党建创优方案（精选五篇）

第一篇：党建创优方案

关于开展“管理创新争先锋、技术创新讲实效”党建工作创优的方案

各部门、各党小组：

按照市直机关党委的统一部署，为进一步巩固和提高共产党员先进性教育活动成果，充分发挥 党员在公司建设中的模范表率作用，不断巩固党员先进性教育成果，建立党员“长期受教育，永葆先进性”的长效机制，决定在公司内开展

创建“做业务精通员工，创学习型企业”的活动，特制定本实施方案。使支部的政治核心作用和党员的先锋模范作用得到进一步发挥；使党员的先锋模范作用同个人的工作岗位结合起来，使特色党支部和党员先锋岗建设走向科学化、规范化、制度化，实现党建工作的思维创新、管理创新、技术创新，为建设作出更大的贡献。

一、指导思想

党员创优工程建设活动以邓小平理论、为载体，不断加强党的先进性建设，提高党组织的凝聚力、战斗力、创造力，提高党员的政治素质和业务能力，实现企业和谐发展提供坚强的思想和组织保证。以“一名党员一份责任，一名党员一面旗帜”来要求自己，着力提高岗位业务水平。

二、总体目标

通过开展“管理创新争先锋、技术创新讲实效”的党员创优工程建设活动，进一步巩固党员先进性教育成果，增强广大党员的事业心、责任感。建立学习钻研业务的长效机制，促进部门之间、员工之间、各专业之间的业务交流，通过这项活动，不断提升公司员工的整体素质和业务水平。

三、主要内容

（1）优化管理组织与流程，提升创新管理能力

围绕工程建设中心开展党建活动的指导思想不能变，基层党组织的战斗堡垒作用不能削弱，共产党员的先进性必须充分在工程管理创新、企业管理中体现出来。在接下来的管理中优化流程，理顺机制，创新完善符合企业发展规律、体现企业发展特点、有利于企业全面协调可持续发展的科学决策、高效执行、有效监督的体制机制。加强制度建设，完善现有规章制度，全面总结企业发展的经验，创新完善合法合规、切合企业实际、有力发挥自身优势、有利于协调各方力量共同推进企业科学发展的制度体系，构建起充满活力、富有效率、有利于企业管理创新、科学发展的长效机制。

（2）建设卓越基层班组，工程人员技术争创新

伴随知识经济的发展和知识型员工队伍成长，企业工程人员必须不断创新，在科学管理的基础上，充分调动员工的创造力和工作热情。组织党员围绕工程建设推进的难点、重点，从改进质量、节约成本、提高效率、确保安全、提升信息化运作水平等方面立项攻关，确保溧阳电站工程建设顺利推进。从提高实际工作能力方面入手，努力造就一支业务精通、技术精湛、不懈探索、勇于创新、适应现代企业发展的员工队伍，为公司各类专业技术人才的不断涌现和技术储备奠定坚实的基础。并号召广大技术员工在本职岗位上开展以“互帮互助学技术，刻苦钻研学业务”为主题的长期学习实践活动，积极营造工作学习化、学习工作化的氛围，倡导终身学习、全程学习、创新学习的理念。

四、实施细则

（一）加强组织领导学习。党支部要切实组织各种有针对性的学习计划和活动安排。党支部要经常了解“管理创新争先锋、技术创新讲实效”创优工程建设的进展情况，提出具体要求，要切实承担起对“党员先锋工程”建设活动的组织实施，确保扎实有效地推进。管理层要能够摆脱传统理念的束缚, 培育应对变革的能力,致力于解决重大的管理问题。

