*镇2004党建工作总结和下一阶段工作思路

第一篇：*镇2004党建工作总结和下一阶段工作思路

二00四年上一阶段党建工作总结和下阶段党建工作思路

今年以来，我镇党委以邓小平理论为指导，根据“三个代表”重要思想的要求，认真贯彻落实党的十六大、十六届三中全会精神，严格按照市、区两级有关党建工作的部署安排，全面加强和改进农村基层党的建设，努力塑造党建工作特色，不断丰富党建工作内容，提高党建工作整体水平，为我镇经济建设和社会各项事业的发展提供坚强有力的保障。

一、加强领导，完善和健全党建工作机制。

镇党委坚持党要管党和从严治党的方针，始终把党的建设摆在各项工作的最首要位置，强化领导，全面落实党建工作责任制，不断完善党建工作机制，做到目标责任明确，人员经费到位，措施制度落实。

一是强化党建工作的领导。党委书记负总责亲自抓，党务副书记具体抓，组织委员专职抓，各部门分管领导相互配合共同抓，形成强有力的党建工作领导合力。同时，组织委员兼任党建办主任，配备2名综合素质好的中层干部做为专职工作人员，具体负责全镇党建工作的检查督促和指导，并为12个行政村1个社区配备了有责任心、工作能力较强的党建指导员7名，负责协调指导各支部的日常党建工作。

二是落实党建工作目标责任。党委于年初工作会议上给各支部下达了党建工作目标责任书，将责任落实到支部，落实到镇村干部，同时为了切实落实党建工作责任目标，做到每月有督查，季度有通报，半年有检查，年终有总评，奖惩有兑现，真正形成了镇、工作区、村三级联动，齐抓共管，共创党建先进镇的工作格局。

三是健全党建工作机制。进一步完善党委专题研究党建工作制度、党建领导小组定期分析研究制度、党建指导员月例会制度及党建督查指导制度。镇党建办每月根据镇党委和党建工作领导小组研究部署的党建工作要求，拟定每月的党建工作要点，由各村党建指导员具体负责抓落实，同时，党建办对各支部每月党建工作落实情况进行督查和指导，针对存在的问题提出书面整改意见，由包村党建指导员和支部书记在整改书上签字，以示负责，并限期整改，对整改不力的予以通报。

二、改进工作，增强思想政治建设的实效性。

农村思想政治工作直接关系到党和政府与广大人民群众的联系，关系到党的路线、方针、政策在农村的落实，关系到社会的安定稳定和社会的发展与进步。镇党委按照十六大精神要求，自始至终将学习贯彻“三个代表”重要思想作为思想政治工作的主线，积极拓展农村思想政治建设的新思路和有效途径，努力增强政治思想工作的针对性、主动性、创造性和实效性。

一是学习教育与载体活动相结合。镇党委始终将“三个代表”重要思想学习教育贯穿思想政治工作的全过程，制定了学习方案和计划，认真组织党员干部群众学习中央1号文件、党内“两个条例”及有关法律法规等内容，并将这些学习内容同学习贯彻“三个代表”重要思想、党的十六大、十届三中全会精神结合起来，通过讨论学习撰写心得体会、开展党建知识竞赛、“树立党的形象，永葆党员先进性”专题讲座、“大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风，争当公仆”活动等，使广大党员干部不断提高思想认识和自身素质，提高贯彻实践“三个代表”重要思想的自觉性，从而牢固树立立党为公、执政为民的思想，在带领人民群众建设小康社会的各项事业中充分发挥先锋表率作用。

二是培训教育与思想工作相结合。我镇注意抓好党员干部的经常性思想政治教育，除重视加强镇领导班子自身思想政治建设，坚持每月一次党委中心组学习制度外，充分发挥党校“三个阵地一个熔炉”的作用，健全党员干部学习培训制度，认真制定了年度培训办班计划，强化对党员干部、后备干部和入党积极分子的培训。目前，已举办培训班3期，受训人员达360多人次。通过培训教育，使党员干部丰富了知识，开拓了视野，洗涤了思想，更新了观念，为实践“三个代表”，提高农村工作服务质量奠定了政治思想基矗

三是宣传阵地建设与群众性活动相结合。我镇党委重视加强农村宣传阵地建设，镇村两级普遍设置了宣传栏、阅报栏、政（村）务公开栏和科技信息栏，有针对性地适时宣传中央1号文件精神、党内“两个条例”、党的农村政策、新《宪法》、公民道德知识、农业科技、市场信息等，充分利用宣传专栏在古溪村、福洋村、莲峰社区开展公（村）民道

德评议试点活动，将好人好事新风尚进行宣传，推进了我镇的精神文明建设。同时，重视做好党报党刊的征订工作，满足党员干部政治学习的需要。

结合农村宣传阵地建设，镇党委经常组织广大党员干部和农民群众开展健康有益的各类活动。先后组织了“3.5弘扬雷锋精神，争当文明使者”青年志愿者主题活动；便民利民服务进社区活动；“庆5.4莲峰社区青年文化节”活动，开展了谜语竞猜、乓乒球、五十K、家庭三人蓝球赛及各类棋类比赛活动；参加蕉城区健身舞表演赛活动，并获得三等奖和组织奖；参加宁德市委宣传部、市委讲师团和蕉城区位宣传部联合主办的“纪念邓小平诞辰100周年”知识竞赛，荣获一等奖；“七.一”党的知识竞赛活动等等。

