荣昌县七大行动推进基层组织建设年双满意

第一篇：荣昌县七大行动推进基层组织建设年双满意

荣昌县实施“七大行动”

推进基层组织建设年“双满意”

荣昌县在开展基层组织建设年活动中，以基层需求、党员关切、群众期盼为出发点，组织实施“七大行动”，努力使基层组织建设年活动让党员满意、群众满意。

实施“筑牢堡垒”行动，增强基层组织凝聚力。一是以新领域、新组织、新群体为重点，创新组织设臵模式，2012年新建产业党支部30个、城乡联合党组织20个、城市社区区域化大党委4个、“两新”党组织40个、“六帮”党小组50个。二是加强对后进村和软弱涣散党组织的整顿，由各党（工）委书记亲自进行挂牌督办。三是开展“百佳荣昌人”、“行业先锋岗”等各具特色的争创活动，在“七一”期间将集中表彰创先争优活动先进基层党组织100个、优秀共产党员200名。

实施“能人治村”行动，抓好带头人队伍建设。一是开设村（社区）党组织书记论坛，举办“能人治村”培训班，提升村（社区）党组织书记发展经济和服务群众的能力。二是探索制定村（社区）党组织书记管理考核意见，建立村（社区）干部工作目标责任制和每年一次回访考察制度。三是严格落实村（社区）服务中心值班制度和工作记实制度，确保服务中心“天天有人值守、时时能够办事、人人可以监督”。

实施“素质提升”行动，展现党员先锋形象。一是建立群众推荐、组织举荐、个人自荐，组织培养、工作培训，人员基本情况公示、双培过程公示，党员代表大会表决制的“三荐、1

双培、双示、一决”党员发展机制，严格党员发展程序，提高党员发展质量。二是全面推行以党员记实卡和党员积分评定制、党员星级评定制为主要内容的“一卡双制”党员量化管理办法，开展党员星级户评定和党员户挂牌活动，进一步量化党员考核指标，强化考核结果运用。三是开展流动党员“安家、找家、建家”活动，建立流动党员三级联系制度，继续推行“一卡双派五保险”制度，将流动党员纳入有效管理。

实施“规范提质”行动，健全组织体制机制。一是建立健全在经济领域深化创先争优的推进机制。采取暗访、民调和新闻督查曝光等方式，全面深化“人民好公仆”教育实践活动、窗口单位和服务行业为民服务创先争优活动。二是建立领导干部考核奖惩记实制度、新提拔干部全程记实办法，探索建立县委领导干部日常工作网络记实办法，完善镇街领导班子配备管党副书记后新的党务运行机制。三是深化完善“一委两会、一评两免”制度，健全完善党组织领导的村民自治机制。

实施“服务落地”行动，探索推进“民生党建”。一是按照“察民情、解民忧、传民声、聚民心”的功能定位和 “哪里有群众呼声、哪里就有党组织回声，哪里有群众需求、哪里就有党组织服务”的要求，探索建立“四民四有”农村服务型党组织。二是深化落实“三项制度”和“三项活动”。坚持落实“一楼一牌、一户一卡”走访公示制度和“1357”限时反馈制度（村、社区干部在接访、走访中收集到群众的意见，自己能办理的1天之内办理答复；需村级组织办理的3天之内办理答复；需镇级办理的5天之内办理答复；需县级办理的7天之内办理答复）。

选聘部分离任村（社区）干部担任“三项制度”监督员、联络员。三是全面推行党政移动办公“五事工作法”。按照“干部问事、群众说事、集中议事、及时办事、定期议事”的方法组织各镇街及县级部门党政机关将办公移至村社和田间地头。

实施“党群三创”行动，助推农村经济发展。一是开展组织创产业活动。鼓励村级组织发展集体经济，逐步消除“空壳村”现象，增强服务群众的能力和实力。二是开展党员创事业活动。制定《荣昌县党员创业扶持暂行办法》，培养一批党员创业先锋，增强党员带头致富和带领致富的能力。三是开展群众创家业活动。通过党员干部帮带和资金、技术等扶持，引领一批群众带头致富，推进缩差共富。

实施“精品党建”行动，做靓基层党建名片。一是继续推行书记抓基层党建工作重点项目制度，针对突出问题和薄弱环节，每名党组织书记牵头抓1-2个党建重点项目。二是在城区打造2个以上全市一流的为民服务中心，力争每个镇街打造1个以上高标准的公共服务中心。三是开展三级党建示范点争创活动，组织实施党建创新项目，努力培育30个县级示范点，力争培育打造10个市级示范点和3个在全国叫得响、有影响的基层党建工作品牌和党建示范点。

