第一篇：乡党委书记党建工作述职报告
党建工作述职报告
**乡党委书记
尊敬的各位领导、同志们：
**年是我乡实现全面建成小康社会宏伟目标的起步之年。近一年来，本人切实履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责，在县委的正确领导下，自己同班子成员一道，以科学发展观统揽党建工作发展全局，认真贯彻落实党的“十八大”精神，紧紧围绕
县委、县政府提出的建设“北方水城、美丽沁州”的宏伟战略目标和“围绕六条路径，实现三个发展”的经济转型跨越发展战略部署，认真落实基层党组织建设工作各项措施，全年党建工作取得了一定成效，全乡经济社会发展实现了新的跨越。下面，我就今年党建工作述职如下：
一、内强素质、外树形象，党组织活动求创新。
一是狠抓党员干部学习实践教育活动。首先认真抓好乡党委中心理论学习，一月至少组织一次中心组学习，并要求中心学习组成员要记好笔记，每次学习完毕至少写一篇学习心得，以巩固学习成果。扎实开展农村领头雁培训工作，全年共计各类知识培训4次，15个课时。其次，在全乡广大党员干部中间，积极开展“访知解集中走访”；“直面问题，狠扫四风”；“向段爱平同志学习”等学习教育实践活动。要求乡干部每月下村不得低于10天进行走访调研，为群众排忧解难办实事。我们制定了详尽具体的评价考核监督制度，让群众为乡村干部逐项打分评价，并逐月以简报形式进行全乡通报，收到了很好的效果，使之成为一项长期性工作。特别是在“访知解集中走访”活动中，全乡党员干部共为群众办好事实事累计220余件，解决实际问题82个，撰写符合**发展实际的调研报告30余篇。二是加强党建项目建设，我们除认真完成县组织部规定的常规工作项目外，我们还有“星级村级活动场所创建活动”自定项目。在星级村级活动场所创建活动中，我们从抓制度，抓学习，抓活动入手，着重解决“管”的难题，切实做好“用”的效益。为了星级评比活动求的实效，我们制定统一的检查验收标准，实行一月一检查，一通报，一季度来一次“回头看”。要求各支部要查找问题，寻找不足，制定整改方案，并组织互相参观学习，实行按标准挂星定级。
三是加强基层组织晋位升级督查，以“五个提升”为目标，全力推进“三个转变”。根据对所属基层党组织调查摸底、党员群众评议情况进行分类定级，建立了好、较好、一般、较差四类党组织台账。全乡共评出一类先进党支部2个，二类较好党支部7个，三类一般党支部2个，四类较差党支部1个。明确了先进党组织上水平、一般党组织上台阶、后进党组织换新貌的具体目标。力争年内完成一般、后进党组织升级、转化率达 100%。
四是整肃作风纪律，狠抓责任落实。以落实党风廉政建设责任制为重点，突出目标分解、任务落实、检查考核、责任追究四个关键环节，按照“党委书记主抓，纪委组织协调”的思路，指导纪检部门层层分解任务，逐级明确责任，并按照要求抓好落实。在日常工作中，着力抓好乡党政班子和部门、村级领导班子党风廉政建设责任制，坚持定期听汇报、找问题、提要求，并多次强调和要求各级党组织把党风廉政建设责任制与经济工作、业务工作同部署、同检查、同考核，确保了党风廉政责任制的落实。认真抓好两个条例的贯彻学习，认真学习“纪兰精神”，积极组织参加廉政警示教育，积极开展“勤廉承诺”和落实“三清一停”“直面问题，狠扫四风”等廉政建设专题活动，进一步增强廉政意识，筑牢思想防线。作为乡党委主要领导，在日常工作生活中，自己注重从大处着眼，从小处着手，带头认真遵守党的各项纪律，特别是中央八项规定，为全乡各级干部树立表率。
二、重引导、强管理，党员干部争先锋
一是引导外出党员回乡创业。按照“培养一批能人、带动一方百姓、搞活一片经济、富裕一乡农民”的人才回引工作模式，充分发挥农村实用人才的辐射带动、示范引领和推动产业的作用。计刀岩村党员李国爱，回乡带领村民在该村建设了育苗基地和标准化养殖基地，促进了农村产业结构调整转型，增加了农民收入，推动了农村经济有效健康发展，成为党员返乡人员创业的典型。
二是加大后备干部培养。结合后进党支部整顿转化，把 2 名党员致富能手培养成村组后备干部，把 4名致富能手、带领群众致富的模范培养成预备党员，进一步充实了后进支部力量，提升了村级组织凝聚力、战斗力。
