第一篇:工商分局“基层建设年”主题演讲稿
工商分局“基层建设年”主题演讲稿
多措并举深入开展干部作风建设年活动转变作风开创工商行政管理工作新局面各位领导、同志们!我是来自工商分局的一名普通的基层工作人员,在今年的干部作风建设年活动中,我分局以干部作风建设为契机着力化解了多年来存在于监管者与被监管者之间的矛盾、用手中依法行政的利剑撑起了辖区市场经济秩序一片湛蓝的天空、用高效、热情、优质的服务饯行着全心全意为人民服务这一宗旨、我们工商人一颗赤子之心让红盾在这里卓卓生辉,我们所做的只是一些普普通通的细小工作,但是就是这些小小工作体现着一个无限的伟大:
一、落实干部作风建设年活动从自身做起
干部作风建设活动能否切实扭转分局干部的作风、能否全面落实到实际工作中去,关键在于思想认识,思想是行动的先导,因此,在落实干部作风建设年活动中,我分局首先从全体干部对这次活动的认识上入手,先后三次召开动员大会,深入学习了省委通知和张云川书记的讲话、学习了省、市、县局的有关文件,通过张云川书记在讲话中提到的审批一个建设项目需盖260多个章、用时三年的鲜活实例,对照我们在实际工作中的一些做法,使同志们认识到不转变我们的思想作风、工作作风我们就会成为时代的罪人、成为河北的罪人、成为阻碍河北经济发展的罪人;使同志们认识到省委开展这次活动就是要通过转变干部作风,狠刹不正之风,优化河北发展环境,促进河北经济发展;使同志们认识到了省委做出的不换思想就换人、不变思想就砸掉谁的饭碗的决心,从而在全分局上下自觉形成了一种从我做起、从点滴做起、严格自律、自我加压的良好活动氛围,整个分局精神面貌有了质的变化:
1、万事人为本。在深入开展干部作风建设年活动中,我分局首先从内部做起,大力提高人员的综合素质:一是坚持用科学发展观指导分局工作人员的思想和全分局的工作,通过集体讨论、自查自纠、书写心得体会等多种形式进一步破除了同志们多年来形成的禁锢的思维和工作定式,解放了全员的思想,为创造性的开展工作奠定了基础。二是坚持每月四个半天的思想、业务和法律法规学习,引导全员树立正确的人生观、世界观和价值观,有效的提高全员的思想水平、职业道德和廉洁从政的执法水平,牢固树立了始终把人民利益放在第一位的工作态度和全心全意为人民服务的工作理念,营造出浓厚学习氛围。作风建设年活动开展以来,分局内乱串办公室、聊天、玩电脑、玩扑克、打麻将的没有,整天无所事事的人没有了,取而代之的是伏案苦读、奋笔疾书,我们学理论、学业务知识,有效地提高了自身素质,活动中全分局每位工作人员都抄写了0字的学习笔记,人人都书写了学习心得体会。比如同志是一名部队转业干部,文化基础比较差,为了在学习中不落伍,该同志每天晚上坚持在家自学两个小时,每天中午在单位自学电脑打字一个小时,成为分局进步最快、学习最刻苦的一个。
2、服务意识提高了,“窗口”亮起来了。在这次活动中,我分局推行了首办责任制、限时办结制等项制度,在走廊和办公大厅等办公场所制作了35块公示牌、购置了电子触摸屏、电视显示屏等公示了办事程序、办事制度、收费标准,对每位来所办事人员都做到有人管,并在办公大厅设立了接待处,配备了饮水机,工作人员对来分局办事者一律做到文明用语、起立相迎、热情让座并奉上一杯热水,改变了过去事难办、脸难看的现象;推行了限时办结制和行政告知制,对符合条件的限时办结,对不符合规定的一次性告知其应补办的手续,做到“一口清”,免去了来所办事人员跑冤枉路花冤枉钱的现象;采取预约办理、现场办理、上门办理等多种方式,有效节约了企业和个体户的时间,提高了工作效率。为了做好文明礼貌接待好来分局办事人员,我分局专门邀请婚庆公司工作人员讲解有关接待礼仪问题,办公大厅工作人员由于普通话讲的不准确,就在下班后向上初中的孩子请教,没有练习教材,就朗读孩子的语文课本,让孩子纠正错误。
3、落实制度,规范行为,树立良好形象。工商机关作为行政执法机关和窗口行业,是否能廉洁从政,不仅关系着本部门的形象,同时也影响到党和国家的形象,因此,在廉洁从政工作上我分局一直都高度重视:一是认真落实政务公开制度,在办公场所公开了办事依据、办事程序、收费标准、收费结果、办案结果,较好的落实了限时办结制和行政告知制,公布了举报监督电话,使每一位监管服务对象都心中明了,并能对照进行监督;二是严格落实《行政许可法》、总局、省局《六五禁令》、市局《十不准》、责任追究办法等法律法规,教育和监督工作人员依法行政,在作风建设年活动中,我分局工作在各种行政执法过程中无一人被省市县党委、政府明查暗访组或上级工商机关明查暗访组发现有违规违法现象,无一人被监管服务对象投诉、无一人出现执法过错。在活动中,分局为了彻底解决中午饮酒问题,在单位食堂制作了“禁令在我心中”的牌匾,时时刻刻提醒全体同志;为了规范着装,在办公场所黑板上书写“
请您着装上岗”的提示语。
二、落实干部作风建设年活动从实际做起
由于我分局辖区地处全县东部,以农业发展为主,相对较为贫困,面临的发展压力大、任务重,如何发挥部门优势、服务、扶持当地经济的发展、服务经营者是深入开展干部作风建设年的落脚点和最终目的。鼓励、引导和支持个体、私营经济做大、做强,为实现镇域经济的跨越式发展做贡献成为我分局在干部作风建设年活动中的重要举措:
1、随着城镇化建设步伐的加快,我分局积极引导周边个私经营大户来我辖区发展,为了使这些外来资金能够进的来、留得住,我分局开通了注册登记绿色通道,现场受理、当天办理执照,并在收费、广告登记等方面给予优惠。上半年,超市、鞋城等经营大户纷纷来我辖区落户经营开设分店。
