第一篇：初级中学学生军训制度
孙镇初级中学军训制度
学生军训纪律
一、遵守作息时间，按时起床，按时参加训练，按时就寝，夜间不得私自外出，休息时间不得进行影响他人的活动。
二、尊重教官，服从命令，不得无理取闹，休息时间不准擅自到教官住处。
三、注重军容风纪，每天按规定着装，按时整理内务，打扫卫生。进入和离开训练场地要整队出入，进餐时要自觉排队不得拥挤。
四、遵守请假制度，因公或因故不能参加训练必须向辅导员请假，一天内由连队批准，一天以上要经营部批准，病假要有医务室的证明，归队时要销假。
五、操课
1、听到操课号（哨）后，连值班员应迅速集合整队并清查人数，检查着装和装备器材，把部队带到集合场地后，向教员报告。
2、操课时要认真听讲，精心操作，遵守训练场地的纪律，严禁各种事故的发生。
3、课间休息时间，由团值班员统一发出口令，各连不得自行安排。
4、操课结束后，要清点人数，检查装备，清理现场，集合整队后进行讲评。
5、操课往返途中，要列队整齐，歌声嘹亮。
六、军容风纪
1、在室外上课学生要统一着装，课外自由活动穿便装，但不准穿短裤、背心、不准穿高跟鞋和拖鞋。
2、男学生不准留长头发、大鬓角、长胡须，女同学不准带耳环、项链，不准瞄眉、涂口红。
3、要举止端正，姿态良好。行走时不准袖手、背手和手插衣袋，行走时不准吸烟、吃东西或搭肩挽臂，严禁打架斗殴。
4、对不符合军容风纪的学生要当场纠正，违反军容风纪，一经指出要立即改正，不得无理取闹，对严重违反军容风纪不服从管理者进行教育批评，屡教不改者要按学校管理规定处理。
学生军训行为准则
一、服从命令，听从指挥，令行禁止，克服困难，坚决完成训练任务。
二、积极参加政治学习，军事训练和其他集体活动，不断提高政治觉悟，掌握所学的军事技术。
三、爱护武器装备，军事器材和其他设施。
四、严格执行各项条令，条例和规章制度，服从管理，遵守纪律。
五、吃苦耐劳，团结互助，虚心学习，认真执行勤务，努力完成各项任务。
六、尊重首长和老师，文明礼貌，热爱解放军。
七、严格执行各项安全规定，杜绝事故的发生，保守军事秘密认真做好内务，保持良好的军容。
第二篇：初级中学学生军训工作计划
初级中学学生军训工作计划
（2013—2014）
根据省教育厅《关于转发教育部办公厅开展学校国防教育暨学生军事训练工作督查和调研的通知》（黑教体办函[2013]7号）文件的要求，为加强全民国防教育，增强全民国防观念的精神，结合我校实际情况，认真贯彻落实学校军事训练工作，拟对我校初一新生进行军训。结合我校实际，特制订本计划。
一、指导思想
以毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导思想，落实科学发展观，结合部队、学校的实际，以人为本，有针对性地对学生进行军事训练。通过训练，使学生能学到并掌握部分基本军事知识和技能；增强国防观念和国家安全知识；强化爱国主义、集体主义和革命英雄主义观念；加强组织性和纪律性；培养吃苦耐劳和艰苦朴素的作风，促进学生综合素质的提高。
二、成立“军训”领导小组
组长：张姝媛副组长：王兴海武有杰
组员：孙会生王丽娟彭勃张江洪常锦华
初一年级组及班主任
领导小组负责组织、协调、落实军事训练的各项工作
三、训练形式
采用集中与分散相结合。集中主要是听讲座；分散是以班为单位，由教官及班主任带队，进行《队列条令》相关内容的训练。
四、训练内容与时间
内容主要为《队列条令》《中学生行为规范》《中学生守则》操练及理论，时间为8月22～8月31日十天。
8月22日：
上午：入学教育暨军训动员大会
下午：爱国主义教育、解放军革命光荣传统教育。
队列：立正、稍息、跨立、整齐、报数。
8月23～30日：
上午：队列、停止向转法、坐下、蹲下、起立、敬礼。
下午：爱国主义教育：深入开展国防教育，大力弘扬爱国主义。队列：齐步行进与立定。
8月31日：
上午：跑步的行进与立定、军训《中学生行为规范》考核等 下午：军训操表演、军训总结
五、健全后勤保障
总务处协调相关部门从场地上、生活上、药物上等做好工作准备。场地主要是学校操场，生活上主要是教官的接送及用餐，卫生室人员应准备好相关药物，做好跟训工作。
初级中学
2013.5.23
第三篇：学生军训相关制度
学生军训守则
1、积极参加军事训练，掌握基本的军事知识和技能，学习解放军的优良传统，不断提高思想政治觉悟，加强组织纪律性。
2、严格遵守条令、条例和军训中的各项规章制度及校规校纪。
3、一切行动听指挥，刻苦训练，发扬不怕苦、不怕累和勇敢顽强的精神，圆满完成军训任务。
4、尊重教师、尊重教官，同学之间相互尊重，互相帮助，关心集体，团结友爱。
5、爱护公物，勤俭节约，反对浪费。
