第一篇:市粮食局局长2006年度落实党风廉政建设责任制情况报告
自治区粮食局党组:
按照XX纪发〔2006〕12号文件精神,现就本人一年来落实党风廉政建设责任制情况,报告如下:
一、按照“谁主管、谁负责”的原则,强化对“一把手”落实第一责任人制度的管理
首先,党风廉政建设工作年初有安排部署,年终有检查考核。年初已调整充实辖属各单位党风廉政建设责任制领导小组,进一步健全完善了党风廉政建设各项规章制度,建立了廉政建设承诺公开制度、责任追究制度,要求各单位“一把手”结合实际,对本部门党风廉政建设和反腐败斗争进行全面安排,周密部署,强化“第一责任人”的责任,使一把手率先垂范,负好总责。其次,强化自我约束,做到率先垂范。局党组多次就反腐倡廉工作提出要求,率先作出承诺,带头述职述廉,主动接受监督,并多次强调各级领导干部要以身作则,亲自研究部署反腐倡廉工作,亲自解决本地区、本单位涉及党风廉政建设全局的重大问题及群众反映强烈的热点问题,亲自作党风廉政报告。在工作和生活中,我坚持做到了从自身做起,严格按照党章党纪规范自己的言行,正确对待手中的权力,严于律己,勤政廉洁,敢抓敢管,始终保持了党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。在抓好自身建设的同时,我对全市粮食系统各单位在党风廉政建设中应承担的责任进行全面的梳理,与各单位一把手签订责任书。并要求各科室层层签订党风廉政建设目标责任状,层层分解落实目标任务,形成了上下贯通、纵横相济的责任网络。再次,加强监督检查。经常对本部门节假日党风廉政建设责任和反腐败斗争工作进行检查,定期不定期对一些部门责任制的落实情况进行抽查。
二、认真负责地做好职责范围内的各项工作
1、认真贯彻落实区局党组部署的各项关于党风廉政建设学习、宣传、教育活动,形成宣传教育工作大格局。结合十六届六中全会及中纪委六次全会精神,在我市粮食系统广泛开展了理想信念、廉洁从政、党风党纪教育活动,并组织开展了各种形式的活动。
2、抓好粮食部门遵守执法纪律的监督检查,组织各单位负责人认真学习有关条例、法规,强化政治意识和大局意识,进一步增强了粮食部门工作人员依法执纪的自觉性。
3、各单位积极主动地把党风廉政建设责任制纳入粮食工作的各个环节,认真落实“一岗双责”。已形成一个由局长与各科室、各所属单位主要负责人分别签订党风廉政建设责任书责任网络,一级抓一级,层层抓落实。各级领导对职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作切实负起责任,与业务工作一起研究、一起部署、一起检查、一起考核、一起奖惩。
4、严格执行XX发[2004]
17、02号文件精神,坚持重大事项报批制度,并在公开栏进行公示。
三、严以律已,管好自己,管好身边工作人员
1、认真学习《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》,严格按照《条例》做好本部门干部的选拔任用工作,严格干部选拔任用责任追究。
2、严格按照领导干部监督管理暂行办法的要求和有关规定,公开向社会做出廉政承诺,自觉接受监督。
3、局党组始终把认真贯彻落实党风廉政建设责任制工作摆上重要议事日程,常抓不懈。自觉遵守中央、省、市委市政府关于领导干部廉洁从政的有关规定,自觉遵守本单位管理制度和有关规定,不搞特殊化。凡要求干部职工做到的,自己首先做到;凡要求干部职工不做的,自己首先不做。几年来,还没有发现领导干部有违法违纪的问题,领导干部的表率作用促进了全市象部门干部职工廉洁从政良好风气的形成。
4、明确责任,每季度对辖属各区、县、市和市局重点科室执行党风廉政建设责任制落实情况进行检查,每半年进行一次民主测评。11月14日局务公开工作满意度测评市局为91.79分,县局平均超过90分。截止11月30日,我局已全面完成上级主管部门下达的各项目标考核任务,且全年无违法违纪案件,年内党风廉政建设目标考评达100分,为年度党风廉政建设工作优秀达标单位,成效显著。
