第一篇:经贸系党支部规章制度
经济贸易管理系学生党支部管理工作制度
为了进一步加强学生党支部建设,充分发挥学生党支部的战斗堡垒作用和学生党员的先锋模范作用,根据我系学生党员队伍的现状和工作需要,特制定本制度。
一、学生党支部的基本任务
1、宣传和执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议,经常了解和研究学生的思想状况,及时向上级党组织反映他们的意见、要求和思想状况,协助做好学生的思想政治工作,在工作中发挥战斗堡垒作用。
2、严格组织生活,加强对党员的教育、管理、和监督,保证党员切实履行党员义务,发挥党员的先锋模范作用。
3、积极做好入党积极分子的培养、教育工作,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,做好发展新党员工作,做好预备党员的教育及转正工作。
4、定期召开以汇报思想、工作和学习等情况的民主生活会,认真听取学生党员对党的工作的意见和建议。
5、帮助团组织、学生会指导班级组织、学生社团开展工作,组织好党团共建活动。通过党员的模范带头做用,带动身边学生明确学习目的,完成学习任务。
二、学生党支部的工作制度
1、党支部例会制度
学生党支部委员会议是搞好学生党建工作不可缺少的一环,它将总结支委各阶段的工作开展情况,同时起着反映同学的思想动态,研究并确定党支部工作的作用。
会议内容:
(1)学习党的有关理论知识、政策和重大决议
(2)会前有准备,会议有主题,确保会议高效、务实。并做好会议内容记录
(3)会议讨论、审议的事项,首先应会前召集有关人员认真讨论和广泛征求意见。
(4)总结前一阶段的工作,吸取经验教训
(5)布置下一阶段的工作,具体分工,责任到人
2、党支部党费缴纳制度
按期缴纳党费是党员应尽的义务和责任。为强化党员意识,支部制定了明确的党费缴纳制度。
无故迟交、不交,一次给予口头批评,三次以上(含三次)者,给予通报批评。因故迟交者,应主动向党支部说明原因。组织委员负责定时收缴党费。一般不能由他人转交。
党费由党支部组织委员收缴,及时出榜公布。支部每年向党总支上缴一次党费。
三、考勤制度
党员必须参加党的组织生活,除生病,意外事件,党支部无法通知到,都必须参加组织生活。党员因故不能过组织生活的事先必须向党支部请假获准。
1、考勤方式:
支部过组织生活,均由组织委员负责考勤,并在《党支部工作手册》中如实填写。考勤项目如下:时间,应到人员,实到人员,缺席原因。
2、考勤结果的处理和意见
(1)如果党员无故缺席,又无正当理由,支部书记应当在大会上予以批评指正,党员本人也应当作出检查。无故缺席三以上(含三次),视其情由及认错态度及改正决心,给予一定的党内教育及党内通报批评。
(2)对于严格执行党的组织生活制度,工作有成绩的给予表扬。
(3)党支部的生活考勤情况为开展民主评议对党员工作的评议内容之一。
第二篇:党支部评优(经贸系)
先进党支部申报材料
经贸系教工党支部在上级党委和经贸系党总支的正确领导下,围绕学校中心工作,扎实开展思想、作风、组织和队伍建设,认真做好党建工作,在推进学院发展、争创国家级示范院校、大力开展“创先争优”活动过程中,积极发挥了党支部的政治核心作用和战斗堡垒作用。主要事迹如下:
一、增强党性,构建学习型党组织
为了增强党性和提高党员教师的教育素质,支部认真开展党内各类主题教育,坚持专题辅导与自主学习相结合;理论学习与实践活动相结合;深入思考与体会交流相结合的“三结合”原则,多种形式组织党员和教师学习,将教师政治学习与创建学习型党组织有机结合,实现了学习和工作的有效整合。通过学习活动,党员的思想觉悟得到了提高,党性得到了进一步增强。
