第一篇:康复实习生心得演讲稿:工作心得——没有任何借口
康复实习生心得演讲稿:工作心得——没有任何借口
各位领导、各位同事:
大家好!
很荣幸,有机会站在这里,为大家谈谈自已的工作心得。今天,我的演讲题目是“没有任何借口”。
我们在工作当中,时常会听到这样的一种声音:
“这个事情好像不太适合我们做,是不是考虑让某某人(某某部门)去做更合适,他们比较熟悉情况”;
“这个事情需要先解释一下”;
“造成这个结果主要是因为……”;
“我很忙,资料晚点给你”
“哦,不好意思,忘记了”
相信我们在得到这样的回复时,心里大都难以接受,有时候,我们显得很无奈,有时候,我们显得很恼火,有时候,我们心急如焚.....不管我们的情绪如何,但最终的结果是耽误工作。
从上面的举例分析,不难发现,在我们工作中容易出现借口的时机主要有两大类:
一、是工作出现问题或困难时,或者说需要面对比较困难、棘手的任务时;
二、是需要彼此合作、上下协同,但存在一定的信息沟通、资源配置、任务分派等矛盾或冲突时。
其实,上面的每种回答,就是在每一个借口的背后,都隐藏着各种各样的理由,只是我们平时不好意思说出来,如果说出来那是什么?两个字,那就是……“借口”!
“没有任何借口”是美国西点军校奉行的重要行为准则,是西点军校传授给每一位新生的第一个理念。乍一看,有一种刻薄冷漠的感觉,似乎是告诉我们对上级要求无条件服从,(演讲稿 www.xiexiebang.com)不能寻找任何理由,可读完之后,才发现它是在强化一种理念,就是“要想尽办法去完成任何一项任务,而不是为没有完成任务去寻找借口,告诫我们在完成各项工作时,不能仅限于尽心尽力,而应是全力以赴”。
“没有任何借口”,它不仅仅是西点军校对所有学员提出的一个口号,更是我们整个人生需要奉行的一个重要的思想理念和行为准则。它体现的是一种完美的执行力,一种负责敬业的精神,一种强大的责任心。
这是我们生活中的真实故事,蒋敏是四川彭州市公安局民警,汶川地震中,她在北川家中的妈妈、女儿、奶奶、外婆等10位亲人同时遇难。在2008年5月12号中午12点时,蒋敏和两岁大的女儿瑞瑞通了一次电话。“妈妈,我想你!”“瑞瑞乖,你快快长大点儿,妈妈把你带到彭州读书书啊。”怎能想到,这是她最后一次听到女儿的声音。两个小时后,也就是我们无法忘却的时间2008年5月12号14:28分,8.0级的汶川特大地震发生。蒋敏并没有向上级请示,要回家去看看,也顾不得北川家中的电话再也打不通、11位亲人生死未卜,而是没有任何借口,全力以赴的和同事们一起迅速集结,立即投入到抗震救灾中去。
