党建宣传栏上墙

第一篇：党建宣传栏上墙

党建宣传栏上墙

根据公司党建工作统一部署，为了进一步加强我厂党支部党建工作，提高党员素养，改进工作作风，积极深入地开展“一改二降三提升”创先争优活动，厂党总支精心制作了“为党旗增光、为党徽添彩党建宣传栏”三幅，悬挂于各支部工作场所的墙上。

宣传栏制作精美，图文并茂，内容翔实。有“一改二降三提升”创先争优活动内容及要求；有学习贯彻新党章、加强党风廉政建设、改进工作作风规定及各支部简介等。

党建宣传栏的开辟不仅宣传了我厂党支部的党建工作，更是起到了标引、警示作用，鞭策、激励党员干部积极进取，在员工中带好头，充分发挥党员先进模范作用。

第二篇：党建上墙制度(全面)

党建上墙制度

入党誓词

我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党。

三个代表

代表中国先进劳动生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。

民主评议党员制度

1、根据上级党组织要求，民主评议党员工作每年进行一次。

2、按照党员责任目标管理要求，制定评议党员细则和标准。

3、按照民主评议党员程序办事，重点抓好党内互评、群众评议和支部考评。

4、对不同格次的党员，分别制定教育管理措施，促其转化和进一步发挥作用。

5、认真做好评议党员工作总结。

6、对民主评议的优秀党员进行表彰，对评议不合格的党员，由支委会提出妥善处理的意见，提交支部大会进行表决。

民主生活会制度

1、支委民主生活会每年不得少于两次。

2、做好民主生活会会前准备工作，确定议题和时间，提前五天报上级党组织。

3、民主生活会严格按照有关程序进行，坚持批评和自我批评的方针，注重提高会议质量。

4、针对民主生活会上提出的问题，认真制定整改措施，并报上级党组织。

党组议事制度

1、党的路线、方针、政策的贯彻落实。

2、干部选拔使用和人事调整。

3、重大经济项目论证和决策。

4、经济发展计划和长远规划。

5、按照财务管理有关规定，超过分管领导权限范围的。

6、其他须经研究的重大问题。

党风廉政建设责任考核制度

1、党支部负责对本支部党员及工作人员执行党风廉政建设责任制情况的考核。

2、考核工作与民主评议、民主测评相结合，广泛听取干部群众意见，与考核同步进行，每年1次，年底进行。

3、对考核中发现的问题及时研究解决，并将贯彻落实情况列入年底工作报告。

4、把落实党风廉政建设责任制列入述职报告的一项重要内容，把检查落实情况作为评议干部、选拔任用、实施奖惩的重要依据。

发展党员制度

1、由申请入党人向党支部递交入党申请书后，支部召开党员会，根据申请人的现实表现，讨论能否作为入党积极分子，经党员同意，由支委会研究确定入党积极分子对象，并确定2名正式党员为入党积极分子联系人；

2、支部对要求入党的积极分子进行系统的教育，帮助其端正入党动机，入党积极分子定期向组织汇报思想和工作情况，培养联系人要经常向支部汇报积极分子表现及培养情况；

3、对积极分子经过一年以上的培养教育后，所在支部进行讨论能否列为发展对象，支委会根据积极分子的表现情况和支部的意见，确定发展对象；

4、将积极分子的有关考察材料上报市直机关工委，并由总支委派专人到发展对象的所在支部召开座谈会、征求意见，考察合格的发给《入党志愿书》，由发展对象填写后，交给支部并由支部组织讨论；

5、召开支部大会讨论接受预备党员，经全体党员表决后，填写“支部大会决议”，签名盖章后逐级上报审批。

党员八项基本义务

（一）认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的路线、方针、政策及决议，学习党的基本知识，学习科学、文化和业务知识，努力提高为人民服务的本领。

（二）贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策，带头参加改革开放和社会主义现代化建设，带动群众为经济发展和社会进步艰苦奋斗，在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。

（三）坚持党和人民的利益高于一切，个人利益服从党和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做贡献。

（四）自觉遵守党的纪律，模范遵守国家的法律法规，严格保守党和国家的秘密，执行党的决定，服从组织分配，积极完成党的任务。

（五）维护党的团结和统一，对党忠诚老实，言行一致，坚决反对一切派别组织和小集团活动，反对阳奉阴违的两面派行为和一切阴谋诡计。

（六）切实开展批评和自我批评，勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误，坚决同消极腐败现象作斗争。

