警卫人员岗位规范制度

第一篇：警卫人员岗位规范制度

警卫人员岗位责任状

一、责任

（一）要学习并遵守公司《安全管理制度》和《警卫人员岗位责任制》，上岗时要认真负责，严谨漏岗、脱岗。

（二）货车进出公司进行检查登记，外部车辆或个人到公司办事，要问清楚办事缘由后方可进入。放假期间，任何车辆进出公司都要进行登记。

（三）负责公司全部物资的看护，下班后将车间大门上锁，并检查电源及电气设备是否关闭，发现问题及时采取措施。

（四）要敢于制止偷拿盗窃公司财物的行为。

二、上述条款自签订之日起执行，如有违反按下列办法处理：

（一）适情节给予批评教育、罚款50-200元、调离岗位，造成损失的给予经济处罚或待岗处理。

（二）对工作失误发生盗窃案件，给予严肃处理，直至解除劳动关系。

科队名称：班组名称：

责任人签字：责任人签字：

二O一二年十一月日

第二篇：老公岗位制度规范

老公岗位制度规范

为了严肃广大人民群众的家庭纪律，维护家庭秩序，规范老公家庭生活，特制定本《制度》。具体内容试行如下：

一、要爱老婆，坚决拥护老婆，服从老婆的领导。

二、每天早上必须6点起床下厨做早点，严禁延误、偷懒和偷吃；每天晚上必须在11时30分后睡觉，睡前必须洗漱，并替老婆打脚水一盆，或帮老婆和孩子洗澡搓背，严禁提前、延误和不负责任；节假日不休息。

三、每月工资、奖金及其所有收入必须如数上缴老婆，不得部分遗漏，更不能全部不缴，尤不能设立个人小金库；每天生活费用不得超过20元人民币，由老婆天天划拨，不得以任何理由超支，老婆对此开动有知情权和审计权；家庭内所有财务支出由老婆统一签批。若有违反，可根据情节的严重程度，分别处以罚跪搓板、分居一月或解聘其老公职务的处分。

四、负责孩子放学上学和老婆下班上班的接送任务，不得延误；节假日要尽职到“三陪”的责任，既陪老婆逛街（不得在商场门口站候），陪孩子上游乐场（不得借机和其他女家长聊天），陪丈母娘聊天（不得打盹或看球赛）。若有违反，可根据情节的严重程度，分别处以训斥（记过）、床头跪三夜或罚没一个月生活费的处分。

五、必须对家里的所有卫生工作负责任。若发现有不达标的地方，可罚其就地清洁三遍，并罚没收其三严厉打击生活费。

六、看电视时，不能与老婆孩子抢遥控器，不能大声喧哗，严禁看足球赛。若有违反，罚拖地板三次。

七、看女同事、女同志的目光一次不得超过三秒（包括三秒），看同一位时累计不得超过三次（包括三次）；严禁与旧情人通电话、写信和见面搭话；严禁在女相识面前逗笑、卖乖；严禁和女同事单独出差。若有违反，视情节严重程度，由老婆随意处罚。

八、严禁接触黄、赌、毒；严禁抽烟、喝酒、交网友。若有违反，开除其婚籍。

九、在家庭任何问题的任何方面，必须服从“一个上级”的原则（即服从老婆的决定）。

十、严守家庭机密，保证本《制度》内容不外泄。

第三篇：《老公岗位制度规范》

《老公岗位制度规范》

为了严肃家庭纪律，维护家庭秩序，规范老公家庭生活，特制定本《制度》。具体内容如下：

一、要爱老婆，坚决拥护老婆，服从老婆的领导。

二、每天早上必须6点钟起床，下厨做早点，严禁延误、偷懒和偷吃；每天晚上必须在11时30分后睡觉，睡前必须洗漱，并替老婆打洗脚水一盆，或帮老婆和孩子洗澡搓背，严禁提前、延误和不负责任；节假日不休。

三、每月工资、奖金及其所有收入必须如数上缴老婆，不得部分遗漏，更不能全部不缴，尤不能设立个人小金库；每天生活费用不得超过20元人民币，由老婆天天划拨，不得以任何理由超支，老婆对此开支有知情权和审计权；家庭内所有财务支出由老婆统一签批。若有违反，可根据情节的严重程度，分别处以罚跪搓板、分居一个月或解聘其老公之职务的处分。

四、负责孩子放学上学和老婆下班上班的接送任务，不得延误；节假日要尽到“三陪”责任，即陪老婆逛街（不得在商场门口站候），陪孩子上游乐场（不得借机和其他女家长聊天）、陪岳父大人聊天（不得打盹或看球赛）。若有违反，可根据情节的严重程度，分别处以训斥（记过）、床头跪三夜或罚没一个月生活费的处分。

五、必须对家里的所有卫生工作负责任。若发现有不达标的地方，可罚其就地清洁三遍，并罚没其三天的生活费。

六、看电视时，不能与老婆、孩子抢遥控器，不能大声喧哗。若有违反，罚拖地板三次。

七、看女同事、女同志的目光一次不得超时三秒钟（包括三秒钟），看同一位时累计不得超过三次（包括三次）；严禁与旧情人通电话、写信和见面搭话；严禁在女相识面前逗笑、卖乖；严禁和女同事单独出差。若有违反，视情节严重程度，由老婆随意处罚。

