在新当选村委干部培训班上的党风廉政建设讲话

第一篇：在新当选村委干部培训班上的党风廉政建设讲话

在新当选村双委干部培训班上的党风廉政建设讲话

同志们：

今天这个培训会是在我街村级“两委”班子换届选举后举办 的，参加今天这个培训会的有连任多年的老村干部，但也有刚刚 走上工作岗位的新同志，这次培训会的目的就是使新同志尽快进 入角色，尽快熟悉业务，尽快开展工作：使老同志进一步提认识，更新观念，跟上形势，以便更好地履行好村“两委”班子的职能 作用，深入开展好基昙反腐倡廉工作，为维护农村改革发展稳定 大局做出新的贡献。针对当前我街实际，为了不断提高我街农村党员干部的反腐拒变能力，把我街的党风廉政建设和反腐败斗争推向深入。在此针对各村的党风廉政建设工作谈一下我的意见：

一、认清形势，端正态度，充分认识到开展廉政教育的重要性和必要性。

近年来我党在反腐败方面虽取得了重大成效，但反腐败斗争形势仍然严峻。十七大提出：我们必须切实改进党的作风，着力加强反腐倡廉建设，全党同志一定要充分认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性，把反腐倡廉建设放在更加突出的位置，旗帜鲜明地反对腐败。坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针扎实推进制度建设，拓展从源头上防治腐败工作的发生。因此我们就更有必要

强化党风廉政宣传教育的力度，使党员干部时刻保持清醒的政治头脑，不断提高党员干部辨别是非的能力，增强拒腐防变的意识，坚定反腐败必胜的理想信念。通过对全街的党员干部进行党风廉政建设教育，使全街党员干部廉政意识得到明显增强，通过加强党员干部的自身建设，端正世界观、人生观、价值观，有效防范和减少违纪违法行为，起到了重要作用。在座的各位必须从思想上引起重视，以高度的政治责任感来对待本次培训活动。

二、突出重点，狠抓落实，深入推进农村基层党风廉政建设工作。第一，强化廉政教育，狠抓干部培训。加强党风廉政建设教育，是促进农村基层党风廉政建设的基础性工作。要以街领导班子、村两委会成员、村务监督小组成员为重点，把反腐倡廉教育纳入农村基层党员、干部培训的总体规划，集中进行廉政培训。教育这个基础搞好了，就可以保护大多数干部，就可以防患于未然，达到干部受教育、农民得实惠、发展见成效的目的。同时，要把基层干部的廉政培训与农村廉政文化建设结合起来，抓住村级组织新换届的机遇，采取灵活多样的方式，进一步建立和拓展村级廉政文化阵地。

第二，围绕热点问题，抓好两项清理。农村财务是农民群众最为关心的敏感问题。清（管）理好农村财务，其目的是加强对农村集体资金、资产、资源的管理，规范农村集体收支程序，防止集体资产流失，维护农民群众的切身利益。通过财务清（管）理，建立健全村民民主理财制度，切实落实好“村帐街管”制度，进一步规范完善农村财务管理。比如去年街里查处了曙红村村干部余某和阮某贪污粮食直

补的案件，严重违反了党纪和财经纪律，不仅追缴了违纪资金，还分别给予了撤职和党内严重警告处分！清理农村信访积案，特别是群访、缠访、越级上访等问题的解决情况。严格落实信访工作责任制，建立健全信访网络，全面开展一次矛盾纠纷大排查，着重排查土地征用、村级财务等方面存在的可能引发村民上访的突出信访问题。针对排查出的各类情况和问题，认真进行梳理分类和分析研究，提出解决问题的具体措施，及时进行调处化解，力求把矛盾化解在基层，把问题解决在一线。同时要通过农村信访积案的专项清理排查，拓宽农村社情民意表达渠道，规范完善信访件的受理督办制度，建立健全矛盾纠纷的排查调处机制，妥善解决苗头性、倾向性问题，做到早发现、早劝阻、早解决，促进农村和谐稳定。清理农村财务和信访积案这两项工作，是当前农村基层党风廉政建设的重点，问题较多，困难也较大，街村有关部门要集中时间、集中力量，真抓实干，认真清理，绝不能留死角，更不得走过场，务必使清理工作取得实实在在的成效。第三，深化“三个公开”，规范权力运行。实行村街两级党务政务公开，是强化群众监督、规范权力运行，密切党群关系，使群众明白、干部清白的“阳光工程”。近年来，我街“三公开”工作特别是农村村务公开与民主管理工作推进力度较大，覆盖面广，积累了一些成功的做法和经验，受到上级的肯定。但是，仍存在部分村务公开制度不健全、内容不全面、时间不经常，甚至弄虚作假等突出问题。这些问题严重损害了基层干部乃至党和政府的形象，影响了基层党风廉政建设，激化了社会矛盾，甚至引发干群关系对立，必须引起高度重

视。公开是为了让群众监督，不公开、假公开，实质上就是怕群众监督，不愿意让群众监督。因此，实行“三公开”，首要的是领导干部要自觉树立接受监督的意识，胸怀坦荡，干干净净做人，光明磊落干事。其次，要抓紧健全完善“三公开”的各项制度。针对社会主义新农村建设和农村基层党风廉政建设的新情况、新问题，紧密结合实际，积极研究探索落实和推行“三公开”有效方法和途径，进一步扩大公开范围，深化公开内容，规范公开形式，落实公开责任，强化监督检查，力求公开内容全面、真实，形式简捷、明了，使“三公开”的程序更规范、形式更多样、工作更经常、群众更满意、干部更清白。第四，加强监督检查，防止问题反弹和其它侵害农民利益问题的发生。近年来，党和国家出台了一系列支农惠农政策和改善农民生产生活条件的扶持性措施，这些政策和措施，惠及广大农民群众，关系广大农民群众的切身利益，对新农村建设将产生积极的推动作用。落实好这些政策措施，是加强农村基层党风廉政建设、维护农村社会稳定的重要工作。随着社会主义新农村建设的深入推进，今后党和国家还会出台一些新的支农惠农政策，这也需要很好落实。街村干部抓这项工作上，要坚持对国家直接补贴农民的资金和政策实行公示制，加强监督检查，确保各项支农惠农政策不折不扣地落实到基层，落实到农户，绝对不能有丝毫的懈怠。此外，着重加强对村务公开内容、范围和形式等方面的监督和检查，坚决防止并纠正搞形式、走过场，假公开、不公开的现象，进一步完善村务公开制度，健全公开监督保障措施，提高公开的针对性、有效性和时效性，保证人民群众的知情权、参与权和监督权。

第五，切实转变作风，求真务实创新思路。农村基层干部的作风，体现着农村基层组织的党风政风。各级党组织和党员干部一定要切实转变作风，求实创新，真正把农村基层党风廉政建设各项任务落到实处。一是真正树立公仆意识，把农民群众当成自己的衣食父母，坚持权为民所用，情为民所系，利为民所谋，急群众之所急、想群众之所想、谋群众之所需，建立和完善为群众服务的机制、制度，真心实意为群众办实事、办好事。二是坚持求真务实，紧密联系实际，创造性地开展工作。切忌浮躁之气、浮夸之风，做表面文章，要深入实际，调查研究，从理论和实际的结合上积极探索加强基层党风廉政建设的新思路、新办法，扎扎实实地抓推进、抓深入、抓落实。三是一定要敢抓真管，认真负责，敢于吃苦，勇于解决棘手问题。只有这样，才能遇到问题不推诿，遇到矛盾不回避，困难面前不低头，以良好的作风和奋发有为的精神状态，努力推动农村基层党风廉政建设不断深入发展。

