金属非金属矿山开采企业安全生产承诺书[合集五篇]

第一篇：金属非金属矿山开采企业安全生产承诺书

金 属 非 金 属 矿 山 开 采 企 业

安全生产承诺书

我矿（公司）面向社会各界和本矿（公司）全体员工对安全生产工作郑重承诺如下：

1、保证遵守《安全生产法》等法律法规及关于非煤矿山安全生产的各项规定，自觉执行落实国家或行业的各项安全技术标准要求。

2、保证逐级落实安全生产责任制，建立健全各项安全管理制度、安全作业和操作规程，并严格遵守。

3、保证矿山主要负责人和安全生产管理人员按时参加培训考核并持证上岗；保证每天有一名矿级领导下井（采坑）带班值守；保证矿山安全设施与装备水平、安全管理和技术水平持续改进，不断提高，确保不因任何条件变化出现滑坡。

4、配备足够的特种作业人员，持有效的特种作业操作证上岗。

5、全体从业人员的安全培训教育时间不少于法定的时间，并经考核合格。

6、为矿山企业全体员工缴纳工伤保险或等同应缴额的雇主责任保险。

7、保证生产作业环境符合职业卫生标准要求。

8、地下开采矿山实现如下要求：

（1）保证井下所有场所都有两个以上的安全出口；

（2）实行机械通风，保证井下所有作业场所都有合格的新鲜 1

风流；

（3）保证井下排水系统始终保持正常状态；

（4）使用符合标准的提升运输设备并保持正常运行的状态，按规定进行定期检测检验。

9、露天开采矿山实现如下要求：

（1）实行台阶开采，保证平台宽度和设计的边坡角；

（2）推行中深孔爆破技术；

（3）定期观测边坡稳定性。

10、定期为职工免费发放劳动防护用品。

11、保证对本企业委托承包施工单位的安全生产负监督、检查和技术指导责任，对其发生的事故承担连带责任。

12、发生死亡事故后主动将《安全生产许可证》交回自治区安全生产监督管理局，停产整改，并经发证单位组织检查验收合格后，方可取回《安全生产许可证》开工生产。

承诺单位：（签章）

法定代表人：（签字）

二〇〇八年月

第二篇：金属非金属矿山安全生产法律法规

金属非金属矿山安全生产法律法规 第一章

安全生产方针

“安全第一、预防为主、综合治理”（十六届五中全会提出）

一、安全生产方针的含义:

方针是国家或政党在一定历史时期内，为达到一定目标而确定的指导思想和遵循原则。

“安全第一”是指在处理安全与生产及其他各项工作的关系时，要强调安全、突出安全，把安全放在一切工作的首要位置。当生产及其他工作与安全发生矛盾时，生产及其他工作要服从安全。

“预防为主”是在实现安全第一的前提条件。要实现安全第一，必须以预防为主。在事故预防与事故处理的关系上，只有以预防为主，才能防微杜渐，防患于未然，才能把事故消灭在萌芽之中。

预防为主”意味着必须依靠技术进步和科学管理，运用系统工程的原理和方法，采取有效措施，消除危及人身安全和健康的一切不良条件和行为。

“预防为主”要求对矿井自然灾害因素和生产过程中的不安全因素事先辨识、分析和评价，从管理角度研究如何有效地预防、控制事故，制定相应的安全措施并予以实施，达到防止灾变、控制事故发生的目的。

安全第一、预防为主，是目标原则和手段措施的关系。

“综合治理”是指预防事故和危害的最佳方法。它是从系统工程的原理出发，全方位、多因素地研究事故的预防方法和根治措施。“综合治理”意味着党政工团齐抓共管；意味着发动群众，群策群力；意味着一项一项抓落实，改善安全生产环境，创造安全生产条件。贯彻安全生产方针的基本原则

1．坚持管理、装备和培训并重原则 2．坚持矿山安全生产方针标准 3．坚持各项行之有效的措施（1）.强化安全法律观念。（2）.建立健全安全责任制。

（3）.建立安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员。（4）.认真组织安全生产检查。（5）.加大矿山安全监察力度。（6）.加强安全技术教育培训工作。（7）.关口前移，做好事故预防工作。（8）.做好事故调查和处理工作。（9）.加大对事故责任人的处罚力度。第二章

矿山安全法律法规

矿山安全生产法律体系是一个包含多种法律形式和法律层次的综合性系统，从法律规范的形式和特点来讲，既包括作为整个安全生产法律法规基础的宪法规范，也包括行政法律规范、技术性法律规范、程序性法律规范。什么是法： 广义上讲，就是指国家按照统治阶级的利益和意志制定或者认可、并由国家强制力保证其实施的行为规范的总和。

狭义上讲，就是指具体的法律规范，包括宪法、法令、法律、行政法规、地方性法规、行政规章、判例、习惯法等各种成文法和非成文法。

一、矿山安全生产主要法律

（一）刑法

刑法》于1979年7月1日第五届全国人民代表大会第二次会议通过，历经七次修订，其中，于2006年6月29日第十届全国人民代表大会常务委员会第二十二次会议通过的《刑法修正案（6）》对刑法中有关安全生产事故犯罪，妨碍对公司、企业的管理秩序犯罪等规定，作了补充和修改，具体规定如下：

（1）强令他人冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处五年以上有期徒刑。

（二）安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，对直接负责的主管人员和其他责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。

（三）安全事故发生后，负有报告职责的人员不报或者谎报事故情况，贻误事故抢救，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。

（二）安全生产法

《安全生产法》于2002年6月29日有第九届全国人民代表大会第28次会议通过，自2002年11月1日起施行。这是我国第一部规范安全生产的综合性法律。《安全生产法》共7章97条，包括总则、生产经营单位安全生产保障、从业人员的权利和义务、安全生产的监督管理、生产安全事故的应急救援与调查处理、法律责任、附则。

《安全生产法》确立了五项基本原则

《安全生产法》确立了七项基本法律制度

《安全生产法》同时明确了生产经营单位主要负责人的六项安全责任。

（三）矿山安全法

《矿山安全法》于1992年11月7日由第七届全国人名代表大会常务委员会第28次会议通过，自1993年5月1日起施行。这是建国以来第一部矿山安全法。该法共8章50条，包括总则、矿山建设的安全保障、矿山开采的安全保障、矿山企业的安全管理、矿山安全的监督和管理、矿山事故处理、法律责任、附则。《矿山安全法》主要内容包括：

（1）矿山建设工程安全设施必须和主体工程同时进行设计、同时施工、同时投入生产和使用（简称“三同时”）

（2）矿井的通风系统、供电系统、提升运输系统、防排水系统、防灭火系统及防瓦斯和防尘系统，必须符合矿山安全规程和行业技术规范。

（3）矿山企业员工有权对危害安全的行为，提出批评、检举和控告。

（4）矿山企业必须对职工进行安全教育、培训，未经安全教育培训的，不得上岗作业。

（5）矿山企业安全生产特种作业人员必须接受专门培训，经考核合格取得操作资格证书，方可上岗作业。

（四）矿产资源法

1986年3月19日第六届全国人大常务委员会第十五次会议审议通过的《矿产资源法》经过十年的实施。修正后的《矿产资源法》于1996年8月29日，经第八届全国人民代表大会常务委员会第21次会议审议通过，自1997年1月1日起施行。

《矿产资源法》共7章53条，包括总则，探、采矿资源的主要制度，矿产资源勘查，矿产支援的开采，乡镇集体、个体采矿，法律责任以及附则。

（五）职业病防治法

《职业病防治法》由中华人民共和国第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议于2001年10月27日通过，自2002年5月1日起施行。全法共7章79条，包括总则、前期预防、劳动过程中的防护与管理、职业病诊断与职业病病人保障、监督检查、法律责任、附则。

二、矿山安全生产主要行政法规

（一）矿山安全法实施条例

《矿山安全法实施条例》于1996年10月11日经国务院批准，1996年10月30日由原劳动部发布，共8章59条，包括总则、矿山建设的安全保障、矿山开采的安全保障、矿山企业的安全管理、矿山安全的监督和管理、矿山事故处理、法律责任、附则。它是对《矿山安全法》有关规定更详细的阐述，其相关章节与条文同《矿山安全法》基本对应，要求更加具体明确。

（二）生产安全事故报告和调查处理条例

2007年3月28日，国务院第172次常务会议通过《生产安全事故报告和调查处理条例》，制定《条例》的目的是为了规范生产安全事故的报告和调查处理，落实生产安全事故责任追究制度，防止和减少生产安全事故。《条例》共有6章46条。包括总则、事故报告、事故调查、事故处理、法律责任和附则。

《条例》规定，事故发生后，从业人员应作如下事故报告：

（1）事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告；单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。

情况紧急时，事故现场有关人员可以直接向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。

（2）报告事故应当包括下列内容： 事故发生单位概况；

事故发生的时间、地点以及事故现场情况； 事故简要经过；

事故已经造成或者可能造成的伤亡人数（包括下落不明的人数）和初步估计的直接经济损失； 已经采取的措施； 其他应当报告的情况。

（三）工伤保险条例

2003年4月16日，国务院第5次常务会议讨论通过《工伤保险条例》。制定《条例》的目的是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险。《条例》公分8章64条。包括总则、工伤保险基金、工伤认定、劳动能力鉴定、工伤保险待遇、监督管理、法律责任和附则。

三、矿山安全生产主要部门规章

（一）生产安全事故信息报告和处置办法

《生产安全事故信息报告和处置办法》于2009年6月16日以国家安全生产监督管理总局令第21号公布，自2009年7月1日起施行。共分5章28条，包括总则、事故信息的报告、事故信息的处置、罚则和附则。该办法规定事故信息的报告应当及时、准确和完整，信息的处置应当遵循快速高效、协同配合、分级负责的原则。

（二）生产安全事故应急预案管理办法

《生产安全事故应急预案管理办法》已于2009年4月1日以国家安全生产监督管理总局令第17号公布，自2009年5月1日起施行。共7章39条，包括总则、应急预案编制、应急预案的评审、应急预案的备案、应急预案的实施、奖励与处罚、附则。该办法的制定是为了规范生产安全事故应急预案的管理，完善应急预案体系，增强应急预案的科学性、针对性、时效性。

（三）作业场所职业健康监督管理暂行规定

《作业场所职业健康监督管理暂行规定》于2009年7月1日以国家安全生产监督管理总局令第23号公布，自2009年9月1日起施行。共分5章56条，包括总则、生产经营单位的职责、监督管理、罚则和附则。

（四）作业场所职业危害申报管理办法

《作业场所职业危害申报管理办法》与2009年8月24日以国家安全生产监督管理总局令第27号发布，自2009年11月1日起施行。共分5章56条，包括总则、生产经营单位的职责、监督管理、罚则和附则。该办法规定，所称的作业场所职业危害是指从业人员在从事职业活动中，由于接触粉尘、毒物等有害因素而对身体健康所造成的各种损害。

（五）小型露天采石场安全生产暂行规定

《小型露天采石场安全生产暂行规定》于2004年12月28日以原国家安全生产监督管理局（国家煤矿安全监察局）令第19号发布，自2005年2月1日起施行。该暂行规定对小型露天采石场的定义、监督管理、安全生产责任、从业人员的资格认证和具体的安全生产作业规范等做出了明确的规定。

（六）尾矿库安全监督管理规定

《尾矿库安全监督管理规定》于2006年4月21日以国家安全生产监督管理总局令第6号发布，自2006年6月1日起施行，原国家经济贸易委员会2000年颁布的《尾矿库安全管理规定》同时废止。全文共29条，对尾矿库的建设、运行、闭库和闭库后再利用及其安全监督管理都作出了明确规定。

四、矿山安全生产主要标准

（一）金属非金属矿山安全标准化规范（AQ2007-2006）

2006年11月2日，《金属非金属矿山安全标准化规范》以安全生产行业标准向全社会发布，并于2007年7月1日起在全国范围内实施。

（二）金属非金属矿山安全规程

《金属非金属矿山安全规程》于2006年6月22日由国家安全监督管理总局发布，并于2006年9月1日起施行。国家安全监督管理总局在全面总结近十年来我国金属非金属矿山安全生产工作经验的基础上，对原国家技术监督局1996年发布的《金属非金属露天矿山安全规程》（GB16423-1996）和《金属非金属地下矿山安全规程》（GB16424-1996）两部国家标准进行修订，并将其合而为一，更名为《金属非金属矿山安全规程》（GB16423-2006）

（三）尾矿库安全技术规程

《尾矿库安全技术规程》于2005年12月7日由国家安全生产监督管理总局发布，自2006年3月1日开始实行，是国家安全生产监督管理总局在原国家经贸委颁布的《尾矿库安全管理规定》（原经贸委令第20号）的基础上，针对近年来尾矿库安全工作中出现的新情况、新问题，结合安全生产许可制度的实施制定并颁布的。第三章

矿山安全生产主要法律制度

一、安全生产监督管理制度

《安全生产法》确立了我国安全生产监督管理制度。安全生产的监督管理既包括政府及有关职能部门对安全生产的监管，也包括也包括社会力量的监管。

一是县级以上地方各级人民政府的监督管理。

二是负有安全生产监督管理职责的部门的监督管理，包括严格依照法定条件和程序对生产经营单位涉及安全生产的事项进行审查批准和验收，并及时进行监督检查等。

三是监察机关的监督。

四是对安全生产社会中介机构的监督。

五是社会公众的监督。

六是新闻媒体的监督。

二、安全生产保障制度

三、安全生产许可证制度

四、责任制与责任追究制度

五、事故报告与调查处理制度

六、隐患排查与整改制度

七、安全生产教育培训与持证上岗制度

八、安全设施的“三同时”制度 第四章

矿山职工安全生产的权利和义务

一、职工安全生产的权利

1.要求获得劳动保护的权利

2.知情权

3.民主管理、民主监督的权利

4.参加安全生产教育培训的权利

5.获得职业健康防治的权利

6.合法拒绝权

7.紧急避险权

8.工伤保险和民事索赔权

9.提请劳动争议处理的权利

10.批评、检举和控告权

二、职工安全生产的义务

1.遵循安全生产规章制度和操作规程的义务

2.服从管理的义务

3.正确佩戴和使用劳动防护用品的义务

4.发现事故隐患及时报告的义务

5.接受安全生产培训教育的义务 第五章

安全生产法律责任

法律责任是指违反法律规定的行为应当承担的法律后果，也就是对违法者的制裁。法律责任是法律制度的重要组成部分。我们要实行依法治国的方针，就是要做到有法必依、执法必严、违法必究。违法必究就是必须追究违法者的法律责任。法律责任包括民事责任、行政责任和刑事责任三种。

一、民事责任

民事责任是指民事主体违反民事义务而依法应承担的民事法律后果。承担民事责任的方式主要有停止侵害、消除危害、返还财产、赔偿损失、支付违约金、消除影响、恢复名誉、赔礼道歉等。

二、行政责任

行政责任又称行政制裁，是指由国家行政机关认定的、违反行政法律法规作应承担的法律后果。根据违反的程度和实施行政制裁的主体与制裁对象的不同，行政责任又分行政处分和行政处罚两大类。

三、刑事责任

刑事责任是指具有刑事责任能力的人实施了刑事法律法规所禁止的行为所必须承担的刑事法律后果。刑事责任是最严厉的法律责任，它主要包括：管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑、死刑五种主刑和罚金、剥夺政治权利、没收财产三种附加刑。

第三篇：金属非金属矿山安全管理制度

金属非金属矿山安全管理制度

目录

安全生产方针管理制度...................................................................................................................1 安全生产目标管理制度...................................................................................................................2 安全生产法律法规与其他要求的管理制度...................................................................................3 机构设置与人员任命管理制度.......................................................................................................4 安全生产责任制管理制度...............................................................................................................5 安全管理机构设置与人员任命管理制度.......................................................................................6 安全生产委员会制度.......................................................................................................................7 员工权益保障制度...........................................................................................................................8 员工工伤保险保障制度...................................................................................................................9 安全生产文件、资料控制管理制度.............................................................................................10 安全检查制度.................................................................................................................................11 安全教育培训制度.........................................................................................................................13 重大隐患整改制度.........................................................................................................................16 危险爆炸物品管理制度.................................................................................................................17 危险化学品安全管理制度.............................................................................................................17 职业危害预防管理制度.................................................................................................................19 有毒有害气体检查制度.................................................................................................................21 特种作业管理与审批制度.............................................................................................................22 特殊工种管理制度.........................................................................................................................23 生产安全事故管理制度.................................................................................................................24 设备安全管理制度.........................................................................................................................26 安全生产档案管理制度.................................................................................................................29 外部联系和内部沟通制度.............................................................................................................30 评审标准化系统的管理制度.........................................................................................................32 供应商、承包商选择、评价与管理制度.....................................................................................33 安全生产表现的认可与奖励制度.................................................................................................34 工余安全管理制度.........................................................................................................................35 合理化建议制度.............................................................................................................................36 危险源分级监控制度.....................................................................................................................37 重大危险源监控和隐患整改制度.................................................................................................42 应急管理及响应制度.....................................................................................................................44 应急保障管理制度.........................................................................................................................46 应急评审与改进制度.....................................................................................................................47 事故、事件统计分析制度.............................................................................................................48 事故、事件调查与跟踪制度.........................................................................................................49 事故、事件的回顾制度.................................................................................................................50 安全奖惩制度.................................................................................................................................50 设备设施、器材维护管理制度.....................................................................................................51 特种设备安全管理制度.................................................................................................................52 职业病危害预防制度.....................................................................................................................53 职业卫生管理制度.........................................................................................................................53 隐患整改和排查制度.....................................................................................................................56 2 地下矿山顶板分级管理制度.........................................................................................................56 顶帮管理制度.................................................................................................................................57 采空区管理制度.............................................................................................................................58 井巷维护和报废制度.....................................................................................................................59 安全警示标志管理制度.................................................................................................................59 标识标志管理制度.........................................................................................................................62 地下矿山领导带班及跟班制度.....................................................................................................63 交接班制度.....................................................................................................................................64 安全会议制度.................................................................................................................................64 供应商与承包商管理制度.............................................................................................................65 安全生产反馈制度.........................................................................................................................67 矿山消防安全管理制度.................................................................................................................67 企业内、外部联系与合理化建议制度.........................................................................................69 安全生产教育制度.........................................................................................................................70 变化管理制度.................................................................................................................................71 采空区管理制度.............................................................................................................................73 顶帮安全管理制度.........................................................................................................................74 绞车操作工交接班制度.................................................................................................................77 井下防排水系统管理制度.............................................................................................................78 井下通风与防尘管理制度.............................................................................................................79 消防管理制度.................................................................................................................................81 斜井安全运行管理规定.................................................................................................................89 斜井运输设备及材料下放安全管理规定.....................................................................................90 用电管理制度.................................................................................................................................91 设备管理制度.................................................................................................................................93 设备异常情况报告制度...............................................................................................................104 设施管理制度...............................................................................................................................105 出入矿井考勤制度.......................................................................................................................106 井下紧急撤离与照明管理制度...................................................................................................107 井下日常排险制度.......................................................................................................................108 作业过程管理制度.......................................................................................................................109 矿山企业识别、提升员工安全意识制度...................................................................................110 矿山企业生产工艺系统管理制度...............................................................................................112 矿山供配电系统管理制度...........................................................................................................113 矿山排土系统管理制度...............................................................................................................113 矿山防排水系统管理制度...........................................................................................................115 矿山防灭火管理制度...................................................................................................................116 防尘管理制度...............................................................................................................................117 人机工效管理制度.......................................................................................................................118 职业卫生监测制度.......................................................................................................................119 职业健康管理制度.......................................................................................................................120 职业危害控制措施.......................................................................................................................121 安全生产经费管理制度...............................................................................................................122 员工工伤保险保障制度...............................................................................................................125 3 安全技术措施专项费用管理制度...............................................................................................126 安 全 检 查 制 度.....................................................................................................................126 纠正和预防措施管理制度...........................................................................................................130 尾矿库应急管理及响应制度.......................................................................................................131 矿山企业事故、事件报告制度...................................................................................................133 职工伤亡事故报告及事件处理制度...........................................................................................134 生产安全事故报告和调查制度...................................................................................................135 安 全 绩 效 监 测 制 度.........................................................................................................137 安全生产表现的认可与奖励制度...............................................................................................138 评审标准化系统的管理制度.......................................................................................................139 地下矿山作业环境制度...............................................................................................................140 监测监控系统管理制度...............................................................................................................141 人员定位系统管理制度...............................................................................................................142 紧急避险系统管理制度...............................................................................................................143 压风自救系统管理制度...............................................................................................................144 供水施救系统管理制度...............................................................................................................145 通信联络系统管理制度...............................................................................................................145 4