（七）密切联系群众，向群众宣传党的主张，遇事同群众商量，及时向党反映群众的意见和要求，维护群众的正当利益。

（八）发扬社会主义新风尚，带头实践社会主义荣辱观，提倡共产主义道德，为了保护国家和人民的利益，在一切困难和危险的时刻挺身而出，英勇斗争，不怕牺牲。

党员八项基本权利

（一）参加党的有关会议，阅读党的有关文件，接受党的教育和培训。

（二）在党的会议上和党报党刊上，参加关于党的政策问题的讨论。

（三）对党的工作提出建议和倡议。

（四）在党的会议上有根据地批评党的任何组织和任何党员，向党负责地揭发、检举党的任何组织和任何党员违法乱纪的事实，要求处分违法乱纪的党员，要求罢免或撤换不称职的干部。

（五）行使表决权、选举权，有被选举权。

（六）在党组织讨论决定对党员的党纪处分或作出鉴定时，本人有权参加和进行申辩，其他党员可以为他作证和辩护。

（七）对党的决议和政策如有不同意见，在坚决执行的前提下，可以声明保留，并且可以把自己的意见向党的上级组织直至中央提出。

（八）向党的上级组织直至中央提出请求、申诉和控告，并要求有关组织给以负责的答复。

党员活动日制度

1、每月最后一个星期五下午为党员活动日，支部及时记录会议内容和到会情况，定期公布，同时将党员参加党组织生活情况认真记录。

2、党员遇特殊情况不能参加党的活动，应事先请假。

3、党员每季度向党组织汇报思想、工作、学习情况不少于一次。

4、党员外出一个月应向支部请假，三个月以上，但不足一年，一年以上转出正式关系。

5、无正当理由，连续六个月不过组织生活，视为自行脱党。

党费收缴制度

1、党费由本人按月缴纳，亲自缴纳有困难的，可委托他人代缴。

2、经支部同意，特殊情况下可提前缴纳或补缴。

3、党费由专人管理。支部每3个月向上级党组织上交一次。

4、党员无正当理由连续六个月不缴纳党费，应按组织程序作自行脱党处理。

“三会一课”制度

“三会一课”即定期召开党支部大会、支部委员会、党小组会，按时上好党课。

1、支部党员大会每季度召开一次，主要听取支部委员会的工作报告，对支部委员会的工作进行审查和监督；讨论并决定党支部的重大问题；研究贯彻党的方针、政策和上级党组织的决议、指示。

2、支部委员会每月召开一次，负责领导和处理支部的日常工作，贯彻执行上级党组织的指示，决定和支部大会的决议。

3、党小组会每月召开一次，在党支部的领导下，团结、教育和管理党员，组织和指导每个党员发挥先锋模范作用，积极完成支部布置的任务，保证党的指示和支部决议得到贯彻落实。

4、每季度上一次党课，组织党员学习党的基本知识，法律、法规和生产技术、管理等知识。

党支部书记职责

1、负责召集支部委员会和支部党员大会，认真传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示；研究安排支部工作。

2、抓好支部委员的学习，按时召开支委民主生活会，搞好自身建设，充分发挥支委会的集体领导作用。

3、了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题，及时解决，做好经常性的思想政治工作。

4、检查支部的工作计划、决议的执行情况，按时向支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作。

5、同行政保持密切联系，交流情况，支持他们的工作，充分调动各方面的积极性。

6、抓好职工队伍建设、思想政治工作和精神文明建设。

党支部工作制度

1、学习、宣传和贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党委的决议、指示、工作安排、部署以及重大的政治活动，始终与党中央保持高度一致。

2、负责教育和管理党员，严格党的组织生活，执行党的纪律，切实保障党员的权力和义务，组织党员干部学习《党章》、《党的基本理论》、《党的基本知识》。努力提高党员的思想政治素质和理论政策水平。

3、充分发挥党员的先锋模范作用和党支部的战斗保垒作用，坚决完成上级党组织赋予的各项工作任务。

4、坚持党的群众路线，善于听取群众意见，维护群众利益，深入细致地做好群众的宣传教育和思想政治工作。

5、及时向上级党委汇报党支部的党建、党员干部及群众的思想政治状况，请示报告支部工作，负责支部委员的改选上报工作，监督检查党员的工作任务完成情况。

6、培养、考察、政审、吸收、发展新党员，收交党费，民主评议党员，做好入党积极分子的培养教育工作。

五好党支部标准

1、领导班子好。

党支部班子健全，结构合理，分工明确，整体素质好，能发挥战斗堡垒作用。能认真执行《中国共产党章程》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的相关规定。支部书记政治素质好，工作能力强，一般由党员行政主要领导人担任，热心支部工作。熟悉支部工作的基本内容，掌握支部工作的基本方法。能够正确处理业务工作和党建工作的 关系，做到一起布置、一起检查、一起落实。