通过活动开展，寓教于乐，不仅陶冶了广大党员干部、团员青年、老人和妇女的情操，而且使宣传工作有形直观，生动活泼，起到了潜移默化地教育作用。

三、提升载体，服务“三农”创特色。

一是继续完善干部驻村联系卡和干部月工作汇报制度。在原来实行的基础上，逐步完善“两项”制度，并建立了督查核实制度。每月听取包村工作人员的驻村情况汇报，针对各村实际提出问题，会后对包村人员所回答的问题及驻村情况进行督查核实，依次评定落实、一般、不落实三个档次，对弄虚作假、情况不清、工作不落实的，按有关规定依次逐档予以严肃处理，对工作落实的予以表扬，并作为年终干部考评和评优评先的重要依据，行之有效地转变了干部的工作作风。

二是进一步健全便民服务体系，完善了便民值班服务台、信访接待室、矛盾纠纷调处中心、法律服务中心、科技服务中心、农村社会联动网中心的有关制度，做到有人办事、有室理事、有章处事，方便了群众，提高了工作效率，成为密切党群、干群关系的文明服务窗口。

三是深入开展“党心民心心连心”活动。通过开展结对子帮扶，缔结“连心户”活动。镇领导每年缔结一户特困“连心户”，镇直机关单位每年帮扶一个结对子贫困村及特困户，平原经济强村每年帮扶一个山区贫困村及特困户，各支部党员干部结一个贫困“带创户”。同时积极开展便民服务“三下村”活动，先后组织开展扶贫帮困义诊、百千万普法宣传和水产品养殖培训等，深受农民群众的欢迎。“三八”、“六一”、“七一”等节日期间，镇党委、政府还组织镇、村干部下村入户开展送温暖活动，对老党员、老干部、五保户、特困户、病灾户、特困生等进行慰问和救济，组织党员、团员青年志愿者开展帮孤助残献爱心和美化社区、美化家园义务劳动，送去了党和政府的关怀和温暖。

四是抓实聚民心工程。通过开展“大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风，争当公仆”活动，镇党委、政府制定实施了十件为民办实事项目。经过全镇领导干部及群众的共同努力，目前已初步完成叶厝村自来水工程、华洲水产品市场动工仪式、岐头村的村道改造、莲峰山区移动网络接收台、后岗开发小区路灯安装、古溪村老年人活动中心征地、后山村主干道水泥硬化等8件为民办实事项目。

五是加快联动网“精品”乡镇建设。在原有的基础上，镇联动网切实从载体上创特色，内容上提水平，以点带面，健全完善村级社会服务网络体系。通过送科技下乡，举办科技讲座、培训班等形式，带领农民群众走科技致富之路，对于农民群众所需、所急、所盼，镇联动网通过在“一线通”、“八闽农网”上发布信息，帮助他们实现网上交易、劳动力转移等工作，为农民群众奔小康致富架起了“网上连心桥”。年初至今，先后组织了1000余名劳动力到上海、温州、厦门等地就业。

六是做好“开展保持党员先进性”教育活动的前期准备工作。根据区委的统一部署和安排，为了明年顺利开展保持党员先进性教育活动打基础，镇党委下发了关于开展保持党员先进性教育活动的通知，并专门指定人员负责做好前期的调查摸底工作和各项表格地填写登记工作，于九月初完成了前期的摸底登记工作。全镇389名党员，其中流动党员13名，“三不党员”9名，党组织长期联系不上的党员5名，出国出境半年以上的党员3名，年老体弱不能参加组织活动的党员25名，文盲半文盲党员90名，清不愿上进的行为员1名。同时，依托党员服务区，开展便民服务，做好“保持党员先进性”教育活动的舆论宣传。

四、强化建设，增强基层组织的凝聚力、战斗力。

一是抓两头带中间，抓典型促后进。在重点抓好古溪、福洋、后山、社区四个村级组织先进村（居）典型示范推广的同时，加大后进支部的整改力度，认真制定整改方案，建立领导挂钩联系制度，下派素质高、能力强的机关干部下村挂职，优化了后进村党支部的班子结构，加强了班子建设，落实了整改措施。

二是健全基层民主，做好村务公开民主听证试点工作。为了进一步深化村务公开民主管理的工作，丰富村务公开工作的内涵，拓宽村务公开的渠道，提高村务公开的质量，确保我镇村务公开民主听证试点工作的顺利开展，镇党委、政府经过多次专题研究，成立了领导小组并制定了实施方案。同时，为提高听证代表的工作水平，镇党委还专门于五月底举办了听证工作培训班。为了使试点工作取得一定成效，为今后全面铺开该项工作，于六月初在古溪村就老年人活动中心建设问题进行了听证试点，旁听人数达

各项工作都取得新的进展。

回顾上一阶段以来我镇的党建工作，在区委的正确领导和有关部门的指导下，取得一定的成绩，但与新时期党建工作的要求还有一定的差距，党员队伍建设还不适应新形势要求，先锋模范作用不够显凸；各村之间经济发展不平衡，个别村集体经济收入偏低，村级组织建设后劲不足；个别村支部核心作用不明显，工作缺乏活力；党建工作载体还不够活，特色不够明显等，所有这些问题都有待于下一步工作加以改进解决。

