第一篇:员床位挂牌制度
员床位挂牌制度,在床头挂上“党员示范床”牌子,一方面促进党员自觉在群众中起先锋模范作用,另一方面也便于群众对党员的监督。
南京师范大学仙林校区06幢学生公寓党员工作站 关于“党员示范寝室”和“共进工程”活动中相关问题的整改意见 06幢学生公寓全体学生党员:
在“党员示范寝室”和“共进工程”活动开展过程中,大多数学生党员和入党积极分子能够积极行动起来,按照党员工作站的决定,参与活动,并和非党员同学挂钩结对,开展工作。但在两次检查以及公寓管理站日常反馈情况看,情况并不如预料中乐观。主要存在以下几个问题:
一、个别党员服务意识不强,未能认真实践党“全心全意为人民服
务”的根本宗旨,对待同学不够热情,对于群众面临的问题不能想方设法解决。
二、部分党员寝室存在着脏乱差的现象,没有能够体现学生党员的先进性,存在着违反《南京师范大学学生公寓、宿舍规定》和《南京师范大学学生公寓管理考核细则》相关规定的情况。
三、部分党员没有按照要求换领并悬挂党员示范床卡。
四、少数党员寝室虽然自身内务和文化氛围较好,但其挂钩寝室情
况不尽如人意。
基于此,党员工作站提出如下整改意见,要求全体学生党员对照相关规章制度,按照校党委、校行政对学生党员的要求,有则改之,无则加勉,切实落实保先教育成果,体现学生党员先进性,为创建文明和谐的公寓氛围,建设良好的公寓生活环境作出贡献。
一、加强学习,比照自身,不断提高自身素质,履行党员八大
义务,提高服务意识。
二、在严格执行《南京师范大学学生公寓、宿舍规定》和《南
京师范大学学生公寓管理考核细则》的同时,严格要求自己,提高标准,换领并悬挂党员示范床卡,在公寓生活方面起先锋模范作用,接受群众监督。
三、学生党员在做好自身工作的同时,要积极主动地深入挂钩的非党员寝室,按照“共进工程”的要求,帮助同学提高主人翁意识,改善生活和学习环境。
党员工作站站务委员会接受全体同学对本幢学生党员的监督
投诉,并按照相关规章制度认真调查,逐层上报,对存在违规违纪现象的学生党员进行严肃的批评教育,直至党纪处分。监督投诉方式:登录http://0101.njnu.edu.cn/06留言,或发送邮件至党员工作站站长邮箱: fenglyj@163.com,也可直接到党员工作站进行交流。
06幢学生公寓党员工作站
2006年4月5日
元月十一日下午四时,法学院“学生党支部进公寓”暨“学生党员之家”挂牌仪式在塔山学生公寓前隆重举行。校党委副书记宋培基、章启天,校党委组织部部长裘愉萍,宣传部长柳国庆,学工部长胡保卫,校团委书记陈军土,校公寓管理办公室副主任宣海江,法学院院长朱志勇等领导同志出席。会议由法学院党总支书记甘宗郊同志主持。
会议在庄严的国际歌歌声中拉开帷幕。校党委副书记章启天同志、校党委组织部部长裘愉萍同志为“学生党员之家”授牌后,宋培基副书记发表了重要讲话。
宋副书记指出,近年来,我们学校紧紧围绕“一二三四”发展思路,一手抓外延扩展,一手抓内涵提高,各项事业蒸蒸日上。但是,我们也清醒地看到,随着学校办学规模的日益扩大和教育教学改革的不断深入,我校大学生思想政治工作面临的形势日益复杂,任务更加繁重,工作更加艰巨。特别是学生公寓成为学生日常生活和学习的重要场所,如何创新思路,拓展载体,在学生公寓区开展有针对性的党建和思想政治教育摆在我们面前的重要课题。
宋副书记强调,针对这种新形势和新挑战,我们学校党委高度重视公寓区大学生思想政治教育工作,并作了有益探索,取得了积极成果。法学院党总支在有关部门的指导和支持下,把学生党支部建在公寓之中,建立了“学生党员之家”,并明确提出要把“学生党员之家”建设成为学生党员开展活动的阵地,学习党的知识和理论的园地,基层党务工作的载体和抓手,党建骨干培训的基地,了解党员、群众思想的纽带,党建和思想政治工作的辐射源。