2、积极扶持下岗职工和大中专毕业生、复转军人就业,累计为31户下岗职工、复转军人和大中专毕业生免费办理营业执照,累计免收各种费用92500元;
2、开展“一帮一”帮扶活动,全所15名工作人员分别与30户经营困难的个、私经营者结成帮扶对子,为其提供商业信息、致富门路,帮助他们走出困境,摆脱困难。一是在经营理念上给予帮扶,如积极引导转变经营思路,扩大经营规模,由个体广告牌制作作坊转制为公司制企业;二是在守法经营、法律法规知识方面,先后3次通过举办食品监管索票索证制度培训班形式对帮扶对象进行帮扶,还对未列入帮扶对象的个体户进行了帮扶。三是对个体户在卖家具过程中由于没有场地而苦恼的时候,我分局帮扶人员积极的为其找到了合适的经营场所。
3、发挥部门职能,改善投资环境,积极引导个体户转型为私营企业。鼓励个体工商户做大做强,改制建立公司制企业是个体工商户扩大经营规模,提升市场竞争力的有效途径:如我分局积极地帮助维修大户与陕汽联系,成为陕汽在我县的唯一特约维修站,并将原来的个体户改制为公司制企业,将原来的单一的汽修业务拓展为集汽修、汽贸、配件销售、售后服务于一体的综合性公司,公司吸纳社会闲散劳动力和下岗失业人员30多人,取得了良好的经济效益和社会效益;又如在农机行业,帮助改制成功,并成功地与福田公司合作,成为福田公司在西合营的指定经销商和服务商。现在正在积极地帮助广告制作人和茶叶经销商由个体户改制为公司。
4、发挥地域优势,因势利导,积极发展特色经济。在服务地方经济发展中,分局确定了“立足职能,深入践行科学发展观,努力提升服务水平、服务地方经济发展”的工作方针,在全民创业、招商引资、提供服务、发展经济实体等具体的工作中大胆参与实践,通过降低门槛、搞好服务、文明执法等方式彻底破除思想障碍、服务障碍和管理障碍,充分应用注册登记、商标注册、合同鉴证等各项部门职能的落实,服务企业和商户,做好政策帮扶、信用帮扶、商标帮扶和解决实际困难,组织和鼓励具有地方特色和生产优势的农业及农副业生产经营户组建了“全景蔬菜专业合作社”、“杏产品专业合作社”“汇农种植专业合作社”“农合杏扁、杏仁专业合作社”四个农村专业合作社和“绿盛源种植有限公司”、“农业种植有限公司”两个农业种植公司以及“畜产养殖有限公司”,通过零散经营户的联合,提高他们在市场经济中的竞争力和抗风险能力,通过注册公司,扩大他们的市场影响力和知名度,为其今后的发展奠定了基础。
三、落实干部作风建设年活动从维护市场经济秩序和消费者权益做起。
实现镇域经济的跨越式发展和人民群众生活质量的不断提高,需要一个和谐宽松竟争有序的市场发展环境,这是工商机关的职能也是责任,因此,我分局围绕人民群众的生产、生活和消费权益,结合部门职能,深入开展了一系列专项执法活动,营造了和谐有序的市场发展环境和优质安全的消费环境。
1、深入开展节日市场专项整治,确保人民群众过上安乐祥和的节日生活。一方面,我分局发挥部门职能,利用食品监测仪等现有设备,对和人民群众节日生活密切相关的肉、蔬菜等商品质量进行了不间断的监测和检查,从而保证了节日消费安全;另一方面,针对节日期间肉、食用油、蔬菜等节日商品价格不断上涨的现实,我分局简化市场准入程序、提高工作效率,积极组织和引导个私经营者组织货源,平抑物价,同时加强市场监管,严厉打击制售假冒伪劣、囤积居奇、哄抬物价等违法违章行为,从而保障和丰富了人民群众的菜篮子和餐桌子。
2、深入开展红盾护农执法检查,保障春耕春播,维护农民合法权益。在春耕春播期间,我分局集中时间、集中人力,以种子、农药、化肥、农膜等为重点商品,深入到田间、地头、农民炕头,调查了解情况,同时对辖区农资市场展开拉网式检查,加大对农资经营单位和个人的经营资格、经营行为、商品质量等检查,按照市场准入的要求,严格要求经营户落实经营承诺制、进销货台帐登记制、索票索证制、公示制等制度、种子留样备查制,使农资市场监管实现了从进货到销售、农民使用的全过程监管,并在农资经营场所张贴“发现农资问题请找工商行政管理部门”的字样,公布了举报投诉电话,使农民索赔有门、工商查案有据、追溯有源。
3、以“12315”投诉举报网络和农村消费联络站为依托,大张旗鼓地开展了“3.15”国际消费者权益保护活动。活动中我分局通过张贴标语、印发宣传材料、现场讲解、现场演示等多种形式,采取走上街头定点服务、流动车服务、电话服务三种方式,以镇为中心,深入到、、、等地积极受理消费者的咨询和消费投诉,为群众讲解识别假冒伪劣商品的小窍门及有关维护自身合法权益的法律法规知识,同时强化执法检查。通过活动增强了消费者的维权意识和本领,震慑了不法经营者,受到了社会各界的好评。
尊敬的各位领导,同志们!在今年全省深入开展的干部作风建设年活动中,我分局围绕干部作风建设积极地推进工商事业发展的新局面,不断推进干部作风建设年活动的深入开展,取得了一定成绩,在今后的工作中,我分局将再接再厉,取得更好的成绩。
谢谢大家
第二篇:基层建设年
关于开展“基层组织建设年”活动的实施方案
为进一步夯实全镇基层组织建设工作基础,增强基层组织的创造力、凝聚力和战斗力,全面提升基层工作整体水平,推动张庄经济社会科学发展、跨越发展,经镇党委研究,将2010年确定为“基层组织建设年”。结合我镇实际,特制定本实施方案。
一、指导思想
以党的十七大、十七届三中、四中全会和全市科学发展大会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧密联系全镇改革发展稳定的实际和党组织、党员队伍现状,着眼于增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,着眼于创新基层党建工作内容和形式,不断加强农村基层党员队伍建设、组织建设、制度建设和作风建设,为加快推进“森林张庄、创业张庄、民生张庄、平安张庄”建设提供坚强的组织保障。
