2006年全区党委系统信息调研工作要点

第一篇：2006年全区党委系统信息调研工作要点

2006年全区党委系统信息调研工作要点

2006年全区党委系统信息调研工作要点

2006年是实施“十一五”规划的开局之年。做好全区党委系统信息调研工作，对于各级党委把握大局，科学决策，保持经济社会又快又好发展十分重要。2006年全区党委系统信息调研工作的总体要求是：认真贯彻落实党的十六届四中、五中全会和自治区党委七届十一次全委会及全区经济工作会议精神，围绕中心，服务大局，不断优化信息结构，拓宽服务领域，充分发挥信息主渠道作用，为各级党委领导科学决策和推动各项工作的落实提供及时、有效的信息服务。为此，要重点抓好以下五个方面工作。

一是围绕中心，突出重点，认真搞好信息反馈。各地、各部门要把贯彻落实党的十六届五中全会精神、制定和落实“十一五”规划作为今年信息报送工作的重要内容。要紧紧围绕自治区党委七届十一次全委会和全区经济工作会议的决策部署，及时报送本地区、本部门贯彻落实科学发展观，推动经济社会又快又好发展的新思路、新举措，以及工作中遇到的困难和问题。要及时反映各地区在推进社会主义新农村建设中调整农牧业结构、推进农牧业产业化、增加农牧民收入、改善农村牧区生产生活条件、促进农村牧区各项事业发展方面的情况，要及时反映我区在进一步加快新型工业化进程中发挥区位优势、资源优势，主动承接国内外先进生产力转移，进一步做大做强优势特色产业，促进工业

经济优化升级的做法；要及时反映我区改革开放，包括企业改制、政府职能转变以及招商引资和对外交流合作等方面的新举措；要及时反映加强基础设施建设、生态建设，以及科技、文化、教育、卫生等各项社会事业共同进步方面的突出成绩、经验、做法以及存在的困难和问题。要从构建社会主义和谐社会的要求出发，高度关注社情民意，积极收集上报维护群众利益、促进社会公平、保持社会稳定，努力实现社会和谐等方面的信息。要围绕提高党的执政能力建设，及时反馈各级党委在加强“五种能力”建设方面的情况，特别要抓好开展保持共产党员先进性教育活动有关情况的信息反馈。自治区各直属部门要及时报送本行业、本系统的重要工作动态及全区重要经济指标完成情况和重大项目进展情况。各盟市、各大企业要及时报送本地区、本企业重要经济指标完成情况及发展规划和改革发展过程中遇到的突出困难、问题等。自治区党委办公厅信息调研处要按季度编发信息报送要点，以指导各地、各部门的信息报送工作。

二是严格落实各项制度和要求，切实加强重大紧急信息报送工作。全区党委系统办公部门一定要提高认识，认真落实中办和自治区党委办公厅的有关规定和要求，切实做好重大紧急信息的报送工作，坚决杜绝迟漏错匿报现象的发生。要进一步加强重大紧急信息报送的制度建设，努力实现重大紧急信息报送工作的规范化和制度化。要严格重大紧急信息收集、运转、审批、上报的相关制度和程序，进一步明确各环节责任，使重大紧急信息报送

工作既能按程序运转，又能保证时效性和准确性。对于重大突发性事件、重要社会动态、重大灾情疫情以及其它方面的重要紧急情况要严格遵守“事件发生四小时内报送”的要求，并及时续报事态进展、处置情况、原因和结果。继续实行重大紧急信息迟漏报通报等制度，确保重大紧急信息的及时准确上报。

三是加强信息的综合提炼和调研工作，进一步提高信息质量。各地、各部门要贴近中央和自治区党委的中心工作和决策需求，确定调研方向，努力提供有情况、有分析、有对策建议的调研信息。要坚持喜忧兼报的原则，加大问题类调研信息的挖掘和上报工作。要围绕自治区党委的工作大局和阶段性重点工作，适时确定调研课题，加强协同调研，努力形成一批高质量的调研成果。

