新年工作思路，计划汇报 [推荐五篇]

第一篇：新年工作思路，计划汇报

提示阅读：浙江人才网 杭州人才 浙江人才杭州人才网新年工作思路，计划汇报尊敬的王主任：您好，我叫xxx，现任曲江执法局三中队八分队副分队长，新年工作思路，计划汇报。首先，请允许我对您的到来表示最诚挚的欢迎。作为曲江新区南湖办的一名员工，我很热爱我的工作，也很珍惜我现在的职业。下面，我向您汇报一下我所负责的工作：

一、岗位职责

1、协助中队长，分队长带好队伍；副分队长为本分队第二负责人，在中队长领导下开展工作，协助分队长主持分队日常工作；分队长因工请假、外出等原因，由副分队长代为主持分队日常工作，对分队发生的事情负领导责任。

2、做到上情下达，下情上传；参加中队会议，传达会议精神；落实中队交办的任务，并按时保质保量完成；及时向中队反映分队、队员有关情况。>>>点击立即注册简历,找工作更方便!

3、完善分队日常工作程序；协助分队长制定分队年、月、周工作计划，部署分队日常工作，落实到人，并负责督促队员按时完成任务。

4、加强政治思想和业务知识学习，及时了解队员思想；负责召集、召开分队会议，组织队员进行思想政治、业务法律知识、职业道德学习，布置工作任务，征询、听取队员意见。关心队员，做好队员思想政治工作，帮助解决队员在学习、工作、生活中碰到的难题，加强分队团结。

5、协助分队长负责组织分队进行日常巡逻管理工作。合理、科学、经常性地开展午间、夜间、双休日管理，对辖区的市容市貌、环境卫生、市政工程、园林绿化实施监察。负责辖区临时占道、运输线路、废土消纳等申请的前期把关。

6、以身作则，身先士卒；模范地遵守支队、中队各种规章制度，保证规章制度在分队得以切实执行。

7、协助分队长负责做好日报表。日报表中必须如实填写队员考勤、出勤巡逻、市容管理情况，不得瞒报漏报。日报表一式三份，中队办公室、分管副中队长各一份，一份分队留存，工作汇报《新年工作思路，计划汇报》。日报表必须在次日8:00前报送。

8、协助分队长负责分队岗位责任奖的分配。本着公平、公开、公正、按劳分配的原则，实施岗位责任奖分配。

9、协助分队长监督仓库保管员做好暂扣物品的入库、登记、保存、出库等工作。>>>点击查看所有浙江地区最新发布的热门职位信息

二、工作流程

1、工作时间的安排城管三中队实行全天候24小时日常执法工作制度，目前共有在编队员24人，分为白班（8：00—18：00）和夜班（18：00—次日8：00）两个班次值班。

2、班次的安排、排班情况班次以服从支队、配合分区办日常工作合理的安排。并据管委会、分区办当前工作重点，有的放矢安排队员岗位。

3、白班、夜班怎样安排岗位及上班方式，顺序是什么？比如9：00到岗，9：30集合，管理辖区内有几个岗位，怎样更换？白班队员实行单人单岗，固定职守和徒步巡逻方式值勤；巡逻车辆机动巡逻，及时发现、处理重大的、突发性的城管执法违法事件。

三、新年伊始，几点设想和计划：

1、更改制度中不合理的地方，完善队员的考评；

2、加强对队员的业务学习，提高队员的执法水平；

3、培养队员的文明执法、严格执法和服务执法的理念，四、就现有的工作而言，直言不讳的讲还存有很多难点，因自身能力与条件有限不能较好地去解决，希望领导给予指点和帮助。