二、目标要求
通过开展“基层组织建设年”活动,年内使全镇80%的党组织达到“五好”标准,即“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、小康建设业绩好、农村群众反映好”。三年内全镇95%以上的党组织达到“五好”标准。党组织的战斗堡垒作用更加坚强有力;党员干部的宗旨意识进一步增强、作风进一步改进、先锋模范作用进一步发挥;党建工作方法和载体进一步创新;党的执政基础更加巩固;党群干群关系更加密切,全镇各项工作取得新的进展。
三、方法步骤
(一)宣传发动阶段(2010年2月—2010年3月)在充分调研、认真准备的基础上,召开全镇动员部署大会。各支部按照全镇的统一部署,召开动员会,宣传贯彻好开展“基层组织建设年”活动的目的、意义、步骤和方法,认真做好思想发动工作。各支部和广大党员要采取集中学习、个人自学、专题辅导等多种形式,认真学习党的十七届三中、四中全会、全市科学发展大会关于党建工作的新论述、新部署、新要求,查找在贯彻落实中存在的问题和不足,研究本部门党建工作中存在的困难和问题,提出整改措施,明确整改方向。
(二)组织实施阶段(2010年4月—2010年9月)各支部要积极探索新时期新阶段基层党组织建设的新思路、新方法,进一步建立健全各项工作制度,明确责任分工,采取切实措施,有步骤、有计划地抓好各项工作任务的落实。要以“三级联创”活动为总抓手,突出抓好党政班子建设、队伍建设、阵地建设、作风建设、教育管理“五项”重点,着力实施“六大”工程,确保“基层组织建设年”活动取得实效。
(三)建章立制阶段(2010年10月—2010年11月)在深入调研的基础上,制订出台《关于落实党建工作责任制的意见》、《关于村党支部书记管理监督工作的实施细则》和《村级工作考核办法》。坚持以制度促规范、以
制度促完善,健全完善村级党组织、村委会工作职责、党员干部承诺、四议两公开制度等各项规章制度。11月底前,确保所有制度健全完善并上墙。
(四)总结验收阶段(2010年12月)
各支部要认真总结“基层组织建设年”活动中积累的好经验、好办法,并把一些成功做法和经验用制度的形式固定下来,形成长效机制。12月20日前,要将活动总结上报镇组织办公室。12月底,镇党委对各支部开展“基层组织建设年”活动情况进行检查验收。
四、重点工作任务
各支部在做好基层党建经常性工作的同时,要重点抓好“六大”工程的贯彻落实。
(一)实施“责任工程”,抓好党建工作规范 实行党建工作联系点、联络员制度,进一步明确党建工作者和党建联络员职责,努力形成齐抓共管的党建工作格局。积极探索基层党建工作新机制,通过实行项目化管理、实事化操作、过程化控制、数字化评价的方法,把党建工作具体化、责任化、科学化。
认真查找党建工作的重点和薄弱环节,根据党建项目的特点,将党建工作归纳为班子建设、廉政建设、人才培养、示范基地、为民办实事好事等几个方面。对各项工作的总体要求、具体目标、时间安排和具体负责人采取实事化落实。严格执行数字化评价,通过实绩推动党建工作的日常化、具
体化、系统化、科学化。进一步建立完善决策目标、执行责任、考核监督“三个体系”建设。按照决策更加民主、目标更加科学、责任更加明确、执行更加有力、考核更加严格、监督更加有效的要求,建立科学合理的基层干部实绩考核指标体系,促进重大决策的科学化、民主化、程序化,着力构建规范高效的工作运行机制,不断增强基层党组织的执政效能。镇组织办建立党务工作大事记,详实记录镇党委工作开展情况。坚持“月调度、季考核”,对各村情况量化评比,以考核督促工作开展,着力形成责权利相结合、绩奖惩相统一的基层党建工作管理机制。
(二)实施“素质工程”,抓好队伍建设
一是抓好领导班子和机关建设。按照“基层组织建设年”活动的总体要求,以强化领导班子和机关工作人员思想建设、能力建设、作风建设为重点,深入抓好党委理论中心组读书会、民主生活会、党政联席会议、张庄讲坛、机关学习等活动载体。3月份,出台《张庄镇党委理论学习中心组安排意见》及学习计划安排表;4月至5月,开展“机关干部作风整顿月”活动;不断提高班子成员、机关干部思想素质、政治素质、业务水平和服务能力。
二是抓好村级队伍建设。抓好村“两委”换届选举工作,大力推行“两推一选”、“两推直选”、公开选拔、竞争上岗、下挂等多种途径,切实把带头致富能力强、带领群众致富能力强的“双强”型能人推选到村级班子中,使“双
强”型能人在村干部中的比例达到60%以上,不断扩大村“两委”成员交叉任职比例,使村支部书记、村主任“一肩挑”比例达到90%以上。注重从致富能手、专业大户、外出务工有成人员、退伍军人中选拔推荐村后备干部,大力培养、选拔手中有项目、心中有群众、脑中有思路、自身有闯劲的能人大户进入村干部队伍,让他们挑大梁、担重任。建立健全村团支部、妇委会、民兵连、调解会等村级配套组织。深入开展薄弱村整顿活动,通过领导联系、部门帮扶、干部驻村、组建专班等措施,在下半年集中2个月时间进行整顿,力促转化升级。不断加强基层党组织书记队伍建设,按照十七届四中全会提出的“守信念、讲奉献、有本领、重品行”的十二字方针要求,在全镇各村党支部书记中开展争创“模范党支部书记”活动。在“七.一”等重大活动期间,表彰一批“模范党支部书记”。
