新市教管中心关工委荣获全国先进

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第一篇:新市教管中心关工委荣获全国先进

新市教管中心关工委荣获全国先进

近日,新市镇教育管理中心关心下一代工作委员会荣获中国关工委授予的“五好基层关工委先进集体”奖牌。这是自2010年以来,新市教管中心关工委按照中国关工委的总体要求,充分发挥“五老”作用,紧紧围绕“领导班子建设好、骨干队伍作用好、制度健全执行好、活动经常效果好、积极探索创新好”的基本要求,扎实开展三年基层工作年、创建“五好”关工委活动所取得的可喜成果。据悉,长寿区此次获此殊荣的仅有龙河镇关工委和新市教管中心关工委等2个基层关工委。

第二篇:教管中心2014春关工委工作总结

七星关区碧海街道办事处教育管理中心

(2014年上半年)

关 工 委 工 作 总 结

二〇一四年六月三十日

七星关区碧海街道办事处教育管理中心

2014年上半年关工委工作总结

少年儿童是祖国的未来,民族的希望。祖国的社会主义现代化建设,要靠他们承担,中华民族的伟大复兴要靠他们开创。因此,关心少年儿童的健康成长,是我们各及关工委的共同责任。2014年,我教管中心关工委,在上级各关工委的领导下,在教管中心党支部、行政的关心与支持下,按照2014年《七星关区教育局关工委工作目标责任书》和《七星关区教育局关工委2014年工作要点》的精神,以发挥“五老”优势,为培养“四有”新人,创建“五有”、“五好”学校关工委为目标,开展了内容丰富、形式多样的活动,经过6所小学关工委的共同努力,收到了良好的育人效果。现将工作情况汇报于下:

一、基本情况

为适应经济社会发展需要,经上级有关部门批准,2014年元月,毕节市七星关区从原海子街镇划出19个行政村增设碧海街道办事处。现街道办事处所的辖19个行政共有139个村民组,面积63.982平方公里,总人口35807人,位于七星关区东北部,距区行政办公中心10公里左右。教育管理中心辖6所村级完小,1个教学点,全办教师131人,教学班57个(其中学前班6个),学生2757人(其中学前班学生357人)。

原来的这些小学纯属农村小学,以全区农村学校为评比台,从学校管理到教育教学质量,多年来都居于前茅。现划为街道办事处之后,各学校又有了新的认识和提高,争取把“优化学校特色管理、不断提高育人质量”作为奋斗目标,不甘落后于城关小学。因此,各小学坚持以“校风好、教风优、学风浓”为办学理念,不断探索,不断总结,不断进取,把学校关工委工作融于学校常规管理,再攀新高峰。

二、加强组织领导,健全工作网络和工作机制

2014年,教管中心关工委工作从三方面入手,形成了一套完善的关工委工作网络体系。

(一)领导重视。教管中心党支部和行政都将关工委工作纳入重要议事日程,并和学校中心工作同部署、同检查、同考核、同总结、同表彰,形成各方齐抓共管的生动局面。4月14日召开教管中心关工委工作会议,会上与各学校签订了目标责任书。一次教管中心行政学习时,关工委主任教管中心主要负责人吴康琴说:“做关工委工作意义深远,因为这是培养社会主义建设者和接班人的工作,所以我们要感到责任重大。我相信我们的关工委一定能做好这项工作。”为扎实抓好工作,创建好沙邵小学“五好”关工委,教管中心主要负责人组织关工委对一年的工作进行合理安排,并细化到每月,对平时开展的工作,分时段,制定检查表,紧密结合学校常规进行检查,及时在全办各小学通报检查结果。

