综合测评方案

第一篇：综合测评方案

物理信息学院学生综合测评评定方案

一、总 则

综合测评是评定一个学生优秀与否的重要依据，是学生综合素质的一个重要体现。结合我院实际情况，为了鼓励同学们积极参与各项集体活动，培养学生的管理能力，我院将综合测评评定方案作了更细致、更合理的修订。具体总则如下：

1、综合测评以每学期进行一次，一学年中两次综合测评总分作为评奖学金依据。

2、每学期开学初（两周之内），各班综合测评小组负责对本班同学上学期的德智体以及学习成绩等情况进行综合评定，各班对学生的综合测评成绩排定名次，存档备查，并将评定情况交给辅导员老师，然后由院学生工作办公室进行审核。

3、评定方法：总成绩=文化平均分×70%+综合测评×30％（综合测评分为：60分+加减分）

4、奖学金评比名额：以班级人数为基数，一等奖学金的比例为5%，二等奖学金的比例为10%，三等奖学金的比例为20%。

5、体育不及格者，不能参与一等奖学金的评定，能参加二、三等奖学金的评定。

6、有下列情形之一者，一学年内不得参加奖学金评定：

（1）受到学校记过以上纪律处分者；

（2）一学年内，受到学校通报批评二次或受到院通报批评三次者（以书面形式为依据）；

（3）所在宿舍被评为校级“不合格宿舍”；

（4）一学年内，除了体育课和考查课，不及格科目达到两门以上（含两门）者；

7、同一学期内，多次获得同一类型不同级别奖励的，只加一次分，就高不就低（解释权在院学生工作办公室）。

二、综合测评的内容及标准

（一）基础分（满分60分）

1、德育占20分，有下列情形之一者，以0分计：

（1）言论或行动上反对四项基本原则，造成严重后果和影响的；

（2）违反政治纪律，参与组织非法游行示威、罢课、静坐等活动的；

（3）被公、检、法机关拘留、起诉、判刑的；

（4）受到学校记过以上处分的。

2、智育分30分，有下列情形之一者，以15分计：

（1）考试舞弊者；

（2）留（降）级者。

3、体育分10分，按考试成绩优、良、及格、不及格分别计10分、8分、6分、4分、（有分数则按分数10%计），体育免修者按及格处理。

（二）加、减细则（满分40分）

第一部分：文体、智育方面

1、参加校运会获前三名者分别加6分、5分、4分，获四、五名者加3分，获六、七、八名者加2分，积极报名并参加比赛者加0.5分，无故缺赛者扣2分（以体育部的登记为准）。

2、参加各项比赛，获校级一、二、三等奖、优胜奖者分别加4分、3分、2

分、1分；获院级一、二、三、优胜奖者分别加2.5分、2分、1.5分、1分；积极报名并参加校院级比赛者均加0.5分，无故缺席者扣2分。

3、院篮球队取得学校前三名，上场队员每人加4分、3分、2分；系前三名，上场队员每人加2分、1.5分、1分；足球队、乒乓球队、排球队等团体赛事取得前三名者加3分、2分、1分（限于上场队员），选上但未上场者加0.5分；班级之间的各项比赛不论次数多少，参加者加1分。

4、在各类竞赛中，获国家级一、二、三等奖、优胜奖及参与者，分别加15分、12分、9分、6分、3分；获省级一、二、三等奖、优胜奖及参与者分别加12分、9分、6分、4分、2分。

