第一篇：市交通运输局创业服务年活动第一阶段工作小结
按照市委、市政府统一部署，我局积极组织开展创业服务年活动，深入动员，认真学习，广泛讨论，统一思想，提高认识，抓好宣传，圆满完成了第一阶段任务。
一、加强领导，健全机构，紧紧把握活动的主动权
全市创业服务年活动动员大会召开后，局党组高度重视，将创业服务年活动摆上重要议事日程，迅速成立了由局长任组长，党组书记、纪检
组长和其他分管领导任副组长的领导小组，抽调专人组成专门办事机构。分为综合材料组、宣传报道组和督查指导组，划分出各自工作职责，负责具体的日常工作。办公室安装了专门电话，配置了电脑，在人员上、经费上、工作上给予全力支持与保障。结合交通行业特点和工作职能制定了创业服务年活动实施方案。为确保创业服务年活动顺利开展，不走过场，我局还将创业服务年活动内容列入机关和各县市区交通局年度考核目标，签订了目标责任状，明确了具体目标要求和举措。
二、充分动员，统一思想，增强对活动重要性的认识
2月9日，我局召开了创业服务年活动动员大会，全体干部职工共计110余人参加。会议传达了省委、省政府、市委、市政府和省交通运输厅对创业服务年活动的有关会议精神和部署要求，全面部署了我局创业服务年活动的有关工作。局党组书记李奇就开展好创业服务年活动作了动员讲话。同时，还充分利用专栏、墙报、内部报刊、简报、网站等形式，广泛宣传创业服务年的重要意义及方法步骤等，到目前，已悬挂横幅2条，编制简报4期，在《宜春交通》、《宜春运政》等内部刊物和宜春交通网开辟了专栏，及时报道了我局创业服务年活动的开展情况，形成了为服务创业较为浓厚的氛围。通过动员教育，全局干部职工充分认识到，开展创业服务年活动是有效对国际金融危机的现实需要，是贯彻省委、省政府抓项目建设的必然要求，是深化机关效能建设的重要举措。
三、精心组织，力出实招，努力营造优质创业环境
为进一步深化机关效能建设，提高机关工作人员的服务意识、服务水平和办事效率，春节过后一上班，我局就组织党组中心组学习，对创业服务年活动进行再研究再部署。组织机关全体干部职工利用一周时间，集中学习吴新雄省长重要讲话和市创业服务年实施方案等有关文件，在认真学习，反复讨论，提高认识，统一思想的基础上，结合交通运输工作职能，认真研究制定五项为创业服务的具体举措。一是加快民生工程建设，全面完成“三个百分之百”。即：到年底100%的行政村通水泥路、81个渡改桥项目100%完成、399.2公里县至乡公路项目100%完成。为确保上述目标的实现，局领导班子集中10天左右时间到10个县市区现场办公，实地查看每个项目，实行“一锤定音”式目标管理和领导责任体系，全面改善全民创业通行条件。二是加快农村客运一体化进程。年内完成全市20个乡镇客运站和280个候车亭建设，行政村通客车率达到90%以上，努力实现路通客车通，为全民创业提供畅通、便捷、舒适的运输环境。三是强化行政服务窗口建设。所有交通行政许可收费项目全部集中在市行政服务中心办理，做到审批服务项目“六公开”，使服务窗口制度化、规范化和标准化，为创业者提供快捷、便利的办事渠道。四是强化运输市场秩序整治。出重拳打击扰乱运输市场秩序行为，坚决杜绝公路、水路“三乱”行为。对招商引资企业营运车辆实行一般违章只纠正不处罚，确保重大产业、重点项目涉运车辆优先通行，重点扶持交通运输创业者，为他们提供创业的“绿色通道”。五是严格执行党员领导干部若干准则，优化创业政务环境。坚决贯彻落实“党员领导干部廉洁从政若干准则”和市委“八条禁令”、市纪委、监察局“六条禁令”，牢固树立服务创业意识，杜绝为创业服务中的“索、拿、卡、要、吃”等现象，杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”等不良作风，不让任何一个创业者在交通运输系统受委屈、受梗阻。
第二篇：市人保局创业服务年活动第一阶段工作小结