下阶段党建工作思路

我镇下阶段党建工作仍然以邓小平理论为指导，根据“三个代表”重要思想的要求，认真贯彻落实党的十六届四中全会和《决定》精神，将根据区委关于党建“三级联创”的要求，创新党建工作载体，增强党建工作活力。重点抓好以下几个方面：

一、进一步增强党建工作领导意识，抓好党建工作责任制落实，开展年终检查评比，查找薄弱环节，不断总结工作经验，及时研究解决存在的问题，不断改进工作方式方法，促进党建工作整体水平的提高。

二、抓好农村社会服务联动网建设。在进一步完善镇联动中心建设的基础上，拓宽联动网服务内容，在工作机制和特色上不断创新，把农村社会联动网建设办好办实。

三、抓好党员干部的思想政治教育，提高党员干部队伍的整体素质，积极探索转变干部作风和永葆党员先进性的有效载体。拟定12月份再举办1期的党训班。

四、加强非公经济组织党建工作，着手组建金帆海上运输有限公司等私营企业党、团、妇、工会组织。

五、加强基层组织建设。按照党建“三级联创”要求，抓好党委自身建设和基层党支部建设。

六、进一步抓好社区党建工作，积极探索社区党建工作新路子。

七、继续抓好党员服务区工作。

八、继续做好村务公开民主听证试点工作，健全民主监督和民主管理制度，把好“村账镇建”和村级财务审计审核关，杜绝集体经济流失，切实维护农民的利益，进一步密切党群干群关系，维护农村的安定稳定。

九、做好镇直机关党支部的换届选举工作。

十、抓好党员先进性教育工作。进一步做好“开展保持党员先进性”教育活动的前期宣传和调查摸底工作，着眼于保持党员队伍的先进性、纯洁性，增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力，找寻党员队伍中存在的突出问题，为保证明年顺利开展该项教育活动奠定基矗

十一、深入抓好党风廉政建设。坚持教育为主，不断完善制度建设，严肃党纪党规，及时查处违规违纪行为，促进党风和社会风气的根本好转。

十二、继续抓好农村产业结构调整，大力发展特色经济，不断壮大集体经济，促进农民增产增收。同时，全面发展社会各项事业，进一步加强社会治安综合治理，维护社会稳定，不断改善群众的生活条件，提高群众的生活水平，推进我镇物质文明、精神文明和政治文明建设。

城南镇党建办

二00四年十一月三日

第二篇：货运部工作总结及下一年发展思路

货运部工作总结及下一年发展思路

一、2006年的发展思路

面对激烈的市场竞争和公司内部的不足因素，如何适应 竞争，提高竞争力，我们应从业务和管理两个方面双管齐下，拓展业务、加强管理，来不断适应、改善和提高。

1、首先从业务着手，努力增加业务量的同时,争创营 收、提高效益。

（1）、稳定老客户，发展一般客户，挖掘潜在客户。老客户有比较信任、良好沟通的基础，我们要通过业务 操作求精，提高服务质量，并适当地给予其业务拓展的信息和协助，以获得双赢，稳定老客户。

对平常有过一次、两次零散业务往来的一般客户，通过电话、登门拜访多途径加强与其沟通、交流，争取签定合同，发展为长期客户。

收集货运市场信息，第一时间查访新建厂家、贸易公司和物流企业，努力挖掘潜在客户。

2、全面反省我们存在的各个不足的问题，业务人员要全面进入市场，建立广泛的需方和供方关系，了解市场的变化，学习大型物流公司赚钱的窍门。

3、明年经营的方针仍定为：主动开拓稳定的物流业务，充分利用社会的各种资源，使用科学严谨的管理手段，做到客户发展一个、稳定一个。必要时自购一定数量的车辆和设备，使其发挥核心的支撑作用。

4、在合适时间内进入南沙。南沙是广州经济发展的发动机，有着不可估量的发展前景。我公司进入南沙是势在必行，但进入了会增大开拓成本，亏损期较长；进迟了机会减少。我部意见是：我公司车辆的优势是监管车多，不必与民营企业拼超载。所以，当一部分国际知名的海运公司进驻南沙之时，也就是我公司进入的最佳时机。这种进入应该是人员的进入，而且在设备上有所投入，但车辆不宜过多，4—5台自营车，再组织一定数量的社会车便可。

5、在自行培养人才的同时，积极引进专业人才是必要的手段，特别是海运方面的人才。在绩效计酬方面要更灵活、更大胆，要充分利用和发挥海运各部业务所长，既要使他们在公司管理制度下规范经营，也要逐步提高他们对公司的忠诚度，这样才可加速我公司专业人才的成长。

6、逐步完善营运数据库工作，对客户、运输车队、运价、市场动态等都要建档，指定专人负责与曾经有业务往来的客户加强沟通、征询意见。

第三篇：党建工作总结和下一工作思路

一、党建工作总结

（一）固本强基，重点推进“标准化+过硬支部”建设。主要在党组织和党员两个层面发力：在党组织建设上，坚持指导督导并重。向各系统印发《过硬支部建设指导手册》，完善基层组织标准化运行体系；

制定基层支部组织生活督导落实方案，全年检查16次、反馈问题142项，基层组织达标率提升到90.6%。在党员队伍建设上，坚持教育管理并重。推进党员干部区—镇街—村居三级全员轮训，累计培训140余场次、2万余人；