班子能坚持民主集中制原则，正确处理集体领导与个人分工负责的关系，内部分工明确，既各负其责又通力协作。支部班子带头学习党的路线、方针、政策，认真执行上级党组织和本支部的工作部署，班子有较强的凝聚力和战斗力。

2、党员队伍好。

党员政治信念坚定，具有正确的世界观、人生观、价值观，带头执行党和国家的各项政策。努力学理论、学《党章》、学业务、学科学文化知识。忠于职守、精通业务，是本职工作的骨干。遵守职业道德和社会公德，坚决同不良现象作斗争。

做好发展党员工作。认真贯彻执行《中国共产党发展党员工作细则（试行）》，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，制定发展党员计划，加大共青团“推优”和在优秀青年和业务骨干中发展党员工作的力度，使党员队伍的年龄、文化结构和分布状况有明显改善。组织开展好“党建带团建”工作，做好预备党员的转正工作，妥善处置不合格党员。

3、工作制度好。

建立党支部委员会集体领导与个人分工负责相结合制度、组织生活制度、民主评议党员制度、党员教育管理监督制度、“创先争优”制度、选举工作制度、发展党员工作制度、党员组织关系接转制度、党费收缴管理制度等。

采取有力措施，抓好制度落实。必须把每个党员编入党的组织，参加党支部的各项活动；党员必须在党组织中过组织生活，向党组织汇报思想和工作；党支部组织党员依据党章对党员的有关规定和要求，制定出党员在各自工作岗位上 应承担和完成的责任、任务等目标，提出具体的数量、质量和时间要求，坚持半年初评和年终总评，建立奖惩约束机制。

4、思想作风好。

深化对党员的理想信念教育，牢固树立马克思主义的世界观、人生观和价值观，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，围绕大局，服务中心，立足岗位作奉献。认真开展党的优良作风和优良传统的再教育，牢记宗旨，端正作风，提高工作效率，积极为群众办实事和好事。要组织党员干部队伍认真学习重新修订的《中国共产党纪律处分条例》和刚颁布的《中国共产党党内监督条例（试行）》，不断提高党员干部严于律己，廉洁奉公，严守党纪国法的自觉性，大力倡导艰苦奋斗、勤俭节约的良好风气，坚决反对铺张浪费、挥霍公款的不良行为。

5、群众反映好。

党支部的战斗堡垒作用明显。党支部能有效地协助学校行政负责人团结和带领群众，高标准、高效率、高质量地完成单位的工作任务。党支部的政治核心作用得到充分发挥，党员的先锋模范作用得到群众公认，党支部工作受到上级党组织的表彰。

第三篇：党建上墙制度

党建上墙制度

入党誓词：

我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党。

三个代表

代表中国先进劳动生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。

民主评议党员制度

1、根据上级党组织要求，民主评议党员工作每年进行一次。

2、按照党员责任目标管理要求，制定评议党员细则和标准。

3、按照民主评议党员程序办事，重点抓好党内互评、群众评议和支部考评。

4、对不同格次的党员，分别制定教育管理措施，促其转化和进一步发挥作用。

5、认真做好评议党员工作总结。

6、对民主评议的优秀党员进行表彰，对评议不合格的党员，由支部会提出妥善处理的意见，提交支部大会进行表决。民主生活会制度

1、支部民主生活会每年不得少于两次。

2、做好民主生活会会前准备工作，确定议题和时间，提前五天报上级党组织。

3、民主生活会严格按照有关程序进行，坚持批评和自我批评的方针，注重提高会议质量。

4、针对民主生活会上提出的问题，认真制定整改措施，并报上级党组织。

党支部议事制度

1、党的路线、方针、政策的贯彻落实。

2、干部选拔使用和人事调整。

3、重大经济项目论证和决策。

4、经济发展计划和长远规划。

5、按照财务管理有关规定，超过分管领导权限范围的。

6、其他须经研究的重大问题。党风廉政建设责任考核制度

1、党支部负责对本支部党员及工作人员执行党风廉政建设责任制情况的考核。

2、考核工作与民主评议、民主测评相结合，广泛听取干部群众意见，与考核同步进行，每年1次，年底进行。

3、对考核中发现的问题及时研究解决，并将贯彻落实情况列入年底工作报告。

4、把落实党风廉政建设责任制列入述职报告的一项重要内容，把检查落实情况作为评议干部、选拔任用、实施奖惩的重要依据。

发展党员制度

1、由申请入党人向党支部递交入党申请书后，支部召开党员会，根据申请人的现实表现，讨论能否作为入党积极分子，经党员同意，由支部会研究确定入党积极分子对象，并确定2名正式党员为入党积极分子联系人；