根据市创业服务年活动办公室和省人力资源和社会保障厅创业服务年活动办公室的统一部署，我局结合工作实际，采取有力措施，积极组织全市人力资源和社会保障系统扎实开展了创业服务年活动，努力为服务对象提供更优质、更高效、更快捷的服务。现就一阶段活动开展情况汇报如下：
一、当前主要工作
1、加强领导，统一认识
在市政府、省人保厅召开“创业服务年”活动动员大会后，我局党组高度重视，周密部署，精心安排。一是召开局长办公会，传达学习了省、市两级领导讲话和相关会议精神，并对开展活动进行了认真的研究部署；迅速成立领导组织机构，组建了局创业服务年领导小组及其办公室，明确了人员分工和各阶段具体工作。二是结合人力资源和社会保障工作实际，研究制定了《宜春市人力资源和社会保障系统开展“创业服务年”活动实施方案》，按照“项目化、时间表、责任人”要求，制定了《创业服务年活动计划安排表》，并及时上报。三是召开全市人力资源和社会保障系统“创业服务年”活动动员大会，会上宣读了活动方案，局主要领导作了重要讲话，对活动提出了明确目标和具体要求。四是召开办公室成员会议，成立协调督导组、宣传报道组和材料组三个工作小组，明确了各组的工作职责，形成上下联动、各司其职、各负其责、齐抓共管的良好格局。
2、抓好宣传，浓厚氛围
为在全市人保系统营造人人讲创业、处处为创业、事事促创业的浓厚氛围，我局采取了多种形式的宣传活动。一是抓好学习培训。在全市人力资源和社会保障系统“创业服务年”活动动员大会召开后，各科室中心严格落实全局的部署和要求，集中学习了各级相关会议和文件精神，将开展活动的意义、目标任务、方法步骤及工作要求都传达到每一位干部职工。二是充分利用网络平台，在“宜春人力资源和社会保障信息网”开辟“创业服务年”活动专栏，将学习资料、领导讲话、工作动态等内容在网站上公布，切实加强内部学习交流，做好经验做法的对外宣传。三是在机关门口悬挂横幅、张贴标语、制作宣传专栏、编印《创业服务年活动简报》，及时宣传报道本系统开展活动好的做法和经验。
3、创新载体，抓好落实
活动开展以来，我局通过创新活动载体、丰富活动内容，切实把活动各项工作抓紧抓实。一是扎实开展“三新两提高”主题教育。创业服务年活动伊始，我局认真组织学习了省厅开展“三新两提高”活动有关文件精神，及时制定并印发了实施方案，召开了动员大会，统一了思想、提高了认识。二是做好人才引进和推荐选拔工作。人才引进方面，经调查摸底，全市共需引进国内外高层次专业技术人才10名(其中国外高层次人才2名)，目前已将申报表上报省厅。人才推荐选拔方面，享受政府特殊津贴人员推荐工作，已推荐上报4人为享受国务院特殊津贴对象，7人为享受省政府特殊津贴对象;新世纪百千万工才工程国家级人选以及江西省百千万人才工程人选的选拔工作，收到申报材料26份，向省推荐上报10人作为推荐上报对象。三是为企业、人才提供优质服务。全市认真组织开展了“春风行动”暨“就业援助月”活动，举办了迎“五四”青年就业专场招聘会，市人力资源市场每月15日、30日定期为重大产业、重点项目及工业园区企业举办大型招聘会。袁州区开展了送岗位下乡活动，靖安县开展“送政策、送岗位、送资金”下乡活动。市人保局开展了送温暖活动，市就业局开展了赴上海等地慰问走访我市外出务工人员活动。在日常工作期间，只要是企业有实际用人需求，我们随时运用已有资源提供服务，充分发挥人力资源社会保障部门网络资源优势，在局门户网站、人才人事网发布招聘信息，以解决企业的燃眉之急。四是创新培训方式，大力开展创业培训。市本级在洪江、温汤为失地农民举办了旅游开发培训班，正在举办家政服务“小老板”培训班，宜春学院举办了应届毕业大学生syb创业培训班，奉新县举办了残疾人就业培训班，上高县为返乡农民工和下岗失业人员举办了创业培训班，铜鼓县举办了农村党员创业培训班，创业培训合格者均获得小额贷款。五是全市创建创业型城市工作有序开展。参与了全国创业型城市创建绩效评估工作座谈会，举行了赣西农产品批发市场创业孵化基地揭牌仪式，组织各县市区就业局长参加了创业孵化基地现场会，全市创建工作会议正在有条不紊地筹备中。
