党风廉洁建设自查自纠报告

第一篇：党风廉洁建设自查自纠报告

党风廉洁建设自查自纠报告

钱涛安

半年来，党风廉政建设工作在乡党委、乡政府的正确领导下，我结合自身工作实际，不断加强机关党员干部的党风廉政学习，始终保持清醒的头脑，与时俱进，恪尽职守，廉洁自律。党组领导班子充分发挥表率作用，影响和带动全乡人共同营造勤政廉洁、奋发向上的工作环境，确保了党风廉政建工作的落实。现结合本人的实际将半年来个人执行党风廉政建设情况总结如下：

一、加强学习，不断提高思想认识，增强了自觉执行党风廉政规定的自觉性。

坚定理想信念，是要坚定对国家前途和党的事业的信仰，坚定共产主义的信念，坚持党的宗旨。理想信念有着实实在在的内容，它首先体现在一个人的追求和行为上。也就是说信念决定追求，追求体现信念。一年来我加强学习，认真学习、领会党的十七大提出的党风廉政建设工作思路，十七大报告中具体提出：“反对形式主义、官僚主义，反对弄虚作假。倡导勤俭节约、勤俭办一切事业，反对奢侈浪费。”结合这些精神不断提高自身思想修养，与党中央和上级行保持了一致。

二、以身作则，作好表率，发扬艰苦奋斗的优良传统

始终保持共产党员的情操和气节，加强思想道德修养，保持积极

向上的生活情趣，做到自重、自省、自警、自励、自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀，真正做到不正之风不染，不义之财不取，不法之事不做，经得起改革开放市场经济的考验。认真贯彻民主集中制原则，积极参加党风廉政建设会议，勇于开展批评和自我批评，增强组织纪律观念，自觉接受组织监督，接受群众的监督，不断完善自我，超越自我。

三、坚持民主集中制原则，充分发挥班子集体领导作用。

一是相信和依靠群众，充分发挥班子和群众的积极性是搞好一切工作的基础。在建设党风廉政工作中，一是坚持以身作则不讲特殊，不把自己置于特殊地位。凡是重大决定都由集体讨论后执行，没有个人说了算的现象；二是广泛听取群众意见，关心群众的切身利益，贴近群众心声，特别是一些好的建议和批评都要虚心接受；三是多与领导通气，多与职工成员沟通，增强透明度，充分发挥同事共同监督的有效机制。

四、廉洁自律，保持共产党员本色。

按照纪委和上级行党风廉政建设的要求，对照各项规定：

1、没有收受过任何单位和个人的现金、有价证券、支付凭证等；

2、没有到任何单位和企业报销过属于自己支付的费用；

3、没有违背“十个严禁”、“三个不准”的规定；

4、没有拖欠公款、将公款借给亲友或违规到金融机构贷款的行为；

5、保持了艰苦朴素，没有奢侈浪费和到过高档娱乐场地消费活动；

6、没有驾驶公车，用车实行了报告制度。坚持廉洁奉公，艰苦奋斗，在拜金主义、享乐主义、极端个人

主义和酒绿灯红的侵蚀面前，始终保持高尚的道德情操，自觉锻炼意志品质，真正养成共产党人的高风亮节。

总之，在抓党风廉政建设和个人廉洁自律方面，我严格执行了有关的制度规定，自己能较好的实行党风廉政建设工作中对我们的要求，在工作、学习、生活中能坚持讲原则，不讲关系；讲真理，不讲面子；讲党性，不讲私情。能严格要求，严格管理，严格监督，自觉接受党内监督、法律监督、群众监督、舆论监督。今后我要继续按照党风廉政建设的要求，坚持不懈的在工作中严格要求自己，力争使工作和学习更上一个新台阶。

二0一一年八月二十四日

第二篇：综采二队党风廉洁建设情况自查自纠材料

综采二队党风廉洁建设情况自查自纠材料

根据矿纪委文件精神，按照党风廉洁建设、廉洁风险防范、信访、队务公开、效能监察的内容要求，我队支部认真贯彻落实，狠抓实践；结合我队实际情况，通过认真的自查自纠，主要工作内容总结于以下几个方面：

一、领导重视，目标明确，“一岗双责”是落实到位。

1、党政带头认真学习了《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党违纪处分条例》及《廉洁太平》等，严格按照规定约束自己的言行，积极参加了队组织的党员干部廉洁教育、党风党纪党性教育和学习，深刻理解了保持党性纯洁的重要性和违法乱纪的危害性、严重性，做到了时刻自省自励。党支部始终坚定不移地把抓好党风廉洁建设作为抓好各项工作的首要任务。近一年来，支部书记和队长，共同加强班子成员的党风廉洁建设教育，使班子思想认识统一，目标责任明确，并将行政工作和党风建设有机统一，贯彻落实上级精神彻底，教育内容、时间、针对性、有效性、警示性、长期性明显。具体体现在两个方面：一是分工不分家，“一岗双责”任务明确，支部强调无论是正职，还是副职都责任明确，管理有序，制度到位。都要把《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、各期的《廉洁太平》、《廉洁瞭望》作为教育的主要内容，强化了教育的针对性和有效性；二是树立典型、发挥带头作用，班子成员是党风廉洁建设教育的对象、树立的标兵、形象的楷模、学习的榜样。一年中，我们经常组织荣获先进个人的党员干部或班子成员，利用各种形式向大家作报告、经验交流和谈心等，在实际工作中起到了很好的带动和感染作用，不少同志在他们的促进下发生了良好的转变。由此，党支部把抓教育的主要对象放在班子成员身上，由此形成了教育有内容，学习有榜样，行为有规范的良好发展势头。