三是把准村级发展“脉点”,大力实施农村实用技术培训教育工程。把准村级发展的“脉点”,摸清群众的愿望,科学制定村级发展中长远规划,落实具体发展措施,切实办好群众看得见、摸得着的实事好事。坚持把富民与富“脑袋”结合起来,大力实施农村实用技术培训教育工程,5月份、12月份分两批组织各类种养殖大户、致富能手外出学习取经。在党员致富能手、经济能人家中和田头创办“农家课堂”,通过典型示范培训农民,提高他们的致富能力和本领。同时,以“凤还巢引导工程”和“未来企业家培养工程”为抓手,加快打工文化向创业文化、老板文化转变,努力培育党员创业典型。深入开展“党员创业行动”,以优化发展环境为基础、以创业能力培训为保障、以建设创业基地为载体,引导、支持、鼓励广大党员在特色种植、规模养殖、加工制造、农副产品深加工、商贸物流等方面开展创业行动,以此带动全民创业,进一步加快“创业张庄”进程。
四是加强党员队伍管理。村两委换届后,开展“村两委干部综合素质评估”活动。建立健全镇村两级培训机制,发挥镇党校、村级远教平台的作用,完善政治理论、岗位技能、现代科技、领导科学、学历教育“五位一体”的培训模式,在5月份、6月份、10月份及12月份举办4次培训班。注重在工作一线和优秀共青团员、退伍军人和致富能手中发展党员,严格执行发展对象集中培训制、党员发展公示制和票决制,严把党员发展程序关口,切实保证新发展党员的质量。建立和储备结构合理、数量充足、素质较高的村级后备干部队伍,实行动态管理,切实解决农村基层干部后继乏人的问题。加强日常管理,认真落实“三会一课”等制度。做好流动党员经常性联系和教育管理工作,落实流动党员《活动证》制度。进一步健全城乡党的基层组织互帮互助机制和党内激励、关怀、帮扶机制,切实做好新农村建设帮扶工作,不断加大对贫困落后村的帮扶力度,全面做好农村老党员、生活困难党员的结对帮扶和走访慰问工作。
五是开展“双创双富”活动。在深化“推动村居创收、党员群众创业,实现集体富强、党群富裕”为主题的“双创双富”活动基础上,大力实施“三增三推”工程,即围绕党群增收入,推动“能人治村”、围绕集体增资产,推动“项目强村”、围绕班子增活力,推动党群连心。4月底前,由每个支部选定为民办实事项目,倒排工期、挂图作战,全力以赴改善民生。
第三篇:基层建设演讲稿[推荐]
把心贴近群众把爱留在基层
尊敬的各位领导、评委、同志们:
大家好!
我是来自地区发改委的一名普通干部,我今天的演讲题目是《把心贴近群众把爱留在基层》。
记得在2月份,正在老家休假的我突然接到单位的电话,说是被确定为“加强基层建设年活动”驻村成员,让我提前返岗,驻村开展基层建设活动。当时我第一反应就是沮丧,然而之后几个月的驻村工作,尤其是在村里的所见所闻、所想所思,让我完全改变了当初的想法,让我对党的宗旨、对党员的责任和义务、对加强基层建设活动的意义和内涵都有了一个更加深刻的认识和领会。
扪心自问,生活在城市里的你我过的好不好?我们也许会说出许许多多的不如意。
再扪心自问,在一个偏僻落后的村庄里住几个月苦不苦?我们也许会觉得难以忍受。
然而,当我接触到驻点村——杰荣村的时候,我惭愧了!海拔4600多米,地处沙化草原中心的杰荣村,高寒缺氧,风沙很大,63户群众祖祖辈辈在这里劳作度日、繁衍生息,喝着混浊河水,很难感受到现代文明的气息。到目前为至,全村仍有19户83人未脱贫,年人均纯收入还不足3000元。
1冬春季节,寒风料峭,黄沙漫天,小小的村落,低矮的房子,在飞沙走石中蜷缩成一团,瑟瑟发抖……于是我想到了三个“太”字:太穷、太苦、太难!
群众们恶劣的生存环境、艰苦的生活状况、艰难的发展步伐、渴望幸福的迫切心情……深深地刺痛了我的神经,让我坚定了自己驻村的信心和决心。带着党和政府的关怀,带着组织的重托,我们把心进一步贴近了群众,凡事想群众之所想、急群众之所急、谋群众之所需、解群众之所困。
很快,一份关于杰荣村发展的规划形成了,蓝图鼓舞人心,群众们建设美好生活的激情空前高涨。姑曲河边,我们与群众一起唱着劳动号子,忙着搬运石头筑堤坝,防洪治水。村边的荒地上,我们与群众挖坑种树,防沙治土。道路整治、修缮水渠、修建作坊、接羔育幼、春播耕种、捐资助学、扶贫济困,为老阿妈维修太阳灶,半夜三更送孕妇上医院……
一个个劳动场面,一件件惠民工程,一次次助人为乐,都记载着追求幸福的足迹,都渗透了党和政府的温暖,都慰藉了我内心的惭愧。
如今,种在村子周围的树苗绿了;旧水渠变成了结实的钢筋水泥水渠;年年雨季威胁群众安全的那个洪水口,已经被堤坝堵住了;脏乱差的村道消失了,取而代之的是一条条水泥硬化街道;村委会门前,新添了一个群众活动广场;村子的另一个角落,建起了一个牛羊毛加工小作坊;一个清洁
卫生的水井,源源不断地为百姓供着甘甜的饮用水,老老少少喝着甘甜的井水,喜笑颜开……
杰荣村旧貌换上了新颜,驻村的任务和目标逐步地实现了,先前觉得漫长的驻村生活,最后却感到恋恋不舍了。
有一种感情叫挥泪告别,有一种亲情叫久久怀念。当我将要离开杰荣村时,群众送别的场面,却让我离别的脚步增添了许多沉重。一条条哈达挂在了我的脖子上,一碗碗青稞酒流进了我的心里,一次次充满激情与留恋的握手告别久久难以松开,一句句离别时的肺腑之言让我们紧紧相拥……
突然,远处的一个熟悉的身影把我的目光凝聚,那是我们多次看望、慰问、帮助过的曲珍老阿妈,她匆忙的脚步显得非常吃力,手里拿着一条圈圈缩缩且有点发黄小哈达,气喘吁吁地朝我们走来,当她走到跟前时,我分明已经看到了她即将涌出热泪。她把仅有的那条哈达献给了我们的组长,把我们其他人的手缓缓地捧起,用她那布满皱纹额头轻触,嘴里念念有词。霎时间,送行的人群安静了,大家的心却澎湃了,一种无法控制的情感在人群中迅速传染,泪水不约而同地涌出……