(二)健全工作网络。按照2014年《七星关区教育局关工委工作目标责任书》和《七星关区教育局关工委2014年工作要点》,结合全办各校实际,制定了《2014年碧海街道办事处教管中心关工委工作计划》。为使关工委工作做到级级有人管,校校有人抓,教管中心和各小学成立了两级关工委工作网络。教管中心关工委负责组织指导下辖各校关工委开展工作,下辖6所小学又分别设关工委,每个关工委设主任、副主任、秘书长、老领导、老教师,共5人,负责开展好本校的关工委工作,同时接受教管中心关工委检查督导。教管中心所辖的6所小学,主抓关工委工作人数达30人,可见,我们的关工委工作队伍大,已基本形成了“校长亲自抓、分管领导具体抓,退休老校长、老教师共同参与”的工作局面。

(三)建章立制,形成有效的工作机制。为使各校关工委工作规范化和制度化,教管中心关工委制定了一整套行之有效的工作职责和工作制度,可以说做到了期初有计划,期中有检查通报,期末有总结。

四、开展工作情况及工作成绩

(一)参加城东片区“明礼知耻,崇德向善在校园”知识抢答赛 教管中心选派前所小学六年级班(指导教师王春)学生孔翠玲、彭艳,五年级班(指导教师彭宝荣)学生吴懋源到毕节五小参加七星关区城东片区“明礼知耻,崇德向善在校园”知识抢答赛荣获二等奖。

(二)开展了大量的关爱留守儿童工作

1.为留守儿童发放帮扶资金。2014年6月,教管中心所辖前所小学、烧杠小学、邵官小学、沙邵小学等分别为困难留守儿童吴甜甜、李仕红、王绍琴、尹兴吉、黎兴宇、黎尧发放帮扶现金计1400元。

2.以家访或亲情电话、视频聊天等形式开展关爱留守活动。6月份,各学校定期或不定期都开展对留守儿童的走访或回访活动。据初步统计,邵官小学走访9人次,为留守儿童拨打亲情电话8人次,视频聊天2人次;烧杠小学走访8人次;丁家寨小学走访10人次;

3.对留守儿童经常性给予学习上的帮助。通过对教师教学业务检查发现,每位教师在日常的教育教学工作中,采取了在学校辅导,到家庭访问的形式,对留守儿童给予学习上的帮助,工作过程都有专门的留守儿童辅导纪录,据初步估计,全办100多名教师辅导留守儿童有上千人次。

(三)开展庆祝“六一”暨艺术节文艺演出活动 为教育引导广大少先队员牢记总书记提出的“立志向、有梦想,爱学习,爱劳动,爱祖国”的希望,通过少先队入队仪式和基本知识教育等方式,深入开展社会主义核心价值观教育,培养和增强少先队员的组织归属感、光荣感,为实现“中国梦”做好全面准备,各校“六一”期间组织集中开展了丰富多彩的活动。例如,烧杠小学在六一期间开展的活动时间长达3天,活动内容很丰富。有文艺节目表演,有国学经典朗诵比赛,有体育方面的定点投篮、跳绳、拔河、乒乓球比赛等,有现场学生绘画、书法、作文大赛,有安全和文明礼仪、科普知识竞赛、有词语听写比赛,有优秀作业、绘画作品展等。为学生提供表现自我的舞台,让学生积极参与并发挥其个性特长,充分展示个人风采。

(四)开展“一评三管好”评比活动

教管中心关工委在全办各小学组织开展“一评三管好”评比活动,所辖的6所小学,他们拟定相关的活动方案,制定了“一评三管好”评分细则。例如,邵官小学把“三管好”与平时班级管理融为一体,利用“三管好”评分细则每周对各班进行量化评比,在评比过中发现的不良行为,及时与班主任反馈,并提出整改意见。在“孝心少年”评比活动中,通过5月份的初评和6月份的期评,共评出了6位孝心少年,他们分别是:前所小学五年级李婉婷同学,丁家寨小学六年级樊国宴同学,烧杠小学六年级胡梅同学,沙邵小学六年级(1)黎微同学,邵官小学四年级黎子康同学,王张小学五年级(1)班陈露同学。经教管中心关工委研究,决定上报烧杠小学六年级胡梅、邵官小学四年级黎子康、沙邵小学六年级(1)黎微等三位同学到区教育局关工委进行表彰。