安全生产方针管理制度

第一章 总 则

一、为了更好地贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的国家安全生产方针，进一步落实《安全生产法》，适应国家不断发展的安全生产形势的需要，确保公司安全生产持续进行，拟定公司的安全生产方针。

二、为了加强公司安全生产方针的规范化管理，确保公司安全生产方针的制定、传达、评审与修订等环节的科学性，特制定本制度。本制度适用于十堰罕王德山矿业有限公司。

第二章 实 施

三、成立安委会领导下的安全生产方针工作小组，小组成员必须有三分之一的一般员工；安全生产科科长任安全生产方针工作小组组长，负责安全生产方针各环节的日常管理工作。

四、本制度指的方针即为公司拟定的安全生产方针的简称。

五、制定方针时，制定方针人员必须充分考虑国家法律法规的要求，方针的内容应体现出企业的风险特点与核心业务；所制定的方针应简明扼要，易于理解，并能充分体现公司安全生产方针的总目标以及对持续改进安全绩效的承诺。

六、方针工作小组所起草的方针草案交由公司广大员工讨论、沟通后定稿，并以文件化形式由总经理签发。

七、公司各部门、各车间及班组负责人要通过班前会、岗前培训与再教育等方式认真组织广大员工学习，了解方针其内容及含义。公司领 导及各部门负责人对安全生产承诺，履行各自的职责，并签订责任状，逐级进行考核。

八、制定和完善有关保证安全生产的各项规章制度，从制度层面上保证安全生产方针的落实。

九、方针工作小组要定期通过问卷调查、座谈等方式对方针的适应性进行评定，对不适应的部分要及时进行修订。

安全生产目标管理制度

1、企业结合实情, 每年都设立文件化的安全生产目标与指标,制订《安全生产责任状》安全生产目标与指标向各车间班组分解,并参与绩效考核。

2、制定实现安全生产目标和指标的实施计划，对安全生产目标和指标的实施计划执行情况进行监测或评价，在需要时对安全生产目标和指标进行及时的修正或更新。

3、矿山企业应确保全年工亡事故为零,重伤事故为零, 职业病发生为零,轻伤负伤率≤3‰；主要设备设施检测到位,平均无故障时间达到85％以上；企业安全教育和培训率为100％；危险源监控有措施、监测到位,隐患整改率为100％。

4、企业制定《实现安全生产目标和指标的实施计划》对各级管理层安全生产目标与指标的完成情况要求每年进行一次评价,每季度进行一次小结；

5、建立各类安全生产台帐,依据《安全生产目标和指标考核办法》 对安全生产目标和指标的实施计划执行情况进行监测。

6、为实现安全生产目标与指标提供人力、财力、物力和技术资源。

安全生产法律法规与其他要求的管理制度

为了保障公司的安全生产，提高公司各级人员的法律意识，保证公司及时识别、获取、融入、评审与更新影响公司安全生产的法律法规等，确保公司掌握的法律法规的有效性，依据《金属非金属矿山安全标准化规范地下矿山实施指南》、《金属非金属矿山安全标准化评定标准》制定本制度。

一、识别与获取

1、公司安全生产科应定期组织知识竞赛、问卷调查、事故事件分析报告会等，以此了解员工对依从法律法规等重要性的认识情况，提高员工对依从法律法规等重要性的认识。

2、公司办公室应与法律法规颁布部门、主管部门、中介机构保持联系，及时获取安全生产法律法规等。

二、融 入

1、公司办公室应及时将所获得的法律法规等融入到所制定的管理制度中，需融入的管理制度有：责任制和制度；文件；操作程序或规程。此外，还需将这些法律法规等融入到过程或活动、培训等日常生产工作中。

2、公司办公室应依据所识别的法律法规对所有层次员工进行培训。

3、公司办公室应及时给安全生产科发送安全生产法律法规。

三、评审与更新

公司办公室应密切关注安全生产法律法规的变化，及时更新所掌握的安全生产法律法规知识，确保所掌握的安全生产法律法规的有效性。

机构设置与人员任命管理制度

1、按《矿山安全法》规定,企业应设专门的安全生产管理机构（安全生产委员会）；对机构的设置与人员任命要求、任命的更新、任命书等文件要每年进行,形成二级监管机制；

2、对安全生产委员会的人员构成、会议组织、记录等作出具体规定，安全生产委员会要定期开会，审查安全工作进展和确定方案，协调解决存在的安全问题。主要负责人、安全生产管理人员及安全生产委员会成员接受安全生产培训和考核合格。

3、按规定设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员。

4、最高管理者书面任命下列职位：在高级管理层中指定了安全生产管理者代表、安全负责人、员工代表、消防负责人、急救员、事故调查员、法律法规需增加的职位，与风险及其评估相关的职位。

5、有员工代表的职责，员工获得参与下列安全生产活动的机会： 任务分析，设计与流程变化评审，安全意识提升，安全手册更新，安全生产委员会会议，与外部权力机构沟通安全生产事项，风险评价，相关安全过程的行动，变化管理的评审，参与安全问题的调查，采用“问题解决小组”的方式来处理安全问题，“问题解决小组”成员接受了解决相应问题的技能培训，对员工拒绝的安全生产事项进行了公正的调查。

6、安全生产委员会负责培训程序评估、变化管理流程、检查系统、职业卫生监测、事故调查、标准化规范、系统评审、风险评价、内部评价。

安全生产责任制管理制度

为了明确公司各级人员的安全责任，使得安全生产责任制落到实处，确保公司各级人员对本岗位的安全生产责任制充分理解，保障公司安全生产顺利进行，依据《金属非金属矿山安全标准化规范地下矿山实施指南》、《金属非金属矿山安全标准化评定标准》制定本制度。

一、建 立

1、公司安委会负责建立所有岗位的安全生产责任制，其中包括：各单位主要负责人、管理人员及各岗位作业人员的安全生产责任制。

2、公司办公室必须以正式文件的形式下发安全生产责任制。

3、制定的安全生产责任制必须具体、简明，界定必须清晰，便于公司办公室和安全生产科进行考核，做到考核时有据可依。

二、说明与培训

1、公司安委会应就安全责任制内容对各单位、各部门负责人及 5 相关安全管理人员进行详细说明和交流，确保所有员工能充分理解安全生产责任制。

2、公司安全生产科应就安全生产责任制内容向一般员工进行说明、培训，让所有员工明确自己的安全生产责任。

三、评审与更新

1、公司安全生产科应关注安全生产责任制的实用性，定期进行评审，并根据需要及时更新，保持安全生产责任制的适宜性。

安全管理机构设置与人员任命管理制度

为了明确公司安全生产科和专职安全生产管理人员的职责，为安全生产提供适宜的人力资源，保障公司安全生产顺利进行，依据《金属非金属矿山安全标准化规范地下矿山实施指南》、《金属非金属矿山安全标准化评定标准》制定本制度。

一、实 施

1、公司应按法律法规的要求设置安全生产科，安全生产科部长及其下属必须具备必要的安全意识、知识和能力，并且必须经过专门培训，取得安全资格合格证。

2、公司主要负责人必须在公司高管层中指定标准化系统负责人，确保企业安全标准化系统的建立、实施、保持及持续改进。

3、制定的安全生产责任制必须具体、简明，界定必须清晰，方便相关部门进行考核，便于考核时有据可依。

4、公司必须按要求设置安全生产委员会。对委员会主任、副主任和委员以正式文件形式予以书面任命。委员必须具备相应的安全知识和能力，并且委员中必须有员工代表。

5、公司应通过各种渠道让所有员工了解安委会组织机构、成员构成及其主要职责。

6、安委会必须每月召开一次会议，会议上要审查安全工作进展，确定下一步工作方案，并就会议内容形成会议纪要，由主任签发。会议纪要必须包括研究的主要内容和实施方向。

7、公司办公室必须以正式文件的形式任命安全管理人员、应急救援人员。以上人员必须接受相应的培训，具备工作所需要的知识和能力。

安全生产委员会制度

根据公司安全生产各项管理的要求，为了及时反馈和掌握各方面安全生产情况，做到安全管理系统化，安全会议专题化，依据《金属非金属矿山安全标准化规范地下矿山实施指南》、《金属非金属矿山安全标准化评定标准》制定本制度。

一、建 立

1、安全生产委员会构成： 主 任：（总经理）

副主任：（副总经理）成 员：（安全生产科长）

（采矿车间主任）（选矿车间主任）（办公室主任）（财务科科长）（技术科负责人、采矿工程师）

（供销科科长）（技术科工程师）

安全生产委员会下设办公室，办公地点设在安全生产科，张俊 兼办公室主任。

二、实施

1、公司安全生产委员会会议每月至少举行一次，由安全生产科组织。

2、安全生产委员会会议由公司安全生产委员会主任、副主任主持，委员会成员不得无顾迟到和缺席，迟到按每分钟1元的处罚，30分钟按缺席罚款50元。有必要时可扩大到安全员、班组长参加。

3、安全生产会议的主要内容是：传达、贯彻、学习上级政府、安全生产监管部门有关安全生产方针，政策和法律、法规；学习本行业的安全生产规程及相关安全生产技术；检查、汇报、分析公司安全生产方面存在的问题和安全隐患，研究制定解决安全隐患整改的方案与措施；对公司发生的事故和未遂事故按“四不放过”的原则进行分析和处理。安全生产委员会会议可以以现场会、事故分析会、学习会等形式召开。

4、每次会议必须认真填写会议记录，会议记录有安全生产科负责存档。

员工权益保障制度

为了确保员工关心的问题得到积极响应，尤其是保证员工在安全状况异常的情况下不会因拒绝工作而受到惩罚，进而保障员工的合 法权益，依据《金属非金属矿山安全标准化规范地下矿山实施指南》、《金属非金属矿山安全标准化评定标准》制定本制度。

一、建立

1、公司办公室负责建立员工权益保障制度。

2、公司办公室必须以正式文件的形式下发员工权益保障制度。

3、制定的员工权益保障制度必须祥实、可操作性强。

二、实施

1、公司办公室应就员工权益保障制度与员工进行沟通，让员工切实了解所拥有的权益。

2、公司办公室应积极收集员工关心的问题，定期对所有问题进行答复，及时解决影响职工权益的问题。

3、所有员工都有参与安全、健康活动的权利。

4、所有员工都有接受教育、培训的权利。

5、所有员工有权拒绝存在安全、健康问题的工作，有权拒绝违章指挥，而且不会因此行为受到任何惩罚。

员工工伤保险保障制度

为了保障员工的合法权益，保障员工因工作遭受事故伤害或患职业病获得医疗救治和经济补偿，健全公司安全生产保障体系，分散公司的工伤风险，根据《十堰市工伤保险实施细则》和公司实际情况，特制定本制度。

1、凡与公司签订劳动合同的员工，按规定参加工伤保险，缴纳保险费。

2、工伤认定，以丹江口市劳动行政部门的认定书为准。

3、受伤员工应在20小时内，报告公司工伤经办人员。否则，属自动放弃工伤保险待遇。

4、受伤员工，必须在公司指定的医院就医；自选医院诊疗所发生的费用，公司不予报销。

5、受伤员工就医过程中，通过不法途径使用诊疗项目规定外用药，工伤保险经办机构不予支付的，由受伤本人承担。

6、工伤员工的经济补偿待遇，依照《十堰市工伤保险实施细则》的规定享受。

7、员工应当严格遵守安全操作规程，预防工伤事故的发生。按公司规定穿戴劳保用品，避免和减少职业病危害。

8、员工违章操作造成事故伤害的，视情节轻重，给予100～1000元处罚。

9、工伤职工停工期满后，公司安排从事原工作。不能胜任原工作的，经培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的，经本人申请解除劳动关系，结算经济补偿金。

安全生产文件、资料控制管理制度

为了确保公司安全规章制度产生、使用、评审、修订和控制的效力与效率，依据《金属非金属矿山安全标准化规范地下矿山实施指南》、《金属非金属矿山安全标准化评定标准》制定本制度。

一、安全规章制度的管理

1、公司安全生产科负责建立健全安全规章制度。

2、公司办公室必须以正式文件的形式下发安全规章制度，并分发给所需要的员工。

3、所有的部门员工必须严格遵守公司的安全规章制度。

4、公司办公室应及时收集员工意见，定期对安全规章制度进行评审，如需修订，应写出书面意见，说明理由及修订的内容。

二、文件、资料的控制

1、公司办公室负责所有文件、资料的管理，并建立文件资料清单。

2、内部借阅文件、资料要及时登记。

3、本公司文件、资料一般不得外借，需外借时必须由借阅人写申请，由相关部门领导签字认可，并进行登记，方可借出。

安全检查制度

为了发现安全生产过程和安全管理中可能存在的隐患、有害与危险因素，以便有计划的制定纠正措施，确保公司生产的安全，制定本制度。

一、检查的类型

1、定期综合检查 每月19日为公司综合大检查日，检查内容为公司所属范围的工艺流程、文明生产情况、可能出现危险、危害的情况以及设备设施运行情况。检查人员为公司领导和各部门负责人。安全生产科负责对检查的隐患监督整改。每月检查前首先把上月整改完成情况作为重要检查内容。对未能如期整改的隐患追究到整改责任人，按公司有关规定处罚，造成安全事故的追究其法律责任，检查频率每月不少于一次。

2、巡回检查

各级领导在日常生产管理中，必须经常检查安全生产情况，特别是重点危险源（点）的安全检查监督项目和整改项目的如期完成。车间主任、副主任实行日检查制，每天要检查一次本工区范围内的安全情况，发现问题及时解决。班组长实行每班班前、班中、班后三次检查制。班前，检查作业岗位，使用的机械及工具和工人们的防护用品；班中，检查作业场所安全情况的变化，及时处理发现的问题；班后，查清交班时交清的安全事项及存在的问题。交接班检查，必须在上下两班工作地点共同进行，将交接事项记入交接班簿内，并相互签字。

3、专项检查

由公司专职安全员和技术人员对公司某一重点危险源（点）、有针对性的检查，发现问题，会同公司或班组人员及时处理。每月不少于4次。

4、例行检查

由公司安委会组织及上级主管部门组成，主要检查责任制和规章制度落实情况，培训和持证情况，经费提取和使用情况，检查隐患 整改情况，设备、设施检测与维护保养情况，健康监护、劳保用品发放、职业危害监控情况，应急管理情况。每月至少1次。

二、检查方法和规定

检查方法以检查表法为主，由公司安全调度课制定检查表。检查出的隐患要确定整改责任人、整改完成时间，整改措施，班组可以整改的不推到车间，车间不推到公司，公司不推到上级主管部门。

安全教育培训制度

一、安全教育管理机构及权限

1.安全生产科在公司安全生产委员会的领导下负责管理全公司的安全教育工作。

2.各部门和车间负责各自业务范围内的安全教育。3.安全生产科教育职责： ① 负责全公司安全教育；

② 负责组织制订公司安全教育计划并组织实施； ③ 结合实际编写安全教育学习材料； ④ 负责对特种人员进行安全技术培训及考核；

⑤ 负责业务指导和督促检查各部门、车间的安全教育工作，提供有关安全教育资料。

⑥ 采取多种形式进行日常安全教育； ⑦ 利用典型事故对职工进行现场教育； ⑧ 组织编写安全生产通报材料。4．各车间安全教育职责：

① 负责组织职工参加安全生产科组织的安全教育活动； ② 负责车间内日常安全教育；

③ 负责对调入本车间的职工上岗前安全教育； ④ 利用典型事故对车间职工进行现场安全教育； ⑤ 结合本车间情况，做好安全教育宣传报道工作。5．各部门、车间安全教育权限：

① 安全生产科有权停止未经过安全教育的人员上岗作业； ② 各部门有权拒绝接受未经一级安全教育或考核不合格的人员调入，必要时也可不准其上岗作业；

③ 车间对未经安全教育或考核不合格者，有权停止其工作，直至考核合格为止。

二、员工三级安全教育培训

1．三级安全教育是指公司级，车间级、班组级三级安全教育。① 新来公司员工由公司办介绍到安全生产科进行矿级安全教育，经考核合格后，职工本人持安全教育卡到车间进行车间组安全教育，经考核合格后，职工持教育卡由车间介绍到班组进行班组级安全教育。

② 员工本人经班组安全教育考核合格后，持安全教育卡到安全生产科换安全教育合格的通知到公司办，公司办接到通知后，才能进行正式工作分配。

2．三级安全教育时间规定：新进公司井下作业职工，安全教育培训不少于72小时，地面工种不少于40小时。三、三级安全的内容 1．公司级安全教育的内容：

① 国家有关安全生产法律法规与其他要求；

② 公司的安全方针、目标，企业生产特点及有关生产的规定； ③ 安全的基本知识、消防知识； ④ 典型事故及应吸取的教训。

2．车间级安全教育的内容： ① 本车间的概况、生产或工作特点；

② 本车间有关安全生产规定，安全技术操作规程；

③ 安全设施、急救器材、消防器材以及各人保管的消防用品性能及使用方法；

④ 本车间以往发生的事故所应吸取的教训。3．班组级安全教育的内容：

① 本工种岗位作业特点，工艺流程及应注意事项； ② 本工种岗位安全技术操作规程；

③ 本工种岗位的设备、装置等的性能特点，安全装置的使用，防护用品的使用与保管方法；

④ 本岗位以往发生的事故应吸取的教训和预防再生的措施。4.特种作业人员教育：

凡属国家规定的特种作业人员，必须参加由国家规定的部门进行专门的技术培训，经考核合格，取得安全操作证，方可上岗作业。

5．公司内部调动的人员，都应接受各自岗位的安全教育与培训。6．特种作业人员培训内容分两个方面：一是安全技术知识教育；二是实际操作技能的训练，还要对其专业的定期培训、轮训，以取得特种操作证的人员，每两年复审一次。

四、日常安全教育培训

1．公司对职工进行每年不少于20小时的在职安全教育。2．教育形式：可利用各种会议、报纸、板报、标语、图片等。3．举办安全日活动。

五、其它人员的安全教育

1．在采用新工艺、新技术、新设备、新材料时，要进行新的操作方法、操作规程，安全管理制度和防护方法的教育。

2．职工调换工种或离岗一年以上，重新上岗，必须进行相应的 15 二、三级安全教育。

六、管理干部、安全员安全教育

各级管理干部、安全员安全教育，由公司负责进行。

重大隐患整改制度

1、每月20日为安全生产综合大检查日。主要内容根据公司安全生产要求，检查落实情况；根据各岗位操作规程，检查原始记录情况；根据上次安全检查情况，检查隐患整改情况；根据各车间各工种安全责任制，检查落实情况。特殊情况公司不定期组织专项安全检查。

2、每次常规安全检查和专项安全检查查出的安全隐患，都必须有检查的原始记录、整改措施、整改完成时间、整改单位和责任人。

3、安全生产科按照轻重缓急的原则，负责日常督促生产单位对隐患进行整改和竣工验收。验收记录必须有整改单位负责人、验收负责人签字。

4、安全整改期间的设备、设施都必须停止使用，任何单位和个人都不得违规启用。

危险爆炸物品管理制度

为了加强对危险爆炸物品的安全管理，保证安全生产，保障人民生命、财产安全，特制定本制度。

1、危险爆炸物品必须储存在专用仓库内，并设专人负责，其储存限量按公安部门规定执行。

2、必须建立危险爆炸物品收发流水帐、三联式领用单，日清月结，做到帐物相符。

3、必须建立爆破器材领退制度。

4、任何人不得私藏爆破材料，不得在规定以外的地点存放爆破材料。一旦丢失爆破材料，必须严格追究处理。

5、爆破材料不得超量储存，不得发放变质、失效或外部破损的爆破材料。

6、无《爆破员作业证》的人员，禁止领用爆破材料。

7、严禁无关人员进入危险爆炸物品库区，严禁在库区内吸烟、用火。

危险化学品安全管理制度

1、危险化学品是指能够危及人身安全和财产安全的物品，包括爆炸品、压缩气体和液化气体、易燃液体、易燃固体、自燃物品、氧 化剂和有机过氧化物、有毒品和腐蚀品等。

2、公司危险化学品包括炸药、雷管、导爆索、导爆管、乙炔、液化气、氧气、盐酸、硫酸、硝酸等。

3、购买、储存、使用危险化学品必须在政府有关部门注册登记和备案，并办理《准购证》。

4、危险化学品的采购必须严格按照有关规定选择具有《安全生产经营许可证》的供货单。

5、危险化学品的采购必须严格按照有关规定由具有危险物品运输资质的运输单位承运。

6、危险化学品管理人员必须经过安全知识培训，考核合格后持证上岗。

7、危险物品仓库保管员必须做好流向记录，做到双人保管、双发双收、双人使用，必须按照物资部对危险物品使用记录的要求反馈使用情况，做到日清月结，帐物相符。

8、危险化学物品专用仓库应当符合国家标准对安全、消防的要求，设置明显的安全标志，悬挂安全标签和安全技术说明书，并应定期对储存装置进行安全评价。

9、危险化学品的储存和使用过程中，应该根据危险化学品的种类和特性，在库房、车间等作业场所设置相应的检测、通风、防晒、调温、防火、灭火、防爆、卸压、防毒、中和、防潮、防雷、防静电、防腐、防渗漏、防护围堤或者隔离操作等安全设施、设备，并按照国家标准和有关规定进行维护、保养，保证符合安全运行管理。