四是加强网络、队伍和各项基础建设，进一步提高信息网络的快速反应能力。扎实抓好党委系统信息工作人员的培训、调训和业务指导工作。各盟市、各委办厅局都要切实加强本地区、本行业的信息网络、队伍建设。自治区党委办公厅信息调研处要加强业务指导，特别要加大对厅局信息工作的协调和指导工作力度。要加强与中办的联系，切实抓好中办直报点的信息报送工作。要进一步拓展信息网络的覆盖范围，在条件允许的情况下，使联网单位逐步有所增加。加强网络管理，确保信息网络的安全稳定运行。各地、各部门要积极创造条件，努力改善和加强网络的软硬件设施建设，并及时更新《内蒙古区情数据库》中涉及本地区、本部门的相关数据。

五是进一步规范信息载体，切实强化对本级党委领导的信息服务。各地、各部门要不断创新工作机制，延伸信息触角，拓宽信息渠道，建立健全信息的跟踪反馈机制。要进一步优化信息结构，提高办刊质量，努力为各级党委领导提供优质服务。自治区党委办公厅信息调研处要利用已有的信息资源，继续为盟市、旗县及其他联网单位提供中经网信息和部分外省区信息，为各地、各单位提供信息资源。(摘自自治区党办文件)

第二篇：信息工程学院党委工作要点

信息工程学院2011年党委工作要点

一、指导思想

2011年是“十二五”发展规划的开局之年，也是我院党建工作的一个重要里程碑。学院党委将以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以贯彻落实科学发展观为统领，以深入开展创先争优活动为主线，根据学校党委的统一部署，围绕学院中心工作，重点把学院领导班子和干部队伍建设好，把党员先锋模范作用发挥好，把教职员工积极性调动好，把学生教育引导好，勇于创新，开拓进取，充分发挥党委的政治核心，党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，全面完成各项工作目标，以实际行动向建党90周年献礼。

二、工作目标

（一）加强思想建设方面。

1、发扬优良教风、学风，加强政治学习。各支部要将学校的具体工作、活动与政治学习有机结合，制定、安排好党员师生政治学习的计划和内容，并积极营造良好学习氛围，提高党员师生参与理论学习的积极性和主动性，增强学习实效。一是坚持“三会一课”制度，每三个月召开一次党员大会，每月至少召开一次支委会；每月召开一次党小组会；每学期至少上好一次党课；支部每月安排一次集中党员开展活动。二是要坚持不懈地学习科学发展观等有关理论知识，尤其加强“十二五”规划《纲要》的学习，党员学习实践每两周不少于2小时，其中集中学习不少于1小时，党课教育每半年不少于一次。三是创新理论学习形式，采取党课教育与专题辅导相结合、中心发言与集体讨论相结合、书面交流与口头发言相结合、书本教育与形象直观教育相结合的方式。充分发挥现代教育技术，开展党员网上学习，学院网站提供教育资料，开展学习讨论。四是做好党员学习的检查和评比，党

员学习要做到：有学习记录，使用专门的笔记本；有学习体会，每年每位党员至少写出一篇有针对性的心得体会；有学习小结，每年对学习情况进行自我小结。学院党委按照学习计划每年进行一次检查考评。

2、进一步发挥党员先锋模范作用。一是根据“学校党徽闪耀工程”的工作安排，组织党员立足自身岗位实际开展党性锻炼活动，创建“五个好”先进基层党组织、争做“五带头”优秀共产党员。二是要以教师节、国庆节、建党节等纪念日为契机，积极开展树典型、扬正气的主题教育，对优秀教师进行表彰，以榜样的力量带动师风建设。三是深入开展师风师德教育，提高教师的品德素质、教学素质和育人素质。

3、建设党员活动室。一是要完善党员活动室硬件设备和文化氛围布置；二是要以校园网为网络平台，充实校园网上的学院党建工作内容，引导全院党员积极关注党务动态；三是要加强校园党建工作力度，根据实际情况在橱窗开辟专门的党建版块，加强党建信息宣传力度；四是各支部宣传委员要及时把各支部党建动态通过电子文档或文字形式报送学院办公室。

4、组织教师党员在5月份或10月份到革命老区参加红色教育活动。

（二）领导班子和党员干部队伍建设方面。

建设成“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好、廉政建设好”为主要内容的“五好”领导班子，造就朝气蓬勃、奋发有为的领导集体。