第二篇:(教育局局长)关于落实党风廉政建设责任制情况的述职报告
(教育局局长)关于落实党风廉政建设责任制情况的述职报告今年以来,按照市委、市纪委的统一部署和要求,在教育局党委的直接领导下,我们认真学习贯彻上级有关党风廉政建设的一系列文件和领导的讲话精神,联系思想和工作实际,对照党风廉政建设责任制的要求,注重了个人党风廉政建设,现就有关情况报告如下:
一、学习文件,把握精神,认真履行党风廉政建设责任制
根据上级要求,结合“学讲话、学党章、守纪律、正党风”教育活动,在今年的党风廉政建设方面,首先把学习与提高认识作为前提来抓。一是搞好自学。先后学习了《中国共产党章程》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》、党风廉政建设责任制等有关文件和规定,在学习的同时,做了部分学习笔记与体会,力求学懂、弄通、理解透,做到学以致用;二是积极参加集体学习,达到相互促进的目的。一年来,按时组织和参加局机关组织的每周五下午的集体学习和党委班子的集体学习。在集体学习过程中,能够结合自己的实际谈体会,亮思想,查不足。通过各种形式的学习教育,使自己认识到,作为一名党员干部应带头廉洁从政,严以律己,哪些可以做,哪些不可以做,做了会有什么后果,从而增强了遵纪守法的自觉性和拒腐防变的能力。通过学习教育,在本人思想上解决了一个组织观念问题。如去年4月,市委将我调到教育局工作,虽说工作条件、环境以及工作量较之在市委信访局有很大改善,这些我比较满意,也感谢组织对我的照顾,但总觉得在职务的安排上不尽如意,由正职调为副职带来些想法,对此曾向市委领导反映过某些不平衡的心态和要求。通过学习教育活动,尤其对照共产党员的标准来衡量自己,感到差距很大,从思想上有了逐步转变。知道自己是一名入党已经30多年的共产党员,个人服从组织,这是党的原则,只有组织上安排党员的原则,而没有个人不服从组织分配的理由和权力。基于这一认识,我决心做到能
上能下,服从组织安排,干好最后几年的工作。在此基础上,力争做到廉洁自律,一年来,未发生严重违背党风党纪和《廉政准则》的有关问题。在具体工作中,坚持做到服从领导,维护团结,平易近人,顾全大局,不犯自由主义,敢于同不良行为作斗争。同时,做到自重、自省、自警、自励,警钟长鸣,自觉从思想上筑起反腐长城,在经济和权力面前经得起考验,做一名让领导和组织上信得过、在基层单位受欢迎的教育干部。
二、联系实际,做好工作,认真落实党风廉政建设责任制
我作为市教育局的一名负责同志,主要分管教育系统的党建工作和机关管理工作。首先从思想上明确自己的职责和任务,就是上对党委和主要领导负责,下对基层单位和机关内部搞好服务,抓好协调,按照分工尽职尽责,主要抓了以下几方面的工作。一是抓好机关内部管理工作,搞好建章立制。协调有关同志和科室,在教育局机关原有制度的基础上,先后完善了机关内部学习制度、有关会议制度、司机、车辆管理制度、卫生检查评比制度等等,并注重了抓督促、抓检查、抓落实,使这些制度较好地落到了实处,保证了机关管理工作健康有序进行。二是抓了教育系统的党建工作,促进了基层党组织的组织建设、思想建设、作风建设及制度建设。一年来,利用各学校发展新党员这一机会,我先后到市直近20个学校给党员讲党史、讲传统、上党课,对全体党员进行思想建党教育,基层单位反响较好。三是抓了教育系统的艺术教育,促进了素质教育的提高。在今年的教师节、“六·一”儿童节、“广场文明之夏”期间,先后组织了3场较大规模的文艺演出。从实际反响看,无论从节目的内容、水平、效果以及组织工作等方面,较之往年都有较大的提高。使全市教育系统的艺术教育工作又上了一个新台阶。四是对本系统的为民服务联动、机关档案、法制教育、安全保卫工作等方面,也做了一些力所能及的工作。
三、对照检查,深刻反思,认真查找问题和不足