10、危险化学品各储存单位应该经常对危险化学品仓库进行安全 检查，严格按照库存标准进行管理。

11、危险化学品储存构成重大危险源的，应该按照《重大危险源管理制度》执行。

12、严禁使用变质、失效的爆炸物品；对变质、失效的爆炸物品执行销毁制度，公司安委会组织有关单位制定销毁方案，并上报公安部门，在公安部门的监督下实施销毁工作。

13、涉及危险化学品的单位必须制定并严格执行安全生产操作规程。

14、爆破人员以及剧毒使用人员必须经过安委会政审、公安部门的安全知识、技能培训，再持证上岗。

15、使用危险化学品的单位必须按期提供特殊防护用品；使用危险化学品的人员在工作中必须佩带规定的劳动防护用品。

16、使用危险化学品的人员必须掌握国家的法律、法规和公司的安全管理制度以及有关的安全知识，每年对从业人员进行一次安全知识考核。

17、安全生产科负责对危险化学品实施专业监督。

职业危害预防管理制度

为了改善劳动条件，加强个人防护，进一步减少和消除职业病的发生，特制定本制度。

1、职业病是指用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、19 放射性物资和其他有毒、有害物质等因素而起的疾病，有化学因素、生物因素、环境因素，例如：铅、苯、疾病、粉尘、高温、噪音等。

2、人事部门不得安排未经上岗前职业健康检查的员工从事接触职业病危害的作业；不得安排有职业禁忌的员工从事所禁忌的职业；对在职业健康检查中发现有与从事的职业相关的健康损害的员工，应当调离原工作岗位，并妥善安置。

3、应当对员工进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训，普及职业卫生知识，督促员工遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程，指导职工正确使用职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品。

4、职业病的管理由公司安全生产科负责。

5、职业病的检查范围：

（1）与公司签订了劳动协议的员工。

（2）从事井下爆破、凿岩、出矿，井上破碎、皮带、筛分、磨矿等接触粉尘、澡音、毒品岗位的员工。

6、职业病检查：

（1）定期安排从事接触职业病危害因素的员工接受职业性健康检查，检查所占时间按正常出勤对待，其他待遇不变。

（2）对从事职业病危害作业的员工建立健康档案（职业病的职业史、职业病接触危害史、职业健康检查史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料）。

7、职业病的认定是由省级以上人民政府卫生行政部门批准的职 业病诊断小组签发的职业病诊断证明书为依据，安全生产科记录备案、统一管理，其他部门和单位无权认定职业病。

8、凡被确诊为职业病患者，享受国家规定的职业病待遇和工伤保险及有关政策。

9、对从事接触职业病危害作业的员工，公司应当将上岗前、上岗期间、离岗期间的健康检查结果如实告知劳动者。

10、必须加强对职业病危害因素的安全技术管理，搞好技术革新，改善劳动条件减少和消除生产场所和使用场所有害因素的危害，对职业病危害严重的场所应当制定预防管理制度，编制预防措施计划，并布置、安排、实施和限期治理计划。监督好员工经常使用劳动防护用品，配备有效的劳动防护用品。

11、安全生产科必须认真如实的建立职业病防治、治疗经费计划，建立相关档案。

有毒有害气体检查制度

加强有毒有害气体检查，不断改善劳动环境和条件是确保职业卫生安全，保障员工生命财产的一项重要性工作。为强化对有毒有害气体的排除、检测和防护工作，特订如下制度：

1、井下生产在采矿、工程爆破、凿岩的过程中要对粉尘、烟气每月进行一次测试，不断改善通风设施和条件，督促实行湿法作业和配带防护设施，不允许粉尘和气体超标。

2、每年组织员工进一次体检，防止生产性粉尘和气体进入人体引起人体器官的病变。

3、严禁将液化气等有毒气体带入井内。

特种作业管理与审批制度

1、根据《中华人民共和国安全生产法》的有关规定，结合本公司的实际，特制订本制度。

2、进行爆破、吊装作业前，作业单位必须组织力量，分析、研究现场状况，提交由负责人签字的危险作业实施方案，报安全生产科和公司主管安全生产工作的领导审查、批准，方可实施。

3、进行吊装作业，作业实施单位必须安排至少一人的现场兼职安全管理人员。

4、进行爆破作业，作业实施单位必须安排专职、兼职的现场安全管理人员。

5、凡从事爆破、吊装等危险作业的人员必须严格执行国家法规和标准。

6、凡从事爆破、吊装等危险作业的人员必须严格执行公司的安全生产操作规程和规章制度。

7、现场安全管理人员必须认真负责，发现作业中有人的不安全行为、物的不安全状态和环境的不安全条件等问题，必须立即处理。立即处理有困难的，要采取临时的安全措施，并及时报告有关负责人。对于重大安全问题，有关负责人应立即报告公司主要负责人。主要负责人或者有关负责人应立即召集有关部门或者人员研究安全问题，制定整改方案和安全措施，限期整改；对于危及人身安全的紧急重特大危险情况，应立即下令停止作业，并采取尽可能的应急措施；采取应急措施无效的，应立即将危险区域内的作业人员撤离现场迅速转移到安全地点。

8、发生生产安全事故，现场负责人必须立即报告，并保护好现场。

9、易燃易爆场所的焊接、动火，进入有毒的容器、设备工作，高处作业以及其他容易发生危险的作业，都必须执行本制度。

特殊工种管理制度

一、目 的 ：规定特殊工种安全管理要求。

二、范 围 ：本制度适用于十堰罕王德山矿业有限公司

三、责任者： 安全生产科、技术科、特种作业人员。

四、程 序：

1.特殊工种的范围

（1）起重机械（含电梯）作业；

（2）企业内机动车辆驾驶；

（3）压力容器操作；

（4）高、低压电工；

（5）电焊、气割；（6）卷扬信号工；（7）炮工、风钻工；

（8）其他规定的特殊工种。2.特种作业人员基本条件（1）年龄满18岁，身体健康，无妨碍从事相应工种作业的疾病和生理缺陷。

（2）具备相应工种的安全技术知识，参加国家规定的安全技术理论和实际操作考核并成绩合格。

（3）符合相应工种作业特点需要的其他条件。3.特殊工种人员的监督与管理

（1）特殊工种人员必须持证上岗。

（2）安全生产科必须建立特殊工种人员档案。4.有下列情形之一的，由公司收缴其特种作业操作证

（1）未按规定接受复审或复审不合格的；

（2）违章操作造成严重后果或违章操作记录达两次以上的；（3）经县级医院确认健康状况不适宜继续从事所规定的特种作业； 5.离开特种作业岗位达6个月以上的特种作业人员，应重新进行实际操作考核，经确认合格后方可上岗作业。6.特种作业人员作业时必须安全操作，对于违章作业的，公司将对其部门、本人进行严格处罚。

生产安全事故管理制度

为了严格执行《安全生产法》，及时掌握事故情况，做好事故调查，认真吸取教训，采取改进措施，保证安全生产，特制订本制度。

一、本制度规定的伤亡是指本公司在册员工符合国家规定的伤、残、亡事故人员。

二、事故报告

1、伤亡事故发生后，负伤者或最先发现的人，必须立即报告班组长、车间主任、部门负责人等有关领导，有关领导人员必须立即转报安全部门、公司分管副总经理或总经理；特殊情况下可越级上报；险肇事故和轻伤事故转报至公司分管副总经理和或经理的最迟时间 24 为事故发生后12小时。

2、重大人身险肇事故和人身伤亡事故由车间或部门写出书面事故报告，除留存外，应分送公司总经理、分管副总经理及安全管理部门，分送时间不得迟于事故发生后12小时。

3、发生死亡事故应立即报告总经理，总经理在接到死亡事故的报告后，在2小时内，用电话或其他快速办法报告县主管部门和劳动安全监督部门。

4、公司在发生安全事故后，在报告同时，应及时抢救受伤人员，事故调查组和调查员应立即赴现场组织抢救，采取正确措施，防止事故蔓延扩大，尽一切可能减少事故损失,并认真保护好现场，不得人为地破坏或随意清理。

三、事故调查

事故处理一定要坚持事故原因分析不清不放过，事故责任者没有受到处理不放过，领导和员工没有受到教育不放过，防范措施没有落实不放过的原则。调查要求如下：

1、发生轻微事故，由车间、部门组织有关人员调查，并写出书面事故调查报告，在2天内上报公司安全生产科科。

2、一般事故发生后，以公司事故调查组调查为主，公司有关职能部门参加，并写出书面事故调查报告，在2天内上报公司总经理。

3、发生报县劳动、安全监督部门的事故，由分管副总经理组织有关人员参加调查，并写出事故调查报告，经公司总经理办公会审查，5天内报县劳动、安全监督部门。

4、在事故调查中，要分清责任事故，非责任性事故，破坏性事 故等事故性质。

5、开好事故原因分析会议和拟定防范措施，要听取各有关方面意见，以事实为根据，作出符合实际的结论，提出针对性的防范整改措施，并对事故责任者进行了处理，本起事故才予以结案。

6、对事故隐瞒不报、谎报或故意拖延报告的，一定严肃处理。

7、伤亡事故调查处理报告必须经下列审查批准后，方可结案。（1）轻伤事故，须经分管副总经理批准；

（2）重伤事故，须经总经理或总经理办公会审查批准；（3）死亡事故，由政府劳动部门或安全监督部门批准。

8、结案后应将事故资料放安全生产科存档备查。

设备安全管理制度

为了保证设备正常安全运行，保障员工的生命安全和健康，预防各种设备安全事故的发生，保护公司财产不受损失，提高企业经济效益，特制订本制度。

一、设备安全管理指在设备寿命周期的全过程中，采用各种技术措施（安全设计、防护标准、安全操作规程、安全改造），组织措施（安全教育、事故分析处理、安全考核审查），消除一切机械设备遭受损坏、人身健康与安全受到威胁和环境遭受污染等因素或现象，避免事故发生，实现安全生产，确保员工的人身安全与健康。

二、购置设备必须具有：

1、产品合格证；

2、产品质量证明书；

3、产品竣工总图；

4、安全检验单位签发的产品安全质量监督检验证书；

5、进口设备须具有省级或省级以上的安全检查机构审核盖章的安全性能监督检验报告。

三、新购设备在投入使用前必须进行安全检查、安装调试。特种设备（锅炉、压力容器、起重机械等）应到上级有关部门注册登记，经过检验合格取得使用许可证方可使用。

四、重大设备单位必须制定：设备管理制度、安全操作规程、岗位责任制、交接班制度、安全巡查制度、安全检修制度。

五、操作人员必须经过技术培训和安全教育，熟悉设备结构、性能和工作过程中的安全装置，紧急情况下的应急处理措施，并经过考核合格方可上岗作业。

六、特种设备实行持证上岗制度。

七、安全设备（氧气呼吸器、氧气袋等急救器材）由安全生产科直接采购，根据设备作用和特点下发生产单位或要害岗位。由使用单位或个人保管使用的安全设备应定期保养、维修，做到随用随取，用之有效，任何单位和个人不得私自租借，丢失或损坏。安全设备的使用由安全生产科负责组织培训和训练。

八、操作人员必须严格按照安全生产操作规程进行作业。在设备运行期间要经常性的检查设备的工作情况，以便发现操作上和设备 上所出现的不正常情况，采取相应的措施予以消除，防止异常情况的扩大和延续，保证设备的安全正常运转。

九、各单位负责人、兼职安全员要经常对设备进行安全检查，做好安全检查记录。安全生产科定期组织有关人员对设备的安全运行状况进行全面检查、带负荷检查和验收，检查和验收情况记录在案，存档管理。

十、设备在运行过程中，如果发生故障，严重威胁安全时，设备管理人员、操作人员应立即采取措施，停止设备运行，立即上报单位负责人，负责人组织进行检查检修，其安全情况应记录在案。采取措施后仍无法控制，并有继续恶化的趋势，须上报安全生产科及公司领导，予以研究解决。

十一、严禁设备运行过程中的违章指挥和违章作业。

十二、重大设备的计划检修实行工作审批制度。各单位将检修计划报公司总经理审批，批准后方可实施检修。

十三、所有设备在停运期间必须加强设备的维护和保养，安全装置和防护措施的校正，使其保持安全可靠状态，附件零部件保持齐全、完好无损。

十四、设备经过长期使用，不断磨损、老化，生产效率、安全性、可靠性不断下降，对其实行淘汰制度。凡属下列情形之一者，作报废处理。

1、经过长期使用发生重大、特大事故，基础件已严重损坏，修理后其技术性能达不到生产工艺要求；

2、设备老化，技术性能落后，耗能高，效率低、经济效益差的；

3、维修费用过高（一次大修超过原值50%），继续使用经济上不合算的；

4、机型已淘汰，性能低，又不能降低使用的；

5、主要零部件无法补充而长期失修的；

6、严重污染环境、危害人身安全与健康，进行改造又不经济的；

十五、设备报废后要认真处理残体回收残值，任何人或部门不得将报废设备转卖。对于危险性和危害性较大的设备，如：锅炉、压力容器、起重机械等特种设备，除按一般程序报废处理外，必须向质量技术监督部门办理报废申报与注销手续。

十六、必须保证设备使用场所的照明、安全撤离通道。

安全生产档案管理制度

1、安全生产档案归公司安全生产委员会办公室管理。

2、全生产档案包括下列内容：

（1）各级政府及其主管部门和公司发布的安全文件；（2）公司各种安全证件；

（3）各项安全制度和安全责任制、各工种操作规程、各岗位安全职责；

（4）安全检查、隐患记录和隐患整改、验收记录；（5）事故调查、事故报告和事故处理记录；（6）安全培训和安全会议记录；（7）其他有必要归档的安全文件。

3、安全档案中归档文件力求原件，如无原件，复印件亦可。

4、所有安全档案都必须保证真实可靠，一旦归档，任何人不得涂改、拆装、毁损。

5、安全档案调用必须经公司安全委员会主任、副主任批准，否则任何人无权调阅。

6、安全生产档案保存时间与公司生产经营时间同步，公司生产经营活动终止后，安全生产档案交公司办公室封存。

外部联系和内部沟通制度

为了加强公司各职能部门与外部的联系，提高公司社会影响地位和良好印象；促进公司各部门及广大员工之间的交流，培养一种正确的沟通心态，减少误解和矛盾，融洽工作关系，建立和谐的沟通氛围，特制定本制度。

一、外部联系

1、与上级政府及主管部门建立良好密切友谊关系，获取有利于公司长远发展的信息和资料。

2、与上级各主管部门联系，应采取主动与合作的姿态。

3、创立上级政府和往来单位对公司的良好印象，提高公司的社 30 会影响和地位。

4、及时、准确、全面地关注和掌握上级政府所颁布的各项政策、法令的内容，其中有变化的内容及时与之联系了解，便于调整公司的经营决策及经营计划。

5、加强与上级各主管部门、友好往来单位的情感沟通，促进公司的自身建设和发展，提高公司的经济效益和社会效益。

6、与外部联系工作，准备要充分、忙而不乱、有条不紊。

7、与外部联系要坚持原则，防止泄露公司机密。

8、与外部联系，讲求实效，维护公司利益，避免浪费和损失。

二、内部沟通

1、倡导坦率、真诚、相互信任、相互帮助的沟通氛围，树立端正的沟通心态。

2、采取面谈、书面、会议等沟通方式，发现问题时通过正确的沟通渠道，不应背后议论与传播。

3、各部门的分工有不同，部门之间遇到问题和矛盾时，需保持解决问题和化解矛盾的心态去沟通，以大局为重，不应带有本位情绪。

4、对于上级来说，下级工作的优秀表现或不足，下级思想和生活动态，要积极与下级沟通，养成倾听来自一线声音的习惯，减少误解，融洽关系。

5、下级发现上级的违规行为，管理方式产生意见和对公司的改革、发展有建议，基于事实，通过正确的方式进行坦诚沟通，有益于公司的发展，有利于企业的改进，不该以偏见或报复的心态无理取闹。

6、做一个“好邻居”，当一个“好公民”。公司内每一位员工都要保持健康的心态、需求的心态、实事求是的心态，相互坦诚沟通，就问题谈问题，不要包含太多的个人情感倾向。在他人向自己反映工作中存在的问题时，要乐于接受、积极改善，在沟通中提高工作效率和准确度，增进同事之间的感情，建立良好、健康、和谐的工作关系。

评审标准化系统的管理制度

为了确保公司管理体系的持续适宜性、充分性与有效性，保障公司安全生产顺利进行，依据《金属非金属矿山安全标准化规范地下矿山实施指南》、《金属非金属矿山安全标准化评定标准》制定本制度。

本制度适用于十堰罕王德山矿业有限公司

一、实 施

1、公司主要负责人应定期组织评审标准化系统，每年至少组织一次。

2、标准化系统评审应依据真实反映公司安全管理状态的信息进行，例如安全生产记录、事故事件调查处理情况、安全措施计划落实情况等。

3、标准化系统评审的主要内容应包括：内部评价报告；安全生产目标、指标的实现程度；事故调查、处理情况；纠正和预防措施落实情况；相关方的投诉、建议及其要求；资源(人、财、物)是否适宜；文件（制度）是否要修订；评价系统的符合性和有效性等。

4、评审过程应形成文件，对评审情况在全公司范围内予以通报，对评审结果应及时与责任人、员工及相关方沟通。

5、应依据评审结果制定行动计划，并逐项实施计划。

6、公司办公室应妥善保存管理评审的记录。

供应商、承包商选择、评价与管理制度

为了加强企业内部管理，完善和规范供应商、承包商选择、评价与管理制度；保障公司的物资供应、工程承包的公平、公正、公开，特制定本制度。

一、供应商的选择、评价：

1、通过网络或招投标的途经，选择有资质的供应商；

2、定期评价供应商是否口碑好、质量优、服务佳；

3、随时掌握市场行情，货比三家，选择价廉物美的供应商；

4、杜绝选择有贿赂行为的供应商，一旦查实，追究相关人员的责任；

5、大型设备、配品、配件供应，必须与供应商签订购销合同。合同必须约定品名价格、供货时间、付款方式、质量保证、违约责任、联系方式，特殊情况需受权委托等。

二、承包商选择、评价：

1、改扩建及其它项目工程，以议标的方式选择承包商；大型基建工程，以招投标方式选择承包商，使承包工程项目公平、公正、公开；

2、选择承包商时，必须评价其是否具备资质、技术条件、经济

实力，并了解掌握其原施工工程情况；

3、所有发包工程，必须签订协议书，并约定工程标的范围、造价、付款方式、施工工期、双方职责，并留有质保金等；

4、工程发包后成立领导小组，对工程项目时时跟踪监管，保证工程质量，避免以次充优、偷工减料等情况的发生；

5、施工过程中，与承包商及时沟通、相互协作，发现问题及时致函反馈信息，并掌握隐蔽工程数据；

6、工程竣工后，组织双方相关部门的技术人员，对工程进行评价与验收，验收资料当场双方签证，以免争议。

安全生产表现的认可与奖励制度

为了提高公司员工对安全生产的积极性，确保公司安全生产的可持续性发展，依据《金属非金属矿山安全标准化规范地下矿山实施指南》、《金属非金属矿山安全标准化评定标准》制定本制度。