1、认真贯彻落实三级会议制度，既党政联席会议制度、院务委员会制度和全院教职工大会制度等，保证民主集中制的贯彻落实，坚持分工合作，加强领导班子自身建设，进一步增强领导班子的凝聚力和战斗力。

2、坚持抓好中心组的学习制度。坚持每学期不少于一次的中心组学习，坚持理论联系实际，与学校、学院的中心工作紧密结合，不断增强学习的针对性和实效性，努力达到“学理论、提能力、议大事、谋全局、出思路”的目标。

3、切实加强党风廉政建设。继续认真贯彻执行党风廉政建设责任制，强化谁分管谁负责、一把手总负责的责任制体系，继续加大从源头上防治腐败的力度，确保党风廉政建设责任到人、到岗、到位。同时，积极推进院务、党务公开工作。

4、充分发挥党委的政治核心作用，积极参与教学、科研、行政管理等重大问题决策，加强对干部的教育管理和考核。

（三）党支部建设方面。

教工党支部

1、积极参与本单位重要工作的研究与决策；支持行政负责人开展工作，协助院党委做好本单位人员的提职、晋升、学生政审等方面的政治审查和鉴定工作。配合上级党组织做好教职工的教育、考察工作。

2、配合做好教学组织工作，保证各项业务工作的顺利完成。严格要求党员教师坚持从严治教，教书育人，较好地完成教学任务，带头开展各项科研活动，切实完成规定的科研任务。

3、领导和支持本单位工会和共青团工作。

4、做好2011级新生班主任筛选工作。

5、力争每支部发展1-2名党员。学生党支部

1、组织党员学生认真贯彻执行学校党委的决议、决定，敢于同违反四项基本原则的言论和行为作斗争，维护学校改革、发展、稳定的政治局面。积极宣传党的方针、政策，主动做好广大青年学生的思想政治教育工作，发现和培养学生中的积极分子。

2、党员学生学习目的明确，学习勤奋，支部党员学生平均成绩在年级（系）平均成绩以上，没有不及格、作弊等现象。

3、教育党员关心集体，关心班级建设，主动承担社会工作，工作中坚持原则，吃苦耐劳。每个党员都能树立正确的世界观、人生观、价值观。认真履行党员义务，深入学生实际，及时掌握学生的思想动态，及时正确地反映他们的意见和要求．充分发挥桥梁、纽带作用。

4、积极认真地指导团委、学生会、团支部、班委会开展工作；关心学生中的社团组织，关心支持他们独立负责地开展活动。

5、学生党员带头遵纪守法；模范遵守学校的一切规章制度，对不良现象敢抓敢管。学生党员所在的宿舍卫生合格率达到90％以上。

6、学生党员能够正确处理国家、集体、个人三者间的关系特别是在评选学校奖学金、国家助学金等工作中能中起到表率作用。

7、力争每支部学生党员占全院学生总数的13%。

8、力争分党校毕业学员达到300人以上。

第三篇：如何做好县级党委系统信息工作

如何做好新形势下

县级党委系统信息上报工作

近年来，XX县委办公室通过强化队伍建设，完善考核机构，创新工作方法，健全信息网络，优化信息载体，提高信息质量，使信息工作实现了年年上台阶的目标。在从事信息工作的几年中，就如何提高党委系统信息质量自己总结出了几点做法。

一、统揽全局，力求在上报信息高度上下功夫 作为县一级信息具有一定的局限性、相对性和直观性，因此，要想提高信息采用量，就必须从宏观着眼、微观入手，站在全局的高度抓住那些对全局工作有一定借鉴、参考、指导作用的信息，细整理、深加工，使之系统化、综合化，从而产生增值效应。

一是抓住重点搞采编。作为信息工作人员要主动出击，围绕党委各个时期的中心工作，多从全局性方面选题；围绕改革开放的新形势，多从典型性、开创性方面选题；围绕不同时期的社会热点、难点问题，多从倾向性、敏感性方面选题。同时，还要通过定期信息需求要点、电话联系、召开座谈会、深入基层、走访有关部门等形式，主动采编信息稿件，从而使信息工作更好地为决策服务。

