(正稿)推荐王秀春同志为政协委员的材料

第一篇：(正稿)推荐王秀春同志为政协委员的材料

金贵平同志简介

一、个人基本情况

金贵平，男，汉族，1979年12月出生，非党，大学本科学历，医师，1998年参加工作，现任郧县白桑关镇高庙社区服务站站长。

个人简历：

1992年9月-1995年6月文峰中学读初中

1995年9月-1999年6月郧阳医学院临床医学就读 1999年9月-2001年4月十堰市太和医院内科进修 2001年4月-2002年8月高庙社区服务站医生

2002年9月-2003年8月十堰市太和医院内儿科进修 2003年9月-2009年11月高庙社区服务站主任

2009年12月-至今高庙社区服务站站长

二、主要表现

（一）孜孜不倦，对事业发展执着追求。金贵平同志自参加工作以来，先后在村医务室，高庙医院等单位从事医疗卫生工作。十二年来，她曾担任高庙医院内儿科主任、高庙社区服务站站长等职务，一心扑在本职工作上，干一行、爱一行、钻一行、精一行，以高度的责任感、强烈的事业心赢得了同事的称赞。在高庙医院从事内儿科临床工作期间，由于她虚心学习、肯于钻研，很快成长为业务骨干并任内儿科主任。

（二）积极进取，对医疗技术精益求精。金贵平同志在长期临床工作中，对内儿科常见病、多发病诊治积累了丰富成熟的经验，对疑难病症及儿科急诊急救业务具备系统的理论基础及娴熟技术，对内儿科疾病诊治具有专长。他对重症肺炎、病理性黄疸、缺氧缺血性脑病、颅内出血、肺出血、呼吸衰竭、心力衰竭等内儿科危重患者的抢救积累了丰富的临床经验。

三、社会贡献

金贵平同志担任白桑关镇高庙分院内儿科主任后，鉴于内儿科医技人才缺乏的现状，积极向医院领导建言献策，通过派员进修等途径，带动科室整体医疗技术水平快速提升。她积极参与院方组织的义诊活动、医疗咨询，极大的调动了高庙社区服务站年轻职工的工作积极性，增强了创造性和凝聚力，进一步健全和完善了高庙社区医疗质量、医疗安全、医德医风管理体系，通过落实各种管理制度和岗位责任制，强化了医疗服务意识，激发了全体员工工作热情，“以病人为中心”的服务理念已深入人心，有力的推动了高庙社区的科学规范管理，为高庙广大患者的身心健康提供了坚强有力的保障。

金贵平同志政治立场坚定，思想素质过硬，工作作风扎实，专业技术精湛，医德医风高尚，大局观念强，具有较强的组织领导能力和参政议政能力，符合政协委员条件。

第二篇：(正稿)推荐王秀春同志为政协委员的材料

王秀春同志简介

一、个人基本情况

王秀春，女，汉族，1976年12月出生，非党，大学专科学历，主治医师，2001年参加工作，现任竹山县妇幼保健院儿童医疗中心主任。

个人简历：

1989年9月-1992年6月文峰中学读初中

1993年9月-1996年6月竹山一中读高中

1996年9月-1999年6月郧阳医学院妇幼系就读 1999年9月-2001年4月十堰市太和医院妇产科进修 2001年4月-2002年8月县妇幼保健院妇产科医生 2002年9月-2003年8月十堰市太和医院内儿科进修 2003年9月-2006年7月县妇幼保健院内儿科主任 2006年8月-2009年11月 市中心血站竹山分站工作

2009年12月-至今县妇幼保健院儿童医疗中心主任

二、主要表现

（一）孜孜不倦，对事业发展执着追求。王秀春同志自参加工作以来，先后在县妇幼保健院、十堰市中心血站等单位从事医疗卫生工作。十年来，她曾担任竹山县妇幼保健院内儿科主任、儿童医疗中心主任等职务，一心扑在本职工作上，干一行、爱一行、钻一行、精一行，以高度的责任感、强烈的事业