6、按规定着装，杜绝衣衫不整的出现在教室、饭堂和室外训练场所等公共场合。
7、严格遵守各项安全规定，杜绝一切事故的发生。
8、讲卫生、讲礼貌、举止文明，不吸烟、不喝酒、不留长发。
学生军训安全制度
为了提高参训人员的安全意识，防止意外事故的发生，确保学生军训工作安全、顺利地完成，特制定求知中学（灵溪三高）军训安全制度。
一、训练场地安全制度
1、训练场地要保持平整、清洁。
2、训练场地要远离高层建筑物。
3、训练间歇时间，要组织学生有秩序集体活动，禁止学生单独活动或乘凉。严禁在训练场地嬉笑、打闹。
4、训练要远离施工现场，严禁各种车辆进入训练场地。
5、训练场地周围禁止放高音喇叭和其他噪音。
6、严禁非参训人员进入训练场地。
二、拉练安全制度
1、拉练要有周密的组织和安排，保证信息畅通，避免发生意外事故。
2、拉练途中要有专人带队，组织协调军训队伍顺利、安全通过十字路口和人口密集区。
3、拉练要有医务人员跟队，要备有车辆收容伤病员。
4、指导员要紧跟队伍，以便及时发现并处理意外事故。
学生军训管理制度
一、日常生活管理制度
l、起床：按时起床，按规定着装，迅速做好出操准备。
2、早操：按时出操，全体参训人员应迅速以连为单位集合，按规定内容和要求出操。
3、整理内务和洗漱：早操后，开始洗漱和整理内务卫生。
4、开饭；按规定时间开饭。
5、操课：认真听讲，精心训练，遵守训练场纪律，严防各种事故的发生；操课往返途中，要保持队列整齐。
6、午休（午睡）：午睡时间，均应卧床休息，保持肃静．不得影响他人休息，更不得私自外出；午睡起床后，应迅速整理内务，做好课前准备。
7、就寝：按规定时间就寝，熄灯后，室内不准讲话、吸烟或听收录音机，不准自设小灯看杂志、小说等书籍。
8、集会：凡在军训期间的各种集体活动和集会必须在军训团首长批准后进行；未经批准参训学员不得私自进行各种集体活动和集会。
9、课外活动：课外时间由个人支配，但不得随意外出。其余课外活动由连（团）统一安排。
二、学生请假管理制度
1、军训期间参训学生原则上不得请假，特殊情况必须请假者，须逐级请假，严禁私自外出或无故旷训。
2、请假需逐级请示，首先向指导员请假，然后向教官请示，最后报政教处批准，未经军训负责人批准不得外出。
3、学员因病不能参加训练应持医务人员开据的请假证明进行请假，学生外出时，需持请假批准条，由指导员交待注意事项，明确归队时间。
4、请假人员归队后必须销假，因特殊情况经批准后方可续假。未经批准，超假、逾假不归者，追究当事人责任。
三、军容风纪管理制度
l、军训期间学生穿着要得体，出宿舍门不准穿高跟鞋和拖鞋，不准只穿短裤、背心。
2、男生不准留长发，女生不准戴耳环、项链、不准描眉、涂日红。
3、军训学生要举止端正、姿态良好，不准袖手、背手和手插衣袋。行走时不准吃东西或搭肩挽臂。
4、教官、指导员要对不符合军容风纪的行为进行纠正，参训学生要服从管理，不得无理取闹。
学生军训安全工作应急预案
为确保学生军训工作安全顺利进行，明确各部门及人员职责，根据《浙江省学生军训安全工作实施意见》及苍教学函[2005]35号文件精神，结合学校实际制定本预案。
（一）学生军训安全工作领导小组 组
长：
副组长：
成员：
（二）部门职责
1、政教处
（1）负责军训工作具体组织协调、计划落实。
（2）负责检查落实军训值班落实情况，包括值班在岗在位情况，履行职责情况。（3）负责学生军训前身体状况调查、摸底、确定学生参训资格。（4）制订应急处理方案。
（5）制定防暑及急救物品、药品的计划和筹措。（6）落实军训安全工作领导小组交给的各项事宜。
2、总务处：
（1）负责防暑降温物品筹措，并配送到位。
（2）负责食堂卫生检查落实，特别是食品进货渠道的检查监督，食堂餐具的消毒工作落实，食堂人员个人卫生落实。
（3）确保学生用水、用电安全。（4）负责教官生活服务保障。
（5）落实学院安全工作领导小组交给的其他事宜。
3、班主任：
（1）负责本班安全教育和安全工作措施的落实。
（2）协助校医摸清本班学生身体状况，协助发放本班学生防暑降温物品药品的发放。（3）协助做好军训过程中本班学生的各项服务。（4）协助处理相关突发应急事件。
（5）落实军训安全工作的领导小组交给的其他事宜。
（三）安全措施
（1）军训期间学生管理按照学院军训期间管理有关规定执行。
（2）学院设总值班及教师值班，值班人员必须亲临军训现场，指导和组织学生军训工作，严格把好安全关。
（3）学院设医务值班，地点在学院医务室，由郭康萍老师负责。备齐必备的药品、急救箱；发生情况及时进行现场救治，并视情护送相关医院。医务人员按要求，做好有关高温降暑的药品发放，并随时对食堂卫生状况进行检查，发现隐患及进行处置和报告。附备急药品一览表。