2、支部对要求入党的积极分子进行系统的教育，帮助其端正入党动机，入党积极分子定期向组织汇报思想和工作情况，培养联系人要经常向支部汇报积极分子表现及培养情况。

3、对积极分子经过一年以上的培养教育后，所在支部进行讨论能否列为发展对象，支部会根据积极分子的表现情况和支部的意见，确定发展对象；

4、将积极分子的有关考察材料上报市直机关工委，并由总支部派专人到发展对象的所在支部召开座谈会、征求意见，考察合格的发给《入党志愿书》，由发展对象填写后，交给支部并由支部组织讨论；

5、召开支部大会讨论接受预备党员，经全体党员表决后，填写“支部大会决议”，签名盖章后逐级上报审批。

党员八项基本义务

（一）认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的路线、方针、政策及决议，学习党的基本知识，学习科学、文化和业务知识，努力提高为人民服务的本领。

（二）贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策，带头参加改革开放和社会主义现代化建设，带动群众为经济发展和社会进步艰苦奋斗，在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。

（三）坚持党和人民的利益高于一切，个人利益服从党和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做贡献。

（四）自觉遵守党的纪律，模范遵守国家的法律法规，严格保守党和国家的秘密，执行党的决定，服从组织分配，积极完成党的任务。

（五）维护党的团结和统一，对党忠诚老实，言行一致，坚决反对一切派别组织和小集团活动，反对阳奉阴违的两面派行为和一切阴谋诡计。

（六）切实开展批评和自我批评，勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误，坚决同消极腐败现象作斗争。

（七）密切联系群众，向群众宣传党的主张，遇事同群众商量，及时向党反映群众的意见和要求，维护群众的正当利益。

（八）发扬社会主义新风尚，带头实践社会主义荣辱观，提倡共产主义道德，为了保护国家和人民的利益，在一切困难和危险的时刻挺身而出，英勇斗争，不怕牺牲。

党员八项基本权利

（一）参加党的有关会议，阅读党的有关文件，接受党的教育和培训。

（二）在党的会议上和党报党刊上，参加关于党的政策问题的讨论。

（三）对党的工作提出建议和倡议。

（四）在党的会议上有根据地批评党的任何组织和任何党员，向党负责地揭发、检举党的任何组织和任何党员违法乱纪的事实，要求处分违法乱纪的党员，要求罢免或撤换不称职的干部。

（五）行使表决权、选举权，有被选举权。

（六）在党组织讨论决定对党员的党纪处分或作出鉴定时，本人有权参加和进行申辩，其他党员可以为他作证和辩护。

党支部工作制度

1、学习、宣传和贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党委的决议、指示、工作安排、部署以及重大的政治活动，始终与党中央保持高度一致。

2、负责教育和管理党员，严格党的组织生活，执行党的纪律，切实保障党员的权力和义务，组织党员干部学习《党章》、《党的基本理论》、《党的基本知识》。努力提高党员的思想政治素质和理论政策水平。

3、充分发挥党员的先锋模范作用和党支部的战斗保垒作用，坚决完成上级党组织赋予的各项工作任务。

4、坚持党的群众路线，善于听取群众意见，维护群众利益，深入细致地做好群众的宣传教育和思想政治工作。

5、及时向上级党委汇报党支部的党建、党员干部及群众的思想政治状况，请示报告支部工作，负责支部委员的改选上报工作，监督检查党员的工作任务完成情况。

6、培养、考察、政审、吸收、发展新党员，收交党费，民主评议党员，做好入党积极分子的培养教育工作。

《五好》党支部标准

1、领导班子好。

党支部班子健全，结构合理，分工明确，整体素质好，能发挥战斗堡垒作用。能认真执行《中国共产党章程》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的相关规定。支部书记政治素质好，工作能力强，一般由党员行政主要领导人担任，热心支部工作。熟悉支部工作的基本内容，掌握支部工作的基本方法。能够正确处理业务工作和党建工作的关系，做到一起布置、一起检查、一起落实。

班子能坚持民主集中制原则，正确处理集体领导与个人分工负责的关系，内部分工明确，既各负其责又通力协作。支部班子带头学习党的路线、方针、政策，认真执行上级党组织和本支部的工作部署，班子有较强的凝聚力和战斗力。