按照一分之二的观点,客观地分析自己的不足之处。一是组织观念不牢固,思想不稳定。到教育部门工作后,一段时间有怨气,有情绪、甚至有牢骚。总觉得市委对自己这次岗位和职务调整不妥,产生了些想法,在一定程度上影响了本职工作,甚至在一定范围内造成了些负面影响;二是工作不够主动,捡轻怕重,爱面子思想作祟。表现在不愿意参加市里的会议,总觉得原来是参加领导骨干会,现在参加副职分(转载自新世纪范本网http://,请保留此标记,免费提供下载。)管会议是掉架,致使原来部分分管的工作调给其他同志。三是创新精神不够,有“船到码头车到站”的思想。认为自己是50多岁的人了,干不了几天了,因此工作被动,积极性不高,起色不大。四是廉洁自律方面仍有差距。如在节日期间,曾收受过基层单位给的土特产、烟酒之类的商品;有时公车私用,有时喝耍酒等不廉洁行为,这样下去,势必造成不良影响。今后决心自觉纠正克服类似问题的发生,并举一反三,自省、自重,在短暂的工作年限,为×××教育事业的发展,做出自己的贡献。
以上是本人今年以来落实责任制及党风廉政建设基本情况,供组织考核。
第三篇:落实党风廉政建设责任制情况报告
区委常委、区人武部部长落实党风廉政建设责任制情况报告
××年,我在分区党委和区委、区政府的正确领导下,始终以科学发展观为指导,坚持从严治党方针,自觉以高度的政治感和责任心,严格履行党风廉政建设责任制,认真抓好人武部的党风廉政建设的各项工作。现将一年来贯彻落实党风廉政建设责任制情况报告如下:
一、主动学习,不断筑牢反腐倡廉意识
一年来,我坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真执行中纪委和总部、两级军区关于实行党风廉政建设责任制的决定,积极按照纪检、监察部门的部署,履行岗位职责,切实做到“四个结合”,即是把落实责任制工作与学习贯彻党的十七大和十七届四中、五中、六中、七中全会、十八大精神结合起来,与贯彻落实《军队党员领导干部廉洁从政若干规定》结合起来,与抓好当前各项工作结合起来,与党委中心组带机关理论学习结合起来,自觉学习上级关于实行党风廉政建设责任制有关规定。一是坚持学习强素质。一方面用科学的理论武装头脑,进一步提高对落实党风廉政建设责任制重要性的认识,把加强党风廉政建设责任制作为事关科学发展全局的重大政治任务,作为坚持立党为公、执政为民的重要举措,作为开创海城区人武部党风廉政建设和反腐败工作新局面的重要保证,切实抓紧抓好。另一方面加强业务学习,有针对性的加强社会经济法律知识学习,积极参加科技管理等方面的知识培训,不断提高自身业务素质能力。二是转变作风作表率。作为一名党员领导干部,我时刻牢记政治意识、大局意识、创新意识、责任意识和艰苦奋斗意识,一切以改革发展稳定大局为重,从讲政治的高度认识所肩负的神圣职责。三是严格监管树形象。面对北海复杂环境和社会上腐蚀与反腐蚀的严峻考验,我自觉强化被监督意识,主动接受干部职工和全区人民群众监督,以良好的工作作风和道德品质树形象。
二、认真履职,扎实抓好党风廉政建设责任制的实施
一年来,我始终坚持把贯彻党风廉政责任制贯穿到全年各项工作的全过程,自己严格执行党风廉政责任制的有关规定,带头做到清正廉洁,坚持开展工作以法规制度为依托,指导工作以法规制度为准绳,检验成效以法规制度为标准。认真参加了去年××月份分区开展的廉政文化工作和××月份的反腐倡廉专题教育。阅读了《忠诚与背叛》书籍,写了××多字的《忠诚与背叛》读后感,对反腐倡廉五个方面问题进行了深刻的对照检查,通过系列活动,进一步强化了自己清正廉洁的政治意识和遵纪守法的观念。工作中,我严格执行述职述廉、民主评议、谈话诫勉、民主生活会、领导干部重大事项报告和经济责任审计等制度,三、严于律已,严格执行领导干部廉洁自律有关规定