老阿妈送行来迟了,可她却是为找几条哈达而耽误了时间;老阿妈的脚步太急促了,她怕赶不上送我们最后一程……
驻村的半年时间是短暂的,然而这其中的感知和感悟却
是我一辈子都受用不尽的。因为杰荣,我不再畏惧艰苦的环境;因为杰荣,我更加珍惜生活中一切;因为杰荣,我不再埋怨眼前的困难;因为杰荣,我更加渴望努力付出后的收获;因为杰荣,我不再相信人与人之间的隔阂;因为杰荣,我更加期盼与基层群众的开怀畅谈。杰荣,为何你总是出现在我的梦中,因为我已把爱留在那里。
第四篇:年工商分局工作计划
年工商分局工作计划
×年,我们要在区委、区政府的正确领导下,狠狠抓住发展这个第一要务,充分发挥工商行政管理职能作用,为我区经济发展保驾护航。指导思想是:以“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻党的“十六大”精神,继续以整顿和规范市场经济秩序为重点,进一步强化监管和执法力度,创造良好市场环境,进一步提高个体私营经济发展的质量和效
益,服务和促进所有制结构调整,大力加强领导班子和队伍建设,进一步提高素质,改进工作作风,努力开创工作新局面。
一、加强政治理论学习,统一干部职工的思想
(一)深化改革、与时俱进,树立创新观念,推动工商行政管理工作不断迈出新步伐。我们要进一步解放思想,更新观念,自觉把思想认识从那些不合时宜的观念、做法的束缚中解放出来,紧紧把握十六大的战略部署,明确奋斗目标,理清工作思路,与时俱进,切实增强按照国际通行规则办事和依法行政的能力。
(二)围绕“树正气、讲团结、求发展”主旋律,树立起发展观念,为促进经济健康发展,全面建设小康社会做出积极贡献。做到坚持以经济建设为中心不动摇,聚精会神搞建设,一心一意谋发展。
(三)心系群众,服务基层,树立起群众观念,努力实现最广大人民的根本利益,以人民群众是否满意的标准来检验和衡量我们的工作。
二、突出重点,大力整顿和规范市场经济秩序,创造良好的市场经济环境好范文版权所有!
(一)、突出重点,深入开展各项整治活动
⒈继续深入开展集贸市场专项整治工作,集中力量抓住四个整治重点。即:整治以批发业务为主要经营方式的集贸市场性质的商城、商厦;查处危害人民群众身体健康和财产安全的制假售假大要案件;打击建筑市场中虚假出资、抽逃资金和挂靠行为;推广管理规范、诚实守信、群众满意的典型示范市场。同时要逐步建立起集贸市场主办责任制度,将集贸市场监管的重点转移到对市场开办单位的监管上来。
⒉继续加大对传销和变相传销以及走私等违法行为的打击力度。重点对城乡结合部、外来人口集中地区加大监管力度,发现传销与变相传销活动的苗头及时打击,维护社会稳定。
⒊反对行业垄断,严厉查处不正当竞争行为。一是以供电、供水、供气等行业存在的强制交易行为为重点。严肃查处滥用优势地位实施的限制竞争行为,以协议合谋实施的垄断性协议行为和反竞争的兼并行为。二是反对不正当竞争行为。要严厉打击食品、药品、保健品、农资、家用电器、房地产等行业的虚假和误导性宣传行为。坚决查处医药、旅游、保险、房地产等领域的商业贿赂行为。同时加大对网上经营活动的监管力度,查处网上不正当竞争行为。集中力量查处医药回扣和商业贿赂行为等专项行动。
⒌继续规范市场主体准入行为。按照国家有关法律、法规和规章规定的条件和程序,做好登记注册工作。严格前置审批,不得随意增减严格登记程序,不得越权审批。严格登记事项,不得缺少遗漏。按照《无照经营查处取缔办法》,集中开展取缔无照经营行动。同时强化年检和日常监督,重点查处伪造、涂改营业执照、超范围经营以及各种违法违章经营行为。
⒍严厉查处商标侵权和虚假广告违法行为,强化商标监督管理。一是进一步加大对医疗服务、药品、保健食品、房地产业的广告的监管和违法广告的查处力度。二是打击流通领域、生产环节的商标侵权假冒行为,继续抓好商标印制的监督管理,打击非法印制行为。
⒎进一步推进“守合同、重信用”活动,强化合同监管。月底前完成“守合同、重信用企业”的申报等工作。日常监管中要以查处买卖、装饰装修、房屋租赁、加工承揽等合同中的欺诈行为为重点,加强格式合同监管,增强企业的履约意识。
(二)切实保护经营者、消费者合法权益,进一步打击假冒伪劣、欺诈行为。一是以与人民群众生活息息相关的食品、药品、家用电器、农资等商品和行业为重点,加大打击制售假冒伪劣商品违法行为的力度;针对餐饮、洗染、美容美发、旅游、中介等服务行业存在的突出问题,开展维权反欺诈活动。上半年,开展“维护公平竞争秩序,打击仿冒、欺诈行为专项执法行动。二是要加强对城市出租房、城乡结合部等重点部位的检查,从源头上清除制假售假窝点。三是全面开展流通领域商品质量监督管理工作,建立起索票索证制度、重要商品进货备案制度,逐步推行商品质量市场监督抽查制度,严禁假冒伪劣商品进入市场,深入进行打假斗争。
(三)进一步加强法制建设,规范执法行为。一是认真落实执法责任制。重点抓好对工商所行政执法、行政许可、行政复议工作的检查。同时要加强案件核审和个案监督工作,逐步完善行政复议和案好范文版权所有!件核审制度建设。二是继续抓好行政审批制度改革,逐步建立起一套合法、有序、高效的行政审批机制。三是认真组织参加文明执法单位的评比活动,力争好的名次。
三、深化改革,创
新监管方式,促进职能到位