2、党员队伍好。

党员政治信念坚定，具有正确的世界观、人生观、价值观，带头执行党和国家的各项政策。努力学理论、学《党章》、学业务、学科学文化知识。忠于职守、精通业务，是本职工作的骨干。遵守职业道德和社会公德，坚决同不良现象作斗争。

做好发展党员工作。认真贯彻执行《中国共产党发展党员工作细则（试行）》，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，制定发展党员计划，加大共青团“推优”和在优秀青年和业务骨干中发展党员工作的力度，使党员队伍的年龄、文化结构和分布状况有明显改善。组织开展好“党建带团建”工作，做好预备党员的转正工作，妥善处置不合格党员。

3、工作制度好。

建立党支部委员会集体领导与个人分工负责相结合制度、组织生活制度、民主评议党员制度、党员教育管理监督制度、“创先争优”制度、选举工作制度、发展党员工作制度、党员组织关系接转制度、党费收缴管理制度等。

采取有力措施，抓好制度落实。必须把每个党员编入党的组织，参加党支部的各项活动；党员必须在党组织中过组织生活，向党组织汇报思想和工作；党支部组织党员依据党章对党员的有关规定和要求，制定出党员在各自工作岗位上应承担和完成的责任、任务等目标，提出具体的数量、质量和时间要求，坚持半年初评和年终总评，建立奖惩约束机制。

4、思想作风好。

深化对党员的理想信念教育，牢固树立马克思主义的世界观、人生观和价值观，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，围绕大局，服务中心，立足岗位作奉献。认真开展党的优良作风和优良传统的再教育，牢记宗旨，端正作风，提高工作效率，积极为群众办实事和好事。要组织党员干部队伍认真学习重新修订的《中国共产党纪律处分条例》和刚颁布的《中国共产党党内监督条例（试行）》，不断提高党员干部严于律己，廉洁奉公，严守党纪国法的自觉性，大力倡艰苦奋斗、勤俭节约的良好风气，坚决反对铺张浪费、挥霍公款的不良行为。

5、群众反映好。

党支部的战斗堡垒作用明显。党支部能有效地协助学校行政负责人团结和带领群众，高标准、高效率、高质量地完成单位的工作任务。党支部的政治核心作用得到充分发挥，党员的先锋模范作用得到群众公认，党支部工作受到上级党组织的表彰。

党的性质

中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。中国共产党在社会主义初级阶段的基本路线 领导和团结全国各族人民，以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放，自力更生，艰苦创业，为把我国建设成为富强民主文明和谐的社会主义现代化国家而奋斗。三会一课制度

1、党支部委员会(支部会)。党支部委员会一般每月召开一次。

2、党支部党员大会。党员大会一般每季度召开一次。

3、党小组会。党小组会每月至少召开一次。

4、党课。党课一般每季度一次。民主生活会制度

党的民主生活会一般以支部为单位每半年召开一次，根据实际需要，也可以随时召开，下半年的民主生活会在翌年的一月底以前召开。民主评议党员制度

按照中央《组织部关于建立民主评议党员制度的意见》的要求，民主评议党员工作要以支部为单位有步骤地进行，每年进行一次，在评议基础上，评选出优秀党员，评议出不合格党员。党员责任区制度

1、社党支部根据党员和群众人数，按照方便工作，有利联系的原则，设立党员责任区。2、党员在责任区内实行五包两保。

3、党员在目标责任区内要发挥先锋模范作用，做到十个带头。

4、社党支部要根据党员责任区人员变化情况，及时调整“包联”对象，使用权党员责任区“包联”对象明确，责任清楚，落到实处。

发展党员工作制度

发展党员工作，一是要严格按照“坚持标准、保证质量、慎重发展”的方针，坚持成熟一个发展一个的原则，禁止突击发展;二是要严格发展党员程序，严把“入口“关，严禁弄虚作假，首先是、支部要严格审核把关：三是要加强对入党积极分子的培养教育，支部要定期不定期地对入党积极分子进行培训，组织他们学习马克思注意理论和党的基础知识，加深他们对党的认识，切实解决思想入党的问题;四是材料要完备，手续要齐全。要确保新发展党员的质量。

党费收缴制度

按照党章规定，党员向党组织交纳党费是党员必须具备条件和应尽的义务，党员应自觉交纳党费。

1、凡有工资收入的党员，每月以国家规定的工资总额中相对固定的经常性收入为计算基数，按规定比例交纳党费。

2、对无正当理由连续6个月不交纳党费的，按自行脱党处理。

3、党费实行半年一缴纳制度。优秀党务工作者条件

1、认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，自觉贯彻执行党的路线、方针、政策，在政治上同党中央保持一致；