2、按责任责任制要求，认真组织落实了反腐败和党风廉洁建设工作，坚持做到了与行政一起布置、一起检查、一起落实。

今年在全面落实行政工作的同时，坚决抵制了用公款吃、喝、玩、乐的不合理现象；组织召开了党风廉洁建设专题分析会和民主生活会；组织建立并坚持了解队务公开、认真落实了矿党委的各项指示精神；认真落实了“双廉”责任制，成立了领导小组，落实了责任，明确了分工；组织职工群众对领导干部进行了民主评议和考核。

3、组织制定了党风廉洁建设责任制实施意见、工作计划和考核制度；从源头上预防和治理腐败措施；组织开展了经党性的党风党纪党性教育；组织建立了纪检信访工作制度和信访工作；进行了以党风党纪党性整顿为主题的自纠自查活动，增强了党员先进性观念，积极履行了党员的神圣职责。

4、坚持民主集中制原则，召开职代会认真讨论通过了安全生产经营的各项规章制度和工资分配及评分标准，并严格按规定实施。

5、严格执行了审批报工和工资分配制度，认真落实了工资奖金上栏制度；执行了各项罚款上交制度，防止了虚报、瞒报和漏报现象，杜绝了经济上的一切不廉洁行为。

6、严格材料费用管理和使用制度，领用材料严格审批并专人管理、专人负责的财经制度管理，并及时做到了使用和结算情况上栏公开，自觉接受了大家的监督和管理。

7、及时解决了职工反映的热点、难点和焦点问题，维护了职工队伍的稳定和团结。

8、做好了自身的廉洁和身边人的工作，管好了身边的人，做好身边的事；防止了以权谋私和假公济私的不良现象。

二、继续深入开展干部作风整顿为重点，坚持以矿“十项规定”为教育的主要内容，切实推行党风廉洁建设。

我们党支部在抓党风廉洁建设时，常常会遇到个别同志对所学的知识理解不细、贯彻不力、缺乏周密性，达不到学以致用、学用相结合的目的。针对这些问题，我们党支部在抓党风廉洁建设的过程中，认真贯彻中央“八项规定”，重点解决班子成员在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风等方面的问题，解决思想认识问题，提高贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性和坚定性，克服官僚主义、主观主义的思想。学风方面我们要求支部成员和领导班子要树立“终身学习”的学习观念，坚持学理论指导好本职工作，学党纪党规，进一步增强党性自觉维护党的纪律，使自己成为党员的学习标兵，做遵纪守法的模范，从而指导工作的实践。工作作风方面，我们强调立足本职扎实工作，做到“两个三勤”（即勤学习、勤思考、勤工作；嘴勤、手勤、腿勤）、“两个三联”（即学习联系思想，工作联系本职，密切联系群众；支部委员成员联系党代表、党代表联系党员、党员联系职工群众），扎实工作作风。领导作风方面，党支部要求班子成员工作作风要深入扎实，密切联系职工群众，切实为职工解决实际困难和问题，真心实意为职工群众办好事、办实事。生活作风方面，队干部要率先垂范，洁身自好，自尊、自警、自省，不图谋名利，不吃拿卡要，不以权谋私，不搞特权，真心实意做人，踏踏实实干事，清政廉洁，实实在在。近一年来，我队没有发生违法违纪行为，全队整体形象不断得到提升和加强。

三、以深入践行“两学一做”活动为主导，进一步增强了党风廉洁建设力度。

一年来，有针对性地对党员，对队干部进行针对性教育，通过廉洁从政教育，犯罪案例警示教育，正反两面人物对比教育，职业道德教育等丰富的文化教育活动，使全体职工体会到监督就在“面前”约束就在“眼前”。其次抓好监督，使队干部人人受监督，不正之风处处有监督。加强制度建设，完善了“岗位工作责任制”“岗位安全责任制”“党风廉洁建设责任制”“材料成本管理制度”“劳动纪律管理办法”

“队干部承诺”“安全质量管理制度”等多项制度，较好地规范了岗位行为。

在以制度严格约束干部廉洁经营、廉洁奉公，增强拒腐防变和反腐倡廉的同时，结合以深入践行“两学一做”活动为主导，坚持以大力提倡和鼓励党员干部为群众做好事、办实事、解难事；探视伤病职工；党组织会同队走访慰问、扶贫帮困工作小组，多次深入职工家中区开展调查、送温暖；并组织党员、群监员和部分群众对房屋受损较严重的职工进行了财物搬迁和人员安置，帮助修复住房；鼓励党员要勇于承担急、难、险、重工作和技能高于职工群众的业务技能攻关。在面对国际金融危机影响的不利形势，大力开展了形势任务教育和警示教育活动；并在职工中广泛开展了一系列增资降耗、修旧利废，并收到良好成效。

四、切实推进党风廉洁和反腐倡廉建设。

近一年来，我们认真贯彻落实矿纪委关于加强党风廉洁建设，不断推进反腐倡廉工作的有关精神和要求，并在联系综采二队实际中加以落实，其中重点突出在以下几个方面：一是解放思想，提高认识，坚定不移地把发展作为工作的第一要务，按照科学发展观的要求统一思想和行动。班子成员认真履行“一岗双责”的责任，坚定不移地增进团结，对工作齐抓共管，分工不分家，团结一心干好本职，再就是坚定不移地推进廉洁建设，坚持把党风廉洁建设与树立正确的世界观、人生观、价值观结合起来，与做好日常工作，业务工作结合起来，使廉洁机制不断强化，内部素质更进一步增强；二是抓思路、求共识。我队党支部班子以解放思想大讨论为契机，以科学发展观为统领，深刻剖析思想上存在的根源，谋求发展的思想共识，形成思想认识统一，发展思路一致；三是抓关键，促落实。首先是针对安全生产、经营管理、科学发展中的热点难点一项一项抓落实，一个问题一个问题找原因，一事一事地解决问题，消除影响，增强诚信；四是抓班子，带队伍。首先抓班子，特别是领导的带动作用，带头学、带头干，带头廉洁自律，带头遵章守纪，带头执行党内的各项监督条例和纪律，做廉洁自律的模范，做遵章守纪的模范。