一、实 施

1、公司安全生产科每月对综合检查，例行检查进行回顾分析，各部门的安全生产情况评比一次，对安全生产表现好的单位及个人给予通报表扬，并给予不少于100元的奖励。

2、公司各部门、车间每月对班组进行安全生产评比，对表现好的班组和个人进行奖励，班组不少于100元，个人不少于30—80元。

3、公司每季度进行评审一次，对安全生产表现好每月连续评比

先进的班组或个人给予不少于200元的奖励。年终总结评比先进单位及个人不少于300元的奖励。

4、对公司作出特别贡献的单位和员工，或有好的建议及成果被采纳，公司根据贡献的大小进行奖励。

工余安全管理制度

为了规范安全管理，促进公司干部职工安全意识不断增强，确保全矿安全奋斗目标的顺利实现，防范工余安全事故、事件的发生，特制定本制度。

1、搞好员工上岗前第一站的安全宣传教育，增强员工的安全意识，使员工置身于浓厚的安全教育氛围中。

2、通过标语、公告牌板、橱窗等形式，对员工进行安全形势、安全知识、安全规章制度的宣传教育，加大安全理念的宣传力度。

3、工余时间，公司员工严禁聚众赌博，一经查处，将严肃处理，情节严重者报公安机关处理。

4、员工要搞好环境卫生工作，严禁乱倒、乱丢垃圾，生活垃圾要放置垃圾池或垃圾桶，发现一次，罚款20元；举报查实者有奖。

5、员工要搞好安防工作，做到“看好自己的门，管好自己的人”，若发现盗窃、纵火等行为，将扭送公安部门，依法追究法律责任。

6、鼓励广大员工积极参于业余文化生活和健康娱乐活动，提高员工的文化素质和身体素质。

7、员工上下班严禁违规骑摩托车。发生事故，一切责任各人自负。

8、爱护公司财产是每一位员工的责任，如发现损坏公司财产，照价赔偿；故意损坏的，除照价赔偿外令通报处罚。

9、员工要认同企业、热爱企业，追求健康文明的生活方式，唾弃恶语相搏的丑耻行为。茶余饭后，相互尊重，不得打架斗殴，有损公司形象，轻则处罚，重则报公安部门绳之以法。

合理化建议制度

为鼓励广大员工积极向公司献计献策，促进公司生产经营发展，规范合理化建议管理工作，特制定本制度。

一、合理化建议是依靠全体员工的智力潜能、聪明才智，向公司献计献策，原则是“信任、鼓励、支持、采用”。

二、全体员工向公司献计献策，要围绕生产经营管理目标；提高职工综合素质，提高经济效益和社会效益；提高施工质量；搞好安全文明生产；发挥管理效能；增产节约、增效节支，节能减排，改进施工技术、工艺、机具等方面。

三、全体员工在完成本职工作的前提下，提出与本职职责无直接联系（除改进方面外）的，均属合理化建议范畴。

四、合理化建议以口头、书面（投入合理化建议箱）等方式上报，由总经理收集。

五、合理化建议经总经理办公会集体研究，一旦采纳，给予一定的奖励。

六、奖励标准和办法

1、属于合理化建议、建言的，能解决实际问题，奖励50～500元；

2、属于“小改小革”有一定成果，避免了各种工程隐患的，奖励500～5000元；

3、属于重大技术革新，增产节约、增效节支的，扣除实施费用后的净增价值5%奖励；

4、合理化建议以嘉奖令公布，建议人凭嘉奖令到财务领取奖金；

七、本制度未规定的内容的解释权，由总经理办公会负责解释。

八、本制度自公布之日起施行。

危险源分级监控制度

为加强公司安全管理工作，做好危险源的辨识、分级、控制、管理，预防各类事故的发生，确保员工的人身安全和减少公司财产损失，保障公司正常的安全生产秩序，特制定本制度。

一、危险源管理的组织领导

1、危险源管理工作直属公司安全生产委员会领导。主 任： 副主任： 成 员：

各车间成立危险源管理工作小组，报安全生产委员会办公室备案。

二、危险源的分级、确认和建档

1、通过从物质、能量和环境三个方面分析造成事故的可能性和事故后果严重性的程度进行辨识和分级。一般分为A、B、C、D四个等级：

A级：事故发生潜在危险性很大，并难以控制，一旦发生事故将会造成多人伤亡的重大事故地方；

B级：事故发生潜在危险性较大，容易发生多人伤亡或多人伤害的地方；

C级：虽然导致重大事故风险较小，但事故经常发生或潜伏有发生事故可能性较大的地方；

D级：具有一定的危险性，有可能发生一般伤害事故的地方。

2、确认和建档

A级危险源：由生产车间呈报公司组织有关专业人员讨论审核经安全生产委员会确认后，安全生产科建立档案；

B级危险源：由车间组织危险源管理工作小组讨论审核后，向公司安全生产委员会呈报，经安全生产委员会确认后，安全生产科建立档案；

C级危险源：由车间组织讨论，经车间工作小组审核后，报安全生产科确认，车间建立档案并报安全生产科备案；

D级危险源：由班组组织讨论，经车间工作小组确认审核，车间建档。

危险源确认后，填写危险源登记卡后归档。

三、危险源的管理

1、危险源的管理必须坚持“三定”、“三不推”的原则。三定：定负责人、定整改措施、定整改期限。

三不推：岗位不推到班组、班组不推到车间、车间不推到公司。

2、危险源的管理实行分级管理、具体负责、监督实施、单位落实的原则。分级管理是：按危险源的危害程度进行分级；具体负责是：每一个危险源、点有一个主要负责人；监督实施是：每一个危险源、点定一个监督部门检查督促危险源、点的检查整改落实情况；单位落实是：危险源、点所在的单位对危险源、点存在的问题及时落实整改措施。

3、危险源主要负责人的职责：

1、对危险源、点的安全情况按规定时间进行检查；

2、及时向上级或向安全生产科报告有关情况，并提出相关整改意见；

3、对危险源控制点的安全运行情况负责，对存在的问题，及时落实整改措施；

4、认真填写检查记录，并归档；

4、监督单位的职责：

1、对危险源、点主要负责人的定期检查情况进行监督；

2、对危险源、点责任单位安全措施的落实情况进行监督；

5、责任单位的职责：

1、对本单位的危险源、点进行日常安全检查，做好点检、巡检工作；

2、对本单位危险源、点存在的隐患落实整改措施；

3、监督岗位作业人员遵章操作。

6、危险源的分级管理

1、A级：由公司严格控制管理，具体负责人为公司领导，每季度组织公司各部门进行检测和评价。

2、B级：由安全生产科具体负责，每月组织有关技术、设备、安全等管理人员进行检查和检测，定期进行监察和复查。

3、C级：生产车间具体负责，每周组织有关技术和管理人员进行检查一次，检查结果报安全生产科备案。

4、D级：由班组长负责，每班进行检查，报车间备案。

5、每次的检查记录，主要责任人必须签字后，A、B、C级报安全生产科归档，D级报本单位归档。

7、危险源的监督检查

1、具体负责人要按规定组织认真检查；

2、各监督单位要对检查落实情况进行监督检查。

3、检查人要将检查表交安全生产科存档。

8、A、B级危险源实行挂牌管理。警醒操作人员熟知存在的危险性和处理方法；主要负责人按牌中规定的内容进行检查，检查信息反馈到安全生产科备案。

四、危险源管理的奖惩

1、各危险源控制点必须按规定时间进行检查，做到检查率100%，存在的问题100%按期整改。

2、由公司安全生产委员会成立危险源管理工作考核小组： 组长单位：安全生产科

成员单位：技术科 财务科 办公室

3、考核小组的职责：

1、检查危险源点主要责任人对危险源点的检查落实情况；

2、检查责任单位危险源整改措施的落实情况；

3、每年 月 日前对危险源的管理工作考核一次；

4、按奖惩规定进行落实。

4、考核内容

1、主要责任人是否按规定期限进行检查，检查率要到100%；

2、危险源点存在的隐患，整改责任单位是否按“三定”“三不推”进行整改，整改率达到100%；

3、各危险源点是否处于受控状态；

4、各危险源控制点的点检巡检记录是否齐全；

5、危险源控制点检查信息是否及时反馈；

6、各相关单位，存在的危险源点的档案台帐是否齐全。

5、奖惩

1、每年 月 日前进行一次综合考核，兑现奖惩。

2、各危险源点100%处于受控状态，给予责任单位2000—10000元的奖励；给予主要责任人A级1000—2000元奖励、B级500元—1000元奖励、C级300—500元奖励、D级100—200元奖励；给予监督单位1000—3000元的奖励。

3、各危险源点未按规定进行检查，每少一次或漏一处，责任人罚款100—200元，责任单位未按规定及时整改，每少一次或漏一处的给予：A级扣减奖金50%；B级40%；C级20%。每增加一次或一处，单位奖金再递减10%。责任人奖金同比例递减。

4、责任人未按规定进行检查，监督单位未指正和要求检查的，按上规定比例进行处罚；

5、未按要求进行整改的，按照公司《安全生产实施细则》加倍处罚；

6、各危险点检查信息未及时反馈的，主要责任人给予50—100元的罚款，责任单位给予1000—2000元的处罚。

7、各危险源点发生一般性事故的给予主要责任人100—200元的处罚；责任单位1000—2000元的处罚；监督单位给予200—500元的处罚。

8、危险源点发生重伤以上事故或直接经济损失在20000元以上的，主要责任人、责任单位、给予一票否决制，并给予奖励金额50%的罚款。

6、奖金的来源

1、罚没收入；

2、公司设立专门奖励基金。

重大危险源监控和隐患整改制度

设有爆破器材储存仓库的单位应将此作为重大危险源,为保证爆破器材仓库的安全,防止发生爆炸和被盗事故,特制订本制度:

1、重大危险源监控制度

1)爆破器材储存仓库应设专人24小时看管；

2)库区必须保持清洁,不得堆放易燃易爆杂物,必须保证干燥物通风良好,杜绝鼠害；

3)库区内严禁烟火和明火照明；

4)库内的消防设施、通风设备、报警装置和防盗装置应每季度检查一次,保持完好；

5)爆破器材和存放必须遵守下列规定： ⑪库房的存量不得超过其设计容量；

⑫炸药和雷管必须分库存放,炸药库应按规定高度堆放,不得超高；留有通道,其宽度不小于1.3米；

⑬货架（堆）与墙壁的距离不小于20cm；货架高度不超过1.6米；

⑭爆破器材箱（袋）距上层架板的间距不小于4厘米； 6)爆破器材的收发必须遵守下列规定：

⑪保管爆破器材的人员必须认真负责,严格执行安全规程与制度；

⑫爆破器材的收发、领用要有严格的制度和领退手续；做到帐物相符；

⑬堆新购进的爆破器材应逐箱检查包装情况,并按规定做性能

监测；

⑭变质和性能不详的爆破器材不得发放使用；

⑮爆破器材应按照出厂时间和有效期的先后顺序发放使用； ⑯严禁穿铁钉鞋和易产生静电的化纤衣服进入库房和发放间； ⑰开箱应用不产生火花的工具,并在专设的发放间内进行； ⑱发现爆破器材丢失、被盗,必须及时向主管部门和当地公安机关报告。

2、隐患整改规定

1)有下列安全隐患的重大隐患,经安全生产管理人员检查,一经发现,立即停止生产,经整改达到要求后方可恢复生产。

⑪不执行矿山开采方案；

⑫无证人员爆破作业,特殊工种无资格证上岗作业的； ⑬重大危险源管理,不符合上述规章制度的；

2)发现有安全隐患的,应立即向单位负责人报告,由单位负责人作出处理意见,本单位不能处理的应逐级向上级安全主管部门报告。

应急管理及响应制度

矿山企业应制订并保持事故应急控制程序，以提高应对风险和防范事故的能力，保证职工安全健康和生命安全，最大限度地减少财产损失、环境损害和社会影响。

1、建立完善的应急管理体系：

1)根据《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》要求，编制有针对性和可操作性的《应急预案》；

2)严格按程序对预案进行审批，并每年进行一次修订； 3)组织所有员工都经过《应急预案》及《灭火和应急疏散预案》的培训；

4)确保矿山保安体系完备，通讯报警系统有效，所有人员熟悉事故汇报程序；

5)每年组织一次救灾演习，有演习计划、演习方案及总结报告； 6)与矿山救护队签订服务协议，企业设立矿山救护队，不具备单独设立矿山救护队条件的矿山企业，应指定兼职救援人员，并与就近的救护队签订救护协议或联合建立矿山救护队；

2、规范急救管理：

1)每一班组至少任命两名经过培训的专（兼）职急救员，急救员名单要在本单位张贴、公布；

2)每年至少有10%的员工接受急救培训；

3)所有重点作业场所应配置急救箱，急救箱应放置在合适的位置并进行标识；

4)急救箱内保存一份《急救用品清单》，指定专人定期检查，保证医疗器械、药品的完好齐全；

5)有急救箱配置分布图及急救用品明细表；

6)有急救用品使用记录，并定期对使用记录进行分析，以查找出

受伤害的原因。

3、事故管理要求

矿山企业应规范事故管理，作好事故汇报、统计和总结工作事故管理，应符合下列要求：

1)在事故发生后按照国务院《生产安全事故报告和调查处理条例》相关规定逐级上报，并做好相关记录；

2)事故现场应急处置结束后，应及时搜集、整理有关资料，并对现场抢救工作情况进行汇总分析，形成现场抢救工作总结；

3)根据事故类别成立事故调查组对事故进行调查，事故调查结束后，形成《事故追查记录》、《事故调查报告》；

4)对所有事故进行统计，建立事故和事件统计数据档案，并及时向员工公布；

5)定期对事故进行回顾，以强化风险意识与预控能力。

4、潜在紧急情况认定：

1)认定依据是危险源辨识和风险评价的结果； 2)应考虑法律法规与其他要求；

3)以往的事故、事件和紧急状况作为认定参考；

4)地下矿山主要有自然灾害（如洪水、泥石流、雷击、地震等）、火灾、爆炸、滑坡等潜在紧急情况。

应急保障管理制度

第四篇：承德金属非金属矿山汛期安全生产工作方案（定稿）

一、工作目标

认真贯彻落实省局《关于做好2018年尾矿库等非煤矿山汛期安全生产工作的通知》（冀安监管一[2018]118号）、市安委会办公室《关于认真贯彻落实市领导重要指示批示精神切实做好暑期汛期安全生产工作的通知》、《2018年全市金属非金属矿山汛期安全生产工作方案》要求，切实加强金属非金属矿山汛期安全生产工作，严防生产安全事故发生，确保全县金属非金属矿山生产安全。

二、工作内容

各乡镇政府、非煤矿山企业要按以下重点内容组织汛期各类检查活动。

（一）金属非金属地下矿山。矿山工业场地的地面标高低于当地历史最高洪水位的，应以历史最高洪水位为防护标准修筑防洪堤，井口应修筑人工岛，使井口高于历史最高洪水位1米以上；地表塌陷、裂缝区的周围要修筑截水沟或挡水围堤，报废的井筒、钻孔要及时封闭；加强对井下供电、排水设备设施的检查和维护保养，确保排水系统正常运行，加强对井下涌水量变化的监测，发现异常情况，及时采取有效措施；矿山废石堆场、矿石堆场和其他堆积物必须有完善的防排水系统，要防止堵塞沟渠和河道、严防冲击公路、村庄、农田。

（二）金属非金属露天矿山。加强对露天矿山台阶、边坡的检查，露天矿山要实现台阶式开采，雨后必须加强矿山边坡、运输道路检查，及时清理采场边坡和矿区公路两侧浮石、危石。凹陷型露天矿山要根据实际情况设置防排水沟，采取防排水措施。对排土场内外截洪沟进行清理疏通，对排土场排水系统、阶段高度、平台宽度、下游泥石流拦挡坝进行全面检查，属危险级排土场的立即停产整治，属病级排土场的限期消除隐患。

（三）从事野外作业的地质勘探、采掘施工建设等单位，作业期间要采取防山洪、防泥石流、防山体滑坡和防雷击等措施，作业工棚要远离高陡边坡和易发生泥石流的地点，必要时，停止作业并撤出人员。

（四）对非煤矿山矿区范围内厂房、宿舍、工棚等进行一次全面排查和登记，凡是建立在排土场废石堆上、排土场以及高陡边坡下、采空区影响范围内的建筑物要立即撤出人员。

三、时间安排

即日起至2018年9月底。

（一）安排部署阶段（6月15日前）。各乡镇政府按照本工作方案要求，结合当地实际，明确职责分工、目标任务、推进措施、责任单位和时限要求，并全面进行动员和部署。

（二）检查整治阶段（6月15日至8月末）。各企业要认真开展汛期自查，县区结合“专家会诊”安全隐患排查、复产复工验收等工作，组织开展专项检查、执法检查等活动。6月底前完成对重点金属非金属矿山的汛期安全专项检查，所有企业完成安全隐患自查自改；7月至8月开展持续巡回检查、抽查，企业不间断进行检查、整改、完善、提高，采取有效措施，确保汛期安全。县局将对重点乡镇金属非金属矿山汛期安全生产工作组织专项督查。

（三）总结提高阶段（9月）汛期结束后，各乡镇政府对辖区内金属非金属矿山度汛工作进行总结分析，根据汛期历次检查情况，指出本地汛期安全隐患多发的类型，明确辖区非煤矿山汛期安全监管监察重点，指导企业完善汛期相关制度，进一步推动矿山安全生产条件的改善、安全管理水平的提高。

四、工作要求

（一）严格落实企业安全生产主体责任和部门监管责任。我县金属非金属矿山、排土场基础差，防汛工作任务异常艰巨。各乡镇政府、各企业要把金属非金属矿山安全度汛作为当前一项重要工作，充分认识汛期矿山安全生产工作重要性，进一步强化应对极端天气的危机意识，结合实际，对汛期金属非金属矿山安全生产工作早动员，早部署。要切实加强对矿山防汛工作的组织领导，督促企业认真落实防汛安全责任制，建立健全防汛领导机构，安排专人对地下矿山、露天矿山、排土场进行安全巡查、检查，做到雨前检查、雨中巡查、雨后复查。强化值班和报告制度，务必把防汛责任逐级落实到人头。各企业必须做好汛期隐患的排查整改和各项防汛措施的落实，确保安全度汛。

（二）强化应急演练和值班值守。各乡镇政府要督促企业完善汛期应急救援预案，配齐必要的应急救援器材、设备和物资，在汛前认真组织开展应急救援演练，确保演练效果。要与气象、水利等部门加强应急联动，及时掌握和发送灾害性预警预报信息，妥善应对突发情况；要严格汛期值班制度，落实24小时专人值班措施，加大巡查力度，遇到险情及时处置。

（三）进一步加大督导执法检查工作力度。县局要开展汛期金属非金属矿山安全生产专项检查，重点检查位于地表河流、湖泊、水库附近或易受山洪、泥石流威胁以及水文地质条件复杂的矿山及排土场，及时查处事故隐患，指导督促企业严格落实整改措施。对于拒不整改安全隐患、或未按时组织隐患整改、整改不到位或整改后仍不具备安全条件的企业，要依法从重处罚。

（四）汛期金属非金属矿山实行暴雨预警响应制度。各乡镇政府、各企业要严格按照《河北省金属非金属矿山汛期安全防范特别规定》(冀安监管一〔2016〕154号）要求，根据气象部门暴雨预警信息，密切关注雨情水情，积极主动采取四类响应措施，防范各类生产安全事故发生。

（五）对汛期事故和险情严厉问责。各企业对于因汛期防范工作落实不到位而发生的重大险情、重大安全隐患，原则上按照生产安全事故开展调查，务必做到举一反三，堵塞安全漏洞，严格落实企业安全生产主体责任。县局对于汛期内发生的生产安全事故，按照“四不放过”和“科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效”的原则，认真查明事故原因，严肃追究事故责任，对非法违法生产造成人员伤亡，蓄意瞒报谎报事故，以及执行防汛度汛制度不力，造成严重后果的，要依法从重处罚，确保事故责任追究到位。

第五篇：金属非金属矿山安全生产知识考试习题

金属非金属矿山安全生产知识考试习题

一、单选题

1.安全第一，就是要求（C）在整个生产经营过程当中，始终把安全放在首位，只有在生产经营过程能够保证从业人员安全的前提下才能生产，不安全不得生产。

A.企业

B.公司

C.生产经营单位

D.个人

2.《通知》对企业安全生产工作的总体要求主要体现在“三个坚持”，那么对“三个坚持”内容叙述正确的是（D）。①坚持以人为本

②坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针 ③要建立更加完善的技术标准体系 ④坚持依法依规生产经营，切实加强安全监督