（4）后勤服务保障部门要确保饮用水、食品的安全，对饮用水源进行检测，对锅炉设施进行检测维护，确保设施设备安全，对食堂进货渠道进行跟踪检查，坚决堵住不安全进货渠道。
（5）加强食堂卫生管理。食堂工作人员必须要有相关部门颁发的卫生健康证，工作时间必须穿戴相关工作衣帽，保证个人卫生。学院总务处对蔬菜清洗、餐具消毒清洗，食品卫生等情况，每天不定时进行现场检查，确保安全。学院食堂实行24小时留菜样制度，一旦发现情况，便于迅速查明原因。
（6）所有的2003级新生及02计算机大专班学生必须参加军训。军训之前，学院要对所有参训学生进行身体状况摸底，由学院医师郭康萍老师组织协调各班班主任实施。所有学生必须填写个人身体状况审报表。校医要视情作出可否参加军训的意见，报学院安全工作领导小组。如学生个人提出不参加军训相关项目，需持相关医院证明，向学院医务室提出申请，报学院军训安全工作领导小组审批。
（四）、应急处置
学校设立应急情况处置工作小组，应急处置办公室在学校综合楼三楼学校办公室，在安全工作领导小组领导下开展工作。
组长：
指挥协调组：由**负责。应急处置电话：
应急救治服务小组：由林时燕负责。备齐相关应急救治药品、物品，配备小车一辆（车号为：）。
应急处置程序：
发现应急突发情况，学院总值班要在现场应急采取相应措施，并在第一时间向有关部门报告；急救小组现场进行应急救护，视情送学院医务室或医院。如有后续性危险存在，学院总值班应启动学院紧急疏散避险方案。
第四篇：学生军训制度
金乡县职业中专学生军训制度
为培养学生德智体全面发展，学校建立军训制度，每年新生开学时，安排、组织新生进行军事训练。
一、军训目的1、增强学生国防观念和爱国主义精神。
2、掌握必要的军事知识，提高学生综合素质。
3、学习解放军的优良传统和优良作风，增强学生组织纪律观念和集体主义精神，树立吃苦耐劳、艰苦创业的思想。
4、搞好宿舍内务卫生，提高学生生活自理能力。
5、加强军民共建，促进学校精神文明建设。
二、军训内容
1、国防教育、传统教育、形势教育。
2、解放军三大条例（队列、纪律、内务）。
3、校规、校纪、校情教育及其他德育活动。
3、歌颂祖国歌曲。
三、军训时间
一般安排在新生入学的前2周。
四、组织领导
由学校领导、部队首长及学校政教处主任组成学校军训领导小组，统一组织领导军训工作。
五、军训要求
1、参加训练的学生必须服从命令，听从指挥，虚心学习，刻苦训练。
2、受训学生要严格遵守训练纪律，不得迟到早退和无故旷课，有特殊情况不能参训，需经训练领导小组批准。
3、参训学生一律穿校服。
4、班主任跟班训练，并协助教官维持秩序，保证训练顺利进行。
5、军训过程中注意安全，预防事故发生。
6、队形、内务等基本训练成绩要及格。
7、军训期间，政教处和各班级要及时做好军训宣传报道工作。
8、训练结束后，班主任和教官对受训学生实事求是地作军训鉴定，评出优秀学员。
2009年9月
第五篇：农村初级中学制度
曹县青岗集镇中学
管 理 制 度 汇 编
第一部分学校办学理念
党的教育方针：坚持教育为社会主义现代化建设服务，为人民服务，与生产劳动和社会实践相结合，培养德、智、体、美全面发展的社会主义建设者和接班人。学校的办学理念：为学生发展奠基，办人民满意教育
学校的管理理念：以人为本民主管理
学校的校风：严谨求实团结奋进
学校的教风：敬业 爱生 和谐 互动
把学校建成：学习型组织，竞争型集体，互助型团队，创新型基地； 学校的承诺：让学生成长，让家长放心，让老师成功，让社会满意。学校办学特色：
一、以创新促进各项工作进步
1、管理理念的创新：真实体现以人为本，民主管理。
2、奖惩制度的创新：真实体现创优多得，优劳优酬。
3、考核制度的创新：定性分析，定量管理，过程评价。
4、评价制度的创新：评价内容多元化、评价主体互动化、评价方式动态化。
二、以理论指导教育实践
1、学校工作的二十字原则：求规范 为学生发展奠基，保方针 办人民满意教育
2、教学工作的二十二字原则：抓师德 铸高素质教师队伍，提质量 创超一流教学业绩
3、后勤工作的二十字原则；管财产 抓后勤服务育人，治环境 促校园和谐平安。
三、构建特色校园文化
1、以宽容，互助，和谐，创新为核心的人性化的运作为模式，让学校充满温馨。
2、让教师有感情，让学生有兴趣，让校园充满乐趣。
第二部分学校全面工作管理制度 第一章 校长工作制度
一、校长是学校行政负责人，主持学校的教育、教学和一切行政工作。
二、校长要团结全体教职工，全面贯彻党的教育方针，执行上级党委和教育行政部门的指示，面向全体学生，使学生得到全面发展，完成学校教育的基本任务，为“四化”培养德才兼备的身体健康的人才。