2、热爱党务工作，在加强党的自身建设中，脚踏实地，有创新精神，在党的建设工作中取得了比较突出的成绩；

3、党性强，坚持原则，廉洁奉公，刚正不阿，敢于开展批评与自我批评，勇于同违反党纪的现象作斗争；

4、能够密切联系群众，全心全意为人民服务，受到党员和群众的信赖和敬重。

优秀共产党员条件

1、认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，模范执行党的路线、方针、政策和决议，具有坚定的共产主义信念；

2、牢记党的宗旨，全心全意为人民服务；

3、坚持党性原则；遵纪守法，廉洁奉公，敢于同不良现象作斗争；

4、出色地完成本职工作，成绩突出；密切联系群众，在党员和群众中享有较高威信。先进党支部条件

1、班子建设优。

2、组织建设优。

3、开展活动优。

4、党员教育管理优。

5、廉洁自律优。

第四篇：文化上墙精选

1.教师的魅力在于激情！激情有着丰富的内涵，它是修养、素质、能力的积淀。

2.英语语感是人们对英语语言的感觉，它包括人们对英语的语音感受、语意感受、语言情感色彩的感受等.语感来自于语言实践，又指导语言实践。1．加强朗读，增强语感 2．品味语句，体会语感 3．背诵课文，深化语感

3.亲其师，信其道

4.欣赏学生,使学生在获得知识的过程中，始终伴随着理解、信任、友爱、尊重、鼓舞的心理体验，也从而学会去欣赏别人。

5.课堂上学生的笑既是一种愉悦的享受，也是一种对知识理解的表露。幽默的语言往往会比清晰的讲述更有吸引力

6.课堂上，没有比倾听孩子们心灵的声音更幸福的了。

7.自我反思是教学过程的一个必要环节，是提高教学效益的重要途径，又是教师积累教学经验的有效方法。不断进行教学反思，努力做一个反思型教师，可以获得宝 贵的经验、教训，及时发现新问题，激发教师把教学实践提升到新的高度，实现教师的自我超越。

8.用心记住每一个学生的名字 课前要“胸有成竹” 提前三分钟进教室 第一印象很重要 上课时要充满激情 做一个真实的人 要了解你的学生 给学生自由的空间 课堂要立规矩 给学生一个期望 课堂管理要管放有度 要有一个平和的心态 要有一颗包容的心 把爱给每一位学生

尽量多给学生发言的机会 让你的眼睛会说话 老师，请注意您的语调 恰当地使用肢体语言 身教重于言教

对于孩子们的学习来说，第一是兴趣，第二是兴趣，第三还是兴趣。善待学生的错误

赢得家长的支持

9.以终为始！

10.起点是爱不是爱，终点是爱才是爱

11.爱的资源不是爱，美好感觉才是爱

12.我是一切的根源，爱是所有的源泉

13.爱是一种需要学习的能力

14.爱是教育的底色

15.永远不要让我爱的人失望，永远不要让爱我的人失望！永远不要让父母失望！永远不要让祖国失望。

16.孝心是不能等的，不要总要求父母为我做什么，要常常想想我能为父母做什么！子欲养而亲不待。

17.做事的同时做人，做人的同时做事。做事重要，实现背后做人的意义更重要。每日五问：今天我刻苦了吗？刻苦就是增加重复的次数！今天我分享了吗？分享就是表达我的成长和收获！今天我欣赏了吗？欣赏就是看到并说出别人的优点！今天我感恩了吗？感恩就是感谢别人给我的爱！今天我快乐吗？快乐就是活在阳光·积极·快乐·正面的世界里！人的一生就是不断从舒适区进入痛苦区，将痛苦区转化为舒适区的过程。