三是实行农村党员定岗制度。对全乡党员干部进行了“定职定岗”，设立了党员干部“护林岗”、“环境卫生督查岗”、“信访矛盾排查岗”、“社会综合治理岗”等岗位，实现了全乡党员“人人有岗位”，让全乡党员都参与到村级管理中。通过岗位管理，全乡党员在各项活动中表现十分突出，特别是在义务植树和护林防火工作中，每名乡义务植树20棵以上，防火值班均在15天以上。
四是加强精神文明创建工作和抓好大学生村官管理。根据我乡的实际情况，我们创造性的开展各项创建
第二篇：乡党委书记党建工作述职报告
乡党委书记党建工作述职报告
高笋乡党委书记卿玉山一年来，我认真履行基层党建工作第一责任人职责，坚持科学发展，正确处理抓党建与促发展的关系，以开展党的群众路线教育实践活动为抓手，创新党建工作思路，强力推进基层组织建设，较好地实现了党建工作和乡域发展良性互动。现将履职情况汇报如下：
一、落实党建工作责任制
1、加强领导。认真落实党委委员分村挂联“一岗“双责制度，指导各村（社区）成立了党建工作推进组，明确支部书记为第一责任人，负责抓好工作落实，确保责任横向到边、纵向到底。乡党委坚持每季度研究1次党建工作，分析解决工作推进中的具体困难和问题，做到工作有计划、有检查、有落实。
2、细化目标。根据县委党建目标任务，结合全乡党建工作规划，突出工作重点，细化工作任务，采取“通用目标+具体任务“的模式，乡党委分别与各村党支部签订了党建工作目标责任书，做到了工作落实，责任落实，形成了一级抓一级，一级带一级，层层抓落实的责任体系。
3、强化督促。把党建工作与经济发展、民生项目同部署同推进，做到用力均衡。注重日常监督检查，将党建工作检查纳入季度工作督查内容，强化工作推进指导，防止“只重经济发展，不抓党建工作“现象发生。
二、突出工作重点，全面推进党建和经济工作
（一）扎实开展“党的群众路线教育实践活动“
1、注重对照检查，认真查找“四风“及服务群众上存在的差距。活动期间，广泛征求各方意见，认真开展批评与自我批评，努力查找班子和班子成员在“四风“方面、服务群众方面以及遵守中央“八项规定“、县“十项规定“方面存在的各类问题。共查找出班子问题18条，班子成员个人问题21条。
2、强化整改落实，着力解决思想作风方面存在的不足和问题。按照活动要求，针对活动中查找出来的问题，边学边改、边查边改，进一步完善各项制度。重点针对班子和班子成员当中存在的“四风“以及联系服务群众方面存在的干部“机关化“,下基层少、工作作风飘浮、不关心群众疾苦等突出问题制定了切实可行的整改方案，落实了具体措施，大部份问题已整改到位。通过活动的开展，机关干部思想作风、工作作风得到进一步改进，为民服务的思想和意识明显增强。
（二）强化党员、干部教育管理，着力培养年轻干部。
一是结合党的群众路线教育实践活动，规范和改进基层干部工作作风。
针对村社干部身上存在的联系服务群众差、不关心群众等现象和问题制定专项措施进行整改。二是强化党员干部的党风廉政建设教育。
加强党风廉政方面的制度、规定的学习，依托乡、村、社纪检工作网络，规范党员干部的工作和行为。三是注重乡村干部能力素质培养。
加大对乡、村两委干部、年轻干部和后备干部的培训力度，继续实施“年轻干部健康成长计划“,注重干部理论学习和实践锻炼，有意识安排年轻干部参与解决和处理一些复杂问题和难点工作，帮助年轻干部提升做好农村工作和应对复杂局面的能力。四是创先争优成效明显。
认真开展党员志愿服务，(.fwsir.)充分发挥党员干部在政治、经济建设中的作用，通过示范引领，带动全乡经济社会快速发展。（三）创新基层党建思路，探索党建工作新方法
1、大胆探索，推行村干部跨村兼职。针对个别村工作推进困难、发展不够的现象，乡党委大胆将光明村党支部书记孙群灵继续推荐到问题较多，人才相对较弱的龙槽村担任村党支部书记。一年来，孙群灵同志大胆开展工作，他所带领的两个村“两委“班子团结务实，党员先锋模范作用发挥好，产业发展上台阶，各项工作名列前茅，很快就使龙槽村各项工作从后进跃升至先进村行列。
2、加快村级组织阵地建设。针对我乡个别村无办公场所的现状，今年乡党委把村级活动阵地建设纳入党建工作重要内容，一方面积极向县委组织部汇报争取，一方面积极整合各类资金，新建了杨湾、民主两个村的活动室。完善了4个标准化的党务、村务公开栏和了两个村的制度牌建设。
3、探索“三个一“模式，有效促进农民增收。xx年，结合党的群众路线教育实践活动，我们在农村产业发展较好的杨湾、静云两个村推行“三个一“发展模式，即：