二、下一步工作打算
1、广泛征求意见。采取座谈“问谏”、上门“求谏”、网络“征谏”等多种形式广泛征求全市人力资源社会保障系统、市直有关单位、企业和广大群众对创业服务工作的意见建议。
2、制定实施细则。按照方案明确的五个方面重点工作，制定针对性、操作性强的具体实施细则，并结合实际,认真分析，提出提高工作效率、改进创业服务的具体措施。
3、扎实开展工作。统筹兼顾，密切协作，确保五个方面重点工作，特别是我局牵头的重点工作圆满完成。局各科室(中心)高度重视，认真抓好各项工作落实，确保创业服务年活动取得明显成效。
第三篇：市创业服务年活动第一阶段工作小结
根据省、宜春市的统一部署，我市早行动、早安排、早部署，全面巩固机关效能年活动成果，围绕打造最优创业服务环境，精心组织，周密部署，狠抓创业服务年活动各项工作的落实。
一、第一阶段工作情况
（一）贯彻落实会议精神突出一个“快”字
全省创业服务年活动动员会后，我市领导高度重视，迅速组织召开相关会议，将会议精神进
行了传达。学习传达了省长吴新雄在全市创业服务年活动动员会议上的动员讲话及全省创业服务年活动工作方案。为扎实有效推进我市创业服务年活动，研究制订了创业服务年活动方案，明确了各阶段工作目标和任务，并提出了具体要求。并于2月26日召开了机关效能年活动总结表彰暨创业服务年活动动员大会。会上，市机关效能建设领导小组组长、市长刘安安作了动员报告，并就如何开展好全市创业服务年活动提出了要求，市委常委、纪委书记宋交根通报了机关效能年活动情况，部暑了创业服务年活动工作。同时，我们还根据创业服务年活动特点，调整并增加了机关效能领导小组成员,抽调了3人到市效能办专门从事创业服务年活动工作，为创业服务年活动的深入开展提供了坚强的组织保证。各乡镇(街道)及市直单位根据工作部署安排，层层进行了动员部署，相继召开了创业服务年活动专项部署会议，制定了工作实施方案，做到思想到位、组织到位、措施到位，为创业服务年活动工作的扎实开展提供了有力保障。
（二）在营造氛围上突出一个“浓”字
为营造良好的工作氛围，使创业服务年活动深入人心，全市各乡镇各部门、单位充分利用各种媒体开展了一系列宣传活动，做到了“电视上有图像、报纸上有文字、广播里有声音”。市电视台、电台开设《创业服务行动》专栏，目前在该栏目中播出相关新闻30余条，市效能办编发了《樟树市创业服务年活动工作简报》5期，对全市各单位开展创业服务年活动及时进行宣传报道，各单位在市城区交通主干道、街道等悬挂宣传横幅标语200余条。同时各乡镇（街道）、部门、单位确定了一名创业服务年活动宣传报道员，为创业服务年的宣传工作提供了坚强保证。
（三）在重点工作落实上突出一个“实”字
在落实创业服务年工作中，我们始终紧紧扣住打造最优创业服务环境这一目标，扎实推进各项工作落到实处。
一是层层分解，明确责任。将创业服务年活动中5项重点工作中的18项具体工作全部分解到相关部门，明确了各项工作的牵头部门和配合部门，并将一季度重点工作任务进行了安排，针对每项工作制定了工作时间表，要求各单位一把手为创业服务年活动的第一责任人，亲自组织落实、督促实施。
二是严格测评，强化监测。我市将“双优”测评和“百千万”内设机构测评作为创优环境、服务创业情况的检验依据，根据规定每年对职能部门进行3次“双优”测评和“百千万”内设机构测评，4月27日进行了第一次“双优”测评和“百千万”内设机构测评工作。另外，结合创业服务年活动要求，我市优化了监测点设置，在原先监测点基础上，调整了部分监测点，同时还增加了5个优化经济发展环境监测点，目前已设立了70个优化经济发展环境监测网，并把为创业者提供服务情况充实到监测内容作为一项监测重点，针对新的监测信息报送模式，市效能办已经走访各监测点并介绍该系统使用方法，各监测点监督员全面掌握了“江西省发展环境监测网络系统”、“江西省发展环境监测声讯台”使用技术，监测点的日常监测工作已全面开展。