六、推进廉洁风险防范管理工作。

综采二队积极拓展廉洁风险管理工作新领域，加大区队廉洁从业风险管理工作推进力度。从强化廉洁风险意识入手，抓工资分配管理、违章违纪罚款、物资材料管理、重大事项集体决策等风险防范关键环节，完善廉洁风险分析机制，取得较好的效果。现将工作总结如下：

综采二队按照矿矿纪委关于进一步加强党风廉洁建设和开展廉洁防范管理的工作部署和要求，把廉洁从业风险管理作为重要抓手，并有效融入安全生产经营管理等中心工作之中，通过强化干部廉洁从业风险意识、开展重点岗位专项工作督察、完善党风廉洁风险防范管理小组等措施，查找风险点，有效防控廉洁风险。

在开展廉洁从业风险管理过程中，首先从增强干部廉洁风险意识入手，通过采取一系列手段，着力培养干部的廉洁风险意识。一是将干部“一岗双责”内容具体化。按照矿纪委对领导干部履行“一岗双责”的规定和要求，将廉洁风险分析、责任制目标完成情况、重大事项报告等凡属领导班子成员应履行的廉洁从业工作职责内容进行了梳理汇总。明确完成每项工作的时间及重点、开展形式和具体要求，便于工作中对照执行，在强化班子成员“一岗双责”意识的同时，有效增强了廉洁意识和风险意识。二是围绕班子每位成员会前结合上季度分管工作开展情况，分析工作中存在的薄弱环节和廉洁风险，分析会上，班子成员逐一发言，提出风险，引导分析，共商防范措施。在树立和强化干部廉洁从业风险意识的同时，注重把风险管理工作融入生产经营等中心工作，高度关注存在高风险的环节和领域。在今年开展的实践廉洁从业风险管理工作，取得了较为明显的效果。

工资分配管理。工资分配管理工作，一直是职工普遍关注的问题，在每月的分配过程中，除班组安全和生产产量为硬性指标外，安全质量标准化和月底矿奖头罚尾考核以及公司季度检查，均作为班组当月工资分配的依据。分配比例的大小，直接关系着职工的收益，也存在廉洁从业风险，分配小组在总结分配中问题的基础上，明确分配考核标准，确定班组分配系数（从安全、产量、日常标准化保持、零活强度、内外部影响等逐项考虑）使各班组成员对每月分配的方案，无意义。稳定了职工队伍。

七、经自查存在问题

一是政治理论学习针对性有待进一步增强。

虽然开展了许多学习活动，但是，学习的针对性、系统性不强，学习内容相对宽泛，学的不透彻。分析认为：队干部日常忙于井下安全生产，时间长，工作劳累。集中学习不容易，自学存在个别队干部不主动，学一行、精一行的恒心和毅力不够；在学习方面就存在搞实用主义，不相关的就不过问，对上级的有些重点工作了解不深不透。对政治学习抓得不紧，满足于一般化。对理论学习细研不够，疲于应付，学习不全面、不系统，缺乏对科学体系和精神实质的把握。

二是效能建设有待进一步加强。

围绕提升行政效能，我队开展了大量卓有成效的工作，但是，受基层管理范围广因素的影响，效能建设距离矿党政的要求仍存在一定的差距，监察不细，不深入。

三是在信访方面，矛盾排查及预警的及时性有待加强，有时待矛盾出现了，才去处理、解决。

有时职工反映了问题，不能及时做出答复，致使职工等不及而越级上访出现。

四是队务公开、班务公开执行的程序与时效性不规范，拖拉、滞后，特别是上级的有关文件精神，因班前会时间问题，不能全面向职工传达，而是让职工自己翻阅

五是个别队干部在细节上需进一步加强廉洁自律。

如个别队干部一直在勤政廉洁上比较严格要求自己，以党性原则和道德规范衡量自我，但在慎微慎独上做得还不够。表现在认为有时吃一顿饭，抽一包烟、喝一次茶不是大事。没有充分认识到千里之堤，溃于蚁穴的道理，没有认识到公与私的考验涉及工作和生活的方方面面，从细微之处可见一个人的精神、品格。

八、整改计划：

（一）深入学习有关理论，以党风廉洁建设和廉洁风险防范为契机，实现工作新突破。

一是解决认识问题，树立紧迫感，增强自觉性。通过自查自纠，敲起警钟，明确学习的重要性和不学习的危害性。今后要把学习马克思主义理论、毛泽东思想、邓小平理论“三个代表”重要思想和科学发展观作为必修课，特别是在学习