一个支部--一个以上支柱产业-一个合作社的发展模式，并在杨湾、静云两个村成立了肉兔、黄金梨、茶叶三个专业合作社，支部书记带头发展种养业，村“两委“干部联系农经社，党员联系产业发展大户，促进农村产业结构不断优化升级，特色产业规模不断壮大。目前，全乡已发展有机茶7000亩、林下养鸡可望达到年出栏80000只，有种兔100只以上、笼位300个以上的肉兔规模养殖户15户，全年可出栏商品兔60000只。
三、存在的不足及下步工作打算今年以来，我在抓基层党建工作、履行党建工作第一责任人工作中虽然取得了一定成绩，但也存在着村级集体经济薄弱、党员年龄结构不合理、村“两委“干部服务意识有待于提高等问题。
在下步工作中，我将创新思路和载体，以“抓基层、强基础、构和谐、促发展“为目标，不断推进全乡党建工作上新台阶，促进基层党建和经济全面发展第三篇：乡党委书记党建工作述职报告（推荐）
乡党委书记党建工作述职报告
回顾一年以来，在市委的正确领导下，我乡以x届x全会精神为指导，全面落实科学发展观，以“三级联创”和“评定星级”为抓手，按照“夯实基础，增强活力，维护稳定，促进发展”的思路，抢抓历史机遇，服务科学发展，以党建促发展，以发展惠民心，积极调整产业结构，发展适水产业，建设滨河大道，带动沿河经济开发，维护社会稳定，大力推进农村基层组织建设，在抓党建促经济保稳定上取得明显成效。
一、抓班子，带队伍，着力抓好乡村干部队伍建设
一是加强干部作风建设，树立干部做事意识。深化拓展“讲党性、重品行、作表率”活动，完善干部管理等各项制度，实行党员领导干部问责制和行政过错责任追究制，运用综合考评的办法，旗帜鲜明地鼓励开拓、支持实干，真正给那些想干事、能干事、能干成事、能干干净净干事的干部创造条件，充分调动干部干事创业的热情，进一步提高干部执行力。二是定期每月召开一次村支部书记例会。安排阶段性工作，总结交流工作经验，及时了解掌握基层组织建设工作情况，实现各党支部信息互动，取长补短，促进共同提高。进一步提高村干部规范化管理水平，建立一乡一柜、一村一档、一人一袋。三是抓好村干部激励保障措施落实。我乡全面落实xx市关于加强村级干部队伍建设、提高村干部待遇等三个意见，特别是今年针对村上任职20年以上正常离任村干部给予一次性补助工作，专门成立了领导小组，对此项工作展开实地调查，努力把这项工作做细、做扎实，将摸底排查出的32人最后确定为13人，通过公正、公开、公平，得到广大党员群众的理解和支持。
二、丰富和拓展农村党员教育，着力提高党员的整体素质
一是狠抓“三个培养”。狠抓思想教育培养，以落实科学发展观为契机，弘扬“三情三苦”精神，有针对性的组织党员和致富能手开展提高党员政治素质和致富能力为重点的“致富思源”、“富而思进”教育，引导他们正确处理个人富裕与共同致富的关系，在政治上积极要求进步；狠抓干部联系培养，在机关党员中开展联系农村党员，定目标、定任务、定责任，坚持既为基层送思想、送信息，又帮助群众换脑子、拓思路，既为基层帮资金、帮实物，加大“输血”力度，又为群众送技术、送知识，增强“造血”功能；狠抓技能培训培养，坚持以乡党校和党员远程教育为阵地，围绕全乡经济发展实际，定期对农村基层干部和党员进行党的基本知识、重要理论和设施农业、畜禽养殖、电焊、装挖机等实用技术培训，大大提高农村党员干部科技致富能力。二是落实党员承诺制度。紧紧围绕市委确定的大事、实事和社会主义新农村建设，以无职党员设岗定责、结对帮扶、便民服务为载体，在全乡大力推行党员承诺制度，落实联系和服务群众工作机制，教育党员不断增强先锋意识，引导党员力所能及为群众办实事办好事，争做生产发展的领路人、生活宽裕的实现人、乡风文明的带头人、村容整洁的引导人、管理民主的践行人。陶家村党支部以示范村建设为目标，向广大群众承诺。建设了占地120亩养殖园区一个，庄点绿化栽植12000株，开挖水面2000亩，促使该村人均养殖水面达到1亩，农民人均纯收入增加500元。
三、加强村级阵地建设，着力加大后进村整顿力度
河忠村多年来一直是全乡经济增长点，也是组织建设工作的薄弱点，村队班子建设软弱、涣散，群众办事难，乡党委采取“整（整顿作风）教（教育培训）传（传授经验）帮（帮助工作）带（示范带动）”的措施，全方位地进行整顿，“两委”班子工作力度明显增强，社会治安明显好转。今年，河忠村将在市委及有关部门的大力支持下，新建村级组织活动场所163.5平米，切实将组织活动场所的管理和使用，作为推进科学发展、让群众得实惠的重要举措。