(五)开展法制教育活动

烧杠小学:各班用一节班会上一节法制教育课。丁家寨小学:一年级班法制课主题为《小学生知法守法》;二年级教师吴静法治课内容为《公民的基本权利》;三年级教师陈志通过一些案例给学生上了一堂题为《违法和犯罪》法制教育课;五年级法治课主题是《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》;六年级对学校进行禁毒教育宣传。前所小学:关工委秘书长张钰春老师给学生作了题为《未成年人犯罪的特点和原因》知识讲座;李莹老师给学生做了题为《怎样对犯罪行为进行自我防范和保护》知识讲座;邵官小学:利用6月23日(星期一)下午班会时间,各班统一给学生上了一堂《让意外伤害远离我们》主题班会。王张小学各班开展了《小矛盾酿成大祸》、《远离网络走健康成长之路》等主题班会。

关心教育好下一代,培养社会主义事业的建设者和接班人,是一项系统工程,关工委工作任重而道远,教管中心及各校关工委虽然做了一些工作,取得了一些成绩,但我们并不满足,在今后的工作中,我们将进一步做扎实工作,努力做到思想上贴近时代,工作上贴近中心,服务上贴近少年儿童,狠抓重点,力创特色,勇争一流,努力把我办教管中心关工委和各校关工委工作提高到一个新的水平。

二〇一四年六月三十日

第三篇:教管中心通知

乐治镇教育管理中心

关于2013年“‘十二五’(2011—2015年)中小学教师

继续教育”培训工作安排的通知

各中小学:

根据《纳雍县教育局关于印发<纳雍县 “十二五”中小学教师继续教育全员培训实施方案>的通知》(纳教字[2012]105号)文件精神,经研究,对2013年“‘十二五’(2011—2015年)中小学教师继续教育”培训工作安排如下:

一、培训对象

全镇在职中小学教师

二、培训目标

以提升教师育德能力、专业素养、实践能力和创新精神为核心,以骨干教师队伍建设为重点,进一步完善教师队伍建设的管理和工作机制,努力造就一支具有可持续发展教育理念、师德高尚、业务精湛、结构合理、配置均衡、充满活力的高素质专业化教师队伍。

三、培训方式

由县教育局统一安排,以“十二五”中小学教师继续教育教材、法制教育与学科教学为培训主要内容;以教育管理中心(中小学培训分开)为培训点;以县局抽选经过“国培”“省培”和县培的全县优秀骨干教师和学科带头人为县级授课教师(授课教师名单附后);以《有效上课—知识建构型视野下的上课问题与对策》、《教师课堂教学能力的培养与训练》和《法制教育与学科教学》为培训科目。

四、培训时间

小学为2013年7月16日至7月26日培训,中学为2013年7月22日至8月1日培训。

五、培训课程安排

《有效上课——知识建构型视野下的上课问题与对策》50学时,《教师课堂教学能力的培养与训练》30学时,《法制教育与学科教学》8学时。每天培训8学时,具体课程表见后。

六、工作要求

1、对在继续教育培训工作中成绩突出的单位或个人要给予表彰,对不参加继续教育学习、擅自中断培训和考核不合格者,当年考核定为不合格。

2、在培训期间,各校要加强安全教育,确保无任何安全事故的发生。附件:

1、乐治镇2013年“十二五”中小学教师继续教育培训课程表

2、乐治镇2013年“十二五”中小学教师继续教育培训授课教

师名册

乐治镇教育管理中心 二〇一三年五月二十九号

附件1:

2013年“十二五”中小学教师继续教育培训课程表

(小学为7月16日至7月26日培训,中学为7月22日至8月1日培训)