A.①②

B.③④

C.②③④

D.①②④

3.非煤矿山企业在制定发展规划和生产经营计划中要突出安全生产，确保安全投入和各项安全措施到位，把（C）工作的各项要求落实在企业发展和日常工作之中。

A.发展规划

B.行业政策

C.安全生产

D.管理措施

4.尾矿库建设的勘察、设计、安全评价、施工及施工监理等工作必须由具有相应（A）条件的单位承担。A.资质

B.能力

C.专篇

D.生产要求 5.建设预评价备案制度就是建设项目在可行性研究阶段应进行（A），并报相应安全监管部门备案。A.安全预评价

B.评价备案

C.管理评价

D.备案制度

6.安全避险“六大系统”是指监测监控系统、（B）、紧急避险系统、压风自救系统、供水施救系统和通信联络系统。A.安全保障系统

B.井下人员定位系统 C.污水处理系统

D.井下发电系统

7.从业人员的权利包括：知情权、建议权、批评权、检举和控告权、拒绝权以及（D）。A.选举权

B.被选举权

C.隐私权

D.撤离权 8.尾矿库建设项目包括新建、改建、（A）以及回采、闭库的尾矿库建设工程。A.扩建

B.勘察

C.巡查

9.安全生产许可证有效期为（D）。

A.5年

B.2年

C.10年

D.3年

10.建设项目的安全评价包括（D）

A.安全预评价

B.安全验收评价

C.安全评价

D.安全预评价和安全验收评价

11.尾矿库生产经营单位应当建立健全尾矿库安全生产责任制，建立健全安全生产规章制度和（A），对尾矿库实施有效地安全管理。

A.安全技术操作规程

B.管理制度

C.工作安排

D.生产标准

12.《金属非金属地下矿山安全规程》规定了金属非金属矿山（D）的安全技术要求。A.设计

B.建设

C.开采

D.全都正确

13.下列对《安全生产标准化基本规范》的发布实施的重要意义描述不正确的一项（C）A.有利于进一步规范企业的安全生产工作

B.有利于进一步维护从业人员的合法权益

C.有利于进一步发展企业经济

D.有利于进一步促进安全生产法律法规的贯彻落实

14.在对违反《安全生产许可证条例》的行政处罚中，“违法所得”是指企业在未取得安全生产许可证的情况下，擅自进行生生所取得的（C）

A.利润

B.成绩

C.全部收入

D.纯收入

15.安全色中的（C）表示安全状态及通行的规定。A.黄色

B.蓝色

C.绿色

D.红色

16.根据现行有关规定，我国目前是用的安全色中的（D），表示警告、注意。

A.黄色

B.蓝色

C.绿色

D.红色 17.实行安全生产“一岗双责”制度。“一岗”是指（B）职务对应的岗位。

A.董事长

B.领导干部

C.部长

D.员工

18.《安全生产法》第五十六条对负有安全生产监督管理职责的部门依法对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查，赋予以下4项职权：现场检查权、当场处理权、紧急处置权和（C）。A.监督管理权

B.安全监督权

C.查封扣押权

D.审核通过权

19.安全生产监督检查人员依法履行职责的要求错误的一项是（D）

A.坚持履行安全生产监督检查人员履行监管执法的行为准则，忠实于法律。不玩忽职守，不徇私情，不贪赃枉法。

B.严格按照程序履行职责，规范执法，持证执法，保守秘密。

C.监督检查可以影响被检查单位的正常生产经营活动。

D.应当将检查的时间、地点、内容、发现的问题及其处理情况，做出书面记录并由检查人员和被检查单位的负责人签字；被检查单位的负责人拒绝签字的，检查人员应当将情况记录在案，并向负有安全生产监督管理职责的部门报告。

20.《安全生产法》第六十二条的规定：承担安全评价、认证、监测、检验的机构应当具备国家规定的（A）条件。A.资质

B.生产

C.管理

D.监督

21.作为政府监督管理的补充，发挥城乡社区基层组织在（B）方面的作用十分重要。A.安全生产管理

B.安全生产监督

C.安全检测

D.安全评估

22.安全生产宣传教育的义务中提到及时、准确、正确地进行安全生产宣传教育，是各种（D）义不容辞的法定义务。A.人员

B.企业

C.部门

D.媒体

23.《安全生产法》第十二条规定：依法设立的为安全生产提供技术服务的中介机构，依照法律、行政法规和执业准则，接受（A）的委托为其安全生产工作提供技术服务

A.生产经营单位

B.公司

C.矿业机构

D.监督机构

24.安全生产违法行为具有隐秘性、广泛性，仅仅依靠各级人民政府负责安全生产监督管理的部门是不够的，必须依靠（D）的监督举报才能及时发现和查处。

A.人民

B.上级领导

C.职员

D.全社会

25.《安全生产法》第六十四条规定：任何单位和个人对事故隐患或者安全生产违法行为，均有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报叙述错误的一项是（C）。

A.法律授予所有单位和公民都有举报的权利，任何单位和个人不得阻止、剥夺这种举报权利。

B.举报的内容为生产安全事故隐患和安全生产违法行为，举报的情况应当力求及时。

C.媒体必须履行这项义务，把安全生产宣传教育摆在重要位置，为安全生产营造舆论氛围。D.要向法定的政府部门举报。

26.不符合法律、法规和（A）或者行业标准规定的安全生产条件的，不得批准或者验收通过。A.国家标准

B.企业标准

C.工作标准

D.收费标准

27.配合监督检查是一项法定的义务，生产经营单位不得寻找借口和理由为（B）设置障碍。A.安全生产

B.监督检查

C.安全管理

D.管理部门

28.隐患排查的的形式可分为日常性检查、定期检查、专业性检查、专题安全检查、季节性检查、节假日前后的检查和（A）。

A.不定期检查

B.设备检查

C.仪器检查

29.隐患排查的方法与具体要求叙述错误的一项（D）。

A.坚持矿山企业主要负责人与工人相结合的原则，组织好检查工作。安全检查可以通过现场实地检查，召开汇报会、座谈会、调查会以及工人谈心、查阅资料等形式，了解不安全因素和生产操作中的异常现象等方法进行。B.把自查与互查有机结合起来，基层以自查为主，企业内相应部门间要互相检查，取长补短，相互学习和借鉴。C.建立安全检查网络，实行危险源分级检查管理制度。

D.根据季节特点，为保障安全生产的特殊要求所进行的检查。如夏季多雨，要提前检查防洪防汛设备，加强检查井下顶板、涌水量的变化情况；秋冬季天气干燥，要加强防火检查。

30.安全教育培训是（C）的一项重要内容。

A.煤炭公司

B.技术安全

C.矿山企业安全管理

D.公司职员

31.凡是在中华人民共和国领域内从事矿山生产和经营的单位，就必须自觉地、无条件地把党和国家以及（A）颁布实施的相关政策法规和标准，落实到矿山企业生产经营的整个过程。这是矿山企业安全管理的重点内容之一。A.地方政府

B.矿山企业

C.各部门

D.相关组织机构

32.矿山企业必须按照《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》（国家安全监管总局令第16号）的规定，制定并严格落实安全生产隐患排查治理和（C）等制度，逐级建立并落实从主要负责人到每个从业人员的隐患排查治理和监控责任制。

A.安全监督

B.生产管理

C.建档监控

D.整改措施

33.建立隐患排查整改效果评估制度中提到要建立以（D）为主导的隐患整改效果评价制度，确保整改到位。

A.监督工作

B.企业

C.领导

D.安全生产专业人员

34.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，特别重大事故，是指造成（B）死亡，或者（B）重伤（包括急性工业中毒，下同）或者1亿元以上直接经济损失的事故。

A.3人以下；10人以下

B.30人以上；100以上

C.10以上；30人以下

D.50人以上；100人以下 35.根据《安全生产法》的规定，对生产安全事故实行（B）制度。

A.协商

B.责任追究

C.经济处罚

D.刑事处罚 36.《安全生产法》规定生产经营单位的（D）对本单位的安全生产工作全面负责。

A.安全监督人员

B.法定代表人

C.安全管理人员

D.主要负责人

37.矿山企业必须组织特种作业人员参加由国家规定的部门进行的专门技术培训，经过考核合格，取得（B）后方准上岗操作。

A.培训资格证

B.安全操作证

C.高级技师资格证

D.中级技师资格证

38.企业必须建立（A）定期检验检测制度，依据有关规定对矿山在用的危险性较大的设备设施和特种设备行定期检验和检测，确保在用设备完好运行。

A.在用矿山设备设施

B.锅炉设备

C.在用车辆

D.设备配件 39.《金属非金属矿山安全规程》规定，未经（B）许可，不应任意拆除或移动安全警示标志。

A.主管矿长

B.主管部门

C.安全监察部门

D.矿山工作人员

40.地下矿山主要负责人人员安全资格培训时间不得少于（D）学时每年再培训的时间不得少于16学时。

A.36

B.24

C.52

D.48 41.依法取得的采矿许可证，不得买卖、转让、出租和用作抵押，否则将吊销采矿许可证，并给予（B）。

A.刑事处罚

B.经济处罚

C.刑事拘留

D.停产处罚 42.《安全生产许可证条例》的出台，标志着我们国家依法建立起了（A）行政许可制度。

A.安全生产

B.安全管理

C.安全监督

D.国家对企业生产 43.享受工伤保险待遇，是从业人员的一项（A）。

A.法定权利

B.法定义务

C.法定职权

D.法定代表人 44.职工在工作时间和工作岗位，突然疾病死亡或者在（D）小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。

A.24

B.18

C.36

D.48 45.金属矿山地下开采安全生产费用提取标准为（D）元/吨。

A.2

B.4

C.5

D.10 46.（A）是构成矿床体的基本单位，是达到工业要求的含矿部分，又是开采的直接对象。

A.矿体

B.矿石

C.矿脉47.（A）是矿山设计、建设和生产的依据，其完备程度和可靠性与矿山企业的建设和生产有直接关系，并直接影响着矿山企业的经济效益和安全生产。

A.地质资料

B.设计

C.可研报告 48.对露天矿山，断裂构造影响（C）的稳定性。

A.矿体

B.围岩

C.边坡 49.露天采场应有人行通道，并应有安全标志和（C）。

A.警示牌

B.栏杆

C.照明

50.露天开采应优先采用（A）湿式作业。产尘点和产尘设备，应采取综合防尘技术措施。

A.湿式

B.干打眼

51.对采场工作帮应每季度检查1次，高陡边帮应每月检查（A）次，不稳定区段在暴雨过后应及时检查，发现异常应立即处理。

A.1

B.2

C.3 52.中型矿山或边坡潜在危害性大的矿山，除应建立健全边坡管理和检查制度，对边坡重点部位和有潜在滑坡危险的地段采取有效的防治措施外，还应每（C）年由有资质的中介机构进行一次检测和稳定性分析。

A.2

B.3

C.5 53.卸矿平台（包括溜井口、栈桥卸矿口等处）应有足够的调车宽度。卸矿地点应设置牢固可靠的挡车设施，并设专人指挥。挡车设施的高度应不小于该卸矿点各种运输车辆最大轮胎直径的（B）。

A.1/5

B.2/5

C.3/5

54.溜井的卸矿口应设挡墙，并设明显标志、良好照明和安全护栏，以防人员和卸矿车输坠入，机动车辆卸矿时，应有（A）指挥。

A.专人

B.安全员

C.当班班组长

55.露天矿边界上（B）m范围内，可能危及人员安全的树木及其他植物、不稳固材料和岩石等，应予清除。

A.1

B.2

C.3 56.对运输和行人的非工作帮，应定期进行安全稳定性检查（雨季应加强），发现坍塌或滑落征兆，应立即停止采剥作业，撤出人员和设备，查明原因，及时采取安全措施，并报告矿（C）。

A.领导

B.技术负责人

C.有关主管部门

57.《小型露天采石场安全管理与监督检查规定》规定，采石场上部需要剥离的，剥离工作面应当超前于开采工作面（A）米以上。

A.4

B.1

C.2

D.3 58.排碴场进行排弃作业时，应圈定危险范围，并设立（B），无关人员不应进入危险范围内。

A.网围拦

B.警戒标志

C.照明

59.排土场最终境界（C）m内，应排弃大场岩石。

A.10

B.15

C.20 60.场内平台设置（A）的反坡，并在排土场平台上修筑排水沟，以拦截平台表面及坡面汇水。

A.2%~5%

B.3%~6%

C.4%~7%

61.场平台平整时，排土线整体均衡推进，坡顶线呈直线形或弧形，排土工作面向坡顶线方向有（A）的反坡。

A.2%~5%

B.3%~6%

C.4%~7%

62.土场范围内有出水点时，应在排土（A）采取将水疏出。

A.之前

B.之后

63.暴雨前，疏浚排土场内外截洪沟，详细检查排洪系统的安全情况，备足抗洪抢险所需物资，落实（C）。

A.资金

B.应急救援预案

C.应急救援措施

64.排土场防洪，（C）过后，对坝体和排洪构筑物进行全面认真的检查与清理。

A.暴雨

B.地震

C.洪水65.不应用（A）擦洗设备。

A.汽油

B.柴油

C.清洁济

66.废弃的油、棉纱、布头、纸和油毡等易燃品，应（C）。

A.就地销毁

B.随意堆方

C.妥善管理

67.矿山企业应规定专门的火灾信号，并应做到发生火灾时，能通知作业地点的所有人员及时撤离危险区。安装在（C）的信号，应声光兼备。

A.人员集中地点

B.人员分散地点

C.任意地点

68.任何人员发现火灾，应立即报告（B）组织灭火，并迅速采取一切可能的方法直接扑灭初期火灾。

A.矿长

B.调度室

C.主管部门

69.大型矿井，矿床地质条件复杂，走向长度一翼超过（A）m的，应在矿体端部的下盘增设安全出口。

A.1000

B.1200

C.1500

70.每个生产水平（中段），均应至少有（B）个便于行人的安全出口，并应同通往地面的安全出口相通。

A.1

B.2

C.3

71.无轨运输的斜坡道，人行道的有效净高应不小于1.9m，有效宽度不小于（C）m。

A.1.0

B.1.1

C.1

72.位于地震区的竖井出口，当井深超过300m时，每隔（C）m左右应在井筒附近设一休息室（硐），并与梯子间平台相通。

A.100

B.150

C.200

73.竖井施工应采用（B）层吊盘作业。

A.单

B.双

C.多

74.用吊桶提升时，井盖门应有（B）启闭装置，以便吊桶通过时能及时打开和关闭。

A.手动

B.自动

C.任意形式

75.架设木支架时，（A），靠近工作面的支架，应加固。

A.爆破前

B.爆破时

C.爆破后

76.井下安全出口和升降人员的井筒，（C）至少检查一次，检查发现的问题，应及时处理，并作好记录。

A.每班

B.每周 C.每月

77.报废的竖井、斜井和平巷，地面入口周围还应设有高度不低于（C）m的栅栏，并标明原来井巷的名称。

A.1.0

B.1.2

C.1.5

78.在竖井、天井、溜井和漏斗口上方作业，以及在相对于坠落基准面（A）的其他地点作业，作业人员应系安全带，或者在作业点下方设防坠保护平台或安全网。作业时，应设专人监护。

A.2m及以上

B.2m

C.2m及以下

79.最佳的巷道支护方式（A）

A.允许巷道围岩在一定范围内变形 B.不允许巷道围岩变形

C.允许巷道围岩有较大变形

80.每个采区（盘区，矿块），均应有（B）个便于行人的安全出口，并经上、下巷道与通往地面的安全出口相通。安全出口应稳固，并根据需要设置梯子。

A.1

B.2

C.3

81.（C）作业，应事先处理顶板和两帮的浮石，确认安全方准进行。

A.掘进

B.爆破

C.回采

82.不应在同一采场同时（A）和处理浮石。

A.凿岩

B.爆破

C.回采

83.采用横撑支柱法采矿，横撑支护材料应有足够的强度，一端应紧紧插入底板柱窝；搭好平台方准进行凿岩，人员不应在横撑上行走，采幅宽度应不超过（B）m。

A.2

B.3

C.4

84.采用浅孔留矿法采矿，每个漏斗应均匀放矿，发现悬空应停止其（A）作业，并经妥善处理，方准继续作业。

A.上部

B.下部

85.采用浅孔留矿法采矿，每一回采分层的放矿量，应控制在保证凿岩工作面安全操作所需高度，作业高度不宜超过（A）m。

A.2

B.2.5

C.4

86.采用有底柱分段崩落法和阶段崩落法回采，采场电耙的耙运方向，应与风流方向（B）。

A.一致

B.相反

87.采用分层崩落法回采，上下分层同时回采时，应保持上分层（在水平方向上）超前相邻下分层（B）m以上。

A.10

B.15

C.20

88.回采矿柱，除（B）外，无关人员不得进入未充填的矿房顶柱内的巷道和矿柱回采区。

A.安全员

B.装蕴含和爆破工作人员

C.带班班组长

89.矿山重大灾害事故应急救援预案由文字说明、附图及（A）必要的工程计划表三部分组成。

A.消防材料设备

B.应急救援措施

C.矿山救护队

90.在矿山重大灾害事故应急救援预案中，应必备地面、井下消防材料库的位置及储备的材料、设备、工具品名和（C）。

A.出入库统计表

B.数量登记表

C.汇总表

91.在矿山重大灾害事故应急救援预案中可能发生地点的（A）生产条件及事故发生的预兆等应用文字说明。

A.自然条件

B.环境条件

C.地址条件

92.在矿山重大灾害事故应急救援预案中，预防处理各种事故和恢复生产的具体措施，预防处理事故的单位及（C）应用文件说明。

A.总工程师

B.安全生产管理人员

C.负责人

93.现场指挥部的指挥应由熟悉现场情况的副矿长或（C）担任。

A.总工程师

B.调度室主任

C.救护队长

94.矿山发生重大灾害事故后派（C）或其他救援人员进入灾区求人，侦察灾情。

A.安全员

B.技术员

C.救护队

95.在编制处理火灾害事故的应急预案时，首先确定（B）的方法和步骤，明确采用的灭火方法。

A.控制火势

B.调控风流

C.救援预案

96.对重大危险源现场事故应急救援处理预案的编制应由（C）负责。

A.市应急救援机构

B.人大

C.企业

97.应急演练的基本任务是检验、评价和（C）应急能力。

A.保护

B.论证

C.保持

98.立井井筒必须有（C），才能作为矿井安全出口。

A.箕斗

B.罐笼

C.梯子间

99.工作和备用水泵的总能力，应能在20小时内排出矿井（A）小时的最大涌水量。

A.24

B.36

C.48

100.一般矿井主要水仓的总容积应能容纳（A）h的正常涌水量。

A.6-8

B.10-12

C.12-16

101.新进矿山的井下职工，矿山企业应当组织对其进行安全教育、培训，下矿井工作前至少必须接受（A）小时的安全教与、培训。

A.72

B.60

C.40

102.当矿井下含氧量减少至（C）以下时，就可能发生窒息死亡事故。A.20%

B.15%

C.12% 103.每个矿井至少有（B）个独立的能行人的直达地面的安全出口。A.一

B.二

C.三 104.矿井应该有（B）的防水、排水系统。

A.地面

B.井下

C.地面和井下 105.井下防水措施要做到“探、放、隔、戴、（B）”五个字。A.追

B.堵

C.引 106.防止瓦斯积聚的基本措施是什么（A）

A.加强通风

B.戴防毒面具

C.控制开采速度 107.矿工自救时佩带自救器后，若感到吸入的空气干燥灼烫，则应（B）。A.取掉口具

B.坚持使用、脱离灾区

C.取掉一段时间再带

D.取下口具、马上就地修理

108.测定瓦斯的仪器中常用的瓦斯检查器和（C）。

A.测氧仪

B.温度计

C.瓦斯检测灯 109.自救器是一种井下小型便携式的（B）。

A.护耳器

B.防毒呼吸器具

C.瓦斯检测仪器 110.井下空气中的含氧量不得低于（C）%.A.10

B.15

C.20 111.矿井下沼气浓度达到（B）时，就有发生爆炸事故的危险。A.1~4%

B.5~16%

C.20%以上

112.矿井中的（C）、老塘风和不符合规程的下行风、循环风和扩散风等都是不合理的通风。A.自然风

B.主流风

C.串联风 113.对于露天铁矿的采矿场，以下说法正确的是（B）。A.最大危害的是可能发生的粉尘

B.最大危害是由于边坡不稳定发生的滑坡

C.大爆破时人员在采场外是绝对安全的 D.大爆破时的点炮人员必须撤到采场外

114.开挖槽、坑、沟深度超过（B）米的，必须在边沿处设立两道护身栏杆。A.1.5

B.2.0

C.2.5

D.3 115.在下列破坏中，不属于露天矿边坡破坏形式的是（D）。

A.塌落

B.滑坡

C.倾倒

D.塌方 116.矿井煤层中涌出的各种有害气体中，（B）约占80~90%。A.一氧化碳

B.沼气

C.氮气 117.矿井通风系统和供风量、风质、风速的设计必须符合（C）。

A.矿山安全规程

B.行业技术规范

C.矿山安全规程和行业技术规范 118.井下风动凿岩，禁止（A）。

A.干打眼

B.单人作业

C.多人同时作业 119.矿山设计规定保留的矿柱、岩柱，(B),应当予以保护，不得开采或破坏。A.在50年内

B.在矿井开采期间

C.在规定的期限内

120.除了小型非沼气矿井，每个矿井应采用（B）的通风系统，保证井下作业场所有足够的风量。A.自然通风

B.机械通风

C.都可以 121.（B）提高职工安全技术素质的有效措施。

A.实践锻炼

B.加强安全教育和培训

C.加强批评

122.《安全生产法》规定，生产经营单位不得使用国家明令淘汰，禁止使用的危及生命安全的（A）A.工艺、设备注

B.工具

C.原材料

D.设备

123.“安全第一”就是要始终把安全放在首要位置，优先考虑从业人员和其他人员的安全，实行（B）的原则。A.以人为本

B.安全优先

C.管生产必须管安全

D.预防为主 124.“三同时”是生产经营单位安全生产的（A）措施，是一种事前保障措施。

A.重要保障

B.安全管理

C.安全生产

D.安全技术 125.（A）是本企业安全生产第一责任者，对本单位的安全生产负全面领导责任。A.矿长

B.主管安全生产工作的副矿长

C.总工程师

126.（C）对事故隐患或者安全生产违法行为，均有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报。A.单位领导和群众

