,重视职业生涯规划教育。文化课内容及要求能够做到适度,够用、实用。在教学模式方面,我校积极推进理论实践一体化的现场教学,注重加理论知识与实践技能的整合,以基于工作过程的典型工作任务来开展教学。理论实践一体的教学是我校汽车运用与维修专业的特色。
在课程评价方面,已建立起以课程目标为依据,评价主体多元和方式多样化的评价体系,运作效果也比较明显。
我校十分重视教学质量监控,能把教学质量监控制度化,学校教学质量监控制度齐全,建立有严格的《教学过程质量评价监控程序》。教学过程中收集教学信息完整,反馈及时,措施得力,效果好。汽车运用与维修专业教师能定期开展社会和毕业生跟踪调研,积极了解地方企业、两广地区对本专业的岗位需求情况,分析岗位职业技能要求,及时反馈到教学改革实践中,有效调控教学。
近几年来,学校积极探索“以赛促学、以赛促教”的教学模式,并取得了良好的这教学效果。我校已连续举办了四届校内技能比赛,从2008年开始,每年都组队参加自治区教育厅主办的技能比赛,多次取得三等奖以上的好成绩。
改革使我校迎来了教育教学的新局面,改革激发了学生学习的积极性和主动性。开展顶岗实习,让学生走进企业,了解企业,得到锻炼,提高自身的技能水平,为今后走向社会,走向就业打下了坚实的基础。因此,多年来我校毕业生就业质量不断提高,毕业生深受用人单位好评。近两年我校汽车运用与维修专业共毕业190人。其中:2009年我校汽车运用与维修毕业生人数为59人,当就业率为100%,对口就业率为100%;2010年毕业生131人,当就业率为100%、对口就业率为100%。
四、彰显专业特色与创新,示范专业建设闪耀亮点 在近几年的办学实践中,特别是在汽车运用与维修示范专业建设中我们不断探索,不断实践,使本专业有了一定的特色与创新,具体表现在:
(一)产教研结合,促进专业发展
我校产教研结合的指导思想是:一是明确办学方向,立足为地方经济和社会发展服务;二是实行产教结合、校企合作,创新办学模式;三是构建应用型教育体系,创新人才培养模式,积极开展教研、科研活动;四是发挥我校优势,为地方经济发展提供人才和技术支持;五是加强教学研究,促进师资队伍建设。
我校从2007年开始,依托强大的汽车运用与维修专业实训基地,主动适应地方经济建设的需要,充分发挥学校人才、技术、教学科研的优势,实践教学、实习、生产相结合,实现了社会效益和经济效益的同步增长。利用我校的自身的专业优势,解决了我校办公车辆、教学车辆、我校下属桂通驾校教练车辆的维护、维修及保养工作;为外来车辆提供维修服务;为地方企业提供技术服务等等。我们认为,实行产教研结合是推进中等职业教育与发展的一项重要举措。近年来我校的实践证明,产教研结合把我校职业教育与当地社会经济发展紧密的联系在一起,是一条实现良性互动,形成“双赢”局面的成功之路。把职业教育的发展纳入当地经济发展和产业结构调整的总体规划,从根本上为产教研结合奠定了坚实的基础。促进职业教育很好地适应经济社会的发展和产业结构调整的需要,是职业教育实现产教结合的出发点和归宿。通过产教研结合,为当地社会经济的发展,培养了一大批懂经营、善管理、有技术的有用人才。
(二)顶岗实践
为了适应职业教育发展的需要,职业学校需要建设一支“双师型”教师队伍。如何建设“双师型”教师队伍,我们认为选派专业教师进企业顶岗实践是行之有效的办法这一,也是专业建设在培养师资方面的一大特色。作为职业学校要不断增加专业教师中具有企业工作经历的教师比例,安排专业教师到企业顶岗实践,积累实际工作经历,提升实际操作技能,提高实践教学能力。要重视教师的职业道德、工作学习经历和科技开发服务能力,引导教师为企业和社会服务。这样,从长远发展来看,职业学校真正让自己的老师动起来,让老师的顶岗实践成为硬性要求,成为常态,通过顶岗实践,从而实现学校教学与社会实际的良性互动。
