2011年度履行党风廉政建设工作情况报告2

第一篇：2011年度履行党风廉政建设工作情况报告2

2011年度履行党风廉政建设工作情况报告

（2011年3月26日）

县纪委：

根据2011年个人履行党风廉政建设相关工作精神，一年来，在县委、政府的统一领导下，在县纪委的督促指导下，扎实推进了我乡党风廉政建设工作，结合工作实际狠抓《党风廉政建设责任制量化考核责任书》各项任务的落实。继续开展以学习实践科学发展观和创先争优活动为载体，并进一步推进学习型党组织建设，坚定不一地坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针。围绕中心，服务大局，开拓创新，狠抓落实。我乡的政风、行风、学风、机关作风有了更进一步的改善。

一、强化责任意识，履行好“一岗双责”。结合工作实际，按《党风廉政建设量化考核责任书》的要求细化分解、明确责任。保证党风廉政建设的贯彻落实。一是及时成立党风廉政建设领导小组；二是加强执行《板庚乡建立建全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》、《板庚乡建立建全惩治和预防腐败体系2011年工作规划》和《板庚乡建立建全惩治和预防腐败体系实施细则》；三是党风廉政建设工作列为全乡中心工作大事由乡党委书记亲自抓,同单位工作同部署同落实。3月11日，我乡召开学习贯彻县政府廉政工作会议精神会，会上，乡长传达了《板庚乡2011年度党风廉政建设工作会议精神》，安排部署全乡2011年党风廉政建设工作。并于2011年3月10日给全乡职工上了一堂以党风廉政建设为主题的廉

政党课。同时对全乡工作重点进行了调研；四是按时按质召开好班子和党员民主生活会，进行认真批评与自我批评,做好主要领导的述职述廉，及时上报个人收入和重大事项；五是以集中学习和自学相结合的方式，贯彻落实好中央、省、州和县重大决策布署和各种会议精神。主要学习内容：《党章》、学习党的十七届五中全会、中纪委六次全会、省纪委十届六次全会、州纪委九届五次全会、县纪委十届五次全会和县政府十五届五次廉政工作会议精神及《党政领导干部选拔任用条例》等；六是结合创先争优活动和学习型党组织建设，党组织和党员对廉政工作作出了具体的承诺事项。

二、强化廉政意识，进一步规范干部从政行为。

（一）注重提高认识，发挥表率作用。乡党委一班人高度重视党风廉政建设工作，始终把认真贯彻落实党风廉政建设责任制工作摆上重要议事日程，常抓不懈，做到班子集体负全责、“一把手”负总责、班子成员各负其责。主要领导同志能够身体力行，严格按《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》要求，自觉遵守中央、省、州关于领导干部廉洁从政的有关规定，自觉遵守本单位管理制度和有关规定。领导干部的表率作用促进了全乡干部职工廉洁从政良好风气的形成。

（二）注重廉政教育，筑牢道德防线。主要是抓好“三项教育”：一是宗旨教育。用党的全心全意为人民服务的宗旨教育引导党员干部，把党和人民赋予的权利用在关心群众疾苦，关心事业发展，为群众办实事、好事上。二是主题教育。以“加强作风建设，促进廉洁从政”为主题，以党章和《实施纲要》为主要内容，采取办专栏、“一把手”讲廉政课等多种形式，集中开展宣传教育活动。三是警示教育。结合部门开展“创先争优”及学习型党组织建设主题教育，组织广大干部职工，特别是领导干部认真学习《中纪委坚决制止领导干部借婚丧喜庆事宜大操大办收钱敛财通报》精神,积极参加县纪委组织的警示教育片活动，以《廉洁从政若干准则》为镜，以通报为警戒，采取自己检查、同志帮查和互相检查等形式，认真分析和查找自身在执行廉洁自律方面存在的问题，制定整改措施，进一步增强廉洁自律意识。

（三）注重制度建设，强化规范管理。先后修订和完善乡机关各项管理制度，加强财务和财产管理、从规范行政审批、加强公务、接待费的管理等等，防止因管理上出现的漏洞为干部违法违纪提供便利的问题发生。同时，还建立领导干部党风廉政档案，对领导干部住房、个人收入申报、重大事项报告等纳入廉政档案登记的内容，并在机关内部公开，以政府信息公开网为平台,对领导干部的廉政信息进行跟踪管理，构建规范管理长效机制。

（四）注重源头治腐，堵塞腐败漏洞。采取建立预警机制，诫勉机制等系列措施，严格执行《罗甸县纪委关于做好公务用车专项清理工作的通知》及《中纪委坚决制止领导干部借婚丧喜庆事宜大操办收钱财通报的通知》等要求,从源头堵塞产生腐败的漏洞