第六，抓典型树样板，推进农村基层党风廉政建设取得新成效。农村基层党风廉政建设涉及面宽、工作量大、任务繁重。因此，我们在推进工作中，一定要讲求方法，拓展思路，创新工作，抓典型、树样板，发挥示范点的引导作用，以点带面，推进农村基层党风廉政建设整体推进。各村要按照社会主义新农村建设、农村基层组织建设和党风廉政建设的要求与标准，认真选点，挖掘和培育一批集体与个人的典型，选择一些班子战斗力强、经济发展基础好、建设项目较多、辐射带动作用较大的村组作为基层党风廉政建设的示范基地，从领导力量、政策落实、基础建设、资金物资等方面予以支持倾斜，引导他们在开展教育培训、健全完善廉政建设制度、抓好专项清理、加强文明村建设等，实行高点起步，抓出成效，做好表率，并及时总结推广好的做法和经验，扩大示范带动作用。

同志们：在当今经济建设、政治建设、文化建设和社会建设中，反腐倡廉具有特殊的地位。我们必须向勤政廉政的先进典型学习，弘扬正气；以腐败分子为反面教材，警钟长鸣。以近年来全党涌现的先进典型为榜样，并向身边的榜样学习和看齐，学习他们的先进事迹，来增强自身的政治责任感，珍惜人民赋予的权力，以榜样的力量带动全街的不断进步。同时通过反面警示，剖析腐败分子蜕化变质的过程，以达到防微杜渐的目的，使每位党员干部保持高度的警惕，加强日常防范，把外在的强制变成内在的自觉，始终做到讲学习、讲政治、讲正气，始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气!谢谢大家！

第二篇：在全省党风廉政建设培训班上的讲话

在全省党风廉政建设培训班上的讲话

同志们：

为认真贯彻落实省纪委十三届六次、七次全会精神，进一步提升全省财税系统纪检干部工作能力，省财政厅、省地税局举办了这次纪检干部培训班。本次培训班课程设置丰富、紧贴纪检工作实际，邀请了具有多年纪检工作经验的领导和知名专家学者授课，还组织大家实地参观了梦想小镇、章太炎故居和四无粮仓陈列馆。4天培训下来，大家反响很好，相信都有很多感悟和收获，这必将对做好下一步工作起到很好的促进和推动作用。

再过几天，省第十四次党代会就要召开了。党的十九大也将在今年下半年召开。这是我们政治生活当中的两件大事，也是今年我省财政地税工作要始终紧紧抓住的主题主线。车俊书记在省委二季度工作部署会上强调，当前重中之重是要扎实做好各项工作，为开好党代会、迎接十九大营造良好氛围。徐宇宁厅长在厅局机关全体党员干部大会上也指出，要带好队伍管好兵、做好工作发好声，以优异成绩迎接党的十九大和省党代会胜利召开。全省各级财税部门要认真落实好车书记和徐厅长重要指示精神，围绕中心、服务大局，认真抓好财税业务工作，坚决落实好全面从严治党各项要求，做到守土有责、守土尽责，以良好精神状态和优异工作成绩迎接省党代会和党的十九大召开。

借这个机会，我围绕开好党代会、迎接十九大这个主题，结合财税部门纪检监察工作实际，就落实好全面从严治党主体责任和监督责任，谈两点意见，供大家参考。

一、全省财政地税系统各级党组要扛起全面从严治党主体责任，推动责任压力向基层延伸，为开好党代会、迎接十九大营造良好的政治氛围

全面从严治党主体责任是政治责任。主体责任落实的好坏，直接关系党风廉政建设和反腐败工作的力度和成效。各级党组要从讲政治的高度，进一步提高思想认识，增强落实主体责任的自觉性和坚定性，推动全面从严治党向基层延伸。

（一）推动主体责任层层落实

我省财政地税系统领导体制和干部管理体制特殊，队伍大、层级多、战线长，有2.2万余名在职干部职工（不含宁波）、近1.4万名党员干部，监督管理的难度很大。光靠一级党组织或党组书记一个人很难扛起全面从严治党主体责任，很难管好这么庞大的一支队伍，必须一级管一级、一级抓一级，层层压实责任。从我省财税系统来看，主体责任落实情况总体是好的，但也有两种现象要引起高度重视：

一是“纯业务化”倾向。有的领导干部片面认为财税部门是业务部门，抓好业务工作就可以了，党风廉政建设是纪委（纪检组）的事情。财政、财政，财中有政、政中有财，但“政”是第一位的。财税部门绝不是单纯的业务部门，也决不能把业务工作与党建工作割裂开来，必须把二者有机融合在一起，相互促进、相互推动。各级党组既要抓业务，又要抓党建，二者不可偏废。各级党组书记是关键，要牢记第一责任人的身份，决不能做甩手掌柜，既要挂帅又要出征，管好班子带好队伍，按照主体责任清单的要求，一项一项抓好落实，对出现的苗头性倾向性问题，要及时提醒、严于批评。

二是责任落实层层递减。总体上看，就是上一级落实得比下一级好，越到基层落实得越不够有力。财税部门有一个显著的特点，就是财税工作力量向基层倾斜，70%以上的干部职工分布在县级财税部门和基层税务分局。去年，全省财税系统违纪违法案件绝大部分发生在基层特别是基层分局。基层主体责任落实不力，就会给整个财税系统带来重大影响。要把责任传导给下一级党组织主要负责人，通过约谈提醒、报告工作、考核检查、述职述责等方式，督促一级一级压实责任，推动主体责任向基层延伸。同时，也要把压力传导给党组班子成员，班子成员要认真履行“一岗双责”，抓好分管范围内的全面从严治党各项工作。作为分管党风廉政建设的班子成员，既要积极出谋划策，主动协助党组书记抓好主体责任落实，又要加强与派驻纪检组长之间的沟通协调，认真听取派驻纪检组提出的意见建议。

（二）加强对财税干部的教育监督管理

各级党组是管干部带队伍的责任主体，加强对财税干部的教育监督管理是党组应尽职责。要本着对本单位政治生态负责、对干部健康成长负责的态度，从严教育干部、从严要求干部，做到敢抓敢管、真抓真管、长抓长管。

一要强化纪律观念教育。近期，省委办下发了“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案，省厅省局也正在研究具体落实方案，并将召开专门会议予以部署。希望各级财税部门党组高度重视，着力推进“两学一做”学习教育常态化制度化，严格落实“三会一课”等制度，定期开展集中学习，注重融入日常、抓在经常，教育引导广大财税干部学思践悟、知行合一，做到政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格。机关党委、机关纪委要组织财税干部深入学习贯彻《准则》《条例》等党内法规，引导财税干部职工增强纪律观念和底线意识。省地税局有一项非常好的党纪教育制度值得各地学习借鉴，就是每逢处长例会，局领导把“学思践悟”党纪专题教育作为会议学习讨论的首要议题，处长会议后各处室立即内部传达会议精神，同步强化党风廉政教育。今年是省党代会和党的十九大召开之年，加强政治纪律教育尤为重要。以往经验表明，每逢党代会召开之前，各种思想观点和社会思潮都会比以往更加活跃，容易出现一些杂音、噪音和消极思潮。如果我们的干部党性观念和组织纪律性不强，平时不注重言行举止，就容易受到消极影响、随波逐流，发生违反政治纪律的行为。比如，不分场合地发表个人观点甚至是不负责任的言论，通过短信、微信、微博传播政治谣言等。各级党组要提醒在前、教育在前，发现有这种倾向的，要及时制止，防患于未然。