推行农村党员“五星十级”考核办法，完善了我区党员“先锋指数”评价机制。

（二）补齐短板，重点强化集体经济组织党组织的政治和监管功能。在强化政治功能上，组织修订合作社章程，单设章节明确党建任务；

将97名非股民党员转出合作社，理顺党员组织关系。在强化监管功能上，联合农业农村局，制定集体经济组织经济合同管理办法，开展101个集体经济组织及下属企业的审计工作，现已完成63个。

（三）服务大局，“四个率先”为乡村振兴提供组织保障。一是率先打破党员人才回村壁垒，将101名45岁以下党员转到农村；

二是率先实施农村党组织书记综合考核办法，储备村、合作社党组织书记后备人才44名；

三是率先实施党员发展三年计划，连续三年以上未发展党员村销号比达50%；

四是率先探索农村干部职业化，招聘10名农村党务工作者、13名农村经管工作人员。通过四个率先，本羊亭南郊村、嵩山五家疃村作为组织振兴典型村，先后获评市级红色引擎党建示范点和乡村振兴示范培训基地。

二、2020工作思路

（一）要走党组织和党员队伍整体优化提升的实路子。一抓基础规范，坚持问题导向，采取撤并、整建制转接等方式，规范理顺我区23个党组性质党委和区直部门下属企业党支部；

严把发展党员入口、畅通不合格党员出口，规范理顺63个人数不达标或超标党支部，通过每季度开展一次摸底排查，建立起基层组织的常态化调整机制。二抓考核评价，完善党组织“堡垒指数”和党员“先锋指数”管理体系，健全区级正向激励与反向约束机制，分领域选树一批五星级党组织和党员，处置一批三星级以下党组织和党员。三抓品牌教育，在持续开展党员三级分类培训全覆盖的基础上，整合机关党员“读红书”马拉松、农村党建“红喇叭”、“老党员+社会组织”结对联学等有效做法，开展党员教育品牌创建工程，着力解决党员教育针对性不强、吸引力不足、实效性不高等问题。

（二）探索全域乡村组织振兴的新路径。一是紧盯省委巡视反馈，破解党建引领合作社发展难题。我区现有股社分离合作社46个，预计明后年将与农村数量基本持平，合作社党建已成为我区党建工作的重要领域。计划在3月底前，完成全区合作社的章程修订，实现党建入章全覆盖；

出台集体经济组织党组织建设意见，借鉴项目、人才扶持机制，探索建立集体经济组织奖补制度，从组织设置、干部管理、待遇保障、奖优助贫4个层面，突破合作社党组织弱化、集体经济发展后劲不足问题，在全市率先探索出一条党建引领合作社发展的现实路径。二是紧盯区委中心工作，助力乡村振兴“1+5”样板片区建设。聚焦区域联动，试点设立片区联合党委，整合合作社、企业、学校、机关、社会组织力量组建“农村区域党建联盟”，通过以强带弱的党组织联建机制，整顿销号5个软弱涣散村党组织，分级培育10个五星级示范村；

聚焦阵地保障，全面开展农村党群活动阵地标准化建设，4个涉农镇街年内完成8处改造验收，打造乡村红色阵地群；

聚焦思想领航，在温泉镇5村试点的基础上，全面铺开“党建+村规民约”农村信用体系，将诚信积分与福利分配、荣誉表彰挂钩，通过“利、誉”两个杠杆点，撬动村级民主自治大格局。三是紧盯自身发展瓶颈，补齐“人、钱”短板。在“人”的问题上，开展“领头雁”队伍整体优化提升行动，重点探索村党组织书记遴选和进编机制，通过设置考评指标给予待遇和晋升激励，推动干部力量向基层下沉；

实施农村后备干部递进培育计划，年内储备村级后备人才150人以上，连续三年以上未发展党员村销号70%，拓宽选人视野；

推广专业社工进农村，补充村级治理力量，全方位建立农村干部职业化体系。在“钱”的问题上，结合纪委正在开展的村级巡查全覆盖，开展基层党建和村级资产大检查，重点清理农村“三资”，全面提升村级监管质量和效率。

（三）做好机关、教育、医院等领域党建工作。要突出常规性工作的标准化和重点工作的品牌化建设，加强对行业领域党建工作的指导和督导，实现全面提升和重点突破的工作目标。

第四篇：2006年党建工作总结及思路

区政协机关2006年党建工作总结

及2007年工作思路

总 结

2006年，区政协机关党支部在区政协党组和区机关党工委的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导，按照党要管党和从严治党的方针，勤政务实，与时俱进。以创“人民满意机关”活动为载体，加强机关党的执政能力建设和先进性建设，进一步改进机关作风，提高工作效率，为完成今年区政协机关各项工作任务提供了思想和组织保证。现将今年来的党建工作情况总结如下：

一、以“三个代表”重要思想为指导，不断推进思想政治建设

一年来，机关党支部“三个代表”重要思想为指导，认真组织机关党员干部深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，学习党十六大精神和十六届五中、六中全会精神等，不断提高党员思想政治素质。

在学习内容上，我们从机关实际出发，着眼于全面提高党员干部队伍的整体素质，把基本理论学习与学习统一战线理论、人民政协知识结合起来；与学习相关领域的政策、法规结合起来，与学习现代知识及业务培训结合起来。