20.真正的快乐是学会去做正确的也许是痛苦的事情，只有学会了自己不喜欢，不擅长的事，才有资格去做自己喜欢和对社会有意义的事。

21.出丑就是成长，痛苦才会长大！过去的痛苦就是现在的快乐，现在的痛苦就是未来的成长。痛苦别浪费，好好长智慧。

22.自信是别人给的，别人都相信我，我就自信了。

23.自信的人从来不受伤害，承认别人的长处并不意味着妄自菲薄，而是自信的表现。

24.快乐是学习的动力，心情愉悦，动作就快；重复是学习的方法，有效重复，进步就是快！

刻苦学习就是重复的次数比别人多，勤奋学习就是重复的次数比别人多，努力学习就是重复的次数比别人多。重复越多能力越强，能力越强能量越大，能量越大生活越好。

重复是学习之王，天才就是利用资源重复次数最多的人。

25.喜欢学习成绩好没什么了不起，不喜欢学习成绩好才是真的了不起！

26.不知道答案却也敢于站出来回答的人，比知道答案却不敢站出来回答的人强一百倍。

27.学到的是知识，是“应试教育”；讲出来的是能力，是“素质教育”；做出来的是能量，是“精英教育”！

28.会演讲的人最自信，演讲是获得自信最有效的方法。

29.演讲就是把自己的“私想”变成大家的“思想”，不演讲就是“私想家”，会演讲就是“思想家”。

30.会演讲的人不一定当领袖，当领袖的人一定会演讲。

31.演讲不是用来表现个人的，演讲是用来帮助大众的。

32.当我不知道讲什么的时候，我就讲感受的话，讲感动的话，讲感谢的话，讲感恩的话。

33.人生三讲，讲帮助别人的话，讲感恩别人的话，讲欣赏别人的话。

34.好思想，好老师，好课程是最稀缺的教育资源，帮孩子寻找优质教育资源是父母必须承担的教育责任！

35.大学终点论关注的是孩子的成绩，好成绩，好大学；人生终点论关注的是孩子的素质，好素质，好人生！

36.事重要，人永远比事更重要

37.先知长，后知短；放大长，缩小短；现在短，未来长；珍惜长，善待短。

38.生命教育--用生命唤醒生命

39.。不成功的人用“喜欢”和“能够”的标准做事，走向成功的人用“应该”和“必须”的标准做事。

40.选择比努力更重要

41.把钱存进孩子的脑袋里，智慧在增长，钱会增值；把钱存进银行的账号里，物价在增长，钱会贬值！

42.孩子是父母的镜子

43.父母幸福孩子才会快乐

44.父母有思想孩子才会有远见

45.父母努力孩子才会上进

46.溺爱--“虽曰爱之，其实害之；虽曰忧之，其实仇之”

47.教育不是用脑子能解决的问题，教育需要用心

48.盼望您能用自己的声音和话语拥抱孩子，让他在温暖生动的话语中成长。

亲子之间丰富的语言交流，是一个家庭最大的财富。

49.美丽不是一件小事 美丽是让所有人都见证

你将自己的美好活了出来的大事

50.Growth and comfort do not coexist 成长与安逸不能共存

51.Given the slightest chance, life can bounce back.Nature has amazing powers of renewal which emerge from the very process of evolution.Today’s fabulous diversity is the result of a four-million-year war for survival.只要有一线机会，生命就会恢复生机。自然界的再生能力让人难以置信，而这正是源自自然界自身的演变进化过程。

52,。You’ll never find a better sparring partner than adversity 你永远找不到比逆境更好的拳击对手

53.你不能浪费时间，否则你会悔恨而死

You cannot just waste time, otherwise you’ll die to regret...54.Life isn’t fair, but it’s still good.人生不公平，但依然美好

55.When it comes to chocolate, resistance is futile.一说到巧克力，抗拒只是徒劳

56.Do not compare your life to others’, you have no idea what their journey is all about 别拿自己的人生和他人作比较，你根本不清楚他们的人生是怎么一回事。

57.Life is too short for long pity parties.Get busy living, or get busy dying.人生短暂，别用在冗长的哀悼中。要么忙碌着活，要么忙碌着死。

58.You can get trough anything if you stay put in today.集中精力过好今天，你就能克服一切。

A writer writes.If you want to be a writer, write.作家要写作的，如果你想成为作家，那就写吧。

60.Over prepare, then go with the flow.充分准备，然后顺其自然

61.Always choose life 永远选择生活

62.Time heals almost everything, give time time.时间能抚平几乎所有的伤痕，给时间一点时间。

63.Believe in miracles 相信奇迹

64.Your children get only one childhood.Make it memorable.孩子只有一个童年，给他们一个难忘的童年吧。

65.Get outside every day, miracles are waiting everywhere.每天出去走走，奇迹无处不在。

66.Going slower, going fast better 慢慢来，比较快

Living fast does not guarantee quicker happiness and working fast does not guarantee more quality.The joy of slow teaches you to discern between busyness and wisdom, effort and grace, progress and truth.Slowing down can help you stay true to your vision during the fast times.Slowing down can help you to sharpen your focus, adjust any blurring, and be more perceptive.In fact, going slow can help you to go fast better.-----Robert Holden, Ph.D