二要从小事抓起管起。去年，全省财政地税系统共发生违纪案件26起，从案件性质来看，与职务相关的违纪案件大幅下降，而酒驾、赌博、生活作风等八小时外的个人违纪问题较为突出。八小时外的个人违纪问题，既与个别财税干部个人素质不高有紧密关系，又与党组织疏于提醒监督有一定关系。各级党组织要加强对财税干部的日常管理监督，严格落实专项约谈制度，严格执行个人有关事项报告、提醒函询诫勉等制度，特别是要运用好谈心谈话制度。谈心谈话，是党的组织生活重要形式，本质上就是做思想政治工作，体现了抓早抓小的理念。各级党组班子成员、机关党委、各党支部书记要经常开展谈心谈话，特别是遇到干部职工思想出现状况的，该鼓励的要鼓励、该引导的要引导、该提醒的要提醒、该批评的要批评。发现干部身上有一些刚刚露头、蛛丝马迹小问题的，要张开“婆婆嘴”提个醒、打个招呼；发现干部身上出现苗头性倾向性问题的，要及时“咬耳扯袖”、早打“预防针”。谈心谈话不能泛泛而谈、流于形式，要走心、细致、有针对性，见人见事见思想，动之以情、晓之以理、导之以行。要继续高标准落实中央八项规定精神。浙江在落实中央八项规定精神方面，要求最严格、落实最有力，走在了全国前列，已经成为浙江的一张亮丽名片。但也决不能掉以轻心。“四风”问题最容易反弹，稍有松懈，就会死灰复燃、回潮反扑。而且一些“四风”问题花样翻新，改头换面，呈现出隐形变异趋势。各级财税部门一定要坚守一个底线：决不能出现任何一件涉及面大、影响恶劣的“四风”问题，特别是在省党代会和十九大召开期间。要保持恒心和锐劲，把贯彻中央八项规定精神往深里抓、往实里做，从严要求、从严执纪，推动中央八项规定精神成为一种习惯。在节庆假日来临之前，各级财税部门要提前提出纪律要求、提前作出警示提醒。

（三）深化财税体制机制改革

财税改革是反腐倡廉建设的重要内容，许多财税法规制度，比如预决算公开、公款竞争性存放、专项性一般转移支付、竞争性分配、国库集中支付和公务卡等，本身就是很好的廉政制度，不仅有利于规范财税管理，防范自身的廉政风险，而且有利于从经费源头管住公权力，使不能腐的机制更加健全。要持之以恒地推进财税改革，对准权力运行和资金分配使用的薄弱环节发力，加快构建具有浙江特色的现代财政制度，为党风廉政建设提供更加扎实的财税保障。比如，在公款竞争性存放方面，省厅、省局带头落实公款竞争性存放规定，对本级及下属单位、社会团体银行账户开设、公款存放等进行公开招投标，为其他省直部门作好表率。同时，制定出台了《省级国库现金管理实施细则》《省级预算单位银行账户管理暂行办法》等多项制度，积极推动其他省直部门公款竞争性存放，去年省本级竞争性存放金额达到了505亿元，既提高了财政资金使用效益，又防止了利益输送和利益冲突，效果很好。又比如，在“最多跑一次”改革方面，根据全省统一部署，省厅制定下发预算执行部门贯彻落实“最多跑一次”改革的意见，提出了全省预算执行系统贯彻落实的举措，总预算局还推出了“至少上门一次”的服务举措，主动上门为预算单位提供贴身服务，非常暖人心，得到很多部门的点赞；省局全力推进“最多跑一次”改革，也取得了阶段性成效，全省地税系统已实现96%的办税事项 “最多跑一次”，63%的办税事项“零上门”，受到了车俊书记的多次批示肯定。再比如，在预决算公开方面，省厅积极稳妥加以推进，去年省级96个部门陆续开展了部门预算公开工作，今年将在加大预决算公开考核力度上下功夫，建立预决算公开排行榜，以公开促规范、强管理、防风险。还比如，在税务稽查体制改革方面，目前省局在四个地市进行试点，同时全面推行“双随机”制度，随机抽取稽查对象、随机选派检查人员，促进阳光执法、公正执法，有效防范税务稽查领域的廉政风险。这些改革举措都是治本之策，根本目的在于最大限度地减少权力寻租和利益输送空间，把权力关进制度的笼子。省里已经对这些改革举措作出了部署，希望各级财税部门认真抓好落实。

（四）自觉支持派驻纪检监察组开展工作

派驻纪检监察组与驻在单位是监督与被监督的关系。但在具体履职过程中，派驻纪检监察组要加强与驻在部门党组特别是“一把手”的沟通协调，以取得驻在部门的理解和支持，驻在部门党组也要积极配合派驻纪检监察组开展工作。

一是各级党组要为派驻纪检监察组开展工作提供必要的条件和便利。各级党组要提前告知派驻纪检监察组驻在单位动议和酝酿“三重一大”等事项的有关情况，邀请派驻纪检监察组负责人参加或列席党组会议、民主生活会、行政领导班子会议以及研究“三重一大”等事项的其他会议。根据工作需要，派驻纪检监察组可以查阅或复制驻在单位的有关文件、资料、财务账目等资料。派驻纪检监察组要了解掌握驻在单位班子成员、中层干部及下属单位主要负责人廉政信息（包括个人有关事项报告的相关内容）的，各级财税部门要积极配合。驻在单位的巡视报告、审计报告、专项检查情况，也要及时告知派驻纪检监察组。凡是本机关干部被纪委立案调查、被司法机关采取强制措施或协助调查、发生涉腐重大舆情的，党组都要第一时间层层向上一级派驻纪检监察组报告情况，直至驻厅纪检监察组。

二是各级党组要认真研究、积极采纳派驻纪检监察组提出的意见建议。各级党组要经常听取派驻纪检监察组关于党风廉政建设重要会议和重点监督工作情况的汇报，高度重视并积极采纳派驻纪检监察组提出的意见和建议，无正当理由的应当采纳。去年，驻厅纪检监察组共向厅党组提出意见建议25条，厅党组全部予以采纳并落实。机关纪委要及时向派驻纪检监察组汇报主体责任日常工作落实情况，遇到重大问题特别是纪律审查方面的问题，要及时向派驻纪检监察组请示，听取派驻纪检监察组的意见建议。

三是各级党组要明确党风廉政建设日常工作的分管领导和工作机构。派驻纪检监察组履行监督责任，不承担具体业务工作，也不承担党风廉政建设日常工作。各级党组要明确一名分管党风廉政建设的班子成员，明确有关内部机构和工作人员承担教育、制度、监督等党风廉政建设日常工作。但是，这项要求在基层财税部门还没有完全落实好：有个别基层财税部门党组书记把派驻纪检监察组组长当成普通的党组成员，直接把分管党风廉政建设的任务交给了派驻纪检监察组组长；有的县级财税部门承担主体责任日常工作的部门和人员不断调整，工作人员兼职居多，力量薄弱而且相当不稳定。这些都不符合省委、省纪委关于派驻机构体制改革的要求，必须纠正。在这一点上，省厅、省局就做得非常好，省厅、省局主体责任日常工作分别由一名厅党组班子成员分管，日常工作由机关纪委负责落实，配备了机关纪委专职副书记，一些处室还配备了兼职纪检监察员；省局根据地税系统特点，成立了督察内审处，负责指导全省地税系统党风廉政建设工作。省局还特别关注基层税务分局、稽查局党风廉政建设问题。比如，全省328家（其中宁波67家）基层税务分局，少则不到10人、多则100多人，点多、人员庞大，而分局的党风廉政建设日常工作绝大多数由兼职纪检监察员承担，力量较为薄弱，工作开展还不够到位。省局就这个问题已经在开展调研，下一步将把基层单位承担党风廉政建设日常工作的人员力量充实起来，进一步压实责任。