在学习形式上，我们着重抓好自学、辅导、交流等环节。一 抓自学打基础。机关党支部适时制定学习方案，征订分发《科学发展观》、《十六届六中全会学习辅导资料》的学习资料，并做好组织工作和服务工作，促进党员干部自学。二抓辅导释疑虑。机关党支部还注意通过领导讲课、专家讲座、外出学习考察等形式，引导大家运用邓小平理论和解放思想、实事求是的思想方法来观察、分析改革开放和现代化建设中的新情况、新问题以及社会中的热点、焦点问题。三抓交流促提高。围绕每个时期的中心工作，经常组织大家座谈、讨论、交流运用理论指导实践的体会。

二、以“我为政协树形象”为主题，大力加强机关党员队伍的作风建设

政协机关是人民政协履行职能的参谋和服务机构，政协机关的工作都要围绕为政协履行职能服务这个宗旨，政协机关的作风建设如何至关重要。机关党支部从机关作风建设的实际出发，提出要在区政协机关工作人员中弘扬“五种精神”，形成“一个作风”。“五种精神”即：敬业精神、服务精神、协作精神、务实精神、创新精神。“一个作风”即：要形成雷厉风行、迅速高效的作风。在“我为政协树形象”活动中，机关党支部的做法：一是根据机关实际，把创人民满意机关和机关效能建设与“树形象”活动有机地结合起来，使机关干部职工充分认识加强机关作风建设，深化“我为政协树形象”活动的重要性、必要性。采取自查、走访委员、召开民主生活会、征求政协委员意见座谈会、支部生活会等形式，找准机关存在的主要问题，有针对性地制定整改措 施，抓好边整边改。二是围绕政协中心工作深入开展“树形象”活动。机关党支部强调“树形象”要落到实处，看作风既要看一贯，更要看关键时刻。如每年一度的政协全委会，是政协委员履行职能的重要形式，也是机关党员、干部的重要工作，为确保会议的圆满成功，机关党支部配合做好会前动员、会中组织、会后总结，使大家形成共识和合力。

三、以《条例》为规范，进一步开展机关党组织建设 《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》是我党在新的历史时期加强和改进机关党的建设的纲领性文件。认真贯彻、执行《条例》的精神，以促进我会机关党建工作规范化制度化，一直是党支部的重要工作。首先，区政协党组高度重视并切实加强对机关党建工作的领导和指导，把机关党建工作纳入党组的议事日程，定期听取机关党建工作汇报，对机关党建工作作出部署，提出要求，把机关党建工作和政协常委会的工作一起研究、一起部署、一起总结。在机关党组织机构设置、人员配备、工作条件方面都给予充分的关心和支持。同时党组成员身体力行，以身作则，以普通党员身份，积极参加机关党支部活动，发挥表率作用，并深入到各小组了解党员、干部的思想情况，对每年民主生活会前党员、干部的意见都认真研究并加以解决；二是抓党支部领导班子建设。今年初，在原党支部书记到外单位挂职锻炼的情况下，支部只剩两名委员，党组了解这一情况后，高度重视，及时研究，确定补选方案，通过召开党员大会，补选了3名有代表性的委员，组成了由办公室主任任书记的强有力的新党支部班子。

四、以增强党性、端正党风为目标，做好新形势下的机关反腐倡廉工作

一是抓学习。组织机关党员、干部认真学习邓小平、江泽民党风廉政建设理论，学习胡锦涛同志在中纪委第六次全会上的重要讲话和吴官正同志的工作报告，学习《中国共产党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》；二是抓教育。主要是针对党员干部的思想实际，以领导干部为重点，进行党的优良传统和作风教育，进行党规党纪教育，既运用先进典型进行示范引导，又运用反面案例进行警示教育，教育党员、特别是党员领导干部树立马克思主义世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观为根本，艰苦奋斗、廉洁奉公，以更好地做到“立党为公、执政为民”。三是抓整改。机关党支部采取多种形式充分发扬党内民主，如民主生活会前征求党内外群众对党员领导干部和领导班子的意见，以创“人民满意机关”为契机征求政协委员对机关建设的意见并及对整理反馈和抓好整改。四是抓清理。我们每年都按要求开展党员领导干部各种自查自报和专项清理等活动。五是抓建制。机关党支部不断建立完善党风廉政建设责任制，努力营造领导重视，各方面齐抓共管以及用制度防治腐败的格局和氛围。

区政协机关党支部努力探索机关党建工作的新路子，坚持以“我为政协树形象”活动为载体，把为统一战线服务，为政协工 作服务、为政协委员服务作为机关工作的宗旨，形成了务实、创新、协作、高效的服务机制，在围绕中心，服务大局，履行职能的各项工作中取得了实效。

思 路

2007年，政协机关党支部将围绕紧扣中心、突出重点、创新理念、转变作风的工作目标，做好机关党建各项工作，为区政协机关履行职能提供强有力的保证。一是融入“一个中心”：即把机关党建工作融入经济建设这个中心。二是加强“两大建设”：即加强党的执政能力建设和先进性建设。三是树立“三个理念”：即开放、系统理念，把机关党建纳入全区党建工作的大系统中循环、运转，在党委、政府的中心工作中体现自身的价值和含量；对接、渗透理念，把机关党的工作与区委的中心任务对接，机关党的活动与党员干部的要求对接，从中找到二者的结合点和共振点，使机关党的工作在对接中渗透，在渗透中融合，在融合中发展；成本、效益理念，把市场经济的通用法则运用到机关党的活动之中，讲究成本，追求效益，力求以较小的投入换取较大的产出，努力实现政治、经济、社会的三大效益。四是实现“四大转变”：即机关党建工作由管理型向服务型转变；由被动型向主动型转变；由重形式向重内容转变；由粗放管理向规范管理转变。