第二篇：强力推进基层组织建设年

立足求实求效积极创先创优

强力推进基层组织建设年

基层组织建设年开展以来，我们按照市委部署，结合我县实际，以实施村级班子、支部书记队伍、村级组织活动场所等“八项建设”为重点，以抓好基层组织分类定级为基础，精心组织，扎实推进，取得了初步成效。

一、全面推行“六步工作法”，认真开展基层党组织分类定级

为扎实做好分类定级工作，我们创新举措，全面推行“学、述、议、评、审、亮”六步工作法。

第一步：党员干部群众“学”。开展分类定级工作前，我们要求各基层支部必须召开党员和群众代表会议，组织学习相关文件、基本要求和参考标准，统一思想，提高认识，引导党员群众积极参与这项工作。

第二步：党支部书记“述”。我们要求支部书记对照标准，进行全面自查，主动向党员群众讲述支部工作达标情况。通过总结成绩，查找不足，分析原因，指导支部书记进一步理清工作思路，明确努力方向。

第三步：党员和群众代表“议”。就是召开评议会议，对支部达标情况、自我评价情况、查找问题情况、制定整改措施情况，让党员群众公开讨论、民主商议，避免基层党组织作表面文章，出现走过场现象。目前，全县997个支部全部召开了评议会，共 — 1 —

发放民主测评表4万多份，征求意见建议4300多条。

第四步：党支部委员会议“评”。就是召开支部委员会议，进行自我评分，初步划定类别等次。我们要求各支部在自我认定等次时，必须充分尊重党员和群众代表的意见建议，对照评分标准，采取民主测评、支部委员自评分值各占50%的办法，按百分制计算分类定级分数，确保支部自我评定客观、规范。

第五步：上级党（工）委“审”。就是基层党委对各支部自评情况进行审查、打分，最终确定等次。我们坚持把民主测评、支部自评、党委委员审评相结合，采取党委委员评分占40%，民主测评、支部自评分数各占30%的办法，计算各支部最终分数，确定等次。卫溪街道还抽调机关干部深入农村、社区和企业，实地了解支部班子建设、制度建设和阵地建设情况，拍摄影像资料，制作专题短片，并让所有支部书记观看学习，对比分析，参与互评，确保了分类定级的客观、公正和准确。

第六步：县委组织部授星挂牌“亮”。我们采取“按星定级”的办法，统一制作“星级标牌”，根据支部得“星”多少，进行定级挂牌，悬挂醒目位置，接受群众监督，从而达到了激励先进、鼓励一般、鞭策后进的目的。目前，全县已有535个支部完成了分类定级工作，共评出“五星党支部”168个，“二星和一星党支部”49个。

二、着力强化五项措施，扎实推进基层组织建设年

我们结合基层工作特点，探索完善五项措施，确保基层组织建设年各项任务落到实处。

一是建立点评制度，奖惩推进。我们进一步强化党委管党建、书记抓党建意识，把基层组织建设列为县委九项重点工作之一。每季度召开一次由县四大班子领导参加的点评会议，乡镇、街道党（工）委书记专门述职党建，由组织部长进行点评，与会人员进行测评，根据点评、测评情况和平时督导情况进行综合排名。对排名后3位的，通报批评；连续两次排名后3位的，乡镇（街道）党（工）委书记书面说明情况，并将该乡镇（街道）列为组织部党建工作重点管理单位；连续三次排名后3位的，乡镇（街道）党（工）委书记作会议检查，取消相关责任人评先评优资格。通过以上措施，在全县树立了述职述党建、评议评党建、考核考党建、任用干部看党建的良好氛围。

二是加强督促指导，实地推进。建立工作台账，量化分解任务，把基层组织建设19项任务指标落实到乡镇、街道，明确时间节点、责任人员和工作标准，县乡村还逐级签订责任书，确保各项工作落实。按照农村、机关、社区、“两新”组织，分别选派督导组，对照目标要求、工作任务和时间节点，深入基层一线，现场督促指导。我们还把督导情况作为量化评分和季度点评的重要依据。4月10日，利用“大学生村官”例会，我们派出4个督导组，督导“大学生村官”的学习、工作和创业情况，排名各乡镇例会召开情况，促进了“大学生村官”管理的规范化和制度化。