我校根据自治区有关文件精神,在近三年连续选派汽车运用与维修专业教师进企业顶岗实践。为了提高顶岗实习的有效性,学校制订了考勤、考核和奖惩等一系列的管理。
通过在企业顶岗实践,汽车运用与维修专业的教师进一步贴近了社会生产、管理、经营的第一线,更多地亲身体验与感受了企业运行的实际情况,了解了本专业对口或相近的专业领域中近期发展起来的新知识、新技术、新工艺、新技能,增加了教师的专业感性认识,以此促进教师的专业成长与进步,促进了学校教学与社会实践的紧密结合,促进了学校人才培养模式改革的深化,为进一步做好学校专业教学与行业、企业需求的对接,努力提高培养人才的质量打下了坚实的基础。
回顾过去,放眼未来。我校汽车运用与维修示范专业建设,已取得了一定的成绩,但还存在不少差距与不足。需补充新款式、新工艺、新技术的相应设备,以增强学生动手操作的适用性、实用性。同时教师的理论实践一体化教学能力有待进一步提高,对生产服务一线的经营管理、技术工艺了解不足,专业技能和实践教学能力有待提高。在今后的工作中,我们将进一步加强该专业建设,不断采取措施。一是进一步进行社会调研,根据行业、企业的生产岗位、技术标准、道德标准改革课程内容和教学模式。
二是进一步加强专任专业教师的综合能力,特别是动手实践能力和创新能力。
三是进一步增加新设备,加大学生的专业技能训练。提高学生的实际操作水平,力争通过强化训练有部分学生达到高级技能、技师水平。
四是继续加强校企合作,提高校企合作的规模与层次。五是进一步加强产教研结合,加大汽修市场产业化研究与实践。
广西桂东机电工程学校 2010年9月10日
第五篇:汽车运用与维修专业一体化教学
汽车运用与维修专业一体化教学
在传统教学中,教师扮演的是一种家长式的讲解者,在课堂上,通常都以教师为中心,忽视了学生主体作用的发挥,使学生消极、被动地接受知识。教师只注重知识的传授,忽视学生能力的培养和全面素质的提高。在课程设置上,教和学2个方面都存在问题,影响了教学培养目标的实现。
1传统教学法的现状
(l)中职学校学生的文化知识基础较差,多数是初中毕业考不上高中才选择报读中职学校,这部分学生学习缺乏空间想象力,普遍感到学习困难。尽管学校方面加强了直观教学,但学生对汽车零件的空间形体、零件之间的位置关系、装配关系及传动关系、工作原理等难以形成完整的认识。学生普遍感到专业技术理论难学易忘,厌学心理普遍,靠死记硬背来应付考试。实习教学阶段,学生对此虽较感兴趣,但学生此时掌握的专业技术理论知识已遗忘很多,往往限于模仿性的操作训练,而无法做到触类旁通,形成系统技能。由于理论和实习教学各个阶段的认识方法单调,学习内容、阶段脱节,学生的专业兴趣得不到激发,学习积极性不高,学习专业技术的方法和能力难以得到很好培养。
(2)3门专业技术理论课的教学安排时间跨度大,同一个汽车部件总成(如发动机的构造与维修)的构造、修理、故障排除课程教学内容的教学时间为2个学期,学生对某一部件总成结构的认识是断续、分散的,整体认识不清楚、理解不透彻,学习难以深人。而且,大多数中职学校将教学分为理论与实习2个部分。教学上自成体系,互不干涉,各有一套人马。专业技术理论教学和实习教学分段实施,理论教师和实习指导教师各负其责,造成了教学相互脱节,在教学目标、教学内容和教学方法等方面难以有机地结合。教学过程中往往出现各自为政和相互推诱的现象,教材之中各教学章节的内在联系得不到协调,教学内容不能合理统筹。
(3)以学科为中心的传统教学法,容易产生重理论轻实践的倾向,不利于造就一支既能讲授专业理论,又能指导学生实习的复合型专业教师队伍。