心赢得了同事的称赞。在竹山县妇幼保健院从事内儿科临床工作期间，由于她虚心学习、肯于钻研，很快成长为业务骨干并任内儿科主任。2009年12月，已招考到十堰市中心血站竹山分站从事体检医生的王秀春同志，得知县妇幼保健院筹建儿童医疗中心急需儿科医疗骨干，为了心爱的儿科临床专业，她毅然放弃在血站的工作和优厚薪酬，主动申请调回竹山县妇幼保健院。从儿童医疗中心的筹备，病床设施、设备的选购，重症监护室的建立，她都身体力行。自儿童医疗中心投入运行后，月住院人数同比增长25%以上，经济效益和社会效益明显大幅度上升。

（二）积极进取，对医疗技术精益求精。王秀春同志在长期临床工作中，对儿科、新生儿常见病、多发病诊治积累了丰富成熟的经验，对疑难病症及儿科急诊急救业务具备系统的理论基础及娴熟技术，对新生儿疾病诊治具有专长。她对新生儿重度窒息、新生儿呼吸窘迫综合症、极低出生体重儿、早产儿、重症肺炎、病理性黄疸、缺氧缺血性脑病、颅内出血、肺出血、呼吸衰竭、心力衰竭等危重患儿的抢救积累了丰富的临床经验；熟练掌握新生儿静脉营养及液体疗法、新生儿气管插管术及德国进口有创、无创多功能呼吸机的应用等先进技术，为县妇幼保健院儿童医疗中心业务水平的快速发展做出了突出贡献。

三、社会贡献

王秀春同志担任竹山县妇幼保健院儿童医疗中心主任后，鉴于儿科、新生儿科医技人才缺乏的现状，积极向医院领导建言献策，通过派员进修、外聘东风公司总医院儿科专家定期亲临科室指导等途径，带动科室整体医疗技术水平快速提升。她积极参与院方组织的义诊活动、医疗咨询及指导乡镇卫生院的儿科建设，组织创建“青年文明号”，极大的调动了儿童医疗中心年轻职工的工作积极性，增强了创造性和凝聚力，使新成立的儿童医疗中心充满了生机和活力。在2010年竹山县妇幼保健院创二优、创市级重点专科活动中，进一步健全和完善了儿童医疗中心医疗质量、医疗安全、医德医风管理体系，通过落实各种管理制度和岗位责任制，强化了医疗服务意识，激发了全体员工工作热情，“以儿童为中心”的服务理念已深入人心，有力的推动了儿童医疗中心的科学规范管理，为全县广大儿童的身心健康提供了坚强有力的保障。

王秀春同志政治立场坚定，思想素质过硬，工作作风扎实，专业技术精湛，医德医风高尚，大局观念强，具有较强的组织领导能力和参政议政能力，符合政协委员条件。

第三篇：关于推荐某某同志为政协委员的报告

关于推荐罗布次仁同志为政协委员的报告

一、罗布次仁同志基本情况

***，男，****年10月出生，****年参加工作，党员，初中学历，现任昌都县如意乡达若村村民委员会主任。

个人简历：

1999年3月-至今在******村担任村民委员会主任。

二、主要现实表现

（一）有一定的政治理论水平和坚定的政治立场。***同志认真学习贯彻落实科学发展观，坚持四项基本原则，坚持中国共产党领导的多党合作和政治协商制度，具有较高的政治素质和思想品德；自觉贯彻落实党的路线、方针、政策以及县委、县政府的重大决策和工作部署，树立了正确的世界观、人生观和价值观；工作勤恳，任劳任怨，作风民主，团结同志，一贯坚持做到理论与实践相结合。