科教学》。

2013年暑期“十二五”中小学教师继续教育培训授课教师名册

第四篇:教管中心会议精神

教管中心会议精神

时间:2017年10月24日 地点:教管中心会议室 主持:肖申会

参会人员:金沙县市场管理局新化分局局长杨益

新化乡政府分管教育领导周佳余

新化乡副院长(公共卫生科)颜加芬

新化乡卫生院院长张先福

教管中心主任王朝辉 教管中心教研员陈仲谋 教管中心办公室负责人刘文祥 各学校负责安全的领导或安全管理员

内容:(根据会议记录整理)

一、与金沙县市场管理局新化分局局长杨益签订《新化分局2017学校预防野生菌中毒管理责任书》

二、与教管中心补签《2017反恐怖工作责任书》

三、会议 1.杨益

(1)强调野生菌的危害、中毒症状及预防

(4)周末对教室、宿舍等场所进行消毒,有记录(5)加强对学生的健康教育

(6)医务室废物的处理,由校医带走

(7)金沙为国家级创卫示范县,与学校有关的工作: A.教师每天20分钟工间操活动,有制度、有方案 有图片、有评奖资料

B.有戒烟标志,宣传,有无烟校园创建方案、记录 C.健康活动。有问卷、有统计表

D.每两年组织一次体检,参加人员80%以上,有发票及其他资料佐证

5.王朝辉

(1)学校卫生档案要及时更新

(2)按时送学校饮用水进行检测、管理人员办证,完善索证索索票工作

(3)教师教案中要体现创卫内容,并将其复印装档(4)野生菌、防传染工作及时核实,及时上报。上报资料实行三签制(校长签字、教管中心主任签字、卫生院长签字)

(5)建议由卫生院收集资料,做一个传染病防控专题片(6)请病假学生,要建立销假制度,并对生病学生有跟踪记录

(6)近期工作,在抓好安全工作的同时,抓好教学质量的提升

(7)学生宿舍用电安全

(8)食堂管理。食堂工勤人员的健康问题必须保证(9)管制刀具的收缴,加强保安素质的提升

(10)师德师风工作的加强,特别是防性侵教育要做好,发挥妇女主任的作用

(11)安全幸福感测评工作中要明白“十严格十不准”内容

(12)各班安全作息员的设置,并让其发挥作用,特别是对校外学生动向的监控

(13)做好会议不能公开内容的保密工作 8.周佳余(1)加强宣传教育(2)创卫工作:积极参与(3)安全工作:排查、整改

(4)满意度测评0851—96028 12340(5)对留守儿童安全的重视,心理教育(6)维稳工作

(7)掀起学习十九大精神热潮

第五篇:创业中心荣获

天堂创业HHPC

创业中心荣获

“杭州市中介服务业示范企业”称号

日前,我中心被杭州市人民政府授予“二

2007年9月26日(星期三)总第67期

联办 杭州高新技术产业开发区科技创业服务中心

杭州高新区科技企业孵化器管理办公室

OO六杭州市中介服务业示范企业(机构)”称号。此次评选是杭州市政府为激励先进,提升杭州市中介服务业的形象和品牌知名度,引导中介服务行业向“精、特、新”方向发展,并依照市政府办公厅《关于评选我市旅游、新兴商贸(餐 饮)、中介服务业示范企业和行业标兵(优秀经营者)的实施意见》(杭政办函„2005‟164号)的有关规定,经综合评选再向社会公示,从一千七百多家中介服务机构评选出四十家中介服务业示范企业和二十八位中介服务业行业标兵。

杭州高新区创业中心自成立以来,就定位在培育拥有自主知识产权的初创科技型企业,紧紧依托高新区的优惠政策和产业发展环境,以“我们所做的一切都是为了您的成功”的服务理念,积极开展深层次、全方的创业服务,在优化环境、提高服务功能、推进企业创新发展、促进科技成果转化等方面,取得了一定的成绩。至2006年底,在孵企业281家;在孵国家“863计划”项目——基于时空信息景观服务等高新技术成果560多项;其中拥有专利113项;已孵化成功43家高新技术企业;其中35家已被认定为省级高新技术企业,8家正在申请认定中;2006年在孵企业实现技工贸总收入3.57亿元,上交各项税收2396万元。