三是召开现场会，典型推进。我们充分发挥典型的示范带动作用，认真总结先进经验，召开现场推进会议，树立学习标杆，营造赶超氛围。如，今年在推进村级组织活动场所建设过程中，我们比进度、比标准、比质量，选树典型，全面推进。新镇镇长屯村高标准规划建设村级组织活动场所，仅用2天时间，就完成了前期工作，迅速启动建设；彭村也快速行动，目前已经建好地基；庄头村正在规划选址，即将动工。根据新镇镇的工作情况，我们正在谋划召开新镇现场会，介绍新镇经验，带动其他乡镇，全面推进这项工作。

四是开展观摩活动，相互推进。我们针对基层组织建设的重点、难点工作，定期组织观摩活动，由各乡镇、街道和县直有关单位参加，相互交流经验，探讨解决问题，明晰思路措施，从而达到取长补短、相互促进的目的。4月14日，我们根据个别党组织分类定级工作重视不够，存在一些问题的实际，组织各乡镇到小河村现场观摩“六步工作法”分类定级工作，学习经验，交流做法，推动了工作扎实开展。

五是加强信息宣传，舆论推进。我们开辟组工信息“基层组织建设年”专刊、电视台“党建动态”专栏，介绍好经验、好做法，加强舆论宣传和正确引导，营造了竞相发展、创先争优的良好氛围。如，黎阳街道集中整顿软弱涣散支部，卫溪街道抓农村党员发展，新镇镇强化农村支部书记队伍建设等做法，都以信息专刊的形式印发交流，为其他党组织提供学习借鉴。目前，全县已编发活动专刊12期、电视专栏3期。

通过强化五项措施，扎实推进“八项建设”，全县基层组织建设取得初步成效。村级班子建设进一步加强，规划实施了培树党建典型村50个；农村党支部书记素质进一步提升，轮训了816

名农村支部书记、村委主任，新选树“一好双强”支部书记46名；“大学生村官”创业富民作用进一步发挥，新上项目12个，投资总额达到300万元；农村党员队伍结构进一步改善，编印了党员发展明白诗，发展“双强”型党员达到80%以上；村级组织活动场所建设进一步加快，规划建设19个，目前3个已经建成、6个正在建设、10个正在选址；非公企业党建进一步加强，新创建村企联建示范点13个；党建示范工程建设进一步强化，党建示范点达到98个，占比10%以上，党建示范带、示范区达到12个，全面提升了基层党建工作水平。

以上是我们开展分类定级和基层组织建设年的一些做法和初步成效，恳请各位领导和同志们多提宝贵意见。我们将以这次会议为契机，进一步明晰思路、强化措施、抓好落实，不断推动基层组织建设年深入开展。

第三篇：基层组织建设推进材料

某某镇基层党组织建设推进会汇报材料

尊敬的各位领导、同志们

大家下午好！按照县委组织部的安排，我就某某镇基层党组织建设开展情况向各位领导和同志们作一汇报，如有不妥之处敬请批评指正。镇辖有1个行政村，1个自然村，总人口23652口人，耕地面积3.6万亩，设1个党委，21个党支部，有名党员。今年是中央确定的基层党组织建设年，结合“强组织增活力，创先争优迎十八大”活动，我镇在县委、县政府的正确领导下，在县委组织部的精心指导下，以发展为第一要务，充分发挥党委的核心领导作用，全面落实科学发展观，坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作思路不动摇，强化措施，大胆创新，全面深入地开展了“基层组织建设年”、“保持党的纯洁性学习教育”等一系列活动，取得了阶段性的成效。

一、基层组织建设年活动开展情况

中央确定今年为基层组织建设年，为下社镇党委进一步做好抓基层打基础工作指明了方向，增加了动力。为全面贯彻中央、省、市、县会议精神，2月27日，镇党委召开了全镇基层组织建设年活动动员会，并研究制定《下社镇开展基层组织建设年活动实施方案》，方案明确了今年基层组织建设的总体要求，主要目标，以及实施的方法步骤。按照在创