三、领导学校的教学工作，坚持以教学为主，全面安排的原则，按教学规律办事，建立
正常的教学秩序，保证教学计划的全面贯彻执行。
四、做好学校的思想道德教育工作，经常与主管教学的副校长和教务主任，研究教育改革的新动态，积极带领广大教师参加课程改革，积极指导与帮助共青团、学生会开展工作。要发动全体教职工人人做学生的思想工作，实现全员育人。
五、领导学校体育、卫生工作，督促有关部门和全体教职工合理安排学生的学习、文娱、体育活动，注意劳逸结合，减轻学生作业负担，努力改善教室卫生和环境卫生，培养学生良好的体育锻炼习惯和卫生习惯，增强学生体质，配合防疫部门做好传染病的预防工作。
六、做好学校人事工作，合理安排教职工工作。领导和组织教职工的政治、文化、业务学习，不断提高他们的业务水平。
七、领导学校的总务后勤工作，贯彻勤俭办学方针，努力改善办学条件；审查并批准学校经费预算和决算方案，督促有关部门管理好学校的设施、设备和经费、关心师生生活。
八、领导学校安全工作，建立健全安全工作责任制度，营造安全、稳定的校园。
九、主持学校行政会议或校务会议，研究解决学校重大问题，签发学校管理制度或办法，并经常向上级请示报告工作。
十、领导学校各项荣誉称号的创建工作。
校长办公会议事制度
一、校长办公会议的主要任务是：就学校的发展规划、中心任务和其他重要行政工作做出决策；讨论教育、教学、科研、行政、后勤等工作中的重要问题，并作出相应决定；听取各行政职能部门的重要工作汇报，分析学校形势，检查总结工作。
二、校长办公会议研究处理的事项主要有：贯彻落实上级指示、精神及具体措施；校党支部提出的重要问题；学校长远发展规划、工作计划及重要工作的实施方案；学校、教育、教学、科研、行政、后勤等工作的重要改革措施及实施办法；机构设置调整和一般人员调配；职能科室、年级月工作检查测评；对教职工的奖惩、奖金分配方案；重大活动的接待安排；重大工作计划的执行情况和工作总结；安全保卫的重要问题；其他重要工作。
三、校长办公会议参加人员：校长、副校长、校长办公室主任、教务处主任、政教处主任、教科室主任，总务处主任，必要时通知其他有关人员参加。
四、校长办公会议召开时间：一般每周五上午召开一次，特殊情况可随时组织召开。
五、校长办公会议由校长主持，办公室召集，当校长不在时由主持工作的副校长主持。
六、需提交校长办公会议讨论的问题，有关方面必须作好准备，认真填写议题内容，拟定解决措施和办法，并经过分管校长同意，在开会的两天前交校办公室，由校办公室主任汇集后送交校长确定议题。未列入议题的事项，会上不作讨论。
七、校长办公会议要贯彻民主集中制，研究问题时要充分发扬民主，重要问题需经到会人员充分发表意见。重大问题要经过调查研究、科学论证，有关部门要提出书面意见，并
提交两个以上的方案，以增强决策的科学性。会议主持者要在充分听取各方面意见的基础上，集中多数人的意见，作出决策。当意见分歧双方人数相当时，可再次复议，重大问题请上级决定。
八、参加会议人员要按时到会，集中精力研究工作。会议期间一般不会客，不办与会议无关的事情。要严格执行保密纪律，不准泄漏会议讨论情况和会议决定的机密事项。校长办公室主任认真作好记录并妥善保管会议记录，对一些重大问题必要时形成会议纪要，下发各科室贯彻执行。
九、对会议决定的问题，须明确主办单位和协办单位。校长办公室协助校长了解决议执行情况和催办有关事项，并把办理情况及时向校长汇报。
十、校长办公会议研究决定的问题，由教务处主任、总务处主任、各年级组长与有关职能部室组织实施，校办公室负责协调督促，并及时向校长报告。
校长工作常规
一、负责召集支委会和支部党员大会，结合本单位的具体情况，认真传达、贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示，执行党的教育方针，坚持社会主义办学方向。研究安排支持支部工作。
二、了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做经常性的思想政治工作。
三、检查支部的工作计划、决议的执行情况，对出现的问题，及时向支部委员会、党员大会和上级党组织报告，以便作出相应决策和对策。
四、经常与支部委员和同级行政负责人保持密切联系，交流情况，支持他们工作，协调学校内部党、政、工、团、妇、会的关系，充分调动各方面的积极性。
五、抓好支委会学习，按时召开支委民主生活会，加强团结，搞好一班人的自身建设，充分发挥支委会的集体领导作用和战斗堡垒作用。
第二章 党支部书记工作制度
第三章副校长工作制度
领导班子公开承诺