（五）注重作风建设，提高工作效率。结合部门工作实际以及部门的各项规章制度，突出抓好领导干部的作风建设，突出抓好省委《关于在全省实行领导

干部问责制的决定》的贯彻落实，加大对领导干部不履行或不正确履行职责情况的问责力度，促进领导干部作风的明显转变。同时，结合部门工作实际，积极探索，大胆创新，创造性地开展工作，工作中既坚持反腐倡廉的一般原则和要求，又注意研究解决党风廉政建设中出现的新情况、新问题，在明确责任上狠下功夫，建立齐抓共管、上下联动的工作机制，以更坚决的态度，更有力的措施，更扎实的工作，深入推进党风廉政建设各项工作的开展。

三、贯彻落实个人廉洁自律方面情况。

各班子成员能够执行各项规章制度，做到清政廉洁。一年来，我乡没有发现收受与行使职权有关单位、个人的现金和有价证券；没有参加过可能影响公正执行公务的礼物和宴请；配偶和子女没有违反规定从事经商办企业活动；没有跑官、卖官的问题发生；没有发生婚丧喜庆大操大办借机敛财的事例发生；没有发现班子成员参与赌博活动；没有利用职权违反干预和插手建筑招标、房地产开发、木材销售、政府采购和人员安置等事项；没有发生拖欠公款问题；没有到企业和单位报销过应由个人支付的费用；没有用公款大吃大喝及高消费娱乐活动；没有违反规定用公款出国旅游。总之，没有发现违反《廉政准则》和有关规定的违纪问题。

第二篇：履行党风廉政建设工作报告

履行党风廉政建设工作报告

中国共产党XX市委书记、市人大常委会主任　张XX

（20xx年x月）

20xx年，我和班子成员带领全市党员、干部，坚持以邓小平理论和“三个代表“重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六届三中、四中全会、中央纪委、省纪委三次全会、州纪委六次全会精神和胡锦涛同志在中纪委三次全会上的重要讲话精神。以“三项整治“为抓手，大力推进“三个转变“,坚持标本兼治、综合治理方针，解放思想，实事求是，扎实工作，惩防并举，与时俱进，持续健康地推进全市各项工作以及党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。我作为市委党风廉政建设责任制的第一责任人，现按照州委的有关规定，将一年来执行党风廉政建设责任制的工作情况报告如下：

一、旗帜鲜明态度坚决地推进全市党风廉政建设和反腐败工作20xx年是全面贯彻党的十六大和十六届三中全会、四中全会精神，认真落实市委工作目标的重要一年。

我通过认真学xxx省、州有关党风廉政建设文件及领导讲话精神，进一步增强了党风廉政建设和反腐败工作的自觉性，坚定了抓好党风廉政建设和反腐败斗争的决心和信心。按照党风廉政建设和反腐败工作第一责任人的职责，我与市委、市政府一班人带领全市党员和各级干部继续认真实践“三个代表“重要思想，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争的各项工作，进一步加大从源头上预防和治理腐败的力度，层层负责，狠抓落实。在工作中，坚持标本兼治、综合治理的方针，结合全市开展的“三项整治“工作，特别是干部作风整治工作，从人民群众反映强烈的问题入手，切实纠正和查处以权谋私、与民争利等直接损害人民群众切身利益的行为，认真纠正一些执法部门、经济管理部门和公共服务部门存在的办事难、搞特权、刁难群众等突出的不正之风，教育干部从思想上筑牢拒腐防变的堤防，同时加大从源头上预防和治理腐败的力度，坚定不移地推进我市党风廉政建设和反腐败工作。

二、精心组织安排部署党风廉政建设和反腐败各项工作一年来，我高度重视党风廉政建设和反腐败工作，坚持把党风廉政建设责任制作为龙头，认真抓好责任制的落实。

继续贯彻执行“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与“的反腐败领导体制和工作机制，继续完善“纵向到底，横向到边“的责任制网络体系，层层建立了责任制领导机构，健全了党政一把手负总责，分管领导、牵头部门和协办单位各负其责的责任机制。与此同时，今年以来，市委还根据工作需要，先后6次召开专题会议，及时安排部署党风廉政建设和反腐败工作。特别是在“三项整治“和专项治理领导干部收送现金、有价证券工作期间，为了将工作扎实有效地深入开展，我和班子成员精心组织，严密部署，通过召开书记办公会、市委常委会和四大班子联席会等形式，使市委工作部署得到坚决的贯彻执行。按照针对性和实效性的原则，精心安排部署市四大班子、市级各部门领导班子“三项整治“专题***和专项治理领导干部收送现金、有价证券专题***。市四大班子成员33人参加了***，各乡镇、各部门均按要求召开了专题***，廉洁自律自查面达x00.通过专项整治，全市上下清廉正气得以树立，干部作风有了明显进步。

三、认真对领导班子及其成员履职情况进行督促检查一年来，市委结合实际，进一步完善了党风廉政建设责任制考核、奖励的具体措施和办法，从而加大对领导班子及其成员履行职责情况的督促检查力度。