一年来,我牢固树立权力观、地位观、利益观和全心全意为人民服务的宗旨观念,遵守上级关于党政干部廉洁自律的有关规定,认真履行党风廉政建设责任制,认真学习和坚决执行的《军队党员领导干部廉洁从政若干规定》。无论是在重大原则问题上,还是在一些生活小节问题上,我始终都保持清醒的头脑,严格遵守党风廉政法规和廉洁自律的有关规定,带头遵守政治纪律,保证军令、政令畅通。严格执行财产申报制度和个人重大事项报告制度等,带头落实廉洁自律的各项规定。一是认真落实党组织生活制度。积极参加部党委民主生活会和双层组织生活,并按要求参加区委常委民主生活会,自觉检查分析自身存在的执行党政治纪律、工作纪律、经济纪律和群众纪律情况,真正做到自查自纠。二是严格执行各项管理规定。坚持定期召开部党委会,研究分析形势,凡大项开支、重点工程和征兵工作,坚持集体研究决定。去年征兵工作圆满完成任务,无一举报告状现象,实现了连续××年无责任退兵。三是坚持了个人重要事项报告制度。无论是在工作上还是生活上,我都严格要求自己,自觉接受监督,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,不讲排场、比阔气。如使用通讯工具,严格按照有关规定报销费用;在用车和住房方面严格执行规定不超标。同时,我还坚持管好配偶、子女,对他们严格教育,严格要求,严格管理,严格监督,坚决不用自己手中的权力为他们谋取任何不正当的利益。四自觉把自己置于党和群众的监督之下。我始终把组织的监督、领导班子成员的监督和普通党员群众的监督,看成是对自己的关心和爱护。工作中,在监督中正确行使人民赋予的权力,履行自己的义务。在党内生活中,坚持民主集中制原则,积极主动地开展批评与自我批评。对待别人的批评,我虚心接受,有则改之,无则加勉。同时,定期不定期深入基层进行了调查研究,征求基层党组织和人民群众对人武部和个人意见和建议,针对问题及时研究改进措施。
一年来,我虽然在落实党风廉政建设责任制方面做了一些工作,取得了一定成绩,但与上级要求仍有差距。在今后的工作中,我一定按照分区党委和区委的部署和要求,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,努力把党风廉政建设和反腐败工作做得更好、更实、更富有成效。
第四篇:落实党风廉政建设责任制情况报告
落实党风廉政建设责任制情况报告
为贯彻**纪委六届三次全委(扩大)会议精神,增强本科室党员干部拒腐防变和抵御风险的能力,提高工作水平和执政能力,深入贯彻落实科学发展观。农业科在**纪委带领下认真学习反腐倡廉宣传相关文件精神,积极参与**纪委组织的各项党风廉政活动,严格要求科室成员,通过对党风廉政学习科室人员并取得了较好的教育效果,现将本科室学习作总结如下:
一、廉政学习情况
1、四月上旬,根据《######第四个廉政文化建设活动月实施方案》内容,农业科积极响应**廉政文化建设教育月活动,以这次教育月活动为契机,以“唱响####文化,推进廉洁政治”为主题,以树立廉洁理念,倡导廉洁风尚,促进廉洁从政为目标,以科室廉政措施为基础,以一岗双责为抓手,提高了科室人员素质,加强了党员廉政意识,增强干部工作作风,在廉政的大前提下进一步抓好农业生产工作。确保农业丰产丰收,增加职工收入、增强**场经济。
2、在**纪委组织下,科室人员与每个星期一早晨参加党风廉政教育学习,认真学习了十八届中央纪委二次全会和总书记重要讲话、###委、纪委全委扩大会议精神等,学习宣传了####精神、###精神、###精神和####文化。通过学习本科室人员从思想上都有一个思想演变过程,让我们知道任何腐化、腐败行为都是从思想的蜕化开始的,要防治思想蜕变首先要时刻按党章约束自己,提高自身党风党建,因此把牢思想这一关是最有效的预防,加强思想教育也是反腐倡廉的根本之策。
3、本科室在学习的基础上结合农业生产工作,开展廉政风险防控工作,要求科室人员认真对照检查,查找风险,对工作中易发生的风险制定出相应的防控措施,同时按照农业生产工作全面的制定出科室廉政防控措施,并要求纪委、其他科室及基础干部职工对本科室人员进行监督,确保严字当头,科室人员从严要求自己,使科室廉政风险工作有序开展。
4、在###纪委的组织下,本科室认真观看了廉政专题片播放,并要求本科室人员写出廉政专题片观后感,让科室人员深知当前市场经济的趋利性逐步渗透到社会生活的方方面面,形形色色的价值观不断充斥着人们的思想,我们现在各方面的条件也有了很大的改善。但越是在这种形式下,作为机要人员越要保持清新的头脑。