（二）加强分类指导、鼓励探索创新。组织员工通过操作技能培训，在企业中形成一种“学技术、爱技术”的良好氛围。在各部门之间开展企业内部讲课，互相学习，熟悉公司各方面业务工作。大力鼓励工程面和管理层的探索创新，在交流技术中进步，在勇争先进中创新，以改革创新为动力，紧密结合工程形势，进一步创新发展观念、转变发展思路、破解发展难题，（三）积极调研、学习先进。结合企业发展的重点工作，确定调研课题，进行调查研究，形成调研报告。通过会议交流和现场考察，调研人员可以生动的了解新技术的主要参数、结构和原理，和学习先进单位的管理经验通过调研学习，同时为工程建设的顺利推进提供了及时、有效的指导。

第二篇：党建创优

土木工程与力学学院深入开展创先争优活动实施方案 根据中央、省委组织部、省委宣传部的要求和《中共湖南省委关于深入开展创先争优活动的实施意见》的文件精神，结合我院创先争优活动实施方案及各项部署，现就我院深入开展创先争优活动制定本实施方案。

据两个时段的任务要求，结合基层党组织 “五个好”和共产党员“五带头”与本院专业学生的学习特点，对创先争优活动的措施方案确定“以学习为中心，以服务为理念，以务实为根本，以创优为目标”的主线，以四个“动”的开展方案分阶段进行实施。

第一阶段——制定计划，组织带动

院党支部结合实际制定创先争优活动实施方案，对党组织和党员教师参加活动提出明确目标和具体要求。把学习实践活动整改落实后续工作纳入其中，并采取适当方式向群众公布，进行承诺，接受群众监督。

（1）细致深入的开展“以学习中心”的活动。学习的风气必须贯彻始终，这里一方面是专业知识的学习，一方面是思想政治的学习。每期对专业所作出成绩进行评比，对优秀者表彰，对上进者鼓励；每月开展时事政治讨论活动，让各专业，各年级的人一起参与讨论，各抒己见，畅所欲言，树立一种积极上进的学习态度

（2）开展党员先锋岗活动。在党员之间开展“比学习、比干劲、比创新、比贡献”的活动，通过党员的先锋模范作用带动全体教师做好各项工作。

（3）“亮牌示范”活动。通过党员先锋岗、党员责任区等形式，把党员身份亮出来，促进党员发挥先锋模范作用。有计划地在各年级、各学科确立一批党员示范岗位，发挥带动作用。

（4）“组织创新”活动。加强学院党支部班子、阵地、活动、制度和保障的规范化建设，强化组织功能，增强创造力凝聚力战斗力。健全党领导的基层民主自治机制，推进党建工作创新。

第二阶段————务实基础，党员行动

党员要带头学习，要率先垂范，发挥表率作用。学习坚决不走

过场，讲求实效，以务实基础为理念

从党员队伍自身建设出发，首先切实做好预备党员的发展工作

以及各分支部的建设工作。

（1）配合校党办做好入党积极分子、发展对象、党员的各种培训和学习。其中把积极分子的基础知识教育培训作为学生党支部工作的重点，同时严格要求积极分子参加培训学习。力求为党培养合格的共产党员。

（2）积极做好“推优”工作。党员发展工作做到坚持标准，保证质量，成熟一个发展一个。坚持组织发展培养原则。坚持“早选苗、重培养、严把关”的发展方针，有条不紊的进行组织发展。

（3）丰富发展党员的组织生活。如：集体观看国家领导人的讲话，或组织生活由每个同志轮流组织，让每个人都积极参与进来，并作好党员同志的思想汇报工作；及时开展党内同志的批评与自我批评，提高党员的整体素质；每两周组织学生党员、积极分子召开座谈会一次。深入推进“一个党员一面旗”的理念，在学院各项活动中，体现先进性，以此来加强党员身份意识教育，让党组织的战斗堡垒作用，党员的先锋模范作用指导着每一个党员的行动，使党员群体成为学校义务的骨干，思想的先锋，达到带动和促进学院的全面工作。

（4）党员“一帮一”活动。党支部将组织优秀学生党员对其他同学进行一帮一的学习帮扶活动，党员同志在思想上、学习上和其他同学互助互进，及时了解一些贫困同学生活上、思想上、学习上的困难。