一是市委、市政府将党风廉政建设和反腐败工作任务进行分解，我和市长XXX同志分别与市级各分管领导签订了责任书，进一步明确了任务，落实了责任。各分管领导又与责任部门签订了责任书，全市上下形成了齐抓共管的良好局面。并坚持实行“一年一考核，两年一表彰“的责任制考核激励机制。对去年考核排名末位的三个单位，由我对其党政一把手进行了诫勉谈话。二是结合城市社区的建立和完善，依托“四种载体“,抓好“三个结合“,积极探索社区党风廉政建设工作新途径。成立了“社区党风廉政建设联席会“和“社区党风廉政建设领导小组“,制定了《社区领导干部表现情况反馈制度》、《对在职领导干部“八小时以外“监督制度》、《街道、社区政务公开、居务公开制度》等制度，并对社区党风廉政建设工作进行考核，使社区党风廉政建设责任制工作落到了实处。三是建立健全了领导干部廉政档案制度，认真落实领导干部廉洁自律各项规定，切实解决廉洁自律方面存在的一些突出问题。继续落实领导干部配偶、子女从业规定，继续执行领导干部《收入申报》、《重大事项报告》、《礼品礼金申报》三项制度，认真抓好领导干部不准收送礼金工作，全市各级领导干部廉洁自律意识有所增强，主动上交礼金20万元。四是认真开展廉政谈话。今年以来，安排市纪委同志同下级党政主要负责人谈话37人次，领(本网网)导干部任前廉政谈话42人次，诫勉谈话x2人次，信访谈话7人次，领导干部述职述廉660人次。

履行党风廉政建设工作报告（二）

今年以来，市委、市政府紧紧围绕改革发展稳定的大局，始终坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，牢固树立“抓反腐倡廉建设就是抓发展环境，就是抓民生福祉“的理念，把反腐倡廉建设纳入全市总体工作规划，以落实中省市改进工作作风、密切联系群众有关规定为重点推进作风建设，以完善惩治和预防腐败体系为重点推进反腐倡廉建设，认真解决人民群众反映强烈的突出问题，党风廉政建设和反腐败工作取得了新的明显成效，有力地促进了全市经济社会又好又快发展。

一、认真落实党风廉政建设责任制

坚持以党风廉政建设责任制为龙头，扎实推进反腐倡廉建设。市委、市政府主要领导带头落实党风廉政建设责任制，带头遵守廉洁自律各项规定，带头作出廉政承诺，带头讲廉政党课，带头参与走接访活动，及时协调解决执纪执法工作中的困难和问题。市委、市政府领导班子其他成员认真落实“一岗双责“要求，对分管系统和单位反腐倡廉建设敢抓敢管、亲力亲为。全市各级领导干部率先落实党风廉政建设责任书签订制度，带动全市干部职工共签订责任书96995份，切实做到了将党风廉政建设责任明确到各个行业系统、每个基层单位和每名党员干部。同时，加强对党风廉政建设责任落实情况的监督检查，对履行职责不到位的22个单位进行了通报批评，通过诫勉谈话等方式对20名责任人进行了责任追究。

二、强力推进干部队伍作风建设

市委、市政府始终把干部队伍作风建设作为一项重要的保障性工程来抓，深入贯彻落实中省市改进工作作风、密切联系群众有关规定，狠抓形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风“问题治理，切实做到以良好党风促政风带民风转社风。坚持“抓两头、带中间“,全市各级领导干部带头改进工作作风、密切联系群众，带头作出勤廉承诺，带头深入基层解决群众实际问题，以良好作风感召干部、带动周围。坚持“抓典型、明责任“,从党政机关、教育、医疗等系统挖掘和宣传了一批爱岗敬业、勤廉为民的正面典型，激发广大干部创先争优；狠抓反面典型警示，今年以来，()全市查处公款大吃大喝、公车私用、收受红包礼金等“四风“问题案件73件，80名干部受到党纪政纪处分，26名干部受到组织处理，并通报典型案件4x起，媒体公开曝光8起。坚持“抓常态、健制度“,制发《公务用车管理使用“五不准“纪律规定》等作风建设规定，深入实施公务卡消费、机关廉政食堂等制度，从制度上有效防范公款大吃大喝、公车私用、上班时间休闲娱乐等歪风邪气，大力弘扬新风正气。采取不定时间、不定地点、不定人员的“三不定“方式，开展明察暗访，及时查处干部作风方面的突出问题，形成作风建设常抓不懈、持久深入的长效机制。

三、切实解决群众反映强烈的突出问题

市委、市政府始终坚持把维护群众切身利益作为最大的执政追求，集中精力解决反腐倡廉建设中群众反映强烈的突出问题。围绕解决民难，扎实开展干部“大走访“活动。今年以来，全市9500余名干部通过设立接访点、召开坝坝会、入户座谈等方式深入基层开展走访接访，了解社情民意、化解矛盾纠纷，解决入学、行路、就业等群众的实际问题3856个。围绕维护民利，着力开展扶贫项目资金管理、农民工工资支付和农村保障资金发放情况专项巡查，查纠扶贫资金项目管理问题43个，责成相关企业补缴农民工工资支付保证金6x万元、养老保险金675万元。围绕改善民生，以专项检查推进民生工程顺利实施，今年x-9月，全市共投入民生工程资金6x.45亿元，城镇新增就业3.84万人，农村劳动力技能培训x.42万人，扶持农村贫困人口8.92万人，实施农村危房改造5868户，新建通村公路643.3公里，新型农村合作医疗参合率达99.2%,全市民生工程惠及了更多群众。