四、以农村专业经济合作组织为着眼点，着力实现农村党建与经济发展的双提高
积极发挥和探索新形势下农村党组织模式，走“支部+协会”、“支部+公司”等新路子，在做大做强特色产业上成效显著，加强党对农村工作的领导，扩大党建工作覆盖面，着力提高杨洪桥村蔬菜合作社、沙坝头西瓜合作社等专业经济合作组织，全乡瓜菜种植面积达23000亩，其中新建移动大棚1000亩，西瓜种植15000亩，大田菜7000亩。
五、以第三个“党建月”活动为载体，着力促进基层党组织争创水平
一是围绕市委开展以“集中整顿强化执行力，凝心聚力践行科学发展观”为主题的第三个“党建月”活动，认真组织开展结对帮扶一日行、普通党员讲党课、我为党旗添光彩、党员奉献日等活动，重点开展好优秀共产党员、优秀党务工作者、先进基层党组织等评先选优活动，加强对“丹富”面粉厂党支部的领导及流动党员管理，进一步强化乡村党组织争创意识，促进争创水平提高。二是举办入党积极分子培训班，严格发展党员工作程序，优化组织干部队伍结构，实行“问询制、审查制、公示制、责任追究制、教育培训制”等五项制度。三是召开民主生活会。紧扣本乡发展实践中存在的突出问题，精心组织召开“抢抓历史机遇，加快科学发展”专题民主生活会，广泛征求群众意见，乡副科级领导干部做到“四对照四剖析”，广大党员干部做到“三查三清理”。
六、以确保全乡社会稳定为目标，着力解决农村难点、热点问题
由于近两年来区市重点项目建设不断增多，社会矛盾日益增强，我乡结合民主议政日这一活动载体，通过广泛征求意见，把解决群众关心的热点、难点问题当作工作重点，从群众最想办的事情抓起，从群众最满意的事情做起，切实抓紧抓实。一是以解决灌水难的问题，建设史家壕村综合项目区，涉及该村14个生产队，灌溉面积10000亩；砌护梧三干渠3.2公里，改造中低产田10000亩，保证了梧干渠下游群众淌水问题。二是以解决排水难的问题，实施中大沟工程建设，南起杨洪桥村入破四沟，北至xx村入西大沟；涉及全乡5个行政村，全长14公里，极大的改善了沿线近5万亩的农田排水困难。三是以解决群众出行难问题，建设滨河大道加宽工程23.88公里；建设西门路延伸段至滨河路连接4.6公里；全乡乡村道路36.1公里。四是解决因中银太铁路建设、滨河大道加宽工程、乡村道路建设等国家、区、市重点项目工程引起的各类矛盾，确保全乡农业生产和农村社会稳定。五是结合春节、“七.一”等节假日，对生活困难党员进行慰问，切实增强农村基层党组织的凝聚力、战斗力和号召力。
七、下一步工作打算
一是扎实有效地开展第三批实践科学发展观活动和深入开展“三级联创”活动，以评星定级为目标，进一步抓好班子、带好队伍，全面提高基层党组织建设凝聚力、创造力和战斗力。
二是抓好党建“第一责任人”责任落实。采取述职、督导、考核、满意度测评等形式，狠抓各村党支部书记“双向述职”等措施，切实强化村党支部负责人抓党建的责任意识。
三是进一步抓好河忠村组织活动场所规范化建设。加强北滩村组织活动场所管理，提高使用效力。
四是在乡机关开展思想作风大整顿活动。通过理论学习、座谈讨论、查找问题、全面整改等办法，切实解决乡机关党员、干部学习意识、自律意识、大局意识、工作责任心、履职能力、效率意识、服务意识不强等问题。
五是积极落实党代表任期制、党员承诺制、民主评议党员等各项制度，积极开展无职党员设岗争星定责活动和民主议政日活动。利用乡党校和各村现有信息化条件，加大党员培训力度。
六是继续抓好杨洪桥蔬菜合作社和沙坝头村西瓜合作社运转工作，充分发挥xx渔业协会和河忠村粮食加工贩运协会的作用。
总之，我乡在加强基层组织建设和发展农村经济工作中做了大量扎实、有效的工作，全乡经济快速发展，社会稳定，人民安居乐业，人心思进，工作成效显著。但我们清醒的认识到离上级党组织要求有很大差距，在今后的工作中，乡党委一班人有信心、有决心、有能力在市委的正确领导下，在广大党员干部群众的共同努力，团结一心，努力奋斗，扎扎实实地抓好农村基层组织建设，促进全乡经济社会大发展、大繁荣。
第四篇：乡党委书记党建工作述职报告
乡党委书记党建工作述职报告
回顾一年以来，在市委的正确领导下，我乡以x届x全会精神为指导，全面落实科学发展观，以“三级联创”和“评定星级”为抓手，按照“夯实基础，增强活力，维护稳定，促进发展”的思路，抢抓历史机遇，服务科学发展，以党建促发展，以发展惠民心，积极调整产业结构，发展适水产业，建设滨河大道，带动沿河经济开发，维护社会稳定，大力推进农村基层组织建设，在抓党建促经济保稳定上取得明显成效。