这是法学院党总支在党建和思想政治工作“新三进”方面的有益尝试,也是在新形势下实践“三个代表”重要思想,贯彻党的十六届四中全会和全国第十二次高校党建工作会议精神,落实中共中央国务院《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》的重要举措。这有利于强化大学生党建工作,扩大党的群众基础;有利于发挥党员先锋模范作用,不断扩大党组织的影响力,增强凝聚力;也有利于拓展学生党建工作空间,创新工作载体,有效提高学生党建和思想政治工作针对性和实效性。为了把这项工作推向深入,做实做细,总结经验,为其他院系树立样板。宋副书记提出了三点要求:一是要提高认识,重在落实。要从党赢得青年、培养青年,从中国特色社会主义事业长远发展和从青年学生健康成长成才的战略高度来深刻认识学生党建和思想政治工作进公寓的重大意义。解放思想,实事求是,与时俱进,把“学生党员之家”作为学生党建进公寓的重要载体,加强领导,合力建设,努力做到组织到位、设施到位、经费到位、管理到位。
二是要创新载体,拓展内涵。要以“学生党员之家”为基点,不断发掘新载体,切实增强学生党建工作的辐射面;要以“学生党员之家”建设为突破口,不断寻找新手段,切实增强党员的责任意识、自律意识,激励党员发挥先锋模范作用;要以“学生党员之家”建设为契机,不断拓展学生党建工作新内涵,通过“学生党员之家”的活动,不断提高学生党员的思想政治素质和业务素质,不断提高学生党员自身素质和服务群众、服务社会的能力。
三是要深化活动,办出特色。要把党建进公寓和“学生党员之家”建设与党员保持先进性教育活动有机结合起来。充分发挥学生党员理论学习的表率作用,学风建设的带头作用,文明行为习惯养成的示范作用,良好的寝室文化形成的引导作用和联系群众的纽带作用。
会上,法学院党总支副书记陈林刚同志代表法学院介绍了“学生党支部进公寓”暨“学生党员之家”建设基本情况。会后,与会领导老师兴致勃勃地参观了学生党员示范寝室和党员示范床和学生党员之家,对学生党员示范寝室和党员示范床表示满意,对“学生党员之家”给予了充分肯定。
为切实发挥学生党员在公寓中的先锋模范作用,根据就近原则,每个党员联系几间寝室,设立党员责任区。具体职责如下:
1.认真抓好理想信念教育。组织带领责任区内的学生党员、入党积极分子及其他优秀团员认真学习党的路线、方针、政策,学习邓小平理论和“三个代表”重要思想及中央重要文件和讲话精神,逐步坚定共产主义远大理想。
2.大力开展学风建设。带领广大同学进一步明确学习目的,讲求学习方法,提高学习效率,督促学习后进同学养成良好的学习习惯,珍惜时间,刻苦学习。
3.努力创建文明寝室。以“党员示范寝室”、“党员示范床”为载体,树立“文明寝室”、“文明床位”榜样;以“学生党员先锋岗”成员为骨干,组建文明督察队,负责社区内的纪律、卫生检查,努力营造洁净、和谐、尚学、高雅的寝室环境。
4.积极开展丰富多彩的公寓文化活动,丰富学生课余生活,活跃校园文化。
5.积极配合学院党总支、学生公寓党支部做好党员的培养、发展、考核,不断提高党支部的凝聚力和战斗力。
6.及时了解学生在公寓中的各种表现、动向,掌握有效信息,及时向党组织、学工办反映情况,并提出工作建议。遇到各类突发事件,第一时间报告支部书记、辅导员和学院领导。
7.采取适当的方式和措施,勇于同违反校纪校规的不良行为作斗争。
8.热情为困难同学释疑解惑,排忧解难,尤其关心学习、生活困难,有心理障碍的同学。
绍兴文理学院法学院“学生党员之家”
第二篇:床位设施调配制度
床位医疗设施调配及跨病区收治患者管理制度
制定日期:2007年8月1日
修订日期:2013年4月25日
一、床位调配管理办法
(一)医务科接到床位调配报告后,应首先安排患者在相应专业医师办公地点所在病区内住院,原则上各病区不得加床收治患者,特殊情况应经医务科协调解决,轻症患者保证住院条件(正式床铺),较重患者应能连接治疗抢救设备(氧气、负压吸引等)。
(二)病区床位已满时,为保证患者的诊治、护理,床位调配办公室依据学科相近或位置相邻、避免交叉感染的原则进行床位调配,外科专业合并使用病区,内科专业合并使用病区,手术科室收治的儿童患者合并使用病区。