(一)逐步建立和完善良好的企业信用体系。一是以企业登记管理、企业日常行为监管、企业合同管理等档案数据为基础,建立起企业信用信息数据库。采取多种措施对企业的失信违法行为进行查处,并将企业和相关人的奖励记录和不良记录对外公示,形成社会监督。三是大力培育信息服务中介组织。通过多种形式提倡诚实守信观念,形成诚实守信的良好氛围,为企业信用评价市场化提供主体基础。
(二)进一步创新监管制度。对企业登记制度,审查制度,企业类型划分,前置审批项目,经营范围主体资格和经营资格等制度进行创新改革。积极探索商标权保护的有效机制,改进对集体商标、证明商标注册和管理的方式方法。逐步建立广告监测制度,行政告诫制度,违法案件公告制度等各项监管制度。
(三)继续认真落实“经济户口”制管理,强化对工商企业的日常监管。进一步完善企业属地监管,以工商所为依托,以企业注册登记资料为依据,全面建立起“经济户口监管模式。同时要在法律、法规规定的范围内严格工商所的监督管理权限,完善工商所与登记机关的联动机制,做到登记机关监管与工商所属地监管并重,共同做好企业监督管理工作。
(四)继续完善“首办责任制。将工商部门对外业务集中办理,实现“便民服务、公正执法、阳光作业、提高效率”的目标,形成一套制度完备、行之有效的工作制度。
四、充分发挥工商职能,促进各种所有制经济健康发展
(一)适应入世后新的企业登记管理机制,继续加大对企业改制改组的支持力度。根据入世后新的企业登记管理机制,把提高工作效率和质量放在突出位置来抓,充分发挥企业登记管理职能,继续支持企业进行产权制度改革,及时办理变更登记等相关手续、保证企业在入世后的市场竞争中求得生存和发展。
(二)积极引导个体私营经济加快发展。一是要全方位,多渠道宣传党和国家有关发展非公有制的方针政策,宣传个体私营经济在新时期的重要作用,宣传个体私营企业在生产经营中涌现出的先进典型,引导社会各界正确认识和理解个体私营经济,为个体私营经济发展营造宽松的环境。二是要积极采取有效措施,确保各项有关政策法规落到实处,同时,进一步转变工作作风,提高服务水平,广泛推行“一条龙办公、公示制度”和“首办责任制”,继续深入开展“八个一”服务活动,及时解决个体私营企业在生产经营中遇到的困难和问题,有效促进其健康发展。三是将实施龙头企业带动战略、质量兴市和名牌兴企业带动战略,科技型和外向型企业带动战略与发展个体私营经济有机结合起来,育龙头、抓名牌、促联合、积极引导个体私营企业与科研单位、大中专院校、外商进行合资合作,参与国际竞争,提高市场竞争力。
(三)积极做好河北省著名商标培育和推荐工作,向省局推荐一批知名度高、特色经济产业中的“龙头”企业,高科技企业以及科技含量高、附加值高的产品商标。积极支持企业冠用“河北”名称。同时做好著名商品品牌种类的培育和跟踪服务工作,为大中型企业、著名商标单位搞好商标资产评估,防止无形资产流失
第五篇:基层建设年总结
开展“基层组织建设年活动”的工作汇报
——新生建材党支部
2012年7月11日,我党支部召开了支部扩大会议,按照集团公司党委的整体部署和“117期简报”的要求,制定了本公司开展“基层组织建设年活动”的计划(详见公司第一期简报)。党支部根据本企业的实际,按照“把工作重心放在加强自身建设,完善党团组织建设,健全工作制度,做好党员发展、教育、管理、监督工作方面来”的精神,紧紧围绕“抓落实,全覆盖,强基础,惠民生,促发展,受欢迎”的总体要求,党支部提出了“面向基层抓党建,创先争优促生产”的工作思路。
在“六有”和创建“双强六好”党支部方面已取得初步成效,在“四开展”和抓好“六项工作”方面取得一定的经验。党支部在本公司开展了“六讲,六有、八规定”的党员、入党积极分子先锋岗活动,举办了“党员、预备党员党课”、进行了“核心价值观主题讲座”。党支部宣讲了发挥党员“正向能量”,体现党员的“正向价值”的理念,开展了“迎接党的十八大,掀起生产新高潮”的活动。
在7月30日成立了新生建材团支部,召开了新团员入团宣誓和老团员重温誓词的大会,建立了“共青团广播站”,通过这些具体活动,一方面促进了党团组织的建设工作,提
升党团员的基本素质,另一方面促进了企业生产经营管理工作的水平,提升了企业凝聚力和生产效益(详见2-6期简报)。
按照集团公司党委的要求,我们把目前开展“基层组织建设年的活动”工作小结,向党委作一汇报,希望进一步得到党委的关怀和指导,如有不当之处,请斧正。
一、落实党委要求,加强组织领导
2012年6月22日集团公司党委副书记、副董事长扎西措同志一行到我公司进行调研,对开展“基层组织建设年活动”进行了整体部署,并提出了具体要求。宣布了把新生建材党支部作为集团公司开展“建设年活动”的重点单位的决定。
党委的要求是对我们的激励与关怀,坚决落实党委的要求是我们的光荣任务,也是我们强大的动力。为了落实集团公司党委的要求,我党支部召开了党支部扩大会议,组织党员、预备党员、入党积极分子、共青团员、生产骨干认真学习集团公司党委6月29日会议精神,学习“117简报”,传达了郝鹏副主席到集团公司视察的重要讲话。为了在全公司掀起开展“基础组织建设年”活动的热潮,党支部连续出版了两期板报,两期专栏,并利用共青团广播站宣传上级文件和精神,宣传集团公司党委的精神和要求。党支部连续召开了两次党支部扩大会议,召开了核心价值观宣传教育动员大会,在党员和预备党员中举办了主题讲座,这些活动生动有
效地达到了动员群众,组织群众的目的,起到了“抓落实,全覆盖”的良好效果。
