第一篇：药品调剂室工作人员岗位职责
药品调剂室工作人员岗位职责
(适合门急诊、住院药房)
(一)药品调剂室负责人岗位职责
1、本岗位工作应由取得主管药师以上药学专业技术人员担任。熟悉国家有关药政法规和药品管理、调配业务，并能解决药品管理、调配等的技术问题。
2、在科主任的领导下，负责本室业务和行政管理。组织参加各种会议；传达上级精神；认真贯彻执行药政法规及各项规章制度；向科主任汇报本室人员的思想及工作等情况。
3、负责指导和参加药品调配工作，严格执行麻醉药品、精神药品和医用毒性药品的使用管理规定．把好药品质量关，确保药品安全有效；负责处方统计和处方保管工作。
4、负责本室的药品请领、供应、保管、账目统计工作。发现问题及时处理。
5、负责与临床科室的业务联系，开展临床药学工作，开展合理用药研究，及时纠正不合理用药现象；经常了解临床科室药品使用保管情况，定期进行检查，提出改进意见；经常听取临床科室对药品供应的意见，密切医、药、护之间的联系，做到优质服务。
6、组织本室人员业务学习和经验交流，讨论工作中的疑难问题，提出解决措施。
7、负责月工作量的统计及报表工作。
8、负责本室的考勤、安全和卫生工作。
9.遵守医德规范，具有良好医德医风，医德考评合格。
(二)药品调剂室配方人员岗位职责
1、本岗位工作应由具有一定理论知识和实际操作能力的药剂士及以上药学专业技术人员担任。在本室负责人的领导下进行工作并接受上一级技术人员的指导。
2、严格执行门诊、急诊、住院药房的各项规章制度。
3、坚守岗位不得擅离职守。必须离开时，应经负责人批准并安排人员代班。
4、无特殊原因不得自行换班和无故缺勤，违反者按有关规定处理。
5、认真执行《中华人民共和国药品管理法》，严格执行麻醉药品、精神药品、医疗用毒性药品的管理制度以及处方管理制度。
6、认真执行“四查十对”制度：即查处方，对科别、姓名、年龄；查药品，对药名、剂型、规格、数量；查配伍禁忌，对药品性状、用法用量；查用药合理性，对临床诊断。确认无误后方可调剂，以杜绝差错事故的发生。
7、加强与各临床科室的联系。对新增药品和紧缺药品，应主动、及时地通知临床科室并介绍新药和代用品，为临床提供用药咨询；做好医师合理用药的参谋，注意及时地纠正临床用药中的不合理现象；做好药品不良反应监察工作；做
到优质服务。
8、工作时着清洁工作衣，挂牌服务。
9、工作时间不会客、聊天和做私事。
10、认真做好交接班工作。麻醉药品、精神药品、医疗用毒性药品，要当面点清，填写好交班簿，否则接班同志可以拒绝接班。如遇不能解决的问题，应及时向领导请示汇报。
11.遵守医德规范，具有良好医德医风，医德考评合格。
(三)药品调剂室药品分装人员岗位职责
1、本岗位工作应由具有初中文化程度以上人员担任。在本室负责人领导下工作。
2、分装药品前，应核对原包装药品名称、规格、质量和数量、批号及有效期；严格执行记录核对制度。必须先将待分装药品逐项登记在“药品分装登记本”上，其分装人及核对人需同时签字后方可分装。记录内容为：分装日期、药品名称、规格、批号、生产厂家、包装规格、请领数量、分装规格、分装总量、分装损耗、分装人、核对人、负责人、备注等。
3、分装药品时，同一品种不同规格、形状、颜色、批号、效期的药品不得混装。不同药品分装应做到清场，不得混放混分。顺序为：计划一请领一分装一核对一清场一完成记录。
4、工作时穿清洁工作衣帽，戴口罩；分装药品前，先洗手，分装时严禁用手接触药品。凡经分装的药品都要及时封口。
5、易吸潮、风化的药品，分装后应加塑料袋密封，防止吸潮、风化变质。对用量少而易变质的药品。应少分装，勤分装，以保证药品质量。
6、药品分装储备柜，应按药理作用分类，定位放置，柜内应保持清洁整齐。
7、对所分装的药品质量有疑问时应报告室负责人，经核对无疑后，方可进行分装。
8、负责工作室内的卫生、勤务工作。
9.遵守医德规范，具有良好医德医风，医德考评合格。
(四)药品调剂室工人岗位职责
1、在门诊、急诊、住院药房负责人和药师指导下进行工作。负责本室药品的搬运、整理和清洁卫生工作；协助有关部门完成药品保障工作。
2、爱护公共财物，妥善保管运输工具，不得私自外借，做到使用、装卸不粗暴，不得损坏和遗失，经常进行维修保养。
3、必须严格执行各项规章制度和劳动纪律。
4、遵守医德规范，具有良好医德医风，医德考评合格。
第二篇：药品调剂室工作制度范文
药品调剂室工作制度
一、从事调剂工作的必须是药学专业技术人员，收方后应对处方内容、病员姓名、年龄、药品名称、剂量、剂型、服用方法、禁忌等，详加审查后方能调配。
二、配方时有关处方事项，应遵照“处方制度”的规定执行。
三、遇有药品用量用法不妥或有禁忌处方等错误时，由配方人员与医师联系更正后再行调配。
四、配方时应细心谨慎，遵守调配技术常规和药剂科所规定的操作规程，称量准确，不得估计取药，调配西药方剂时禁止用手直接接触药物。