(三)为保证医疗工作的安全性和有效性,收治的重症患者必须安排在相应专业医师办公地点所在病区内,轻症患者可跨病区收治,原则上两个器官(或两个以上)损伤而需救治的急症患者须安排到重症监护病房进行救治。
(四)为保证急症患者的救治,对于急症患者较多的专业,医师办公地点所在病区应预留1—2张床位以备急症患者救治工作,预留床位时,可把轻症患者转入其他病区。
(五)急诊入院患者,急诊科应首先联系和安排相应病区住院,专业病区收治患者有难度时,床位协调办公室要及时进行协调,本着急诊患者优先原则,尽量减少急诊科留观患者。对于以非正当理由拒绝收住患者的医师、专业科室,一经查实,给予全院通报批评,因此而引发医疗纠纷(投诉)的,将依据《东营市人民医院医疗纠纷(事故)防范、预警与处理规定》的有关规定予以处理。
(六)感染性疾病科、儿科、产科等专业病区,因其专业的特殊性,原则上不安排跨病区收治患者。
二、跨病区收治患者管理办法
(一)医疗组
1.跨病区收治患者的专业科室应当严格执行有关医疗核心制度,切实落实三级医师负责制,专业科室负责下达医嘱和患者的药品生成,随时观察病情变化并及时处理,除紧急情况外不得交由收治病区非专业医师处置。
2.各级医师应严格遵守《医师值班、交接班制度》的有关规定。专业值班医师应当对专业病区和跨病区收治的所有患者实行交接。
3.医师查房要求:医师应严格按照《查房制度》有关规定,完成对跨病区收治的所有患者的查房工作,夜班值班医师需查看包括跨病区收治的所有患者并负责进行处置。
4.进行跨病区患者查房、病历讨论时,患者所在病区应按照《查房制度》有关规定安排相应的护理人员参加。
(二)护理组
1.患者跨病区收治住院后,由所在病区护士(长)负责安排床位,护理工作由该病区护士完成,药品以护理单元为单位领取。
2.跨病区收治花费费用由所在病区护士输入微机,网络自动将收入划入医疗组和护理单元,有关收费问题请咨询经济管理科。严禁病区擅自改变费用和成本归属,对违反本规定的护理单元,将视情节轻重,予以加倍处罚、全院通报批评、行政警告等处理。
3.跨病区收治的患者若因病情需要或个人意愿需回本专业病区的,不按患者转科处理。4.各病区应加强责任心,提高临床护理综合业务水平,对跨病区收治的患者应一视同仁,做好服务和解释工作。
第三篇:挂牌制度
施工现场挂牌制度
建筑工地大门外侧竖立形象美观的工程概况牌,大门内设置有关的安全标识和宣传画。
1、施工现场平面图。
2、卫生包干图。
3、现场安全标志布置总平面图。
4、施工用电配电箱及施工机具平面图。
5、消防器材平面布置图。
6、十项安全技术措施牌。
7、安全生产六大纪律牌。
8、建筑职工职业道德牌。
9、工地卫生制度牌。
10、防火责任牌。
11、金华市市民守则牌。
12、建筑职工文明“八不”守则牌。
13、讲文明,树新风,人人遵守“六不”规范牌。
14、宣传教育栏。
15、管理人员名单及监督电话牌。
浙江宝华控股集团有限公司
施工技术交底制度
1、技术交底主要内容:施工图纸、施工规范、操作规程、技术安全措施、施工方法、材料性质、质量标准、工程变更联系及其他注意事项。
2、技术质量交底应贯彻逐级交底的原则:
由公司、分公司、项目部、生产技术科或技术负责人逐级进行交底直至班组。
3、技术质量交底的要求:
(1)各级交底工作应做到有书面记录,接受交底人(包括班组长)应有签字,并列入技术检查资料。
(2)交底工作应及时进行,交底内容应有针对性,交底任务应明确。
4、各施工操作班组组员接受任务后,在施工生产过程中,必须严格按各项规定和质量要求进行作业。如办交底错误发生的质量事故,由交底者负责,如因不执行交底要求而发生质量事故,由班组负责。
5、有关技术质量交底未详细,任务不明确,操作班组有权暂不接受安排,直到清楚后再接任务。
浙江宝华控股集团有限公司 原材料及施工检验制度