四、坚决查处违纪违法案件

市委、市政府坚持案件查办工作不放松，旗帜鲜明地大力支持执纪执法机关查办违纪违法案件，始终保持惩治腐败的高压态势。今年x-9月，全市纪检监察机关共立案调查党员干部违纪违法案件375件，235名党员干部受到党纪政纪处分，x0名党员干部被移送司法机关，重点查办了邻水县委原常委、宣传部长孔梁，以及市住建局规划科原科长陆成、xx区教育局原局长王长城等违纪违法典型案件。同时，坚持“惩治腐败是成绩，依纪依法保护干部也是成绩

“的理念，今年以来，为38名党员领导干部澄清了是非，对x6名存在轻微违纪行为的干部进行了诫勉谈话。充分发挥案件查办的治本功能，创新开展“跟进剖析、系统治理“工作，针对今年以来全市建设规划、教育等系统发生的重大违纪违法案件进行跟进剖析，开展系统治理，推动惩治成果向预防成果的转化，真正做到“查处一案、教育一片、治理一线“.五、积极推进预防腐败工作

市委、市政府紧贴经济

第三篇：履行党风廉政建设和反腐败工作报告

运行部履行党风廉政建设和反腐败工作报告

运行部

二零二零年十二月九日

2020年运行部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的十九大及十九届二中、三中、四中、五中全会精神，坚持和加强党的全面领导，全面落实新时代党的建设总要求，紧扣全面从严治党主题，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚持以政治建设为统领，严明党的政治纪律和政治规矩，认真落实两级公司、厂党建工作会议、党风廉政建设和反腐败工作会议精神。严格按照厂部、厂党委的工作部署，党风廉政建设责任书要求，紧紧围绕运行部的重点工作，加强教育、完善制度，狠抓思想、组织、作风建设，着力解决工作中存在的薄弱环节。不断加大防治力度，努力从源头上预防和治理腐败，推动党风廉政建设工作深入开展。

一、2020年党风廉政建设工作情况

（一）落实党风廉政建设责任

加强领导，明确责任。将党风廉政建设和反腐败工作纳入全年重点工作，统筹安排，全面推进，形成了反腐败领导体制和工作机制。在落实责任上做到两个明确，一是明确运行部党政一把手是党风廉政建设第一责任人；二是明确了运行部班子其他成员对分管工作范围内的党风廉政建设负直接领导责任。结合实际，分析研究运行部的党风廉政建设状况，进一步明确责任。建立了党支部统一领导，党政齐抓共管，专业间各负其责，依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制。

（二）加强反腐倡廉教育和廉洁自律方面

运行部持续深化中央巡视整改、两级公司历次巡视巡察发现问题的整改，认真落实两级公司巡察整改的工作部署，推动工作重点从提高整改率向提高整改质量转换。充分发挥监督作用，防范管控风险。在涉及事项决策、资金管理、人事管理等各项规章制度时严格执行“三重一大”制度。组织党风廉政及反腐败内容的集中学习，主要学习了党章、党规、习近平总书记系列重要讲话。积极组织各项活动形成了学习党章党规系列讲话的良好氛围。使“两学一做”活动常态化落到实处。重大节日前督促运行部广大党员干部职工学习厂纪委下发廉洁自律工作通知。党员干部们带头改进了工作作风，提高了工作效率，明确自己的权利责任，明确了今后工作的目标。

（三）“三会一课”及党建工作与生产工作相融合方面

根据厂党委安排，党支部坚持和完善“三会一课”制度、部门工作例会与支委会融合开展。按计划同部门重要岗位党员、职工开展谈话工作，监督部门对疫情期间安全生产防疫工作的落实。分别邀请厂领导为运行部党员上专题党课5次。

部门党建工作结合生产现场需要，制定融合方案，确定工作具体内容，成立部门党员技术组，在安全生产、文明生产、节能降耗等方面开展深度融合工作。

（四）落实制度建设方面

健全完善规章制度，扎牢不能腐的笼子，，提请召开党委会，听取纪委有关工作汇报、班子成员履行“一岗双责”、部门履行职能监督责任情况汇报，按要求向公司党委、纪委报告工作。

结合运行部工作特点，运行部定期研究党风廉政建设和反腐败工作，把党风廉政建设作为经常性的工作来抓，加强廉政警示教育，增强不想腐的自觉。落实“三个区分开来”要求，鼓励干部担当作为。党员和领导干部带头廉洁自律，克己奉公，以身作则，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范带头作用，严格按照规章制度办事，坚决杜绝利用工作之便吃、拿、卡、要，一体推进不敢腐、不想腐、不能腐，巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。