一、抓班子，带队伍，着力抓好乡村干部队伍建设
一是加强干部作风建设，树立干部做事意识。深化拓展“讲党性、重品行、作表率”活动，完善干部管理等各项制度，实行党员领导干部问责制和行政过错责任追究制，运用综合考评的办法，旗帜鲜明地鼓励开拓、支持实干，真正给那些想干事、能干事、能干成事、能干干净净干事的干部创造条件，充分调动干部干事创业的热情，进一步提高干部执行力。二是定期每月召开一次村支部书记例会。安排阶段性工作，总结交流工作经验，及时了解掌握基层组织建设工作情况，实现各党支部信息互动，取长补短，促进共同提高。进一步提高村干部规范化管理水平，建立一乡一柜、一村一档、一人一袋。三是抓好村干部激励保障措施落实。我乡全面落实xx市关于加强村级干部队伍建设、提高村干部待遇等三个意见，特别是今年针对村上任职20年以上正常离任村干部给予一次性补助工作，专门成立了领导小组，对此项工作展开实地调查，努力把这项工作做细、做扎实，将摸底排查出的32人最后确定为13人，通过公正、公开、公平，得到广大党员群众的理解和支持。
二、丰富和拓展农村党员教育，着力提高党员的整体素质
一是狠抓“三个培养”。狠抓思想教育培养，以落实科学发展观为契机，弘扬“三情三苦”精神，有针对性的组织党员和致富能手开展提高党员政治素质和致富能力为重点的“致富思源”、“富而思进”教育，引导他们正确处理个人富裕与共同致富的关系，在政治上积极要求进步；狠抓干部联系培养，在机关党员中开展联系农村党员，定目标、定任务、定责任，坚持既为基层送思想、送信息，又帮助群众换脑子、拓思路，既为基层帮资金、帮实物，加大“输血”力度，又为群众送技术、送知识，增强“造血”功能；狠抓技能培训培养，坚持以乡党校和党员远程教育为阵地，围绕全乡经济发展实际，定期对农村基层干部和党员进行党的基本知识、重要理论和设施农业、畜禽养殖、电焊、装挖机等实用技术培训，大大提高农村党员干部科技致富能力。二是落实党员承诺制度。紧紧围绕市委确定的大事、实事和社会主义新农村建设，以无职党员设岗定责、结对帮扶、便民服务为载体，在全乡大力推行党员承诺制度，落实联系和服务群众工作机制，教育党员不断增强先锋意识，引导党员力所能及为群众办实事办好事，争做生产发展的领路人、生活宽裕的实现人、乡风文明的带头人、村容整洁的引导人、管理民主的践行人。陶家村党支部以示范村建设为目标，向广大群众承诺。建设了占地120亩养殖园区一个，庄点绿化栽植1XX株，开挖水面XX亩，促使该村人均养殖水面达到1亩，农民人均纯收入增加500元。
三、加强村级阵地建设，着力加大后进村整顿力度
河忠村多年来一直是全乡经济增长点，也是组织建设工作的薄弱点，村队班子建设软弱、涣散，群众办事难，乡党委采取“整（整顿作风）教（教育培训）传（传授经验）帮（帮助工作）带（示范带动）”的措施，全方位地进行整顿，“两委”班子工作力度明显增强，社会治安明显好转。今年，河忠村将在市委及有关部门的大力支持下，新建村级组织活动场所平米，切实将组织活动场所的管理和使用，作为推进科学发展、让群众得实惠的重要举措。
四、以农村专业经济合作组织为着眼点，着力实现农村党建与经济发展的双提高
积极发挥和探索新形势下农村党组织模式，走“支部+协会”、“支部+公司”等新路子，在做大做强特色产业上成效显著，加强党对农村工作的领导，扩大党建工作覆盖面，着力提高杨洪桥村蔬菜合作社、沙坝头西瓜合作社等专业经济合作组织，全乡瓜菜种植面积达23000亩，其中新建移动大棚1000亩，西瓜种植15000亩，大田菜7000亩。
五、以第三个“党建月”活动为载体，着力促进基层党组织争创水平
一是围绕市委开展以“集中整顿强化执行力，凝心聚力践行科学发展观”为主题的第三个“党建月”活动，认真组织开展结对帮扶一日行、普通党员讲党课、我为党旗添光彩、党员奉献日等活动，重点开展好优秀共产党员、优秀党务工作者、先进基层党组织等评先选优活动，加强对“丹富”面粉厂党支部的领导及流动党员管理，进一步强化乡村党组织争创意识，促进争创水平提高。二是举办入党积极分子培训班，严格发展党员工作程序，优化组织干部队伍结构，实行“问询制、审查制、公示制、责任追究制、教育培训制”等五项制度。三是召开民主生活会。紧扣本乡发展实践中存在的突出问题，精心组织召开“抢抓历史机遇，加快科学发展”专题民主生活会，广泛征求群众意见，乡副科级领导干部做到“四对照四剖析”，广大党员干部做到“三查三清理”。文章来源：