在我们生活中、工作中,很多人所缺少的,正是这种精神。开会迟到了,会有“好忙,有事情处理”、“听错开会时间了”、或者“交通堵塞”的借口;工作没干好,会有“任务过重”、“好难处理”或者其他种种借口;在生活中有了问题或犯了错误,特别是一些难以解决的问题和错误,我们首先想到的不是勇敢的去承担责任,去面对问题,如何更好地解决问题,而总是去想方设法的为自己的过失寻找或多或少,或合理或不合理的理由,目的都是为了推卸自己的责任,为自己的过失开脱,借口成了一面挡箭牌,这本身就是一种不负责任,缺乏责任的态度。长此以往有害而无益,因为有各种各样的借口可找,就会疏于努力,不再想方设法去争取成功。当一个人在找到借口之后都会心安理得地认为:这件事与我无关。更为可怕的是,一个人在去做了事而又半途而废或推卸需要彼此合作的事情时,就更冠冕堂皇地为自己解释:我已尽力而为,所以责任不在于我;我幸好没有参与进去,不然我也要担责任。照这样的势头发展下去,只要能找借口,你就毫不犹豫地去找,而找借口带来的惟一“好处”,就是让你不断地为自己去寻找借口。长此以往,你可能就会形成一种寻找借口的习惯,任由借口牵着你的鼻子走。
善于“找借口”,轻则是态度问题,重则是能力问题。因为往往任何人不会承认自己没能力,所以就只能找借口。这种习惯具有很大的破坏性,它使人丧失进取心,让自己松懈、退缩甚至放弃。如果你总是以各种理由寻找借口,你就会每次都做得差一点,如果你每次差一点,十次就会差一大截。如果一个企业每位领导人、每个员工都比对手差一点,那么这个企业早晚要被优胜劣汰。
我们要改变找借口的毛病,不管是工作还是学习,我们需要的是一种力量、一种渴望、一种热情,工作与学习就是我们的使命,我们应该以绝对的忠诚和全力以赴的态度去完成我们的使命,没有任何借口不努力工作,也没有任何借口不热爱生活。
诚然,我们亚美工艺品发展至今,企业还远谈不上成熟,无论是组织建设、管理体制,还是岗位配置、以及任职人员能力水准都迫切需要进一步提升和改善,因此在具体工作的实施中,在需要彼此合作、协助的场合里,存在一些客观的不利因素是比较常见,但这并不能成为“找理由”、“谈没空”的依据,反而这恰恰更需要我们用坚决的执行、精诚的团结去弥补这些目前的不足,逐步克服眼下对我们而言的所谓困难。在工作中学会找借口并不是我们希望看到的,也不是我们企业发展所需要的正确作风。
不论你过去对工作和学习的态度如何,都并不重要,毕竟那已经是过去的了,重要的是从现在做起,你未来的态度将如何?
自信的人从来不为自己找借口,任何借口都表现为懦弱的一面。“没有任何借口”,勇敢去面对,用心去思考,主动去探索,才是解决所有问题的根本。如今,用“没有任何借口”来回忆过去,思索未来,面对今天,忽然发觉,“天高任鸟飞”,世界原来如此广阔。
没有借口,没有任何借口!这是一点也不能含糊的事情。有这样一句话:“没有卑微的工作,只有卑微的工作态度”。没有任何借口应该成为每一个人的工
作准则。
再自问一句“今天,我找借口了吗?”大家好!我是07级汽修班的xxxx,很荣幸站在这里代表07级汽修班全体实习生发言。
在这里,我首先代表07级对汽修班全体实习生向各位指导老师致以衷心的感谢。为了我们能顺利完成实习任务,各位指导老师做了大量准备工作。为了我们能真正学到知识,不辞辛苦的给我们联系对口的实习单位,而且抽出时间激励我们,指导我们,帮助我们,在这里起容许我再一次向老师们致以衷心的感谢!