“三个代表”重要思想和学习实践科学发展观的实质上花大力气，在学习理论联系实际、指导实践上下真功夫，学习理论的自觉性有了很大的提高。充分利用业余时间进行自学，在学习的系统性上下功夫，对照“三个代表”重要思想和科学发展观的精髓要求，实践自身欠缺的政治理论知识，提高自身的政治素养，做到真学、真懂、真信、真用。二是要做出学习计划，不仅要学习好党的基本路线、方针、政策，还要学习好现代科技方面的知识，要学法律，懂管理，努力提高政治素质和业务素质，提高工作水平，改进工作方法。三是理论联系实际，学以致用，在学习过程中自觉地将理论同安全生产和经营管理工作实际结合起来，不断提高运用理论解决问题的能力。严格按照党章规定的党员义务和党员领导干部的标准，认真履行自己的职责，进一步树立了全心全意为人民服务的思想，认认真真做人。改进工作作风，牢固树立煤矿基层管理人员的良好形象。继续发扬求真务实的作风，增强工作透明度，及时召开会议研究解决实际问题。同志之间要坦诚相见，及时沟通。对违反党的宗旨和纪律的错误行为，要敢于批评，并随时检讨自己的工作，从源头上预防和治理各种不良作风。加强组织纪律性，树立强烈的时间观念，效率观念，质量观念，整体推进各项工作。

（二）强化物资材料、工资和财务管理的监督。

针对生产材料使用管理，要严格监督物资材料使用计划预报和领用环节管理。增强节能意识，加强修旧利废等“双增双节”活动的开展。强化劳动纪律，细致进行报工审核，杜绝人情报工、违反财经纪律的行为出现。加强重要岗位和关键岗位的效能监察。

（三）认真办理职工群众的诉求，及时化解矛盾纠纷，减少越级上访案件发生，严格落实劝返应急快速机制。

落实好“一岗双责”的有关规定，切实将信访工作做好。

（四）严格按队务公开和班务公开的规定程序执行，充分体现出职工的主人翁地位，将职工的参与权、知情权、监督权，落到实处，增强透明度、加强民主管理、进一步调动职工的工作积极性。

（五）严格制度的执行，改变以往“人管人”和制度因人而异的现象，杜绝“教育从严，处罚从轻”，搞说服教育，没有严格执行规章制度，老好人现象，不能因团结而失去原则，做到坚持一靠教育，二靠制度。

从严要求，从严教育，从严管理，从严监督。从源头上预防和治理各种不良作风。

（六）廉洁奉公，从严律己，进一步加强勤政廉洁建设。

淡薄名利，克己奉公。在日常工作中，坚持严以律已，以诚待人，遵纪守法，遵守各项规章制度；严格按照党的有关纪律要求约束自己，经常做到自查、自省、自警、自励；不搞以权谋私，不搞钱权交易，不吃拿卡要，廉洁奉公；在职责范围内想方设法提高办事效率，以良好的精神风貌接待来办事的职工群众。

总之，我队党支部以今后在矿党政、矿纪委的领导下以更加饱满的精神，更加昂扬的斗志，更加扎实的行动，领导全队干部职工认真贯彻落实十九大精神，坚持以廉洁风险防范为重点，不断加大廉洁教育力度，为建立健全党风廉洁建设的长效机制，为推进我矿创建“高产高效矿井”，为创建和谐矿区做出应有的努力与贡献。

第三篇：党风廉洁建设

倡导法治为主文治为辅的廉政建设

2012年8月24日，我们党支部组织参观了在中共三大会址纪念馆举行的以“廉政建设”为主题的《人民的光荣----朱德廉政风范图片展》。该展览分为三部分：

一、整顿党风严肃党纪；

二、清洁廉洁勤俭节约；不谋私利反对特殊化。共展出历史照片80多张，文物复制品10余件，陈列展示了朱德同志在党风廉政建设方面的伟大贡献和清廉节俭、严于律己、大公无私的崇高精神，充分体现了共产党人全心全意为人民服务的高风亮节。

此次展览让我想起了时事政治课上关于我国政治腐败的探讨，其中就有涉及到一个问题----我国怎样才能做到“官不贪”？我就此举了两个例子：香港的“高薪养廉”、美国的“三权分立”以及在野党的监督；对于这两个在廉政建设方面较为成功的地区，我们并没有盲目效仿，这得归因于国情的不同：就高薪养廉而言，社会舆论曾抱怨过我国公务员工资、福利与工作量不相符，要求公务员工资合理化等问题；对于三权分立，就涉及到制度本质的问题了。

俗话说：适合的才是最好的。而适合我国国情的，便是这两种方法中的共同点，也是他们所能实施的前提条件----完善的法律监督和官员的自我约束。接下来将对这两个方面的内容，谈谈个人浅薄的认识。

健全廉政法治，以完善的法律监督形成良好的廉政法治氛围，为廉政建设提供法律依据。无规矩不成方圆；我国的《反腐败法》、《中国共产党党内监督条例》等法规充分体现反腐倡廉的基本要求，从教育、制度、监督、改革、纠风、惩处等方面入手，为我国的廉政建设提出了惩治和预防等措施，达到限制权力防止腐败的目的。

建设廉政文化，以优秀的文化熏陶构筑坚定的思想防线。现阶段，我国的法律已日趋成熟，为廉政建设提供了坚强的后盾，我国腐败的泛滥不在于缺少相关制度，而在于现有制度运行的失效，在于党员干部自我约束的缺失。对廉政建设的关键点之一在于推进廉政文化建设，提升干部休养，从党员干部的思想出发，让其提高自我约束力，培养良好的职业道德。

我国的廉政建设，需要完善的法律监督，更需要党员干部的自我约束，两者缺一不可。当我们真正能将两者落到实处时，我们不用效仿，更不用羡慕任何国家的制度，也会拥有属于自己的廉政建设特色。