一、依法治校，不做违背法律和法规的事。
二、团结协作，全力做好学校的管理工作和服务工作。
三、以身作则，认真做好本职工作，力求工作创新。
四、廉洁从教，不以工作之便获取个人私利，公开公正处理一切事务。
五、热情服务，一切工作坚持从有利师生工作和学校的发展出发，一切有利于学生发展出发，不干有损师生与利益的事。
六、率先垂范，要求师生做到的首先做到。
以上六条承诺接受家长及全体师生的监督，每学期结束后，由工会组织家长代表，学生代表，教师代表根据述职打分，坚持师生及家长“满意不满意”为衡量标准，若不满意立即
整改到满意为止。
教育副校长工作制度
教育副校长分管全校的政教工作，其主要职责是：
一、认真贯彻执行教育方针及各项政策法规，组织实施依法治校工作。
二、组织实施师生员工的思想政治教育工作，调动师生员工的积极性。
三、草拟学校教育工作计划、总结、提交校务会议讨论，并负责学校各项宣传材料的把关工作。
四、审定教育工作计划，审定班主任、学生会的工作计划，并督促实施。
五、做好班主任的管理工作，对班主任工作进行考核，评定，充分调动班主任的积极性。
六、负责学校家长委员会的组建工作，促进学校、家庭、社会的协调工作，以及管理教育宣传工作。
七、负责各级主管部门或其他部门组织的师生德育竞赛工作。
八、随时向校长汇报学校政教工作。
教学副校长工作制度
教学副校长分管全校教学、教研工作，主要职责是：
一、认真贯彻执行党的教育方针，按教学计划和课程标准要求组织教学工作，按期完成各项教学计划。
二、草拟学校教学工作计划、总结。并及时提交校委会审定。
三、制定学校体育教育、艺术教育、综合实践教育的计划制定与落实。
四、负责审定教务处和教研组工作计划，主持学校教学设备工作会议和教学工作会议，组织教师业务学习和教学经验交流活动，进行教学改革，提高教学质量。
五、做好教职工的思想教育工作，检查各项教学规章制度的执行情况，对教师教学工作进行考核与评定。
六、抓好图书室、实验室、电教室、语音室、多媒体教室、音体美教室的建设与使用管理工作，为教学工作创造良好条件。
七、负责教师的考勤工作，协助教务处做好教师请假后的工作调整。
八、负责制订各级各类“文明校园”创建规划，并认真协调相关部门抓好落实，努力创建各级各类“文明校园”、“文明单位”。
九、负责抓好校园文化建设工作。
十、随时向校长汇报教学工作，校长不在学校时主持学校工作。篇二：初级中学管理制度汇编 珠街镇初级中学规章制度汇编
第一部分学校办学理念 党的教育方针：坚持教育为社会主义现代化建设服务、为人民服务，把立德、树人作为教育的根本任务，全面实施素质教育，培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人，努力办好人民满意的教育。
学校的办学理念：为了学生的一切，为了一切的学生
学校的管理理念：以德治校 依法治教
学校的校风：文明守纪 和谐进取
学校的教风：立德树人 敬业爱生
学校的学风：探究合作 自主创新
把学校建成：学习型组织，竞争型集体，互助型团队，创新型基地。
学校的承诺：让学生成人，让社会满意，让家长放心，让老师成功。
学校办学特色：打造书香校园 提升办学品位
学校工作的二十四字：校园干净整洁，师生行为规范，设施设备齐全，质量稳步提高
第一章学校全面工作管理制度 校长工作制度
1、校长是学校行政负责人，主持学校的教育、教学和一切行政工作。
2、校长要团结全体教职工，全面贯彻党的教育方针，执行上级党委和教育行政部门的指示，面向全体学生，使学生得到全面发展，完成学校教育的基本任务，为“四化”培养德才兼备的身体健康的人才。
3、领导学校的教学工作，坚持以教学为主，全面安排的原则，按教学规律办事，建立正常的教学秩序，保证教学计划的全面贯彻执行。
4、做好学校的思想道德教育工作，经常与主管教学的副校长和教务主任，研究教育改革的新动态，积极带领广大教师参加课程改革，积极指导与帮助共青团、学生会开展工作。要发动全体教职工人人做学生的思想工作，实现全员育人。
5、领导学校体育、卫生工作，督促有关部门和全体教职工合理安排学生的学习、文娱、体育活动，注意劳逸结合，减轻学生作业负担，努力改善教室卫生和环境卫生，培养学生良
好的体育锻炼习惯和卫生习惯，增强学生体质，配合防疫部门做好传染病的预防工作。
6、做好学校人事工作，合理安排教职工工作。领导和组织教职工的政治、文化、业务学习，不断提高他们的业务水平。
7、领导学校的总务后勤工作，贯彻勤俭办学方针，努力改善办学条件；审查并批准学校经费预算和决算方案，督促有关部门管理好学校的设施、设备和经费、关心师生生活。
8、领导学校安全工作，建立健全安全工作责任制度，营造安全、稳定的校园。