二、全省财政地税系统各级派驻纪检监察组要强化政治和纪律保障，把监督执纪问责工作做深做细做实，为开好党代会、迎接十九大营造风清气正的廉洁氛围

5月12日，省纪委召开全省纪检监察工作会议，省纪委刘建超书记就近期纪检监察工作作出了部署。5月26日，省纪委召开十三届七次全会，审议通过了十三届省纪委向省第十四次党代会的工作报告，刘建超书记作了重要讲话。全省财税系统各级派驻纪检监察组要认真学习贯彻这两次会议精神，进一步聚焦主业主责，着力加强政治监督，严明纪律、严纠“四风”、严惩腐败，以监督执纪问责工作的新成效迎接省第十四次党代会和党的十九大召开。

（一）履行监督职责，严明党的纪律和规矩

主要做好以下4个方面的工作：

一是加强对政治纪律执行情况的监督检查。严明党的政治纪律，是各级纪检监察机关的首要职责。特别是在省第十四次党代会和党的十九大即将召开之际，各级财税部门派驻纪检监察组要保持高度政治警觉，把加强政治监督放在首位，对破坏政治纪律、政治规矩的行为坚决查处、坚决斗争。当前，重点是要把坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威作为一项根本的政治要求和政治使命，围绕总书记提出的“七个有之”、“五个必须”，强化监督检查，督促广大财税系统党员干部在思想上、政治上、行动上始终与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

二是加强对中央八项规定精神落实情况的监督检查。作风建设是一场持久战，必须紧盯不放、寸步不让。要督促党组认真开展落实中央八项规定精神“回头看”，继续修订完善配套制度。对不收手不知止、顶风违纪的，一律严查、绝不姑息，一律按要求点名道姓通报曝光。对执纪审查对象存在“四风”问题的，要先于其他问题查处和通报。

三是加强对领导班子特别是“一把手”的监督。这是各级派驻纪检监察组的首要任务。主要监督6个方面：一是政治纪律执行情况；二是组织纪律特别是民主集中制执行情况；三是落实全面从严治党主体责任情况；四是加强作风建设情况；五是“三重一大”事项决策执行情况；六是廉洁自律情况。要多渠道了解班子成员的思想、工作、生活状况，多听取干部群众对班子成员的反映，多听取下级部门对班子成员的意见。只要发现问题的，都要本着对党负责、对同志负责的精神，不要怕得罪人，及时向其提出，该批评的批评；对苗头性倾向性问题，要早提醒、早纠正；发现重大问题的，要及时向当地纪委报告。如果说，通过我们的监督，驻在部门的领导班子及成员没有发生违规违纪问题，我们的工作就做好了一大半。

四是加强对重点领域和关键环节的监督检查。财税系统的权力运行和廉政风险具有鲜明的行业特点。从财政角度看，由于省厅原则上按因素法把财政专项资金分配到市县，不再由省厅分配到具体项目，从机制上降低了省厅的廉政风险，但与此同时也加剧了市县两级财政部门的廉政风险。从地税角度看，地税机关对内行使行政管理权，管人、管钱、管物；对外直面纳税人行使税收执法权，开展税款征收、税收管理、税务稽查。机构层级较高的地税单位行政管理权相对较大，机构层级低的地税单位税收执法权相对较大。要针对这一行业系统特点，把党风廉政建设重心下移，重点关注基层党风廉政建设，加强对专项资金分配、税务稽查、干部人事、信息化建设、津贴补贴福利等重点领域和关键环节的监督，督促各级党组认真查找廉政风险点，健全内控机制，确保权力规范运行。

（二）严格执纪审查，运用好监督执纪“四种形态”

一是加强信访举报工作。服务保障省党代会和十九大召开期间的社会和谐稳定，是各级纪检监察机关的一项重大政治任务。当前，维稳工作的重心就是要积极预防和减少来省去京上访。全省财税系统各级派驻纪检监察组要高度重视并及时就地解决初信初访反映的涉纪涉腐问题，把矛盾化解在基层、解决在当地，防止因工作不到位、处理不及时导致初信初访演变成重信重访甚至来省去京越级上访。要深入排查可能在省党代会和十九大期间来省去京上访的涉纪涉腐问题、矛盾纠纷和可能引发群体性事件的苗头隐患，完善应急处置预案，一旦发生来省去京涉纪涉腐的大规模集体访、异常访和突发情况，要快速反应、果断行动、妥善处置。

二是综合运用监督执纪“四种形态”。要在实践第一种形态上多下功夫，抓早抓小、防患于未然。党组书记要把实践第一种形态作为履行主体责任的一种重要形式认真抓起来，不能把责任都推给派驻纪检监察组组长。运用“四种形态”，关键要掌握好政策。要综合考虑违纪性质、违纪情节、后果影响、本人认错改错态度、违纪时间节点、退缴违纪所得等综合因素，积极稳妥提出处置意见，确保错责相当、宽严相济。要更多从政治上考量执纪的效果，全面考察被审查人的情况，注重政治效果和社会效果。要用好谈话函询成果，被谈话函询的干部要在本民主生活会上对谈话函询事项作出说明。

三是充分发挥典型案件的警示教育作用。要加强警示教育，用身边事教育身边人，真正从身边案例中汲取教训，做到受警醒、明底线、知敬畏。凡是被监督单位发生违纪案件的，必须要做到“四个一”：开展一次自查自纠，开展一次案件剖析，推动一批问题整改，开展一次警示教育。各级派驻纪检监察组要督促党组落实好“四个一”的要求。

（三）加大问责力度，倒逼主体责任落实

动员千遍不如问责一次。落实好“两个责任”，关键要用好问责这个利器，以问责倒逼责任落实。从了解到的情况来看，一些基层财税部门重部署、轻落实，仅满足于完成上级的规定动作，缺乏主动作为，落实责任的有效举措不多；约谈工作重形式、轻内容，指出问题不痛不痒，没有有效发挥约谈机制传导压力的作用。要解决这些问题，除了要继续做好主体责任落实情况报告、评议、督查等日常工作外，一个重要的手段就是问责。只有抓出几个典型、追责几个人，才能让各级党组织和领导干部把加强党的建设的担子真正挑起来。该批评的要批评，该追责的要追责，这才是对同志负责、对事业负责。要严格执行党内问责条例和省委实施办法，紧盯党的领导弱化、党的建设缺失、从严治党责任落实不到位，维护党的政治纪律和政治规矩失责、贯彻中央八项规定精神不力、选人用人问题突出、腐败问题严重、不作为乱作为等问题，做到有责必问、问责必严，通过问责一个，警醒一片。要坚持“一案双查”，综合运用通报、诫勉、组织调整或组织处理、纪律处分等方式，追究主体责任、监督责任，追究领导责任、党组织的责任。对一些典型的问责案件，还要通报曝光。

（四）加强自身建设，不断提高履职能力和水平

纪检干部是监督别人的，要求要更高、纪律要更严。要以更大的决心、更严的措施、更高的标准，打造一支铁一般信仰、铁一般纪律、铁一般担当的财税系统纪检监察铁军。

一是政治上要过硬。纪检干部在政治上必须绝对忠诚。任何时候、任何情况下都要绝对忠诚于以习近平同志为核心的党中央，带头旗帜鲜明讲政治、带头强化党性修养，坚决同破坏、削弱党中央权威，违反党的路线方针政策，特别是违反政治纪律、政治规矩的行为作斗争，做党的忠诚卫士。要把推进“两学一做”学习教育常态化制度化作为一项战略性、基础性工程，精心组织，抓细抓常。要学深悟透总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，读原著、学原文、悟原理，把学习教育融入支部日常工作，进一步夯实纪检干部的思想政治基础。