1、辖区内管委会、南湖办建筑施工工地执法工作难以开展，建筑工地不服从管理，严重影响执法形象，领导干预执法工作多。

2、遇到渣土车辆抛洒，带泥上路未抓住执法相对人时，辖区内市容保洁人员不服从执法人员指挥清扫道路，怨言多，行动慢，走形式，故意让领导看。

3、分区办单位值班，影响执法形象，降低执法身份，削弱执法力度。

4、区内废旧物品收购站多，人员杂，市政设施破坏严重，站、点多为相关机关、部门新审批，使执法难以开展。

5、执法队员工作强度大，时间长，工作会议多，各种活动的安保过于频繁，致使队员休息时间少，正常工作无法得到保证。

6、执法队员的福利待遇（如加班费用，奖金，休假等）难以保证。

7、夜间值班队员值班环境差，冬天在外值班无取暖场所，夏天无降温环境。

四、工作不足及改进措施虽然我在分队长这一职位工作已一年有余，但总结自己的工作方式和方法，我还存在很多不足。比如办事效率不高、考虑问题不全面等。（人有我有的问题）针对以上这些缺乏之处，我的改进措施是：加强自己的工作责任心，积极调整工作态度，在处理事物的同时不断思考以寻找出最好的解决途径。明晰事情的轻重主次相关文章推荐：前台工作总结及工作计划安全工作计划品质部如何写好《年度工作总结和新年工作计划》办公室文秘工作计划信主妇的2009年工作计划2009年业务员工作计划企业工作年计划的方案如何写好XX年终总结及XX年工作计划品质部如何写好《年度工作总结和新年工作计划》08人事部工作总结及09年工作计划财务主管的工作总结思路餐饮部工作总结报告年终工作总结范文人事工作总结个人年度工作总结报告年度个人工作总结范文销售人员08年的月工作总结范文模板本文来源：浙江人才网 更多工作总结资讯

第二篇：商会新年工作思路

XXX商会2016年工作总结及2017年工作思路

2016年，XXX商会在上海市浦东新区工商业联合会的关心指导下，在镇党委、镇政府的坚强领导下，在商会班子成员和会员单位的共同努力下，以打造“亲商、安商、稳商”为目标，在助力航空城建设上抓落实，在加强自身建设上下功夫，在服务商会会员上求创新，各项工作稳中有进。荣获浦东新区优秀基层商会。《推进“浦东XXX启东产业园”，创新服务非公企业转型发展》的做法，被评为上海市工商联十大创新奖和浦东新区统战工作优秀品牌。

一、围绕“两个健康”主题，突出统战性，加强政治引领。今年来，商会认真贯彻《中国共产党统一战线工作条例》要求，围绕“非公有制经济健康发展和非公有制经济人士健康成长”主题，深化以“守法诚信、坚定信心”为重点的理想信念教育，引导非公经济人士坚定发展信心，坚定改革信心，弘扬创新精神、弘扬工匠精神。一季度，组织商会班子成员学习习总书记在“两会”参加民建、工商联联组上的讲话精神，强化政治意识，深刻领会习总书记“三个没有变”重要论述。二季度，邀请新区工商联副主席王林祥作《增强理想信念，依法诚信经营》辅导报告。帮助商会成员深入理解习总书记关于保持“亲、清”的政商关系的重要论述。围绕企业承担社会责任，多渠道、多层次、全方位地推进光彩事业共募集捐款多少万元，并为西藏江孜县教育局捐款增长率基金10万元。落实统战性要求，年初完成了商会管理归口的调整工作，由经（农）办主管调整为党建办主管，商会秘书长和秘书处也作相应调整，实现了党委明确的“归口调整服务不调整，人员变更工作不间断，力量加强标准要更高”的工作目标。队伍建设上，四季度推进基层商会联络员队伍的调整，联络员队伍由原先的7人加强为目前的12人，一线商会工作落实力量得到加强。

二、围绕“两个高地”战略，突出经济性，助力航空城建设。围绕区委、区府提出的“打造民营企业高地和创新创业高地”战略部署，对接航空城建设目标，先后组织三批商会会员，共58人次，赴福建宁德、西藏江孜和深圳佛山考察，拓宽工作视野，学习兄弟商会的好经验。紧贴党委政府明确的“有所为、有所不为”总方针，领会“主动对接、蓄势助推、腾储空间、和谐稳定、党建引领”20字原则，对照新党委政府16项重点工作，在产业调整、减量化工作和促进社会和谐稳定方面，主动作为、全力助推。先后配合党委政府完成67家企业的清拆、转移工作，22家的产业结构调整，完成企业清洁能源替代3家，推进浦东XXX（启东）产业园实质动作，完成16家企业的签约入驻。

三、围绕延伸服务手臂，突出民间性，加强自身建设。结合工作归口调整后，突出商会秘书处的职能作用发挥，加强自身建设。今年是换届年，商会积极参与，做好新区工商联换届工作，推荐区工商联代表6名；配合做好了区、镇党代表、人大代表和工会代表的推荐工作，共推荐各类代表91人次，确实把政治觉悟高、参政能力强的非公经济人士选进来，不断提高参政议政的受众面和影响力。同时，以日常工作为平台，狠抓常规工作落实，今年，共发展新会员11家，收缴会费21万元，组织会员单位体检110人次。

2017年，XXX商会将紧紧围绕镇党委政府确立的“高举一面旗帜、坚持两条主线、对照三类标准、用好四大资源、打造五型城市”工作标准，围绕中心，服务大局，主动适应经济转型发展新常态，主动服务改革发展新局面，主动对接航空城建设新机遇，团结和凝聚全镇广大非公有制经济人士融入“航空城”、参与“航空城”、助力“航空城”、重点做好以下工作。