第五篇：党建扶贫年终工作总结及思路

党建扶贫年终工作总结及思路

党建扶贫核心在党建,优势也在党建。抓基层党的组织建设,是党建扶贫工作的根本点、着力点。下面是小编整理的一些关于党建扶贫年终工作总结，供您参考。

党建扶贫年终工作总结范文一

高水乡党建扶贫工作队员 宋亮 按照瓮安县委党建工作领导小组的安排，我于 20xx 年 6 月来到高水乡开展党建扶贫工作，挂任高龙村村长助理。一年来，本人在县委党建扶贫工作领导小组和高水乡党委、政府的领导下，与其他工作队员和乡村干部一道，坚持理论业务知识学习，严格执行工作队纪律，认真履行职责，积极配合、协助乡党委、政府全身心投入到工作中，努力搞好帮扶点党建扶贫工作。同时还结合本部门工作实际，尽其所能，积极为扶贫点献计献策。岁月如梭，一年繁忙而充实的扶贫工作已结束，在这一年里，本人与其他工作队员一道相互鼓励，同心协力，心系扶贫点群众，克服困难，努力工作，积极探索扶贫新路子，切实帮助扶贫点群众摆脱贫困，走上致富路尽了一份绵薄之力，顺利完成了上级下达及争取到扶贫点的各项扶贫项目实施任务。现将一年来所做的党建扶贫工作总结如下：

一、工作完成情况

1、参与编写高水乡参与式扶贫规划;

2、积极参与“市湾-高寨坪村”600 亩现代烟草农业示范点的建设;

3、向交通局争取资金 6000 元，支持高水乡参加“县农民运动会”、“珠藏片区乡镇农民运动会”和高水 “歌颂祖国，感谢党恩”歌咏比赛活动;

4、协助乡配齐配强了撤并村后的市湾村、高龙村村级党组织领导班子，配合完成了乡共青团、妇联、残联的换界选举工作，并建立健全了撤并后各村的共青团、妇联、调解委、民兵连等村级各大组织;协助乡党委做好了加强和改进党员的教育管理工作;协助乡党委抓好“五好”村的创建工作，高水乡市湾村党支

部被评为州级“五好”基层党组织，促进党的基层组织全面发展;协助抓好党员发展、村级后备干部培养等工作，一年来共参与高龙村发展新党员 2 名，为 1名预备党员办理了转正手续，已培养入党积极分子 3 名，培养村级后备干部 2名;

5、积极为高水乡抗旱救灾工作想办法出点子，积极协调派出单位和帮扶部门为高龙村送去水泥 6 吨，管子 700 米用于抗旱救灾工作，并落实抗旱救灾帮扶资金 3 万元余元，6、协助抓好高炉村民组人饮工程的实施，解决了 1400 余人安全饮水。

二、工作基本做法

1、加强自身学习，切实提高党建扶贫工作本领。作为一名党建扶贫工作队员，我深知扶贫工作的重要。在实施改革开放社会不断取得进步、人民群众物质和文化生活水平不断得到提高，并逐步走上富裕奔向小康社会的今天，还有相当部分群众生活在交通不便、生存环境恶劣的边远贫困山区，他们大都生活在贫困线下，生活及其艰苦。每当想到这些，我倍感扶贫工作责任重大。为了把此项工作干好，不负党的重托和群众厚望，本人首先加强理论和业务知识学习，不断提高自身思想政治素质。认真学习党的理论知识、国家移民方针政策和 xx 大精神学习。引导当地人民群众转变思想观念，积极探索，因地制宜，选择符合自身发展的增收路子。鼓励他们发扬自力更生，艰苦奋斗的创业精神，消除等、靠、要被动思想，积极主动走致富增收路。通过不断宣传、讲解，增强当地群众致富奔小康的信心，增强了基层党组织的凝聚力和战斗，同时也及时为当地群众答疑解惑，消除了各种矛盾隐患，为构建和谐稳定的社会环境奠定了坚实的基础。

2、认真搞好调查研究，积极探索助民增收路子。选择什么样的扶持项目能让当地群众尽快地富裕起来，并得到实惠，是我们刚刚下来开展帮扶工作的每位工作队员面临和思考的问题。党建扶贫工作队积极参与“市湾-高寨坪村”600亩现代烟草农业示范点的建设，做好宣传动员工作，配合乡农业组调剂好田、土，指导种烟农户按照麦套烟的耕作模式种植;尽快成立烤烟专业合作社，具体指导

烟叶的育苗、烘烤等工作。把种植烤烟作为村民脱贫奔富的最佳首项选择，切实做到情为烟农所系，权为烟农所用，利为烟农所谋，让老百姓真正得到实惠。

3、积极配合乡党委抓好基层组织建设。坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促经济”的指导思想，坚持以巩固和发展农村先进性教育活动成果、加强农村基层组织建设为己任，协助乡党委对高龙村开展农村基层组织建设，不断增强农村基层组织的创造力、凝聚力和战斗力。一是注重培养和发展农村基层党员，在高龙村培养入党积极分子 3 名，为 1 名预备党员办理了转正手续，改善村级组织党员队伍结构;二是抓好各项制度建立健全工作，“三会一课”制度、民主生活会制度、党员联系户制度、一事一议制度等，从而增强了村党员干部的积极性，增强了党支部的创造力、凝聚力和战斗力，为“三级联创”提供了组织保证精准