5、英语四级、计算机二级过级者加5分，英语过六级、计算机过三级或通过中级程序员以上考试加10分（只加在过级的这个学期）。

6、普通话过级中，师范专业过二甲、非师范专业过二乙加5分。

7、其他各类培训证明加1分（获优秀学员者按获奖标准加分，不重复加分）。

8、申报校级、省级、国家级科研课题成功立项者，课题主持人分别加4分、6分、12分，课题组成员每人加2分、4分、6分。（作为课题成果发表的论文不再加分）

第二部分： 宣组方面

1、被校部采用的简讯、广播稿、摄影图片每一篇（幅）加1分，在校级刊物上发表诗歌、新闻小说、评论等加1.5分一篇，发表散文、论文等加2分一篇（上限加分为10分）。

2、评为校、院级宣传先进干部分别加4分、3分，先进个人分别加3分、2分。

3、在国家级、省级、市级刊物上发表文章者（必须署名为吉首大学物理信息学院XX），分别加5分、4分、3分。

4、参加院墙报、宣传窗工作、院重大活动展板工作者每人加1分，一学期最多3分。（院宣组部成员不加分，其他学生干部减半加分）

5、在社团活动（必须在学工部备案）中，被评“优秀组织者”，“优秀工作者”加1分。（每学期不超过3分）

6、院大型文艺活动或团总支、学生会各部门组织活动（日常工作、上级下派的任务性活动除外）组织者每人加1分（学生干部减半加分），后勤人员加0.5分，主持人加1分。(每学期不超过3分)

7、班级内部开展活动（必须在学工办备案）设有奖项的，最高奖个人加分不超过2分，组织策划人员加1分（班干部加分减半）。（每学期不超过5分）第三部分：卫生、纪检方面

1、在每一次的寝室卫生大检查中，卫生成绩在85分以下者（不包括85分）减1分。

2、被评为校级“文明宿舍”的成员每人加2分，院级“文明宿舍”的成员每人加1.5分，寝室长追加1分；评为校级“不合格宿舍”的成员每人减4分，被评为院级“不合格宿舍”的成员每人减3分。

3、卫生检查中拒检或无故锁门，所有成员每次每人减1分，寝室长减1.5分。

4、在要求出席的各级会议、活动中，无故缺席者扣1分；无故不参加班会及班、团支部组织活动，每人每次减1分；不参加院级大会及集体活动者（如升旗等），每人每次减2分。

5、院通报批评一次扣2分,学校通报批评扣3分；受警告处分者减5分，严重警告处分者减10分，记过处分者减15分，留校察看者减20分。

6、旷课每节减1分；事假每节减0.1分，迟到、早退每次减0.5分；病假（凭医院证明）、丧假、公事请假不减分。

7、学生干部不认真履行职责，徇私舞弊，不按时完成任务者酌情扣1-3分。

8、夜不归宿，不假外宿每人每次减2分。

第四部分：思想道德方面

1、积极向校、院提出有关建议且被采纳者每条酌情加1-3分。

2、积极参加各种政治学习且表现突出者加1分（包括党训班学习和相关的时事政治理论学习），但必须形成文字材料，此项加分上限为3分。

3、学校或门卫通报表扬一次加2分，院通报表扬一次加1分；因见义勇为、拾金不昧等受到学校表彰的加3分。

4、校、院级学生干部和班长加3分，其他班干部加2分，寝室长、科代表加1分；社团或协会第一负责人加3分，社团其他干部不加分（同一学期担任多项职务只加最高分，不累加）。

5、国家级、省级“三好学生”或“优秀干部”分别加20分、10分。

6、校级先进个人（如：军训优秀教官、军训先进个人、优秀射手、优秀共产党员、优秀干部、学习标兵、文体积极分子及优秀团干、优秀团员、社会实践先进个人等）加3分；院级先进个人加2分。