1、开展保持共产党员先进性教育活动,提高了党员素质。两年来,多次组织学习开展保持共产党员先进性教育活动,开展保持共产党员先进性教育活动 新党章,重温“三个代表”重要思想,明确了新党章对党的性质的进一步阐述。使广大党员教师进一步了解、熟悉党章,增强了对政治理论学习的自觉性,为遵守、贯彻、维护党章进一步打好了基础。进一步坚定了共产主义理想、信念,增强党员的使命感和责任意识、宗旨意识,同时,更加钻研业务,提高业务素质,立志为党的教育事业而努力工作。通过学习和党性分析,切实解决党员和党组织建设方面存在的突出问题,讨论提出了教工党支部党员保持先进性的具体要求和考核标准,制定了党员教育长效机制。
2、深入学习实践科学发展观活动。组织党员学习《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》,采取分散学习和集中学习相结合的办法,注重全员的学、思、讲、用,加强了学习心得体会的交流,大多数党员能联系教育、教学工作实际写出有反省、有一定创见的学习心得体会。大家对目前学院在发展中存在的问题和解决的思路广开言论,献计献策。通过这次理论学习,对照和查摆,大家普遍感觉在关于科学发展方面的理论有了非常大的提高,在工作中如何贯彻科学发展理念有了更加明确的方向和思路。通过理论学习,党支部党员老师认识到,学习实践科学发展观具体到学院的日常教学过程中,开拓创新已经成为教师发展的重中之
重,只有改变相对传统单一的教育、教学形式,不断满足学生日益增长的对知识的渴求,才能适应当今社会对职业教育发展的需要。同时,教师更应该发挥自身的指导作用,在指导学生学习知识的同时,对学生进行思想品德教育,让学生养成良好的服务意识。
二、严格要求,突出党员表率作用
1、支部积极开展“党员模范先锋岗”活动。我们支部 14 位党员,分布在系部的各个教学工作岗位,支部针对党员实际分别提出要求,要求每一个党员在同类岗位工作人员中鲜明地凸显出来,成为一面鲜艳的旗帜。具体是:党员干部要做到精心管理——勤政高效、务实廉洁,成为教师和干部的榜样者,党员教师要做到专心教学——学生为本、质量第一,成为课堂教学领域的佼佼者,党员班主任要做到爱心育人——循循善诱、教人求真,成为班主任工作的优秀者。为了树立一面旗帜,全体党员承诺:勤于工作,乐于奉献;努力践行“三个代表”;凡是要求教工做到的,党员带头做到。全体党员一直以来严格要求自己,认真履行党员义务,积极参加党的各项活动,认真完成党委、总支分配的任务,在学院教育教学中积极发挥先锋模范作用。
2、勇挑重担,积极承担攻坚克难任务。近年来,随着全社会对高等职业教育的日益关注,高职教育人才培养模式的变革成为关注的热点。围绕高职人才培养所展开的教改、课改等工作成为高职教育的重点难点。但是,对于习惯了传统教学模式的老师来说,这一系列的改革无疑会触动每个人的利益,教学的压力大了,原来照本宣科的教学过程不能再维持下去了,原有的安安稳稳、毫无挑战的教学过程将会不复存在。正因为如此,所以,很多老师对教改、课改表现消极甚至抵触。我们教工党支部面对这种局面,勇挑重担,积极承担了教学改革重担。首先,由党员教师带头申报并积极参与教改课题,“全方位立体化的《商务礼仪》课程建设与创新实践”、“《市场营销》”精品课程申报、“我省高职营销类创新人才培养模式研究”、“《现代推销技术》”实战教材编写、“引进SYB创业培训,推动创业教育”、提升学生团队精神的“拓展训练”、“经贸系综合实训室”规划建设等教学改革项目都是由党员教师或者是入党积极分子带头主持,在教师队伍中起到了很好的示范作用;除此之外,体现高职培养水平和学生实战能力的各项大赛中,也全面活跃着党员教师的身影:比如“安徽省高职院校营销策划大赛”、“全国物流技能大赛”、“全国大学生创业策划大赛”等充满挑战和压力的大型比赛,我们的党员教师总是积极参与,不计个人荣辱得失,全力以赴参与到活动的全程,几个月的时间里加班加点,任劳任怨,力争在比赛中赛出水平、赛出精神、赛出形象,为展示学院风采做出力所能及的贡献。