支部纪检委员充分发挥作用，重点对运行部三重一大执行情况进行监督，定期同重要岗位人员开展谈话工作。领导干部“四风问题”及早发现苗头，及时纠正问题。时刻提醒时刻警醒远离廉政的高压线。同时强化对家人和身边工作人员的教育管理监督，使其自觉抵制不良风气。运行部2020年无违反党风廉政建设问题发生。

二、存在的问题

运行部在党风廉政建设和反腐败工作中虽然取得了一些成绩，但仍存在着一些不足之处，主要是个别党员三会一课笔记记录不及时，智慧党建系统内记录录入不规范。

三、下一步工作

2021年党风廉政建设工作一是要把教育和实际工作有机结合，开展特色的主题活动。二是发挥支部的战斗堡垒作用，把党风廉政建设和反腐败工作纳入重要日程，抓好落实。三是充分利用好“三会一课”制度，坚持学习制度，认真组织学习严格权力运行的监督制约，形成有效防范腐败机制。四是在宣传教育上下工夫，想办法，杜绝发生因主体责任不落实，日常监督管理不力，部门发生违规违纪问题。

第四篇：履行党风廉政建设责任制工作报告

履行党风廉政建设责任制工作报告 1 20xx 年，党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届三中、四中、五中全会精神，全面落实中、省、市、县重大决策部署，提高政治站位，增强政治自觉，落实全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作要求。现将 20xx 年县 xx 局党组履行党风廉政建设责任制情况报告如下。

一、扎实推动党风廉政建设向纵深发展 （一）加强组织领导，全面落实党风廉政建设责任 1.压紧压实责任。全面落实局党组主体责任、书记第一责任人责任，对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要案件亲自督办，班子成员的“一岗双责”责任，对分管股室和分管领域的党风廉政建设切实负起领导责任，逐级传导压力，强化责任担当。

2.细化责任清单。认真贯彻落实党风廉政建设各项规定，研究制定《局领导班子 20xx 年履行全面从严治党主体责任清单》、《关于推进 20xx 年党风廉政建设和反腐败工作的实施意见》等文件，从传导责任、研究部署、教育提醒等方面细化、量化了主体责任事项，进一步加强和改进党风廉政建设工作，健全完善全链条、闭环式的责任落实体系，推动形成党风廉政建设的强大合力。

3.深入研究部署。始终坚决贯彻执行中、省、市、县有关规定，严格落实全面从严治党主体责任作为深化全面从严治党工作的重中之重。20xx 年，组织召开了 2 次党组专题会研究部署党风廉政建设工作，每季度党风廉政建设专题汇报会，听取领导班子成员党风廉政建设情况汇报，分析研究党风廉政建设和反腐败工作现状，及时解决存在的突出问题。

（二）深化信念教育，巩固风清气正政治生态 1.牢牢把握正确政治方向，深入推进学习教育常态化。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育工作成果，建立健全“第一议题”学习制度，深入推进学习教育常态化，结合党组会、“三会一课”、干部职工大会、党组理论学习中心组学习会、学习强国等多种形式，组织全局干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大、十九届四中、五中全会精神和省市县全会精神等。20xx年，共组织班子成员、全局党员干部职工集中学习30 余次。

2.始终把守纪律讲规矩摆在突出位置，强化政治纪律和政治规矩。组织全局干部职工学习《廉洁自律准则》、《习近平谈治国理政-推动全面从严治党向纵深发展》、《关于推进全面从严治党主体责任和监督责任双向互动实施意见》等文件，邀请县纪委监委驻县发改局纪检监察组组长讲廉政党课，党组书记上廉政党课，营造旗帜鲜明讲政治、从严从紧抓纪律的浓厚氛围。

3.突出抓好警示教育。通过学习法律法规、典型案例、观看警示片等方式提高全体干部勤政廉政自觉性。学习《中华人民共和国公职人员政务处分法》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《民法典》、《优化营商环境条例》等法律法规，进一步提高领导干部思想认识；组织观看《荣辱两重天》、《越界》警示片、收看市县《阳光问廉》节目，深入剖析《关于对县自然资源和规划局党组工作作风问题的通报》、《关于一起破坏营商环境典型案例的通报》等典型案例，结合商务和经济合作工作举一反三、自查自省，全面筑牢思想防线，夯实党风廉政建设

基础，警醒干部职工严守廉洁底线。

（三）深刻剖析问题，确保巡察整改工作抓实见效 1.县委第三巡察组于 20xx 年 7 月-9 月对党组及其领导班子进行巡察，巡察反馈 8 个方面 22 个问题，20xx 年已整改完成 21 项，整改推进中 1 项；共健全完善学习制度 2 项，财务管理制度 4 项，党组运行规则 2 项，机关规章制度 8 项；提醒谈话 8 人次，批评教育 4 人次，书面检查 2 人，政务警告 1 人，清退资金 1.4777万元。