(4)目前,中职学校的学制都是3年,但大多数实施“2+1”的教学模式,即前2年在校学习,第三年进行顶岗实习。教学内容较多,但教学时间相对不足。如何在有限的时间内兼顾讲授理论和实训两者,这是摆在中职学校面前的一个的难题。
2适应教育新形势加强新教学方法的试探由于社会的发展,教学形势相应改变,迫使广西机电工程学校积极地进行模块式一体化教学的探索,近两年的实践证明,新教学方法的成绩十分可喜。汽修专业课程模块划分为:发动机、底盘、电器、维护、空调、自动变速器、故障诊断与排除七大模块。每个模块按“循序渐进、由浅人深”的原则排列,每个模块可初定为3周教学时间,各大模块按系统机构的不同,分设各个专业课题。例如,汽车发动机构造与维修,应根据发动机的总体结构,可按照两大机构和五大系统细分为7个相对独立的子模块,子模块间既相互独立又相互联系,特别是有先后顺序的子模块,应按前后顺序组织教学,将汽车类技能型人员所必需的汽车各总成的结构、工作原理、维修、运用、故障诊断与排除等知识,综合与重组后,分模块在同一课程中讲授,促使学生知识与能力有机结合,提高了教学效果。3模块式一体化教学方式的实施模块式一体化教学是一种与传统教学中教学程序和教学方法不同的全新教学方式。
3.,理论讲解理论讲解阶段是实习教学环节中讲授指导部分,具体分为知识点和技能点2个方面来讲授。3.1.1讲授相关知识点一堂课教师一般最多讲解2一3个知识点,知识点太多容易给学生的学习造成负担,也容易造成知识点相互之间的干扰。知识点应该选择与实际工作紧密相关的内容,要坚持实用为主,够用为度的原则。例如,在讲授机体组构造与拆装时,知识点包括机体组的作用、组成,教师应重点讲授气缸盖的拆卸与安装的原则和方法,气缸盖的拆卸与安装是汽车维修中需掌握的最基本的技能,也是考证和技能比赛的项目之一。
3.12讲解具体的技能点讲解每个模块单元的重点,一个模块单元精选一项特定技能,这样易于学生掌握。例如,在讲授机体组的检修时,技能点放在汽缸磨损的检测上,从汽缸磨损的原因、位置分析,了解圆度和圆柱度的概念,再详细讲授汽缸测量的方法和步骤,每讲一个步骤,接着示范一个操作动作,便于学生在操作示范过程中加深对技能点的理解。.2实习11根据学生的特点及中职学生的具体实际情况把握好各个实训环节。
3.2.1课前准备根据模块教学课程要求,做好实训前的各种准备,找准实训中的重点、难点,克服实训中的随意性。课前准备分为3个方面: ①备工具:准备好每次实训课所需的各种工具,对本次实训项目、内容,教师应做到心中有数。
②备学生:由于实训的班级实行轮流制,学生流动性较大,及时了解各班学生的思想动态、学习态度,增强实训的针对性。
③备教法:根据课程进度选择适当的实训方法。
3.2.2现场示范指导 3.2.2.1用通俗易懂的语言来进行描述教师应用熟练、准确、规范的动作来进行示范。示范时要用正确的速度将全部操作动作有机地衔接起来,形成完整的操作过程,使学生形成完整和正确操作过程的概念。例如,在进行活塞连杆组的拆装示范时,先描述活塞连杆组拆装的注意事项、安装记号及朝向、螺栓的力矩要求等,然后按技能比赛的要求进行示范操作。
3.2.2.2复杂动作要进行分解、示范一些复杂的动作要进行分解示范,并且要慢速示范,边讲解边示范,讲解与示范要相一致。例如,在讲授链轮传动的气门间隙的调整时,其难点是找出第一缸压缩上止点,大多数学生不知道如何找出第一缸压缩上止点,以为对上上止点记号就行了,而不了解还有一个排气上止点,所以在示范气门间隙的调整时,先分解每一个动作,先找出第一缸,确信每一位同学认识第一缸后,再找出进气门,再看摇臂动作,最后对齐压缩上止点记号,再分2次进行调整,一个动作一个动作地讲,边讲解边示范,这样学生较容易理解接受。