创业中心完成国家创新基金申报工作

科技型中小企业技术创新基金是经国务院批准设立的一项专门用于鼓励、培育、支持和促进科技型中小企业技术创新项目的政府专项基金。创新基金以技术创新项目为对象、以市场为导向,重点支持种子期项目和初创期企业。2007杭州高新区管委会被国家科技部创新基金管理中心列入创新基金联审试点单位,而杭州高新区创业中心则被认定为“科技型中小企业技术创新基金”的服务机构,具体从事创新基金申报的相关工作。自7月10日创新基金申报工作正式启动至9月13日联审工作开始历时二个多月里,杭州高新区创业中心通过召开培训会、电话咨询或办事大厅窗口解答等形式帮助高新区企业了解和熟悉了创新基金申报的相关政策、各项标准和操作流程,中心工作人员认真审核企业上报的注册和申报材料,共完成75家企业的注册认证,52家企业申报附件材料的收集报送,最终完成46家企业的正式申报。9月13日科技型中小企业技术创新基金国家、地方联审工作开始,标志着创业中心已完成2007国家创新基金申报阶段性工作。

瑞士瓦莱州应用科技大学国际交流部主任一行

访问创业中心

9月11日,瑞士瓦莱州应用科技大学国际交流部主任一行在有关人员陪同下来我中心访问,在观看了高新区宣传片后,中心副主任高萍向外国客人介绍了杭州创业中心的发展情况,瑞士客人在了解了孵化器的相关政策后,也介绍了瑞士瓦莱州应用科技大学——商业信息系统研究院的科研项目一些情况,并表示希望在中国开拓市场,通过各种形式建立合作平台。双方就如何加强沟通和了解、促进国内外同行业的合作进行了交流。

【办公室讯】9月20日,全国创业中心副主委、杭州创业中心副主任高萍应邀参加了“2007〃国际坐标下的中国孵化器发展高峰论坛”,这次论坛是为纪念中国科技企业孵化器成立二十周年暨武汉东湖新技术创业中心二十周年华诞,总结我国科技企业孵化器事业20年的经验,推动我国科技企业孵化器事业的发展,由国家科技部火炬中心支持、武汉市人民政府主办、武汉东湖新技术创业中心承办的。

【办公室讯】9月21日,创业中心副主任刘汝林主持召开了中心安全生产领导小组工作会议,刘主任首先传达了“全国安全生产电视电话会议”精神,并根据会议要求安排部署了创业中心国庆节“黄金周”、十七大召开期间以及第四季度安全生产工作。针对十月份文三路路面将开始进行道路整治,刘主任还要求做好安全防范工作,确保创业中心全年安全生产工作的圆满完成。3.0

【办公室讯】9月22日,由杭州市科技局主办,杭州市科技企业孵化器协会、浙江大学国家大学科技园承办的“科技企业孵化器与风险投资”论坛,在浙大科技园举办,创业中心副主任高萍率办公室、企业发展部相关人员

参加了会议。论坛期间还进行了“杭州市科技企业孵化器建设十七周年成就巡展”活动,我中心也在巡展活动中向大家展示了杭州高新区创业中心自成立以来在培育孵化企业方面所取得的成就。

【人事劳动部讯】9月20—21日,创业中心离休干部参加了由高新区党委组织部组织的老干部会议,离休干部还兴致勃勃参观考察了绍兴。

【人事劳动部讯】为了帮助工会组织尽快理解《劳动合同法》,了解劳动争议处理立法的最新动向,及早规范劳动合同管理,及时有效地防范和处理劳动争议疑难问题,构建和谐稳定的劳动关系,高新区总工会于9月26日举办了工会干部培训班,我中心派员参加了培训。

【财务部讯】为了贯彻《中华人民共和国会计法》,财政部今年举办了第三届全国会计知识大赛,各参赛人员都是通过注册参赛号从网上答题,我中心财务人员也积极参加了此次形式的知识大赛。