2.县委第四巡察组于 20xx 年 7 月 14 日至 8 月 14 日对党组开展了优化营商环境专项巡察，巡察反馈3个方面8个问题，党组迅速行动成立整改工作领导小组，及时召开巡察整改党组专题会、民主生活会、巡察整改推进会，研究部署巡察整改工作，详细梳理整改任务，专题研究，精心制定整改工作方案，逐项细化任务分工，列出问题清单、任务清单、责任清单，明确责任领导、责任股室、责任人、整改措施和整改时限，严格按图施工、对表推进，确保巡察反馈问题整改工作有序推进。

（四）坚持标本兼治，不断夯实惩防体系建设 1.完善各项管理制度，建立健全《财务管理制度》、《公务接待》等制度，严格请假、考勤等日常工作制度，严格公务用车管理，杜绝公车私用等违规行为，从源头上预防、杜绝不廉洁行为的发生，全面推进廉政建设。

2.坚持和完善民主集中制，局党组定期研究解决重大问题，有效防控廉政风险，协调推进重点工作，自觉接受派驻纪检组的监督。对涉及重大事项决策、重大项目安排、重大金额使用以及干部人事安排上，坚持会前通报、民主集中、会

议决定的程序，充分开展集体研究，杜绝“一言堂”现象。

（五）着力正风肃纪，高压防止“四风”问题反弹。始终保持惩治腐败高压态势，以钉钉子精神打好作风建设持久战，形成“头雁效应”，坚持抓早抓小、防微杜渐，对苗头性问题及时提醒、约谈、诫勉谈话，防止小问题变成大问题，运用好监督执纪“四种形态”，强力正风肃纪。

1.抓住重大节庆、干部职务变化及岗位调整等重要节点，及时开展监督检查、廉政提醒及谈心谈话。20xx 年党组书记对班子成员履行全面从严治党主体责任情况开展监督检查 11 人次，班子成员对分管股室负责人落实全面从严治党主体责任情况开展督导检查 20 人次。

2.严格落实中央八项规定精神和省市县十项规定及实施细则，严格遵守工作、生活纪律，特别是在党员干部日常生活中遇到家庭婚丧嫁娶的时候，进行提醒监督，督促其按规定进行报备。

3.严格落实《关于印发<县公职人员违规兼职和违规经商办企业专项整治工作方案>的通知》文件精神，签订《县公职人员不违规兼职和经商办企业承诺书》39 份。认真组织开展科级领导干部在企业兼职情况自查，经查，科级领导干部没有在企业兼职。

4.抓好干部职工包括退休领导干部的出国境管理，严格执行逐级报告制度。

5.加强监督检查。持续开展“查讲提”作风整治行动，加强对工作纪律、值班值守等督查力度。组织开展效能督查 6 次，批评教育 6 人、提醒谈话 5 人，制发督查通报 6 期。

二、存在的主要问题 一是党风廉政建设理论学习的主动性、自觉性还需要提高。二是党务公开、政务公开工作还不够及时、规范，重大事项工作的透明度还有待提高。三是抓制度落实缺乏一以贯之、常抓不懈的工作韧劲。

三、下步工作打算 20xx 年，县 xx 局党组将认真贯彻落实全面从严治党的各项要求，旗帜鲜明讲政治，把党风廉政建设摆在更加突出的位置，为夺取疫情防控和实现经济社会发展目标双胜利提供坚强保障。

（一）强化政治忠诚。加强对习近平重要讲话和习近平谈治国理政等重要读本的常态化学习，全面贯彻落实十九大和十九届四中、五中全会精神，将政治建设放在首位，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决纠正一切阻碍国家制度贯彻执行、影响治理体系和治理能力现代化的错误行为。

（二）坚守政治纪律。继续把党风廉政建设责任牢牢扛在肩上、抓在手上，围绕巡察发现的聚焦贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署、群众身边腐败问题和不正之风等 3 个方面，紧盯重点人、重点事和重点问题，全面推动问题整改；坚持问题导向，举一反三，建章立制，建立健全长效机制，巩固巡察整改成效。

（三）持续整顿四风。坚决整治贯彻落实中央和省委、市委、县委决策部署只表态、不落实，拍脑袋决策、搞“一言堂”，弄虚作假、欺上瞒下、不担当不作为、过度留痕、文山会海和责任甩锅等问题，加大正向激励力度，进一步提高全局党员干部的政治素养和思想境界，巩固发展风清气正的政治生态，浓厚干事

创业氛围。

履行党风廉政建设责任制工作报告 2 20xx 年，在市委、市政府的坚强领导下，我局认真贯彻落实党的十九大、十九届中央纪委三次全会和省委 X 届 X 次全会、省纪委 X 届 X 次全会决策部署和市纪委 X 届 X 次全会精神，以“不忘初心、牢记使命”主题教育和开展集中整顿作风提升行政效能专项活动为抓手，加强系统干部队伍思想作风、能力素质建设。持续开展党风廉政建设和反腐败斗争，大力加强反腐倡廉教育和廉政文化建设，全面排查廉政风险点，组织系统内部审计工作培训。贯彻落实中央八项规定精神、省委省政府十项规定和市委市政府具体规定，持续用力正风肃纪，纠正单位不正之风，对违规违纪行为进行严肃问责，树立部门良好形象，巩固良好政治生态。党风廉政建设和反腐败工作扎实有序开展，系统风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪守法的氛围进一步夯实，为全市 X 事业健康有序发展提供了坚强的政治、作风和纪律保证。现将我局 20xx 年落实党风廉政建设责任制情况报告如下：