一是紧扣党委中心工作，全力助推航空城建设。2017年是航空城建设的起步展开之年，商会要围绕中心，主动作为，围绕航空城规划落实，主动思考“商会在航空城建设中如何定位？如何作为？”；要积极推进启东XXX产业园有建设，引导企业“走出去”发展，帮助企业实现产业转移与升级；引导企业向内挖潜，积极融入航空城开展，实现政府引导、企业投资、社会参与的共建共享，做航空城建设的参与者、促进者和见证者。

二是紧扣明年基层换届工作，推进基础工作的落实。围绕商会的换届，推进原商会联络员队伍的解聘与党建指导员兼任商会联络员工作的落实，确保基层商会工作有人做。认真开展会员单位基本情况大调查，把会员情况搞准确，为换届工作做准备。按新区工商联要求，严密组织基层商会换届工作，确保把热心商会工作的代表选进班子。加强会费管理，制定《XXX商会会费管理作用办法》，确保会费的使用合规合纪，做到会费取之于会员，用之于会员。积极做好新会员的发展，不断壮大商会组织，认真开展各项服务活动，努力把XXX商会建设为“和谐之家、服务之家”。

XXX商会 2016年12月29日

第三篇：会计核算新年工作思路

2012年会计核算管理方面的工作思路

进一步修订和完善核算规程，加强会计基础工作，提高会计信息质量。

1、会计基础工作水平，反映的是一个企业整体财务工作水平，公司财务部从统一会计核算口径着手，出台了多项经济业务的核算办法。今年我们根据审计意见，制订了《代收代缴职工水电费核算规定》，根据企业实际修订了《差旅费管理办法》等。提高会计基础工作水平是一项永无止境的工作，我们将随着企业生产经营的发展，针对财务核算实际过程中的问题，及时规范会计核算操作流程，修订相关规章制度，会计基础工作常抓不懈。

2、深入生产现场，组织相关人员，有针对性地对有关经济业务进行调研和写实，充分发挥会计的主观能动性，真实地了解和核对经济业务事项，正确使用会计科目，准确反映各项经济业务实质。

3、加大发票真伪查询力度，防范企业财务风险，避免给企业造成不必要的经济损失。取得发票人为发票第一责任人，必须对自身所取得的发票进行真伪查询，并进行签名确认，审核会计进行抽查，确保原始入账依据的真实性。

4、加强月度、季度会计信息质量考评，提高会计信息质量的准确性。会计信息质量考评与员工绩效挂钩，督促会计工作人员增加工作责任心，认真、仔细地处理经济业务，提高会计信息质量。

第四篇：2011工作思路汇报

2011工作思路汇报

区发展和改革局

（2010年11月22日）

领导和同志们：

下面就区发改局2011工作思路、措施和重点作简要汇报。

2011，区发改局将认真贯彻落实十七届五中全会和各级经济工作会议、区人大政协两会精神，以转方式调结构为主线，以转型工作为核心，以重点项目工作为抓手，突出抓好以下工作：

（一）抓好重点项目建设。2010区委、区政府围绕转方式调结构，加快市中转型步伐，确立了城市转型百项工程，经过一年来的强力推进，一大批骨干项目竣工投产，市中的转型基础更加牢固，示范区特色更趋显现。2011的重点项目工作，仍要突出转型这一核心。一是建议2011的重点项目工作仍然以城市转型百项工程为主题。区重点办已于11月初着手征集2011区级重点项目，在项目的确立和安排上，将更加注重转方式调结构，更加注重高、新、优、特，更加注重发挥城市转型项目的示范带动作用，从现在开始，就紧扣2011资源型城市可持续发展国际论坛和转方式调结构现场会展开各项工作，力求项目工作的主题、确立、推进和成效上，全方

1位展现市中转型特色。二是组织开展重点项目建设“回头看”活动。对2010全区重点项目工作进行全面的回顾，总结转型百项工程推进工作经验，查摆重点项目建设和工作中存在的问题和不足，对竣工投产项目，总结推广经验，抓好榜样示范带动。特别是对接转项目，提早排定2011建设计划，确保2011年一季度重点项目工作实现开门红。三是创新项目调度管理模式。定期分领域、分专题召开项目建设现场会、观摩会；发挥项目落地办公室的牵头抓总作用，协调解决项目建设中的各种困难和问题；定期对项目建设工作进行调研，形成高质量的分析和建议，为区委、区政府推进项目建设提供参考。