一、材料采购控制措施
材料采购在贯彻建设方要求的同时,根据质量、环境、职业健康三合一认证体系及贯标要求,逐一对工程材料供货厂家的材料质量、信誉、供货能力进行评价,并把评价结果抄送现场监理和建设单位,对经评价不符合要求的厂家或产品不予采用,以确保采购材料的质量。
编制月材料采购计划,合理组织材料供应,确保施工正常进行。合理地、科学地组织材料的采购、加工、储备、运输,建立严密的计划、调度体系,加快材料的周转达,减少材料的占用量。
二、材料质量保证措施
1、掌握材料信息,优选供货厂家,掌握材料质量、价格、供货能力的信息,选择好供货厂家,获得质量好、价格低的材料资源,从而确保工程质量,降低工程造价。
2、合理地组织材料使用,养活材料的损失正确按定额计量使用材料,加强运输、仓库、保管工作,加强材料限额管理和发放工作,健全现场材料管理制度。
3、加强材料检查验收,严把材料质量关
(1)对用于工程的主要材料,进场时必须具有正式的出厂合格证和材质化验单。如不具备或对检验证明有疑问时,应补作检验。
(2)工程中所用材料,必须具有厂家批号和出厂合格证。(3)材料质量抽样和检验的方法,应符合建筑材料质量标准与规程要求,要能反映该批材料的质量性能,对于重要构件或非匀质的材料,还应酌情增加采样的数量。
(4)在现场配制的材料,如混凝土、砂浆、防水材料、防腐材料、绝缘材料、保温材料等的配合比,应先提出试配要求,经试配检验合格后才能使用。
(5)于室内装饰材料,须有绿色环保认证标志,严禁污染、放射性超标的材料使用于工程中。
4、要重视材料的使用认证,以防错用或使用不合格的材料。新材料应用,必须通过试验和鉴定,代用材料必须通过计算和充分的论证,并要符合结构构造的要求。
三、材料管理
对进站材料必须加强管理,防止原材料变或生产时误用。要求做到:
1、水泥筒仓必须有醒目的指示铭牌,标明水泥品种、标号等;不同品种的水泥不能混仓。同一工程连续拌制混凝土时应使用相同品种、标号的水泥,水泥存期超过3个月时,使用前必须重新检验,并按复试结果使用,水泥贮存时应保持密封、干燥、防止受潮。
2、砂、石必须按不同品种、规格分别堆放,有防止混料的措施或设施,并有醒目的指示铭牌,标明品种、规格等。
3、外掺料必须设置专用筒仓,并有醒目的指示铭牌,标明品种等。外掺料贮存时应保持密封、干燥、防止受潮。
4、外加剂必须按不同生产单位、品种分别存放,并有醒目的指示铭牌,标明生产单位、品种等。
5、砂、石堆场应做成硬地坪,并有可靠排水功能,防止积水。砂、石堆场底部应经常清理,严防下脚料作为合格原材料直接使用。
6、加强检查,对上述要求每工程班检查次数不少于一次,并做好记录。
7、对进场的原材料应建立管理台账。
8、材料认证不合格时,不得用于工程中。
四、原材料、成品、半成品的保护措施
1、进场砂、石料应按品种、规格分类堆放,以便按不同工程对象取用,减少不必要的代换使用,以充分发挥各种经济效益。
2、散装水泥进场应挂处牌,标明水泥进场日期、货源及品标号。
3、木门窗在装车、运输、卸车、堆放、起吊和安装时均采取措施,以防弯曲、错位、受潮、碰伤和结合处松动。
4、所有木制品进场均应库房,以免遭受雨雪浸蚀,日光暴晒而造成弯曲、变形。
5、进场铁件按规格、种类分别堆放,并及时做好除锈刷油工作。
五、质量检查制度
1、质量检查应贯彻施工操作班组自检,项目部自检,分公司、工区(工地)月检、公司季检的原则。
2、质量检查应采取自检、互检、专检和交接班检查相结合形式进行。
3、质量检查主要内容:(1)操作前的准备检查,检查材料、用具、机械的配合,原材料的规格,质量是否符合要求。
(2)施工过程中督促检查,检查是否按技术质量交底要求操作,是否遵守操作规程,发现违章立即停止。
(3)收工前的产品检验,检查当天完成的产品,工作质量是否符合要求,并及时做好记录,做到边检查边提出纠正改进措施,使产品能符合标准。