六、以确保全乡社会稳定为目标，着力解决农村难点、热点问题
由于近两年来区市重点项目建设不断增多，社会矛盾日益增强，我乡结合民主议政日这一活动载体，通过广泛征求意见，把解决群众关心的热点、难点问题当作工作重点，从群众最想办的事情抓起，从群众最满意的事情做起，切实抓紧抓实。一是以解决灌水难的问题，建设史家壕村综合项目区，涉及该村14个生产队，灌溉面积10000亩；砌护梧三干渠公里，改造中低产田10000亩，保证了梧干渠下游群众淌水问题。二是以解决排水难的问题，实施中大沟工程建设，南起杨洪桥村入破四沟，北至xx村入西大沟；涉及全乡5个行政村，全长14公里，极大的改善了沿线近5万亩的农田排水困难。三是以解决群众出行难问题，建设滨河大道加宽工程公里；建设西门路延伸段至滨河路连接公里；全乡乡村道路公里。四是解决因中银太铁路建设、滨河大道加宽工程、乡村道路建设等国家、区、市重点项目工程引起的各类矛盾，确保全乡农业生产和农村社会稳定。五是结合春节、“七.一”等节假日，对生活困难党员进行慰问，切实增强农村基层党组织的凝聚力、战斗力和号召力。
七、下一步工作打算
一是扎实有效地开展第三批实践科学发展观活动和深入开展“三级联创”活动，以评星定级为目标，进一步抓好班子、带好队伍，全面提高基层党组织建设凝聚力、创造力和战斗力。
二是抓好党建“第一责任人”责任落实。采取述职、督导、考核、满意度测评等形式，狠抓各村党支部书记“双向述职”等措施，切实强化村党支部负责人抓党建的责任意识。
三是进一步抓好河忠村组织活动场所规范化建设。加强北滩村组织活动场所管理，提高使用效力。
四是在乡机关开展思想作风大整顿活动。通过理论学习、座谈讨论、查找问题、全面整改等办法，切实解决乡机关党员、干部学习意识、自律意识、大局意识、工作责任心、履职能力、效率意识、服务意识不强等问题。
五是积极落实党代表任期制、党员承诺制、民主评议党员等各项制度，积极开展无职党员设岗争星定责活动和民主议政日活动。利用乡党校和各村现有信息化条件，加大党员培训力度。
六是继续抓好杨洪桥蔬菜合作社和沙坝头村西瓜合作社运转工作，充分发挥xx渔业协会和河忠村粮食加工贩运协会的作用。
总之，我乡在加强基层组织建设和发展农村经济工作中做了大量扎实、有效的工作，全乡经济快速发展，社会稳定，人民安居乐业，人心思进，工作成效显著。但我们清醒的认识到离上级党组织要求有很大差距，在今后的工作中，乡党委一班人有信心、有决心、有能力在市委的正确领导下，在广大党员干部群众的共同努力，团结一心，努力奋斗，扎扎实实地抓好农村基层组织建设，促进全乡经济社会大发展、大繁荣。
XX年乡党委书记党建工作述职报告范文
XX年党委书记党建工作述职报告
社区党委书记党建工作述职报告XX
局党委书记党建工作述职报告XX
XX年10月党委书记党建工作专项述职述廉报告
XX乡镇党委书记党建工作述职报告范文
镇党委书记党建工作述职报告
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第五篇：乡党委书记党建工作述职报告
各位领导、同志们：
2007年，在县委、县政府的正确领导下，作为党建第一责任人,我带领党委一班人紧紧围绕党的十六大、十七大会议精神和建设社会主义新农村的要求，以解放思想为前提，以制度建设为保证，与时俱进，开拓创新，努力推进党建工作再上新台阶，为建设社会主义新农村提供坚强的组织保证，实现了全乡经济快速发展、社会稳定的良好局
面。下面，就一年来党建工作的总体情况做一简要汇报：
一、以加强村级组织建设为基础，增强党支部战斗堡垒作用。为了使村级组织建设这一基础性工作真正落到实处，2007年，我乡在加强村级组织建设上重点抓了两项工作。一是后进村集中整治和转化。为了确保后进党组织及时转化，我乡坚持经常排查和整顿，按照“五个好”支部建设的要求，有针对性地制定了整改措施，抓好后进支部的整转工作，使产业结构调整落到了实处，解决了老百姓关心的热点、难点问题。列入后进的革村、某村2个农村党支部在各级的共同努力下，已顺利实现转化。二是村级组织活动场所建设。先后开展了村级组织活动场所建设集中攻坚和“回头看”等活动，新建村级组织活动场所5处25间，全部达到了省市验收标准，整修10处71间，使全乡各村的村级组织活动场所都达到了规范化使用标准。并着眼于因村制宜、强村富民，结合“六增一推”活动，培育“发展型”基层党组织，增强综合实力。在党支部的领导下，各村成立了具有本村特色的行业协会，特别是某村蔬菜、某庄运输、某村养鸡、某庄沼气协会等，群众的致富能力大大增强。