9、主持学校行政会议或校务会议，研究解决学校重大问题，签发学校管理制度或办法，并经常向上级请示报告工作。
10、领导学校各项荣誉称号的创建工作。
校长办公会议事制度
一、校长办公会议的主要任务是：就学校的发展规划、中心任务和其他重要行政工作做出决策；讨论教育、教学、科研、行政、后勤等工作中的重要问题，并作出相应决定；听取各行政职能部门的重要工作汇报，分析学校形势，检查总结工作。
二、校长办公会议研究处理的事项主要有：贯彻落实上级指示、精神及具体措施；校党支部提出的重要问题；学校长远发展规划、工作计划及重要工作的实施方案；学校、教育、教学、科研、行政、后勤等工作的重要改革措施及实施办法；机构设臵调整和一般人员调配；职能科室、年级月工作检查测评；对教职工的奖惩、奖金分配方案；重大活动的接待安排；重大工作计划的执行情况和工作总结；安全保卫的重要问题；其他重要工作。
三、校长办公会议参加人员：校长、副校长、校长办公室主任、教务处主任、政教处主任、教科室主任，总务处主任，必要时通知其他有关人员参加。
四、校长办公会议召开时间：一般每周五上午召开一次，特殊情况可随时组织召开。
五、校长办公会议由校长主持，办公室召集，当校长不在时由主持工作的副校长主持。
六、需提交校长办公会议讨论的问题，有关方面必须作好准备，认真填写议题内容，拟定解决措施和办法，并经过分管校长同意，在开会的两天前交校办公室，由校办公室主任汇集后送交校长确定议题。未列入议题的事项，会上不作讨论。
七、校长办公会议要贯彻民主集中制，研究问题时要充分发扬民主，重要问题需经到会人员充分发表意见。重大问题要经过调查研究、科学论证，有关部门要提出书面意见，并提交两个以上的方案，以增强决策的科学性。会议主持者要在充分听取各方面意见的基础上，集中多数人的意见，作出决策。当意见分歧双方人数相当时，可再次复议，重大问题请上级决定。
八、参加会议人员要按时到会，集中精力研究工作。会议期间一般不会客，不办与会议无关的事情。要严格执行保密纪律，不准泄漏会议讨论情况和会议决定的机密事项。校长办
公室主任认真作好记录并妥善保管会议记录，对一些重大问题必要时形成会议纪要，下发各科室贯彻执行。
九、对会议决定的问题，须明确主办单位和协办单位。校长办公室协助校长了解决议执行情况和催办有关事项，并把办理情况及时向校长汇报。
十、校长办公会议研究决定的问题，由教务处主任、总务处主任、个年级组长与有关职能部室组织实施，校办公室负责协调督促，并及时向校长报告。校长工作常规
第二章 党支部书记工作制度
一、负责召集支委会和支部党员大会，结合本单位的具体情况，认真传达、贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示，执行党的教育方针，坚持社会主义办学方向。研究安排支持支部工作。
二、了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做经常性的思想政治工作。
三、检查支部的工作计划、决议的执行情况，对出现的问题，及时向支部委员会、党员大会和上级党组织报告，以便作出相应决策和对策。
四、经常与支部委员和同级行政负责人保持密切联系，交流情况，支持他们工作，协调学校内部党、政、工、团、妇、会的关系，充分调动各方面的积极性。
五、抓好支委会学习，按时召开支委民主生活会，加强团结，搞好一班人的自身建设，充分发挥支委会的集体领导作用和战斗堡垒作用。
第三章副校长工作制度
领导班子公开承诺
1、依法治校，不做违背法律和法规的事。
2、团结协作，全力做好学校的管理工作和服务工作。
3、以身作则，认真做好本职工作，力求工作创新。
4、廉洁从教，不以工作之便获取个人私利，公开公正处理一切事务。
5、热情服务，一切工作坚持从有利师生工作和学校的发展出发，一切有利于学生发展出发，不干有损师生与利益的事。
6、率先垂范，要求师生做到的首先做到。
以上六条承诺接受家长及全体师生的监督，每学期结束后，由工会组织家长代表，学生代表，教师代表根据述职打分，坚持师生及家长“满意不满意”为衡量标准，若不满意立即整改到满意为止。
教学副校长工作制度
教学副校长分管全校教学、教研工作，主要职责是：
1、认真贯彻执行党的教育方针，按教学计划和课程标准要求组织教学工作，按期完成各项教学计划。
2、草拟学校教学工作计划、总结。并及时提交校委会审定。
3、制定学校体育教育、艺术教育、综合实践教育的计划制定与落实。
4、负责审定教务处和教研组工作计划，主持学校教学设备工作会议和教学工作会议，组织教师业务学习和教学经验交流活动，进行教学改革，提高教学质量。