(4)各工序、各工种交接互检,每个单位工程相互联系的工种必须由施工员、质量员等做好牵线,经处理整改符合质量要求后,才能进行下一道工序的施工。
(5)有关专项检查:根据施工形象进度、环境、气候变化等不同情况,必要时应采取特定的专项检查,采取必要的措施,保证工作质量的提高。
(6)产品(成品)的技术检查,单位工程的主要技术检查工作。如定位标高、轴线、灰线加大样等,必须由施工员会同质量员进行检查,复查后要有文字会签,列入技术资料档案。构件、门窗的外形、尺寸、规格、型号和试验数据是否齐全、正确,必须由厂技术负责人会同质量员进行检查,复查后作好记录会签,列入技术资料档案。
(7)原材料、成品、半成品的质量检查、订购各种材料时,必须按计划规定的规格、质量采购,外加工的成品、半成品、预制构件、门窗等,必须有产品合格证,并经检查合格,才准进场,同时应按指定地点,分规格集中堆放,严禁使用材质不明、不合格或无质量合格证,无试验报告的原料、成品、半成品。
(8)单位工程技术资料检查,单位工程技术资料的完整与否直接影响整个单位工程的质量综合评定,为此对技术资料必须及时进行收集、整理和汇总。对于保证资料中的原材料试验、焊接试验、砼、砂浆试块强度评定等必须做到及时完整、试验数据准确有效,对于工程应涉及的其他技术资料整理,必须符合有关的规定的要求。
4、各级各项检查必须按标准要求进行,并做好书面记录,及时提出质量整改措施,消除隐患,同时根据质量评分,作了奖罚。
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第四篇:挂牌制度
挂牌制度
为了明确岗位人员管理职责,项目组织机构及项目管理人员的职责分工采用挂牌制度予以公布,为了使项目部全体员工熟悉项目管理制度,自觉遵守执行,项目部各种管理制度的公布和宣传采用挂牌制,为了防止工程材料的错用、误用,给工程质量造成损失,所有进场工程材料采用挂牌制度予以标识。
一、岗位职责挂牌制度
1、项目部组织机构图采用挂牌的形式,在办公室醒目的位置进行张挂公布,以明确项目部岗位设置,明确项目部质量管理机构及管理层次,明确各岗位在项目质量管理体系中的作用。
2、项目部各岗位人员职责采用挂牌制进行公布,要确保岗位人员熟悉自身质量职责,在工作中做好相互协调、相互配合,以保证项目质量体系切实有效的运行。
3、项目部全体员工(从项目经理到操作工人)必须持工作卡上岗,工作卡必须佩带在胸部,工作卡上应标明姓名、工作岗位、工作卡编号,工作卡必须贴本人照片并加盖项目部印章。
二、项目管理制度挂牌制度
1、施工现场“五牌一图”(《工程概况牌》、《办公人员电话牌》、《安全施工牌》、《消防保卫牌》、《文明施工牌》、《施工总平面图》在施工现场醒目位置挂牌。
2、项目部《质量管理制度》、《安全管理制度》、《文明施工管理制度》在项目部适当位置进行挂牌公示,并做好宣传,对新进场员工要求学习项目部管理制度,所有刚刚为人员熟悉项目管理体系及项目管理制度。
3、项目《操作规程》等管理制度,除在相应机械设备操作台处挂牌标示外,在项目部适当位置应集中统一挂牌做好宣传,要求机械操作人员利用工余时间进行学习。
三、材料标识挂牌制度
1、项目部所有进场材料仓库保管员必须做好挂牌标识,标识内容应包括材料名称、规格、数量、质量情况等,标识的方法一般采用挂牌的形式,特殊情况下采用挂牌进行标识外,还应采用分类堆放等方法进行标识。
2、项目生产过程中应由质检员(或施工员)进行标识,一般情况下均应采用挂牌的方式进行标识,当无法进行挂牌标识时,可采用质量记录的方式对产品质量情况进行记录标识。
2013年5月5日
第五篇:挂牌上岗制度)
教师挂牌上岗制度
为进一步规范学校管理工作,提高教师的岗位意识,提升教师形象,特实行挂牌上岗制度。
1、工作期间,所有教师必须佩带胸卡。
2、胸卡如有丢失、损坏的要及时和学校反映并自行重做。
3、教师在参加集会,集体活动时必须佩戴上岗证。
4、对工作期间不佩带胸卡的要进行严肃批评、警告或通报。