B.安全管理人员和技术人员

C.任何单位或者个人

127.（C）是为了使生产过程在符合物质条件和工作秩序下进行，防止发生人身伤亡和财产损失等生产事故，消除或控制危险有害因素，保障人身安全与健康，设备和设施免受损坏，环境免遭破坏的总称。A.生产管理

B.劳动保护

C.安全生产 128.“安全第一，预防为主”是（A）都必须遵循的安全生产基本方针。A.各行各业

B.高危行业

C.煤矿企业 129.“三同时”是指安全设施与主体工程同时设计、同时施工、（A）。A.同时投入生产和使用

B.同时结算

C.同时检修

130.《安全生产许可证条例》规定的取得安全生产许可证应当具备的条件，是保证企业安全生产所应当达到的（C）条件。

A.最高

B.最严格

C.最基本的 131.《安全生产法》规定，国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行（A）制度。A.淘汰

B.检查

C.年检 132.尾矿库的供电线路和通讯线路应布置在尾矿坝的（A）。

A.上游

B.坝体

C.下游 133.《安全生产许可证条例是》是（C）制定的。

A.国家安监总局

B.全国人大常委会

C.国务院

134.从业人员经过安全教育培训，了解岗位安全操作规程，但未遵守而造成事故的行为人应负（A）责任。A.直接

B.管理

C.领导

D.间接 135.信号管长度不得超过该次被点导火线中最短导火线长度多少倍（D）。

A.2倍

B.1倍

C.1/2倍

D.1/3倍 136．对下列哪些人员要进行上岗前的安全教育和安全保护教育（C）。A.参加劳动、参观、实习人员

B.调换工程的人员

C.新工人

D.采用新工艺、新支术、新设备时作业人员 137.炮响完后，至少多少长时间才准工作人员进入爆破作业地点（C）。A.露天爆破不少于2分钟，地下爆破不小于5分钟

B.露天爆破不少于3分钟，地下爆破不小于15分钟

C.露天爆破不少于5分钟，地下爆破不小于15分钟

D.露天爆破不少于10分钟，地下爆破不小于15分钟

138.导火线起爆时，应采用一次点火法，一人连续点火的根（组）数不得超过多少根（D）。A.露天50根，井下30根

B.露天30根，井下15根

C.露天20根，井下10根

D.露天10根，井下5根 139.露天破碎大块岩矿，个别飞石的最小安全距离是多少米（A）。A.裸露药包爆破法400米、浅眼爆破法300米

B.裸露药包爆破法300米、浅眼爆破法300米C.裸露药包爆破法300米、浅眼爆破法200米 D.裸露药包爆破法200米、浅眼爆破法200米

140.露天爆破作业必须实行什么样的爆破制度，有两个以上单位作业组进行爆破作业时，必须统一指挥（B）。A.不定时

B.定时

C.适时

141.保证安全生产所必需的资金投入，由生产经营单位哪些机构或人员予以保证（D）。A.决策机构

B.主要负责人

C.职工集资

D.个人经营的投资人

142.新工人经过三级安全教育考试合格后，由老工人带领工作至少几个月?熟悉本工程操作技术，并经考核合格，方可独立工作（D）。

A.6

B.5

C.4

D.3 143.较稳固的矿岩，工作台阶坡面角不大于多少度（B）。

A.40

B.50

C.55

D.75 144.露天开采过程中，上部台阶采完后，必须留有安全平台，其宽度不得小于多少米（C）。A.6

B.5

C.4

D.3 145.在尾矿库竣工、试生产运行正常后，企业应开展（C）。A.专项安全评价

B.安全现状评价

C.安全验收评价 146.在尾矿库排水系统严重堵塞，已不能排水，该库属（A）。

A.危库

B.险库

C.病库

D.正常库 147.当尾矿逐渐堆高，排水井需要封井时，应在（A）浇注盖板进行封井。A.井座上口

B.井筒上口

148.某尾矿库的初期坝顶表面出现深约50cm的沉陷裂缝，比较适宜的处理方法是（A）A.开挖回填写

B.灌浆处理

C.开挖回填与灌浆结合

149.对于已使用到设计最终坝高（C）高度的尾矿库，为确保尾矿库安全，考虑到生产运行与原设计的差异，根据《尾矿库安全管理规定》，应对尾矿堆积进行工程地质勘察和稳定性分析。A.1/3以下

B.1/3－1/2

C.1/2－2/3

D.2/3以上 150.某尾矿库设计库容为70m3，坝高40m，该库尾于（D）等库。

A.一

B.二

C.三

D.四

E.五 151.尾矿库的供电线路和通讯线路应布置在尾矿坝的(A)。A.上游

B.坝体

C.下游

152.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的（A）标志。A.安全警示

B.警示

C.安全警告

153.国家实行生产安全事故责任追究制度，依照本法和有关法律、法规的规定，追究生产安全事故责任人员的（B）责任。

A.行政

B.法律

C.处罚

154.生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位（A）。A.负责人

B.法人

C.责任人 155.安全色的颜色“红、蓝、黄、绿”四种颜色分别代表（C）。

A.警告、指令、禁止、提示

B.禁止、警告、指令、提示

C.禁止、指令、警告、提示

156.防止作业场所噪声危害的根本措施是（B）。

A.降低噪声的频率

B.从声源上降低噪声的强度 157.《安全生产法》规定的安全生产管理方针是（A）。

A.安全第一、预防为主

B.安全为了生产，生产必须安全

C.责任第一 158.《安全生产法》立法的目的是为了加强安全生产监督管理，防止和减少（A），保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展。

A.生产安全事故

B.火灾、交通事故

C.重大、特大事故

159.在生产过程、劳动过程、（A）中存在的危害劳动者健康的因素，称为职业性危害因素。A.作业环境

B.卫生环境

C.高温环境

D.电离环境 160.从业人员有权拒绝（A）指挥和（A）冒险作业。

A.违章、强令

B.正确、强令

C.正确、违章 161.任何单位和个人不得（B）对事故的依法调查处理。

A.支持

B.阻挠和干涉

C.破坏

D.反对和破坏

162.从业人员经过安全教育培训，了解岗位操作规程，但未遵守而造成事故的，行为人应负（C）责任。A.领导

B.管理

C.直接

D.其它 163.带好安全帽的主要作用是（A）。

A.防止重物打击伤害

B.预防日方曝晒

C.保护头部清洁 164.“三违”行为是指（B）。

A.违反行业规程、违反上级指挥、违反劳动纪律

B.违反作业、违反指挥、违反劳动纪律

C.违反技术标准、违反作业、违反劳动纪律

165.地下矿山企业每年应开展（A）次安全避险“六大系统”应急演练并建立应急演练档案。A.一

B.二

C.三

D.四

166.煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等生产经营单位新上岗的从业人员安全培训时间不得少于72学时，每年接受再培训的时间不得少于（B）学时。

A.10

B.20

C.30

D.40 167.从业人员在本生产经营单位内调整工作岗位或离岗（C）年以上重新上岗时应当重新按受车间、工段、区、队和班组级的安全培训。

A.三个月

B.半年

C.一年

D.两年 168.2013年底前所有非煤矿山和尾矿库达到（A）以上安全生产标准化水平。

A.三级

B.二级

C.一级

D.最低级 169.非煤矿山企业要定期测定作业场所的空气含尘浓度凿岩工作面应（A）测定一次。A.每月

B.每半年

C.每年

D.每两年

170.把不符合有关安全标准、安全性能低下、（B）、危及安全生产的落后技术、工艺和装备列入全省产业结构调整指导目录予以强制性淘汰。

A.安全防护不力

B.职业危害严重

C.安全系数不高

D.安全性能低下

171.已取得安全生产许可证，尾矿库为正常库，建立标准化体系并良好运行（B）以上的非煤矿山，可成立自评组织机构，自评确定相应等级。

A.一年

B.六个月

C.三个月

D.一个月

172.采用压入式通风的独头掘进巷道应在距离掘进工作面（B）混合风流处和距离巷道出口10-15m回风流中各设置1个一氧化碳传感器。

A.10－15m

B.5－10m

C.0－5m

D.15－20m 173.专职安全生产管理人员应由不低于中等专业学校毕业（或具有同等学历）、具有必要的安全生产专业知识和安全生产工作经验、从事矿山专业工作（D）以上并能适应现场工作环境的人员担任。

A.二年

B.三年

C.四年

D.五年 174.在距坠落高度基准面（A）以上的高处作业时应佩带安全带或设置安全网、护栏等防护设施。A.2m

B.3m

C.4m

D.5m 175.照明电压运输巷道、井底车场应不超过220V采掘工作面、出矿巷道、天井和天井至回采工作面之间应不超过（A）。A.36V

B.72V

C.127V

D.220V 176.生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关法律、法规的规定接受专门的安全培训经考核合格取得（A）后方可上岗作业。

A.特种作业操作资格证书

B.合格证

C.证明

D.成绩

177.新进露天矿山的职工，接受安全教育、培训的时间是多少小时，经考试合格后，必须在有经验的职工带领下工作满4个月，然后再次考核合格。方可上岗作业（B）。

A.72小时

B.40小时

C.20小时

178.安全色中的红色含义为（C）。

A.指令必须遵守的规定

B.警告注意

C.禁止停止

D.提示安全状态通行 179.尾矿坝常见的病患有裂缝、（A）、滑坡、管涌。

A.渗漏

B.坍塌

C.突水

D.冒顶 180.属于责任事故的是（C）。

A.地震

B.泥石流

C.违章指挥

D.技术事故 181.盲炮处理方法不对的是（A）。

A.用镐刨

B.处理事无关人员不得在场

C.在危险区设立警戒

D.危险区内禁止进行进他作业 182.巷道贯通时，两工作面相距（A）米，只准一个工作面掘进。

A.15

B.20

C.10

D.25 183.正确的台阶式开采为（C）。

A.从底部挖

B.从边坡上挖

C.自上而下的采挖

D.三者都不正确

184.职工对违章指挥或（C）冒险作业，有权拒绝执行，对危害人身安全和健康的行为，有权检举和控告。A.告之

B.指挥

C.强令

D.指示

185.在以下的单位中，除（B）企业以外，都必须设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。A.矿山

B.文通运输

C.建筑施工

D.危险物品生产、经营

186.生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和（C）。

A.职称

B.学历

C.管理能力

D.专业知识

187.生产经营项目、场所有多个承包单位、承租单位的，生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的（D），或者在承包合同、租凭合同中约定各自的（D）。

A.管理标准管理职责

B.生产合同管理职责

C.协议书管理方案

D.安全生产管理协议

安全生产管理职责 188.以下不属于从业人员的安全生产法定权利的是（A）。

A.调整岗位权

B.批评权

C.建议权

D.拒绝违章作业权 189.以下不属于《安全生产法》中规定的从业人员的义务的是（A）。A.消除事故隐患的义务

B.接受安全生产教育和培训的义务

C.发现不安全因素报告的义务

D.遵章守规，服从管理的义务 190.生产经营单位必须依法参加（A），为从业人员缴纳保险费。

A.工伤社会保险

B.医疗保险

C.失业保险

D.养老保险

191.用人单位应当实施有（C）的职业病，并确保检测系统处于正常运行状态。A.兼职工人

B.单位职工

C.专人负责

192.用人单位违反职业病防治法的规定，对直接负责的主管人员和其他直接负责人员，依法（C）。A.追究民事责任

B.给予经济处罚

C.追究刑事责任

193.工作场所职业病危害因素强度或者浓度应当符合（A）。

A.国家职业卫生标准

B.世界卫生组织标准

C.国际劳工组织标准

194.各企业、事业单位对已确诊为尘肺的职工（A）。A.必须调离粉尘作业岗位

B.尊重病人意愿，是否继续从事粉尘作业

C.由单位决定，是否从事粉尘作业

195.破在职业危害的生产经营单位，应当按照有关规定及时，并接受（A）监督管理。A.安全生产监督管理部门

B.劳动保障部门

C.卫生行政部门

196.劳动者（A）查阅、复印其本人职业监护档案。

A.有权

B.无权

C.必须

197.作业场所职业危害每（A）年申报一次。

A.一

B.三

C.五

198.用人单位应当建立、健全职业卫生档案和劳动者（A）档案。

A.健康

B.工伤保险

C.培训教育

199.目前我国职业病发病率最高的是（C）。

A.铅中毒

B.噪声聋

C.尘肺

200.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程（B）。A.同时设计、同时改造、同时使用

B.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用

C.同时施工、同时投入生产、同时使用

201.推土机作业时，最大允许坡度：上坡为多少度？下坡为多少度（B）。

A.三十、二十五

B.二十五、三十

C.二十五、三十五

D.三十、三十五

二、多选题

1.安全生产中介服务的责任正确的是（ABC）。

A.指中介机构必须独立地对自己所从事的中介服务结果的合法性、真实性负责。

B.指中介机构对其违法从事安全评价、认证、检测、检验业务所造成的后果，应当承担相应的法律责任。C.要依法追究安全中介机构及其有关人员的违法行为的法律责任。

D.按照法定程序申请登记并获得批准的，方可从事安全生产中介服务活动。2.矿山企业安全管理的任务，主要体现在（ABCD）。

A.贯彻落实党和国家有关矿山安全生产的方针、政策、法律、法规和标准 B.贯彻执行国家有关矿山安全生立工作的方针、政策、法律、法规和标准 C.建立和完善生产企业安全生产责任制度和各项安全生产规程

D.坚持“以人为本”的原则，积极推广和应用安全生产先进适用技术。3.安全管理部门安全生产职责主要内容（ACD）。

A.根据本企业隐患排查制度的规定，各级安全员要按规定的时限和内容要求特别是当班安全员要经常和跟班进行现场检，及时掌握危险源动态，研究解决事故隐患和存在的安全问题，遇到有危及人身安全的紧急情况，应采取应急措施，有权指令先行停止生产，后报告领导研究处事理。B.经常检查本工段、班组矿工使用的机器设备、工具和安全卫生装置，以保持其安全状态良好。C.对矿山安全法律、法规、规程、标准及规章制度的贯彻执行情况，进行监督检查。

D.参加伤亡事故的调查处理，对伤亡事故和职业病进行统计分析和报告，并提出防范措施，督促贯彻执行。4.采区负责人安全生产职责包括（CD）。

A.采取有效措施，改善职工劳动条件，保证安全生产所需要的材料、设备、仪器和劳动防护用品的及时供应。

B.及时、如实地向安全生产监督管理部门和企业主管部门报告矿山事故，并积极组织抢救。C.经常检查现场的安全状况，及时解决发现的隐患和存在的问题。

D.经常向职工进行安全生产知识、安全技术、规程和劳动纪律的教育，提高职工的安全生产思想认识和专业安全技术知识水平。

5.《安全生产法》第83条规定，生产经营单位有下列行为之一，造成严重后果，构成犯的，依照《刑法》有关规定追究刑事责任包括（AD）。

A.矿山建设项目或者用于生产、储存危险物品的建设项目竣工投入生产或者使用前，安全设施未经验收合格的。B.对重大危险源未登记建档，或者未进行评估、监控，或者未制定应急预案的。

C.生产、经营、储存、使用危险物品，未建立专门安全管理制度、未采取可靠的安全措施或者不接受有关主管部门依法实施监督管理的。

D.使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备的。6.组织机构保障制度具体要求有（ABD）。A.矿山企业必须成立安全生产专门管理机构

B.人员配置要求 C.安全生产职责 D.职责要求

7.《安全生产法》第85条规定，生产经营单位有下列行为之一的要依照《刑法》有关规定追究刑事责任包括（ABC）。A.生产、经营、储存、使用危险物品，未建立专门安全管理制度、未采取可靠的安全措施或者不接受有关主管部门依法实施监督管理的。

B.对重大危险源未登记建档，或者未进行评估、监控，或者未制定应急预案。

C.进行爆破、吊装犯罪的，该条犯罪是指构成《刑法》第136条规定的关于危险物品肇事的犯罪。造成严重后果，是构成犯罪的必要条件。

D.安全设备的安装、使用、检测、改造和报废不符合国家安全标准或者行业标准的。8.工人安全生产职责主要内容（ABD）。

A.自觉遵守矿山安全法律、法规及企业安全生产规章制度和操作规程，不违章作业，并要制止他人违章作业。B.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

C.制定和审查本企业的安全生产规章制度，并督促贯彻执行。D.正确佩戴和使用劳动防护用品。

9.按照《安全生产法》的规定。生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负有职责叙述正确的是（AC）。A.组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。

B.对重大危险源未登记建档，或者未进行评估、监控，或者未制定应急预案。C.督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。

D.未在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置的安全警示标志。10.安全生产监督检查人员依法履行职责的要求正确的是（ABCD）。

A.坚持履行安全生产监督检查人员履行监管执法的行为准则、忠实于法律。不玩忽职守，不徇私 情，不贪赃枉法。

B.严格按照程序履行职责，规范执法，持证执法，保守秘密。C.监督检查不得影响被检查单位的正常生产经营活动。D.应当将检查的时间、地点、内容、发现的问题及其处理情况，做出书面记录，并由检查人员和被检查单位的负责人签字；被检查单位的负责人拒绝签字的，检查人员应当将情况记录在案，并向负有安全生产监督管理职责的部门报告。

11.安全生产中介服务的机构和人员的权利其中叙述中正确的是（AD）。

A.依法从事的安全生产中介服务工作受法律保护，具有不受侵犯和追究的权利。任何单位和个人均无权干预、剥夺、阻碍其合法活动的权利。

B.一个生产经营单位从其开办到进行生产经营的许多环节，都涉及有关的中介服务业务，需要委托中介机构和专业技术人员提供技术服务。

C.安全生产中介服务的业务范围比较广泛，涵盖了生产经营单位的开办、建设、生产、经营和政府监管的全过程。D.接受政府、部门的委托和生产经营单位的聘请，按照委托和约定的有关事项从事安全生产中介服务。12.安全生产中介服务的机构和人员的具体责任（BD）。A.具备法定条件，依法取得安全生产中介服务资质。

B.对其承担的服务工作的合法性、真实性负责。C.接受政府有关主管部门对其进行的检查监督。D.对其违法犯罪行为承担相应的法律责任。13.对社会举报叙述正确的是（ABC）。

A.法律授予所有单位和公民都有举报的权利，任何单位和个人不得阻止、剥夺这种举报权利。B.举报的内容为生产安全事故隐患和安全生产违法行为，举报的情况应当力求及时、准确。C.要向法定的政府部门举报。