第四篇：党风廉洁建设心得体会

心得体会参考范文

党风廉洁建设心得体会范文汇编

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近期，通过认真学习《习近平关于党风廉政建设和反_斗争论述摘编》一书，深受教育，并深刻认识到加强党风廉政建设和反_斗争的重要性、紧迫性、艰巨性和复杂性。通过深入学习和领会，充分感受到作为一名基层党员在日常的工作生活中更应该自觉加强党风廉政建设，自觉筑牢拒腐防变意识，真正做一个党放心、人民满意的年轻干部。力争在自己的本职岗位上发挥出一个党员的模范带头作用，从身边小事做起，从自身的工作出发，脚踏实地，切实做到踏石留印、抓铁有痕，把每项具体工作落到实处。

我们党的宗旨是全心全意为人民服务，所以紧紧依靠人民，始终保持与人民群众的血肉联系也是党的核心问题。党的作风就是党的形象，关系人心向背、关系党的生死存亡、关系党的执政基础。自全国上下大力开展学习群众路线教育实践活动，加大反对四风的宣传和严格落实中央的八项规定以来，各个方面的成效显著，老百姓都从内心由衷的表示满意，为新一届政府的工作点赞。

作为一名政府性担保公司的职工，我认为，应该将《论述摘编》的精神贯彻到具体的担保工作实践中。尤其《论述摘编》中提到的强化权利运行的制约和监督;从理想信念、工作程序、体制机制等方面下工夫抑制不正之风;深刻认识党面临的四种考验和四大危险等观点论述都对今后阶段的担保工作具有很强的教育性和指导性。对下一步的担保工作努力做到以下几点：

一、加强业务知识学习，克服能力不足危险。

我们担保公司的主要业务范围，是为我市的中小微企业征信，为企业在金融机构获得经营周转资金服务。目前公司的在保户数300户，在保金额20亿元，有力地扶持了我市的中小企业发展，有效缓解了我市的就业压力。成绩已是过去，面临众多形形色色的各类企业;有农业加工企业、种养殖企业、商品贸易企业、运输企业等等，我深刻感到自身知识的匮乏。俗话说得好，隔行如隔山，更何况我们担保的这么多种类的行业，那将是隔着多少山啊!从工作实际出发，我们也必须要加强各方面的业务知识学习，做到有的放矢，不打无把握之战，把业务做精做实，做到每笔业务在心中都有一本明白账，始终把责任二字牢记。不仅要自己提高业务知识的学习，而且要带领部门员工共同学习，努力达到以学习指导工作，以工作促进学习的良好工作状态。

二、加强政治理论学习，克服精神懈怠危险。

在业务工作之余，一定要加强政治理论的学习，尤其作为一名基层工作中的党员，应该对自己的要求更高，处处以党章中的要求来约束自己、规范自己，做到一名共产党员应起到的模范带头作用，真正做到一个党员一面旗。在工作中更要牢固树立大局观念和全局意识，从长远利益考虑今后的工作，要深刻认识到担保工作的政治责任性。中小企业是社会不可或缺的机体细胞，它的健康成长有利于提高社会经济的发展、社会的稳定、家庭的和谐。为此，加强对中小企业的扶持力度、降低中小企业的融资成本等一系列政策措施的出台，无疑都是充分肯定了中小企业在我国的经济发展中的重要位置。从这一点上看，我们党员更要以理论上的坚定保证行动上的坚定，以思想上的清醒保证用权上的清醒，树立正确的世界观、权力观、事业观，始终保持共产党人的高尚品格和廉洁操守去开展担保服务工作，努力打造出适于我市中小微企业健康发展的融资平台，确保他们在优质的融资土壤中汲取养分，茁壮成长。

三、加强部门员工之间的沟通，及时了解员工在工作和生活中遇到的问题;

积极主动定期和受保企业联系，及时了解经营中的难题，克服脱离群众的危险。我市政府性担保公司成立时间较晚，且担保在国内也属于一个新生事物，各项体制机制都不是十分健全和完备，而且，对于担保业务来说，各地市的发展状况都不相同，大多地市的担保公司都是以地方产业为基础，担保模式和运作方式各不相同，没有现成的案例可以参照。所以，担保业务的开展都是靠我们业务人员经过一定的考察研究，慢慢从实践中总结出的经验。我市担保公司成立7年来，各项规章制度也在一步步完善，但在具体工作中仍有大量的问题有待解决。因此，在工作之余，要多和部门业务人员加强业务研究和探索，及时掌握工作动态和遇到的难题，从实际出发，逐步制定出符合我市中小微企业的担保模式，进一步促进担保业务有效、有序、快速开展。对于受保企业和大多未参保企业来说，我们更应主动联系，站在企业的角度为他们考虑经营发展中所面临的难题和困境，让企业切实感受到担保公司是以帮助他们发展为出发点的实际现状，让企业敢于说实话、倒苦水，这样我们担保工作才能做到有的放矢，才能真正地帮助企业渡难关，促发展。决不能以官僚主义作风干工作，这样让企业和我们之间会产生难以逾越的鸿沟，那样的话还怎么开展业务?只能是最终产生你不相信我，我不相信你的局面。这就是我们工作中绝不允许出现的现象，要做到想企业之所想，急企业之所急，务真求实、脚踏实地的去做每一笔业务。

“坚定理想信念，坚守共产党人的精神追求，始终把人民放在心中位置，把为党和人民事业贡献力量作为自己的追求”，这是我一直不断追求的，也是鞭策我工作的动力。我一定要将这种精神至始至终贯穿到我的工作和学习中，以自己的本职工作为基础，在自己平凡的工作岗位上发挥出一名共产党员应尽的责任，为坚持和发展中国特色社会主义不懈奋斗。