一、坚守使命担当，党风廉政建设责任全面落实 （一）抓好统筹谋划。始终坚持把党风廉政建设同全局业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，不断强化管党治党的政治责任。20xx 年，X 次在局党委会上研究布置党风廉政建设相关工作，进一步完善党风廉政建设制度机制。制定下发了《20xx 年党风廉政建设和反腐败工作意见》，从层层传导压力抓好主体责任落实、加强警示教育等 X 个类别细化、量化了 X 个主体责任事项。并明确了责任领导、责任科室（单位），进一步加强和改进反腐败协调工作，健全完善全链条、闭环式的责任落实体系，推动形成反腐倡廉的强大合力。

（二）精准细化量化责任。为确保层层固化党风廉政建设责任，年初，召开全市 X 系统党风廉政建设工作会，分别与班子成员、各直属单位、各科室负责人签订党风廉政建设责任书，并将党风廉政建设工作责任进行分解落实，形成一级抓一级，层层抓落实的责任体系。要求班子成员、各直属单位、各科室切实履行“一岗双责”，在承担业务工作的同时，切实负责起职责范围内的党风廉政建设责任，形成党风廉政建设人人皆知、人人有责、互相监督的氛围。要求分管领导向局党委，科室负责人向分管领导提交述责述廉报告，并开展了直属单位、科室主要负责人向局党委述责述廉工作，通过责廉述评，找准问题，及时纠偏，进一步强化主体责任意识。

二、加强思想政治建设，巩固风清气正政治生态 以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为抓手，全面加强领导班子思想政治建设，锲而不舍、驰而不息，从严管理干部队伍。

（一）深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育。一是成立了以局党委书记、局长为组长的工作领导小组，制定了中心组学习计划，明确学习内容和学习方法。二是局领导班子多次在局党委会和干部职工大会上作专题党课，要求全系统全体党员必须不断增强政治定力，自觉成为共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。三是党员广泛参与，各支部、科室、直属单位精心组织，通过支部大会、门户网站、微信公众号、QQ 群等灵活多样的学习方式，组织干部职工，特别是党员干部认真、持续、深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，确保学习入心入脑。

（二）强化政治纪律和政治规矩。始终把守纪律、讲规矩摆在突出位置，以

党章为根本遵循，加强和规范党内政治生活，着力增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，营造了旗帜鲜明讲政治、从严从紧抓纪律的氛围。严格落实“三会一课”、党员领导干部参加双重组织生活等制度，认真做好领导班子定期评议、党员党性定期分析和民主评议。

（三）突出抓好警示教育。根据制定印发的党风廉政宣传教育工作要点，通过学习法律法规、典型案例警示教育、观看警示片、发送警示短信等方式增强系统干部职工为民服务意识，提高勤政廉政自觉性。一是中心组学习了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党问责条例》等党内法规，进一步提高领导干部思想认识。二是向干部职工通报中纪委、省纪委、市纪委等部门公布典型案例 X 余起，发送廉政短信 X 余条，警醒干部职工严守廉洁底线。三是组织干部职工集中收看了《XX》等多部警示教育片，组织参观了 X 市警示教育基地。四是在多轮巡察、安全生产、防汛减灾等关键时间节点对各直属单位负责人、机关中层干部近X 人进行集中廉洁谈话。

三、标本兼治、惩防体系不断夯实 （一）加强制度建设。完善各项管理制度，严格执行各种规定和禁令。建立健全了机关财务管理制度、一级风险岗位抽查审计制度、机关固定资产管理规定等多项制度，从源头上预防、杜绝不廉洁行为的发生。管理使用好项目经费，健全完善财、物管理制度，严格控制单位公务接待、出差、用车等公用经费支出，强化厉行节约，全面推进廉政建设。严格请假、考勤等日常工作制度，规定上班期间不做与工作无关的事情。严格执行公务用车管理及配备制度，杜绝公车私用等违规行为。公务接待杜绝铺张浪费，按程序填写公务接待清单。完善财务手续，严格执行财务制度和财经纪律。严把政策关，杜绝了工作中出现违纪审批、把关失控现象的发生。

（二）规范和制约权力运行。一是通过召开的廉政风险防控工作会，组织全体干部职工学习廉政风险防控文件，根据工作岗位职责查找风险点，建立健全廉政风险防控管理机制。印发了《X 市 X 局廉政风险防控报告》，认真做好系统自查评估工作，共自查评估风险行权事项 X 个。排查出一级风险点 X 个，制定防控措施 X 条。二是将所有行政审批、行政许可等事项全部纳入 X 市政府政务服务中心集中办理，全过程实现“网上审批、限时办结、痕迹保留、实时监督”，让行政权力在阳光下运行。三是加强行权事项监察确保权力事项网上运行常态化。截至目前，已上传行政权力运行事项 X 项，合理设置监察点 X 个和风险点 X 个，保证行政权力依法规范公开运行。

