科 技 服 务 工 作 总 结

第一篇：科 技 服 务 工 作 总 结

科 技 服 务 工 作 总 结

今年以来，我县以学习实践科学发展观为动力，以农业持续增效、农民持续增收、创新农业科技服务机制为目标，通过强化科技推广体系，加强科技管理，开展科技培训等措施，大力实施农业科技服务工作，取得了较好成绩，现总结于下：

一、利用“百、千、万”农技人员下基层服务活动开展科技服务。“百、千、万”农业科技服务，是提高农业科技水平的一个重要手段，我县广泛开展科技培训、技术指导，组织了10名具有高级职称的农技专家，100名技术骨干深入乡村开展科技服务，服务形式有两种：一是组村包方长期服务，选择多名技术骨干分包示范方，每个示范方2名技术人员长期驻村，吃住在村，深入一线开展调查研究，培树典型，技术服务；二是关键时期入村进田间开展技术服务，选择了36个农技人员组成八个技术服务组，分包八个乡镇，在农作物播种及管理的关键时期，技术服务组进村入田间开展技术培训、技术指导服务，我县今年建设的4个万亩粮田示范方，1个杂交谷子高产示范方，2个杂交棉高产示范方均取得了

明显的成效，4个万亩粮田示范方，夏粮平均亩产达到550.1公斤，比全县平均增产140.1公斤，亩节本增效300元，4个示范方使农民增加收入1020万元，截止到目前，我县“百、千、万”农技人员基层服务活动共开展技术培训682场次，培训农民42100人次，发放技术资料6万份，推广新品种、新技术21项（个），推广普及新技术65万亩次。

二、利用农技推广体系开展科技服务。我县秉承“科学技术是第一生产力”的思想，以科技入户为抓手，制定了科技入户四项措施：一是领导重视，明确责任，创新服务方式。二是超前决策，谋划思路，营造工作氛围。三是技术集成，突出重点，提升科技含量。四是示范带动，加大投入，在创办高产示范方上下功夫。今年我县培树了100个科技示范村，1000个科技示范户，2万个辐射带动户，选聘了100名技术指导员实行了科技人员直接到户、技术要领直接到人、良种良法直接到田，成效显著，并组织实施了“农业科技入户示范工程”、“阳光工程培训项目”、“农民科技培训项目”、“科技电波入户工程”，一年多来共举办县级培训班7次，培训乡镇技术人员710次；技术人员入村举办各种类型的村级培训班累计600余次，入户咨询培训50000人次，接受培训的农民累计85500余次。为了能更好的建设基层农技推广服务体系，我县狠抓了科技进村服务站建设，着力解决农技推广最后一公里的问题，今年重点抓了50个科技服务示范站，示范站开展了统一专业化服务，如50个示范站全部开展了病虫草统防统治专业化防治，统测统配施肥专业服务。

三、利用已建设好的区域站开展科技服务工作。区域站建设是加强“三农”工作、推进现代农业建设的一项基础性工作，我县分别建立了16个乡镇农技推广区域站，其中种植业4个、农机4个、水利4个、林业4个，为便于农技推广区域站集中管理，集中办公，提高服务效率，对16个区域站进行了整合，统一设置了4个农技推广综合区域站，技术推广人员已全部深入到区域站开展工作，在生产第一线开展技术服务，加强包村联户技术指导服务，建立试验示范方，服务农民合作组织（协会），初步建立由区域站-示范户（农民合作组织）-农民的服务模式。区域站充分发挥职能部门的作用，使县级以下科技示范推广体系线断网破局面得到有效解决，为确保完成基层农技推广体系建设改革任务，县政府成立“馆陶县基层农技推广服务体系”建设领导小组，组长由县长担任，副组长由常务副县长和主管农业的副县长

担任，成员由县农牧局、财政局、农办、编办、人事局、水利局、林业局、国土局等单位负责同志组成，领导小组主要负责基层体系建设中重大问题的解决、协调工作、资金拔付或监督、人员招聘安排工作等。加快形成多形式、多元化、多渠道的农技推广格局，为普及推广先进适用技术提供科技支持，切实把我县基层农业科技服务体系建设好、发挥好。服务是农业工作的永恒主题，以农业科技发展为主线，以农业增效，农民增收、农村面貌改变为目标，强化服务功能，加大科技服务力度，确保农业生产顺利进行，提高农民对新品种、新技术的认知度，激发他们学科技、用科技的热情，营造良好的舆论氛围。及时总结农业科技服务的做法、经验和成效，做到机制上再创新，措施上再完善，工作上再落实，提升农业科技，努力服务三农。