3、加强对党员进行教育、管理和监督,提高党员素质,增强支部的战斗力。每月至少过一次党组织生活,学习党章,学习党的方针、政策。党员按时足额交 纳党费。重视学院师德师风建设,通过“自律、引导、弘扬”三大层次,教育党员教师时时处处以党员标准严格要求自己,充分发挥党员先锋作用,为人师表,开展批评与自我批评。
三、激活组织活力,做好组织发展工作
重视培养和发展党员,以激活党支部组织活力。激励青年教师政治上积极进取,业务上自我加压,鼓励他们参加党章学习班,为他们成长搭建舞台。落实党员与入党积极分子“结对子”,做好平时的思想教育培养工作,教育他们首先要做一个思想上合格的党员,尤其是教育他们在关键时刻要经得起党组织的考验,促成其早日 “成熟”。每个考察阶段,由联系人具体介绍情况,同时积极征求全体党员的意见,支部制定下一步的培养思路。对培养对象进行考察指导,让他们在各自的班级和日常生活中彰显先进性和发挥先锋模范带头作用。
综上所述,我们在工作中取得了一些成绩,但是,用科学发展观的要求来衡量,我们仍然存在着不小的差距。我们决心通过这次学习实践活动,认真找出我们存在的差距和问题,边学边改,达到四个增强,即:党员先进性意识进一步增强,党员精神面貌和工作作风进一步增强,政治业务学习效果进一步增强,在本职工作中的领导或骨干作用进一步增强,从而进一步解放思想,创新观念,开拓进取,真抓实干,克服不足,凝聚和调动全体员工的智慧和力量,为不断推进学院的发展做出应有的贡献。
马不扬鞭自奋蹄——我们将以评选先进党支部为契机,进一步努力做好学院党建工作,为学院新一轮发展而努力奋斗。
经贸系教工党支部
2011年6月13日
第三篇:经贸系学生会规章制度
经贸系学生会规章制度
第一章 总则
为了保证学生会工作正常顺利地开展、加强学生会的内部管理、提高学生会干部的思想素质和工作能力、强化学生会组织建设,特制定本条例。学生干部是学生中的先进分子和骨干,要热心为同学服务,关心他人,主动维护广大同学的利益,在各方面做青年学生的表率。
第二章 例会制度
例会是学生会工作组织和自我管理的一项重要内容。通过会议可以及时的制定安排和总结工作,并及时发现和解决工作中存在的问题和不足,及时传达学校学院的工作安排和有关通知精神。
1、例会或者会议参加者必须履行好的职责:
(一)提前十分钟到会,不迟到、不早退、不旷会。
(二)委员请假必须得到部长批准,不得由他人代请。请假要有假条及部长签字。部长向分管副主席请假,并要有假条及签字。在会议前5分钟交到秘书处。
(三)按会议通知内容的要求,积极准备,会上踊跃发言,缩短会议时间,提高会议效率。
(四)出席会议时全体到会成员必须自带笔记本和笔,并做好会议记录。
(五)全体例会为双周周二中午12:00在2-101教室举行。
(六)各部门例会每周定期召开一次,具体时间和地点各部自行规定,并上报秘书处,以便主席团检查。
2、例会迟到、旷会惩罚制度
(一)委员第一次迟到,通知部长;第二次迟到在全体例会上通报批评,并在大会上作检讨;三次迟到,予以退会处分。
(二)部长第一次迟到在例会上作检讨;第二次迟到记过一次;记过三次,退会处分。
(三)委员旷会一次在例会上检讨;旷会两次记过;三次退会处分。
(四)部长旷会一次记过;旷会两次,退会处分。
第三章 工作制度
(一)各部在学期初第一次例会时,拟一份本学期总体工作计划交秘书处。
(二)各部在学期末,拟一式两份本学期工作总结交秘书处存档。
(三)各部组织活动前两周交工作计划,活动结束后两天之内交工作总结。
(四)各部门必须严格按照本制度制定的工作程序组织各项工作。
(五)各部门必须积极协助活动主负责部门开展活动,对主席团分配的工作必须认真负责的完成,不得拖延。
(六)秘书处负责弄好档案制度,把一切书面文件进行存档,以便日后保存和调动。
第四章 财务制度
(一)学生会经费在老师、主席团的监督下独立支配。
(二)学生会是为同学服务的组织,经费和收入都要用在为同学服务这一目的上,学生会对
财务实行统一管理。
(三)学生会日常开支由主席团审核、批准。由秘书处报销。