二是抓好角度搞创新。要打好“特色”牌、唱好“地方

制，将题目落实到人并提出时限要求，务求落实，力争搞出有情况、有分析、有建议的信息调研材料。为此，作为信息工作人员要做到七点：

一是选题要准。围绕党委各个时期的工作重点，选择领导关注的热点、难点问题，有的放矢地开展信息调研。如，我们上报了《XX县突出六个关键环节扎实做好棚户区改造》和《XX县采取四大措施扎实推进棚户区改造工作》等信息，将我县棚户区改造过程中的好做法、好经验向全市推广。

二是挖掘要深。对内涵容量大的信息，要通过顺延开发、连带开发、双向开发，使信息向“追根溯源型”、“举一反三型”、“决策方案型”发展，以提高其深层次价值。

三是方法要活。注意从基层上报的信息中发现有价值的线索，然后深入基层追踪调查，扩大、丰富初级信息的内容；注意发挥信息网络的功能，组织各信息点开展联合调研，变“单兵作战”为“协同作战”。为完善社会信息网络，进一步延伸信息触角，我们实行了“特邀信息员”制度和设立乡镇、县直部门信息直报点。

四是针对性强。在信息报送过程中，除了报送常规信息外，关键是抓住一些好的素材和重大信息不放，进行深加工和追踪式的连续性反映，写出一些有深度有份量的信息，充分体现其重要性、代表性、典型性。

五是注重时效性。时效性是信息区别于其他类型材料的

及时转报领导，在领导批示后迅速催办落实。

三、因地制宜，力求在上报信息特色上做文章 信息工作具有较强的时效性和导向性。县级信息工作人员在报信息时，要本着“压缩数量，提高质量”的原则，围绕“领导需要知道的”和“需要领导知道”两方面内容，变盲目上报为按需反馈。

一是捕捉“亮点”。即报送有本地特色的信息，搞好定点开发，在反映贯彻落实上级批示精神方面加大具有创造性、典型性做法的信息分量；在反映工作进展情况方面，加大全局性、突破性信息的报送力度；在反映工作经验方面，增加富有探索性和推广意义的信息的报送数量。这样才能及时把本地贯彻落实中央重大决策和省市工作部署的新思路、新动作反馈上去，使上级及时了解基层的工作落实情况、取得的成绩及存在的问题。

二是剖析难点。作为信息工作人员要有敏锐的观察力，不失时机地抓住一些事关全局、有推广价值、与当前工作联系紧密的重大问题深入剖析，提出建议，从而变事后反馈为超前预测。

三是关注热点。对事关群众、事关全局的苗头性、倾向性问题，要从有利于突出主题出发，进行定性定量分析，做到既有观点又有事例，用观点统率事例，用事例说明观点。

第四篇：党委系统信息

为了完成党建工作，我双阳总支积极报送党委系统信息，以下是2011年我党总支报送党委系统信息的工作情况：

一、市领导调研“空心村”整治试点工作

10月10日，州委常委、市委书记杨光军，市委副书记杨复兴，副市长郭华等领导对我市“空心村”整治试点工作进行调研，对积极、稳妥、有效推进整治工作提出要求。

近年来，随着农村经济社会的发展和农民生活水平的提高，在我市农村出现了“空心村”现象，大量无人居住的老宅旧屋不仅浪费和闲置土地资源，而且存在严重的安全隐患，同时影响了村容村貌。杨光军等市领导先后对大理镇上末村、银桥镇双鸳村、上银村、蟠曲村和下关镇大井盘5个自然村进行调研，听取乡镇、村社关于村庄规划的汇报，与乡镇、村组干部和村民亲切交谈，调查了解“空心村”现状及整治带来的好处。

杨光军强调，“空心村”整治对于农村节约集约用地，保护海西田园风光，推进新农村建设和洱海流域“百村整治”具有非常重要的意义，要按照城乡统筹和广大群众自觉、自愿的原则，完善配套基础设施，统一建筑风格，改善村民生活环境，保护海西良田好地，促进全市农村经济社会持续健康发展。

杨光军要求，要严格按照程序进行“空心村”整治。一是要以村集体为主体，整治盘活存量。村集体在负责整治盘活“空心村”的试点工作中，做到统一规划、合理分配、科学利用村内的空闲地。二是要做到村庄规划先行，基础设施配套。根据土地利用总体规划和村庄整治