68.“人”是影响学生最丰富、深刻的力量。

69.一位老师用自己生命力的感动和情趣、意志和向往，去感染学生，呼唤学生，这样的教育才是扎实的，深入的。

许多时候，学生因为教师这个“人”，才记住了他所教的那门“课”。“课”在教师这个“人”中；“课”几乎从来都不是一种孤零零的存在。

教育的本质并不仅仅止于一技之长，教育的终极关怀是“人”的构建。

高贵才看得见高贵，云儿才听得懂云儿，一颗心才能发现另一颗心。老师所做的就是引领人性成为一种更为深层的洞见，一种更为高级的幸福和一种更为伟大的灵性

只有用我们真实的生命才能喊出、唤出另一个真实的生命，这是教育的难处，也是教育的魅力。只有盛大叫得出盛大，激昂叫得出激昂，雄浑叫得出雄浑，奋发叫得出奋发。给人知识与技能，只是教育很小的一部分，触动另一个生命美好、高贵、丰富的成长，才是教育的真谛。

74.孩子很大程度上是“发现”出来的。最重要的是这个发现必须与孩子的心灵相契合，与孩子的某种内在潜质想联系，而不是随意想象。只有这样，这个发现才富有价值，才会在孩子的身上发生巨大的效力。

如果我们能将孩子不自觉的偶然流露沉淀为习惯与性格，这样的发现便是塑造。

75.教育是帮助孩子在真正意义上开启并协调他们的生命状态，推动他们的生命状态向着丰富、美好、高贵顺畅发展。教育是让人自然而然的走向“美好”与“美妙”。

教育因为无痕，所以是门艺术；教育沟通因为需要教育者生命的“悟得”，所以充满魅惑，引人不断思量。

“喷射”不是纠正，帮孩子“日常养成”才是“纠正”。1.根据孩子的特点，找到他们能接受的形式。2.恳切的长谈 3.鼓励更是纠正 4.亲近爱抚的动作 5.感动就是纠正 6.建立就是纠正

第五篇：企业文化上墙

制度上墙，只为成功腾飞

从老式的美食休闲娱乐城到精致的四星级酒店、从生疏的业务技能到热情洋溢的服务，敢想敢干的凯豪人凭着对事业的执着追求，艰苦奋斗、从弱到强。自2009年正式挂牌国家四星级旅游酒店起，凯豪于同年12月被浙江省饭店业协会评为绿色饭店，并连续两次中标中央、省、市、区政府采购会议、培训定点饭店。2010年，凯豪又参与了亚洲酒店业金橄榄奖评选活动并于近百家申报酒店中脱颖而出，荣获“浙江十大最受欢迎首选品牌酒店”及“浙江十佳消费者满意首选品牌”两项荣誉称号。初生的凯豪凭着踏实肯干，一步一脚印，扎实地打着基础。如今，虽然酒店主营收入与效益持续稳步增长，但为了实现更大的成功，凯豪文化的建设成为了必要。

服务无界限，文化能共鸣。酒店是个劳动密集型、感情密集型行业，酒店产品就其本质来说，是酒店员工所提供的服务，而影响服务质量的因素太多了，绝不仅仅是靠提高科技含量、利用高新技术进行管理所能达到的。只有利用酒店文化的微妙性来管理员工，从整体上提高员工的素质，才是提高酒店服务质量、增强酒店竞争力的重要手段。

原先的员工宿舍，虽场地宽敞，但设施设备陈旧，在住宿管理上也较为松懈。为了能给员工提供更好的生活环境，在浙江万丰集团公司的大力支持下，酒店副总经理楼树钢尽最大的努力，在最短的时间内将原有的旧楼装饰一新。改造期间正逢酒店生意繁忙，再加上工期紧，酒店领导急员工之所急，在骄阳当头的六月天一趟趟地跑现场、催进度。舒适、安全、宽敞的宿舍让每位员工都住得舒心，酒店领导的汗水也因此得到了肯定。为了更好地进行规范管理，酒店决定在宿舍实行“制度上墙”政策。在副总经理楼树钢的亲自把关下，雪白的墙上挂起了木框精裱的宿舍管理制度和员工服务照；走廊上，经用心编排的员工活动照片及酒店文化、理念随处可见；员工天地内酒店文件公告张贴整齐；大门边的礼仪镜提醒着进出的员工要时刻保持酒店人的风采„„

焕然一新的宿舍、规范齐全的文化制度，改变的不仅仅是环境，而是凯豪的整体风貌。凯豪文化将创造生产力、提高竞争力、增强吸引力、形成凝聚力，指引凯豪人走向更高的巅峰！