党支部为了加强对该项活动的领导,于7月11日成立了该项活动的领导小组,尤明元书记、总经理任组长,黄毅、杨吉祥任副组长,成员由主管生产的副总经理杨学玲、谢军,办公室主任董鑫舍组成。并制定了该项活动的计划,在开展“基层组织建设年活动”中融入了“核心价值观教育活动”,共青团组织建设活动和党员先锋岗活动、共产党员公开承诺活动,提出了“面向基层抓党建,创先争优促生产”的新思路,对党员提出了“六讲,六有,八规定”工作的新亮点,认真落实了基层组织建设的“六有”和创建“双强六好”党支部的具体要求,使“基层组织建设年”活动的内容更加丰富,形式更加多样化。为了迎接党的十八大,公司组织掀起8月份生产新高潮的活动,落实了“强基础,促发展”的总体要求。
在这一系列活动中,集团公司党委领导经常参加我支部的重大活动并给予具体指导。在党支部书记尤明元同志的领导和积极参与下,加强了组织领导,确保了活动的成效。
7月25日集团党委书记、董事长率党委成员到公司视察并听取我支部和公司开展基层建设年活动、生产经营、培训学校情况汇报并做了重要指示。这充分体现了党委对“基层建设年活动”的重视。这是我支部开展好“建设年活动”的
重要动力和保证。
二、明确目标任务,增强活动实效性
7月15日、7月29日集团公司党委书记、董事长尼玛扎西同志两次到公司检查指导工作并明确指示新生建材公司要在“建设年活动”中做出成绩,实践上要有创新,工作上要有亮点,要争做表率,要成为各分公司党支部学习的标杆。并决定从集团公司委派有经验的党务工作者充实到基层党支部,加强党建工作的领导,把集团公司的好传统、好经验带到基层,推进基层建设年工作。
尼玛扎西同志的重要指示明确了我们开展“建设年活动”的目标和任务,在短短的两个月时间中,公司建立健全了党支部基层组织、共青团组织,建立了党团工会学习室、党建党务工作园地,实现了党支部建设的“六有”规定(有牌子、有人员、有场所、有经费、有制度、有活动)。按照 “三会一课”的要求,制定了每月召开一次党支部生活会制度,重大事项召开党支部会议的制度。充分发挥党组织在群众政治工作中的核心作用,在企业发展中的引领作用,在维护祖国统一,反对分裂维稳工作中的组织保障作用。
在创先争优活动,不断壮大党员队伍,按照发展党员“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的“十六字”方针和严格审批程序的要求,努力实现“双培养、双促进、一转化”,即努力把党员培养成技术骨干、经营管理骨干;把
技术骨干、经营管理骨干培养成党员;以党建工作促进企业发展,以企业发展促进党建工作;把党组织的优势转化为企业发展的优势。
党支部原有2名正式党员,经过积极发展新党员,现有正式党员4名,预备党员4名,流动党员4名,入党积极分子13名,共青团员26名,党团组织不断地发展壮大,党的威信不断地提高,党员的先锋模范作用带动了群众,党组织关心群众、服务群众的作用感动了群众,吸引了广大群众,提高了广大群众对党的认识,激发了群众积极加入党的组织的热情。
团支部充分利用共青团广播站,宣传党的路线、方针、政策,发挥党支部在企业的战斗堡垒作用、先锋模范作用,宣传以“宏伟的业绩,靠宏绩人努力”为主题的老“宏绩精神”,公司全体员工以团结一致、无私奉献的大无畏精神,团结在集团党委领导下的新生建材党支部的周围,提高和巩固了公司的凝聚力、向心力和战斗力。
三、创新活动载体,丰富活动内容
1、创新建设年活动的载体,通过活动让群众欢迎,使群众受教育。
基层建设年活动是创先争优的组成部分,是促进企业生产经营发展的重要动力,努力开展好“双强六好”党组织创建活动,以党建工作促进企业发展、党建工作与企业文化相
结合的思路。公司把党支部建设,党员先锋岗活动,核心价值观教育活动,入党积极分子培训工作,党支部制度建设,企业制度建设,团支部建设,团支部的活动纳入到建设年活动中,成为建设年活动的主要载体。党支部积极利用以橱窗宣传栏、黑板报、简报、党建党务工作园地、共青团广播站做为宣传阵地,坚持面向生产一线,让工人事迹上板报,让工人形象上专栏,坚持以“爱岗、团结、和谐、发展、文明、敬业、贡献”的核心价值观,以实际行动树立了非公企业党组织的良好形象,为企业和谐稳定又好又快发展提供了可靠的组织保证和政治保证。
2、丰富活动内容,提升员工素质,提升企业现代化管理水平。
在团支部组织的“义务献血活动”中,团支部向全体职工发出了倡议书,我公司员工积极响应,勇于参与,体现了员工的大爱精神。
党支部积极参与企业制度建设,使以绩效管理为核心、目标管理为基础、考评考核为措施的企业制度与党建工作相结合,各部门签订了日常管理制度、质量体系制度、岗位责任和承诺书,并上墙公示,使目标管理落实到人。建立了以GPS、网络化办公、移动办公为一体的ERP信息化管理平台,提升了党建工作与企业管理的全面性、实时性、预见性,促进了人员的优化整合,提高了员工的工作水平和效率,为“创
先争优”活动的评比和企业的管理决策提供了客观公正的数据,增强了企业的综合竞争能力,使企业走上了常态化、规范化、科学化的管理轨道。
3、强基做实事,惠民献真情。通过乡企共建实现强基惠民目标,促进乡企同心、同向、同行、同发展。
根据宏绩集团党委对各支部“关于开展基础建设年活动”的要求,按照一个企业要带动一方经济发展、造福一方百姓的工作思路,积极主动地参与到当地党和政府开展的“强基惠民”活动中去。市建设局领导称赞我们的惠民工作,“扶贫扶到了点上,惠民惠到了心上”。我们认为惠民不在钱多,最重要的是及时有效,受群众欢迎。在两次惠民活动中,村民给我们送了“支援新农村建设,情系农牧民致富”和“献爱心情系百姓,办实事只为人民”的牌匾。