先争优中开展基层组织建设年的方法步骤，镇党委以“五举措，五提升”实现基层组织建设年的目标。一是因村制宜，分类指导，提升基层党组织战斗力。为了全面掌握基层党组织和党员队伍基本情况，镇党委科学设置了基层党组织摸底调查表，在此基础上，镇党委按照“五个好”评定标准和“五个一”要求，采取基层党支部发评，党员群众测评，党委审评和定级结果公开“三评一公开”方式，对全镇21个基层党组织进行了划档定级，全镇燕评出先进党组织3个，一般党组织15个，后进党组织3个。同时本着“转化一批后进党组织，提升一批一般党组织，巩固扩大一批先进党组织”的原则，坚持抓基层，打基础，强根基，选派了3名经验丰富的机关任后进党组织的“第一书记”，把基层党组织建设成为推动转型，建设幸福下社镇的战斗堡垒。二是强化培训，服务群众，提升基层党组织书记素质。在全县实施农村“领头雁”培训后，镇党委专门召开了镇村两级干部大会，围绕发展农业，全民致富进行了培训，从而凝聚了人心，维护了稳定。三是做好承诺，创先争优，提升党员队伍生机活力。结合创先争优活动开展，进一步做好党员公开承诺工作，增强党员党性观念和党员意识，把党员队伍建设成为讲党性、重品行、作表率的先锋模范，不断开创全镇党建工作的新局面。经镇党委审诺，今年各基层党组织、党员共承诺127项，现在通过努力已完成村庄绿化、人畜吃水等37项，水泥路

硬化，文化广场建设，设施农业发展等90项正在如火如荼的建设中。四是落实经费，用好阵地，提升基层基础保障水平。下社镇15个行政村都建起了村级活动场所，配套了远程教育，办公设施。在此基础上，镇党委专门外支5万元，保障党组织活动开展和对优秀党支部书记进行奖励，从而激发支部书记干事创业的热情。五是健全制度，晋位升级，提升基层党建制度化水平。在镇党委的统一指导下，每个党组织都建立一套务实管用的制度，包括党员培训、结对帮扶、激励关怀、党务公开等17项内容，促进了公开承诺，群众评议和书记接访等做法规范化、长效化。

通过采取“五举措、五提升”方法极大地发挥了农村基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，促进了全镇的和谐发展。

二、纯洁性教育活动开展情况

县保持党的纯洁性学习教育活动动员会后，镇党政联席会上，就保持党的纯洁性学习教育活动进行了专题研究，成立了领导组，建立了领导联系点制度，确定了“干部谋发展，党员讲奉献”的活动主题，研究制定了具体的实施方案，并于2月27日召开了动员会。在学习阶段，我镇制定了“七一”最低标准，即要求各党组织必须成立一个领导机构，健全一套档案材料，书写一本学习笔记，开辟一个学习园地，撰写一篇心得体会，形成一篇调研报告，书写一枚标语口号。

同时，我镇把学习教育活动与巩固创先争优活动成果相结合，与推进机关纪律作风整顿相结合，与开展基层组织建设年活动相结合，与推进重点项目建设相结合，扎实推进党员承诺践诺工作，激发工作积极性，确保重点项目建设顺利推进。

三、文建明工作法推进情况

按照县委关于学习推广“文建明工作法”的部署安排，下社镇党委积极开展学习“文建明工作法”活动，创新农村社会管理，提升党委科学化建决策水平，取得良好的成效。我们的做法是：一是，镇党委把解放干部思想认识问题作为学习推广文建明工作法的重中之重来抓。先后分别召开党委会，镇村两级干部大会，明确了学习推广文建明工作法关键在学习，重点在推广，根本在运用的理念。二是对照文建明工作法的主要内容，围绕乡镇职能建设，制度建设，队伍建设和为民办事，社会管理创新以全镇重点工作开展工作，找准切入点，把文建明工作法同全镇工作实际结合起来，通过学习推广“文建明工作法”有效地提高工作效率，加强了行政效能建设力度，实行了人员定岗定责，四、非公经济党组织工作情况

经摸底，下社镇成型的非公经济企业基本没有，仅有18家农民专业合作社支撑门面，然而这18家农民专业合作社也有8家是名存实亡，而有党员的农民合作社仅2家，为此

镇党委按照行政隶属关系，把所有合作社村党支部，并把选配15名党建指导，指村党支部，合作社开展基层组织建设工作。

通过一系列活动，我镇基层组织建设工作水平有了进一步提高，主要表现在：

1、党员干部为人民服务意识进一步增强。

2、党员干部先锋模范作用大大提高。

3、大学生村官的作用日益凸显。

4、农民投身于新农村建设的热情空前高涨。但仍存在部分问题和不足。主要表现为：一是村级组织活动场所管理难度较大，后序工作跟不上；二是由于人员流动频繁，学习培训次数少，村级远程教育站点操作员普遍水平较低，业务能力有待提高；三是党员带头致富能力不足，示范能力不强。

总之，做好新形势下的党建工作，使命光荣、责任重大。新的一年，我们将在工作中，强化工作措施，创新工作思路，加大工作力度，自我加压、勇于赶超，奋力开创我镇党建工作新局面，为全县率先发展做出新的贡献。