党风廉洁建设心得体会【二】

为进一步增强反腐倡廉教育的针对性和学习的长效性，我公司积极响应，开展了一系列的党风廉政教育的学习活动，使我对反腐倡廉工作的重要性有了更进一步的认识。党风廉政建设和反_斗争关系党的生死存亡，因而坚定不移地反对_、提高拒腐防变的能力是每一位党员责无旁贷的使命。只有每位党员廉洁修身，自觉遵守职业道德，坚守高尚情操，发扬奉献精神，抵制社会不良风气影响，我们的社会才能风清气正。

作为客运服务行业的工作人员，我们更有必要加强道德修养，培养廉洁奉公的思想，用强化的思想武器规矩自己的言行，迎战种种不利因素的侵袭。

具体说来，我们应着重做好以下几方面的工作：

一、树立正确的世界观、人生观、价值观。

思想是行动的先导。身为共产党员，只有时刻谨记“国家利益大于集体利益，集体利益大于个人利益”，在实际工作中“依靠群众、团结群众、为群众服务”，才能发挥党员的先锋模范作用。对于任何_思想的萌芽，我们决不能听之任之，而要防患于未然，让廉洁的思想深深地植入我们心中，指导我们的行动。而只有牢固树立马克思列宁主义的世界观、人生观和价值观，树立正确的权力观、地位观和利益观，反腐倡廉才不会变成一种口号，才能真正打牢我们每个人的思想政治基础，筑严思想道德防线，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。

二、加强组织纪律，推进公司廉政文化建设。

所谓“没有规矩，不成方圆”，在廉政教育、廉政文化推进过程中，一定要将自律与他律相结合，时时刻刻保持政治上的清醒、行动上的廉洁自律，做到自重、自警、自省、自励，并接受周围群众的监督。作为交通运输行业，我们要通过深入学习中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防_体系实施纲要》、《中国共产党党内监督条例》，贯彻“四大纪律、八项要求”，使广大党员干部坚持良好的思想、学习、工作、生活、领导作风，不断提高道德修养，增强反对奢侈浪费和廉政勤政的意识。

三、提升党员干部的政治理论学习和廉政勤政意识。

中国古话说得好：“其身正，不令而行;其身不正，虽令不从。”要推进企业的廉政文化建设，党员干部要以身作则，率先垂范，为职工做好榜样。作为党员干部，不仅要做到“情为民所系、权为民所用、利为民所谋”，心里始终以国家、企业的利益为重，立足本职岗位，积极为慈溪交通发展做出贡献，并要积极开展批评和自我批评，时时处处用纪律和法律约束警示自己，自觉主动地接受社会群众的监督。同时，全体党员干部必须认真学习党风廉政建设法律法规知识，严格执行和认真落实中纪委关于国有企业领导人员廉洁自律五项规定、领导干部“四不准”及党纪有关规定，落实领导干部廉政建设责任制，确保权力在阳光下运行。

四、抵制各种_侵蚀，增强自身党性修养。

唐太宗说过，以人为镜，可以明得失。所以在实际工作中，我们要有务实求真的精神，正确对待名利得失，把防腐拒变、廉政勤政当做头等大事，虚心听取群众意见，把群众的批评当做无价之宝，秉承“有则改之，无则加勉”的态度提升自己的作风和能力，并将群众的评价作为自己工作开展效果的考量，以此来抵制社会上各种五光十色的_。同时，要不断学习，提高自身党性修养，做到居安思危、恪尽职守，堂堂正正做人，踏踏实实做事，永葆共产党人的政治本色和浩然正气。

总之，廉洁应是共产党人生命的第一要义，我们必须加强自我约束和监督，以实际行动反腐倡廉，使工作更“阳光”!

党风廉洁建设心得体会【三】

根据党风廉政建设的重要指示，以及省委书记李鸿忠同志的反腐倡廉的重要讲话精神，联系我市关于党风廉政建设和反_斗争的部署和要求，本人在实际工作中十分重视个人的廉政建设，并能始终把它放在重要位置，加强了相关内容的学习，积极参加了我市布置的思想教育和组织的相关活动，从而进一步增强思想政治素质，增强拒腐防变意识和能力，提高保持清正廉洁的自觉性，自觉遵守党纪国法，在思想上筑起党风廉政建设防线和思想道德防线。本人体会到要做到拒腐防变，必须重视以下四个方面：

一、学习理论、改进思想作风。

近年来，在新的形势下发生了一些新变化，出现了一些新情况，有些问题甚至比较突出，比如理想信念动摇，思想观念陈旧，党员意识和执政意识淡薄，带领群众前进的能力不强，难以发挥先锋模范作用;事业心、责任感不强，思想作风不端正，工作作风不扎实，脱离群众;思想理论水平不高，科学执政、民主执政、依法执政的能力不强，缺乏解决复杂矛盾的能力，有的甚至以权谋私，腐化堕落;创造力、凝聚力、战斗力不强，有的甚至软弱涣散，不起作用。通过学习教育，明确新的历史时期共产党员要进一步坚定理想信念，强化党员意识，牢固树立科学发展观和人生观，增强了拒腐防变能力，在工作实际坚持做到自律，明确了“五要_能”，一是要政治上清醒，不能方向不明;二是要勤政廉洁，不能懈怠谋私;三是要令行禁止，不能自行其事;四是要一身正气，不能有失形象;五是求真务实，不能虚妄浮躁。并以不断警示自己，自觉遵守学校廉政建设的有关制度和规定，不断增强了拒腐防变的自觉性。