曾经心潮澎湃,曾经满怀激情,曾经翘首等待这为期一年实习。这是我们升入中专以来的第一次进入社会实习,因此我们大家很认真也很重视的参加这一次实习实训活动。时间总是充足的,为期一年的实习已经将过一半,在这半年的时间里我们曾经徘徊过、失落过、也空虚过,但我们从不曾后退过,因为我们知道这对于我们来说是一种难得的历练,实习中我们学到了很多书本上学不到的知识,同时也更加深刻地感觉到了书本知识的重要性。实习中每一个人都有了自己的收获,收获了心中的那份经历、那份感受、那份回忆
第二篇:工作没有任何借口心得
工作没有任何借口心得
近日,在认真阅读了《工作没有任何借口》一书后,对我的心灵产生极大的共鸣和震动。《工作没有任何借口》一书,其核心是一种负责、敬业的精神,一种服从、诚实的态度,一种完美的执行能力。它将“没有任何借口”作为行为准则,培养自身的强烈的责任心,自信、诚实、主动、敬业,从而成为可信赖和承担责任的人。让我们改变对借口的态度,把寻找借口的时间和精力用到努力工作中来。因为工作中没有借口,人生中没有借口,失败没有借口,成功也不属于那些寻找借口的人。借口的危害是无比巨大的,它会在不经意间慢慢的蚕食掉我们的诚实和自信、热情和积极性。通过学习,我有以下几点体会:
一、工作体现最大的人生价值,最不应该找借口。
我们大部分的时间都在工作中度过,正是通过工作我们才能创造 出最大的人生价值。一个真正期望人生有价值的人,是绝对不会在工作中找任何借口的。作为一名教师我们的人生价值就在于为社会培养出更多的人才,把每一个学生的成才当成自己责任,除了做好自己分内的事情,还应该帮助学生规划他们的未来。
二、工作激情决定人生成败,就得永不找借口。
人生成败与工作激情密切相关。没有燃烧的激情,不仅不能创造 辉煌的事业,人生也会因此黯淡无光。拥有燃烧的激情不容易,拥有长久的激情更不易。面对工作中的许多困难问题与压力,不少人以各种各样的借口放弃了激情,归于平庸。
在工作上要做到超越平庸,选择完美。一个人之所以平庸,并不 是能力的不足和信心的缺失,而是在于平时养成了轻视工作、马虎拖延的习惯,以及对工作敷衍了事的态度。要想超越平庸,必须要改变工作态度,以服从、诚实的态度,负责、敬业的精神,积极、扎实的执行能力去工作,才能完成自我的超越。而“借口”铺平的就是平庸的道路,想超越平庸就要从消灭“借口”开始。党群部工作上承下联,地位非常重要,这里不需要平庸,当然,更不需要任何借口。要想选择完美,就要把热情和责任完美的结合,就要把责任和执行完美的结合,并且应把这点作为我们的工作最终的目标。因为完美意味着一种全方面的奋斗,一种无怨无悔的选择。每一个学生的成人成才能使得我们的人生不再平庸。
三、要做到端正态度,直面责任。
对学生负责就是对自己负责。负责精神是做好所有工作的核心,也是“没有任何借口”的根本保证。选择了教师行业,就是选择了一种责任,必须以一种锲而不舍的精神、一种坚持到底的信念、一种自动自发的责任心严谨对待,工作意味着责任,而责任会使工作更出色。对于教师来说学生就是我们的责任,每一个学生都不能放弃,不管他们是优秀的还是落后的。
四、要做到勤奋忠诚,自发主动。
忠诚和勤奋是顺利完成工作的保证之一。忠诚于工作才能勤于工作,忠诚于教育才能更好的服务于学生,通过尽心尽力做好的每一件事情,才能体现出忠诚和勤奋的最大价值。这就要求我们始终把自己
成功和学生的成才结合在一起。要有高度的荣誉感和勤奋的精神,我们的工作才会有生命力和创造力,才能培养出有生命力和创造力的学生。
生命的意义在于奋斗,奋斗的价值在于付出,不是为自己,也不是为别人,而是为了理想,为了实现人生价值。扎扎实实、实实在在地完成我们的工作,在做人中,坚持做一个实实在在,求真务实的人,不在工作中找任何借口。