(四)学生会大型活动经费应当在活动前制作经费预算表交学生会秘书处备案。活动期间由
秘书处统筹经费,活动结束后应将制作经费结算表并附发票或收据交由秘书处。
(五)学生会各部门的报销凭条一律采用发票,不得乱报或虚报金额。任何活动的经费使用都必须在活动开展前的计划书上打出经费预算,以节约高效为宗旨。报销发票须有所报销活动、报销部门、报销日期、经手人、审核人、负责部长、主席的签名,并努力做到少用钱、不乱花钱。报销须严格执行财务纪律。
(六)学生会各项活动的主要负责部必须本着实事求是、节俭的原则制作经费预算。活动过程必须严格按照预算运用经费,活动实际经费不得超出预算经费。如在活动开展中出现特殊情况需要增加活动经费,必须报主席团批准。
(七)联系赞助的同时必须留取赞助方的有效联系方式(法定代表人姓名,地址,电话等)以便日后查看。
(八)学生会搞的任何活动的帐目应清楚明了,并定期向全体同学公布收支情况。
第五章 附则
(一)本制度由西安建筑科技大学华清学院经贸系学生会主席团负责解释,并根据实际情况
予以调整和修改。
(二)学生会各级组织可制定有关工作制度,但不得与本制度相抵触。
(三)本制度由公布之日起实施。
第四篇:党支部规章制度
党支部规章制度
为了严格党的组织生活制度,提高党员素质,增强党性,加强厂党支部自身建设,充分发挥支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,推动全厂各项工作顺利开展,特制定如下制度:
一、学习制度
1、每周星期三集中学习《党章》、《宪法》、政策、路线、方针,传达党内文件,并做好学习笔记。
2、积极宣传和加强党支部自身建设,主动做好干部职工的思想政治工作。
3、支部要带头自觉完成总公司党委安排的学习任务,安排时间和地点集中学习。
4、定期联系和了解党小组工作情况,掌握信息,发现问题、及时解决。
5、支部成员每月进行一次学习思想汇报,如遇特殊情况随时报告。
二、“三会一课”制度
1、支部党员大会。按照党章规定,支部党员大会一般每三个月召开一次。主要内容:
(1)定期听取支部委员会的工作报告,对支部委员会的工作进行检查和监督;(2)讨论并决定党支部的重大问题。如贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示和具体计划与措施;新党员的发展;预备党员的转正;优秀党员的表彰;违纪党员的处理等。(3)选举支部委员会,补选支部委员,选举出席上级党员代表大会的代表等。
2、支部委员会通常每月召开一次,主要内容是听取汇报、分析党员队伍状况,制订教育管理措施,讨论发展党员工作,研究工会和共青团提出的重大问题,检查总结党支部自身建设情况,提出下一阶段工作意见。
3、党小组会通常每月召开一次,由党小组组长召集,其主要内容:组织党员学习党的路线、方针、政策,国家的法律、法规和上级党组织的决议,学习党的基本知识,汇报党员思想、工作、学习情况,开展批评与自我批评,反映党内外群众意见和要求,安排布置工作和落实政策等,党小组学习也可结合厂政治学习进行。
4、党课教育。搞好党课教育是党组织的一项重要工作,也是对党员教育最经常、最基本的一种形式,每年安排两次,党课教育可吸收预备党员和入党积极分子参加。
三、民主生活会制度
1、支部每半年召开一次民主生活会,交流思想,开展批评,转变作风,增强团结,促进工作。
2、民主生活会,要坚持民主集中制的原则,充分发扬党内民主,发挥组织和广大党员的积极性、创造性。
3、民主生活会,要将重大问题交广大党员讨论,充分听取党员意见,集思广益,改进工作。
4、在民主生活会中要开展批评与自我批评,作自我批评要不夸大,不缩小,批评别人要依据事实,不能道听途说、无中生有,切实做到摆事实、讲道理,与人为善,治病救人。
5、民主生活会应该以正面教育和自我批评为主,避免出现过火言行,无原则的纠纷。