D.事故隐患和安全生产违法行为是国家明令整改和禁止的，对人民群众的生命和财产安全危害极大，必须及时查处。14.矿山企业安全管理的内容叙述正确的是（ABCD）。

A.贯彻执行国家有关矿山安全生产工作的方针、政策、法律、法规和标准。B.建立健全以安全生产责任制为核心的各项安全生产管理制度。C.制定和落实安全技术措施计划，确保矿山企业劳动条件不断改善。

D.积极推进矿山企业安全生产标准化建设，使矿山企业安全管理达到安全标准化相应的等级并保持持续的运行和改进，提高矿山企业的安全管理水平。

15.主管安全生产的企业副职领导安全生产职责（CD）。A.主要负责人员变动及人员工作。

B.负责公司后勤工作。

C.协助企业法定代表人具体抓好矿山企业的安全生产工作。D.对矿山企业安全生产工作负直接领导责任。16.安全教育培训的主要内容有（ABCD）。A.安全意识教育

B.法规政策教育 C.岗位技能教育

D.典型事故案例教育 17.属于沉积岩特往的是（ABD）。

A.层状构造

B.层理

C.节理

D.结核 18.随着露天开采深度的增加，露天开采引起的环境地质问题主要是（CD）。A.采空区塌陷

B.地热危害

C.崩塌

D.滑坡 19.矿山地质灾害的主要危害包括（ABCD）。

A.改变地下水流自然的渗流或径流条件

B.侵占土地资源

C.威胁生命财产安全

D.威胁人民生活和安全 20.露天开采与地下开采相比，具有的突出优点包括（ABCD）。A.受开采空间限制小

B.资源回收率高 C.劳动生产率高

D.生产成本低 21.露天矿主要安全问题包括（ABCD）。

A.爆破作业安全问题

B.机械运行的安全问题 C.交通运输的安全问题

D.生产成本低 22.露天矿山安全生产的基本要求包括（ABCD）。

A.工作帮的边坡角应符合要求

B.采矿方法

C.采矿安全防护装置

D.爆破安全距离符合要求

23.机械铲装时，生产台阶高度应符合以下规定；松软的岩土，不爆破，不大于机械的（A）；坚硬稳固的矿岩，爆破，不大于机械的（C）。

A.最大挖掘高度

B.最大挖掘高度的1.2倍 C.最大挖掘高度的1.5倍

D.最大挖掘高度的2倍 24.邻近最终边坡作业，应遵守下列哪些规定：（ABCD）。A.应保持台阶的安全坡面角，不应超挖坡底。

B.应按设计确定的宽度预留安全平台、清扫平台、运输平台，采用控制爆破减震。C.局部边坡发生坍塌时，应及时报告矿有关主管部门，并采取有效的处理措施。

D.每个台阶采掘结束，均应及时清理平台上的疏松岩土和坡面上的浮石，并组织矿有关部门验收。25.露天与地下同时开采时，应遵守下列哪些原则：（AC）

A.受地下开采影响地段的露天边坡角，应根据影响程度适当减小。B.受地下开采影响地段的露天边坡角，应根据影响程度适当增加。

C.露天与地下各采区间的回采顺序，应在设计中予以规定，以免联合开采时相互影响。D.露天与地下各采区间的回采顺序，应在安全专篇中予以规定，以免联合开采时相互影响。

26.双车道的路面宽度，应保证会车安全。陡长坡道的尽端弯道，不宜采用最小平曲线半径。弯道处的会车视距若不能满足要求，则应分设车道。（ACD）应有警示标志。

A.急弯

B.上坡

C.陡坡

D.危险地段 27.露天与地下同时开采时，应遵守下列哪些原则：（AC）。A.对地表水和地下水的治理。B.减小坡体下滑力和增大抗滑力措施。

C.增大边坡岩体强度和人工加固露天边坡工程技术。D.控制爆破。

28.露天矿山确定台阶高度时应考虑下列影响因素（ABD）。A.矿岩的埋藏条件和岩性

B.空爆工作的要求 C.开采总深度

D.采掘工作的要求

29.在扑灭露天矿山火灾的过程中，要根据火灾情况、程度、范围及时制定灭火方法。常用的灭火方法有（ACD）。A.直接灭火法

B.间接灭火法

C.隔绝灭火法

D.综合灭火法

30.尾矿库（ABD）的安全技术要求以及尾矿库等级划分标准，按照《尾矿库安全技术规程》（AQ2006－2005）执行。A.建设

B.运行

C.回采

D.闭库

31.《尾矿库安全监督管理规定》规定，生产经营单位应当针对（BD）等生产安全事故和重大险情制定应急救援预案，并进行预案演练。

A.洪水

B.渗漏

C.垮坝

D.漫顶 32.尾矿排放设施由（ABCD）组成。

A.尾矿水力输送系统

B.尾矿回水系统 C.尾矿堆存系统

D.尾矿水处理系统 33.露天采场的（ABCD），均应采取妥善的防洪措施。A.进出入沟口

B.平硐

C.排水井口

D.工业场地 34.易燃易爆器材，不应放在（ABC）附近。

A.电缆接头

B.轨道接头

C.接地极

D.潮湿地点 35.不应在采掘设备上存入（AD）。

A.汽油

B.柴油

C.清洁剂

D.易燃易爆材料 36.露天矿防排水的安全要求包括（ABCD）。

A.必须设置防、排水机构

B.必须设置专用的防洪、排洪设施 C.必须建立排水系统

D.应按设计要求设置排水泵站

37.每个矿井至少应有（B）个独立的直达地面的安全出口，安全出口的间距应不小于（D）m。A.1

B.2

C.20

D.30 38.行人的运输斜井应设人行道，人行道应符合下列要求：有效宽度，不小于（A）m；有效净高，不小于（B）m。A.1.0

B.1.9

C.2.0

D.2.2 39.斜井坡度为（A）JF，设人行踏步；（B）时，设踏步及扶手；（D）时，设梯子。A.10°－15°

B.15°－35°

C.小于35°

D.大于35°

40.行人的水平运输巷道应设人行道，其有效净高应不小于1.9m，有效宽度应符合下列规定：人力运输的巷道，不小于（A）m；机车运输的巷道，不小于（B）m；调车场及人员乘车场，两侧均不小于（D）m；井底车场矿车摘挂勾处，应设两条人行道，每条净宽不小于1.0m；带式输送机运输的巷道，不小于1.0m。A.0.7

B.0.8

C.0.9

D.1.0 41.（AB）尽可能布置在矿体厚度大部分的中央下盘，且尽量集中布置，不占或少占农田。A.主井

B.副井

C.风井

D.溜井

42.斜井倾角大于或等于12°时，斜井一侧须设（A）；倾角大于15°时，应加设（B）；大于30°时，应设（C）。A.人行台阶

B.扶手

C.梯子

D.绳子 43.架设木支架时，发现（ABCD）等，应及时更换、修复。

A.棚腿歪斜

B.棚腿压裂

C.棚腿顶梁折断

D.绕道法 44.掘进工作面处理冒顶的常用方法有（ABCD）。

A.木垛法

B.撞楔法

C.锚喷法

D.绕道法 45.巷道布置应考虑的因素有（ABCD）

A.有利于安全生产

B.有利于集中生产

C.采出率高

D.经济合理、有利于机械化生产 E.有利于资源整合

46.按冒顶范围的不同可将顶板事故分为（AC）。

A.局部冒顶

B.压垮型冒顶

C.大型冒顶

D.漏垮型冒顶 47.顶板事故是指在矿井下采矿过程中，矿层顶板意外冒落造成的（ABCD）等灾害事故。A.人员伤亡

B.设备损坏

C.生产中止

D.财产损失 48.采区内采区车场按地点分为（ABC）。

A.上部车场

B.中部车场

C.下部车场

D.装车站车场 49.人员不应直接站在（BD）的矿石上或进入溜井与漏斗内处理堵塞。

A.天井

B.溜井

C.地井

D.漏斗

50.采用（CD）采矿，回采过程中应认真；检查顶板，处理浮石，并根据顶板稳定情况，留出合适的矿柱。A.留矿法

B.空场法

C.全面法

D.房柱法

51.采用壁式崩落法回采，机械撤柱及人工撤柱，应（AC）进行。矿体倾角小于10°的，撤柱顶序不限。A.自上而下

B.自下而上

C.由远而近

D.由近而远 52.顶板压力的一般规律有（ABCD）。A.顶板暴露的面积越大，矿层顶板压力也就越大 B.顶板悬露时间越长，矿层顶板压力就越大 C.护巷矿柱越小，巷道所承受的压力越大 D.巷道越宽，矿层顶板压力越大

53.矿山重大灾害事故发生具有的特点有（ABC）。

A.突发性

B.灾难与破坏性

C.继发性

D.可预见性 54.在矿山重大事故应急救援预案中，人员撤离措施包括（ABCDE）。A.通知灾区人员的方法

B.向井下待救人员输送氧气和食品等

C.标明人员撤离路线及相应路标，照明自救设施等 D.发生事故井下人员的统计方法 E.风流控制方法与实现步骤及其适用条件

55.矿山发生重大灾害事故后，应（ACD）成立抢险救灾指挥部，指挥部根据灾情制定救灾方案。A.立即撤出灾区人员

B.停止灾区供风

C.停止灾区供电

D.报告上级部门

56.矿山发生重大灾害事故后，按《矿山灾害预防和应急救援预案》中的规定，立即通知（AB）。A.矿长

B.总工程师

C.技术员

D.班组长

57.抢救遇险人员是矿山救护队的首要任务，应千万百计创造条件，以最快的速度、最短的距离进入灾区，对于多人遇险待救时应根据（ABD）原则进行抢救。

A.先活后死

B.先重后轻

C.先轻后重

D.先易后难 58.应急救援的基本任务是（ABCD）。

A.及时营救遇难人员

B.及时控制危险源

C.清除事故现场危害后果

D.查清事故原因，评估危害程度 59.采掘工作面遇（ABCD）情况时，必须进行探水。A.接近水淹的井巷、老空 B.接近含水层、溶洞

C.接近可能出水钻孔、接近有水灌浆区 D.接近与水体相通断层

60.下列图纸中属于井工矿山必须及时填绘的有（ABC）。

A.矿井地质和水文地质图

B.井上下对照图

C.通风系统图

D.排土工程平面图 61.（ABCD）是企业安全制度。

A.安全生产责任制

B.安全检查制度

C.安全生产奖惩制度

D.安全教育制度 62.属于非煤矿山易发的事故的（ABC）。

A.边坡事故

B.爆破事故

C.顶板事故

63.发生事故后，企业负责人应立即报告（ABCD）。

A.企业主管部门

B.安全监督部门

C.公安部门

D.人民检察院和工会 64.事故按性质分为（BC）。

A.顶板事故

B.责任事故

C.非责任事故 65.一氧化碳中毒征兆有（AB）。

A.面颊及身上有红斑

B.嘴唇成桃红色

C.面色苍白

D.三者都不对 66.安全上讲的“三同时”是指（ABC）。A.同时设计

B.同时施工

C.同时投入使用

D.三者都不对

67.我国规定的安全色包括（ABDE）等四种色。

A.红色

B.绿色

C.黑色

D.黄色

E.蓝色

68.发生采场冒顶片帮事故的原因主要有：（ACDE）。A.采矿方法选择不当

B.意外原因

C.作业人员疏忽大意

D.检查不周 E.顶板管理不当

69.所有人员（ABC）时，不准放炮。

A.未撤离到警戒线以外的地点

B.未清点好人数

C.未设置好岗哨

70.防止留矿堆中形成空洞的措施有：（ADE）。A.选择合理的爆破参数，减少大块和粉矿 B.尽可能破坏上盘围岩 C.尽可能不破坏下盘围岩

D.观察漏斗矿石堆表面下降程度是否与放矿量相适应 E.均匀放矿

71.发生冒顶现象时：（ABCDE）。

A.迅速撤至安全地点

B.开展自救、互救

C.靠近巷壁和支架处站立避灾

D.配合外部营救 E.发出呼救信号

72.形成水灾的基本条件括：（BC）

A.水质

B.水源

C.通道

D.水温 73.防治水工作应当坚持：（ABCD）。

A.预测预报

B.先探后掘

C.有疑必探

D.先治后采 74.矿井通风的目的是：（BC）。

A.调节井下空气温度

B.供给井下新鲜空气

C.冲淡并排除有毒有害气体

75.在进行隐患整改时，应落实（ABCDE）等原则。

A.定责任人

B.定时间

C.定措施

D.定要求

E.定应急预案 76.采剥工作面禁止形成（ABC）。

A.伞檐

B.根底

C.空洞 77.饰面板材采石场须实行的生产工艺（AB）。

A.机械切割

B.机械铲装

C.自制土吊

D.黑硝切割 78.爆破信号必须同时包括（ABC）等信号。

A.预警信号

B.起爆信号

C.解除信号

79.影响边坡稳定性的主要因素有（ABCD）。

A.边坡岩体的岩性

B.结构面

C.水文地质条件

D.爆破振动 80.生产性粉尘的防护措施包括（ABCD）。

A.工艺改革

B.密闭尘源

C.喷雾洒水

D.个体防护 81.下列属于从业人员权利的有（ABCD）

A.劳动合同保障权

B.危险、有害因素的知情、建议权

C.批评、检举、控告权

D.违章指挥、强令冒险作业的拒绝权 82.下列属于常见的违章操作行为的有（ABD）。A.未经许可开动、关停、移动机器 B.用手清除铁屑

C.工具、材料、产品、半成品等不按类别、不按规定的位置、场所存放 D.酒后作业、带病作业

83.依法应当设置安全生产管理机构或配备专职安全管理人员的企业有（ABCD）。A.危险化学品生产单位

B.危险化学品经营、储存单位 C.矿山

D.建筑施工单位

84.生产经营单位必须向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的（ABC）。A.危险因素

B.防范措施 C.事故应急措施

D.岗位操作规程

85.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出（ACD）。

A.批评

B.处罚

C.检举

D.控告 86.从业人员有权拒绝（AB）。

A.违章指挥

B.强令冒险作业 C.佩戴劳动防护用品

D.安全检查

87.从业人员发现事故隐患或其它不安全因素，应当立即向（CD）报告。A.政府

B.派出所 C.现场安全管理员

D.本单位负责人 88.国家对以下哪些企业实行安全生产许可制度（BD）。

A.家电企业

B.非煤矿山

C.运输企业

D.建筑施工企业 89.制止“三违”是指制止（ABD）。

A.违章指挥

B.违章作业

C.违反劳动卫生

D.违反劳动纪律 90.事故调查处理中坚持的原则是：（ABCD）。

A.事故原因没有查清不放过

B.责任人员没有处理不放过 C.有关人员没有受到教育不放过

D.整改措施没有落实不放过 91.从业人员对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，（CD）。A.不得拒绝执行

B.不得举报

C.有权拒绝执行

D.有权提出批评、检举和控告 92.重大危险源控制系统由以下（ABCD）几个部分组成。A.重大危险源的辩识

B.重大危险源的评价 C.重大危险源的管理

D.事故应急救援预案

93.企业根据安全检查计划开展各种形式的安全检查，安全检查的形式主要有（ABCD）。A.综合检查

B.专业检查

C.日常检查

D.季节性检查

94.《中华人民共和国安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负有的职责是（ABCD）。A.建立健全安全生产责任制，组织制定安全生产规章制度 B.保证安全生产投入的有效实施

C.督促检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患 D.及时、如实报告生产安全事故

95.人体接触生产性毒物而引起的中毒，（AC）成为职业病中毒。

A.急性中毒

B.短期中毒

C.慢性中毒

D.长期中毒 96.职业病危害三级预防有（ABC）。

A.病因预防

B.早期发现病损 C.防止病损进一步恶化

D.加强个体防护 97.噪声、震动的控制措施（ABD）。

A.消除或降低生源噪声

B.降低传递途径的噪声 C.改善工作环境

D.加强个人防护 98.防暑降温的措施（ABC）。

A.加强作业现场通风换气，疏散热源

B.隔热降温、降低作业场所温度 C.感觉不适，要及时到阴凉

三、判断题

1.《安全生产法》第六十八条明确规定，县级负责安全生产管理部门应制定特大安全事故应急救援预案。特别是矿山企业应当认真实施，并随时根据现场情况进行修改补充。

（×）2.矿山重大灾害事故应急救援预案中，应必备矿井通风系统图，反风试验报告，反风实施位置完好记录。

（√）3《矿山灾害预防和应急救援预案》编制好后，应报矿长审批同意。

（×）4.重大危险源和重大隐患是相同的。

（×）5.矿山企业每年组织一次应急演练。

（√）6.预案在编制和实施过程中不能损害相邻利益。

（√）7.矿山应急救援案的编制应根据本矿客观实际情况，具有实用性，便于操作，起到准备、起到控制事故的作用（√）8.矿山发生重大灾难事故后由矿山调度室同意组织救灾抢险工作。

（×）9.重大危险源分为重大危险源和贮存区重大危险源两种。

（√）10.熟悉掌握应急救援案是避免抢险救灾决策的重要方法。

（√）11.一等、二等、三等尾矿库应当安装在线监测系统。

（√）12.矿山企业必须具有保障安全生产的设施，建立、健全安全管理制度，采取有效措施改善职工劳动条件，加强矿山安全管理工作，保证安全生产。

（√）13.矿山必须有与外界相通的、不符合安全要求的运输和通讯设施。

（×）14.矿山企业负责人和安全管理人员必须熟知和全面掌握三大安全规程的强制性执行的内容。

（√）15.各级人民政府及其各有关部门是实施安全生产监督管理的责任主体，《安全生产法》第八条规定：国务院和地方人民政府应当加强对安全生产工作的领导，支持、督促各有关部门依法履行安全生产监督管理职责。

（√）16.从事矿山开采、建筑施工和危险物品的生产、经营、储存活动的生产经营单位，不应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。

（×）17.企业应遵循“横向到边.纵向到底”的原则建立安全生产管理体系。

（√）18.对未依法取得批准或者验收合格的单位擅自从事有关活动的，负责行政审批的部门发现或者接到举报后应当立即予以取缔，并依法予以处理。

（√）19.依照法律规定，要对取得行政许可的生产经营单位生产经营过程中的安全生产条件停止实施监督管理。

（×）20.依照法律规定，在日常监督检查中发现生产经营单位不再具备安全生产条件的，可不撤销原行政许可。

（×）21.法律授予所有单位和公民都有举报的权利，任何单位和个人不的阻止、剥夺这种举报权利。

（√）22.《安全生产法》第83条规定，生产经营单位未为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，造成严重后果，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。

（√）23.生产经营单位生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库不得与 员工宿舍在同一建筑物内，并与员工宿舍保持安全距离。

（√）24.《安全生产法》第91条规定，生产经营单位主要负责人在本单位发生重大生产事故时，不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿，对生产安全事故隐瞒不报、谎报或者缓报，构成犯罪的，不会依照《刑法》有关规定追究刑事责任。

（×）25.生产经营单位的决策机构、主要负责人、个人经营的投资人不依法保证安全生产所必需的资金投入，致使生产经营单位不具备安全生产条件，应当承担政责任。

（√）26.按照《安全生产法》的规定，生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

（√）27.承担安全评价、认证、检测、检验工作的机构出具虚假证明不承担民事责任。

（×）28.岩石的坚固性系数越大，强度和硬度也较大，岩石越坚固。所以凿岩速度慢，炸药消耗量大。

（√）29.矿岩按稳固性分成极不稳固、不稳固、中等稳固、稳固、极稳固五级。

（√）30.成矿后形成的褶曲，常使矿体形态复杂化，给勘探和采矿工作带来麻烦，这是对采掘工作不利的因素。（√）31.地质勘探时未封闭的钻孔，会成为地面水和地下水涌入矿井的通道。

（√）

（√）

33.所有采掘工作面图纸应齐全、规范，及时填绘。

（√）34.岩层的产状三要素包括岩层的走向、倾22向和倾角。

（√）35.矿山岩石按其生成原因不同，可分岩浆岩、沉积岩、和质变岩。

（√）36.岩石的物理力学性质与采矿工作有密切的联系，它影响着采矿方法的选择，采矿工程的部署和爆破工作。（√）37.地质构造控制着矿体的空间分布和形态，因此对矿山安全生产影响很大。