（二）甘于奉献，以己之力造福全村百姓。

****同志不断增强创新意识、务实意识，勇于奉献，积极为社会主义新农村建设尽心尽力。自1999年被推选为***村村委会主任以来，他积极带领群众推进新农村建设，努力为农民群众谋福利，新建村室120多平方米。争取国家投资**万元，群众自筹资金40万元，购买了石料采集、加工、生产设备，带领群众发展实施了达若村沙石厂、石材加工厂、组织农牧民施工队等富民项目。购置大型装载机1辆、碎石机2台、空压机3台、柴油发电机1台、搅拌机2台、中型电焊机1台，东风翻斗车16辆。建成投产后，先后解决了全村84名群众实现本地就业，年石材采集量约为5.63万立方米，粗细石料加工量约为4.58立方米。石材、石料主要销往昌都地区，还向****地区及周边辐射，为促进村庄经济发展和村民增收致富奠定了坚实基础。自****担任村委会主任以来，村党支部、村委会向心力空前凝聚，“两委”班子一切以人民群众利益作为工作的出发点与落脚点，为民办好事，办实事，造福于民。一是开展村级路面改造工作，改修建村级公路***公里，村民义务投工投劳及村委会投入资金约合***余万元，解决了村民出行难和生产销售运输难的实际问题；二是开展村庄净化工作，大力推进农村清洁工程，使村庄环境焕然一新；三是他积极为村民谋福利，每年从沙石厂、石材厂等集体经济收入中拿出巨额资金为全村群众购买全年米、面、油等物资，解决了全村群众吃饭的问题，让村民有更多的精力投入到其他增收工作中，确保了低收入、五保户群众生活资源匮乏的问题。通过社会实事建设，为全村人民创造了一个良好的生活环境，也赢得了全村村民的好评。

作为乡级人民代表，他具有较强的参政议政能力，在农村积极开展调查研究，提请提案，为经济社会发展建言献策，体现出对社会问题的关注，有观点、有现状、有分析、有具体建议和措施。***同志思想素质过硬，工作作风扎实，大局观念强，有较强的组织领导能力，符合政协委员的条件，现予以推荐。

第四篇：王建春同志的先进事迹

王建春同志的先进事迹

王建春，男，现年五十岁，家住蓬安县杨家镇茨藤七社。他于一九七九参加工作，在三十余年的教学生涯中，他一直兢兢业业，奉献于蓬安县最艰苦的山区小学——茨藤小学（现合并至杨家小学）至今。他扎实工作的作风，他视生如子的态度，他舍小家顾大家的优秀品质在杨家镇人尽皆知，感染着周围的每一个人，有位前些年去茨藤工作过一段时间的年青老师曾说：“王老师，我真不敢想象，在现今社会还有像你这样在这么艰苦的地方这么努力地工作的同志”。是啊！王建春老师是我们杨家小学众多投身教育，甘于奉献的教师的出色代表。

一、山区教育事业的呼唤

一九七九年，杨家镇茨藤小学校当时的条件极其艰苦，学校师资严重不足，王建春老师当年风华正茂，本可趁着改革开放的春风在外好好发展，但是本村老百姓子女当时没有老师上课，本村村长带领诸多百姓亲自到王老师家中，请他看在孩子们一张张求知的面孔上，看在家乡父老的期盼下，为家乡的教育事业做出些贡献。王老师当时二话没说，舍弃了美好的发展之路，毅然投身于看似无味的山区教育事业当中。

二、视生如子，甘于奉献

初入教育这个行业，看着山区的孩子，王老师心中有说不出的酸处，孩子们求知的欲望和山区落后的现状时刻敲打着王老师的心。茨藤小学周围的学生家境都较贫寒，特别是八十年代和九十年代，学生们别说买资料，就是连学费都难得缴清，当时王老师的工资也不过区区几十元一个月。虽然家中四壁透风，家人生活过得也非常贫寒，但是在那些年代，王老师为学生垫缴的学费每年都要用去王老师三四个月的工资，垫交的学费后来大部分都没有收回，但王老师时常对周围的同志说，“都是家乡人，只要他们能学到知识，只要他们发展得好，我就心满意足了”。前两年，陈中春、王毅这些曾经受王老师恩惠，后来发展较好的学生还亲自到王老师家中感谢王老师当年的帮助，感谢当年王老师的恩情。