与建设规划，按照科学性、前瞻性和合理性的要求，制定切实可行的整治方案，农村住房的建筑风格要统一，同时加强道路、管网、绿化等公共基础设施规划建设。三是要节约土地，一户一宅。村集体在分配盘活建设用地的过程中，必须坚持最严格的节约用地制度，按照“一户一宅、批新让旧”的规定，严禁超面积分配，杜绝一户多宅和私占、乱占行为。四是要做到公平公正公开，科学有效利用。村集体要根据“四议两公开”的要求，及时对工作流程、评估结果、分配方案、资金使用等群众最关注的重要工作进行公布，推动“空心村”整治工作顺利实施。

二、银桥镇“村村通”工程建设纪实

大理市海西村村通公路建设工程是州、市党委、政府确定的重大项目，这是一条集截污、界定、通达、致富、旅游为一体的生态路，项目一经公布实施，深受广大市民，特别是海西沿湖受益群众的支持拥护。途经银桥镇境内的路段南起大理镇下鸡邑，北接湾桥镇石岭村，全长7.672千米，其中6.5千米都紧临洱海环湖绿化带进行修筑，临海率为85%，路段中有4个村民委员会，9个自然村，2195户，9329人直接受益。全程占地约90亩，涉及拆迁户38户，是整条公路中拆迁、安置、补偿任务较重的地段。经过３００多天的艰苦奋战，银桥镇负责协调修建的路段，先期速度走在了整个工程的前列。按市委、市政府的限期要求，银桥镇后期苦战20多天，重点攻克拆迁、补偿难关，在6月20日之前使路段全线贯通，至此，银桥镇“村村通”工程建设按质、按量、按期完成，全镇干部群众无不欢呼雀跃。

第五篇：党委工作要点

2010党委工作要点

2010年公司党委工作的指导思想是：以党的十七大和十七届四中全会精神为指导，认真贯彻落实集团公司党组和省委工作部署，以领导班子和领导干部队伍建设为核心，以基层党组织建设为重点，以开展“四优”“四能”党员创先争优活动、创建“四强”基层党组织和“六个一”党支部、“四好”领导班子做为载体，充分发挥党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用，把党的政治优势转化为企业的发展优势，为建设国际水准企业提供坚强的思想、政治和组织保证。

一、以“强核心、固堡垒、做先锋”为重点，加强和改进党建工作

（一）切实抓好党员干部理论武装，全力推进学习型党组织建设。引导党员干部深入学习十七届四中全会精神,坚持“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的工作方针，结合公司实际，创新党建工作载体，丰富党建工作内容，改进党建工作方式。结合“学习发展年”，党员干部要深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观，坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑，理论联系实际，努力提高理论素养和解决实际问题的能力。严格落实党委中心组学习制度，各级党组织要围绕阶段 工作重点，制定学习计划，明确学习内容，完善学习方式，保证学习效果，做到学以致用、学用结合，全面提高领导干部运用科学发展观解决实际问题的能力。各级党委中心组每月要组织1-2次集中学习，每年学习时间不少于12天。副处级以上领导干部全年要撰写1-2篇调研报告或学习文章。基层党组织每年要向上级报告学习情况，形成切实有效的理论学习机制。

（二）全面开展“四优”“四能”党员创先争优活动。全面开展以“政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优”和“平时言行能看出来、困难面前能站出来、利益面前能让出来、生死关头能豁出来”为主要内容的“四优”“四能”共产党员党性教育和创先争优活动，切实保持共产党员先进性。引导党员加强学习、提高技能，发挥模范带头作用，争做“四优”、“四能”党员。要把工作的着眼点和立足点放在基层，放在加油站和油库，重视做好在一线发展党员工作，不断壮大一线党员队伍，切实把骨干发展成党员，让党员都成为骨干，促进站站有党员目标的实现。要充分重视发展市场化用工加入党组织，通过组织发展或调整，进一步优化党员队伍结构和党员分布，不断提高党员队伍的整体素质。严格党内组织生活，落实和完善“三会一课”制度，坚持民主评议党员，定期表彰优秀党员，增强党员队伍生机活力。