（5）党员“奉献日”活动。积极组织学生党员、积极分子开展“党员奉献日”活动，以义务劳动为主要内容，每月举行一次。

（6）支部建设有条不紊。支委会班子健全，委员分工明确，班子成员团结协调，战斗力强。能坚持民主集中制原则，定期向党总支和党员大会报告工作。支部工作学期初有计划，学期末有总结，并能按规定向上级党组织呈报。坚持每月一次支委会，认真组织好每二月一次的支部活动，活动记录齐全。

第三阶段————树立信念，广泛发动。

随着活动的持续开展，下一步就要搞好宣传发动，要争取实现“以创优为目标”的口号。另外，我校即将迎来2010级新生的入学工作，如何做好入校新生的入党启蒙教育工作也是我们这次争先创优活动的一部分，把宣传工作与此结合起来。

（1）学生工作党支部每学期初组织新生举办一次入党启蒙教育。组织更多的学生参加，由学院总支领导就党的基本知识，党的宗旨、性质，入党申请书及思想汇报的书写规范，入党的程序以及怎样做一名合格的共产党员进行一次入党启蒙教育。

（2）由学生党员作为新生班级的入党联系人，指定专人负责一

个新生班级，到班级里到宿舍里向同学们宣讲介绍入党程序、党员标准以及入党申请书、思想汇报的书写规范、递交程序、地点等。

（3）热情接纳学生的入党申请并及时进行登记，建立积极分子档案实行动态管理。收到学生第一次申请后，支部应在一个月内找其谈话。制定了对入党积极分子进行党的知识教育计划、措施。对重点培养对象建立了培养教育和跟踪考察档案，并认真组织落实。认真做好入党积极分子的党校培训工作

（4）加强对团支部工作的指导，充分发挥团支部后备力量的作用，指导团支部开展各种有益的活动，创新班级主题团活动，加强对团支部工作的指导，并继续推进社会实践活动，为社区服务。把团支部紧紧团结在党支部周围，从政治上、思想上、生活上全面关心团员，使他们尽快成长。

第四阶段————营造氛围，群众主动

院支部和广大党员教师、党员学生认真学习胡锦涛总书记在全

党深入学习实践科学发展观活动总结大会上的重要讲话和相关文件，统一思想认识，积极投入到创先争优活动中来

首先，学校党支部和党员教师，要对照先进典型和工作标准，查找差距，明确方向，制定跟进、赶超的具体措施。这样从党员的模范带头作用的积极影响，让更多的师生积极主动的参与进来。

（1）树立先进典型。以对在创先争优活动中表现突出的党员教

师进行表彰，并推选至上级党委进行表彰。

（2）营造浓厚氛围。学校党支部和党员教师、学生，对照其他学校的先进典型，对照工作标准，查找自身差距，明确努力方向，制定跟进、赶超的具体措施，形成比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。

（3）力求取得实效。对照创先争优标准，着眼全面提升，加强党支部的建设，使党员处于先进的当好标杆、中间状态的规范提高、相对后进的改变面貌，“五个带头”党员的比例有较大幅度提高。

（4）做好评比、表彰、总结工作。学校在每年“七一”前评比表彰“优秀学生党员”，评选资助“特困优秀大学生党员。”向省委教育工委推荐“优秀学生党员”。这会促进党员能争优创优的热情。另外通过举办创先争优活动图片展等多种形式，全面回顾中心学校开展创先争优活动情况，集中展示活动成果，特别要展示通过活动促进科学发展的成果，会在党员及师生中产生广泛积极的影响。最后我们要搞好总结。认真总结经验、查找不足，进一步研究制定改进措施。四完善机制。对开展创先争优活动中行之有效的做法用制度的形式固定下来，形成创先争优的长效机制。

第三篇：创优方案

香格里拉花园小区创优方案

香格里拉花园小区自交付入住以来，经过项目部全体员工的共同努力，物业管理各项工作已全面步入正轨，现已进入正常的管理状态。为实现公司关于争创宣城市物业管理优秀住宅小的品牌，特制订争创工作实施方案。