二、求真务实，转变工作作风。

求真务实是我党的优良作风，也是党风廉政建设的重点要求，在新的形势下只有保持和发扬好这一优良作风，才能取得工作实效。务求工作实效就要办实事，决不能搞形式主义。结合自身的特点，在工作上既注意讲求工作的形式和方法，注意紧密联系实际，在转变工作作风同时，又突出求真务实地工作。特别是在工作拓展中，要积极开动脑筋，不断创新工作方法，转变工作作风，探讨新思路、寻求新方法，做扎实有效的工作，及时处理、解决这些问题，使自己的始终保持与时俱进的精神状态和求真务实的工作作风，更好地适应新形势下的工作要求。

三、艰苦奋斗，培养良好生活作风。

加强党风廉正建设，深入开展反_斗争中，坚持以邓小平理论为指导，深刻领会胡_总书记“治国必先治党，治党务必从严，治党始终坚强有力，治国必会正确有效”的重要讲话。深化教育，加强监督，落实责任，不断自勉，紧紧围绕“创新”、“求实”、“从严”方面下功夫，促进了自身的廉洁自律。始终保持清醒头脑，增强自我约束能力，真正做到思想作风过硬，堂堂正正做人，清清白白为民，实实在在干事，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，保持艰苦奋斗的革命本色和积极向上的人生追求，推动两个文明建设。在工作上，坚持办一切事情以量力而行，花少钱办好事，勤俭节约，精打细算，讲求实效。在生活上，保持艰苦奋斗的，顶得住_，经得住考验，做到一身正气，一尘不染。

四、关心社会，永葆政治本色。

在新世纪新阶段，永葆共产党员的政治本色是深刻理解和掌握“__”重要思想并自觉付诸行动的重要内容，在建设社会主义物质文明、政治文明、精神文明与构建和谐社会的实践中充分发挥了党员的先进性。特别是在服务人民群众方面，牢牢把握和树立群众利益无小事的观念，把群众满意作为“标杆尺度”，认真解决群众最盼、最急的事，诚心诚意为群众办实事、谋实利。在工作实际认真做到为民、务实、清廉。同时，在工作中深刻理解和准确把握新时期共产党员保持先进性的六条基本要求和“六个贯穿始终”，即：一是要坚持理想信念，坚定不移地为建设中国特色社会主义而奋斗;二是要坚持勤奋学习，扎扎实实地提高实践“__”重要思想的本领;三是要坚持党的根本宗旨，始终不渝地做到立党为公、执政为民;四是要坚持勤奋工作，兢兢业业地创造一流的工作业绩;五是要坚持遵守党的纪律，身体力行地维护党的团结;六是要坚持“两个务必”。并认真做好“六个贯穿始终”，就是把学习实践“__”重要思想作为主线贯穿始终;把不断提高自身的思想认识贯穿始终;把党员的先进性进一步贯穿始终;把抓求真务实贯穿始终;把关心群众疾苦贯穿始终，把反腐倡廉永葆共产党员的政治本色贯穿始终。

第五篇：党风廉洁建设自查报告

党风廉洁建设自查报告

按照市委巡察工作精神要求，本人主动对照相关规定和要求，结合自身思想和岗位实际，认真查摆问题，深刻剖析原因，进一步明确整改方向。具体报告如下。

一、个人基本情况

我叫xxx，男，汉族，xxxx年xx月生，中共党员，本市xxxxxx人xxxx年xx月参加工作，xxxx年xxxx月加入中国共产党。xxxx年xxxx月至xxxx年xxxx月在市住建局工作，xxxx年11月至今在xxxx街道工作，现任党工委组织委员。个人事项申报上，全部按规定如实申报。

二、查找出的问题

一是政治纪律方面。把行动上不出格等同于政治上合格，用行动一致代替思想一致。虽然能够牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，在思想上政治上行动上自觉以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，在大是大非面前立场坚定、态度坚决，对市委各项部署决策能够坚决执行，但政治敏锐性和鉴别力还是不够强，有时对社会上“吃瓜群众”消极议论或调侃所产生的负面影响认识不足、抵制不力，认为只要自己不附和、不转发就行了，不善于从政治上分析情况、思考问题、做出判断。

二是组织纪律方面。请示报告制度执行不严格。由于组织工作多、任务繁杂，有时候对于市委组织部安排的具体任务没有及时向街道主要领导汇报，对于各基层组织“两学一做”学习教育常态化制度化、“三基建设”等推进情况掌握不全面，督促班子成员深入包联支部指导不够。参与党的组织生活积极性、主动性不高，思想上顾虑多，怕大家不认可，怕得罪人，怕伤和气。特别是在开展批评与自我批评时，对同志的批评不够深入，说表面现象多、说实质性原因少，说工作问题多、说作风问题少。受性格影响，不善于多方听取意见，不善于集思广益、群策群力。

三是廉洁纪律方面。“八小时以内’’自我约束严格，但“八小时以外”有所放松。过“紧日子”、过“苦日子”的思想有所淡薄，偶尔吃吃喝喝。对吃请请吃、过事随礼等现象，虽然有时候从心里不一定想去，但受社会风气、人情事理影响，也就随之任之。

四是群众纪律方面。遇事遥控指挥，与主干、党务干部交流多，与其它干部、党员、群众，特别是与普通党员干部群众接触、交流不够，基层实情掌握不足，群众想法了解不多，与群众感情有距离。个人性情急躁，加之工作繁杂，对待来访来电群众缺乏耐心，有时候与群众斗嘴吵架，造成了不好影晌。