三、工作不足之处

1、自身知识面狭窄，致使扶贫工作心有余而力不足，没能很好地为群众脱贫致富。

2、对农村工作不是很熟悉，导致工作比较被动。

总之，一年来，本人在高水乡党建扶贫工作队、高水乡党委、政府的统一领导下，与工作队员一道通过不断努力，尽最大的工作热情，为扶贫点尽了一份微薄之力，使群众得到了一定的实惠，更重要的是在同乡干部共同工作、生活中学到了许多在机关无法学到的知识，使我受益非浅，他们一心为民、吃苦耐劳的奉献精神;言行一致、雷厉风行的工作作风;理论联系实际、密切联系群众的优良传统，是我学习的榜样，虽然帮扶工作已经结束，但与高水乡全体干部、帮扶点群众建立起来的深厚友情，不会因为帮扶工作的结束而中断，在今后的工作中，我将一如既往，随时保持与同志们的联系，并时刻关心、帮助高水乡的发展。

党建扶贫年终工作总结范文二

构建和谐社会，体现了全党全国各族人民的共同愿望。社会要和谐，首先要发展。我在县委党建扶贫工作领导小组和鱼河乡党委、政府的领导下，与扶贫工作队其他队员、乡村干部一起，全身心投入 xxx 党建扶贫工作。一年繁忙而充实的扶贫工作已结束，在这一年里，我和其他队员相互鼓励，同心协力，心系扶贫点群众，克服困难，努力工作，积极探索扶贫新路子，帮助扶贫点群众摆脱贫困，走上致富路尽了一份绵薄之力，顺利完成了上级下达及争取到扶贫点的各项扶贫项目实施任务。现将一年来所做的党建扶贫工作总结如下：

一、工作完成情况

1、以还权于民为指导思想，坚持公平、公正、公开、透明原则，使群众满意，组织放心，村干部整体素质得到提高。

2、协助“抓好党建促经济”，依托两线办辣椒、蔬菜、茶叶、烤烟、畜牧业养殖、特种养殖、果蔬专业合作社示范点。

3、对新场村远程教育系统进行维护及远教知识的推广。

4、积极参与计划生育工作，挨家逐户调查人口，宣传少生、优生政策，防止多生致贫，倡导少生、优生提高质量。

5、协助完成了人口普查、农村低保、农村合作医疗。

二、工作基本做法

1、加强自身学习，切实提高党建扶贫工作本领。作为一名党建扶贫工作队员，我深知扶贫工作的重要，为了把此项工作干好，不负党的重托和群众厚望，本人首先加强理论和业务知识学习，不断提高自身思想政治素质。认真学习党的理论知识、学习农村各种养殖业等实用技术，努力提高为人民服务的本领。在进村入户开展民意调查、召开村组和党员坐谈会等活动期间，及时将所学到的党的理论知识、实用技术和国家有关方针政策向当地群众进行宣传、讲解，引导他们转变思想观念，积极探索，因地制宜，选择符合自身发展的增收路子。鼓励他们发扬自力更生，艰苦奋斗的创业精神，消除等、靠、要被动思想，积极主动走致富增收路。通过不断宣传、讲解，增强当地群众致富奔小康的信心，增强了基层党组织的凝聚力和战斗，同时也及时为当地群众答疑解惑，消除了各种矛盾隐患，为构建和谐稳定的社会环境奠定了坚实的基础。

2、认真搞好调查研究，积极探索助民增收路子。选择什么样的扶持项目能让当地群众尽快地富裕起来，并得到实惠，是我们刚刚下来开展帮扶工作的每位工作队员面临和思考的问题。为了摸清帮扶点的村情、户情，历时一周时间，进村入户开展村情、户情调查，全面摸清和掌握了帮扶点的基本情况。从调查走访的情况来看，当地群众对实施人畜饮水工程、种养殖业等项目比较积极，且要求迫切。针对这一情况，工作队明确了帮扶目标，确定了要求尽快启动实施的帮扶项目。目标明确后，所有工作队员积极主动联系项目实施单位，督促施工单位及时启动实施了人畜饮水工程，已开工维修 2 水库工程建设;对养殖业项目，由于前期项目经费不到位、加之物价上涨等因素影响，在预计启动经费严重不足的情况下，本人与工作队员多次到有关部门协调，落实缺口资金，通过各方努力，截止目前，该村已有 3 户相对比较贫困的农户领到了扶贫资金开展了养殖业，群众生活得到改善，经济收入较往年有较大提高。

3、积极配合乡党委抓好 xxx 的组织建设。坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促经济”的指导思想，坚持以巩固和发展农村先进性教育活动成果、加强农村基层组织建设为己任，协助乡党委对新场村村开展农村基层组织建设，不断增强农村基层组织的创造力、凝聚力和战斗力。

一是于发展了 4 名党员，为党组织增加了新鲜血液;

二是解决了村办公用房问题，使党支部学习开会有场地，开展活动有阵地。

三是开展农村党员培训 3 人次，培训入党积极分子 5 人次。

四是加强远程教育阵地建设。亲自到村培训远程教育技术人员，提高了村远程教育人员驾驭相应装备的能力，同时增添了相关教育软件。使 xxx 的党建工作得到进一步完善和加强。