八、严禁接触黄、赌、毒；严禁抽烟、喝酒、交网友。若有违反，开除其婚籍。

九、在家庭任何问题的任何方面，必须服从“一个上级”的原则（即服从老婆的决定）。严禁擅自做主处理任何事务，严禁越级上告孩子或丈母娘。

十、严守家庭机密，保证本《制度》的基本内容不外泄。

（内部掌握）

第四篇：警卫人员岗位职责

警卫人员岗位职责

一、警卫人员负责全局的日常安全保卫工作，保障单位安全。

二、警卫人员必须爱岗敬业，工作认真负责。

三、警卫人员日常工作职责：

（一）对外来人员进行登记管理，并问清事由，安排外来车辆到指定位置停车。如无故不登记或强行进入，应及时阻拦，并向办公室报告。严禁闲杂人等随意出入单位；

（二）夜间值班时，应加强办公楼内外巡查，检查各种设施和车辆停放情况，按时开关院内照明设施，加强夜间进出车辆、人员的管理；

（三）维护局机关院内及门前卫生，每天上午清扫一次，负责管理机关绿化带内的花草树木；

（四）代为收发单位报纸，并妥善保管。其中，重要信件、邮件收到后直接送达局办公室；

（五）负责单位热水器使用管理，每天早晨上班后按时供应开水，并按时关闭电源，以确保全局日常用水。热水器使用时，必须严格按照操作规程，不得违规操作，以防造成安全事故；

（六）负责单位冬季采暖期间水循环系统管理，每天按时开关循环系统，并严格按照操作规程，不得违规操作，以防造成安全事故；

（七）值班期间，如发生重要情况，应及时报告局办公室；

（八）局办公室交办的其它事项。

四、警卫工作人员每天早上8点准时交接班，值班期间不得无故脱岗、串岗。如因特殊情况请假，须主管局长批准，并自行协调下一班警卫代值。

二oox年x月

第五篇：警卫人员岗位职责

世智小学警卫人员岗位职责

一、警卫人员负责全校的日常安全保卫工作，保障单位安全。

二、警卫人员必须爱岗敬业，工作认真负责。

三、警卫应当身体健康，精神正常。

四、警卫人员日常工作职责：

（一）对外来人员进行登记管理，并问清事由先汇报再入校，安排外来车辆到指定位置停车。如无故不登记或强行进入，应及时阻拦，并向校长室报告。严禁闲杂人等随意出入学校。

（二）夜间值班时，应加强内外巡查，按时开关院内照明设施，加强夜间进出车辆、人员的管理。

（三）维护学校门前卫生，每天早晨清扫一次，负责管理学校绿化带内的花草树木浇灌。

（四）时刻注意校内各校舍及场地，及时处理排水等问题。

（五）代为收发单位报纸，并妥善保管。其中，重要信件、邮件收到后直接送达校长办公室。

（六）对于校内的危险因素来说，警卫应当做到勤巡逻，即“四勤”（勤走动、勤观察、勤检查、勤询问）和“三不”（不讲伤师生和职工的话、不做损师生和职工事、不拿师生和职工一针一线）。维护校内的正常秩序。如果发生事故，保护事故发生现场、维护现场秩序。应当密切关注学生的活动，制止学生相互之间危险的打闹行为以及学生自己危险的行为，比如拿石头互相投掷、爬墙、无人保护爬体育设施等。

（七）值班期间，如发生重要情况，应及时报告校长办公室。

（八）完成学校交办的其他事项。

五、警卫工作人员每天早上8点准时交接班，值班期间不得无故脱岗、串岗。如因特殊情况请假，须经校长批准，并自行协调下一班警卫代值。

六、处罚原则和程序：

（一）学校对警卫的处罚措施包括并处或者单处：

1）警告；

2）根据失职情况定扣发。因把关失误导致外来人员和车辆进入并造成影响的每人次或车次扣10元，造成财产损失的扣除当月工资的10%-50%。

3）解除聘任。

（二）处罚原则：

1）警卫醉酒上班，一经发现，予以警告并扣发当月工资的10%，发现2次以上的或者造成严重后果的，解除聘约。

2）警卫违反工作责任和岗位职责，经劝告不改的，予以警告并扣发当月工资的10%，发现2次以上或者造成严重后果的，解除聘约。

3）对学校正常的学习生活秩序造成妨碍的，予以警告；屡教不改，或者造成严重后果的，解除聘约。

4）警卫故意损害学校、师生或者职工的利益的，解除聘约，并依法追究损害赔偿责任及法律责任；

5）一经发现警卫人员有精神病或者传染性等会对师生和职工的安全利益产生威胁的疾病，应当与其解除聘约，并更换人员。

7、与警卫解除聘约应当经过下列程序：

（1）发生解除劳动合同的事由，提交校务委员会讨论。

（2）校务委员会讨论同意的，提请校长决定。

李哥庄镇世智小学

2007年9月