7、义务献血者每次加1分。

8、被评校级（省级）先进班集体、先进团支部的每班每人加1（2）分，班委会、团支部干部每人加2（4）分。

9、参加集体有益活动（如青年志愿者活动等），每人每次加0.5分，每学期上限为3分；参加社会实践写出调查报告者加1分（获奖者按获奖标准加分，但不重复加）。

三、评定程序

1、各班在年级辅导员的指导下，成立以班长或团支书为负责人的综合测评小组，成员由学生干部和普通同学组成，人数必须是单数（不得超过13人）。

2、学生平时的奖惩情况，班长必须指派专人登记核实（每月通报一次），记载的情况要真实，如有作弊，提出通报批评。

3、学期开学前两周进行综合测评，评定结果必须先经同学核实签字，然后呈报院学生工作办公室审核存档。

4、如果在测评中出现意见分歧较大，各班可呈报院学工办进行讨论后决定。

附：以上条例的解释权在院学生工作办公室。各班可根据本班实际情况制定更加具体的细则，但不得与院综合测评方案发生冲突，制定的细则必须经由院学工办讨论通过后方可施行。

物理科学与信息工程学院学工办

2008年12月15日

第二篇：综合素质测评方案

服工091综合素质测评方案

为认真做好2009—2010学年班级综合素质测评工作，坚持科学、客观、公正、公开的原则，经班委会讨论，现结合本班实际，制定学生综合素质测评方案。

一、测评组织

本班级成立班级测评小组，具体承担本班综合素质测评工作。测评小组由班长孙汉志任组长，团支书胡笳任副组长，各寝室代表任组员。

组员认定说明：各寝室民主推选1名参与（其中男生16#203和女生3#312合并推选一位）班级测评工作。组员要求：作风正派，品学兼优，遵守班级纪律。

二、测评程序

个人自评————测评工作小组评议打分————审核初步结果————班级测评小组讨论修改————提交辅导员审查————公示结果————系测评工作领导小组审定。

三、测评内容

学生素质综合测评内容分为四个板块，分别为：思想道德素质、学业成绩、身心素质、实践与创新素质。每一模块分别考核，上限分值100分。按得分排序，确定A、B、C、D四个等级。比例为2：3：4：1。

①个人自评

自评工作由各寝室统计2009—2010学获得证书情况，并且把原件提交评议小组审核确定。没有发证书的情况（比如志愿活动），必须由所在团体开具相关证明或有普遍人可以作证，否则不予认定。寝室卫生该项由班委从学生会处得到相关材料后填写认定。

特殊说明：四六级认定规则：参加四级考试者加两分；通过四级者加4分；四级分数达500（含）加6分；六级通过者加8分；六级达480分加10分。以上加分特殊规定是根据班级实际制定，不累加，以最高分为计。

②班级测评

思想道德素质测评模块：政治态度将参考上学年团活动的情况和同学的平时表现打分。集体观念将参考上学班级活动表现情况打分。组织观念参考班会出席情况。道德情况和生活态度参考平时表现及积极性打分。打分要严格按照五个二级指标充分评议后打分。每项打分都必须按照等级比例打分。

身心素质测评模块：人际关系和适应能力按照平时表现和在同学们眼中的印象打分。体育锻炼参考体育成绩以及平时锻炼情况酌情打分。健康状况参考体能测试成绩酌情打分。③学业成绩

班委对上学的同学们的成绩处理，学业成绩以学年平均学分绩计算。

④综合素质测评得分

测评得分将除去一个最高分和一个最低分再平均。

素质综合测评得分==思想道德素质得分×20%＋学业成绩×60%＋身心素质×10%＋实践与创新×10%。

四、测评纪律

测评工作由正副组长指导完成，期间如有违反班级测评内容，徇私情的视为不合格，将予以废除。测评组成员要做到客观、公正，承担本班学生综合素质测评工作。

服工091

2010年9月9日

第三篇：小学生综合素质测评方案（模版）

小学生综合素质测评方案

为进一步深化基础教育课程改革，全面推进素质教育，根据《基础教育课程改革纲要》和《教育部关于积极推进中小学评价与考试制度改革的通知》精神，结合我校实际，制定本方案。

一、评价目标

通过评价改革，贯彻新课改的育人理念，促进教育方针的全面落实，促进学生全面和谐的发展，培养德、智、体、美等全面发展的一代新人。

建立促进学生综合素质发展的评价体系，使评价不仅关注学生的学业成绩，而且要发现和发展学生多方面的潜能，了解学生发展中的需求，帮助学生认识自我、建立自信、发挥评价功能，促进学生在原有水平上的发展。培养出志存高远、人格健全、特长明显、基础扎实、善于创新、乐于实践的人才。

a、品德行为方面包括三个子项目标：遵守常规、讲究美德、心理健康。在品德行为方面，通过评价使学生获得成功体验，促进学生的自我发展，激发学生的发展潜能，使学生遵照评价目标，不断改进 行为，增强学生自信心和进取意识，帮助学生逐步形成良好的道德品质和心理素质，养成遵纪守法和文明礼貌的行为习惯。

b、学习品质方面包括四个子项目标：积极思考、问疑解难、参与合作、探索创新。在学习品质方面，通过抓课堂评价，以学生发展为中心，教师充分关注学生的学习，了解学生学习中的需要，发现发展学生的学习潜能，使学生学会学习，具备良好的学习品质，建立积极向上的学习情感，保持可持续发展的势头。

c、个性素质方面包括三项子项目标：广泛兴趣、丰富积累、善于实践。在个性发展方面，通过评价转变传统的“一张卷纸定乾坤”的评价观。挖掘学生多方面的潜能，学校要提倡“天天都是创造之时、人人都是创造之材”，让学生个性、特长充分展露，人、人都有广泛兴趣，人、人都能丰富积累，达到校有特色、师有特点、生有特长的目标。