第四篇：街道基层组织建设年推进会主持词

迎***街道在创先争优中开展基层组织建设年

推进会主持词

时 间：2012年4月21日上午9:00

地 点：北院二楼大会议室

主持人：街道党工委副书记、办事处主任***

同志们：

今天我们在这里召开我街道“在创先争优活动中开展基层组织建设年”推进会，号召各党支部和广大干群，以创先争优活动为动力加强基层党组织建设，以基层组织年为抓手深化创先争优，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。这次会议是经街道党工委研究，决定召开的，主要任务是传达贯彻落实上级有关会议精神，安排部署我街道在创先争优活动中开展基层组织年的相关工作。

参加今天会议的有：各村（社区）书记、主任、组织委员、包村科级干部、企事业单位党组织负责人和全体大学生村干部。今天的会议共有三项议程：

现在，会议进行第一项：请街道党工副书记***同志宣读《***

街道基层组织建设年项目化管理实施方案》和《关于 做好基层党组织分类定级工作的实施意见》；

……

—1—

会议进行第二项：请各村、社区书记做好准备，依次上台签订党建工作目标责任书

1、请**村党支部书记上台签订目标责任书，**村做准备；

2、请**村党支部书记上台签订目标责任书，**村做准备；

3、请**村党支部书记上台签订目标责任书，**村做准备；

4、请**村党支部书记上台签订目标责任书，**村做准备；

5、请**村党支部书记上台签订目标责任书，**村做准备；

6、请**村党支部书记上台签订目标责任书，**做准备；

7、请**党支部书记上台签订目标责任书，**做好准备；

8、请**党支部书记上台签订目标责任书，**做好准备；

9、请*党支部书记上台签订党建工作目标责任书。

会议进行第三项：请街道党工委书记**同志作重要讲话。（大家欢迎）

……

同志们：刚才，**书记宣读了《基层组织建设年实施方案》和对《关于做好基层党组织分类定级工作的实施意见》，各村、社区签订了2012年党建工作目标责任书；最后，**书记作了重要讲话，对基层组织建设年工作提出了系统、全面、明确、具体的要求。希望大家认真学习，深刻领会，抓好落实。

下面，就贯彻落实好此次会议，我再强调三点：

一是统一思想，提高认识。大家回去后，要及时传达今天的会议精神，真正把广大党员干部的思想统一到加强党的基层组织建设来，把力量凝聚到创先争优上来。

二是对照目标，制定措施。大家要认真对照所签订目标责任书的内容，做到“时间明确、内容明确、责任明确”。同时要对基层组织建设年工作进行全面安排，找准工作重点，制定工作方案，创新活动载体，力求活动实效。

三是加大宣传，展示形象。各党支部通过各种途径和形式，大力鼓动宣传声势，进一步展示各党支部的新做法和新成效，展示党员干部的新形象，营造齐心协力抓党建工作的良好氛围。

会议到此结束，散会！

第五篇：基层组织建设年推进会讲话

在全县基层组织建设年整改提高晋位升级

推进会上的讲话

李润军 2012年7月9日

同志们：

今天我们召开全县基层组织建设年整改提高、晋位升级工作推进会，主要任务是总结前一阶段工作，查找活动中存在的差距和不足，并对下一步的基层组织建设年活动进行再动员、再部署。刚才，卅里铺乡、贾家屯乡、交通局和烟草公司等4个单位作了大会交流，他们的做法、态度都值得大家学习和借鉴。姜部长对近期工作进行了安排，我都同意，希望大家认真抓好贯彻落实。

基层组织建设年工作我们已经开展5个多月了，总的来说，经过各级党组织不懈努力，我县基层组织建设年工作启动迅速、起步良好、推进有序，效果明显，形成了上下联动、齐心协力抓基层组织建设年的良好氛围。主要有几个方面的特点：一是重视程度高。从整个面上的情况了解和督查组反馈的情况来看，各级党组织对此项工作高度重视，扎实推进。比如，县农业委员会安排一名副局长专抓基层组织建设年工作，抓得比较好；张西河乡今年上半年党建工作就出台了9个文件。特别是各乡镇、各单位党组织都成立了书记任组长的领导组和工作机构，由书记亲自抓这项工作，形成了“书记抓、抓书记”的党建工作新格局。二是工作力度大。活动开展以来，县委组织部和县非公工委采取单独组建、联合组建等灵活组建方式，新成立非公企业党组织31个，234567891011-