一、创市物业管理优秀住宅小区时间和步骤

本次创建时间从2017年3月1日至2018年1月31日，共分为三个阶段：

一阶段：宣传动员与创建准备：3月1日至6月30日

二阶段：项目部、公司自查自纠：7月1日至11月31日

三阶段：实施迎检：12月1日至1月31日

二、创市物业管理优秀住宅小区组织机构：

创优工作是一项意义大、时间紧、任务艰巨、政策性强，涉及范围广的系统工程。为加强对此项工作的领导和组织实施，公司决定成立创优领导小组：

1、领导小组成员

组长：宋爱华

副组长：朱满香、戴德满

成员：严厚生、胡清华、高红 清洁组：组长：高红

工程组：组长：戴德满

资料组：组长：胡清华

治安消防组：组长：严厚生

2、职责：

领导小组组长：负责迎检全面工作和总协调；

领导小组副组长：协助组长抓好迎检工作的组织实施，分管负责业务组的工作，解决实施过程中出现的各类问题，检查、指导、督促各分管小组工作进度及工作质量；负责创建工作的日常组织协调，负责与考评机关、考评人员及有关单位的联络工作，严格按考评标准检查，协调各职能小组的交叉工作及各部门的工作，拟定迎检申请报告和物业管理工作汇报。

清洁组：负责室内外环境卫生、绿化的清洁及达标。

资料组：负责迎检需要的文件、图纸资料、报告和各项规章制度的健全与完善，并汇集和张贴；负责各科日常管理资料的整理、审查、归类。

工程组：负责房屋和各类设备设施的整改、维护调试以及功能完善，负责设备房子、配电室、机房的清理和管线、墙、地面、天花设备的刷新，标识的完善。

治安消防组：负责消防设施和消防器材的检查、完善，负责义务消防队的培训和安全宣传教育，进行安全员形象礼仪和服务规范的提高和整顿，做好车辆管理工作。

三、创市物业管理优秀住宅小区组织实施

（一）动员教育工作：3月1日--3月31日

召开项目部动员大会，将这次迎检工作的目的、意义和实施方案传达到每位员工，做到家喻户晓，全体员工要认识到这次迎检工作是物业公司树立形象、总结经验、寻求生存与发展的重要工作。全体员工要积极行动起来，扎实做好工作，保证这次迎检工作积能成功，不能失败。

（二）整改及迎检准备工作

1、完善基础工作。

2、各种制度、标识要上墙上机。

3、做好环境卫生及绿化工作，保证各项指标达标。

4、对房屋、设备、设施及有关功能进行整改完善。

5、各部门要做好应知应会的培训，同时要进行员工的作风纪律、职业道德、仪容礼节等方面的整顿和教育。

6、管理处的收费、财务管理、会计核算、税收方面的制度要清楚，要有章可循，帐务要按规定进行公布，“两金”管理制度及使用要符合规范。

7、安全班要对消防系统和设施进行认真的检查，配合维修进行消防系统的调试，要保证设备的齐全和正常动作，保证各项功能的使用。

8、完成汇报资料。

（一）做好自查自纠工作

各部门在9月30日前要同时做好自查、自检和自纠工作。

11月30日前，领导小组进行全面的内部检查和评比，通过检查找出问题，有利于采取有效措施及时进行改进和完善。

（二）迎检的安排

1、密切与房管局协调联系，掌握确切的迎检时间、程序和方法。

2、做好会务准备和接待汇报工作。

3、做好实施现场检查时的有关准备工作，明确分组责任人，设计好引导线路。

三、做好创宣城市物业管理优秀住宅小区总结工作

本次创优考评后，我们要进行全面的总结。一是通过总结进一步提高服务质量和管理水平，使工作更加规范化；二是通过这次考评和总结经验教训，为下一步的创省优迎检打下良好基础；三是通过总结，达到鼓励先进、鞭策落后的目的，使项目部的工作有更大的提高。在迎检工作中，管理处各组级领导和全体员工必须积极行动起来，同时工作要密切配合，步调一致，切实把迎检工作落实到实处，保证通过市优的考评。