我公司高度关注新农村建设发展,为尼木县日措村送去15吨施工急需水泥物资;与当地乃琼村共庆“望果节”;投资两万元为马乡朗巴村建起了糌粑炒制房;在乃琼镇和当地政府合作开展乡企共建活动,帮扶村镇“运输合作社”,解决当地农牧民就业人员32人,造创就业收入100多万元,带动地方经济1200万元以上(砂石销售),以实际行动注释了“强基惠民”活动的涵义,让群众获得了实惠,体现了公司的社会责任感,同时提高了公司的经济效益和企业的知名度。
4、开展“关爱员工,快乐工作”的活动,促进企业和谐发展,让职工分享企业发展成果。
党团工会和公司领导经常组织慰问困难职工,解决困难职工家属就业的问题。公司发扬集团公司光荣传统和老宏绩精神,让企业和员工同步发展,现已开始建设的职工健身和娱乐场所,拥有健身器材、乒乓球台、羽毛球场、蓝球场等综合设施,将极大的丰富职工的业余生活。公司计划年底把工会组织健全起来,并为合同工人办理“三险”,维护工人合法权益,让职工分享企业发展成果。
四、总结党建经验,提高践行能力
我党支部因集团公司战略结构调整,成立较晚,党建工作人员力量不够,在企业快速发展的过程中,遇到了不少困惑,在创先争优活动中缺少经验,至使活动开展不足,特别是在党建工作上得不到长足的发展。今年7月份健全了党支部,在集团党委领导的高度重视和关心下,我党支部经过两个月的努力,取得了令人瞩目的成果,实属不易。
我党支部能取得今天的成绩,与集团党委高度重视和关心是分不开的;与我公司领导对党建工作的认识和全体员工的努力是分不开的;与把党建工作促企业发展的理念和实际相结合是分不开的;与坚决落实集团党委会议精神是分不开的。
党支部启动“基层组织建设年”活动以来,为提高践行
能力,我们积极行动,认真学习文件,按照集团党委的安排部署,紧密联系实际,进行了周密的部署,公司全体上下形成了以“创先争优,抓生产,促发展,迎十八大”的赶先进、争先进的大好形势;掀起了争当优秀员工、爱岗敬业、团结奉献的互助活动的热潮;开展了以党建工作在企业中的作用为主题的知识竞赛,技术学习和技能比赛等活动,营造了全员参与、努力学习、团结互助的良好氛围。
通过开展了理论探讨活动,党支部写出了理论探讨的论文。总结了在民营企业中党建党务工作的四条基本经验,并把集团公司的光荣传统和成功经验在基层组织中发扬光大。提高了基层党员的理论水平和践行能力,对培养学习型党员,建设学习型党支部起到了很好的作用。
五、建立长效机制,促进企业发展
深刻理解基层建设年活动是创先争优的组成部分,是企业党建工作的长期任务,是促进企业生产经营发展的重要动力。遵循《党章》规定开展工作:坚持党要管党、从严治党;坚持党建工作融入生产经营活动,服务非公经济健康发展;坚持党建工作维护各方利益,构建和谐企业;坚持改革创新,注重工作实效,建立健全基层党组织长效管理机制,切实发挥基层党组织在非公企业中起到的战斗堡垒作用、先锋模范作用。
目前,我公司在基层组织建设年活动中尽管做了大量的
工作,各项工作任务正在顺利进行,但与上级的要求还有很大的差距。在今后的工作中,我公司将把“建设年”活动的精神贯穿到企业发展规划中,巩固和发展建设年活动成果,对以下7项工作长抓不懈,不断创新,不断提高,努力取得实效。
1.宣传执行党的路线、方针、政策,始终和党中央、区党委保持高度统一。发挥党支部在企业的战斗堡垒作用、先锋模范作用、群众工作核心作用、促进企业发展的引领作用。按照集团公司党委的要求,全面落实区党委关于开展基层建设年的十八字方针,为企业和谐稳定又好又快发展提供可靠的组织保证和政策保证。
2.在集团公司党委的领导下,加强与堆龙德庆县委县政府的联系,认真开展创先争优、强基惠民的工作。坚持把党建工作与企业文化建设紧密结合,把创建学习型党组织与创建学习型企业紧密结合。党支部要认真做好各项党团工会工作,在企业遇到急难险重任务时,要组织党员及群众身先士卒,发挥先锋模范作用,让企业投资人和企业领导切实体会到党组织是企业发展的最活跃的生产力。
3.加强对党员的教育管理和监督,认真组织党员学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表及科学发展
观的理论,学习生产技术,努力把党员培养成技术骨干, 经营管理骨干,把技术骨干,经营管理骨干培养成党员。严格党的组织生活,维护执行党的纪律,开展批评和自我批评,监督党员切实履行党章规定的党员的义务,保护党员的正当权益。
4.深入生产一线了解群众对党员、党的工作意见和建议,密切配合企业领导做好干部和群众的政治思想工作,帮助群众解决实际困难;加强职工队伍建设,树立良好的团队精神;要引导职工讲团结、讲纪律、讲奉献,作有价值的最美丽的职工,作推进精神文明物质文明建设的有功之臣。全体职工共同努力,为构建“百年企业,幸福企业”。做出应有的贡献。
5.对入党积极分子进行教育培养考察,重视吸收经营管理骨干、生产技术骨干、生产一线工人中的优秀分子入党。以学习培训活动为载体,不断提高他们的政治素质和业务素质。
6.积极参与和研究企业发展的战略规划,发挥党组织在企业中的引领作用,在实际工作中组织党员和群众积极工作,创先争优,成为企业生产发展的骨干力量和生力军,成 11
为企业创造财富的重要力量,让企业家放心,让投资人满意。
7.认真完成集团公司党委下达的各项任务,完成本支部的各项决议,把党支部建设成为组织先进,工作扎实,有战斗力的战斗堡垒,在乡、企党组织共建活动中发挥重要作用,做出应有的贡献。
建立健全党支部组织,充分发挥基层党组织的服务职能,不断扩大党的工作覆盖面,进一步发挥党组织推动发展、服务职工、凝聚人心、促进和谐的作用,为企业的发展注入强大的动力。
西藏宏绩集团.新生建材设备有限公司
2012年9月1日