四、强力正风肃纪，系统党风政风持续向好 （一）始终保持惩治腐败高压态势。坚持惩贪治腐无禁区、全覆盖、零容忍，坚持抓早抓小、防微杜渐，对苗头性问题及时提醒、约谈、诫勉谈话，防止小问题变成大问题。运用好监督执纪“四种形态”，强力正风肃纪。对参加省 X 届运动会的所有参赛人员签订了赛风赛纪责任书，于 X 市业余体校班子成员进行了集体谈话，着力达到“教育一片、警示一方”的功效。

（二）加强干部人事管理。坚持公开选拔职位、公开任职条件、公开选任程序，优先选拔在重要岗位、重点部门和关键环节工作中作风扎实、业绩突出的干部，增强干部选拔任用工作透明度。

（三）集中整顿作风提升行政效能。通过召开系统集中整顿作风提升行政效

能专项活动动员会，传达学习市委书记 X，市委副书记、市长 X 在全市政府系统集中整顿作风提升行政效能专项活动动员大会上的讲话，组织学习了市委办、市政府办印发的《市政府系统集中整顿作风提升行政效能专项活动工作方案》，对 X 系统集中整顿作风提升行政效能专项活动进行安排和部署。为确保集中整顿专项活动有序开展，局机关牵头成立了 X 系统集中整顿作风、提升行政效能工作专项活动领导小组，认真研究制定了《X 系统集中整顿作风提升行政效能专项活动工作方案》，将为期 X 个月的集中整顿作风提升行政效能专项活动分为五个阶段实施。

深入调研找准 X 系统干部队伍作风建设中存在的问题，切实注重针对性和实际操作性。在第二阶段的工作中，收集到机关每个干部职工查摆自己的问题 X条，对机关提出问题 X 条；直属单位对主管局提出问题 X 条，查摆自己单位问题 X 条。针对前期查摆出的问题，建立了整改清单、责任清单、制度清单，实行边查边改、销号管理，定期向局党委通报督查整改完成情况。通过将作风整顿与“不忘初心、牢记使命”主题教育、省委“大学习、大讨论、大调研”活动、市委“敢作敢为敢担当、真抓真干真落实”活动等结合起来，与 X 工作任务结合起来，切实做到了“同步抓、共促进”。

年初以来，我局在履行党风廉政建设主体责任、推动系统党风廉政建设和反腐败工作方面虽然取得了成效，但距离市委、市政府以及纪检组的要求仍存在一定差距。对此，我局将以问题为导向，进一步认真履行党风廉政建设主体责任，着力解决突出问题，做到敢于担当，坚定不移地把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入，持续巩固系统风清气正的良好政治生态。

第五篇：个人履行党风廉政建设责任工作报告

根据上级文件精神，现将本人的情况报告如下：

一、自我预防

我时刻牢记党的宗旨、自觉增强党性观念，自觉实践习总书记的重要讲话精神，正确对待权力、地位和自身利益，为人民掌好权、用好权，做人民的公仆，按照党的廉洁从政的要求，认真落实廉政监督责任制，坚持立党为公、勤政为民，自觉接受群众监督。

二、踏实工作

2015年，我主要分管项目建设、安全生产、环境保护、劳动保障等工作。这一年来，我踏实开展各项工作，具体情况如下：

一、完成全年项目总投入20亿元，在手建设工业项目32个，其中超亿元项目３个，超５０００万元项目7个。较好地完成市下达的各项考核目标。理清思路，做好三推进。一是推进重点项目建设，如亿元项目龙秦机械、金呢织物、腾岳饲料；二是推进存量土地项目；三是推进项目手续报批进度。以制度管人，专人负责。确保项目早审批、早开工、早投产。

二、安全生产工作做好制度建设常态化。全年没发生一起重大安全生产事故。安全工作在全市领先，力争今年南通市先进工作工作单位。

三、环境保护工作从源头着手。在环保大检查上，在夏秋禁烧烧工作中，一直处于全市领先位置。受条线部门好评。

四、劳动保障工作成功处理多起欠薪事件。在相关参保人数、参保率等指标上完成全年任务。

五、积极参加各项中心工作。

三、廉洁从政

在项目推进上，全市采用新的土地流转政策。我镇利用新方法土地报批程序，确保土地流转中的农民利益。在安全生产工作中，依法行政。在关停、并转违规企业中注重程序合法、过程合法。我常常自重、自省、自警、自励，严格遵守党员干部廉洁自律规定，廉洁奉公，忠于职守，没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有私自从事营利活动的行为;遵守公共财物管理和使用的规定；没有收受任何礼品礼金及购物卡；更没有假公济私、化公为私的行为。

在以后的工作中，我将切实践行党风廉政建设责任，带头廉洁自律，坚持将各项工作落到实处，以责任制的落实带动党风廉政建设，推动反腐倡廉工作。