三是创新举措，服务创业。动员大会召开后，市委、市政府和各部门单位采取了相应措施推动创业服务年活动的开展。市委、市政府在四月份开展“重大产业与重点项目强力推进月”活动，并将该月定为“无会月”，要求各重大项目牵头责任领导在此期间要加强对各项目的督查调度，加快项目建设的启动建设力度，及时主动解决项目建设中的问题，确保项目建设顺利进行。人劳局在人力资源市场举办以“服务进城务工、帮助就近就业、扶持返乡创业”为主题的企业人才招聘洽谈暨送岗位送信息大会。市财政局针对企业出口退税和再生资源退税审批时间较长，企业资金周转压力较大的现状，建立企业退税专项周转金帮助企业缓解资金周转压力。市教委出台“三个确保”措施，为外商、外来务工人员和回乡创业人员的子女教育提供优质服务，解除创业者的后顾之忧。市建设局成立创业服务小分队,主动上门为企业提供服务，4月份以来为企业补办种类证件手续16件次。
四是强化监督，注重实效。加强对创业服务活动各项工作落实情况跟踪督查，对在督查中未按要求完成工作进度的，督促相关单位抓紧落实。同时，我们借鉴机关效能年的有效做法，将各乡镇（街道）、各单位平时落实工作情况建立了日常工作台帐，作为年终考核一项重要依据。
二、下步工作安排
下步，我们将按照上级的部署，加大工作力度，抓好创业服务年各项工作落实。
一是进行自查自纠。按照省效能办《关于印发〈全省进一步优化创业环
第四篇：市卫生局创业服务年活动第一阶段工作小结
按照上级统一部署和工作要求，市卫生局紧紧围绕“打造中部地区乃至全国最优创业环境”目标，坚持以人为本，为人民健康服务，增强服务创业的大局意识和责任意识，选好着力点，找准切入点，认真扎实、积极主动地开展创业服务年活动，圆满地完成了第一季度各项工作，现将有关情况汇报如下：
一、当前工作开展情况
（一）加强组织领导。充
实和调整了局机关效能建设领导小组，指定局效能办全面负责创业服务年活动日常及组织协调工作。各级卫生行政部门和医疗卫生机构也均落实了相应的组织机构和办事机构，形成了“一把手”负总责、班子成员分工负责、纪检监察部门组织协调、有关部门各负其责、群众广泛参与、齐抓共管的领导机制和工作格局，确保创业服务年各项工作落到实处，取得实效。
（二）统一思想认识。2月3日，我局组织召开了全市卫生系统创业服务年活动动员大会，传达学习了省、市创业服务年活动动员会议精神及有关文件，全面部署了本系统创业服务年活动各项工作。并于2月底至3月份，在全系统组织开展了“我为服务创业作贡献”大讨论及献计献策活动。通过层层发动，增强了卫生部门抓好创业服务年活动的责任感、使命感和紧迫感，迅速把思想和行动统一到了上级的决策部署和工作要求上。
（三）科学制定方案。结合卫生工作实际，我局研究制定了《全市卫生系统创业服务年活动实施方案》，明确创业服务活动主体是各级卫生行政部门和具有行政管理职能的卫生监督所、疾病预防控制中心以及各级各类公立医院及其工作人员，确定了本系统创业服务年活动的六个工作重点，其中四项是富有卫生特色、富有创意的“自选动作”，努力在服务创业中实现好、维护好、发展好人民群众的健康利益。
（四）狠抓推进落实。为确保创业服务年活动的各项任务按时有序推进，根据创业服务年活动实施方案，2月20日，我局又制定印发了《宜春市卫生局创业服务年活动工作进度表》，将创业服务年活动28项具体工作逐一分解、细化，做到“三个明确”，既明确工作任务、明确责任部门、明确时间进度，确保推进落实时可执行、可检查、可跟踪、可评估，逐项抓好落实。各地、各单位也制定了相应的工作进度表，高效、有序的抓好各项工作措施落实。