二、以提高执政能力为重点，着力抓好领导班子和党员干部队伍建设。“路线确定之后，干部就是决定因素”。我觉得评价党建工作好坏，很关键一点要看干部工作、特别是领导班子建设做得如何。基于此，我在工作中主要从三个方面狠下功夫：一是注重发挥乡党委政治核心作用，坚持内强素质，外树形象，争创优秀党委。在认真学习上级文件精神、工作部署、目标要求的基础上，通过深入调研，按照民主集中制原则，进一步完善了党委内部的议事和决策机制。进一步规范了领导班子的民主生活会，不断提高民主生活会的质量，形成了领导班子“合心、合拍、合力”和全乡党政一班人心齐、气顺、劲足的工作氛围。乡党委按照“三个代表”重要思想的要求，正确处理改革、发展、稳定的关系，正确协调党委、人大、政府的职能关系，努力在工作中发挥领导核心作用，在实际工作中，党委始终坚持把握大方向，对具体工作做到总揽而不包揽，放开而不放手，使政府能够凝神聚力抓落实。2007年，我乡党委荣获全市基层党组织“十佳乡镇党委”荣誉称号。二是以制度建设为突破口，狠抓了干部队伍建设。通过党政会议研究，我们有针对性地制定了一些切实可行、操作性较强的规章制度，针对县委、县政府下达的各项工作指标，实行乡党委成员包片定点责任制，党委成员每周必须抽出两天时间到所包片了解情况，努力形成“党委书记全盘抓，分管领导牵头抓，业务干部具体抓，包村干部共同抓”局面。针对党员干部“以干代学”倾向，建立健全了乡党政班子联席会及每周学习例会制度，并通过外出参观、以会代训等形式，提高村“两委”干部处理农村事务和带领群众致富的能力。针对干部管理松懈的问题，制定了《干部考勤及请销假制度》，完善了乡村两级干部考核激励约束机制，使农村基层组织建设逐步走上正规化、制度化、规范化轨道。三是廉洁自律，严谨求实，全面落实上级提出的廉政规定。作为乡领导班子的“班长”，我从不以“一把手”自居，在工作和生活中，态度坚决地抓党风廉政建设，旗帜鲜明地反对腐败行为。组织领导干部集中学习了廉洁自律方面的有关规定，定期组织召开廉洁自律民主生活会，围绕“立党为公，执政为民”，对各自思想作风、工作作风中存在的问题进行自查自纠，着力抓好经常性思想教育、健全配套制度、强化制约监督三个环节，把党内监督与法律监督、行政监督、群众监督有机结合起来，形成监督的整体合力。
三、以树立科学发展观为切入点，做好党员发展和教育管理工作。教育和引导党员干部树立科学发展观是对党建工作提出的新要求和应有之意。为此，我乡坚持从群众最需要的事情做起，从群众意见最大的方面改起，深入落实科学发展观。一是针对农村党员文化程度低、致富能力差、老龄化严重等问题，认真开展“立岗设责”活动，调动了农村党员参与农村事务治理的积极性。二是对农村党员干部进行制度培训。重点学习“一制三化”、综合治理、计划生育等一系列法律法规，并聘请有关专家教授讲解社会主义新农村建设和农业基础知识等等。三是抓紧充实基层党组织的新鲜力量。按照“十六字”方针发展党员，重点考察群众基础好、年龄在35岁以下、能发挥模范带头作用的入党积极分子，从源头上保证党员队伍的质量。2007年，我乡共发展党员32名，35岁以下24名，占75%，21名致富能人，占65.6%。
总之，我乡党建工作虽然取得了一定成绩
各位领导、同志们：
2007年，在县委、县政府的正确领导下，作为党建第一责任人,我带领党委一班人紧紧围绕党的十六大、十七大会议精神和建设社会主义新农村的要求，以解放思想为前提，以制度建设为保证，与时俱进，开拓创新，努力推进党建工作再上新台阶，为建设社会主义新农村提供坚强的组织保证，实现了全乡经济快速发展、社会稳定的良好局面。下面，就一年来党建工作的总体情况做一简要汇报：