6、通过开展批评与自我批评要达到相互学习、取长补短,增进团结的目的。
四、组织生活会制度
1、每半年召开一次组织生活会。
2、每名党员干部要结合思想工作实际,撰写不少于1000字的党性分析材料,经支部审查修改后,在组织生活会上进行发言,其它党员要提出诚恳的批评意见和建议。
3、党员干部要根据批评意见,制定整改提高措施,支部要落实专人监督整改,并在一定范围内通报组织生活会召开情况。
五、征求意见制度
1、在厂门口设置征询意见箱,公布热线电话。
2、每半年召开一次由支部党员、群众代表参加的征询意见会。
3、开展走访活动,深入科室、部门、车间征求意见。
4、对征求的意见进行归纳整理,制定措施,落实专人进行整改,并将办理结果向提出意见的部门和个人进行通报。
六、党员活动日制度
1、党员活动日制度是严密组织生活的重要制度,也是党员加强组织观念,享受党员权利,履行党员义务的体现。
2、每月15日下午为党员活动日(如遇星期天,可适当调整)。
3、学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,特别是“三个代表”重要思想。学习党的路线、方针、政策,传达党内文件。
4、每个共产党员必须自觉参加组织生活,因特殊情况占用学习日,应安排时间补上。
七、密切联系群众制度
1、党员密切联系群众是党的群众路线的具体体现,为密切党群关系,必须建立联系群众制度。
2、支部每半年召开一次群众座谈会,或采取个别访问的形式,听取党外群众的意见,重大事件及时向群众通报、宣传、教育。
3、支部委员和党员要建立分工联系群众责任制,支委要建立群众联系点,党员要有自己的责任区。定期或不定期的到联系点了解情况,听取意见,接受群众对支部或党员个人的监督。
4、支委和党员的联系点、责任区要建立在最基层,支部负责对联系点情况进行调查落实,对联系群众不到位的情况提出批评并做出总结。
八、党员谈心制度
1、每季度开展一次谈心活动,谈心面不少于支部党员总数的三分之二。
2、谈心活动要适当吸收非党干部、群众代表参加谈心,并做好个人记录。
3、对提出的意见和建议进行归纳整理,制定整改措施,明确今后努力方向。
九、培养积极分子入党制度
1、支部要加强对入党积极分子的培养、教育和考察,建立积极分子队伍,做好党的基本知识培训,选好发展对象,搞好考察培养、考察记录,坚持个别吸收原则,把好党员的入口关、质量关。
2、支部对确定的党员发展对象,要经过一年以上的培养考察期,具备发展条件的要经对支部大会讨论通过。实施发展党员公示制度,进一步听取党内外群众对公示对象的意见,接受群众的监督,并将公示的情况向总公司党委上报,经审查同意后方可发展吸收。
3、党员发展对象经党委审查同意后,按照要求填写入党申请书,经入党介绍人介绍,支部党员大会通过,逐步上报总公司党委审批。
4、预备党员被批准后,按党章规定,在一年的预备期内要进一步教育、考察,发扬优点,克服不足。党支部对考察合格的预备党员应该严格按规定程序讨论、办理转正手续。对考察不合格的应给予延长预备期或取消预备党员资格。
十、党员民主评议制度
1、党员民主评议是对党员一个时期(一般是一年)的思想、工作、学习、组织观念、党纪等方面进行的全面评价和考核的重要方法和必要手段。
2、党员民主评议每年年终进行一次,要按照中央组织部《关于建立民主评议党员制度的意见》的要求,结合年终干部考评工作进行。
3、民主评议的主要内容是,按照党章规定的党员的标准,结合工作总结、党建目标责任制执行情况,经过学习、教育、自评、互评、群众评、组织评等几个阶段,对党员做出正确的评价意见。
4、参加评议的党员要本着认真、负责、严肃的态度,对每一名党员根据本人的实际工作表现给予正确的评价。
5、通过民主评议党员,表彰先进,鼓励后进,妥善处理不合格党员,从而达到提高党员素质的目的,增强党组织的凝聚力、战斗力。
十一、支部党建目标管理制度