五、散剂及胶囊剂的重量差异限度及检查方法按照有关规定办理，认真做好效期药品的管理，严禁过期失效药品的发出
六、含有毒药、限剧药及麻醉药的处方调配按“毒、限剧药管理制度”及国家有关管理麻醉药品的规定办理。
七、配方时必须使用符合药用规格的原料及辅料，遇有发生变质现象或标签模糊的药品，需询问清楚或鉴定合格后方可调配。
八、中药方剂需先煎、后下、冲服等特殊煎法的药物，必须单包注明；对需临时炮炙的中药材，应切实按照医疗要求进行加工，以保证中药汤剂的质量。
九、处方调配应经严格核对后方可发出，调剂室有二人以上工作时，处方配好应经另一人核对，或由发药人核对，对剂型、色、嗅味等进行检查，在可能情况下，做快速分析。处方调配人及核对检查人，均须在处方上共同签字。
十、药品包装要标示清晰、结实、清洁、美观。发出的方剂，应将服用方法详细写在瓶签或药袋上。凡乳剂、混悬剂及产生沉淀的液体方剂，必须注明“服前摇匀”。外用药应注明“用前摇匀”及“不可内服”等字样。
十一、发药时必须向患者或临床医护人员，讲清药品的服用剂量、方法和注意事项，在门诊有药师提供临床药学服务。
十二、急诊处方必须随到随配，其余按先后次序配发。
十三、做好处方分类统计登记工作，各类处方应分别存放，定期上报统一销毁
十四、认真做好药学服务工作，及时与临床科室及医护人员沟通，通报药品供应情况和介绍新药。
十五、调剂台、储药器具等设备设施等应保持清洁完好，并按固定地点放置。用具使用后立即洗刷干净，放回原处。
十六、其他人员非公不得进入调剂室。不得进行与调剂工作无关的活动。
第三篇：调剂室药麻精药品管理人员岗位职责
调剂室麻醉、精神药品管理人员岗位职责
一、专人专锁，即用即锁。
二、做到班班交接，做好“麻醉药品、第一类精神药品交接班记
录本”和“麻醉药品和一类精神药品临床使用、空安瓿回收、残余液销毁登记记录”表格的登记工作。
三、严格实行麻醉药品、精神药品的管理；麻醉药品、精神药品的管理负责人必须每天按处方核对登记册，核查药品库存和有效期，做到日日帐物相符。注意库存麻醉药品、精神药品的质量检查。
第四篇：调剂室药品请领、入库制度
调剂室药品请领、入库制度
目的：
建立调剂室药品请领、入库制度，规范药品领用行为，提高管理水平。责任人：
质量管理员、调剂室主任、储备库药品管理员。内容：
1．调剂室设置储备库药品管理员，负责管理储备药品，其工作包括：向库房请领药品、各药房调拨药品和保管养护储备药品。
2．调剂室储备的药品品种和数量，应以保持安全库存为原则，不得任意扩大规模。同时应使各药房的库存总额控制在一周消耗量之内。安全库存指能够保证业务活动顺利进行的最小库存量。安全库存量的计算，应以计算日前三个月的药品日平均消耗量和领药频次为依据。
3．储备库药品管理员应于库房发药日的前一日，根据各药品现有储备量与安全库存量之差，确定请领药品的品种和数量。各药房调拨药品应按需要量调拨。
4．储备库药品管理员填写《药品请领本》，注明日期并签字。可以通过医院药品信息系统生成请领单据的，应通过下列路径：药房管理/出入库（菜单）/录入申请/选择“发放库房”/进入《药品请领单据》/录入名称和数量，即可自动生成《药品请领单据》。
5．将《药品请领本》送到库房，或通知库房接收《药品请领单
据》。
6．储备库药品管理员应于库房发药日当日验收药品。验收时应对照请领单据复核如下项目：药品名称、规格、数量、有效期、包装情况等。发现与请领单据不符的，或有质量问题的，应及时与库房管理员联系、核实。
7．应于库房发药日当日进行入库确认处理，或转交复核人员进行。
7.1 在HIS系统中，通过以下路径：药房管理/出入库/选择供货药房/选择应接收的单据号/核查药品名称、规格、数量、有效期/记账，进行药品接收、入库操作。
7.2 确认入库单据时，必须正确选择入库类别（如：请领入库、调拨入库）。
7.3 应与领药本逐条核对，特别注意同一药品有多个规格时，库房发药规格是否正确。
7.4 新药（含规格、生产商改变的药品）需注意库房包装单位和药房包装单位之间的转换。
8．将验收无误的药品码放在药架上。
9.临时缺货或其他原因的紧急药品请领、验收工作可以随时进行，但必须履行正常手续。
10．入库、保管、运输的技术规范参见有关规定。
第五篇：调剂室工作人员值班交接班制度
调剂室工作人员值班交接班制度
一、药剂科所有药学人员均应参加医院规定的调剂室（西、中、病区调剂室）值班。
二、值班人员的主要任务是配发急诊处方和病区的临时处方，以及需完成的其他工作。
三、值班人员必须遵守劳动纪律，不得迟到早退；坚守工作岗位，不得串岗、脱岗。不得允许非值班人员进入值班室。
四、值班人员在接班和交班时应进行口头和书面交接班，对毒、麻、精神及贵重药品进行面对面的交接，并在交接班本上共同签名以示负责。
五、接班人员未到，值班人员不得先行离岗。
六、认真书写值班记录。
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