农牧局

2011年10月25日

第二篇：科技服务工作总结

2007年工作总结

2007年过去了，回顾一年的工作，总结工作中的得与失，经验与教训，现汇报如下.一、工作总结

围绕中心工作，对照相关标准，努力完成各项工作任务。按年初本部门工作规划，主要是农业培训项目及与九鼎公司合作的农业资讯项目的实施，兴农网网站的管理与服务，政府网站农高盛会及科技示范栏目的数据添加。全年共讲培训13场，1573人（不含农高会讲座），组织专家在苗交会、农高会接待群众咨询7万余人次，赠送农民科技资料3000余份；与九鼎公司合作制作数据3769条；兴农网网站信息添加4300条，企业建站3用家,注册企业会员70家,个人会员230人，杨凌公众信息网科技示范区、农高会及农民创业论坛栏目信息添加共计1409条；全年创收近5万元。本还了领导安排的固定资产清查工作及办公室阶段性工作。

1、农业数据服务工作

2007年元月份与九鼎公司签定了合作协议，之后我们一紧密联系，积极宣传，终于在四月份开始了项目的具体实施，在项目中，我部门主要任务是制作农业数据，通过九鼎的通讯平台将数据发送到农户手中，这项工作对于本部门的每一位工作人员来说都是一项新的工作，虽然我们过去的工作学习与本项工作专业偏离较远，又没有专门的专家予以指导，但没有一个同志不是爽快的接受，大家不惜劳苦制作数据，薛主任亲自把关，侯总工更条条细审，使我们一批批数据顺利的通过九鼎公司的审核，没有耽误过一次数据的发送。4月至8月份共计传送数据25次，共计3705条，有效数据3769，重复数据6条,为 管理方便每次信息发送到公司后我将各人数据、每次发送数据、各类数据都做了细致的统计，科学的管理，以备今后数据的管理留档与再运用。我们严格按合同的要求工作，6月份收到九鼎转账30500元服务费。但由于各种原因九鼎公司未按合同进行工作，致使我们这项工作没有延续下去，影响了本部门的收入。

2、农业培训工作

农业培训工及农业数据信息服务对于咨询培训部的每一位工作人员来讲都是一件新的业务，过去都是做计算机培训，现在不是去讲课而是在组织培训参与农民阶级培训的管理，一开始真是茫然，但经过我们与领导及专家们一个阶段的沟通，又经过几次乡锻炼，大家都找到了感觉，进入了角色，目前部门的每位同志都能够独立的组织培训并进入现场进行服务与咨询，并按照培训时间、地点、培训数量、教师、资料、学员签名、支出等多项指标制作了详细档案。本部门全年共讲培训13场，1573人（不含农高会讲座），涉及杨凌、周至、乾县、宜川、华县等地。苗交会、农高会接待群众咨询6万余人次，赠送农民科技资料近20000余份（其中3000余份有档案）；我们走到哪里就把信息中心的宣、示范区的宣传带到哪里，虽然是星星之火，却以燎原之势力推动农业科技的推广。农民培训让我们更加的了解农村、农民，做为农业示范区农业信息服务的单位，走出去做培训是我们的自豪。

3、苗交会工作

3月6日至9日杨凌苗交会，虽为每一次做这项工作，却也较以往有些创新。苗交会前侯总工与电视电、展览局及专家紧密联系，在以住的培训及咨询的基础开展了“苗交会专家览宝”，活动场面热烈而有创新；在苗交会周至现场组织并参与了“2007年苗交会论坛”参与群众一百多人。在周至现场薛主任亲自带队免费向参会群众发送农业资料5000余份，并对中心各项业务进行 宣传，自此打开了本部门走出去做培训的道路，树立了员工的信心。本次苗交会共组织培训场6场，800人次，聘请专家8名。

4、农高会工作

百名专家咨询工作是农高会的一个亮点，领导重视，精心准备，为确保“百名专家咨询团”专家的落实，较会期提前一个月就开始时筹备，就各单位推荐的专家名单，领导及有关同志及时进行考查，并与专家沟通,进行了时间及专业的调整,及时购置账蓬,做好服务专家的桌牌及桌台，提前在网站及其它媒体上进行宣传。确保百名专家咨询活动的开展。