五是工作纪律方面。工作主动性不够强，对上级交办任务存在“只求过得去、不求过得硬”思想，导致有些工作推进缓慢、成效不理想。在落实和执行市委、街道党工委决策部署时，还存在思维狭隘和观念模糊等问题，习惯于考虑自己“一亩三分地”，偶尔做“选择题”、拨“小算盘”，没有从全市、全街道发展大局进行统筹考虑。作为组织委员对街道党建发现问题有时解决不够有力、不彻底，服务基层组织建设针对性还不够强。在工作任务多的时候，总怕精力不够，一件事情也办不好，导致有推诿现象。

六是生活纪律方面。对新形势下坚持艰苦朴素精神有所弱化，不能保持不怕苦、不怕累的干劲，难以保持像革命先辈般干工作拼命的劲头。随着经济条件好转和职务变化，对吃、穿开始不知所谓的讲究，有了追求时髦等想法。

七是其它方面。对新形势下管党治党责任认识不足，适应新常态、融入新常态、把握新常态的能力不强，特别是在党建工作上，作为街道抓基层党建具体责任人，把“抓好党建作为最大的政绩”还没有真正的立起来、强起来。落实从严治党管党“一岗双责”还不够到位，对街道党建具体工作强调多、落实多，对“顶层设计”和制度执行关注少、出谋少。在组织机关支部学习方面，系统性、计划性还不足，对中国特色社会主义理论体系原著的学习安排不多，更多是传达上级会议精神、领导讲话。

三、产生问题的原因剖析

一是理论素养不高。由于自身理论学习不够系统、深入，对理论知识的掌握和运用不够好，理论水平与对领导干部的要求相比还存在差距，不能用党的理论不断自觉改造自己的世界观、人生观、价值观、政绩观，不能自觉站在马克思主义立场看待问题，不能很好地运用理论分析、研究、解决现实中的一些热点、难点问题。认识是行动的先导，理论水平局限认识水平，认识水平的不够深入、透彻，导致自己在行动上出现偏差。

二是理想信念弱化。认为受党教育多年，基本能满足工作所需，思想上存在着“无用感”“满足感”等不良倾向。在学习和工作冲突时，经常学习服从于任务，导致学习“欠账”越攒越多。对共产主义远大理想和中国特色社会主义理想信念还没有上升为一种理性自觉、一种持久坚守、一种沉着定力，在精神上及时“补钙”不够，造成了世界观、人生观、价值观这个“总开关”螺丝松动。

三是宗旨意识淡化。认为自己出生农村，又工作在基层一线，经常与群众打交道，对群众有一种特殊情怀。但随着工作时间的增长以及职务分工的转变，坐办公室时间多了，到村入户走走看看时间少了，对群众的困难、期盼未能做到感同身受，归根到底还是没有解决好“我是谁，为了谁，依靠谁”的问题。

四是组织纪律松懈。作为组织委员、机关支部书记，党内政治生活还是不够严肃，对全面从严治党管党的重要性、艰巨性和长期性认识不足，缺少“踏石留印、抓铁有痕”的决心和劲头。存在“独善其身”思想，认为只要自己在大事大非问题上能坚守原则，不染不正之风，不为不法之事就行了。但对抓好机关党员管埋，加强基层党建方面的力度还不够大，在践行“踏实肯干，争先创优”崇文作风方面还有很大差距。

四、今后努力方向和整改措施

一是加强学习。把学习作为一种精神寻求，一种政治责任，切实加强理论学习，以理论上的苏醒、坚定，始终保持政治上的苏醒、坚定。要通过学习，努力把握和应用中国特色社会主义理论体系，坚定政治态度，更新观念，改善工作方式方法。系统学习总书记系列重要讲话精神，深入领会党的理论精华，领会党的政策、理论导向，为今后工作指明方向。同时，不断学习政治理论和其他相关知识，提高理论水平和业务素质。

二是服务大局。牢固树立全街道“一盘棋”的思想，把各项工作放在全街道工作大局中谋划。做到心胸宽阔、眼光长远，正确熟悉和处理个人与组织、下级与上级的关系，坚决反对分散主义和本位主义，克服个人利益、部分利益为重的思想，善于从全局的高度处理问题，胸怀大局、服务大局、维护大局。坚持以回应群众关注关切为导向，用实际行动推动崇文基层组织、基础工作、基本能力出新成果、见新成效。

三是勇于担当。牢记肩上的重担和使命，不断强化责任意识，切实把主要精力和心思集中到干事创业上，兢兢业业地把工作完成好。要认真履行职责，求真务实、勤于工作、埋头苦干，克服工作挑肥拣瘦、拈轻怕重、敷衍塞责的现象。时刻把群众的安危冷热放在心上，把上级的耍求放在心上，尽心、尽力、尽职、尽责地做好工作，做到对上负责与对下负责的有机同一。培养严谨细致的工作作风，把全部工作和精力向“两新四化”聚焦，始终保持如临深渊、如履薄冰的压力，以高度的责任感和使命感，努力把各项工作抓实抓细，抓出成效。

四是廉洁自律。牢记“打铁还需自身硬”。牢固村立党纪意识坚决做到对法纪要心存敬畏，手提戒尺：严格执行“六项纪律”，特别是政治纪律．始终做到坚持“四个自信”，坚决维护党中央权威；严格遵守中央八项规定，认真落实党风廉政建设“一岗双责”，全面推进从严治党。率先垂范，切实做到自重、自省、自警、自励，廉洁从政、严以自律、修身立德，永葆共产党员本色。

xxxxx年xx目xx日