5、做好教职工的思想教育工作，检查各项教学规章制度的执行情况，对教师教学工作进行考核与评定。
6、抓好图书室、实验室、电教室、语音室、多媒体教室、音体美教室的建设与使用管理工作，为教学工作创造良好条件。
7、负责教师的考勤工作，协助教务处做好教师请假后的工作调整。
8、负责制订各级各类“文明校园”创建规划，并认真协调相关部门抓好落实，努力创建各级各类“文明校园”、“文明单位”。
9、负责抓好校园文化建设工作。
10、随时向校长汇报教学工作，校长不在学校时主持学校工作。
教学副校长工作常规
行政副校长工作制度篇三：初级中学管理制度汇编
威县邵固中学
管 理 制 度 汇 编 第一部分学校办学理念
党的教育方针：坚持教育为社会主义现代化建设服务，为人民服务，与生产劳动和社会实践相结合，培养德、智、体、美全面发展的社会主义建设者和接班人。学校的办学理念：为学生发展奠基，办人民满意教育
学校的管理理念：以人为本民主管理
学校的校风：严谨求实团结奋进
学校的教风：敬业 爱生 和谐 互动
把学校建成：学习型组织，竞争型集体，互助型团队，创新型基地； 学校的承诺：让学生成长，让家长放心，让老师成功，让社会满意。学校办学特色：
一、以创新促进各项工作进步
1、管理理念的创新：真实体现以人为本，民主管理。
2、奖惩制度的创新：真实体现创优多得，优劳优酬。
3、考核制度的创新：定性分析，定量管理，过程评价。
4、评价制度的创新：评价内容多元化、评价主体互动化、评价方式动态化。
二、以理论指导教育实践
1、学校工作的二十字原则：求规范 为学生发展奠基，保方针 办人民满意教育
2、教学工作的二十二字原则：抓师德 铸高素质教师队伍，提质量 创超一流教学业绩
3、后勤工作的二十字原则；管财产 抓后勤服务育人，治环境 促校园和谐平安。
三、构建特色校园文化
1、以宽容，互助，和谐，创新为核心的人性化的运作为模式，让学校充满温馨。
2、让教师有感情，让学生有兴趣，让校园充满乐趣。
第二部分学校全面工作管理制度
第一章 校长工作制度
一、校长是学校行政负责人，主持学校的教育、教学和一切行政工作。
二、校长要团结全体教职工，全面贯彻党的教育方针，执行上级党委和教育行政部门的指示，面向全体学生，使学生得到全面发展，完成学校教育的基本任务，为“四化”培养德才兼备的身体健康的人才。
三、领导学校的教学工作，坚持以教学为主，全面安排的原则，按教学规律办事，建立
正常的教学秩序，保证教学计划的全面贯彻执行。
四、做好学校的思想道德教育工作，经常与主管教学的副校长和教务主任，研究教育改革的新动态，积极带领广大教师参加课程改革，积极指导与帮助共青团、学生会开展工作。要发动全体教职工人人做学生的思想工作，实现全员育人。
五、领导学校体育、卫生工作，督促有关部门和全体教职工合理安排学生的学习、文娱、体育活动，注意劳逸结合，减轻学生作业负担，努力改善教室卫生和环境卫生，培养学生良好的体育锻炼习惯和卫生习惯，增强学生体质，配合防疫部门做好传染病的预防工作。
六、做好学校人事工作，合理安排教职工工作。领导和组织教职工的政治、文化、业务学习，不断提高他们的业务水平。
七、领导学校的总务后勤工作，贯彻勤俭办学方针，努力改善办学条件；审查并批准学校经费预算和决算方案，督促有关部门管理好学校的设施、设备和经费、关心师生生活。
八、领导学校安全工作，建立健全安全工作责任制度，营造安全、稳定的校园。
九、主持学校行政会议或校务会议，研究解决学校重大问题，签发学校管理制度或办法，并经常向上级请示报告工作。
十、领导学校各项荣誉称号的创建工作。
校长办公会议事制度
一、校长办公会议的主要任务是：就学校的发展规划、中心任务和其他重要行政工作做出决策；讨论教育、教学、科研、行政、后勤等工作中的重要问题，并作出相应决定；听取各行政职能部门的重要工作汇报，分析学校形势，检查总结工作。
二、校长办公会议研究处理的事项主要有：贯彻落实上级指示、精神及具体措施；校党支部提出的重要问题；学校长远发展规划、工作计划及重要工作的实施方案；学校、教育、教学、科研、行政、后勤等工作的重要改革措施及实施办法；机构设置调整和一般人员调配；职能科室、年级月工作检查测评；对教职工的奖惩、奖金分配方案；重大活动的接待安排；重大工作计划的执行情况和工作总结；安全保卫的重要问题；其他重要工作。
三、校长办公会议参加人员：校长、副校长、校长办公室主任、教务处主任、政教处主任、教科室主任，总务处主任，必要时通知其他有关人员参加。
四、校长办公会议召开时间：一般每周五上午召开一次，特殊情况可随时组织召开。
五、校长办公会议由校长主持，办公室召集，当校长不在时由主持工作的副校长主持。