第三篇:《没有任何借口》心得
学习心得体会
------《没有任何借口》一书
当每个人都怀揣希望站在事业的起跑线上时,我相信,我们的憧憬都是一样的,我们对未来的期望也是一样的《没有任何借口》体现的是一种负责任、敬业的精神,一种服从、诚实的态度,一种完美的执行能力。猛一看书名,有一种强硬冷漠、不近人情的感觉。《没有任何借口》实质上是一种负责敬业的精神,是一种服从诚实的态度,是一种完美的执行能力,它是要求我们尽己所能去认真做好每一项工作,而不是为没有完成任务去寻找借口。
通过学习《没有任何借口》,让我对“没有任何借口”这一理念有了更深刻、更全面的把握。教会了我无论接到什么样的工作任务,遇到怎样的困难,都要想尽办法去完成,而不是遇到难题就退缩和推委,不但要迎难而上,而且为了完成任务还要具有开拓创新的精神,坚强的毅力和必胜的信念。即使我们在终端被拒绝了N次,我们也要N+1次的站起来,继续去拜访,继续去努力。
因为工作就是我们要用生命去做的事。其实就像我的前任领导和我说的那句话“把心交给公司,这样你才能走的更远”,这其实也是在告诉我,要用心去做每件事,全心全意为公司付出。只有我们全力以赴、以真诚的、感恩的、热情的态度,自动自发的去工作,我们就会感受到无比的快慰和回报。工作中没有借口,人生中没有借口,失败没有借口,成功更不属于那些寻找借口的人!借口是拖延的温床,借口的实质就是推卸责任,我们不能让借口成为自己的习惯!不管在什么条件下,对待工作我们要无条件地执行,要时刻铭记这是我们的工作,我们必须认真地对待一切事情,要视服从为美德,这样我们才能做到不去为了寻找各种借口而说出一些没必要的谎话,才能全力以赴地投入工作,才能发挥出自身的真正才能。正如书中所说:“没有卑微的工作,只有卑微的工作态度,工作是一个人亲手制成的雕像,是美丽还是丑恶,可爱还是可憎,都是由她一手造成的。”
正如书中所述:“优秀的员工从不在工作中寻找任何借口,他们总是把每一项工作尽力做到超出客户的预期,最大限度地满足客户提出的要求,而不是寻找各种借口推诿;他们总是出色地完成上级安排的任务,替上级解决问题;他们总是尽全力配合同事的工作,对同事提出的帮助要求,从不找任何借口推诿或延迟。”这本书对我的思想产生了很大的触动,不禁问自己,在所处的环境和团队中,我是如何去对待我的工作?在对我的上司问话时,我的答案是不是还有四种以外的答案?找借口是不是已经也成为了习惯?也正是读过了这本书,才让我们能够静下来正视和思考,自己平时的行为准则和理念是什么?从思维方式、工作方式到具体的工作内容,我想这对我们每一个人来说既是一次经验的总结,同时也是一个难得的纠正错误的机会。
对于我们一线销售人员来说,我们应该深刻认识到以下几点:
(一)端正态度,直面责任。一个人要干好自己的本职工作,首先应是对工作负责,也就是对工作要有责任心去干好工作。做冷饮的业务员,存在很大的自由性,管理起来的难度会更大一些,这本身就需要我们自己端正好自己的态度,是愿意在自己的市场上做一些微小但是未来有利的事,还是选择偷偷的溜回家或者去做其他无关工作的事。自己对待工作的态度决定着以后未来的路。很难想象,一个对工作没有热情、没有责任心的人,会始终如一高质量完成好自己的工作?更别说工作创新意识了,有效地执行力在这样的人身上也不会得到体现。有责任意识的人,无论处在什么职位,什么岗位,都能自觉的意识到自己应负的责任。有了自觉的责任意识之后,才会产生积极、圆满的工作效果。没有责任意识和不能承担责任的人,不可能成为优秀的干部。由此可见,责任是干好工作的前提。比如冰柜坏了,而维修人员迟迟没有到来,你是会选择让终端自己打电话催,还是积极的打电话催促其赶快到来。产品一旦发生化货,你是会选择帮助终端清点产品,还是让终端自己去处理。虽然做的是微不足道的一点,但是对于整个企业来说这是相当重要的。