3.2.2.3指导详细的操作步骤教师对于动作要领、注意事项、重点与难点要特别提醒学生,保证学生以最佳方式学习技能。例如,发动机的拆装,拆装过程中的各种注意事项,拆装的方法、顺序、技巧,零件检测,工具的正确使用等作为实训的主要内容,特别是在讲解和示范发动机拆卸的顺序时,应先把拆卸的顺序表板书好,然后根据顺序一个部件一个部件地拆下来,边拆边记零件名称,边观察安装部位、各种安装记号。安装时,重点指导不可互换件的安装记号,有要求的螺纹连接件的力矩和顺序,关键零部件的配合间隙的调整等,其中难点是气缸盖的拆卸与安装方法,这要求每一位同学都要掌握。
3.2.2.4加强课堂巡回指导提高训练效果的巡回指导是模块教学中一个重要的环节。在学生动手实训过程中,能及时发现学生在操作训练中存在的理论性错误并及时纠正;对学生遇到的疑难问题能及时解答。同时,反复强调训练的进度和要求,对有安全隐患的操作及时提醒。巡回指导要求教师要有细心和耐心,这些教学方法影响着学生的学习动力和兴趣,所以教师的责任重大。
3.3课后总结课后总结是就本模块单元有关知识点和技能点进行总结,使之系统化,并使学生的知识和技能得到巩固提高,为下一个56实训环节做准备。
3.4成绩考核每个模块单元的教学内容结束后要进行学生学习成绩考核评定,每一项目都有评分标准,总分作为学生学期段考成绩。
4模块式一体化教学方式的启示
(l)该教学法可使技能操作训练与专业理论紧密衔接,实现了理论与实践的有机结合,理性与感性的同步认识,使学生有较多机会将专业理论知识与实际反复对照、理解。模块式一体化教学在一段教学时间内,只把一个部件总成结构作为重点的认识对象,从构造、修理工艺到诊断与排故课程,使学生明确学习目标,使他们可以在较短时间内在大脑中形成对该总成结构系统、完整的认识。
(z)理论学习与技能训练内容的反复交叉、不断更新,使学生产生学习新鲜感。理论指导下的技能训练,能使学生感觉学到了实在的本领,自信心增强,技能形成进程加快。而且,学生在专业技术理论指导下对各汽车部件总成的解体、零件的检修、组装及按工艺要求调整,既保证了实习教学的质量,又保证了教学设备的完好。
(3)模块式一体化教学增加了师生之间的直接接触,教师能比较直观地了解学生掌握专业知识和操作能力的程度,有利于切合实际地从不同角度、用未同方法加以指导,因材施教,以满足不同层次学生的需求。5模块式一体化教学的新建议
5.,建立校外实习基地单靠学校的投资很难满足模块化教学对设备的要求,建立一批校外实习基地,给学生提供能在实际工作环境中学习的机会。比如,“4S”店、大型汽车维修厂、汽车美容店等。实习基地的建设可以通过校企合作的方法开展,校企合作的较好方式是对口培养,学生到实习基地实习,然后在实习基地就业。学生在实习基地实习的过程中,学校有针对性地聘请企业的高工、高管进行现场操作,指导学生对实际故障进行剖析、排除,这样可以较快提高学生的实际动手能力。
5.2加快师资培训力度为了尽快适应中职教学改革的需求,笔者在近一年多来在模块式一体化教学探索中深深体会到,该教学方式对教师理论水平、实践动手能力和运用教学设备的能力都提出了更高的要求。为此,中职学校可采取多渠道的方法,例如可以请专家到校为教师上课,教师带着问题,到大型企业汽车维修厂、“4s”店进行短期学习、实践,不断提高、充实教师自身的水平;也可以进行教师间相互交叉培训,完善教师集体讨论制度。
5.3对现行的教学计划、大纲、课程设里进行调整、修改目前,旧的教学计划、大纲、课程设置已与现代社会需求不适应,需要编制出更实用的与模块式一体化教学方式相配套的教材。