（√）38.褶皱的星座决定了矿体的产状和赋存条件，也直接影响着矿床的开拓和采矿方法的选择。

（√）39.断层影响回采工作。

（√）40.地下开采引起的环境地质问题主要是采空区塌陷和地热危害。

（√）41.公路（或窄轨铁路）——平硐溜井联合运输开拓的主要特点为设备简单,基建工程量小,基建时间短、投资少、投产快；劳动生产率低，但运量小。

（×）42.放矿系统的操作室附近，要设安全通道，安全通道应高出运输平硐，并避开放矿口，以防跑矿。

（√）43.工艺布置不合理，易燃易爆场所未采取相应的防火防盗措施，设备不能及时维护检修是露天矿山火灾发生的主要原因之一。

（√）44.人体长期吸入矿尘，轻者会引起呼吸道炎症，重者会引起尘肺病。

（√）45.减小坡体下滑力和增大抗滑力措施的具体方法有缓坡清理法与减重压脚法。

（√）46.台阶高度的大小主要取决于岩性、爆破方法及施工机械的特性等条件。

（√）47.采剥作业，不应对深部开采或邻近矿山造成水害和其他潜在安全隐患。

（√）48.露天作业是因遇大雾、炮烟、尘雾和照明不良而影响能见度，或因暴风雨、雪或有雷击危险不能坚持正常生产时，应立即停止作业；威胁人生安全时，人员应转移到安全地点。

（√）49.露天矿设备的走台、梯子、地板以及人员通行和操作的场所，应保持整洁和通行安全不应在设备的顶棚存放杂物，并及时清除上面的石块。

（√）50.露天采矿各作业水平上、下台阶之间的超前距离，应在设计中明确规定。不应从下部不分台阶掏采。采剥工作面不应形成伞檐、空洞等。

（√）51.边坡浮石清除完毕之前，其下方不应生产，人员和设备不应在边坡底部停留。

（√）52.在境界外近地区堆卸废石时，应遵守设计规定，保证边坡的稳固，防止滚石、滑塌的危害。并且废石场不应成为作用于边坡的附加负荷载。

（√）53.平硐溜井应采取有效的除尘措施。

（√）54.确定溜井位置，应依据可靠的工程地质资料。溜井应布置在矿岩坚硬、固定、整体性好、地下水不大的地点。溜井穿过局部不稳固底层，应采取加固措施。

（√）55．容易造成堵塞的杂物，超规定的大块物件、废旧钢材、木材、钢丝绳及含水量较大的黏性物料，不应卸入溜井。溜井应放空，应保持经常性放矿制度。

（×）56.在溜井口周围进行爆破，应有专门设计。

（√）57.溜井口上、下口作业时，无关人员不应在附近逗留。操作人员可以在溜井口对面或矿车上撬矿。

（×）58.溜井口发生堵塞，塌落、跑矿等事故时，应待其稳定后再查明事故的地点和原因，并制定处理措施；事故处理人员32.经审查通过的、由有资质的设计单位提交的矿山初步设计（或开采方案设计）资料及图纸，每两年至少应填绘一次。

不应从下部进入溜井。

（√）59.雨季应加强水文地质观测，减少溜井储矿量；溜井积水时，不应卸入粉矿，并应采取安全措施，妥善处理积水，方可放矿。

（√）60.露天矿边界应设可靠的围栏或醒目的警示标示，防止无关人员误入。

（√）61.露天开采转地下开采时，选择采矿方法时，应考虑边坡稳定性和产生泥石流对地下开采的影响。

（√）62.《小型露天采石场安全管理与监督检查规定》规定，作业单位应当建立健全安全生产管理制度和岗位安全操作规程，至少配备1名专职安全生产管理人员。安全生产管理人员可先任职，而后再取得安全资格证。

（×）63.《小型露天采石场安全管理与监督检查规定》规定，作业单位在作业前和作业中以及每次爆破后，应当对坡面进行安全检查，发现工作面有裂痕，或者在坡面上有浮石、危石和伞檐体可能塌落时，相关人员应当一方面立即设置专人警戒，一方面采取可靠、安全的预防措施。

（×）64.带式输送机胶带启动不了或打滑时，可用脚蹬踩、用手推拉或压杠子等办法处理。

（×）65.露天矿山防尘的主要措施是采用湿式作业和洒水降尘。

（√）66.露天矿山可以不设置防排水结构。

（×）67.大、中型露天矿应设专职水文地质人员，建立水文地质资料档案。每年应制定防排水措施，并定期检查措施执行情况。

（√）68.矿山应按设计要求建立排水系统。上方应设截水沟；有滑坡可能的矿山，应加强防排水措施，并定期检查措施执行情况。

（√）69.露天矿可以不必设置排水泵站。

（×）70.露天矿遇超过设计防洪频率的洪水时，允许最低一个台阶临时淹没，淹没以前应撤出一切人员和重要设备。（√）71.各排水设备，应保持良好的工作状态。

（√）72.邻近采场境界外堆卸废石，应避免排土场蓄水软化边坡岩体。

（√）73.应采取措施防止地表水渗入边坡岩体的软弱结构面或间接冲刷边坡。

（√）74.边坡岩体存在含水层并影响坡稳定时，应采取疏干降水措施。

（√）75.露天开采转为地下开采的防、排水设计，应考虑地下最大洪水量和因集中降雨引起的短时最大径流量。

（√）76.设备加注燃油时，不应吸烟或采用明火照明。

(√)77．消防通道上可以堆放杂物。

（×）78.应结合生活供水管设计地面消防水管系统，水池容积和管道规格应考虑俩者的需要。

（√）79．重要采掘设备，应配备灭火器材。

（√）80．木材场、防护用品仓库、炸药库、氢和乙 瓶库、石油液化气站和油库等场所，应建立防火制度、采取防护措施，备足灭火器。

（×）81.挖掘机挖排作业时，严禁超挖卸车线路基。

（√）82.汽车运输的排卸作业，不需要有专人指挥。

（×）83.排土场位置选定后，应进行专门的地质勘测工作。

（√）84．排土场设计，应进行排土场土岩流失量估算，设计拦挡设施。

（√）85.内部排土场不应影响矿山正常开采和边坡稳定，排土场坡脚与开采作业点之间应有一定的安全距离。必要时应设置滚石或泥石流拦挡措施。

（√）86.高台阶排土场，应有专人观测和管理，发现危险征兆，应采取有效措施，及时处理。

（√）87.在矿山建设过程中，修建道路和工业场地的废石，应选择适当地点集中排放，不应排弃在道路边和工业场地边，以避免形成泥石流。

（√）88.矿山企业应建立排土场检测系统，定期进行排土场监测。排土场发生滑坡时，应加强监测工作。

（√）89.发生泥石流的矿山，应建立泥石流观测站和专门的气象站。泥石流沟谷应定期进行剖面测量，统计泥沙淤积量，为排土场泥石流防治提供资料。

（√）90.任何人均不应在排土场作业区或排土场危险区内从事捡矿石、捡石材和其他活动。

（√）91.推排作业线上、排土犁犁板和支出机构上，可以战人。

（×）92.排土场上部排弃大块岩石，以便形成渗流通道。

（×）93.排土场地面出现隆起、裂缝时，应查明范围和隆起高度等，判断危害程度。

（√）94.井巷的分道口应有路标，注明其所在地点及通往地面出口的方向。所有井下安全员，均应熟悉安全出口。（×）95.梯子间与提升间可以共用。

（×）96.有轨运输的斜井，车道与人行道之间宜设坚固的隔离设施；未设隔离设施的，提升时不应有人员通过

（√）97.无轨运输的斜坡道，应设人行道或躲避铜室。行人的无轨运输水平巷道应设人行道。

（√）98.竖井施工时，应采取防止物件下坠的措施。

（√）99.乘坐罐笼，作业人员应佩带安全带，安全带的一端应正确拴在牢固的构件上。

（×）100.用抓岩机出碴，抓岩机卸岩时，人员不得站在吊桶附近。

（√）101.脉内斜井必须在井筒两侧留保按矿柱8~15米。

（√）102.斜坡道须设错车道和信号闭锁装置。错车道的长度和宽度应视行驶设备尺寸而定。

（√）103.采用普通法掘进天井、溜井、天井、溜井应快与其上部平港贯通，贯通前宜不开或少开其他工程；需要增开其他工程时,应加强主要通风机通风措施。

（×）104.在不稳固的岩层中掘进井港，应进行木支护。

（×）105.支架架设后，应在接榫附近用木楔将梁、柱与顶、帮之间楔紧。顶、两帮的空隙应塞紧，梁、柱接 处应用扒钉固定。

（√）106.架设木支架时，柱窝应打在稳定的岩石上。

（√）107.对所有支护的井港，均应进行检查。检查发现的问题，应及时处理，比作好记录。

（×）108.报废的井港和 室的出口，应及时封闭。封闭之前，入口处应设有明显标志，禁止人员人内。

（×）109.矿井的开拓方式有立井开拓、斜井开拓、平开拓和综合开拓。

（√）110.顶板快要冒落的时候，往往会出现脱层的现象。检查顶板是要用“问顶”的方法来进行。

（√）111.处理冒顶事故的主要任务是抢救遇险人员等。

（√）112.溜矿井必须放空。

（×）113.应爆破或其他原因而受破坏的支护，应及时修复，确认安全后方准作业。

（√）114.工程地质复杂、有严重地压活动的矿山，地表塌陷区应设明显标志和栅栏，通往塌陷区的井港应封闭，人员不应进入塌陷区和采空区。

（√）115．采用浅孔留矿法采矿，放矿人员和采场内的人员应密切联系，在放矿影响范围内不应上下同时作业。（√）116.采用有底柱分段崩落法和阶段崩落法回采，电耙道间的联络道，应设在入风侧，并在电耙绞车的侧翼或后方（√）117.采用充填法回采，采场下部港道及水沟堆积的充填料，应及时清理。

（√）118.回采顶住和间柱，应预先检查运输港道的稳定情况，必要时应采取加固措施。

（√）119.井下每一个水平到上一个水平和各个采区都必须至少有2个便于行人的安全出口，并与通达地面的安全出口相连接。

（√）120.井下主、副水仓淤泥应及时清理，并在雨季前必须清理一次。

（√）121.安全生产法的立法目的是保护企业的经济利益和财产安全。

（×）122.非煤矿山企业、危险化学品经营单位不应设专职安全管理人员。

（×）123.安全生产法的适用范围是从事生产经营的单位和从事种植的农户。

（×）124.常用的矿山用炸药有硝铵类炸药、硝化甘油炸药、乳化炸药。

（√）125.常用的起爆器材有雷管、导爆索、导爆管。

（√）126.火雷管极易产生的事故只有早爆。

（×）127.台阶式开采坚硬岩石的边坡角不大于80度。

（×）128.台阶式开采的台阶高度一般不超过15米。

（√）129.事故处理坚持做到“四不放过原则”，即原因不清不放过，责任人没处理不放过，职工没受到教育不放过，整改措施未落实不放过。

（√）130.井下巷道内空气中的一氧化碳的浓度不得超过0.0024％。

（√）131.炮烟中有大量水蒸气、一氧化碳、二氧化碳等有毒有害气体。

（×）132.二氧化硫、二氧化碳中毒后，应采用人工呼吸进行急救。

（×）133.轻伤事故是指休工在一个工作日以上，105个工作日以下的事故。

（√）134.《安全生产法》规定主要负责人负责组织制定本单位各工种、各岗位人员安全操作规程。

（×）135.《安全生产法》规定发生事故及时报告，不是事故现场人员的一项应尽义务。

（×）136.现场安全检查的重点是查隐患和：“三违”。

（√）137．生产经营单位依照规定委托工程技术人员提供安全生产管理服务的，保证安全生产的责任任由本单位负责（×）

（×）

139.设计规定保留的矿（岩）柱，应长期保留。

（√）140.劳动者对用人单位管理人员违规指挥，强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评，检举和控告。

（√）141.矿山建设工程的安全设施必须和主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

（×）142.矿山选择排土场可以设在矿山生活区常年主导风向的上风侧。

（×）143.矿山企业必须建立健全各级领导、职能机构和各岗位职工的安全生产责任制。矿长对本企业的安全生产负责。

（√）

144.爆炸时，警戒信号的第一次信号为起爆信号。

（×）145.矿山应对本矿所有职工和干部进行每年不少于20小时的安全教育。

（×）146.同组编号的雷管可以由同一个监炮员领出发给多个持证的爆破员。

（×）147.处理盲炮时，可采取铁器掏取未爆炸药包和拉出起爆药包或打残眼的方法。

（×）148.矿山是指在依法批准的矿区范围内从事矿产资源开采活动的场所及其附属设施。

（√）149.生产经营单位可以以任何形式与从业人员订立协议，免除或减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。

（×）151.因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险金外，依照有关民事法律尚有获赔偿权力的。有权向本单位提出赔偿要求。

（×）152.开采矿资源只须缴纳资源补偿费。

（×）153.任何单位或者个人不得进入他人已取得采矿权的矿山企业范围内采矿。

（√）154.爆破器材库区内严禁烟火，库房内可以安装普通电灯照明。

（×）155.当班剩余的爆炸物品应自己妥善保管。

（×）156.为了节约成本，允许将部分废石排入江河。

（×）157.上级管理部门进入工作面检查工作时，允许不戴安全帽。

（×）158.实际得分在70分以上，不足80分为二级尾矿库。

（×）159.负责尾矿库库区和坝体安全巡查及维护的操作人员必须经过培训，持久证上岗。

（√）160.尾矿库水为标高的检测与尾矿库滩标高的检测，其测量误差均为小于10毫米。

（×）161.对已停用的尾矿库，应《尾矿库安全管理规定》及有关规定进行闭库申请、闭库设计和闭库治理，经验收合格后方能闭库。

（√）162.只要尾矿坝的最小安全超高和尾矿库的最小干滩长度均符合设计规范要求，该库就属正常库。

（×）163.安全评论是在用尾矿库办理安全生产许可证的一项必备条件。

（√）164.管涌就是土体表层所有颗粒同时被惨水顶托而移动。

（×）165.天气预报今日本地将有持续暴雨，矿长要求尽快完成未施工好的尾矿子坝，以便用于临时直接挡水。

（×）166.金属非金属矿山企业的尾矿库安全质量标准化等级分为四级。

（√）138.生产经营单位委托工程技术人员提供安全生产管理服务的，保证安全生产的责任由受委托的工程技术人员负责。

167.尾矿库使用到最终设计高程前一年，应进行闭库设计。

（×）168.尾矿坝的排惨设施包括排惨棱体、排惨褥垫、排惨盲沟和各种排惨井等。

（√）169.金属非金属矿山企业尾矿库是指开采金属矿石、化工原料、建筑材料、辅助材料、耐火材料及其它非金属矿物（煤炭除外）的矿山企业的尾矿排放场所。

（√）170..尾矿坝的排惨设施包括排惨棱体、排惨褥垫、排惨盲沟和各种排惨井等。

（√）171.在电源线路上断电作业时，该线路的电源开关，把手，应加锁或专人看护，并悬挂“有人作业，不准送电”的警示牌。

（√）172.为便于设置警戒，尽量在清晨．傍晚．雨天实施爆破。

（×）173.采石场可以在上下同时作业。

（×）174.在采石场运输石头应事先检查汽车车况，如方向、刹车，临近拐弯处须鸣笛。

（×）175.为防止中暑现象，应尽量早出工，中午延长休息时间。

（√）176.井底和各中段发出的信号不准越过井口信号工，直接向提升机房发出开车信号，但可以发紧急停车信号。（√）177.为防止形式空调可留不规则矿柱。

（√）178.放矿时，观察人员应站在溜矿漏斗口上方两侧的溜矿推上。

（×）179.粉矿较多，含有黏土夹层，矿石湿度大时，应预先确定较大的漏斗距离。

（×）180.罐笼门应朝外开。

（×）181.可利用压风机房的高温烘烤衣物。

（×）182.为防止联线错误，最好安排爆破员1人单独作业。

（×）183.死炮.残药处理只能有爆破进行，无关人员不得在场。

（√）184.可根据井下空气质量和作息时间，开停局部通风机。

（×）185.生产经营单位可以以其他形式与从业人员签定协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法承担的责任。

（×）186.所以安全、通风、防尘、防火、防水等设备和设施，未经主管部门许可，可拆除。

（×）187.用人单位必须巍劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者定期进行健康检查。

（×）188.离岗三个月以上六个月以下及转岗工人，不需要重新进行岗位安全教育。

（×）189.劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。从事特种作业的劳动者必须经过专门培训方可上岗作业（√）190.劳动者对用人单位管理人与员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康行为，无权提出批评、检举和控告。

（×）191.对触电人员首先采用的方法是使其脱离电源。

（√）192.在生产过程中，如果物的状态、人的行为和环境条件不能满足依据事故发生与预防规律的认识所指定的标准、规章、规定、规程等，就有可能发生事故。

（√）193.《安全生产法》规定，任何单位和个人都应当支持.配合事故抢救，并提供一切便利条件。

（√）

（×）

195.安全生产奖励应重点向承担主要安全责任和风险的单位.部门及生产一线人员倾斜，生产一线人员奖励名额所占比例不少于50%。

（√）196.使用梯子时，应有防滑措施.踏步应牢固无裂缝。

（√）197.在潮湿的易触及带电体场所的照明电源电压不得大于24伏。

（√）198.矿山应对本矿所有职工和干部进行每年不少于20小时的安全教育。

（×）199.爆破器材库区内严禁烟火，库房内可以安装普通电灯照明。

（×）200.发生重大事故时，生产经营单位主要负责人应立即进行事故调查。

（×）201.从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正常佩戴和使用劳动保194.任何单位或者个人对事故隐患或者安全生产违法行为，均无权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报。

护用品。

（√）202.在作业过程中，正常佩戴和使用劳动防护用品是从业人员的义务。

（√）203.从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。

（√）204.从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员可以根据生产情况进行处理。

（×）205.依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费，是企业取的安全生产许可证必须具备的安全生产条件之一。（√）206.企业不得转让、冒用安全生产许可证或者使用伪造的安全生产许可证。

（√）207生产经营单位主要负责人是指有限责任公司或者股份有限公司的董事长、总经理，其他生产经营单位的厂长、经理（矿务局）长、矿长（含实际控制人）等。

（√）208报告故事的时间超过规定时限的，属于迟报。

（√）209因过失对应当上报的事故或者事故发生的时间、地点、类别、伤亡人数、直接经济损失等内容遗漏未报的，属于谎报。

（×）210．《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，事故发生后，事故单位负责人应当在2小时内向有关部门报告（×）211.员工集体宿舍不得与车间，商店、仓库在同一座建筑物内，并应当与其保持一定距离的主要目的，是为了保障单位员工的隐私权。

（×）212.企业不得因从业人员在紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施，而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。

（√）213.用人单位应当按时缴纳工伤保险费，职工个人不缴纳工伤保险费。

（√）214.《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发〔2010〕23号）文件的总体思路是：标本兼治、重在治本、重心下移、关口前移。

（√）215《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的决定》提出了建立企业安全生产风险抵押制度。

（√）

（×）

217.安全技术措施是为了防止事故发生，采取约束、限制能量或危险物质，防止其意外释放的技术措施。

（√）218.任何单位或者个人对违反安全生产许可证条例规定的行为，均有权向安全生产许可证頒发管理机关、监考机关等有关部门举报。

（√）219.职业健康检查费用有劳动者个人承担。

（×）220生产经营单位应当安排用于配备劳动保护用品、进行安全生产培训的经费。

（√）221.生产经营单位应当对安全设施、设备进行经常性的维护、保修，并定期检测。维护、保养、检测必须记录，并由有关人员签字。

（√）222.生产经营场所内可能引起人身伤害得坑、洞、井、池应当设置盖板或者围栏。

（√）223.企业已经按规定配给从业人员劳动防护用品，从业人员在劳动过程中是否佩戴、使用由自己决定。

（×）224.确诊为尘肺病的职工，只要本人愿意，可以继续从事接触粉尘的工作。

（×）225.企业对检查出的职业病患者，必须按国家规定及时给以治疗、疗养和调离有害作业岗位，并做好健康监护及职业病并报告工作。

（√）226.企业只要努力搞好职业病危害因素的控制，可以不监测或少监测职业病危害因素的浓度或强度。

（×）227.在小型企业金属非金属矿山工作的农民工，可以不按规定参加安全培训。

（×）228特种设备应当进行定期检验，检验可以由矿山自行进行。

（×）229安全检测员发现不安全问题和隐患，有权要求有关部门和单位采取措施限期解决整改。

（√）230.新人矿的职工必须接受三安全教育：矿级安全教育。

（√）231.发生死亡3人以下的矿山安全事故，由矿山企业负责调查和处理。

（×）216.生产经营单位对国家明令淘汰的危机安全生产的落后工艺、设备，可采取加强管理和加强安全教育措施后继续使用。