爱华物业公司

2017年2月26日

第四篇：创优方案

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创建全国计划生育优质服务先进区活动实施方案

为了全面推进计划生育优质服务，进一步提升我人口与计划生育工作水平，根据区委、区政府和农林局关于创建国家计划生育优质服务先进区活动的要求，特制定本方案。

一、指导思想

以科学发展观为指导，以人的全面发展为中心，以强化计划生育服务与管理为重点，以群众的满意程度为标准，以不断满足群众日益增长的需求为目的，创新工作机制，转变工作方式，突出优质服务，大力提升计划生育服务质量和管理水平，进一步稳定低生育水平，使人口与计划生育事业真正成为造福于人民群众的事业。

二、目标任务

在巩固省级计划生育优质服务先进区和综合改革示范区创建成果的基础上，通过制定有效的措施，积极开展“创建国家计划生育优质服务先进区”活动，根据区农林局计生工作目标责任书要求完成工作任务，并最终通过计划生育优质服务先进区的评估验收。

三、工作任务

积极开展“创建国家计划生育优质服务先进区”活动，巩固省级优质服务先进区和综合改革示范区创建成果，全面提升我区人口和计划生育工作水平，坚持人口和计划生育工作一把手亲自抓、负总责，责任分解，落实到人，完善管理服务机制，加强育龄妇女健康检查，提升优质服务水平，加强宣传教育，不断提高计生知识普及率，促进树立科学、正确的婚育观，建设新型人口文化。

四、工作步骤

创建工作按照三个阶段进行：

（一）动员安排阶段（2012年3月—4月）召开创建全国计划生育优质服务先进区动员会，安排步署创建工作，并制定实施方案，做好创建各项准备工作。

（二）组织实施阶段（2012年5月—8月）

按照创建国家计划生育优质服务先进区工作要求，结合本单位工作实际，制定具体工作措施，责任落实到人。认真履行工作职责，扎实工作，做好创国优活动的工作资料的收集、整理和归档工作。

（三）验收阶段（2012年9月—10月）全面迎接上级部门的检查评估和验收。

五、工作措施

（一）在创建活动中坚持单位主要领导亲自抓、负总责，进一步健全完善目标管理责任制，把创建活动搞得有声有色，确保创建工作顺利进行。

（二）统一思想，提高认识

创建活动在区农林局的统一领导下进行，及时召开创建国家计划生育优质服务先进区动员会，进一步提高对推进计划生育优质服务工作重要性、必要性的认识，切实增强“创优”工作的责任感和紧迫感，并把创建工作作为全年工作的重中之重来抓，切实做到一把手亲自抓，分管领导集中精力抓，按照创建标准及要求，结合实际，制订切实可行的工作方案，使人口和计划生育整体工作跃上一个新台阶。

（三）认真做好计生宣传教育工作。

把宣传动员作为创国优的先导工程来抓，“全民动员创国优，大造声势出影响”，引导群众树立新的婚育观。一是在宣传形式上下功夫，充分利用杨凌时讯、杨陵人口网等媒体广泛地进行宣传教育，使群众计生政策知晓率达到100%。二是在宣传内容上下功夫，进一步宣传人口计生工作等内容，把优质服务的理念融入其中，引导群众树立正确的婚育观。

二○一二年四月十七日

第五篇：创优方案

长治市住宅专项维修资金

创优营商环境方案

为了深入贯彻落实我市创优营商环境的精神，全面提升我市维修资金使用审批服务水平，改进工作作风，推动工作落实，促进我市维修资金快速发展，特制定如下方案：

一、工作目标

深入贯彻落实我市创优营商环境的精神，牢牢把握新常态下营商环境特征，仅仅围绕企业、群众关心的痛点、难点、堵点等最现实最突出的问题，通过出台相关政策，强化督导检查，综合考核评价等举措，大力创优营商环境，提高工作效率、提升服务水平，努力营造亲商敬商安商的良好环境，激活市场主体的内在活力和潜力，为我市维修资金发展提供有力保障。