农高会咨询活动共计101名专家参与，会期5天组织专家接待咨询群众6万余人次；赠送并销售书籍1500余册；评选10位“第十四届中国杨凌农高会农业科技咨询先进工作者”。

会上还利用专家咨询的阵地宣传了信息中心业务、兴农网、农信通、手机农场等项业务，发放宣传资料1万余份（书籍1500册，农信通8000余册，农博园500余份）。创收3656.5元。

5、兴农网的管理与服务工作

1-3月份，配合赛威测试公司、博达公司对兴网农网站进行了测试与修改，将存在问题及时解决。做好兴农网网站日志，保证了兴农网的正常运行。

全年完成兴农网信息添加4310条,企业建站3用家,注册企业会员70家,个人会员230人。

6、公众信息网网站的信息添加

全年共计完成1400余条信息添加任务，超额完成了中心所下达的任务。

7、领导交办的各项工作项任务

本除工作目标责任书上所提到的工作之外，领导还交办我做了三个月的办公室工作，做了ISO1400资料的整理制作及验收工作，2006年中心总结工作及举证资料的整理及日常办公工作，在办公室工作中能够上情下达，为领导指导工作做好办公服务。固定资产清查工作，根据示范区财政局要求，将信息中心成立来的所有固定资产进行了实物清查，电子造表、汇总、统计后进行了审计并一次性通过。此次实盘74.04万元, 盘亏47.74万元,与账面固定资产122.34万元平衡,本次还将106项目资产做了清查由于目前项目未验收计入了盘盈资产共计464.38万元，此次按时间按要求认真完成了此项任务，并为中心未来的发展提供了详实的数据资产参考。

6月份为公众信息网制作《后稷传人》一书的扫描工作，扫描约五万余字。9月份为手机农场制作信息90余条。

二、存在的问题

1、本部门今年工作任变化大，工作不饱合，人员变化也大。主要是由于九鼎公司没有履行合同，我也因病请假一个多月，刘亚平同志又被借调到上农公司工作，在工作任务重大变化后，中心及部门没有及时调整本部门工作任务，使部门员工才能没有充分发挥，部门没有完成创收。

2、要在各种信息变化的前沿抢滩才有创新，做为咨询培训部的一位部长，工作中胆太小，知识更新不够快，使工作有为难思想。

三、今后努力的方向

随着中心业务的发展及，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识更高更广。为此，我们将更加勤奋的工作，努力提高各种工作技能，请各级领导相信我们，予以我们有重量的工作，新一年的工作我们将作出更大的贡献。

新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战，我们决心再接再厉，努力打开新的工作局面”。

信息中心咨询培训 二〇〇七年十二月十九日

第三篇：2013年科技服务工作总结

2013年科技服务工作总结

科技服务员：巴图

一年以来，作为一名科技科技服务员，积极开展了一定的技术服务和技术培训，现将一年的工作总结如下：

一、在工作中扎扎实实的工作，克服工作中所遇到的困难，把先进的科学技术和果树生产信息及时送到果农手中，及时解决果农在果树生产中遇到的各种疑难技术问题。

二、积极开展各类果树的技术指导宣传培训，技术培训是我县重点工作。特别是发展“一村一品”的重点村。技术服务是以“传、帮、带”的形式进行面对面培训。从今年四月份起在三道河乡葡萄种植户中进行技术服务，通过现场集中培训和田间地头不间断技术培训共举办4期，发放材料50份，有几家种植户我几乎每星期都去现场手把手地教他们怎样去做，教果农干了葡萄的抹芽、定梢、疏花、疏果和夏季修剪工作以及葡萄的病虫害防治。七月份因本人去疆内参加培训，因气温高的原因，而造成几家葡萄种植户的葡萄发生严重日灼。看到果农一个个很无奈的样子本人也很难过，造成日灼的原因是他们把果沟内的草锄的太干净再加上干旱沙土地地温高。

三、本人在自己的示范园中进行技术服务，其中葡萄100亩、红枣40亩。在工作中不断完善创造性开展各项工作，定期到果农地里进行现场指导，葡萄以增加产量提高优质果率和亩经济效益为培训内容把理论培训与实际生产相结合，今年示范园里的红枣长势喜人果实累累估计产量比去年翻一倍。