进入两千年，大部分学生家庭变得比以前好多了，垫交学费的事少了，但王老师对学生的爱没有变，学生中午吃饭，路途较远的学生有困难，路上也不安全，王老师对他们无偿招待，深得家长的厚爱，也正因为如此，王老师中午基本不用带菜，许多家长只要路过学校，就会给王老师带来农产品。逢年过节，哪家能让王老师成为座上宾，哪家就觉得非常荣幸，因为要请王老过节的太多了，好不容易自己才有机会，这样纯真的情谊不是现在城里家长请老师吃饭或给老师送礼可以相比的，王建春老师深深地爱着他的学生，学生及家长也深深地爱着他们的王老师。

平时，王老师对于学生在校受伤，伤风感冒之小患从来都是主动替他们交药费，从来不向家长和学校提及。这种奉献精神深深地感动着周围的每一个人。特别是当我镇有个学生出现白血病需要帮助时，王老时更是毫不犹豫地拿出了自己一个月的工资。在2008年汶川地震中，王老师也积极捐款，并号召本班学生发扬爱心，为灾区孩子送去温暖。

三、蜡炬成灰，无怨无悔

同样是在2008年，王老师被查出犯有“美尼尔综合症”及“三高”。面对这些情况，王建春老师始终想到的是学生，他没有因为治疗而落下一节课的时间，没有向学校提出任何要求，因为他知道，学校也极度缺人，他宁可自己变成灰也要为学校、为学生分忧。真是生命不熄，奉献不止。

山区的工作条件异常艰苦，至今公路都没有修好，许多年青教师都不愿在这儿扎根，从茨藤走出去的老师是一拨又一拨，时至今日，唯有王建春老师就像是在这儿生了根一样，屹立不动，站在三尺讲台，构筑生命的乐章。今年，一同工作的雷鸣老师不幸离开讲台，这个曾经的小学只剩王建春老师一人独挑大梁，基点校所有的事都落在了王建春老师的身上，多班、多学科都没有难住这位山区的汉子，方方面面的工作都做得出色，特别是他一直所任教的数学科目在全县质量检测中也较靠前。

不得不提的是，国家实行营养改善计划，由于基点校地处偏远，天晴还可以叫摩托送过去，可是一到下雨天，摩托都跑不动了，为了山区的孩子，王建春老师亲自冒着雨水，把孩子们的牛奶背回去，这需要多么伟大无私的精神啊！无论多么华丽的词藻，恐怕都无法形容王老师甘为人师，燃烧自己的精神。

四、平凡铸就伟大

教师是平凡的，教书也是平凡的工作，坚持把平凡的事做好这就是王老师的追求。王老师常说，课堂就是希望的田野，我们就是火种，是播种机，只要我们坚持把这片田野耕耘好，希望就会在眼前。确实，王建春老师最骄傲的事就是谈起他的学生某某又成材了，发展得多么好了，只有这时，王老师的脸上才会洋溢出满足的笑容。

是啊，王建春老师三十余年的教学身涯看似没有惊涛骇浪，没有轰轰烈烈，没有什么伟大传奇值得颂说，但是，他每天是踩着朝辉而来，踏着夕阳而去，陋室、教室、校园里有的只是他一如既往的默默无闻，踏踏实实，平凡而又充实的每一天。执着与奉献为他三十余年的教学身涯绘上了最鲜明的色彩，责任和爱心做了最完美的诠释。