二是业务上要精通。要坚决落实好“三转”要求。中纪委提出“三转”要求已经4年多了，全省各级纪检机构在深化“三转”上作了很多工作，但我们系统还有一些纪检组对“三转”认识不到位、行动不自觉，把自己当成党组内设机构，种了别人的田，荒了自己的地。纪检机构“三转”了，任务不是轻了，而是更重了；要求不是更低了，而是更高了。不是说纪检机构聚焦主责主业，事就少了，或者没事干。恰恰相反，工作越聚焦、越深入，对纪检业务能力要求就越高。当前，业务方面主要有两个短板：一是监督的短板。派驻监督的“探头”作用怎么发挥？关键还是要明确自身定位，找准载体和切入点，发挥职能作用。比如，财政系统最大的廉政风险点还是财政专项资金的管理分配使用问题。今年，驻厅纪检监察组将会同省厅监督局、厅机关纪委开展财政专项资金分配管理专项检查，驻厅纪检监察组积极履行监督执纪问责职能，检查中发现有廉政风险点的，及时提出整改建议，督促抓好落实；发现有违纪违法行为的，坚决查处。这就是一个很好的切入点。二是纪律审查的短板。我们系统的很多纪检干部缺乏相应的执纪审查能力，没有经历过纪律审查方面的“实战”考验。要解决这个问题，除了要抓好党纪党规、法律法规特别是监督执纪工作规则的学习、加强纪律审查业务培训以外，重要的一条就是要让纪检干部在干中学、学中干，在实践中锻炼成为业务能手。

三是纪律上要严格。年初中央电视台热播了“打铁还需自身硬”专题片，前不久中央还下发了纪检系统干部违纪违法案件及其警示的内部通报，列举了十多个纪检干部违纪违法的典型案例，教训非常深刻，值得深思警醒。要经常组织开展警示教育，运用通报的案例，教育纪检干部时刻警醒自己，牢记纪检干部的圣神使命，进一步筑牢拒腐防变思想防线。要坚持严字当头，强化自我监督，进一步完善各项纪律要求，教育干部严格遵守“六项纪律”，处理好亲情、友情与权力的关系，严格控制社会交往，净化社交圈、生活圈、朋友圈，防止被“围猎”。要严格遵守监督执纪工作规则，抓好执纪权力的监督制约，严格按照时限开展工作，把规则要求落实落细。要严格执行各项保密纪律和保密规定，这是纪检监察工作的生命线。对那些不适合从事纪检监察工作的，要坚决调离；对那些违反审查纪律和保密纪律，跑风漏气甚至以案谋私的，要严肃查处，坚决防止“灯下黑”。在严格要求的同时，纪检监察组组长要在政治上思想上工作上生活上多关心爱护纪检干部，帮助他们解决实际困难。

四是责任上要担当。既然组织信任我们，把我们放在纪检监察这个圣神的岗位，我们就要以自己的实际行动践行担当精神，敢于亮剑较真、敢于动真碰硬，不怕得罪人、不做老好人，不消极懈怠、碌碌无为，做到守土有责，对得起组织的信任，不辜负组织的重托。在具体工作中，既要严谨细致，保证质量，不出差错，又要雷厉风行，高效运转。当前，我省正在推进监察体制改革试点工作，省市县三级已经全部完成组建转隶工作，实现了反腐败力量的全融合和对行使公权力的公职人员监察全覆盖。在监察体制改革试点过程中，如何有效发挥派驻监督的“探头”作用，还有不少问题值得研究探索。这就需要派驻纪检监察组主动担当，积极研究探索，不能坐等上级纪委、监委来协调解决。

第三篇：在全市干部培训班上的讲话

在全市干部培训班上的讲话

同志们：

经市委研究，今天全市2022年干部培训班今天正式开班。在此，我代表市委向参加培训的全体学员表示热烈的欢迎！向辛勤工作在培训一线的各位同志、表示衷心的感谢！

当前，我市正处在加快发展、跨越赶超的战略机遇期，机会不等人、时间不等人、发展不等人，在座的各位都是党员干部的中流砥柱，任务艰巨，使命光荣，责任重大，挑战严峻。同志们一定要以这次理论学习为契机，珍惜岗位，谦虚谨慎，戒骄戒躁，再接再厉，努力在新时代创造出经得起时代和历史检验的工作业绩。在此，我提出几点希望和要求：

一、加强学习，提高自身素质

学习既是掌握知识、增强本领、做好工作的重要手段，也是增强党性、加强修养、陶冶情操的重要途径。在中国共产党百年奋斗历程中，面对不同历史时期不同的核心任务，共产党人正是凭借着对时代特征的准确把握及不断提升执政本领，中华民族迎来了从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃，并带领中国人民进一步走向实现中华民族伟大复兴之路。进入新时代，领导干部增强执政本领首在把握时代特征，而把握时代特征必须不断加强学习。党员干部如果不能自觉学习、主动学习、持久学习、善于学习，就会知识老化、头脑僵化、落伍淘汰。在座的各位靠学习坐在了一起，也是靠学习走到了今天，都有一定的能力本领。随着社会快速发展，节奏不断加快，要想适应形势、永远先进、走在前列，必须树立终身学习思想，把学习作为政治责任，精神追求，孜孜以求，学而不怠。要学好理论，持之以恒、融会贯通、原原本本学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，着力提高理论素养；要学好政策，深入持久学好党的路线、方针、政策，增强熟练运用和解决实际问题的能力；要学好业务，注意在实际工作中探索工作规律，创新工作方法，争做岗位能手、部门标兵，做到不比前任干的差，后任不易赶得上；要学好技能，重点学好法律、经济、管理等知识，提高综合素质，适应新时代新要求。

“百舸争流千帆竞，波涛在后岸在前。”新时代的中国青年，生逢其时、重任在肩，施展才干的舞台无比广阔，实现梦想的前景无比光明。不断学习、不断实践、不断创新，厚积知识、丰富学识、增长见识，在实现民族复兴的赛道上奋勇争先，当代青年一定能用青春的能动力和创造力激荡起民族复兴的澎湃春潮，用青春的智慧和汗水打拼出一个更加美好的中国。

二、加强锤炼，增强党性修养

为政之道，修身为本。站在新的历史起点，我们党员干部要始终做到不忘初心、牢记使命，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，自觉做政治上的明白人、老实人。保持较高的党性修养和政治觉悟，是党员干部成熟进步的重要标志，也是检验一名党员是否合格的重要标准。一名党员特别是党员领导干部，在任何时候，任何情况下，都必须牢固树立党性观念，加强党性修养，坚持用《党章》规定的党员干部标准要求自己。一要讲政治。始终与党中央、省委、市委、党工委保持高度一致，不该说的不说、不该做的不做，站稳政治立场，增强政治敏锐性和政治鉴别力。二要讲正气。继承和发扬党的优良传统，坚持真理，坚持原则，自觉远离不良习气，做一个正直的人、无私的人、敢于同歪风斜气斗争的人。三要讲团结。团结出战斗力、团结出成绩、团结出人才，“宰相肚里能撑船”，要以“海纳百川，有容乃大”的胸襟和气魄团结同志，做到小事讲风格，大事讲原则，求同存异，减少分歧，共同把工作做好，无愧于市委市政府的期望，无愧于党工委管委会的重托，无愧有市人民的期待。

“一语不能践，万卷徒空虚。”加强党性修养重在实践，必须落实在每一次行动中，贯彻于实际工作中。当前全省各级党组织正在开展的“我为群众办实事”实践活动，是对党员干部党性修养的实践检验。各级党员干部要牢记习近平总书记殷殷嘱托，紧密结合实际工作，加强理论学习，提高党性修养，砥砺政治品格，锤炼过硬本领，以忠诚干净担当的实际行动，在“争当表率、争做示范、走在前列”中展现更大作为。