六、需提交校长办公会议讨论的问题，有关方面必须作好准备，认真填写议题内容，拟定解决措施和办法，并经过分管校长同意，在开会的两天前交校办公室，由校办公室主任汇集后送交校长确定议题。未列入议题的事项，会上不作讨论。
七、校长办公会议要贯彻民主集中制，研究问题时要充分发扬民主，重要问题需经到会人员充分发表意见。重大问题要经过调查研究、科学论证，有关部门要提出书面意见，并提交两个以上的方案，以增强决策的科学性。会议主持者要在充分听取各方面意见的基础上，集中多数人的意见，作出决策。当意见分歧双方人数相当时，可再次复议，重大问题请上级决定。
八、参加会议人员要按时到会，集中精力研究工作。会议期间一般不会客，不办与会议无关的事情。要严格执行保密纪律，不准泄漏会议讨论情况和会议决定的机密事项。校长办公室主任认真作好记录并妥善保管会议记录，对一些重大问题必要时形成会议纪要，下发各科室贯彻执行。
九、对会议决定的问题，须明确主办单位和协办单位。校长办公室协助校长了解决议执行情况和催办有关事项，并把办理情况及时向校长汇报。
十、校长办公会议研究决定的问题，由教务处主任、总务处主任、各年级组长与有关职能部室组织实施，校办公室负责协调督促，并及时向校长报告。
校长工作常规
一、负责召集支委会和支部党员大会，结合本单位的具体情况，认真传达、贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示，执行党的教育方针，坚持社会主义办学方向。研究安排支持支部工作。
二、了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做经常性的思想政治工作。
三、检查支部的工作计划、决议的执行情况，对出现的问题，及时向支部委员会、党员大会和上级党组织报告，以便作出相应决策和对策。
四、经常与支部委员和同级行政负责人保持密切联系，交流情况，支持他们工作，协调学校内部党、政、工、团、妇、会的关系，充分调动各方面的积极性。
五、抓好支委会学习，按时召开支委民主生活会，加强团结，搞好一班人的自身建设，充分发挥支委会的集体领导作用和战斗堡垒作用。
第二章 党支部书记工作制度
第三章副校长工作制度
领导班子公开承诺
一、依法治校，不做违背法律和法规的事。
二、团结协作，全力做好学校的管理工作和服务工作。
三、以身作则，认真做好本职工作，力求工作创新。
四、廉洁从教，不以工作之便获取个人私利，公开公正处理一切事务。
五、热情服务，一切工作坚持从有利师生工作和学校的发展出发，一切有利于学生发展出发，不干有损师生与利益的事。
六、率先垂范，要求师生做到的首先做到。
以上六条承诺接受家长及全体师生的监督，每学期结束后，由工会组织家长代表，学生代表，教师代表根据述职打分，坚持师生及家长“满意不满意”为衡量标准，若不满意立即
整改到满意为止。
教育副校长工作制度
教育副校长分管全校的政教工作，其主要职责是：
一、认真贯彻执行教育方针及各项政策法规，组织实施依法治校工作。
二、组织实施师生员工的思想政治教育工作，调动师生员工的积极性。
三、草拟学校教育工作计划、总结、提交校务会议讨论，并负责学校各项宣传材料的把关工作。
四、审定教育工作计划，审定班主任、学生会的工作计划，并督促实施。
五、做好班主任的管理工作，对班主任工作进行考核，评定，充分调动班主任的积极性。
六、负责学校家长委员会的组建工作，促进学校、家庭、社会的协调工作，以及管理教育宣传工作。
七、负责各级主管部门或其他部门组织的师生德育竞赛工作。
八、负责教师的考勤工作，指导、协助教务处做好教师请假后的工作调整。
九、随时向校长汇报学校政教工作，校长不在学校时主持学校工作。
教学副校长工作制度
教学副校长分管全校教学、教研工作，主要职责是：
一、认真贯彻执行党的教育方针，按教学计划和课程标准要求组织教学工作，按期完成各项教学计划。
二、草拟学校教学工作计划、总结。并及时提交校委会审定。
三、制定学校体育教育、艺术教育、综合实践教育的计划制定与落实。
四、负责审定教务处和教研组工作计划，主持学校教学设备工作会议和教学工作会议，组织教师业务学习和教学经验交流活动，进行教学改革，提高教学质量。
五、做好教职工的思想教育工作，检查各项教学规章制度的执行情况，对教师教学工作进行考核与评定。
六、抓好图书室、实验室、微机室、多媒体教室、音体美教室的建设与使用管理工作，为教学工作创造良好条件。
七、负责制订各级各类“文明校园”创建规划，并认真协调相关部门抓好落实，努力创建各级各类“文明校园”、“文明单位”。
八、负责抓好校园文化建设工作。
九、随时向校长汇报教学工作。
点击咨询 