二、评价原则

1、发展性原则。

评价以促进学生发展为目标，定性与定量评价相结合，注重过程评价，关注学生成长，正确发挥评价的导向功能，为学生终身发展奠基。

2、全面性原则。

全面贯彻党的教育方针，从德、智、体、美、劳等方面综合评价学生的发展，突出学生基本素质的培养与形成，体现“知识与技能、过程与方法、情感态度价值观”三个维度的整合，促进学生素质的全面和谐发展。

3、自主性原则。学生是评价的主体，要充分发挥评价的自我教育、自我调整的功能，使评价客观、全面，既得到同学、教师、家长等的认同，又能促进学生不断完善自我。

4、动态生成性原则。

评价活动本身是一个动态生成的过程，教育过程本身具有生命性。因此评价可根据学生年龄、年段特点，根据校本实际及学期教育教学工作重点，实化过程，凸现行为习惯的培养与达成。

5、可操作性原则。

根据学校、班级实际，在具体实施过程中方法力求灵活简便易行，避免繁琐和形式化，有利于教师将评价融入教育教学全过程，有利于学生形成良好的道德品质和良好的学习习惯，使评价具有较强的实效性、针对性及可操作性。

三、评价的基本内容、标准、结果呈现方式。

1、小学生综合素质评价的基础性发展目标包括品德行为、学习能力、合作交往、强身健体、审美表现等五个维度。各维度的基础性发展目标又分为要素、关键表现提示等。

2、小学生综合素质评价结果呈现形式包括两部分：

等级评定和综合性评语。

四、评价操作程序与方法。

1、本评价方案给每个学校以创造的空间，学校可以根据本评价标准制定符合学校和学生实际的评价细则，体现校本特色。

2、综合素质评价工作以班级为单位，要充分体现学生个体在评价中的主体作用。整个评价重视过程，通过学生综合素质每月评价记载表来呈现。

3、学生综合素质月评价要按照《小学生综合素质评价内容体系》，依据年段具体行为目标达成情况，在征求老师、同学、家长等意见的基础上，由学生自己记载完成，但每次评价结果必须得到老师、家长、同学的认可。

4、学生学年综合素质评价由班主任依据月评情况，分析学生发展状况，给予客观评定。遵循评价工作的全面性、发展性、过程性、主体性、多元性和实用性的原则。在不断追求评价方法科学性、有效性力求创新，重心放在对学生成长过程性评价与终结性评价紧密衔接与融合，做到过程性评价记录制，终结性评价制度化。（每月终结性评价要上一次能力考察课、开一次综合素质评价班会；每学期终结性评价要把《成长材料袋》内容装成学生的“成长集”）。

5、继续落实教师个人研究计划，切实保证一线研究教师有针对性研究。我们继续根据各校实际，把“学生综合素质评价”的各要素变成子课题（评价主体多元、评价内容全面、评价方法科学、评价方式简约、灵活多样……），落实在每个教师的头上，并形成个人的研究计划。

6、教师在实施自己的计划中不断学习、反复实践、经常反思、认真总结，指导教师要抓好以下五个过程。

①对《农村小学生综合素质评价》实施方案要认真学习、贯彻实施，切实在评价过程中达成实效性评价的研究效果。

②坚持随记《研究日志》，重视搜集整理实验资料，建立较完整的实验档案。

③参照《小学生综合素质评价方案》抓好 “月总结回顾表”、“期中总结回顾表”、“期末总结回顾表”、“我和爸爸妈妈一起评表”的有效实施，组织开好评价班会，上好能力考察课。

④撰写评价案例、反思，重视研究过程。

⑤把灵活多样的评价方式融入课堂，教师课堂全程使用激励用语，做到肯定性评价激励化、指正性评价勉励化、否定性评价人性化。课堂上经常使用“激励卡”、“成就星”和能力检测得“优”的评价方式。