三、严于律己，不断保持良好形象

心有所畏，业有所成。严以律己不仅是中华民族的传统美德，也是共产党人必不可少的政治基因。习近平总书记指出，讲规矩、守底线，首先要有敬畏心。对于党员干部而言，只有保持一以贯之的敬畏之心，才能使讲规矩守底线刻入灵魂，并内化成行动自觉。作为党员干部，权威主要来自两个方面，一是权力影响，二是人格魅力。廉洁自律是人格魅力的底线。党员干部要做到廉洁自律，十分重要的一条就是牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，过好人生的权力关、地位关、利益关。要问路在何方？路在脚下。自己的路自己走。要掌好人生之舵，珍惜岗位、珍惜家庭、珍惜自由、珍惜生命，不越底线、严守红线、筑牢防线，始终以“正气凛然”的姿态干事创业。

四、开拓创新，不断争创一流业绩

事业发展，关键在党、关键在干部。贯彻落实党的十九届六中全会精神和习近平总书记视察重要指示要求，推动新时代高质量发展和高水平现代化强市建设，需要胸怀全局脚踏实地、能把优势转化为胜势的干部，需要担当作为敢打敢拼、能把目标变成现实的干部，需要牢记宗旨一心为民、能把实事办成办好的干部，需要源源不断培养忠诚干净担当、符合市场化法治化专业化要求的干部。当前，经开区的各项工作依然艰巨而繁重，作为一名党员干部，要时刻树立强烈的事业心和责任感，立足本职、爱岗敬业，以开拓创新的精气神和勇争一流的工作业绩回馈组织的厚爱。一要以守土有责的姿态对待工作。把该抓的工作抓起来，把该管的事情管起来，职责范围内的工作无条件接受，职责范围外的工作积极主动配合，多部门协作的工作出动作为，发扬

“咬住、盯住、扭住”的蚂蟥精神，下足绣花功夫，做好工作大文章。二要以顽强的毅力推动工作。“行百里者半九十”，要拿出“屡败屡战”的勇气，瞄准目标，树立恒心，以“永不言败”的气魄和胆识攻坚克难，开拓进取，树立标杆。三要以务实的作风落实工作。工作抓而不实，等于不抓。“干工作，要像老鹰抓兔子一样，不撕一块肉下来绝不松手”。希望同志们在工作中，坚持说实话、谋实事、出实招、求实效，把雷厉风行和久久为功结合起来，对于确定的工作，议定的事情，不折不扣抓好落实，不画句号决不收兵。四要以满腔的热忱投入工作。有些同志在一个岗位上，一干很多年，缺乏了新鲜劲，甚至产生了厌烦情绪，这要坚决纠正。干工作，只要真正沉下心来、深入进去，哪怕是多年不变的工作，也会有其中的乐趣。要克服浮躁心理和急躁情绪，把工作当乐趣、当追求、当生命，满腔热忱投入工作，尽职尽责创业奉献。五要高效率完成工作。干工作，既要像下棋一样，走一步，看两步，想三步，又要拿出“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的作风，集中精力、锁紧目标、见招拆招，不断开创工作新局面。

历史车轮滚滚向前，时代潮流浩浩荡荡。历史只会眷顾坚定者、奋进者、搏击者，而不会等待犹豫者、懈怠者、畏难者。始终保持革故鼎新、一往无前的勇气，始终葆有善于变革、敢于创新的锐气，激扬“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风，我们必定能在新的赶考之路上交出更加优异的答卷。

同志们，新时代、新一年、新气象，事业的航船已经启航，还有许多“雪山”、“草地”需要跨越，还有许多“娄山关”、“腊子口”需要征服，希望同志们以这次理论学习为新的起点，加强学习，深入思考，努力实践，勤奋工作，开拓进取，苦干实干加巧干，为市经济社会跨越发展，为“建设现代化强市”作出新的更大贡献。

最后祝大家工作顺利，事业有成，不断进步！

第四篇：在干部培训班上的讲话

在中青年干部培训班上的讲话

各位领导、各位学员：

今天，我们在这里举行2011年中青年干部培训班开班仪式。首先，请允许我代表市委党校对在百忙之中来参加这次开班仪式的领导表示感谢，对前来学习的学员表示热烈的欢迎。

秋天是收获的季节。对于**来说，今年秋天也是一个丰收的季节，其中一个最丰硕的成果，就是胜利召开了中国共产党**第**次代表大会。借市党代会顺利闭幕的东风，我们举办这期中青年干部培训班。这次培训的主要对象是全市各乡镇、各单位的中青年干部，是青年干部中的优秀分子。市委对这次培训办班非常重视。希望大家珍惜这次难得的机会，认真学习和思考。通过学习培训，使自己在思想上有新的提高，在作风上有新的改进，切实发挥表率带头作用，用实际行动向市委交上一份满意的答卷。下面，我对办好这次培训班提几点意见。

一、高度重视，充分认识办好这次培训班的意义

市委历来高度重视年轻干部的培养锻炼，坚持把加强理论学习和实践锻炼作为提高年轻干部素质的重要途径。办好这次培训班主要有几方面的意义。

1、办好这次培训班，是年轻干部提高自身素质，适应新形势新任务的迫切需要。在当今世界科技进步日新月异、知识更新速度不断加快和知识总量不断扩大的情况下，广大青年干部如果不发奋学习，知识结构就会很快老化、脱节，就会落后于社会和时代的步伐，被社会所淘汰。我们举办这期培训班，就是要帮助

大家树立终身学习的观念，不断充实知识储备。

2、办好这次培训班，是年轻干部增强党性修养的迫切需要。年轻干部作为干部队伍中的生力军，有许多突出的优势，但在增强党性修养，树立正确的世界观、人生观、价值观方面，还存在一定的差距。我们举办这次培训班，就是使大家在学习新知识、掌握新技能的同时，自觉提高鉴别能力，有效地抵制错误思想的侵蚀，在任何情况下，都自觉用党性规范自己，用党的干部的标准严格要求自己，在青年干部中较好的发挥表率作用。

3、办好这次培训班，是加强后备力量建设，实现我市可持续发展的迫切需要。胡锦涛同志在全国培养选拔年轻干部工作座谈会上指出‚抓紧培养选拔优秀年轻干部，造就一大批能够担当重任、始终坚持‘三个代表’要求的领导人才，是我们党适应新形势、迎接新挑战，全面推进社会主义现代化建设事业的必然要求‛。这次培训班，很多是各单位的后备干部，都是各单位的骨干，将来都有可能走上领导岗位，因此，我们要从当好‚接班人‛的高度充分认识办好这次培训班的重要意义，切实增强责任感和紧迫感，全身心投入到这次培训中来，努力的不断提高自身综合素质，为将来担当重任打下坚实的基础。

4、办好这次培训班，是我市全面建设小康社会，加快全市经济发展的迫切需要。目前省内各兄弟市、县区经济竞相发展，对我们形成很大压力。如何审时度势，趋利避害，加快发展自己，力争在新一轮发展中占据有利的位置，这是我们必须认真思考的问题。这其中最关键的是人才、关键在干部，特别是能不能培养一批靠得住、有本事的优秀年轻干部，是我们事业兴旺发达的根

本所在，这也是我们举办这期培训班的最终目的。

二、加强学习，全面完成学习培训任务

党的十七大以来，我国社会各项事业取得了飞速发展，**经济发展也取得了显著进步。在刚刚闭幕的党代会上，市委又为我们绘就了新的发展蓝图。新的形势、新的目标，对我们的执政能力提出了新的要求和新的考验，不学习就要落伍，不学习就要被时代所淘汰。我们必须端正态度，加强学习。