二、工作举措

积极落实支持政策措施，进一步为企业与业主提供更加规范、高效、便捷、廉洁的服务，我中心自觉接受社会监督，就维修资金使用审批服务向社会作出如下公开承诺：

（一）实行阳光办理制

凡进入我中心维修资金使用审批服务事项的法律依据、申报材料、办理程序一律一次性告知，办理结果及时通知并接受社会监督。

（二）实行一口受理、一次告知制 申请人到我中心办理维修资金使用审批服务事项时，由专人负责咨询与受理工作，实现受理与审批相分离。所受理事项只要符合有关法律和政策规定，必须受理绝不拖延推诿。对于手续不完备或资料不齐全的，一定一次性书面告知需补正的全部内容。

（三）实行限时办结

我中心在受理维修资金使用审批服务事项时，一定向申请人说明办理时限，按审批流程在承诺时限内办结。

（四）坚持依法服务、热情服务

坚持“审批就是服务，权力就是责任”的理念，依法办事，热情服务，做到“受理、咨询一样热情，生人、熟人一样和气，干部、群众一样尊重，忙时、闲时一样耐心，来早、来晚一样接待”，为企业和业主提供优质、高效的服务。

（五）落实问责机制

对未按法律法规服务的，以及违背服务承诺的工作人员，要按照中心管理制度进行问责，并给予处罚。

（六）畅通投诉渠道

开通投诉电话，投诉电话：3509655 3508656 设专人负责，受理企业和业主投诉，坚持做到投诉事情件件有着落，事事有回音。

三、工作要求

（一）明确责任，加强领导。按照我市创优营商环境要求，我中心营商环境工作由中心主任负责，各科室负责人为成员，负责创有营商环境工作的组织实施。协调解决工作过程中遇到的问题和困难，确保各项工作取得实效。

（二）大力宣传、营造氛围。开展多种宣传形式，大力宣传和及时总结我市创优营商环境活动的动态，工作举措和取得的工作成效，促进机关更新发展观念，转变服务意识，全力营造“清”“亲”包容的营商环境。

（三）强化督查、狠抓问责。围绕确定的目标任务，开展定期检查，广泛收集意见，对存在的问题要加强跟踪督办，推动本地营商环境行动深入开展。

（四）认真总结、及时反馈。我中心要按照推进工作方案的要求，对各项工作进展情况进行认真总结，进一步巩固工作成果，形成长效机制。

长治市住宅专项维修基金管理中心

2017年6月19日

一是进一步完善首问负责、一次告知、限时办结、超时默许、信息通报等制度，用制度约束窗口人员办件行为，整个中心服务效率要有明显改观。二是加强窗口人员管理工作，注重服务素质、服务质量的提升，确保部门的业务骨干从事窗口服务工作；在下半年开展一次窗口服务道德讲堂活动及窗口服务跟踪调查活动，以此来督促提高窗口服务水平，彻底杜绝“三难”现象。

三是在今年三、四季度各举办一次“服务企业、服务基层、服务发展”调研活动，确保政务服务贴近企业需要、贴近群众生活、服务全旗发展，增强服务针对性和实效性。

二、实行首问负责、一次告知制

申请人到我中心办理行政审批服务事项时，第一个接受咨询或受理办件的工作人员即为首问责任人。所受理事项，属于首问责任人岗位职责范围的，只要符合有关法律和政策规定，必须受理并在规定的时限内办结。对于手续不完备或资料不齐全的，必须一次性书面告知需补正的全部内容。所受理事项，不属于首问责任人岗位职责范围的，由首问责任人负责将服务对象指引到具体办事人员处办理。