（五）加大督促检查。按照本系统《明察暗访实施办法》，近期，我局效能办对部分市直医疗卫生机构及县市卫生行政部门组织开展了一次工作督查和明察暗访。检查发现，各单位基本上都能按照市局要求，扎实做好各项规定动作，同时能结合工作实际，不断创新工作举措，打造特色亮点，如开展了送健康进企业活动，为企业职工免费体检，举办健康知识讲座；上街开展义诊宣传咨询；举办民营医院发展座谈会；对服务对象开展“三访二查一服务”活动等，全系统上下呈现出“开局良好，特色鲜明”的特点，为下一步工作打下了坚实基础。
二、存在的主要问题
全市卫生系统在创业服务年第一季度的工作中虽然取得了一定成效，但与市委、市政府的要求相比，与人民群众对卫生服务的期待相比，仍然有一定的差距。通过督查及结合日常各单位报送材料和编发简报工作情况看，仍存在发展不够平衡，个别单位对创业服务年活动学习动员工作重视不够，认识还存在差距，有的单位宣传氛围不浓，工作进展较慢，有的单位编发工作简报较少或目前为止没有一期，有的单位职工效能意识、劳动纪律有所松懈，上班上网聊天、迟到、脱岗现象时有发生。为此，我局均进行了意见反馈，要求存在问题的单位高度重视，积极整改，迎头赶上，扎实推进创业服务年各项工作，不拖系统后腿。
三、下一阶段工作安排
第二阶段时间跨度长，工作任务重，我局将按照既定工作方案，认真抓好“深入推进医药卫生体制改革，实施“牵手百家企业”行动计划、建立高级专家结对服务企业家制度、开展行政审批“双创双比”活动、全力服务重大产业项目建设、深入推动卫生系统效能建设”等项工作，严格兑现涉及卫生行业及企业优惠帮扶承诺，并推出一批医疗服务新举措，让群众切实感受到创业服务年活动带来的变化和实惠，赢得人民群众的理解和支持，树立卫生系统良好的社会形象。
第五篇：市安监局创业服务年活动第一阶段工作小结
市安监局创业服务年活动第一阶段工作小结
根据《市委办公室、市政府办公室关于印发＜**市开展创业服务年活动实施方案＞的通知》（景办字［2010］6号）和《关于印发＜江西省安全生产监督管理局开展创业服务年活动实施方案＞的通知》（赣安监管办字［2010］1号）精神，我局从元月开始到2月底，开展了创业服务年活动第一阶段即“学习动员”阶段的工作，现小结如下：
一、加强领导，成立了组织办事机构
元月4日，省政府召开全省机关效能年活动总结暨服务年活动电视电话动员会，我局党组书记、局长叶光正同志在我市分会场参加了会议；元月15日，省安监局召开创业服务年视频动员会议，我局机关全体干职工和事业单位负责人以及各县（市、区）安监局主要领导、分管领导在市局视频会议室参加了大会；元月20日，全市机关效能年活动总结表彰暨创业服务年活动动员大会召开，我局主要领导参加了大会，会上我局作为“全市机关效能建设先进单位”受到表彰。为了贯彻落实上述三个会议精神，切实抓好本局和直属单位乃至全市安监系统的创业服务年活动，我局党组高度重视，成立了市安监局创业服务年活动领导小组（景安监局党字［2010］1号），组长叶光正、副组长王坚、吕新江、江训模、吕建金、黄平平、韩晨、汪来金，成员李素英、朱爱泉、潘跃进、孙凯亚、李满成、任济民、潘炳林、王树国。领导下设办公室，办公室设在局监察室，江训模同志兼任办公室主任，李素英、潘跃进、朱爱泉同志兼任办公室副主任，办公室内设综合协调组、材料督查组、宣传服务组，明确了各小组工作职责（景安监创服办字［2010］1号），落实了9人从事创业服务年的日常工作，从而为我局开展创业服务年活动提供了组织和人员上的保障，做到责任层层落实，担子人人上肩。
二、制定方案，召开了活动动员大会