(二)责任重于才干。在今后的工作中,我们要始终保持平常心态,“不以物喜,不以己悲”,不以缺点、挫折而自弃,不以成绩、成功而自豪,以扎实的作风平和的心态尽职尽责地对待工作中的每一件事情,哪怕是一件毫不起眼的小事.选择了一项工作,其实就是选择了一种责任,必须以一种锲而不舍的精神、一种坚持到底的信念、一种自动自发的责任心严谨地对待。工作意味着责任,而责任会使工作更加出色。在任何时候,我都会意识到工作和责任始终捆绑在一起,工作越好,责任越大。有才干却没责任的人,以后的路将很难走,有责任但是缺乏才干的人,随着知识的积累,以后的路必然走的顺。
(三)拒绝借口,有效执行。不要为自己的不足找借口,不要为自己的懦弱找借口,不要为自己的懒惰找借口,不要为自己的无能找借口,因为这会使你变得很可怜,过多的借口导致工作进度上不去,工作效率提不高,工作态度得不到改善。因此我们在工作中应该拒绝借口,努力去完成每一件事,哪怕头破血流,哪怕大汗淋漓,即使你未成功,你依旧是最棒的。我们的选择、我们的态度,我们的超越、我们的热情都建立在立即工作和立即行动上,只有行动才会让这一切变成现实。立即行动,有效执行。
通过读《没有任何借口》全文,有一个感觉:从现在开始,需要重申明确自己的从业理念。那就是:做一个敬业爱岗、诚实负责、认真做事的人,以敬业、服从的态度,想尽办法去完成每一项任务。
第四篇:《没有任何借口》培训心得分享
“没有任何借口”心得分享
“没有任何借口”体现的是一种负责、敬业的精神、一种服从、诚实的态度、一种完美的执行能力。
做到“没有任何借口”也就是提高我们的执行力:
首先要做到以身作则、端正态度,拒绝借口,表现执行力端正态度,拒绝借口,执行力就是一种良好的工作态度,是全体工作人员应具备的认真的工作状态,是贯穿工作全过程的对待本职工作的 理念和奉献精神。完美的执行是不需要任何借口的,不要用借口来为自己开脱或搪塞。借口只能让我们暂时逃避困难和 责任,但其代价却是沉重的。找借口的一个直接后果就是容易让人养成懒散,拖延的坏习惯,当遇到困难和挫折时,不是积极地去想办法解决问题,而是去找各种各样的借口,这样只能导致失败,也会使自己一事无成。“拒绝借口”是追求完美执行的有力保障,我们就是要牢记责任,培养不达目的不罢休的毅力。
一直以来,有些问题一直困扰我:
1、我们一直想提高效率,但在实际工作中,没有明确的的思路和具体的方法措施,总是认为只要事情忙完了就可以,只要没造成大的损失就可以了;
2、我们一直在试图避免错误的发生,特别是避免犯重复的错误,但没有切实的 效果,错误还在不断的重复地发生着;
3、我们总是想让部门的工作处在可控的状态,忘记了对下属的培养和锻炼,总 担心下属犯错,不知道怎么给下属有效指导,怎么有效沟通,造成了部门工作的 低效;
4、我们只是埋头忙于具体的工作,却没有仔细思考哪些是真正重要的事情,哪 些是紧急的事情,我们习惯于从简单的工作做起,从紧急的事情做起,而不是从 紧要的事情做起;
5、对重要而困难的事情我们有一种畏难的情绪,我们往往在没有充分准备和仔 细思考的情况下草率的接受了任务并开始行动,而对具体的行动方案的可行性,需要的资源考虑较少,对困难估计不足,工作中出现困难时往往措手不及或没有 及时的应对措施;
6、我们习惯于独立作业,团队协作的意识淡薄,出现问题总是从别人身上或别的部门找问题,很少主动找自己的问题,即使知道是自己的问题也没有勇气承认,没有批评和自我批评的意识和习惯;