四、在科技之冬科技之夏活动中分别在果子沟、良繁场、三道河乡举办培训6次，参加人数200多人。分别讲了苹果栽培管理技术、葡萄栽培管理技术。

本人与科技服务人员一起在伊车张玉安苹果示范园架设第二年防雹网，今年该乡推广防爆网面积超过了500亩，以后与何站长一起下乡，先后几次深入示范园。另外几次与我站的技术人员一起到大西沟榛子基地进行田间管理。

总之，本人今年在果树技术上积极采用新技术推广牢牢把握科学技术是第一生产力，充分利用我县的科技之冬和科技之夏活动对我县果农举办各种类型的果树技术培训。

本人也有不足之处，今后在业务上加强学习来提高自己的业务水平更好地服务于果农。

第四篇：科技服务工作总结

科技服务工作总结

2009年息烽县科技服务工作在省、市气象局和局的领导下，认真贯彻落实《中华人民共和国气象法》、中国气象局《防雷减灾安全管理实施办法》和国务院3号令，依法开展防雷减灾工作，防御和减轻雷电灾害，保护人民生命财产安全,认真履行了《气象法》赋予我们的职责。现将07年科技服务工作总结如下：

一、防雷安全工作的宣传力度进一步加强。

2009年我局重点加强了防雷安全工作的宣传力度，印制《息烽县气象局宣传手册》2万份分发到全县各机关企事业单位，重点宣传了息烽县气象局气象服务、防雷防灾减灾以及气象法律法规知识。并在今年向全县中小学校免费发放《气象知识宣传手册》、《防雷安全知识宣传手册》一万余份。完成了《气象行政执行职责》的整理工作。规范化政府性建设工作成绩突出，完成了全县建设项目并联审批工作，防雷项目全部纳入并联审批项目为科技服务可持续发展奠定了良好的基础。实行每月局长接待制度，从今年3月以来，每月由局长到政务大厅亲自接待用户咨询，有力的推进了我局规范化政府性建设。

二、防雷检测成效显著。

今年，防雷工作得到了县委、县政府、县安监、县建设、县规划、县公安局、县教育局、县消防大队等成员单位的大力支持，分别对辖县内各类建（构）筑物、加油站及油库、易燃易爆场所、计算机场所、企事业多家单位开展了检测;在检测工作中，严格按有关技术规范、标准进行工作，有效排查防雷安全隐患;今年学校的防雷检测不容忽视，为了落实《国务院办公厅关于进一步做好防雷减灾工作的通知》、国办发（2006）28号、《中国气象局教育部关于加强学校防雷安全工作的通知》的要求，我县检测站和防雷中心在现有的人力、物力条件下，积极协调中心职工，全面开展息烽县中小学校的防雷安全检测工作，特别是加大了偏远农村小学的检测力度，有效的避免新都地县雷电灾害事故的发生。

在检测中发现了不少的安全隐患,对于防雷设施检测不合格的单位，提出整改意见和整改措施，有效地避免和减轻了雷电灾害造成的损失。

三、建设项目防雷设计审核和验收扎实推进。

今年我局积极配合息烽县服务性政务建设，按照县政务中心建设项目并联审批相关要求，及时作好工作调整，防雷装置设计审核和竣工验收行政审批事项进行规范化管理，提高工作效率，缩短事项的办事时间，检测站和防雷中心承担起全县新建建设项目防雷装置设计审核和验收技术工作，对防雷设计方案和工程质量严格把关。

1、对施工图设计中无防雷设施、防雷装置设计不够全面、存在着错设和漏设、超标准设计的现象占到设计总数10%以上。针对这类不合格的设计图纸，我们严格要求其按规范进行修改，并重新送审，直到合格为止，保证防雷装置设计的经济、合理、科学原则，避免防雷设施在设计上先天不足，确保后期工程质量。

2、从建设项目防雷装置竣工验收检测情况来看，40%以上项目存在施工单位不照图纸施工，偷工减料，弄虚作假，高层建筑无侧击雷防护装置，接地电阻达不到要求，暗敷避雷带未加装避雷针，高层建筑外墙金属门窗未接地、使用不合格避雷器等。针对检测过程中发现的上述问题，依照相关规范和标准提出了相应的整改意见或下发《整改通知书》，及时要求整改，重新申请检测，我中心也及时进行复检。