（三）扎实开展“四强”基层党组织和“六个一”党支部创建活动。扎实开展以政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强为主要内容的“四强”基层党组织创建活动，积极推进以选配一个好书记、建设一个好班子、带出一支好队伍、完善一套好制度、形成一个好机制、创造一流好业绩为主要内容的“六个一”党支部创建工作，将创建活动进一步规范化、具体化。严格按照《党章》规定，落实党组织换届制度，今年各单位要组织召开党代会，完成换届工作，把基层党组织建设成为贯彻落实科学发展观、服务企业中心工作的坚强堡垒。

（四）深入开展“四好”班子创建活动。“四好”领导班子创建活动作为领导班子建设的一项长期性、系统性工程和重要载体，将深入持久地开展下去。要加强对创建活动的组织领导，制定完善今后一个阶段创建活动的总体规划和实施细则，细化创建标准，明确方法步骤，丰富活动内容，创新活动方式，提高创建活动的实效。认真落实“三重一大”决策制度，完善以民主集中为主要内容的领导班子议事程序，做到科学民主决策。坚持民主生活会制度，严格会议召开程序，在广泛征求群众意见的基础上，按期召开民主生活会，开展批评与自我批评，避免民主生活会流于形式。要把日常考核巡视情况作为“四好”班子评定的重要参考，将“四好”班子创建情况作为评价领导干部、调整领导班子的重要 依据。每年根据考核情况进行一次综合评价，进行一次全面的总结和评比表彰，发挥典型的示范带动作用。

（五）干部管理上坚持德才兼备、以德为先的用人标准。坚持党管干部原则，着力把好选人用人关，把握正确的用人导向，讲政治、重业绩、看品行，真正让那些忠诚党和国家事业、具有战略思维、勇于改革创新、善于经营管理、作风上过得硬、职工群众信得过的优秀干部担当领导职务。坚持“民主、公开、竞争、择优”的原则，健全科学的选用机制，看能力更加注重品德修养，看业绩更加注重潜在贡献，看作风更加注重自警自律。坚持民主推荐、民主测评、组织考察、会议决定等基本程序，体现群众公认，确保干部质量。

二、以“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”为重点加强和改进党风廉政建设

认真贯彻学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和集团公司纪检监察会议精神，进一步落实标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，围绕构建惩治和预防腐败体系这条主线，强化落实党风廉政建设责任制、党内巡视监督等制度的贯彻落实。在开展“忠诚事业、承担责任、艰苦奋斗、清廉奉献”主题教育中加强反腐倡廉教育。要以各级领导班子、领导干部和关键岗位人员为重点，利用省公司网站、党委中心组学习、党课等多种形式深入开展反腐倡廉主题教育。以惩防腐败体系建设为主线，扎实抓 好源头治本工作，要按照惩防体系《工作规划》2008-2010年推进计划实施细则，严格执行党风廉政建设责任制。通过开展党内巡视监督、廉政谈话、审计监督和日常监督等方式，强化对各级领导班子“三重一大”集体决策等制度执行情况的监督检查，加大对党风廉政建设责任制落实情况的监督检查和责任考核、责任追究的力度，增强各级领导人员的责任意识。对干部选拔任用工作中的违规违纪行为，根据《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》的有关规定进行责任追究。

三、坚持“以人为本、构建和谐”为重点，加强和改进思想政治工作

（一）要结合本单位实际，采取有时效性、创新性的载体，用鲜明的观点、生动的事例让广大干部员工认清公司面临的市场形式，让干部员工全面了解集团公司和省公司的发展思路和发展目标，让广大干部员工知道肩负的责任，统一思想、坚定信心、艰苦奋斗、埋头苦干，努力工作。结合实际，积极探索新形势下加强和改进企业党建、思想政治工作和企业文化建设的方式方法，进一步促进企业党建、思想政治工作的提高与发展。