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杭州高新区科技创业服务中心网站:www.xiexiebang.com 孵化器:创新中国的必然选择

科技部火炬高技术产业开发中心主任 梁桂

艰苦创业20年后,重新审视我们的科技企业孵化器建设事业,结论更加清晰:科技企业孵化器不仅是中国改革开放、实现国民经济健康持续发展的必然选择,更是中国高新技术产业振兴发展的最佳战略布局。这种选择和战略布局的意义将随着中国经济的进一步增长发展,而被世人重新解读、定义并重视。

30年的改革开放,中国崛起的庞大经济体,让我们看到了“中国制造”的巨大实力和份量,这是经济发展的必然阶段,是中国经济崛起无法回避的路径和征程。时至今日,不论现状、压力还是前方路途的创新要求和坎坷崎岖都告诉我们:以自主创新为核心竞争力的成长发展模式是多么珍贵和稀有。而20年前引进创立,随后高速发展、令世人瞩目的中国科技企业孵化器事业,本着服务高新技术成果转化,培育创业者、科技企业家的使命,以近600个孵化器、40000多个入孵企业和累计达20000家优秀成功毕业企业的数字,让我们看到了中国由制造向创造蜕变的希望,看到了整体经济仍将持续健康发展的理由和强大生命力。

从中国古代“四大发明”到今天的技术专利、技术论文大国,再到政府几十年对大学、科研院所以及庞大科研人员队伍的投入和建设积累,中国从来就不是缺乏创新、创意和技术研发的国家。纵观中国发展历史,我们缺的是由农业大国转变而来的稀少的商业文化,缺的是市场经济的长期运作和积累,缺的是创业精神、风险意识,缺的是对科技创业、技术创新的系统流程管理经验和成熟的企业家队伍。

有鉴于此,占企业所有制形式98%以上的民营机制的成千上万科技型中小企业,因科技企业孵化器而聚集,并获得政府政策的阳光普照,在创业初期市场失灵的“死亡之谷”享受着孵化器的精心孵化服务。这些企业以自主创新的姿态,面向市场的惊涛骇浪,本着强烈的创业精神和风险意识,创新创业,追求成功,寻找自主知识产权,让我们感受到从未有过的潜力、活力和竞争力。

中华民族上下五千年,积淀了罕见的丰厚文化内涵和博大精深的中华文明,成为我们世代相传、永续活力的源泉和基础。21世纪的今天,我们的古代文明在历史长河中对商业文明、创业精神、企业家元素的淡化和被动吸纳,使我们在进入世界经济一体化、高科技主导经济发展趋势走向的今天,深切感受到了历史

杭州高新区科技创业服务中心网站:www.xiexiebang.com 的丰厚和沉重,感受到吐故纳新的迫切压力。

任何优秀的文化文明都必须具备吸纳、创新、沉淀、淘汰的内生力和净化功能。值此历史机遇期,20年来,选择在孵化器创业的新一代知识技术创业者群体,以其非凡的勇气、青春、智慧和冒险精神,以开放的良好心态,洋为中用,古为今用,实践了中华文明同创业精神、创新文化、西方企业经营管理经验和技术、知识的淬火冶炼。由他们谱写的创业故事、成功案例、财富神话和精神风貌,将成为中华文明的崭新元素和活力来源,汇聚成更加非凡灿烂的中华文化文明史诗。

孵化器作为建设创新型国家战略的重要载体之一,作为提升自主创新能力战略的前沿阵地,政府不遗余力的推动力,始终是其成功的必备条件。以资本为纽带对区域资源的广泛撬动和聚合,更是孵化器经营管理人员努力的方向,而最终达成对创业者、科技型中小企业最为优良的服务、最为有力的支持,则是科技企业孵化器20周年后最为重要的努力目标和工作方式。这需要引起我们的高度重视,以20年为历史标志,中国科技企业孵化器今后要走的路更加艰巨、漫长,需要我们更多的热情、才智和付出。

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邮 编:310012 电 话:(0571)88218885

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