7、认真总结，举办课题研究经验交流会，形成全校的成功做法，并在教师工作中广泛应用。

第四篇：大学生综合测评方案 09

德育成绩（70分 0.1）

1、党员，预备党员加5分；向党组织递交过申请书者加1分，党校毕业者再加2分。

2、本学年见义勇为，奋不顾身抢救国家，集体或他人财产，表现突出，受到校级表彰者加

8分，院表彰者加4分；无偿献血者加2分；军训进优方的加2分；（可累加）

3、国家级、省级、校级优秀班集体、五四红旗团支部或优秀主题团日班级的成员每人分别

加8、6、4分（选最高分，不累加）

4、校级优胜寝室成员每人加2分，文明寝室成员每人加1分,雅室1分；

5、回访母校（需出具母校回执单）、三下乡（以院公布名单为准）加3分（可累加）

6、凡在综合测评中弄虚作假的学生，一经查实，除给予批评教育外，另在其综合测评总分

中酌情扣5-8分

7、凡散播藏独言论参与藏独、疆独示威、游行等危害国家统一、稳定活动者一次扣5—10

分并取消评优资格

8、不按时归寝者一次减1分，被评为学期、最差寝室者分别减4、6分（每成员均减）

9、乱用电器一次扣2分，两次及以上者、乱接电源者一经发现取消所有评奖评优资格。不

按规定使用电脑的一次扣2分，两次扣3分，三次及三次以上扣5分。

10、有偷盗行为者扣5分

11、故意损害国家、集体或他人财物者扣3分，蓄意盗用集体，他人名义，有损集体或

他人声誉者扣2分

12、各种政治学习（党校学习、党组织生活等）无故缺席者每次扣2分，迟到早退者每次扣1分扰乱课堂或考试秩序者视情节严重每次扣1-5分

13、学生干部工作不尽职尽责者，年级会、院学生会例会无故缺席3次及3次以上者，除不享受加分外，扣2分，缺席5次以上者，扣5分（组织股）

14、因违反校纪校规受留校查看、记过、严重警告处分、者分别扣20、15、10、5分

综合能力测评（60分 0.15）

1、本学年内查课出勤率高者加3-5分，严重缺勤者扣2-4分。

2、本学年内英语过四级加一分，过550再加一分；英语六级通过者加2分，六级520分以

上者再加1分。通过四六级口语考试者加1分。雅思达6.0，GRE达1300+4.0者加2分。（可累加）

3、本学年内通过全国计算机等级考试二、三、四级者分别加2、4、6分，通过初、中、高

级程序员者分别加4、6、8分（可累加）

4、本学年内获注册会计师证或律师资格证者加10分；获国家篮球、足球一级裁判证者加8

分，二级裁判证加6分，三级裁判证加4分；获、其它国家承认的职业资格证书者酌情加4-6分（驾照加4分);在校、省、国家级刊物、上发表文章分别加3-10、10、15分；在国际级、地区级、省级学术会议上发表或宣读学术论文分别加15分、10分、5分（可累加）

5、本学年内科技发明、科技创作获得者专利者加30分，国家级一、二、三等奖加25、20、15分，省级一、二、三等奖15、10、5分；校级一、二、三等奖加10、8、5分（可累加）

6、本学年内年级竞赛中（演讲、朗诵、棋类、海报等）获奖者加1分，院级竞赛一、二、三等奖加3、2、1分，校级竞赛（如校艺术文化节、校运会等活动）一、二、三等奖加5、4、3分，获其余奖，加一分；省级竞赛中一、二、三等奖加10、8、6分，国家级竞

赛中一、二、三等奖加15、10、8分（可累加）

7、担任校、院、年级负责人、班长、团支书，校级社团主要负责人（会长、副会长），满一年合格者加8分，不满一年但合格者加4分，其余校、院学生会、年级会、社联成员、各班班委成员加3分，各科代表加2分；本学年获优秀党员、团干、团员者，国家级，省级再加8、6分，校级加4分，院级加2分。校三好学生标兵加4分，优干、三好学生加2分（相同种类奖项不累加）