（二）做好稳定工作，为企业发展创造和谐氛围。要把稳定工作放在重要位置，采取有效措施，排查隐患，化解矛盾。

（三）注重典型选树培养工作，发挥典型示范引领作用。各单位要注意发现基层班组和经营一线先进事迹，要抓好典型的发掘、培养和评选工作，大力宣传在基层一线、艰苦岗位上忠诚事业、业务精湛、作风过硬、奉献的优秀员工，大力宣传忠诚事业、承担责任、艰苦奋斗、清廉奉献的优秀干部，努力营造学先进、创先进的良好氛围。用典型引路、榜样感召，推动公司经营管理水平不断提升。

四、以提高基层凝聚力、战斗力、执行力为重点，加强和改进基层建设

（一）深入开展“五型”班组创建活动。以强化班组建设为重点，以提高员工综合素质为核心，以培养技能型人才为目标，紧紧围绕规范管理、科学发展两大主题，在加油站、油库广泛深入地开展“学习型、安全型、清洁型、节约型、和谐型”班组创建活动。

（二）推进“五小文化”建设。贯彻落实集团公司《企业文化建设纲要》，在加油站、油库继续推进“干净小食堂、温馨小宿舍、卫生小浴室、文化小园地、实用小场所”等“五小文化”建设，为员工营造整洁温馨和谐、人文关怀的工作氛围。

（三）强化技能鉴定和培训工作。通过“学习发展年”活动，强化学习与培训。利用高等院校强化干部培训。

五、以弘扬大庆精神、铁人精神为重点，加强和改进企 业文化建设

（一）深入开展大庆精神、铁人精神教育活动。今年要把弘扬大庆精神、铁人精神作为企业文化建设的一项重要内容，把发扬大庆精神、铁人精神同学习践行社会主义核心价值体系紧密结合起来，始终唱响“我为祖国献石油”的主旋律。要把大庆精神、铁人精神同中心工作结合起来，通过组织党员领导干部到大庆油田参观学习、开展“促发展、上规模、增效益”主题劳动竞赛等多种方式，进一步激励广大干部员工学习先进模范，传承石油优良传统。加强对干部员工以“三老四严”、“四个一样”为主要内容的职业道德教育，使大庆精神、铁人精神成为全体员工的共同思想基础，推动各项工作扎实发展。

（二）以打造独具特色宣传阵地为重点加强和改进宣传工作。以“为企业发展提供强有力的舆论支持”为中心，进一步加大企业宣传力度。加强通讯员队伍建设，完善宣传网络，明确责任分工，创新宣传报道手段。加大一线宣传报道的及时性、针对性和覆盖面。及时对重点工作、基层一线的先进事迹进行深入广泛宣传，充分调动基层一线工作的积极性和主动性。要通过宣传，引导干部员工统一思想、扎实工作，为企业发展献计献策。

（三）组织开展读书活动。要培养全员崇尚读书、自觉读书的良好习惯。组织开展“读一本好书”活动，省公司将 继续为基层配备图书，为基层干部员工读书提供条件。各级党员领导干部要带头读书，撰写读书体会，在员工中掀起读书热潮，形成“爱读书、多读书、读好书”的浓厚氛围。各级党团组织要组织读书会、演讲赛、征文等活动和网络学习的平台等多种形式，进行员工读书交流，调动员工读书热情。

六、发挥桥梁和纽带作用，加强和改进群团工作(一)重点抓好职工代表大会制度建设和企务公开民主管理工作。各单位要定期召开职工代表大会，进一步推进基层民主管理，领导班子成员要在职代会上述职述廉，引导广大员工正确行使民主权利。规范企务公开程序，扩大企务公开内容，增加工作的透明度，维护落实好广大员工的根本利益，不断促进基层民主管理工作再上新台阶。认真做好困难职工帮扶工作，积极推进帮扶工作规范化、制度化，完善长效机制。健全完善困难员工档案，用好扶贫帮困爱心资金，开展好送温暖活动。

(二)共青团组织要坚持抓基层、打基础，工作到支部的工作原则。针对员工队伍年轻化的特点，围绕中心工作，加大工作力度，开展争创“青年文明号、青年安全示范岗”等活动。要善于创造和运用丰富多彩、青年喜闻乐见的活动形式，开创生动活泼的工作局面。要通过具体有形的工作载体，贴近青年、贴近实际的工作内容，党政认同、青年认可的工作实际，努力提升共青团组织的影响力、凝聚力和服务能力。