三、工作不足之处

1、自身知识面狭窄致使扶贫工作心有余而力不足，没能很好地为群众脱贫致富。

2、对农村工作不是很熟悉，导致工作比较被动。

总之，本人在县党建扶贫工作组、xxx 党委、政府的统一领导下，通过不断努力，尽最大的工作热情，为扶贫点尽了一份微薄之力，更重要的是在同镇干部共同工作、生活中学到了许多在机关无法学到的知识，使我受益非浅，他们一心为民、吃苦耐劳的奉献精神;理论联系实际、密切联系群众的优良传统，是我学习的榜样，虽然帮扶工作已经结束，但与扶贫点群众建立起来的深厚友情，不会因为扶贫工作的结束而中断，在今后的工作中，我将针对存在的问题，深入研究分析工作实际和面临的新形势，开拓思路，把创新贯穿工作的全过程，创出党建扶贫的特色，开拓党建扶贫新局面。

党建扶贫年终工作总结范文三

根据《中共 xx 县委办公室县人民政府办公室关于印发》和《中共 xx 县委办公室县人民政府办公室关于印发<关于在全县开展驻村帮扶贫困村和贫困户工作实施方案>的通知》要求，我局严格按照精准扶贫建档立卡的要求，积极开展精准扶贫驻村帮扶的工作，现将工作总结如下：

一、高度重视，强化组织领导

为切实加强对驻村联户包扶工作的组织领导，我局将包扶工作列为重要议事日程，周密筹划，扎实推进。成立了由党支部书记熊继宏任组长，班子其他成员任副组长，各股室负责人为成员的精准扶贫工作领导小组。组建了由熊继宏、赵桂平、张安均、周子荣、马传礼五人扶贫工作队。工作队负责组织、协调、实施、督办本单位驻村扶贫各项工作。在精准扶贫工作中，县联系村领导师利龙、吴立新多次到村入户认亲，多次看望帮扶对象，结对、制定方案、指导扶贫工作。

二、细化工作措施，确保工作成效

一是研究制定精准扶贫工作 6 年工作规划和工作计划。9 月 23 日，由县领导吴立新带领局工作队，在镇党委政府、村两委负责人的陪同下，深入该村组农户调查了解村情民意，与镇党委政府和村两委班子开展多次座谈了解具体情况，共商制定了精准扶贫工作 6 年发展规划和工作计划。

二是做好结对帮扶工作。根据该村贫困户名单，结合我局干部职工实际情况，确立了由局机关 20 名干部职工与该村 62 户 257 贫困人口建立结对帮扶，并建立完善了结对帮扶档案。

三、201x 年工作计划

(一)工作目标。通过实施驻村帮扶工作，到 20xx 年该村基本消除贫困现象，实现小康社会目标。其中：建档立卡贫困对象人均收入年均增长 15%以上，农村贫困对象实现“一有、两不愁、三保障”的总体目标。通过开展“五送、五帮”活动，使贫困村整体达到“五通、五有”目标。

(二)帮扶方式。建立健全局机关帮扶工作机制，确保局机关每名干部帮扶3-5 户贫困户，全面开展帮扶活动，做到不脱贫不脱钩。同时，局机关将组织驻村工作队，及时了解掌握帮扶村的动态信息和村民的个人信息，做到精准定位扶贫。

(三)工作任务。严格按照“单位包村、干部包户，帮建农村基层组织、帮建农村新型经济合作组织，市场主体带动扶贫产业发展、能人大户带动贫困户脱贫致富，促干部作风转变，促群众增收脱贫”的总体要求，具体任务是：

1、帮扶单位包村任务：

一是制定贫困村 6 年总体发展规划和帮扶计划;

二是培育主导产业，帮助贫困村培育新型经济合作组织，引进市场主体，发展特色产业，培植产业大户。重点协助抓好全村土地流转 130 亩规划，帮致富带头人种植玄参、桔梗、金银花等为主的中药材，增加农户收入。

三是指导协助该村加强信息网格化建设，制定完善信息网格化建设规划，并组织实施，确保年内全面完成。四是扶贫解困，组织单位全体干部与贫困户结对帮扶，原则上把有劳动能力、有致富愿望的贫困户作为优先帮扶对象;五是按照省市县总体部署，组织开展“三万”、新农村建设和生态家园、“绿满 xx”等活动。

2、干部包扶贫困户任务：

一是制定脱贫计划。了解贫困户的实际困难，分析原因，制定脱贫计划;二是选准发展项目。因户制宜地帮助贫困户选好致富项目，争取资金支持，实现稳定增收，结合全县扶贫“四大工程”，在改善居住环境、就业创业、发展产业等方面帮助贫困户排忧解难。

四、保障措施

(一)加强组织领导。

县局成立了由局支部书记熊继宏任组长，副局长赵桂平任副组长，局属各单位负责人和股室负责人为成员的帮扶工作领导小组。组建一支由熊继宏、赵桂平、张安均、周子荣、马传礼 5 人扶贫工作队，负责组织、协调、实施、督办本单位驻村帮扶工作。

(二)严肃工作纪律。

驻村帮扶工作队要严格按照“中央八项规定”、“省委六条意见”、市、县有关规定，驻村工作队员要做到“三不准”。帮扶工作队原则上每月驻村工作不少于 5 天，及时为驻村帮扶工作队解决工作生活中的困难和问题。工作队员生活和住宿必需品、交通费用、生活补助等按照《xx 县党政机关差旅费管理办法》执行，每月由单位按实际驻村情况据实核销。