1、为全面加强党支部的建设,开创各项工作的新局面,对本单位的党建工作实行目标管理责任制,党支部书记为党建目标管理第一责任人。
2、党建目标管理责任制采取层层签订《目标责任书》的形式,把责任落实到人头,每年由支部书记与各党小组签订《目标责任书》,形成一级抓一级,层层抓落实和规范化的管理体系。
3、党建目标管理责任制的内容是:党的思想建设、党的组织建设、党的作风建设、党的制度建设、党建与中心工作、党风廉政建设、精神文明建设。
4、《目标责任书》实行每半年检查一次,年终考核一次。考核成绩为:优秀(90分以上)、合格(70--89分)、不合格(69分以下)。凡考核不合格的党员要在支部大会上进行检查,并做出承诺,连续二年考核不合格的,党支部将做出相应处理。
厂党支部
二OO八年二月二十九日
第五篇:党支部规章制度
生地学院学生党支部规章制度
为了进一步加强学生党支部建设,充分发挥学生党支部的战斗堡垒作用和学生党员的先锋模范作用,根据我院学生党员队伍的现状和工作需要,特制定本制度。
一、学生党支部的基本任务
1、宣传和执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议,经常了解和研究学生的思想状况,及时向上级党组织反映他们的意见、要求和思想状况,协助做好学生的思想政治工作,在工作中发挥战斗堡垒作用。
2、严格组织生活,加强对党员的教育、管理、和监督,保证党员切实履行党员义务,发挥党员的先锋模范作用。
3、积极做好入党积极分子的培养、教育工作,按照坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的方针,做好发展新党员工作,做好预备党员的教育及转正工作。
4、定期召开以汇报思想、工作和学习等情况的民主生活会,认真听取学生党员对党的工作的意见和建议。
5、帮助团组织、学生社团开展工作,通过党员的模范带头作用,带动身边学生明确学习目的,完成学习任务。
二、支委会成员工作职责
党支部书记工作职责
党支部书记在支部委员会的集体领导下,按照支部党员大会和支部委员会的决议,负责主持和领导党支部的日常工作。具体职责是:
1、组织发动党员和群众,结合具体情况,认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的指示、决议,保证完成党的各项任务;研究安排支部工作,将支部工作中的重大问题,及时提交支委会和支部大会讨论决定。
2、认真搞好党的自身建设,掌握党内外思想动向,做好经常性的政治思想工作。
3、负责召集支部委员会和支部党员大会,组织检查支部的工作计划、决议的执行情况,了解执行中的问题和反映,按时向支部党员大会和上级党委报告工作。
4、经常与各委员保持密切联系,交流情况,支持他们的工作,充分调动积极性。
5、抓好支委会的学习,按时召开支部生活会,认真开展批评和自我批评,搞好党风,充分发挥集体领导作用。
组织委员职责
组织委员在支部委员会的集体领导下,分工负责党支部的组织建设工作。具体职责是:
1、负责了解和掌握支部的组织状况,根据需要提出党小组的划分和调整的意见,检查和督促过好组织生活。
2、了解掌握思想情况,多方面地关心和帮助党员,做好党员的管理教育工作;搜集、整理党员的模范事迹,及时向支委会提出表扬、奖励党员的建议。
3、安排好党的组织生活,了解党员过组织生活和遵守纪律的情况,帮助党员正确开展批评和自我批评。
4、做好发展党员工作,认真学习和掌握发展党员工作的方针,了解党员积极分子的情况,提出发展党员的意见。
宣传委员职责
宣传委员在支部委员会的集体领导下,分工负责党支部的宣传、教育工作。具体职责是:
1、负责了解和掌握党内外思想情况,围绕每个时期的工作任务,宣传党的路线、方针、政策,做好政治思想工作。
2、根据上级党委的决定和党员的思想实际,提出宣传教育的意见,拟定学习计划。
3、搞好党报、党刊的通讯报道工作。
三、学生党支部开展的主要形式