5、廉政文化深入基层,在廉政文化建设活动月期间,本科室在###领导的带领下深入基层,按照党风廉政文件精神,对基层干部职工进行宣传教育,利用现有条件,播放廉政片,同时开展了领导干部廉政承诺活动,通过活动的开展有效促进了基层干部廉洁奉公,增强职工崇尚廉洁和民主法制意识,倡导新风气正,鞭挞腐恶歪风,把廉政文化传播到基层,不断增强职工群众崇尚廉洁意识。
6、在党风廉政教育月活动中,本科室在###纪委组织下认真学习党章和党的十八大报告、总书记在十八届中央纪委第二次全会上的讲话精神和关于作风建设一系列讲话精神;学习中央关于改进工作作风、密切联系群众的规定及细则;学习####在####会议上和在###第一次廉政工作会议上的讲话精神。同时学习###和###会议精神,进一步统一思想,凝聚力量,明确目标,干好工作。学习《领导干部从政道德启示录》等各类学习资料,进一步加强了本科室人员的党风廉政思想基础,要时刻把党和人民的利益放在首位,自觉的以党纪政纪约束自己,用群众的满意程度鞭策自己,始终做到自重、自警、自省、自励,始终保持共产党人的蓬勃朝气。
7、认真学习党委中心组组织的党的十八大精神、总书记关于反腐倡廉的重要指示、中央八项规定等重要精神,并组织本科室干部手抄廉政准则、中央八项规定以及#####有关厉行节约的规定,使科室人员加深对党纪条规的理解和记忆。同时在###纪委的组织下本科室所有人员都积极参加了党风廉政建设应知应会知识测试,并取得了良好的成绩。
二、廉政风险防控工作情况
根据###纪委下发的党员干部廉政风险防控文件要求,农业科认真落实,在制定本科室的工作职责的同时,细化了个人权利范围及农业生产工作中易发生的风险点,并对应自查的风险点进行逐一的制定防控措施,时刻告诫科室人员按照党章及科室制定的防控措施严格执行,切实将廉政风险防控落实到生产生活中,确保各项惠农政策落实到每个职工。
三、存在的问题
科室成员对党风廉政建设理解不够深刻,对一岗双责制度实施不到位,不能很好的将生产工作和党风廉政建设相结合。
四、今后的打算
科室积极配合党风廉政教育各项活动,认真落实各项文件精神和领导重要指示。进一步完善科室党风廉政制度,加强科室人员学习,严格按党章要求科室人员党建作风,确保科室人员在思想上向#####党风廉政建设重要精神靠拢,切实按照真务实成为行动的准则,将党风廉政建设贯彻和体现在各项工作的具体农业生产中去。
#####农业科
二〇一*年十二月
第五篇:落实党风廉政建设责任制报告
落实党风廉政建设责任制
和推进惩防体系建设工作报告
20**,我公司党风廉政及惩防体系建设工作以党的十七大精神和科学发展观为统领,全面贯彻落实市国资委纪委会议精神。按照要求,注重治本和预防,注重制度建设,完善反腐倡廉长效机制,努力营造“以廉为荣,以贪为耻”的良好社会氛围,全公司没有发生一例严重违纪违法问题,实现了年初纪检工作提出的目标。
一、加强领导,落实党风廉政建设责任制
我公司始终坚持“党组统一领导,部门各负其责,依靠群众支持和参与”的党风廉政建设领导体制和工作机制,把党风廉政建设作为党支部建设的重要内容,纳入领导班子、领导干部目标管理范畴,与各项工作紧密结合,统一部署、统一落实、统一检查、统一考核、统一奖惩。形成主要领导负总责亲自抓,分管领导具体抓,谁主管谁负责,一级抓一级,责任到人,上下协调,齐抓共管,全员参加的党风廉政建设工作格局。使党风廉政建设的任务和责任落实到了每个部门和各个环节。在工作中我们坚持实行集体领导与个人分工负责相结合,分管业务工作与党风廉政建设相结合,进一步明
确每位领导在党风廉政建设中所承担的责任,增强履行职责的自觉性。
我公司坚持把党风廉政建设责任制执行情况的考核结果,纳入公司目标管理和党建目标管理综合工作考评,作为对领导干部、员工年终的业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据,从组织上保证党风廉政建设工作落到实处,在工作中逐步形成了包括监督、检查、考核、追究等措施在内的一整套制约机制,使我公司的党风廉政建设工作做到了有部署、有落实、有检查、有考核、有奖惩。