1、要加强政治理论学习。认真贯彻落实科学发展观，用科学理论知识武装头脑，打牢坚实的思想基础，把握正确的政治方向，切实加强执政能力建设，不断提高科学决策、驾驭全局、发展经济的能力。

2、要加强业务知识学习。每个工作岗位都有各自的工作特点，要抓紧业务知识的学习，熟悉本职工作，成为行家里手。

3、要做到学以致用。要认真向实践学习，深入实际开展调查研究，积极投身工作实践第一线，不断在实践这个“大课堂“中增长才干、提高本领；要认真向人民群众学习，甘当群众的“小学生“，坚持问政于民、问需于民、问计于民，不断从人民群众中汲取智慧和力量；要认真向身边的同志特别是老同志学习，牢记“三人行，必有我师“的道理，加强与其他同志的交流与合作，不断在博采众长中成长进步；要发扬理论联系实际的学风，坚持学以致用、用以促学、学用相长，切实把学习的过程变为提高思想认识、解决实际问题、开创工作局面的过程，在工作中不断提高自己、锻炼自己。

希望大家要把握这次集中培训的机遇，迎接挑战，在观念上

来一次转变，在知识上来一次更新，在能力上来一次提升。大家要站在讲政治的高度，切实从思想上增强学习的责任感和自觉性，静下心来，排除干扰，认真听讲、深刻领会、潜心学习、潜心钻研，做到理论与实践相结合、与本职工作相结合，努力形成一种认真学习、民主讨论、积极探索的良好学风，力争学有所获、学有所得、学有所成。

三、端正态度，确保培训学习见成效

1、珍惜机会，提高认识。组织部安排大家到市委党校进行培训，目的是给大家创造一个学习的机会。客观上讲，大家平时在单位工作，各自承担有不同的任务，工作的确很辛苦，工作压力也很大，学习的时间相对较少，接受新知识也较少。能够在繁重的工作任务之下，让大家摆脱出来“充电”，体现了组织上对大家的关心，同志们一定要端正思想认识，克服培训不培训无所谓的错误偏念，充分把握这次良机，潜心学习，刻苦钻研，努力提高自身地思想政治素质和政策理论水平。

2、遵守纪律，注重形象。纪律是学习的保证，没有纪律约束就容易形成一盘散沙，也就很难达到培训提高的目的，因此大家在集中培训期间要认真遵守各项规章制度，自觉维护干部自身形象。

3、团结互助、共同提高。大家来自于各个单位，集中在一起学习培训，虽然时间很短，但机会难得，希望大家要在培训学习期间要搞好团结，互相帮助。要注意在学习之余，相互交流、共同提高。

同志们，半个多月的学习生活即将开始，大家要及时转换角

色，端正态度，积极投入到紧张的学习培训中。党校教师在讲课的同时将与学员进行有机互动，做到学教结合，后勤工作人员将在有限的条件内，尽力为大家做好后勤服务，为大家学习、生活创造一个良好的环境。如果大家有什么需要和要求，请及时向我们提出，我们将尽量满足。真诚地希望大家把党校当成自己的单位和家，多向我们提出宝贵的意见和建议，促使我们不断改进工作，提高教学和服务水平。

最后预祝大家在党校学习期间，生活愉快，学习进步！谢谢大家！

第五篇：在全乡新当选村党组织书记培训班上的讲话

在全乡新当选村党组织书记培训班上的

讲 话

同志们：

全乡村“两委”换届选举工作基本结束，经乡党委同意，今天，我们在这里举办新当选村党组织书记培训班，首先，我代表乡党委对你们顺利当选新一届村党组织书记、村委会主任表示热烈祝贺！

加强教育培训，提高农村党组织书记队伍的能力素质，是增强农村基层组织凝聚力和战斗力，推动农村工作科学发展的重要措施。中央要求村党支部书记每年至少要参加一次县或县以上的集中培训，特别是在座的各位都是刚刚走上村党组织书记这个岗位，对如何履行好村党组织书记的职责还需进一步了解和掌握，尽快组织大家接受相关培训成为今年干部教育工作的首要任务，因此，尽管当前农村各项工作比较繁忙，乡党委还是决定提早举办这期培训班，以便大家能够尽快适应工作。

“农村富不富、关键看支部，班子强不强、关键看班长”。村党支部书记作为支部班子的主心骨，对于一个村的发展来说是非常重要的。上面千条线，下面一根针。农村支部书记虽然职位不高，但管事不少，大到党的方针政策，小到夫妻吵架，工作既复杂又繁琐。大量的事实证明，支部书记素质高、表率作用强，党支部的战斗力就强，村里各项工作就搞

得红红火火，村里的面貌就日新月异，发展就快，成就就大。相反，各项工作搞不上去，说到底就是没有一个好的支部书记。因此，大家一定要认识到自己岗位的重要性、特殊性、光荣感和使命感。认真履职，切实履责，为官一任，造福一村。

近几年，各级高度重视农村党组织书记队伍建设，陆续出台了一系列经济和政治方面的激励措施，为村党组织书记创造了良好的工作环境和发展空间。对于村党支部书记的经济待遇，我乡从2009年1月起就施行了“一卡通”发放，去年村党支部书记的人均工资达到了07年人均纯收入的两倍，平均1万元左右；从去年起，乡财政每年拿出300多万元对村干部参保给予补贴。对村干部政治待遇根据上级要求，先后考录3名优秀党支部书记充实镇街道公务员队伍，1名村党支部书记考录为镇街道党政班子成员，这让干得好、威信高的村党组织书记提供了充分的发展空间。支部书记岗位大有作为，有压力更有动力，有吸引力更有竞争力。从今年换届说明这一点。请各位支部书记一定要珍惜自己的岗位，明确工作职责，抢抓发展机遇，多为父老乡亲老少爷们办实事、做好事。下面，我就围绕“如何当好村支部书记”这个主题与大家商讨，也给大家提几点希望和要求。

一、注重加强学习。作为农村党支部书记，要带领群众适应新形势下的农业农村工作，没有知识不行，光靠老思想、老办法也不行，必须不断的去学习，努力跟上形势发展的要

求。俗话说“肚里的知识多，手里的钥匙多”。只有通过坚持不懈地勤奋学习，才能不断更新思想观念，打开眼界，开阔胸襟，拓宽工作思路，适应传统农业向现代农业、向市场农业的转变，创造性地开展好各项工作，实现带领群众致富的目标。要学习党和国家的方针政策，提高政策理论水平。从2004年开始，党中央每年出台的一号文件都是与农业农村工作有关，文件就是政策，大家要掌握；农村最低生活保障的政策、农村合作医疗的政策、计划生育的政策、土地管理的政策，大家要真懂。现在提倡依法治国，农民依法维权的意识也越来越浓，特别是现在大量的农民外出打工，这些外出打工的人，他们的政策观念、法制意识越来越强，如果他们懂而我们不懂，他们懂的多而我们懂的少，就无法做群众的工作，就不会真得到他们的尊重。因此，大家要认真学习和掌握党在农村的路线方针政策和与农村工作密切相关的法律法规，进一步提高法律意识和政策水平，依法行政，依法办事，不当糊涂官、不办糊涂事。

二、增强宗旨观念。全心全意为人民服务是我们党的宗旨，更是我们村支部书记宗旨，我们当干部实践党的宗旨，就是老老实实为群众服务。如果为官一任，几年下来 “山还是那座山，水还是那道水”，回想回想心里就有愧，群众也不高兴，不满意。我们要树立干一番事业的雄心壮志，把强村富民作为人生追求，作为奋斗目标，把改变村庄面貌，实现村庄发展作为施政目标。无怨无悔的付出，脚踏实地的工作。要通过我们在座的同志一件件具体工作和实实在在的