一、以加强村级组织建设为基础，增强党支部战斗堡垒作用。为了使村级组织建设这一基础性工作真正落到实处，2007年，我乡在加强村级组织建设上重点抓了两项工作。一是后进村集中整治和转化。为了确保后进党组织及时转化，我乡坚持经常排查和整顿，按照“五个好”支部建设的要求，有针对性地制定了整改措施，抓好后进支部的整转工作，使产业结构调整落到了实处，解决了老百姓关心的热点、难点问题。列入后进的革村、某村2个农村党支部在各级的共同努力下，已顺利实现转化。二是村级组织活动场所建设。先后开展了村级组织活动场所建设集中攻坚和“回头看”等活动，新建村级组织活动场所5处25间，全部达到了省市验收标准，整修10处71间，使全乡各村的村级组织活动场所都达到了规范化使用标准。并着眼于因村制宜、强村富民，结合“六增一推”活动，培育“发展型”基层党组织，增强综合实力。在党支部的领导下，各村成立了具有本村特色的行业协会，特别是某村蔬菜、某庄运输、某村养鸡、某庄沼气协会等，群众的致富能力大大增强。
二、以提高执政能力为重点，着力抓好领导班子和党员干部队伍建设。“路线确定之后，干部就是决定因素”。我觉得评价党建工作好坏，很关键一点要看干部工作、特别是领导班子建设做得如何。基于此，我在工作中主要从三个方面狠下功夫：一是注重发挥乡党委政治核心作用，坚持内强素质，外树形象，争创优秀党委。在认真学习上级文件精神、工作部署、目标要求的基础上，通过深入调研，按照民主集中制原则，进一步完善了党委内部的议事和决策机制。进一步规范了领导班子的民主生活会，不断提高民主生活会的质量，形成了领导班子“合心、合拍、合力”和全乡党政一班人心齐、气顺、劲足的工作氛围。乡党委按照“三个代表”重要思想的要求，正确处理改革、发展、稳定的关系，正确协调党委、人大、政府的职能关系，努力在工作中发挥领导核心作用，在实际工作中，党委始终坚持把握大方向，对具体工作做到总揽而不包揽，放开而不放手，使政府能够凝神聚力抓落实。2007年，我乡党委荣获全市基层党组织“十佳乡镇党委”荣誉称号。二是以制度建设为突破口，狠抓了干部队伍建设。通过党政会议研究，我们有针对性地制定了一些切实可行、操作性较强的规章制度，针对县委、县政府下达的各项工作指标，实行乡党委成员包片定点责任制，党委成员每周必须抽出两天时间到所包片了解情况，努力形成“党委书记全盘抓，分管领导牵头抓，业务干部具体抓，包村干部共同抓”局面。针对党员干部“以干代学”倾向，建立健全了乡党政班子联席会及每周学习例会制度，并通过外出参观、以会代训等形式，提高村“两委”干部处理农村事务和带领群众致富的能力。针对干部管理松懈的问题，制定了《干部考勤及请销假制度》，完善了乡村两级干部考核激励约束机制，使农村基层组织建设逐步走上正规化、制度化、规范化轨道。三是廉洁自律，严谨求实，全面落实上级提出的廉政规定。作为乡领导班子的“班长”，我从不以“一把手”自居，在工作和生活中，态度坚决地抓党风廉政建设，旗帜鲜明地反对腐败行为。组织领导干部集中学习了廉洁自律方面的有关规定，定期组织召开廉洁自律民主生活会，围绕“立党为公，执政为民”，对各自思想作风、工作作风中存在的问题进行自查自纠，着力抓好经常性思想教育、健全配套制度、强化制约监督三个环节，把党内监督与法律监督、行政监督、群众监督有机结合起来，形成监督的整体合力。
三、以树立科学发展观为切入点，做好党员发展和教育管理工作。教育和引导党员干部树立科学发展观是对党建工作提出的新要求和应有之意。为此，我乡坚持从群众最需要的事情做起，从群众意见最大的方面改起，深入落实科学发展观。一是针对农村党员文化程度低、致富能力差、老龄化严重等问题，认真开展“立岗设责”活动，调动了农村党员参与农村事务治理的积极性。二是对农村党员干部进行制度培训。重点学习“一制三化”、综合治理、计划生育等一系列法律法规，并聘请有关专家教授讲解社会主义新农村建设和农业基础知识等等。三是抓紧充实基层党组织的新鲜力量。按照“十六字”方针发展党员，重点考察群众基础好、年龄在35岁以下、能发挥模范带头作用的入党积极分子，从源头上保证党员队伍的质量。2007年，我乡共发展党员32名，35岁以下24名，占75%，21名致富能人，占65.6%。
总之，我乡党建工作虽然取得了一定成绩[page_break]，但仍然存在一些问题和不足：有些支部班子的政治核心作用不够强，有些村干部政策理论水平不够高，等等。在今后党建工作中，我乡将加大培训力度，进一步提高基层干部对党建工作的认识，加强乡村党务、政务的民主监督，提高依法施政水平，为推动社会主义新农村建设和构建和谐社会保驾护航。
以上汇报，不妥之处，敬请各位领导批评指正。
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