四、完成市局下达的各项目标任务

09年科技服务比08年增长5%；制定了《息烽县气象局科技服务管理办法》；科技服务财务管理规范。科技服务收支纳入预算加强管理，重大经费支出均上报市局批准后执行；科技服务管理进一步规范，检测站和防雷中心机构合法、科技服务流程规范防雷工作无投诉现象，检测站和防雷中心和气象局收费划分明确。

五、突出防雷工作社会服务效益、社会化管理职能

随着国家对气象灾害重视，我局重点以突出防雷防灾减灾的社会效益、社会化管理职能，不一味强求经济指标，按照可持续发展的原则以科技服务反哺气象事业发展。近年来我局在社会化管理职能方面得到县委、县政府的大力支持，社会化管理职能得到强有力的提升，管理执行力的进一步加强，有力的促进了科技服务经济效益的提高，取得了社会和经济效益又丰收。

六、2010年重点工作安排

1、进一步加大防雷安全知识宣传，通过电视、报纸、手机短信等多种渠道向新都市民发送防雷知识，推进防雷知识社会化。

2、提高全县防雷装置检测覆盖面，特别对易燃易爆场所，农村中小学、医院、人员集中公共建筑等。

3、严格把好新建项目防雷装置施工质量关，加大对防雷装置隐蔽工程的监督管理，保证全县新建项目防雷装置无安全隐患。

4、对防雷工作中涉及到不同行业、不同部门时加强和防雷安全委员会各成员单位协调，保持“政府统一领导，主体明确，齐抓共管”的良好局面，确保2009年息烽县无防雷安全责任事故发生。

贵州省息烽县气象局

2009年12月25日

第五篇：教育科技服务工作总结1（精选）

泼河高中2012年教育科技服务工作总结

为贯彻落实市委、市政府和县委、县政府有关大力支持农业改革发展的指示精神，全面服务好、支持好全县农村改革发展综合实验区工作，2012年上半年进行了教育科技服务实验区培训工作，现将本期工作总结如下：

一、教育科技服务工作成果

为了认真贯彻落实上级提出的建设社会主义新农村的目标，以提高广大农民的思想素质为重点，用科学理论武装农民群众，加强实践锻炼，提高创新能力，培养一支有文化、懂技术、会经营的新型农民农民队伍。我校对教育服务实验区工作高度重视，把抓好该工作作为一项大事，按照上级部门方案，结合本校工作实际和驾驭服务实验区的工作目标，在本校扎扎实实开展教育科技培训活动。在本次活动中，李新胜校长担任本次活动领导小组组长，在制定方案、落实措施等方面亲自组织，亲自参与，确保了活动顺利实施，使我校本项活动全面深入开展。教育科技培训活动开展得有声有色，取得了显著的效果。按照办班指导，集中培训、生产示范、现场指导，辅助发放技术手册、明白纸等方式开展培训，集中培训时间8期，每期2天。根据农时季节进户指导10次以上，每次集中培训时间在3个小时以上，使每个学员都真正掌握主导产业的科技知识；重点培养8—15名种养能手、科技带头人、等农村实用人才，使其掌握从事主导产业的生

产技术要领，带动其他农户。通过培训工作的实施，使全区农业科技普及率达到95%以上。

二、教育科技服务工作经验

1、以集中培训为思想、增强培训针对性。

大力开展集中培训，针对性的开展培训工作。按照培训的要求，对学员进行以专门知识为主，了解和把握农村改革发展的思路、农村基本经营制度、发展现代农业、卫生常识、法律法规、文明礼仪以及农村各项惠农政策等基本内容，充分调动的积极性、主动性、创造性，增强推进改革发展的信心和能力，促进农村经济社会又好又快发展。

2、以课题研究为引领，推进新培训实验。

针对学员自己的工作实际，培训教师与学员一起开展问题研究，不断创新、发现新问题，解决新问题，一大道教学相长。

3、以读书为媒介，提高自身水平。

在培训工作中，学员时间比较充分，可以利用农

闲和非培训时间进行自我充电，已达到自身水平提高。

三、下期工作展望

2012年上期工作已经结束，针对本期工作的一些优缺点，我校将在本期工作的基础上，加强师资队伍建设，加强培训工作的实施和监控，提高培训工作效

率.同时引进专家学者来我校指导。开展和完善符合新时期的培训工作改革方案，并积极参与上级部门组织的各项活动.切实做好教育科技服务本区人民的工作.教育科技服务队二0一二年六月