7、在衡量一些关键要素时容易有急功近利的思想,没有顾全大局的观念;
8、工作中害怕犯错,不能正确理解和处理错误和后果的关系,没有主动和上司 沟通的习惯,沟通能力弱。
第五篇:没有任何借口 读书心得(精选)
暑期读书心得
大学以前我十分喜欢读书,上大学以后也许是因为网上资源多了,也或许是因为一下子接触到的新鲜事物多了,还可能是因为需要忙的事情多了„„总之借口很多,理由也能找到成百上千个,但是结论就只有一个,那就是——我上大学之后就很少认认真真的找一本好书来细细品读了。
上面的一段话,也许粗看觉得甚是对的,或者你也正在面对着这样的借口和理由,但是细细想来,不外乎全部都是借口、理由!在这个假期之前,我能认识到自己有时候就是在找借口,但是并没有觉得自己有多大的错误,认为那样的一些理由借口,也并没有给我自己带来多么大的直接影响。于是在有些我认为无伤大雅的地方和时候,我继续着我的借口和理由。
于是上大学三年来,我没有好好的认认真真的读过一本书,再没有高中时候于忙着学习忙着考大学的时间里找出缝隙捧上一本书细细品读的充实与愉悦。现在回头来看,少了那样的一份通过读书来充实自己的沉淀,我现在多了一份浮躁,少了一份耐心,成了三年来成长的一个缺角。
假期,因为有着一个读书“任务”,记起曾经的那种书香我忽然又一种冲动,想找到一本书来好好的品读。回到家里就开始翻找以前高中买回来却没有度过的书,忽然让我看到角落里已经满是灰尘的《没有任何借口》,青色书皮,醒目有力的书名让我拿起了书。
“没有任何借口”是美国西点军校200年来奉行的最重要的行为准则。它强化的是每一个学员想尽办法去完成任何一项任务,而不是为没有完成任务去寻找借口,哪怕是看似合理的借口。它体现的是一种负责、敬业的精神,一种服从、诚实的态度,一种完美的执行能力。而这些优秀品质,也许正是现在高速时代的我们所缺少的东西。认认真真地秉承这一理念,践行这一理念,当作“立身之本”,不仅对于自己的工作,甚至对于自己的整个人生,都是最最宝贵的诤言。
书的序言就把我镇住了——千万别找借口!我忽然发现我就是序言里说到那种找着自以为合理的借口来掩盖自己的错误的人,这个认知让我一阵惊慌,原来我已经不知不觉成为了自己以前一直不屑的人群之一——遇事只会找借口理由来开拓自己的责任。怀着忐忑而严肃的心情我认真的看了下去,我真的是一口气把书读完的,书上的重点很多,让我一时没能完全吸收,放下书我慢慢的细细的想了很多,然后拿起书又重新细细的看了一遍。书的封面上有个红色的标签“最完美的企业员工培训读本”,但是我认为这本书完全能成为一本人生的引导书,我觉得里面的每一个章节都是金律。有些时候做事情我会拖延,看到里面的一句话“立即行动”,我忽然就愧疚了,忽然就明白自己之前无所谓的这种状态是从哪里来的了,书上也解决了我一直存在的一些疑问。
看完这本书,我久久不能平静,我现在即将踏上社会,成为一名社会人,在求职前,我一直是想着说为了找到一份薪金不错的工作,好好的努力,但是具体怎么努力,我有点稍微的茫然,毕竟找工作和学习不一样。但是看完这本书之后,我发现自己好像有点错了,我忽然觉得我应该做到的是让自己足够优秀,做好自己的本分,做好目前手上能做好的事情,不找任何借口的努力,我有点豁然开朗了。
我想,在今后的学习、生活和工作中,我将把“没有任何借口”作为自己的座右铭,时刻勉励自己、要求自己,使自己能在夜深人静回想之时能够甜甜一笑,然后安然入睡。
因此,《没有任何借口》这本书也是我特别想推荐给大家的一本书,我特别希望大家都能够静下心来认认真真的读上一读,那样大家的收获将是一辈子的收益。