我局根据市委、市政府和省局制定的“实施方案”，结合工作实际，制定了《**市安全生产监督管理局开展创业服务年活动实施方案》（景安监管字［2010］5号），“实施方案”明确了指导思想和工作目标、活动主体和服务对象、工作重点和任务分工、工作步骤和工作要求等，具有一定的指导性、前瞻性和可操作性，为我局创业服务年活动的开展提供了制度支持。在做好充分准备的前提下，我局于元月29日在市高新区吕蒙乡政府会议室召开了“全市安监系统机关效能年活动总结表彰暨创业服务年活动动员会”。市局机关全体干职工、各县（市、区）安监局、二个园区安监部门的主要领导和分管领导、市局下属单位主要负责人共计40余人参加了会议。会议由市局党组成员、副局长王坚主持。会上，市局党组成员、纪检组组长江训模传达了全市和省安监局召开的相关会议精神。主持人宣读了市效能建设领导小组《关于表彰我市机关效能年活动先进单位（集体）的决定》（景效能发［2010］2号）和我局党组《关于表彰市安监局机关效能年活动先进集体和先进个人的决定》（景安监局党字［2010］2号），对一个先进集体和10名先进个人进行了表彰，最后，局党组书记、局长叶光正作我局开展创业服务年活动的动员报告。
三、组织学习，营造了服务创业的氛围
在我局作出开展创业服务年活动的具体动员部署后，为了抓好学习动员阶段的各项工作，我局创业服务年活动领导小组办公室还拟制了《市安监局创业服务年活动第一阶段（学习动员）工作安排表（2010.1.15.—2010.2.8）》，下发到局里各位领导、各科室和各直属单位，安排了八个方面的学习及工作内容，规定了学习（工作）时间、学习及工作内容、学习（工作）地点、参加人员、责任领导、责任科室、具体负责人以及学习（工作）要求，除集中组织学习全省、省安监局和市动员大会主要精神、领导讲话、“实施方案”、中央经济工作会议、全省经济工作会议以及市委九届九次全体（扩大）会议等精神外，各科室（直属单位）还分别组织科室（单位）干职工学习了市局的“实施方案”、叶光正同志的动员报告、《安全生产法》、《江西省安全生产行政处罚自由裁量权适用规则》等，而且开展了座谈讨论。做到了集中学和分散学相结合，学习创业服务年活动的有关精神与学习安全生产监管业务相结合，学习原文精神与开展讨论相结合。通过学习讨论、广大安监干部进一步明确了创业服务年活动的总体要求、工作重点和方法步骤，充分认识了开展创业服务年活动的重要性和必要性，切实增强了搞好创业服务年活动的自觉性和责任感，从而在全局上下营造了人人讲服务、处处抓服务、事事高服务的浓厚氛围。同时，我局通过新闻媒体和自办网站广泛宣传了开展创业服务年活动的动态、做法，设立了投诉电话（0798-8386212），在局办公场所设立了征求意见箱，在局网站开市了电子信箱，受理群众对创业服务的诉求与意见。
四、加强监管，确保安全形势平稳
在开
展创业服务年活动的同时，我们切实履行安全监管职责，做到开展创业服务年活动和开展安全监管工作两不误、两手抓、两手硬。创业服务年活动第一阶段，正值春节和各县（市、区）、市里“两会”召开期间，我们组织安监干部深入一线、深入各生产经营单位宣传党和政府的安全生产方针政策，征求对我局开展创业服务年的意见和建议，排查治理安全隐患，从而为全市两级
“两会”顺利召开创造了平稳的安全生产环境。1-2月份，全市除道路交通发生了一起九死一伤(来源：好范文 http://www.xiexiebang.com/）的重大事故外，工矿商贸企业未发生一起人员死亡事故，确保了全市安全生产形势平稳。
不足之处是：市局和各县（市、区）安监局上下互通信息不够，宣传氛围的还有待加强。
第二阶段，我们将围绕五个方面的工作重点，严格按照市里和省局以及本局的“实施方案”，认真组织实施，进一步加大创业服务年活动宣传力度，营造服务创业的浓厚氛围；进一步完善重大产业和重点项目服务、监管机制，促进项目建设；进一步优化政务环境，多渠道为企业提供安全生产服务；进一步深化机关作风建设，推进科学监管和文明执法；进一步巩固效能建设制度成果，健全完善各类制度。
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