8.参加迎新工作的加2分，助理和带军训学工部成员4分；志愿者参加一次加一分，超过次加2分，国家级3分

体育（60 0.05）

1、校篮球队、足球队、排球队成员加5分，院队加3分，新生队加一分（不累加）

2、代表校队参赛并取得奖项者再加6分，院再加4分，代表国家队再加43、出操，升旗满勤者加3分，缺勤者根据实际情况扣2-3分

4、登山、拔河比赛获奖班级每人加1分，不累加；

综合得分（综合素质测评总成绩=德育成绩*10%+综合能力*15%+体育*5%+智育成绩*70%）（保留五位小数）

各科加权平均分（保留五位小数）

1.班长领头，分配工作；班委参与，公正公平，同学监督；

2.大一期间，土木学院，各班同学，一律统计；转入同学，联系前院，进行测评；

3.临近中秋，保证通讯，全面无漏，保质保量，快而有效（星期三晚上10：30交上来）；

4.禁止虚报，如有假报，将扣分数；

5.综测成绩，十分重要，请高度重视；

第五篇：一二年级无纸化综合测评方案

一二年级无纸化综合测评方案

拼音检测

01

爱“拼”才会赢，百“变”我能行

——一年级拼音考核

操作方法:

一年级拼音考核，制订以“勇探字母岛”“勇跨词语谷”“勇攀句子峰”“勇闯话语海”四个关卡，全面、集中地考察孩子们声母、韵母、整体认读音节和词语拼读、句子表达几个方面的能力，让孩子们在闯关探险的情境中体会学习的乐趣。

评价标准:

1.大声读出随机抽到的3个声母、韵母，就能获得第一枚通关印章。

2.从10组词语音节中随机抽取3组音节，能准确地拼读它，就能获得第二枚通关印章。

3.准确拼读出拼音句子，就能获得第三枚通关印章。

4.随机抽取拼音词语后，说出完整的句子，表达流利就可以获得第四枚通关印章。

（由易到难通过拼音四个关卡即可获得通关卡，允许学生选择跳关考核）

02

逛“拼音”超市，享拼读乐趣

操作方法:

设置购物情境，学生根据听到的句子在货架上挑选出自己听到的相对应的音节词，放在自己的购物篮里。购物结束后，在收银台进行“物品”清点，并现场盖章。

评分标准：

1.购物小达人：满分五个印章，每选对一个音节词得一个。

2.购物小能手：得三到四个印章。

3.购物小帮手：得一到二个印章。

03

大家来找茬

操作方法:

收集学生日常拼写错误的拼音，书写错误的词语或搭配等，制成小卡片，与其他正确的卡片混合在一起，让学生找出错误并纠正。

评价标准：

1.规定时间内完成任务，获得啄木鸟奖（五星奖）。

2.拼音过关或词语过关则获得三星奖。

3.还需努力的同学则获得一星奖。

04

拼音大转盘，拼读小能手

——一年级学生拼读音节能力考核

操作方法：

将声母、韵母、声调分别写在一个圆盘上做成大转盘（如下图），学生通过转动大转盘将声母、韵母、声调组成可拼读音节进行拼读，每人转动五次转盘，对随机组合的音节进行拼读。

评价标准：

三颗星：能够转动大转盘五次组合成可拼读音节。

四颗星：正确拼读三个自己转动大转盘组合的音节。

五颗星：正确拼读五个自己转动大转盘组合的音节。

评价依据：学会汉语拼音。能读准声母、韵母、声调和整体认读音节。能准确地拼读音节，正确书写声母、韵母和音节。

识字检测

01

生活识字小达人

操作方法：

学生在生活中识字，动手从商品纸盒、广告标识、报纸杂志门牌等处，或拍照，或直接剪贴在8开纸中，配上有趣的图案等。将准备好“生活识字小报”带到现场，老师抽指其中五个，学生认读。

评价标准:

三星：能够用心做好生活识字小报，并通过生活识字，认识4－5个汉字。回答流利、自信。

二星：能够做好生活识字小报，并通过生活识字，认识生字3－1个。

一星：能够制作生活识字小报。

02

孔雀开屏，识字我最棒

操作方法：

抽出孔雀羽毛背后的三个生字，学生在15秒内读出并迅速组词。

评分标准：

1.在15秒内能读出三个生字并迅速组词为三星。

2.在15秒内能读出两个生字并迅速组词为二星。

3.在15秒内能读出一个生字并迅速组词为一星。

03

识字小能手，闯关我能行

操作方法：

第一关：随机将课本认字表中的五张识字卡片翻盖在桌上，学生用翻牌的方式决定认读内容，读对五次，得一颗星。

第二关：将指定的十张识字卡片进行“组词对对碰”，完成三个词语得一颗星，全部完成得两颗星。

第三关：随机抽取课本识字表中的五张识字卡片进行口头组词，每个生字组一个词得一颗星，组两个词得两颗星。

评价标准：

1.“认读小能手”：三颗星；

2.“识字小能手”：四颗星；

3.“识字小达人”：五颗星。

诵读检测

01

你读起来真好听

操作方法:

以抽取标题方式，每人背诵课内必背课文一篇。

评价标准：

三星：正确、流利，吐字清晰，声音响亮，有适当的语气和表情。

二星：正确、流利。

一星：能够完整背诵，但背诵速度较慢。

02

朗读飞行棋

操作方法：

教师事先在黑板上画出由本学期课文标题和节选段落组成的路径关卡，检测时，学生掷骰子决定磁性棋子走几步，朗读相对应的课文篇目。关卡循环反复。

评价标准：

三星：能用普通话正确、流利、有感情地朗读课文。语调自然，声音响亮，如带上适当的动作更佳。

二星：用普通话正确、流利地朗读课文。

一星：用普通话正确朗读课文。

03

国学经典诵读（可选加星项）

操作方法:

本关为可选加星项目。结合学校校本课程内容，出示《弟子规》《三字经》《百家姓》《论语》等国学经典节选篇目，抽签决定相关篇目句段。

评价标准：

三星：朗诵正确流利，吐字清晰，停顿恰当，声音响亮，有适当的语气和表情。

二星：朗诵正确流利，声音响亮。

一星：朗诵正确，声音清晰。

口语交际检测

01

我是沟通小能手

——二年级口语交际考核

操作方法:

现场抽取交际情境内容。模拟情境与老师对话。

情境示例（学会商量）：向同学借的《西游记》已经看了一周了，答应一周就还的，可我还没有看完，该怎么办呢？如果你要再借一周，你要怎样和同学商量？

评价标准:

优秀：按要求把自己想法说清楚，有礼貌，语气委婉。能流利地、正确、迅速地应对老师的场景对话。得3个章。

良好：能流利地按要求把自己想法说清楚，有礼貌，语气委婉。能正确地应对老师的场景对话。得2个章。

合格：能按要求把自己想法说清楚。能正确地应对老师的场景对话。得1个章。

02

我能把话说清楚

——二年级口语交际考核

操作方法:

依据教材、学生生活实际、课外阅读设计交际话题。学生用抽签的方式决定交际话题。

例如：

话题一：遇到下面的情况，你会怎么和别人商量？

1.最喜欢看的电视节目就要开始了，但是爸爸正在看足球比赛。

2.你的语文书忘记带来学校，语文课上想和同桌一起共用语文书。

话题二：你最喜欢哪种动物呢？你为什么喜欢它呢？它有趣在哪里？

话题三：你喜欢做手工吗？来说说你是怎么做的。用上“先……再……然后……”，按照顺序说一说。

评价标准:

1.优秀（3颗☆）：仪态大方，专注倾听题目；用普通话交谈，口齿清楚、发音准确，语调自然；停顿合理，快慢相宜，张弛有度；表达清楚、感受深切、语言流畅；语言文明，有感染力、亲和力，能吸引听众。

2.良好（2颗☆）：仪态大方；用普通话交谈，口齿较清楚；声音洪亮，停顿较合理；表达比较清楚，语言较文明。

3.加油（1颗☆）：仪态不够大方；不能正确使用普通话交谈；声音微弱；表达不够清楚，无感染力；语言不够文明。

03

伶牙俐齿

操作方法:

学生根据自己的能力，选择所给的图或词语说话，主要考查学生的说话能力。

评价方法:

选择“用词语说话”，能说完整的获得2颗星；选择“看图说话”，能按要求通顺讲话是3颗星，能加入修饰语，更加完整地讲出图画的内容的是4颗星。

看图说话检测

01

大师来助力，考试so

easy！

——二年级看图说话考核

操作方法：

打开班级优化大师软件，将“表达之星”纳入考核范围，根据二年级“说话”要求设置考核标准，编辑或修改“表扬”类型，适度赋分；希沃白板出示一张难度适中，贴合二年级学生心理特点和学习特点的图片作为考核材料；根据学生考核表现，点击头像加分，完成个人考核。

评价标准：

优秀：表达具体、生动、流利、新颖，声情并茂，有独创性。荣获“表达之星”。

良好：表达具体、生动，有适当的语气和表情。

合格：表达清晰，能大致说清楚图画内容。

02

小小演说家

——一二年级看图说话考核

操作方法：

教师提早准备若干组看图说话的材料，由学生抽签决定内容，给五分钟准备的时间，看着图画说个故事，并且能配合动作肢体来展示。

评价标准：

【演说能手】普通话标准，声音响亮，口齿清楚，态度自然。

【演说标兵】普通话标准，声音响亮，口齿清楚，态度自然，能把图意说清楚，语句通顺连贯。

【演说明星】普通话标准，声音响亮，口齿清楚，态度自然，能把图意说清楚，语句通顺连贯，想象丰富，动作表情大方得体。

03

我来说一说

操作方法：

根据一二年级不同水平，老师出5幅图片，学生先进行抽签，抽到哪一幅说哪一幅图的意思。要求说清楚图中都有谁？他们在什么地方干什么？

评价标准：

1.优：会说普通话，语句通顺，能将图意表述清楚。

2.良：基本会说普通话，语句比较通顺，经老师提醒，大致能讲清图中的意思。

3.合格：普通话说得不标准，语句不够通顺，说不清图中的意思。

4.待合格：不能理解图意。

04

故事小达人

操作方法：

精选符合年级特点的故事图片，编好序号，学抽签讲故事。

评价标准:

一颗星：讲出故事的内容。

两颗星：故事完美，语言流畅。

三颗星：讲故事时，能依据内容配上合适的表情动作。

阅读能力检测

01

听读小能手

——二年级阅读能力考核

操作方法:

教师录好音频，以序号命名。学生随机选取序号听一段朗读材料后口头作答，依次闯关。

评价标准：

第一关：能用简短的话说出录音材料中语段的主要内容。如：小白兔在拔萝卜。

第二关：给出录音材料中出现的语段的句式，会自己仿说句子。如：太阳一出现，雾就散了。妈妈一来，我就要回家了。

第三关:

能说出对录音材料中人物或事件的感受或想法。如：我喜欢小白兔子，它很勤劳……

每过一关可得一颗星，集齐三颗星即获得“听读小能手”称号。

02

绘本故事“小达人”

操作方法：

引导学生回顾自己读的绘本故事，从交流故事名开始，可以讲述故事的主要内容，可以说自己最喜欢的一个角色及喜欢的原因，可以说故事中最有趣的部分，也可以演一演自己喜欢的某个角色……

评价标准：

1.能说出两个以上的故事名可得两颗星。

2.能说出故事名及故事中的主要角色可得三颗星。

3.能说出故事名及大致介绍故事的主要内容可得四颗星。

4.能说出故事中自己喜欢的角色及原因或演一演自己喜欢的角色可得五颗星。

综合考评检测

01

盲盒助阵闯“语”园

——一年级语文星级评价

操作方法:

1.拼音小先锋

盲盒中随机抽字词拼音卡片，5次全对，即可过关，获得一颗星。

2.识字小能手

盲盒中随机抽识字卡片认读，5次全对，即可过关，获得一颗星。

3.诵读金嗓子

盲盒中随机抽背诵的古诗和课文各一篇，能准确、流利诵读完整即可过关，获得一颗星。

4.说话小达人

提供一幅图或一个实物，至少能说出1句完整的话，即可获得一颗星，能结合具体的情景说完整的一段话，可获得两颗星。

评价标准：

获得4-5朵小星星的评为小金星

获得2-3朵小星星的评为小红星

获得0-1朵小星星的评为小灰星