“我不一定成为最优秀的老师，但我一定能够成为最努力的教师”——王建春

第五篇：岗位先锋王春同志事迹材料

岗位先锋王春同志事迹材料

王春同志是森铁管理处材料管理员，他憨厚朴实，待人热情，虽不善言谈，却给人以一见如故的亲切感觉。他从一名普通工人成为一名优秀的共产党员，在他身上始终保持着工人阶级忠于职守、吃苦耐劳的革命精神。他从1968年在工务段养路工区参加工作开始，一心扑在森铁安心工作一干 就是二十多年，他所走的每一步都印着坚实的足迹，都在实践着要为共产主义奋斗终生 的誓言。他在森铁材料工作多年，在企业管理上他精打细算，是森铁的“管家婆”、“把家虎”，每年从他手上过的物资达十几万元之多，但他笔笔有踪，件件有据，对各种物资配件的来龙去脉掌握的一清二楚。

森铁转制以前，王春同志为了使各段厂提高对材料物资管理重要性的认识，增强勒紧腰带过紧日子的观念，面对各项费用大幅度调减的情况，他从强化管理入手，严格把关,有效控制了材料的流失和浪费，使有限的费用全部用到了生产上,确保了各项任务的全面完成。

材料费是森铁运输成本中占较大比例的一项费用，直接影响着单位成本，由于森铁设备老化，“两车两线”升级投入大，导致全处材料费严重不足，对此，王春同志看在眼里，急在心里，责任心驱使他比以往更加严格地在材料管理上做足了文章，抓住重点，严把“三关”，即：把好材料物资入库关，避免因规格、型号不符、质量不佳造成浪费或数量过大造成超贮积压、数量不足影响生产使用；把好采购价格关，王春同志经常调查了解市场行情，对采购的物资尽量做到质量好价格低；把好数量关，对新入库物资的数量要认真进行检验，以防缺斤少两。

物资贮备是组织生产和车辆设备检修的重要保证，但由于保管不当每年造成的自然损耗也是一笔不小的数字。王春同

志以一个党员的政治责任感，在平凡的岗位上把工作做到了完全彻底。在人们眼里王春是一个永远也闲不住 的人，勤勤恳恳、任劳任怨、忙忙碌碌、无私奉献。他每日都要对在库物资要经常清点，做到不丢不损，不坏不腐，不滴、不漏、不乱，这是他每天要做的必修课，不管多忙多累，风雨无阻，从未间断过。他还经常组织材料人员对在库的各种机械、配件进行维护保养，用他的话说“决不能让在库物资失去使用价值，如果那样就是我们的失职。”王春同志是这样说的，也是这样做的，他搞仓库卫生，必须做到“三清”、“六化”、“五五”摆放成行，否则他是决不会罢手的，用同志们的话说：“他活干不好觉都睡不着。”

王春同志心中只有工作，没有自己，为了党的事业他投入了全部的心血和情感。在他的生活中，单位就是家，工作就是生活的全部，一年三百六十五天，没有一天他不在单位，没有一天他不在自己的岗位。有时他自己也调侃说：“在单位呆惯了，在家还真不习惯，总觉得少了点什么。”这就是王春同志，以厂为家，爱厂胜过爱家，因为他知道，在森铁这个大家庭中，他就象一个“管家婆”、“把家虎”，森铁离不开他，他更离不开森铁。他的工作是勤勉踏实的，几十年来在他身后留下了一条普通而又闪光的足迹，年复一年在平凡的岗位上，王春同志用辛勤的汗水创造了一个又一个的非凡业绩。

王春同志朴实善良、诚恳热情，他吃苦耐劳、兢兢业业，在他身上有着强烈的吸引力和凝聚力，人们尊敬他、信赖他，家里有了大事小情喜欢找他，心中有了困惑，烦恼愿意向他述说，他仿佛有使不完的力量，献不完的爱心。在真诚、理解、信赖的和谐气氛中，森铁职工的心与王春同志贴得那样紧，同志们都亲切地称他为“老王大哥”。王春同志就是这样，以一党员的高尚品德和拼搏精神，为党和人民尽心竭 力地工作着。