二、注重引导,坚持抓好党员干部反腐倡廉教育
加强后勤队伍党员干部教育,是落实党风廉政建设工作的重要内容,公司按照党风廉政建设责任制的要求,结合公司实际,注重抓好党员干部经常性反腐倡廉教育,增强党员干部反腐倡廉意识。
1、党员干部思想教育,坚定理想信念。把廉政教育、党纪条规教育同政治理论学习相结合,公司党支部组织全体党员集中学习讨论与自学相结合的方式认真学习了《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《廉政准则》等有关学习材料。
2、把开展以案说纪与警示教育相结合,浇注“防腐剂”。组织党员干部收看《蜕变与悔悟》、《廉政中国》等电教片,增强法纪教育的说服力和有效力。
3、组织领导干部和员工积极参加了《中国共产党党员
领导干部廉洁从政若干准则》知识竞答竞赛活动。我支部始终把党风廉政建设与公司的各项工作结合起来,做到一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。
三、做好表率,扎实开展领导干部廉洁自律工作
在抓好党员干部学习教育的基础上,我公司注重抓领导干部廉洁自律工作,以此促进党风廉政建设工作的开展。
(一)开好领导班子民主生活会。按照学习实践活动的安排,会前,公司党支部认真组织学习相关文件,开展谈心交心活动,采取问卷调查等形式广泛征求了职工群众对公司领导班子在思想政治、工作作风、廉洁勤政、工作情况等方面存在的意见和建议,梳理归纳成六个方面14条建议和意见,按期召开民主生活会。会上,各位党支部成员针对自己思想、工作、廉洁自律情况进行了总结,查找问题,提出整改计划和今后工作目标。通过召开民主生活会,增进了领导班子的团结,提高了领导班子民主决策能力。会后,制定整改措施,及时解决了干部职工提出的一些建议和问题。
(二)认真贯彻落实《廉政准则》,经自查,公司领导干部没有违纪和不廉洁行为,未发现违反廉政规定情况。
(三)认真执行《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,坚持公务接待、学习培训、控制庆典活动、控制一般性开支等有关规定,堵塞管理漏洞,治理小金库,严格制度。
四、组织反腐倡廉制度建设,完善惩防体系
制度建设是提高党风廉政建设的关键环节,也是规范从政行为的一项重要措施。按照市国资委反腐倡廉制度建设的要求,加强制度建设建立惩防体系。
(一)建章立制,规范行为
公司对规章制度进行修订、完善,制定了财务管理、公车使用、责任追究、服务承诺、限时办结等制度。为增强工作人员的责任意识,我们制定了岗位职责。做到责任落实到人,初步形成了一套系统、科学、合理、适用并长期发挥作用的制度体系,从制度上保证反腐倡廉建设的长期性。
(二)注重实效,把好源头
领导干部制度执行情况是检验制度执行的关键。因此在加强制度建设的同时,我们更加注重加强对党员领导干部的思想道德教育,增强领导干部的自律意识,进而提高制度的执行力。
首先坚持民主集中制制度。凡属重大决策、事关公司或长远的问题、干部任免、重大事项安排和大额度资金使用等,坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”。
其次健全干部人事制度。坚持干部标准和选拔任用工作程序,增强干部选拔工作的透明度,坚持民主推荐、组织考察制度,禁止拉关系、走后门、跑官要官等不正之风。
第三加强从源头上预防腐败的制度建设。一是加强财经制度建设。严禁私设“小金库”,不定期对各部门进行内部审
计和抽查。二是加强专项经费管理。属于政府采购目录所规定工程和服务项目,必须实行政府采购。
我公司通过反腐倡廉制度建设的开展,达到了“增强制度意识、完善制度体系、强化落实措施、促进各项工作”的目标要求,提高了党员干部的制度意识、遵纪守法和廉洁自律意识。