行动，密切党同人民群众的血肉联系，实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益。“千好万好老百姓最好，千难万难老百姓最难”。这就要求我们把工作岗位作为服务人民的舞台，对上负责，对父老乡亲负责。通过我们的工作来体现党和政府的形象，党的方针政策。坚持好群众路线，做到一切为了村的发展，一切为了党的路线方针贯彻，一切为了父老乡亲生产生活水平提高。把群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为一切工作的出发点和落脚点，遇事多商量，经常到父老乡亲中走一走，看一看，听听他们的意见，关心他们的疾苦。

三、提升发展能力。发展是第一要务。当前农村最重要的工作就是发展经济、致富群众，群众最盼望的事情就是尽快发家致富奔小康，最拥护的人就是具有发展经济的水平和能力，能够带头致富、带领群众共同致富的干部。作为支部书记，一要带头致富。一个村党支部书记要富在前头，富在当头。作为村党支部书记，要带头学技术、学管理、找信息、闯市场，发挥自身的聪明才智和经营致富本领，做到别人不会的我先会，别人不懂的我先懂，别人没有富我先富，使自己真正成为当地的经济能人和经济强人，在生产经营上成为行家里手，做能致富、会致富的干部。如果你的收入在全村是最少的，你能带领群众致富吗？群众能信服你吗？喊破嗓子不如做出样子。二要带领群众共同致富。“只顾自己富，不是好干部”。村党支部书记不仅要带头致富，还要带领群众致富，善于调动好群众谋发展的积极性，把群众的智慧和

力量激发出来；要善于整合资源，改善村里的生产条件，为群众致富创造好的外部环境；更要善于搞好全方位服务，发展农村专业合作组织，努力为群众提供一个能够稳定增收的渠道。三要壮大集体经济。集体经济壮大了，才有财力为群众办事，村党支部书记说话底气才足，群众才会拥护。目前，全乡很多村没有集体积累，还有的村没有任何收入来源，村级没钱办事的问题十分突出，大家肯定也在头疼、动脑子。作为村支部书记，要把壮大村集体经济作为大问题来考虑，多动动脑子、多琢磨点子、多找找路子，充分发挥好本村的资源优势，积极探索增加村级经营性收入的路子，不断拓宽村集体增收的渠道，这样才能带领全体村民共同致富奔小康。

四、讲究方式方法。一要团结协作。懂团结是真聪明，会团结是真本事。如果村里的干部群众矛盾重重，相互拆台、互相折腾，不仅支部书记没有威信，发展也无从谈起。俗话说：“一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮”。村党支部书记是村里的“一把手”，但不要处处大权独揽，必须明确各自职责，充分调动“两委”成员的工作积极性。二要心胸开阔。作为支部书记，要能容下不同意见，平时注意及时沟通，消除相互矛盾，充分调动大家的工作积极性。在这次换届中，有些村竞争比较激烈，换届时我们提倡公平竞争，换届结束后对手是“缘”，我们不能还对竞争对手存有“敌意”，而要一视同仁、以诚相待，以真诚换“忠诚”，用工作和服务来换取信任。三要公平公正。在农村当党支部书记，为人要

堂堂正正，办事公公正正。杨书记讲一公道二干事三廉洁，公道是第一位的。化解农村矛盾，首先就是要讲公平公正。要行得端走得正，一个人如果堂堂正正，谁都尊重你，哪怕你地位低微；一个人畏畏缩缩，邪里邪气，位再高人家也不会尊重你。四要发扬民主。村的事大家商量，大家的事大家干。村民大事公决全国推广就是发扬民主管理最好的典范，而且效果非常好。下元一村搬村，先后入户做工作，做通了才能完成。完成三年时间，一跃成为全国先进基层党组织，我们要很好的学习。有的村由于村支书独断专行，办事不公开、不民主，导致干部不团结，村民有意见，甚至引发了群众上访告状等事件。我们讲，党支部书记是村里的能人，但不是万能之人。因此，要高调做事，低调做人，广泛听取别人的意见。在一些事情上，该开会的一定要开，该征求意见的一定要征求意见，善于调动大家的积极性，对涉及村里发展和村民切身利益的重大事项，要按照民主程序决策实施，增强决策的透明度和科学性，避免随意性。要处理好与村委会的关系，遇事要与村委会多商量，多听取群众的意见，共同把村里的事情管好办好。在团结问题上，村支书作为班长，一定要发挥好作用，当好理顺关系、减少摩擦的“润滑油”，增进感情、密切关系的“粘合剂”。

五、坚持廉洁自律。在农村，群众气的是大吃大喝的“馋”干部，烦的是无所作为的“懒”干部，怨的是见钱就捞的“贪”干部，恨得是只顾家族利益的“私”干部。年初会议上张书记经常讲不仅能干事、会干事、干成事，还要干净干事，讲 的就是清廉问题。我们有的农村干部今天上来，明天下去，一个主要原因就是为政不廉、办事不公，只想自己家族私利，不管群众的公共利益，有的甚至以权谋私，走上违法犯罪的道路。深刻的教训“公生明，廉生威”，作为村支部书记，我们一定要记住这句话，不断提高对自己的要求，过好“四关”。首先，过好权力关。想问题办事情，必须从党和群众的根本利益出发，从全局全村利益出发，做到公私分明，先公后私，先人后己。凡是要求群众做到的，自己要首先做到；凡是要求群众不做的，自己首先不做，这样，我们说话办事才有号召力，村民才会从心里服我们。要敬畏权力，敬畏群众。其次，过好钱物关。有的村有些集体积累，特别是一些城乡村、园乡村，集体资产数额巨大，但这是属于大家的，作为支部书记个人，不该拿的钱物一点也不能拿，要严于操守，清醒处事，干净办事。再次，过好亲友关。支部书记就是全村的父母官，千万不能仅代表一派人、一伙人、一家人的利益说话、办事，必须以大多数人的利益和愿望为原则，要做到亲友面前不松口，公正处事不偏心。最后，过好监督关。村干部要自觉接受群众监督，对于群众关注的项目必须做到全公开、真公开、勤公开。如，财务收支管理方面要切实做到公开监督。

同志们，乡党委举办这次培训班，为大家提供了难得的学习机会。希望大家从严要求自己，切实把培训班办好、办出成效。一要集中精力，认真学习。这次培训班是经过认真准备后才举办的，培训时间虽然不长，但内容很丰富，授课 的既有领导干部也有专家学者，课程上既有理论学习又有实践案例，具有很强的针对性和实用性。大家要遵守学习纪律，按时参加培训，沉下心来，集中精力，专心听讲，认真学习，既向讲课的领导和老师学习，又要互相学习，力求学的更多一点，更好一点。二要联系实际，深入思考。大家在学习的过程中，要紧密结合个人思想工作状况，紧密结合本村的实际，把学习与思考很好地结合起来，用科学的态度分析问题、解决问题，积极探索适合各自实际的农村经济发展的新思路，不断提高自身素质和实际工作能力。三要学以致用，指导实践。学习的目的在于应用。大家要把所学的理论知识运用到带班子建组织强队伍、抓经济促发展保稳定的实践中，运用到我们村级实际工作当中去，真正做到武装头脑，指导实践，推动工作。四要加强管理，确保成效。这次是封闭式培训，乡党委党校的同志要建立一套完善的管理制度，严明组织纪律，包括点名、请销假制度等。在正常授课时间内，对参训学员要实行封闭式管理，没有特殊情况，不准请假，考勤向所在镇街道党委通报。要通过严格的管理措施，进一步提高培训工作的整体水平。

最后，祝本次培训班取得圆满成功！祝同志们学习顺利，生活愉快！

谢谢大家！