1、组织生活。组织生活是加强学生党员教育,提高党员思想政治觉悟的基本途径。人数较多的党支部,可以党小组为单位开展活动,要求每两周进行一次,活动情况要认真做好记录。活动的内容包括:组织党员学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想,学习党的路线、方针、政策;开展党员评议活动;讨论入党积极分子的培养教育工作;分析学生党员思想状况,讨论研究加强党员教育管理工作的有效形式及途径;开展其他丰富多彩的党员教育活动。
2、支部党员大会。支部党员大会主要讨论研究支部工作的重大问题;传达、学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示;听取、讨论和审查支部委员会的工作报告,对支委会的工作进行审查和监督;讨论接收新党员和预备党员转正;讨论提出对党员的奖励和处分意见,讨论决定支部的其他重大问题。
3、支部委员会会议。支部委员会负责决定支部工作的重要事项,一般每月不少于一次,也可根据需要随时召开。支部委员会需讨论本支部学期和工作计划、工作总结;党小组活动意见和要求;入党积极分子的培养教育工作;预备党员培养考察和转正工作;党员评优先工作等。
四、党支部党员组织生活考勤制度
党章规定,每个党员都必须参加党的组织生活。严格党的组织生活,是党章规定的一项制度,是加强党员管理,对党员进行批评监督,促进党员发挥先锋模范作用的一项组织措施,也是加强党的建设的一项重要内容。建立党员组织生活考勤制度,是提高党员素质的一项重要措施,是通过制度建设使本支部党员成为合格党员的有效办法。
(一)党组织生活要求
1、坚持组织生活会、支部党员大会、支部委员会会议三会制度。
2、党员必须准时参加党的组织生活,除公事外出,生病,意外事件,党支部无法通知到,都必须参加组织生活。党员因故不能过组织生活的事先必须向党支部请假获准。
3、党员在参加组织生活时应有端正而认真的态度,认真学习,积极发言,开展批评与自我批评。注意听取别人的汇报,敢于暴露自己的思想,接受同志的帮助。
(二)考勤方式
支部过组织生活,均由组委负责考勤,并在组织生活会议记录中如实填写。考勤项目如下:时间,应到人员,实到人员,缺席原因。
(三)考勤结果的处理和意见
1、如果党员无故缺席,支部书记在大会上予以批评指正,党员本人也应当作出检查。无故缺席三以上(含三次),视其情由及认错态度及改正决心,给予一定的党内教育及党内通报批评。
2、如果党员无故迟到,支部书记在大会上予以批评指正,党员本人也应当作出检查。无故迟到三以上(含三次),视其情由及认错态度及改正决心,给予一定的党内教育及党内通报批评。
3、党支部小组成员由于小组负责人通知不到位而缺席,责任由小组负责人承担,并予以相应处罚。
4、对于严格执行党的组织生活制度,工作有成绩的给予表扬。
5、党支部的生活考勤情况为开展民主评议对党员工作的评议内容之一。
五、党支部日常工作规章制度
1、督导员
随时了解班级动态,做好班级督导工作,要求至少每两周到支部委员处领取工作日志,对督导工作进行一次记录。对工作不认真,出现重大漏洞的督导员,给与党内通报批评。
学期期末实行督导员考核制,对所督导的班级学生实行问卷调查,并在党支部内部公示结果。
2、各年级负责人
积极配合支部组织安排的各项工作,负责好本年级的日常工作。
3、会议记录人员
会议记录人员须及时整理会议记录,如记录中出现重大漏洞,需及时做好补救工作。
4、党费管理人员
党费收缴须做好帐目记录,若出现漏收或错收、帐目与金额不符现象,党费负责人自行承担责任。
5、各年级培养及发展积极分子的负责人、组织发展负责人
按时做好入党积极分子的培养、教育工作,入党积极分子考察写实要如实填写,内容要确保真实,填写要及时、规范、认真。组织发展负责人要严格遵守党员发展规范进行材料的整理,确保党员发展工作高质量的完成。
学生党支部
年6月23日2010