（二）抓好城市转型各项工作。一是紧盯转型政策和扶持导向，勤沟通，勤汇报，加大争跑力度，积极为我区项目建设争取上级优惠政策和资金扶持。二是超前谋划2011年资源型城市可持续发展国际论坛观摩现场准备工作，选择全民健身中心（XX公园）、中兴阁、远东农科环保、二手车交易中心等转型示范项目，积极向市争取、推介，加快项目推进速度，力争有更多的项目进入论坛观摩，全方位展示市中转型成效。三是对照市级转型机构设置，健全完善我区转型工作机构，为转型工作开展提供组织和工作保障。

（三）抓好投资管理和服务。一是编制项目申报服务指南和项目联审工作流程图，主动为投资者提供项目申办报批手续、投资信息、政策法规咨询服务，进一步规范、简化办事程序，确保投资管理工作廉洁高效。二是探讨成立大项目推进服务中

心，对棚户区改造、重大基础设施建设、骨干龙头项目拿出专门的人力、物力，为项目完善手续提供一揽子服务。三是选择一批投资规模大、产业层次高、示范带动强的工业、服务业和基础设施项目，加大沟通协调力度，争取省、市级项目立项工作有新的突破。

（四）抓好资金争取和招商引资、二日游工作。认真分析总结国家扩大内需政策资金争取工作经验，巩固国家、省、市联系纽带；结合“十二五”规划编制工作，抓住国家、省、市正在开展规划对接和项目征集筛选的契机，全方位收集项目信息，明确争跑的方向和重点，紧紧盯住国家部委、省级部门，搞好与国家政策的对接，指导企业高标准编制项目申请报告、可行性研究报告等资料，在项目争跑工作中抢占先机，力争进入上级政策扶持范围。创新招商引资和二日游工作方式，早着手、早衔接、早行动，确保全面完成区委、区政府下达的招商引资和二日游工作任务。

（五）做好深化医药卫生体制改革各项工作。健全完善医改工作组织机构和工作机制，加强与市医改办的联络沟通，搞好医改工作情况和政策精神的上传下达；适时组织外出参观学习，学习汲取先进区（市）医改工作先进经验；会同卫生、财政、人社等部门，对上级政策认真解读，明确各部门工作职责和任务目标、完成时限，对实施基本药物制度等阶段性重点工作，超前考虑，认真搞好涉及的资金、编制和人员数据测算，为区委、区政府统筹安排财力提供准确依据，确保2011年基本

药物制度在我区基层医疗卫生机构全面实施。

（六）加强经济运行监测。一是会同有关部门搞好“十二五”规划预期目标和2011国民经济和社会发展任务目标的分解和落实，健全完善考核体系，确保任务目标落到实处。二是加强全区经济运行监测预测，密切关注国内外宏观经济形势变化，定期不定期进行分析调研，积极出主意、当参谋。认真起草好半年和计划执行情况汇报，向区人大和人大常委会作出汇报。

（七）推进企业上市工作。协同金融办等部门，对全区企业进行摸底排查，建立上市资源储备库；选择3-5家科技含量高、市场占有率大，在全国占有一定位次的优质上市资源，组建专门工作机构，制定工作目标、措施，超常规运作，强力推进，邀请国内专业人士，定期辅导，指导企业规范法人治理结构和运作模式，力争企业上市工作取得突破。

第五篇：工作思路及计划

2012年审计工作思路一、二、工作宗旨： 工作思路：

通过深入了解各实体单位的实际情况，协助管理层做好内部控制的制度、流程的完善与提高；加强与一线管理者的沟通，将公司的思路带下去，把基层的问题、想法和建议反馈回来，做好桥梁纽带工作。

三、近期具体工作计划：

在按时完成董事会安排工作的前提下，利用1-2个月加强对各单位的了解，以便今后有针对性的开展工作，减少不必要的工作影响，提高工作效率。计划如下：

1.研读公司各项制度、流程，协助管理层做好制度、流程的完善与提高工作，并为外部内控自评做准备。

2.通过实地与管理者、财务等部门沟通，并查阅财务数据，以强化对公司基本情况的熟悉度。

3.对前期报告中所反应问题的整改情况进行跟踪。

4.对公司新业务模式调整，所涉及的销售、收款的操作情况进行调研。

5.对报损资产处理情况的跟踪。

6.收集外地子公司相关的制度与操作流程，力争做到制度、流程标准化。

7.其他工作

四、季度专题调研计划

1.二季度：计划安排采购、付款，合同管理，信用评估等专题调研；

2.三季度：计划安排资产管理，存货管理，（人力资源）专题调研。

3.四季度：计划安排销售、收款等专题调研。

********-*-* 为经济活动服务，确保企业资产安全。